藥廠實習報告集錦（精選20篇）

藥廠實習報告集錦 篇1

我是廣播電視大學科技信息學院，生物製藥系的一名應屆畢業生。於xx年的xx月號來到x有限公司為期六個月的實習，實習是對一個應屆大學畢業生來説非常重要的經歷，所以我非常重視這次實習。

始建於1948年。20世紀七、八十年代開始，帶着為患者解除病痛，為醫藥事業做出貢獻的雄心和夢想，開始涉足中西藥製劑行業。歷經六十餘載的發展歷練，現在已經發展成為以輸液製劑為主導，科、工、貿為一體的大型綜合製藥企業，具備生產大容量注射劑、片劑、膠囊、口服液、顆粒劑等多個劑型百餘個規格品種藥品的生產能力，主導產品大容量注射劑年產3億瓶(袋)，其中pp塑料瓶輸液5000萬瓶，非pvc多層共擠膜輸液6000萬袋，填補了河北省空白，生產規模、技術水平、品牌影響力位居國內同行業前列。一躍跨入國內製藥百強企業行列。XX年，公司成功地實現了在香港主板上市。，這艘製藥巨輪正在向着世界醫藥一流企業方陣加速前行。

多年來，xx人始終秉承“以質愛民，誠信為本”的經營理念，視質量為生命，嚴格按gmp要求組織生產，樹立並實施超人一籌的服務理念和舉措，以優良的產品質量打造了過硬的“石門”品牌，企業的社會知名度和美譽度一路攀升。企業及產品曾獲得“質量無投訴單位”、“用户滿意產品”、省“產品”“商標”等榮譽。幾年來，企業完成建設和改造項目投入累計4億多元，固定資產在短短的幾年中翻了三番，年利税超億元。企業經濟效益在國家重點醫藥企業排名中位居前列，並榮獲省“五一”獎狀。成為國內近年來發展最快的製藥企業之一。

工欲善其事，必先利其器。公司緊緊把握世界醫藥發展脈搏，把尖端技術與先進管理思想有機的融合，加大新產品研發投入，加快技術創新步伐，確立了大容量注射劑和中成藥兩大發展方向。新建的高新技術產業園，總投資近3億元，佔地82200平方米，引進國際當今最先進的設備和技術，實現了生產過程及物流管理全自動化，全力打造了一個低成本、低能耗、無污染的具有國際水準的國內輸液行業綠色生產示範園區。研製開發的抗腦衰膠囊、山荷口服液、奧扎格雷鈉氯化鈉注射液、阿奇黴素葡萄糖注射液、胞磷膽鹼鈉葡萄糖注射液、氟康唑片劑及注射液、鹽酸氨溴索葡萄糖注射液、鹽酸昂丹司瓊氯化鈉注射液、甘油果糖注射液等一批極具市場發展潛力的中西藥產品，備受市場推崇。

在入廠第一天，讓所有參加實習的應屆畢業生在會議室進行藥廠培訓，首先讓我們瞭解藥廠廠區佈局，車間佈局，熟悉相關原則，給我們介紹各個車間生產的藥品和車間領導人。然後就是各個部門管理人員給我們講解車間工藝，安全，消防知識和企業文化，讓我們熟悉了藥品生產工藝流程(從原料到成品)，學習了各車間物料流程，加強了gmp知識和安全知識的學習，把理論與實踐相結合。在我們培訓了這些知識後久把我們分配到了各個車間開始車間實習。

我被分配到新口服制劑車間，和我一起的還有20多個應屆畢業生。這個車間是剛建的新車間，我們剛到車間時，我們主任説大家一起努力，車間在二月要參加gmp認證。然後給我們介紹車間主要生產的藥品。這個車間主要生產片劑，膠囊劑還有顆粒劑。主要產品是氟康唑片，人工牛黃甲硝唑膠囊，銀黃膠囊，甲硝唑芬布芬膠囊，石淋通顆粒，一清顆粒等。主任給我們分配崗位，我一開始被分配在壓片崗位，跟着壓片的師傅學習了很多關於壓片機和壓片工藝的知識。發現，就那樣小小的一個藥片需要那麼多的工藝流程才可以製作成功。後來主任又從新崗位，我被分到包裝。在包裝雖然不像壓片那麼需要工藝知識，但我在包裝學習的很開心。我們每個新學員和包裝的師傅們關係很融洽。就這樣通過我們大家共同努力，我們通過了二月份的gmp認證。我們每個新學員都由衷的開心。

在為期幾個月的實習裏，我們每個新學員像一個真正的員工一樣擁有自己的工作卡，感覺自己已經不是一個學生了，和上班族一樣上班，天天早上七點起牀，七點五十準時到車間換好工作服開始進入工作狀態，實習過程中我遵守公司的各項制度，做到了不睡崗，託崗，闖崗，不缺勤，沒發生過重大事故，虛心向有經驗的師傅學習，認真的完成領導下達的工作任務，並把在大學裏所學的專業知識運用到工作當中，下班休息之餘擴充自己的專業知識和崗位安全知識，使自己在工作中更有競爭力。

時間過得很快，眼看我們六個月的實習期就要滿了，我覺得實習是對一個應屆大學畢業生來説非常重要的經歷，實習是我們離開學校接觸社會的一個平台，最真實地感受社會的一個窗口。這次在x有限公司為期六個月的實習生活讓我學到了很多東西，對我而言有着十分重要的意義。

它讓我提高溝通及人際關係處理能力，提前體驗上班族生活。在實習過程中，豐富了自己的專業知識，積累了工作經驗，為以後走上工作崗位打基礎，還找到自身的不足之處，早日彌補，增強了自己適應社會的能力。讓我更深刻的瞭解社會，更便捷的融入社會，它不僅使我在理論上對製藥技術這個領域有了全新的熟悉，而且在實踐能力上也得到了提高，真正地做到了學以致用，讓我學到了許多書本上學不到的東西，有效的鍛鍊了自己，長了見識，開拓了視野，實習是我們把學校學到的理論知識應用在實際中的一次嘗試，是我們邁向社會的第一步，通過這次實習，我發現了不少問題，自己的缺點、不足，早該摒棄陋習。讓我知道自己所學的知識太膚淺，專業知識在實際運用中的匱乏。讓我更加明白我需要學習的太多，使我瞭解到必須讓自己懂得更多才能在當今競爭激烈的社會中擁有一席之地.

