鐵路工務安全承諾書（通用3篇）

鐵路工務安全承諾書 篇1

根據段黨委關於進一步在安全生產中發揮黨組織和黨員作用的目標和要求，結合爭創“四強四優”活動，認真開展黨員“三無”競賽和“黨內先進包關鍵”活動，現結合車間實際，鄭重作出如下承諾：

1.加強思想引領。充分動員以黨總支委員、黨支部書記、政工班長和先進個人為主要宣傳骨幹，以“三會一課”、職工大會等形式與黨員、職工面對面現將安全形勢和任務，教育引導黨員和職工羣眾深刻吸取“7.23”事故教訓，牢固樹立安全生產大如天、安全責任重於泰山的思想，增強立足本職確保安全生產的責任感和自覺性。

2.強化安全保障。圍繞安全生產，深入開展黨員安全監督崗等活動，發揮黨員先鋒模範作用，引導車間全體黨員帶頭強化責任意識，帶頭查擺和整改安全問題，帶頭提高業務素質，帶頭堅持標準化作業，帶頭爭創先鋒崗區，切實黨員“三無”競賽活動和“黨內先進包關鍵”活動，實現黨員“無違章、無違紀、無事故”的目標。

3.狠抓工作落實。貫徹落實上級黨組織指示、決議，促進各項工作的落實，提升班子學習力、決策力和執行力，在帶隊伍、強管理等方面有所作為，有所創新。以“四強四優”活動為載體，大力開展創先爭優活動。車間班子成員在各項工作任務中率先垂範，不斷調動黨支部和全體黨員職工確保安全穩定的積極性和主動性，實現現場作業有序可控，線路設備質量穩步提高，強化道口作業標準化落實，積極推進道口5S管理，黨員包保的道口設備和衞生環境責任區達到全優，實現車間安全持續穩定。

4.加強基礎建設。緊密圍繞“班組黨支部“建設年活動，認真落實思想政治工作制度，健全黨支部抓安全工作的各項制度，健全黨員“創崗建區”、黨內安全分析、黨內安全控制、黨員“兩違”管理、黨員業務學習、黨內安全問責等制度，做到制度健全、職責明確、落實有效。加強支部書記隊伍建設，加強黨支部書記履職情況考核，抓好黨支部書記能力素質培訓，切實提高支部書記的工作能力。緊抓黨支部作用發揮，強化現場安全控制，帶領黨員職工為爭創一流線路貢獻智慧和力量，實現黨總支、黨支部管理規範化。

承諾人：

日期：20xx年XX月XX日

鐵路工務安全承諾書 篇2

為認真貫徹執行安全生產的法律、法規、標準、政策和各種要求，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，積極落實安全生產責任制，努力做好安全生產工作，減少和杜絕安全生產事故，特做出如下承諾：

1.認真組織職工學習黨和國家勞動保護政策法令，堅持安全第一、預防為主的方針，不斷提高職工的安全意識。

2.做好本班組的安全教育工作，加強本班組員工對危險源的學習，並認真執行操作規程和章制度，不違章指揮，不強令員工違章冒險作業，確保員工的人身安全。

3.保證現場作業嚴格執行標準化的規定，除按規定對管內線、橋、隧、涵設備的定期檢查外，還要對設備的薄弱環節、凍害以及新開通線路等加強檢查，確保設備穩定，保證行車安全。

4.熟悉管內已有危險源、隱患，並定期排查梳理。對於新增危險源要進行詳細的辨識制定相應的預控措施;對於發現新的隱患要及時處理，不能處理的要及時上報區段，並隨時跟蹤、盯控。

5.制定合理有效的值班值宿制度，並嚴格執行。保證員工充分的休息時間，確保作業期間精神狀態良好、應急搶險人員能夠及時到位。

6.嚴格要求員工按照規定穿戴勞動防護用品，並監督教育員工正確佩戴、使用。

7.加強對員工上、下班使用交通工具的管理以及對工區車輛的管理，嚴禁無證人員駕駛機動車輛;嚴禁不良天氣駕駛機動車輛，確保上、下班期間員工的人身安全。

8.加強對本工區出入人員的管理，嚴禁無關人員進出工區。尤其是要加強對食堂的管理，確保為員工提供乾淨衞生的食品，嚴禁閒雜人等進入工區。

9.加強對工區“三大員”的管理，積極履行各自職責，降低員工不安全行為的發生率，與往年相比有所降低。

10.積極開展本安體系建設，實現隱患的閉環管理。

承諾人：

日期：20xx年XX月XX日

鐵路工務安全承諾書 篇3

通過了解雞西工務段12.18職工責任死亡事故，以及閲讀了死者妻子在微博裏留下的心裏話，使我深感痛心，通過這起事故提醒我們工班長必須要認真學習安全規章文件，掌握280號、33號文件的要求，絕不觸碰安全紅線。同時作為一名共產黨員，在安全生產中高標準要求自己，積極發揮黨員模範帶頭作用，現結合個人崗位實際我決心承諾如下:

一是帶頭強化責任意識。牢固樹立安全責任大如天、安全責任重於泰山的思想，時刻牢記無違章、無違紀、無事故的工作目標和責任。

二是帶頭查擺整改問題。牢固樹立安全責任無小事和細節決定成敗的意識，認真梳理崗位工作，做到不放棄一處細節，不疏漏一處隱患，有則改之無則加勉。

三是帶頭堅持作業標準。嚴格執行黨員標準化作業一日工作流程，嚴格執行技術標準和安全措施，做到不走形式、不走樣。要樹立及貫徹違章作業就是殺人，就是犯罪的思想理念。使每名職工都能牢固思想深刻認識這一準則。

四是帶頭執行天窗修制度。天窗外堅決不上道作業，天窗前後絕不打擦邊球，嚴格執行手比、眼看、口呼制度，防護員堅持3-5分鐘通話，駐站聯絡員對天窗外的作業要登記堅決不能拿職工的生命當兒戲。

五是帶頭爭創先鋒崗區。對責任區內關鍵崗位、業務能力差和不放心的職工進行一對一包保，觀察職工狀態，善於發現職工情緒變化，做到勤溝通勤瞭解。通過幫思想、帶業務、盯關鍵，強化安全聯控，消除安全薄弱環節。

承諾人：

日期：20xx年XX月XX日