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熱情服務表揚信範文

熱情服務表揚信範文

表揚信是向特定受信者表達對被表揚者優秀品行頌揚之情的一種專用書信。你瞭解熱情服務表揚信該怎麼寫嗎?下面就讓本站小編帶大家看看一系列的熱情服務表揚信。望大家採納。

熱情服務表揚信範文
熱情服務表揚信範文篇一

尊敬的老闆:

經營部經營人員小楊,自從加入我公司以來,一直勤勤懇懇、兢兢業業、任勞任怨。在工作中,小楊員工投入了大量的精力和時間。對外:無論颳風下雨,抑或嚴寒酷暑,都阻擋不了他跑客户、找業主的腳步。為的是與業主客户積極溝通,更好地瞭解業主客户意 願。對內:認真配合各相關部門,努力做好協調溝通工作。為完成業績指標,可謂全力以赴。天道酬勤,在他的不懈努力下,取得了驕人成績,也為本年度業績指標的完成交出了一份相當完美和滿意的答卷。正所謂:千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金!

取得如此突出業績和他內在的幹勁、勤奮的工作態度和堅忍不拔的精神是密不可分的。這樣的精神、幹勁、態度將激勵我們每一個人,不斷提升自己,為公司,為企業的長遠發展做出自己的貢獻。

小楊當選為本年度第二季度的季度標兵當之無愧,實至名歸。

熱情服務表揚信範文篇二

XX年,即將過去的一年,受多方面影響,旅遊市場跌蕩起伏,給我們餐飲企業經營帶來很大的變數。

漁人xxxx頭已經依靠品牌、依靠優質服務來贏得了市場。事實證明,我們已經有能力實現我們共同的願望——建設一個靠人xxxx化管理來提升優質服務、品牌的企業。這是我們所有員工共同奮鬥、進步的結果,是對我們所有員工三年來相濡以沫、不離不棄對企業 對總公司的回報。企業是我們共同的大家庭,她承載着我們太多的憧憬、希望和幸福,我們應該珍惜和愛護她,愛護她的文化和我們締造的氛圍,眼下,春節將近,部分員工思想去留,在此,向全體員工們致信一封,望思量。

漁人xxxx頭的創立,離不開積極勤奮、風雨同路的開業至今的夥伴;xxxx頭的發展,更需要新鮮血液不斷的加盟。不同的背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃,衝擊碰撞、互相激勵,才能成就一番事業。

我們的xxxx頭好像大家庭一樣,以她廣博的胸懷,接納、包容了來自不同地區的夥伴。你們家境、品xxxx不同,年齡、愛好不同,文化程度、社會歷練、從業經驗各異,在企業中都卻扮演着不同的角色,有做衞生的大姨、有對客服務的小妹們、有摘菜、殺魚、打 荷的弟兄們,你們都是企業的驕傲,都是企業的主人公。

企業大家庭又是一個學校,一座熔爐。我們通過宣傳、培訓、考核,通過學習、工作和鍛鍊,在工作中學習,在前進中成長。同時,企業提供給員工發展的平台、表演的舞台、客觀公正的評價。我作為店經理,加入這個團隊較晚,但我欣喜地看到,在我們企業不 斷髮展過程中,已經培養和造就了大批人才,如d區部長劉玉華、預訂部部長馬立偉等各區域的優秀員工,他們在企業的各個崗位都發揮着重要的作用。這裏更沒有職位高低之別,餐時忙碌時上到總經理下到部長都將和員工們並肩作戰,目標就是共同的服務好來用餐的客 人,因他們是我們的衣食父母。企業更不會忘記這些可愛的員工們,是他們靠優質服務、感動式服務贏得了客人的再次光臨。點點遺憾是大家的付出並沒有得到自己所滿意的回報;但是,我們要相信,只有企業發展了,我們個人才能得到發展的空間。也許,員工朋友們從 事的未必是自己最喜歡的工作;有的説回家過年,明年在換個工作,但是,我要奉勸的是,漁人xxxx頭依靠集團管理優勢,在人力資源管理上、在企業以人為本的管理理念上,福利、政策、工資、待遇都將是同行業中最好的。各項勞動法規企業是如數執行落實,如每年享 有帶薪年休假和法定節假日補助等。

企業衷心期望全體同仁能與xxxx頭共成長,共進步,期待全體同仁的家屬對我們企業繼續予以大力支持,正是您們在後面的默默支持,使我們的員工無後顧之憂,努力工作、勇往直前!願每一員工在企業快樂工作中建功立業,與企業一道走向成功。勝利的榮耀屬 於我們企業,也屬於企業的全體同仁。

熱情服務表揚信範文篇三

尊敬的總經理先生:

入住貴酒店二晚,對酒店先進的硬件及優秀的軟件深有感悟,特此向您表示感謝!

我們是來自蘇州福田金屬有限公司的商務客人,因昨晚本人身體不適未能外出,後貴店樓層服務員進來送報紙時發現我躺在牀上,便親切地詢問起原尾來,於是我把不適的情況向她進行了説明.沒過多久,又來了一位客房中心的年輕服務員,她給我倒了一杯蜜水(蜂蜜),幫助我喝了下去,並拿來了貴地的蘋果,告知我一些該注意及可能引起身體不適的因素,並安排好我躺下後才輕輕離開!

對於我們經常出門在外的商務客來説,貴店這種細微之處的服務還是首次遇到,畢竟全國乃至世界各地的出差對我們來説是家常便飯,酒店對於軟件方面所下的功夫也因此事而得以體現,在此,我向總經理先生您表示致謝!並也請轉告我對那兩位女服務員的感謝!

我相信也許下月又會再次入住酒店,祝酒店事業越來越輝煌騰達!

此致

敬禮!

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