藥廠實習報告集錦 篇2

實習目的。

1、通過頂崗實習，使我們能夠把基礎理論、基本知識、基本技能綜合運用到生產崗位中。

2、瞭解製藥企業各部門的設置及整體運作模式。

3、熟悉GMP對製藥生產設備的要求。

4、通過實習，讓我們開闊視野、豐富我們的知識結構，培養良好的職業素質與團隊精神，使我們進一步提高分析問題和解決問題的能力。

5、熟悉各種藥物的經營管理環節及倉庫檢驗等必須的工作程序。

我在類粉針劑車間工作。類粉針劑車間建成於20xx年3月並投產，建築面積xx平方米，下設四個工段，共有411人。類粉針劑車間主要生產粉針劑，即將無菌原料藥物在無菌條件下經分裝機直接分裝成各種規格的注射用粉針劑。車間有八條粉針生產線，其中主要包括有超聲波洗瓶機、遠紅外隧道滅菌烘箱、雙頭螺桿分裝機、刀式自動軋蓋機、不乾膠貼標機。

該生產線能生產7ml、10ml、12ml、15ml、20ml、32ml等規格的產品，擁有各類輔助生產設備多台套，包括全自動濕法超聲波膠塞清洗機、多功能鋁蓋清洗機、脈動真空滅菌器、列管式多效蒸餾水機、列管式純蒸汽發生器等設備。

車間的設計和施工均按照GMP要求進行。生產區地面全部經自流坪處理，地面平整光滑、無裂縫、接口嚴密、無顆粒物脱落，並能耐受清洗和消毒，牆壁和地面的交界處成弧形，以減少灰塵積聚和便於清潔。潔淨區與非潔淨區之間設置有緩衝設施，人、物流走向合理。空氣淨化系統根據生產工藝要求劃分空氣潔淨度等級並達到要求。

實習心得體會。

我覺得實習對應屆畢業生來説是一個非常重要的經歷，實習是我們離開學校接觸社會的一個平台，最真實地感受社會的一個窗口。在製藥有限公司一年的實習生活讓我學到了很多東西，對我而言有着十分重要的意義。

這次實習讓我更深刻的瞭解社會，更便捷的融入社會，它不僅使我在理論上對製藥技術這個領域有了全新的熟悉，而且在實踐能力上也得到了提高，真正地做到了學以致用，讓我學到了許多書本上學不到的東西，有效的鍛鍊了自己。

實習是我們把學校學到的理論知識應用在實際中的一次嘗試，是我們邁向社會的第一步，通過這次實習，我發現了不少問題，讓我知道自己所學的知識太膚淺，專業知識在實際運用中的匱乏。讓我更加明白我需要學習的太多，使我瞭解到必須讓自己懂得更多，才能在當今競爭激烈的社會中擁有一席之地。

藥廠實習報告集錦 篇3

2x年3月3號我進入江西省金藥鑰藥業有限公司，在質檢中心擔任化驗員的職位，三個月的實習期轉眼間就過去了，在實習過程中我以積極的心態迎接每一天的工作，在剛剛結束的實習期裏，我嚴格遵守質檢中心的勞動紀律和一切工作管理制度，以質檢者的身份嚴格要求約束自己，認真工作，儘量做到無差錯事故，並且理論聯繫實際，不怕出錯、虛心請教共事的阿姨，切實體會到了實習的真正意義;不僅如此，我更是認真規範操作技術、熟練應用在平常實驗課中學到的操作方法和流程，積極同共事阿姨相配合，儘量完善日常實習工作。

實習內容如下：

1、使用電子天平稱量藥品：例如稱定維D2磷酸氫鈣片的片重，並計算出平均片重和重量差異。(開啟電源，調整天平零點，並把稱量紙墊在稱量盤上。從樣品中取20片，精密稱定。依次取出1片，分別精密稱定。稱量完畢所稱物品從天平框內取出，關好天平門，恢復到零點。關閉電源，清理垃圾並計算)。

2、使用紫外分光光度計測定藥物吸收度：例如，測定小兒氨酶黃那敏顆粒對乙酰氨基酚的吸收度。(取裝量差異項下的內容物、混勻、攆成粉末、精密稱取1.9g左右置250mL容量瓶中溶解······照分光光度法在257nm的波長處測定吸收度)。

3、測定藥品的乾燥失重：稱取1g藥置於稱量瓶中在105 乾燥至恆重，減失重量不得超過10%。

4、使用溶出度測試儀測定藥品的溶出度：例如測定定利福平膠囊的溶出度(取樣品，照溶出度測定法《附錄XC第一法》以鹽酸溶液(9—1000)為溶劑，轉速為每分鐘50轉，依法操作。45分鐘時取溶液適量，濾過，精密量取續濾液適量，用磷酸鹽緩衝液稀釋成每1mL中約含20mg的溶液，照分光光度法在474nm 2nm的液長處測定吸收度)。

5、包材檢驗

瓶籤、説明書、小盒子、鋁膜…………

檢驗包裝材料時，首先核對包裝上面的字樣、圖案是否正確、清晰、端正，其次看包裝大小尺寸是否符合標準。對直接接觸藥品的包裝材料和容器還要進行菌撿。

6、菌撿

(1)、要對所用器材進行滅菌(在高温滅菌箱中160℃六小時或在滅菌鍋中121℃15分鐘)。

(2)、準備供試樣(磷酸氫二鉀、磷酸氫二鈉、氯化鈉、蛋白腖，液體樣需90毫升固體樣需100毫升)和培養基(營養瓊脂培養基和玫瑰紅鈉瓊脂培養基，每個培養皿放約15毫升)，配置完成後進行濕熱滅菌(121℃15分鐘)，供試樣應低於30℃，培養基應保持在45℃左右。

(3)、對菌撿室地面與操作枱用來蘇爾消毒液進行消毒，然而後用紫外殺菌(半小時)並且通風。

(4)、用消毒洗手液洗手後把所撿樣品、供試樣、培養基和所用器材通過傳遞箱放入菌撿室，進行接種操作!接種完畢後把接種的培養皿放入培養箱進行培養(細菌培養48小時，黴菌培養72小時，大腸桿菌培養24小時)。培養完畢後進行觀察是否有菌!

(5)、用濕熱滅菌法處理有菌培養物。

通過這次實踐，我發現，畢業的大學生與合格的企業員工相差甚遠。從學校走向社會，從教室走向工作崗位，由學生變成員工，無論生活方式，還是生活環境;無論是思維方式，還是思考方法，都要發生很大的變化才能更好的適應企業。我堅信在以後學習的日子裏我會再接再厲，以更加飽滿的熱情和更加踏實的態度對待每天工作，決不辜負公司各領導前輩對我的教導和期望。

藥廠實習報告集錦 篇4

感謝學校給我們這次實習的平台，感謝學校讓我們懂得了工作的艱辛，讓我能從一個學生轉職為一個藥學職業的員工。接下來讓我們來看看這篇暑假藥廠實習報告的詳細內容吧~

今年暑假剛放假的第三天，我在秦巴藥業開始了我的暑期社會實踐實習生涯，在這一個月的實習期，我認真刻苦，積極向上的工作，並嚴格要求自己，做好每一項工作。並將理論與實踐相結合，虛心向領導和同事前輩學習，認真努力的提高自己的技能，下面我來總結一下，首先介紹企業概況：

一.實習公司概況

秦巴製藥有限責任公司，位於西安市經濟開發區涇河工業園區涇渭十路，是集中藥與化學藥生產的製藥公司，公司現有職工約百餘人，有四個車間經過國家gmp認證，其公司的宗旨是爭做製藥企業領軍者。

二.工作概況

進入生產車間以後，我首先在固體外包進行藥品的外包工作，在這裏，我首次瞭解到製藥行業，瞭解到製藥行業的高要求，零失誤。就像100-1=0這樣的道理一樣。在這裏工作兩週以後，我被調到制粒車間，在這裏，我初步瞭解到濕法制粒，把理論的知識和實踐做了一番對比，忽然明白了原來如此啊，真正明白了什麼是濕法制粒。

現在，我已經被調到壓片車間，學習與壓片相關的知識。同時，我也對固體車間有了初步的瞭解，對這裏的人事，制度基本熟悉，在處理和同事的關係上，我也有了更深的體會。

三.生活狀況

在公司，我們實行的是宿舍集體公寓，四人一宿舍，宿舍的設備有櫃子，桌子，凳子，牀。實施大食堂集體吃飯，另外公司還有簡單的體育運動設備。

四.實習建議

由於企業講求的是效益，所以，他們在乎的是你能為自己創造多少利益，而不是説，這些學生是實習生，讓他們在這好好學習。這兒不同於學校，學校的目的在於傳授知識，而工廠的目的在於運用現有的人力，物力，創造出多少利益。因此，我建議學校應該讓公司按實習內容，讓學生在各個車間崗位都有機會，以此來學習。而不是在一個崗位，持續幹一件事，畢竟，我們不是工人，我們的目的是學習，而非賺錢。

最後，感謝學校給我們這次實習的平台，感謝學校讓我們懂得了工作的艱辛，讓我能從一個學生轉職為一個藥學職業的員工。

藥廠實習報告集錦 篇5

XX年7月至XX年6月期間，我在藥業集團有限公司實習。這家藥業集團有限公司是一家集生產、零售、物流配送、醫療、健康管理為一體的藥業集團公司，是xx市影響力的藥業集團之一。

這是一次正式與社會接軌，踏上工作崗位，雖然打過暑假工，但這次不一樣，肩上的責任重了，開始了與以往不一樣的生活。

實習期間，開始我被安排在西藥倉工作，西藥倉主要是西成藥和一些保健品、生活用品。

我的工作崗位是倉管員，日常的工作是負責發貨、複核、整理貨架等。起初，剛進入倉庫時，倉庫的一切對於我來説都是那麼的陌生，由於我對倉庫的管理和日常的營運狀況的不瞭解，呈現在眼前的一切，對於我來説都是那麼的陌生，這一幕幕讓我的心中不免有些茫然。

根據公司的發展和需要，經公司領導的研究決定，我於XX年xx月1日由西藥倉調往質量管理部工作。這對於我一個非專業的人來説，無疑是一個很大的挑戰，由於公司領導的認可和不斷的鼓勵我，我決定狠下心來好好學習新的知識，挑戰一下自己的能力，雖然跟我學的專業無關，但學多一方面的知識對於自己來説也有很大的好處。

記得初到質管部報到時，我拿到的是領導給予的一些專業的資料，理解也僅停留在字面上，這裏所有的一切對於我來説，既新鮮也處處存在挑戰。不懂就學，是一切進步取得成功的前提和基礎。

在這段時間裏我認真學習了各相關資料，閲讀了領導交給我公司的《質量管理的職責》、《質量管理的制度》、《質量管理的程序》等，並從網絡上攝取了各方面的有用素材，再加上日常工作積累使我對這個部門和這個崗位有了較為深刻的認識。

通過這次的實習，讓我明白了社會是一個複雜的社會，適者生存也是社會一成不變的潛規則，當我們還是學生，我們可以躲在温室裏，可以依賴，也可以無條件地索取，一旦踏入社會，我們就必須讓自己獨立起來，要學會選擇，學會自己作主，沒有誰可以幫誰一輩子，社會是一個競爭的社會，我們處的時代講究優勝劣汰，不能獨立，勢必就要被社會淘汰。所以，我們要學會擺脱依賴的心理，讓自己慢慢獨立，自己為自己負責。

在領導的悉心培訓下，學到了很多書本上沒有的知識，也領悟到了社會的現實，很多事情並沒有想象中的容易，都是要去經歷了才會知道。工作必須要積極主動，服從領導的指揮。

在這實習期間，我曾有過迷茫，也有過煩惱，也曾有過悲傷。有時會很不理智的想要放棄這個實習的機會，但認真思考的時候會覺得，這是上天給我的一個考驗。反省過來之後，就會清楚自己應該做的是什麼，在挫折面前我們應該鼓勵自己不要輕易放棄。

在挫折中我們也正在逐漸的變得成熟，穩重，這是我們都必須要經歷的一個階段。我一定把這次實習所學習到的東西運用到我以後的學習工作中，相輔相成，不斷的提高、強化自己。

藥廠實習報告集錦 篇6

我們蘇州醫藥科技學校24名同學在學校的組織下到蘇州中化藥品工業有限公司進行為期六個月的實習，實習是對一個應屆畢業生來説非常重要的經歷，同學心裏都清楚大家這次遠行不輕易，每個人的工作熱情都很高，也非常重視這次實習。

一、實習目的

1.1實習單位簡介蘇州中化藥品工業有限公司（簡稱蘇州中化，sccpc）是由中國台灣中國化學制藥股份有限公司（簡稱中國台灣中化，ccpc，佔93。7%的股份）與中國醫藥（集團）公司（佔6。3%的股份）共同投資的綜合性製藥企業。是中國台灣在大陸投資最早的也是迄今為止規模最大的製藥企業。

蘇州中化於1993年4月正式成立，位於蘇州國家高新技術產業開發區，佔地11.02萬平方米，總投資5500萬美元。是全國首批gmp認證企業，並先後通過了iso9001質量管理體系認證和iso14001環境管理體系認證。

公司成立以來，建立了全國性的銷售網絡，在全國主要大、中城市都設有聯絡機構，並與有實力的商業密切合作，不斷拓展自身的業務，業績高速成長。

蘇州中化將秉承中國台灣中化“誠實無私、友愛互助、夜以繼日、研究發展、造福社會人羣”的經營理念，集海峽兩岸的力量，為振興中華民族的藥業而不懈努力。

1.2實習目的及意義

（1）瞭解藥廠廠區佈局，車間佈局，熟悉相關原則；

（2）熟悉藥品生產工藝流程（從原料到成品），學習各車間物料流程，加強gmp知識和安全知識的學習，把理論與實踐相結合；

（3）瞭解各部門日常工作，親自體驗，並自我總結；

（4）提高溝通及人際關係處理能力；

（5）體驗上班族生活。豐富專業知識，積累工作經驗，為以後走上工作崗位打基礎；

（6）找到自身不足之處，早日彌補，增強自己適應社會能力。

二、實習內容

2.1公司生產部門介紹

合成部分：合成一車間，合成二車間，合成三車間，500mt車間，負責頭孢粗品的合成，離心乾燥。

精製部分：精製一車間，精製二車間，精製三車間，精製四車間，負責對頭孢類粗品進行精製加工無菌處理，得無菌粉，再送進包裝車間包裝就得到成品。

（1）合成部生產一車間

合成生產一車間是合成有限公司四個合成車間中重要車間之一，該車間共有正式員工30人，車間主任1人，工站長1人，技術員2人，分四個班，車間的主要生產產品為頭孢曲松鈉粗品，年產量300mt，車間員工操作崗位分為：反應崗位和離心乾燥崗位。

2.2崗位實習內容

（1）離心乾燥崗位職責和工作制度；瞭解離心乾燥崗位標準操作規程，熟悉產品和半成品的質量標準；把握該崗位主要設備的性能和使用注重事項

（2）熟悉車間佈局和管線流向

（3）根據“上部料式離心機標準離心操作規程”，對頭孢曲松鈉粗品及中間體7—act進行放料，離心，洗滌操作，把握離心機速度的控制和放料閥門的切換

（4）把握設備的清潔保養技能（離心機雙錐，粉碎機，出料車，濾包等清潔保養）

（5）使用搖擺式顆粒機進行產品的粉碎操作

（一）離心機

工作原理：離心機是立式刮刀卸料自動過濾離心機，待分離的物料經進料管進入高速旋轉的離心機轉鼓內，在離心機力場的作用下，物料通過濾布（濾網）實現過濾，液相經液管排出，固相則截留在轉鼓內，待轉鼓內濾餅達到機器規定的裝料量，停止裝料，對濾餅進行洗滌，同時將洗滌液濾出，達到分離要求後，離心機低速運轉，刮刀裝置動作，將濾餅刮下，完成一次工作循環。

（二）搖擺式顆粒機

工作原理：電動機直接針齒減速機，通過偏心凸輪帶動齒條，驅動制粉軸往復旋轉，使固體物料進入刮粉軸內倉，再由齒輪頂角將物料推出篩網成粒，粉型固體物。

（三）迴轉真空乾燥機（雙錐）

工作原理：

乾燥設備通過對設備夾套的加熱加温，內膽不停地翻滾攪和，同時對設備內膽進行真空抽濕，達到對物料的.進一步乾燥與混合的目的，本廠生產的乾燥機廣泛應用在化工，醫藥，染料，食品等行業。

產品生產流程：7—氨基頭孢三嗪（7—act）反應—→離心乾燥—→7—氨基頭孢三嗪濕料粉碎—→真空乾燥—→7—氨基頭孢三嗪乾料粗品—→貼產品標籤—→頭孢曲松鈉（ctr）反應—→離心乾燥—→濕料粉碎—→真空乾燥—→頭孢曲松鈉（ctr）粗品—→貼產品標籤—→包裝送進冷庫

頭孢曲松鈉的製備工藝屬於化然後再加入鈉成鹽劑進行反應析出結晶而製得，其特徵在於溶媒是由烷的鹵代烴，乙酸乙脂或丙酮與醇類溶劑和水組成的混合溶媒，在7—act和ae—活性脂的攪拌反應至澄清，再直接加入鈉成鹽劑進行成鹽反應，待反應溶液變混濁時進行養晶處理，然後用頭孢曲松鈉的不溶性有機溶劑將結晶析出，最後經過常規的結晶洗滌、乾燥後處理得頭孢曲松鈉成品。

7—氨基頭孢三嗪的合成工藝方法以7—氨基頭孢烷酸（7—aca）為原料，經3—位三嗪環取代，先製得7—氨基頭孢三嗪（7—act）。

頭孢曲松鈉的生產工藝合成的製備技術領域，由氮氣保護，在溶媒中，由7—act和ae—活性脂在胺類中間反應物的作用下進行反應。

三、實習結果

在為期幾個月的實習裏，像一個真正的員工一樣擁有自己的工作卡，感覺自己已經不是一個學生了，和上班族一樣上班，天天8：00（20：00）上班，實習過程中我遵守公司的各項制度，做到了不睡崗，託崗，闖崗，不缺勤，沒發生過重大事故，虛心向有經驗的同事學習，認真的完成領導下達的工作任務，並把在學校裏所學的專業知識運用到工作當中，下班休息之餘擴充自己的專業知識，使自己在工作中更有競爭力。

四、實習體會

實習是對一個應屆大學畢業生來説非常重要的經歷，實習是我們離接觸社會的一個平台，最真實地感受社會的一個窗口。這次在蘇州中化藥品工業有限公司為期的實習生活讓我學到了很多東西，對我而言有着十分重要的意義。我更深刻的瞭解社會，更便捷的融入社會，它不僅使我在理論上對製藥技術這個領域有了全新的熟悉，而且在實踐能力上也得到了提高，真正地做到了學以致用，讓我學到了許多書本上學不到的東西，有效的鍛鍊了自己，長了見識，開拓了視野，實習是我們把學校學到的理論知識應用在實際中的一次嘗試，是我們邁向社會的第一步，通過這次實習，我發現了不少問題，自己的缺點、不足，早該摒棄的陋習，逐漸被自己所認知，自己所學知識的膚淺，專業知識在實際運用中的匱乏讓我明白我需要學習的太多，使我熟悉到必須讓自己瞭解更多才能在當今競爭激烈的社會中擁有一席之地。

藥廠實習報告集錦 篇7

一、認識實習是製藥工程專業二年級學生基本修完基礎理論和專業課程後的一次實踐教學環節通過在工廠車間的參觀學習，聽取相關的管理和工程技術人員講解介紹，使學生對製藥企業有一個基本的印象；瞭解製藥廠的必要生產環境，與其他工業企業的聯繫；瞭解製藥生產的概況，獲得製藥工程、製藥工藝的實際感性知識；將所學物理、化學、機械基礎等知識與實際聯繫，印證、鞏固和加深所學的基本知識；增強對基礎課程的深入瞭解，加深對製藥事業的認識理解，學會運用所學知識觀察認識製藥生產過程的實際問題，培養探索和積極進取的創新精神；學習企業的管理人員和工人的優秀品質和團隊精神，樹立勞動觀點，集體觀點和創業精神，提高學生的基本素質和勤奮好學的品格。總結如下：

1、方面

（1）通過本次實習，要求進一步加強組織紀律教育，學生在實習間嚴格遵守廠規廠紀，自覺服從工廠和實習隊的領導。

（2）通通過本次實習，虛心向工人和技術人員學習，注意搞好廠校關係。

（3）通過本次實習，接受一次文明生產和安全教育。

（4）實習隊應發揮團隊友愛，互相幫助，克服困難，努力鑽研等優良作風，以保證實習的順利進行

2、業務學習方面

（1）通過實習瞭解製藥企業的建設環境，生產過程的基本特點。

（2）瞭解化學藥品製備生產過程的物理、化學、供物料輸送的特點，由原料生產為化學品的而基本步驟。

（3）瞭解製藥企業所用的機器、設備的特點，控制儀表，計算機應用的場合。

（4）瞭解和實習工廠的產品特點，技術狀況，管理措施。

（5）熟悉實習車間生產的有關安全知識。

（6）對實習產品生產現狀和發展有所瞭解。

一、實習內容

1、江西中德食品中心①全中心介紹①江西中德食品工程中心（FEC）是中德兩國間的合作項目，旨在創建一個具有世界先進水平的科研開發、諮詢及培訓的食品中試基地和教學實踐基地。FEC具有全國一流的技術裝備。如：分子蒸餾裝置、連續噴霧乾燥造粒裝置、冷凍乾燥設備、具有反滲透離子交換及超濾的高純水裝置、製備型高壓液相色譜儀、旋轉薄膜蒸發及降膜蒸發裝置、3Mpa氫化反應釜及15Mpa高壓反應釜、不鏽鋼及搪瓷反應釜、不鏽鋼精餾塔等（見主要設備一覽表）。另外，食品添加劑（含精細化工）中試車間建成了冷卻水、冷凍鹽水、蒸汽、導熱油，真空等系統。FEC還將在後期增添二氧化碳超臨界萃取裝置、全自動發酵罐等先進設備。FEC技術力量雄厚，與南昌大學生命科學與食品工程學院及江西中德聯合研究院共同擁有食品科學博士點和碩士點。有教授5名，副教授10餘名，其中有多名從美國、德國學成歸國的專家學者。科研方向：FEC科研開發的主要方向為食品工程、生物工程和食品添加劑（含精細化工），其主要任務是向省內外食品企業轉讓經過中試後的成熟技術成果，力爭成為食品領域裏的科研成果孵化器，以加快科技成果的產業化，同時，提供技術和經濟諮詢、人員培訓以及食品科技信息等多種服務。

②車間認識實習

a、中試車間對於中試車間，主要的設備，噴霧乾燥塔，均質機，超臨界萃取（二氧化碳）。噴霧乾燥和均質機的基本原理都是運用高壓剪切，即是在相對運動的方向上施加作用，是物料瞬間到達我們的要求，為進行下一步工序做好準備。噴霧乾燥的優點，物料的温度並不是很高，很好的保存了一些藥物的生理活性，特別是生物藥品的應用，但缺點能耗大，這是低碳經濟相矛盾的地方，物料粘度不可太大。均質機主要應用在膠囊、顆粒劑型等。這點是GMP對藥物均一性的要求。超臨界萃取，在食品業製藥的CO2的超臨界萃取，原理：利用超臨界二氧化碳對某些特殊天然產物具有特殊溶解作用，利用超臨界二氧化碳的溶解能力與其密度的關係，即利用壓力和温度對超臨界二氧化碳溶解能力的影響而進行的。在超臨界狀態下，將超臨界二氧化碳與待分離的物質接觸，使其有選擇性地把極性大小、沸點高低和分子量大小的成分依次萃取出來。當然，然後藉助減壓、升温的方法使超臨界流體變成普通氣體，被萃取物質則完全或基本析出，從而達到分離提純的目的，所以超臨界流體二氧化碳萃取過程是由萃取和分離組合而成的。工藝要求加壓（一般幾十個Mpa，如60Mpa），由於造價高，目前還沒應用工業生產。 b、精細化工車間主要是一系列操作單元的有機組合，不同的目的有不同的組合，從而到達我們的研究、生產要求。

2、江西製藥有限責任公司

①公司相關資料②江西製藥有限責任公司（江西製藥廠）從事生產化學藥品為主的國有企業，主要生產硫酸小諾黴素、硫酸慶大黴素、克拉維酸鉀原料藥及各類製劑產品。該公司的前身是江西製藥廠，創建於1950年3月，現有員工20xx餘人，其中各類專業技術人員佔25%。成功開發的瑞貝克和克拉維酸鉀原料藥、安克系列製劑產品、鹽酸尼卡地平控釋片、高純度慶大黴素C1a鹼性凍乾粉（純C1a粉）等產品均達到國內首創的具有當代國際先進水平。其中克拉維酸鉀原料藥是“八五”國家重點攻關項目，被國家科委等四部委評為新藥；瑞貝克被國家科技部等五部委評為國家重點新產品；純C1a粉項目列入該項目產品的開發成功。

②車間認識實習

a、大容量注射車間見習所得

（1）制水間的水24小時保鮮，24小時以後的水，車間必須排空，保證生產用水的安全性

（2）純蒸汽發生器的工作温度是115℃

（3）制水間用2級反滲透法滲透

（4）江西製藥加工250ml硫酸依替米星氯化鈉注射液工價0.13元/瓶

（5）洗瓶鹼液的濃度1.024—1.029mol/L，鹼性溶液温度為55℃—65℃

b、固體制劑車間（片劑為主，膠囊為輔）基本流程：原料（檢測合格）→初步混合→粉碎（配模）→制粒（不同濃度的澱粉漿或者酒精）→加入粘合劑→攪拌→乾燥→整粒（使粘合在一起的顆粒分散）→總混（批次）→中間體質量控制→檢測→壓片→檢測→內包裝（分鋁塑和瓶裝）→外包裝→塑膜包裝→入包→成品檢測（專門質檢部門）

c、凍乾粉針劑車間

d、原料車間工藝：發酵→解析→濃縮→轉鹽→碳脱→層析

3、江西國藥有限責任公司

①公司相關資料③江西國藥有限責任公司（原江西國藥廠）創建於一九五五年，現為國家大一型及國家二級企業，系中國醫藥工業百強企業和全國中成藥工業國有重點企業（五十強）之一。擁有外貿進出口自。 。江西國藥有限責任公司下設三個全資子公司、二箇中外合資控股公司（金水寶製藥公司、金水康藥業公司）、六個生產車間、二個輔助車間。設有藥物研究所、質監、技術、生產、設備、技改等處室。主要產品有：發酵蟲草菌粉（Cs—4）、鹽酸林可黴素、鹽酸土黴素、十三碳二元酸等原料藥以及中成藥（片劑、膠囊劑、針劑、丸劑、糖漿劑、顆粒劑等）、西藥製劑等。特別是鹽酸林可黴素、鹽酸土黴素通過美國FDA認證，發酵蟲草菌粉（CS—4）為中國第一個一類新中藥，完全能在國際市場上“以質取勝”。公司小容量注射劑、鹽酸林可黴素、鹽酸土黴素通過國家GMP認證。實習所得：江西中德食品中心：在老師指引下，我瞭解了分子蒸餾裝置、連續噴霧乾燥造粒裝置、冷凍乾燥設備、具有反滲透離子交換及超濾的高純水裝置、製備型高壓液相色譜儀、旋轉薄膜蒸發及降膜蒸發裝置、3Mpa氫化反應釜及15Mpa高壓反應釜、不鏽鋼及搪瓷反應釜、不鏽鋼精餾塔，見識了一系列製藥方面的器材。瞭解了製藥有關工藝。而且在見習的'過程中，我通過了解一些設備的工作原理，知道了現在所學理論知識的重要性。江西製藥廠：在江西製藥廠看了發酵工藝、片劑車間、針劑車間。發酵發酵工程的一般過程可分為三個步驟：第一，準備階段；第二，發酵階段；第三，產品的分離提取階段。準備階段的任務包括四個方面，即各種器具的準備，培養基的準備，優良菌種的選擇或培育，器具和培養基的消毒。優良菌種是保證發酵產品質量好、產量高的基礎。優良菌種的取得，最初是通過對自然菌體進行篩選得到的。20世紀40年代開始使用物理的或化學的誘變劑，如紫外線、芥子氣等處理菌種，進行人工誘發突變，從而迅速先育出比自然菌種更優良的菌種。後來，又運用細胞工程和遺傳工程的成果來獲取菌種。例如，使用大腸桿菌生產人類的胰島素、生長素、干擾毒等等。在發酵過程中，還要防止“不速之客”來打擾。發酵工程要求純種發酵，以保證產品質量。因此，防止雜菌污染是確實保證正常生產的關鍵之一。其方法是，對於這些不受歡迎的“來客”進行滅菌消毒。在進行發酵之前，對有關器械、培養基等也進行嚴格的消毒在兩個車間都設有更衣室，對裏面環境有嚴格要求。在觀看針劑車間時，瞭解了水分三種，飲用水、純化水和注射用水。在片劑車間，分為幾個清潔區，其中純化水車間對清潔要求。在生產線上，使用外購玻璃瓶，經過完整的生產線生產成產品。

江西國藥車間見習所得

（1）、藥品的概念（純度、均一性、穩定性、有效性、安全性）

（2）GMP的相關知識（九個方面），GMP的起源以及國家實施的意義

（3）、鹽酸林可黴素的工藝：土壤選菌（一種放線菌）→沙土管保藏（沙土比例2：1）→真空→斜面→固體培養→七天成熟→觀察孢子顏色→20xxmL液體培養，擴大菌羣→母瓶48小時→測量PH值、氨基代謝物等→（三級發酵）一級罐48小時，1.89L，温度31±1℃→二級繁殖罐（12噸）48小時→三級發酵罐8天→初級代謝物、次級代謝物→提取工作（丁醇）

二、實結

1、CO2的超臨界萃取沒有應用與食品工業的萃取中，食品萃取是超聲波提取的方法

2、整個認識實習的過程，我們很好的瞭解了製藥企業的以部分工藝流程，以及化工原理在製藥企業中的應用3、物理化學知識在製藥業的應用，比如超臨界流體的性質應用、層析等

三、加熱採用蒸汽加熱，而不是普通加熱。

藥廠實習報告集錦 篇8

按教學計劃安排，20年12月30日開始了為期30天的生產實習。實習地點為吉林敖東藥業集團延吉股份有限公司。

一、實踐企業概況

吉林敖東藥業集團延吉股份有限公司坐落在美麗富饒的長白山腳下，延邊朝鮮族自治州首府所在地延吉市高新技術開發區內，由上市公司吉林敖東藥業集團股份有限公司與延吉市三家制藥企業通過資產重組，按現代企業制度要求，規範運作，於1998年9月8日發起創立，註冊資本5,000萬元，公司佔地面積9萬平方米，擁有雄厚的研發、生產、經營等基礎條件，有國內一流的GMP標準廠房和先進的生產線及檢測系統.是按中藥現代化進程構想和要求設計的現代化製藥企業。

二、實習任務

參加關於固體制劑配料崗位的實踐，包括稱量，混合等

三、實習內容

1.生產操作方法和要點

1.1生產前的準備工作

1.1.1操作人員按人員淨化程序進行着裝到達本崗位.

1.1.2換批或更換品種、規格時必須取得清場合格證。

1.1.3準備生產用具和器具，要求清潔乾燥。

1.1.4檢查高效粉碎機，漩渦式振盪篩是否潔淨，篩圈、篩網是否完好，篩目是否合乎處方規定要求，機器運轉是否正常，發現故障及時報告維修人員排除。

1.1.5根據生產指令單，填寫物料需料發料單到原輔料暫存間領料，核對品名、規格、批號、數量、產地等，對所領原輔料進行目檢，不得有異物、結塊現象，黑點不得大於80目，黑點數目不得超過規定要求。發現變色、變質、變味等異常現象及時報告，及時處理。

1.1.6檢查磅秤，電子秤是否在校驗有效期內，校準後使用。

1.1.7填寫狀態標示牌。

1.2粉碎

按工藝卡要求裝上規定目數的篩網，開空車運轉正常後，用乾燥潔淨的杭紡絲袋繫緊在出料口上，慢慢往料斗里加料粉碎，粉完後停機，將粉好的物料運至配料間並附標示卡，標明品名。設備操作按照高效粉碎機標準操作規程進行。

1.3過篩：按工藝卡要求裝上規定目數的篩網，開空車運轉正常後，從物料口慢慢加入待篩物料開機過篩，篩完後停機，過篩後的物料裝入潔淨塑料袋中，上面可利用的粗料進行粉碎利用，其它做廢棄物處理。將過篩好的物料運至配料間並附標示卡，標明品名。設備操作按照漩渦式振盪篩標準操作規程進行操作。

1.4配料：核對處理好的原輔料品名、數量等。嚴格按工藝處方逐一稱量，小心謹慎，雙人複核所稱取物料的品名、數量，放置在指定區域內，一次限配一批，並填寫生產記錄和傳遞卡。

1.5一定濃度乙醇溶液的配製：稱取處方規定量的無水乙醇倒入潔淨容器中，加入處方規定量的純化水，攪勻，附標示卡密封備用。

1.6羥丙甲纖維素乙醇液的配製：稱取處方量的無水乙醇，倒入乾燥潔淨的容器中，加入處方量的羥丙甲纖維素，攪勻後邊攪拌邊加入處方量的純化水，附標示卡密封放置備用。

1.7清場

1.7.1日清場及換批清場：日生產結束後或換批時，用毛刷清掃設備操作枱面及機身表面，用潔淨抹布擦拭門窗、計量器具及記錄桌面，用擰乾的濕拖布將地面拖擦乾淨，將操作間狀態標示內容更改正確，將上批生產指令和記錄清理，將廢棄物清理乾淨。

1.7.2更換品種或大清場：

所用工器具按《清潔工具的清潔標準操作規程》依次用自來水、純化水清洗乾淨，放入指定區域；

設備按各設備的清潔標準操作規程清潔；工房內相關設施按《廠房清潔標準操作規程》清潔。

1.7.3清場後，班組自查，QA複查，合格後，填寫清場記錄，並由QA簽字。

2.重點操作的複核、複查

2.1操作時嚴格按該崗位生產品種工藝卡進行操作，稱量時雙人複核，稱量準確。

2.2粉篩配料操作間內應保持清潔，配料時輕拿輕放，避免粉塵飛揚，注意排塵。

3.中間產品的質量標準及控制粉碎過篩後的物料粒度應符合各自工藝項下的要求。主要控制篩目來控制其粒度。

4.安全和勞動保護

4.1清潔時必須在切斷電源的情況下進行。

4.2設備運轉過程中不得將手深入。

4.3配製用的乙醇具有易燃性，禁止煙火。

4.4上崗前應接收安全培訓教育，上崗時按要求穿戴好工服。

5.設備維修、清洗

5.1作好所用設備的日常維護和保養，崗位所用設備出現故障後,在確認自己無法處理恢復時,應及時找維修人員儘快修復。

5.2當換批、更換品種、生產一定階段需要清洗設備時，應按相應的崗位設備清潔規程進行操作。

6.異常情況處理和報告

生產操作過程中，如出現異常情況（如物料異常、設備異常、環境異常等）應及時報告工段技術員或工段長。

7.工藝衞生和環境衞生。

7.1每班交接班前應將生產現場衞生打掃乾淨，包括設備表面、地面及廠房設施。做到無浮灰、無積水、無油漬、無拋灑的物料和雜物。具體按照清場要求執行。

7.2清潔工具使用後立即清洗，清洗辦法見《清潔工具的清潔標準操作規程》。

7.3非生產必須物品一律不能帶入生產現場。

7.4生產工具和週轉容器應定置存放。

四、實習感悟

在藥廠實踐期間讓我感到一種藥品要想得到患者的認可，除了療效明確之外，更要時刻將質量做為一個企業發展生存的根本之道，凡事有據可依，做到有痕跡，質檢嚴肅，嚴格按照GMP要求進行各項工作的操作。藥廠實踐與在實訓車間不同，因為你所作的一切都時刻關係要患者的生命安全，一種使命感油然而生。也是我更加堅定的完善我的專業知識，在教授學生的課堂上，也把我的所見所聞毫無保留的不遺餘力的傳授給學生，是他們能在以後的工作崗位中收益，並且為醫藥事業貢獻力量。

藥廠實習報告集錦 篇9

今年暑假的第三天，我開始了在秦巴藥業的暑期社會實踐實習。在這一個月的實習中，我努力而積極地工作，對自己提出了嚴格的要求，要把每一項工作都做好。並且理論聯繫實際，虛心向領導和同事學習，認真努力提高自己的技能。下面我來總結一下，先介紹一下企業的概況：

一、實習公司概述

秦巴藥業股份有限公司位於Xi靜安經濟開發區靜河工業園區靜微石路，是一家以生產藥品和化學品為主的製藥公司。公司現有員工約100人，四個車間已通過國家gmp認證。其目標是成為製藥企業的領導者。

二、工作概述

進入生產車間後，我首先在固體外包中外包藥品。在這裏，我第一次瞭解了醫藥行業，要求高，零失誤。就像100—1=0。在這裏工作了兩個星期，被調到造粒車間。在這裏，我對濕法制粒有了一個初步的認識，理論知識與實踐相比較，一下子明白了這一點。我真的明白什麼是濕法制粒了。

現在已經調到壓片車間學習壓片相關知識。同時對固車間有初步瞭解，對這裏的人員和制度基本熟悉。對和同事的關係也有了更深的瞭解。

三、生活條件

在公司，我們實行四人一宿舍的宿舍集體公寓。宿舍配有櫃子、桌子、凳子、牀。大食堂實行集體用餐，公司也有簡單的運動器材。

四、實習推薦

因為企業注重效率，所以他們關心你能為自己創造多少效益，而不是説這些學生是實習生，讓他們在這裏好好學習。與學校不同，學校的目的是傳授知識，而工廠的目的是利用現有的人力物力創造許多效益。所以我建議學校讓公司根據實習內容，讓學生有機會在每個車間崗位學習。而不是在一個崗位上做一件事，畢竟我們不是工人，我們的目的是學習，不是賺錢。

最後，我要感謝學校給了我們這次實習的平台，讓我們知道了工作的艱辛，讓我從一個學生變成了一名藥學從業人員。

轉眼間，實習期就要到了，學到了很多課本上學不到的知識，令人難忘。當你踏上你的工作，你就知道時間就這樣過去，生活就這樣繼續。在實習一年了。剛來的時候訓練了一個月，晚上訓練。從第二個月開始，我進入車間，投入生產。雖然每天都覺得很累，但是過的很充實，學到了很多。

藥廠實習報告集錦 篇10

大三的暑假，很高興能有一次去金蟾藥業實習的機會。一方面可以更好的接觸社會，瞭解社會，達到學校組織暑期社會實踐的目的。另一方面由於和我學習的專業相關，能夠藉此機會學習專業在實踐中的運用，以及今後的工作方向。但由於時間的關係，我在2 年7月15日——2x年7月21日在金蟾藥業的化驗科進行了為期一週的實習。

雖然時間不長，但在這期間仍然收穫頗多，感觸頗多。

第一， 主動出擊。在學校裏的學習總是老師逼迫，我們還常常生出些許牴觸，心不甘情不願的。在工作崗位上，才真正理解了什麼叫做“求學”，就是求別人教你一點東西。作為實習生，並不會給我們安排什麼具體的工作，就是跟在師傅後面打打下手，順便“偷師”。看到有人進了實驗室，就要主動跟上;看到師傅需要什麼藥品、儀器就要主動去拿;操作中遇到問題更要主動去問，雖然他們不會像學校裏的老師那樣耐心細緻，不過有個好的態度總不會避而不答。在工作中，沒有人會關心你學沒學會，也沒有人會管你心裏想學什麼，一切都要靠自己主動!主動學習，主動工作，主動和人溝通。

第二， 認真嚴謹。在學校裏也常聽老師説科學來不得半點馬虎，要嚴謹，嚴謹，在嚴謹!但我們做實驗時，很多時候都是求快，求簡便而擅自更改時間，步驟，甚至篡改數據。我實習所在的化驗科是對藥品原料及成品是否合乎標準進行化驗，對實驗的要求及其嚴謹。每一項都嚴格按照《藥典》進行實驗是必須的，另外對各種數據的精確度也要求很高，不符合偏差範圍的一定要重做。每份報告都寫明每一步的現象及數據，而不是單純的“合格”與“不合格”。對於生產車間使用的蒸餾水也要定期化驗，對於之間進入人體的東西，容不得半點差池。有時由於某種試劑要做高效液相色譜，一些人就要早晨五點中來做實驗，中午大部分都是不回去的。有時鑑於車間的生產需要，可能要晚上或者週末趕工。科學是嚴謹的，我們每天都説，可距離這種實驗態度，科學精神，我們還差很遠。

第三， 企業文化。安徽金蟾藥業集團有限公司成立於20xx年6月，由原淮北市藥業公司和安徽金蟾生化股份有限公司合併重組而成，是淮北礦業集團所屬子公司，主要從事各類中西藥製劑的製造、加工和銷售，兼營科技成果的開發與轉讓。註冊資本5800萬元人民幣，截止20xx年4月，總資產達18178萬元。公司擁有小容量注射劑、口服劑、片劑、膠囊劑、顆粒劑、大容量注射液等8個劑型140多個品種。“金蟾牌”華蟾素系列產品、坤元通乳口服液是公司自行研製和開發的主導產品，具有廣闊的市場。目前正在研發知柏地黃膠囊、越鞠保和膠囊和清氣化痰粒劑等，還根據市場情況積極開發氫溴酸蒿烏甲素輸液、託烷司瓊膠囊等藥品。集團技術力量雄厚，擁有省級技術中心，有117名專業技術人員。還擁有先進的生產技術硬件，新建生產線全部通過GMP認證。實習之前，我對於這個在家門口的藥廠的唯一印象就是其“華蟾素”系列是有註冊專利的全國唯一一家。華蟾素是從一種名叫“中華大蟾蜍”的特有蟾蜍皮中提取的脂溶性成分，以前只聽説治療肝炎很有名，現在還有很多地方用它來抗癌，據説比紫杉醇的效果好上幾十倍甚至上百倍。在金蟾藥業中感受到的企業文化很重，比如大家的團結和敬業，比如上下班時的廣播，不過另我印象最深的就是路了。在廠裏的路，都分物流道和人流道，而人流道只有很窄的兩條黃線，只能一人通行，雖然沒有設置任何障礙，雖然上下班時人很擁擠，但人人都遵守這一規則，沒有人會走到寬闊的物流道上。

第四， 服從安排。在工作中目空一切，恃才放曠是最要不得的。在化驗科中有不少新進的大學生，業務能力也很強，不論同事還是領導都很重視。而科長和分管老總卻沒有這麼高的學歷，但卻沒有人因此而不服管束。雖然學歷高，操作能力好，但在很多方面還是個新人，要學會虛心學習，服從安排，不要給別人留下難管理，高傲的不好印象。

這次社會實踐給我帶來的不僅僅是一種經歷，而是寶貴的財富。今後不論在學習還是人際關係中我都知道了該如何應對。書本上的知識總是抽象枯燥的，如何將他們應用到實際的生產生活中，我也體驗到了，更知道了在今後的學習中要向哪方面努力，哪些技能和知識是重點。另外，在這過程中也認識了幾個同樣來實習的大學生，能結識更多的朋友，在實習中相互學習和幫助也同樣令人高興!

藥廠實習報告集錦 篇11

我在藥廠實習的工作總結，入廠的第一天，讓所有參加實習的應屆畢業生在會議室進行藥廠培訓，首先讓我們瞭解藥廠 廠區佈局，車間佈局，熟悉相關原則，給我們介紹各個車間生產的藥品和車間領導人。然後 就是各個部門管理人員給我們講解車間工藝，安全，消防知識和企業文化，讓我們熟悉了藥 品生產工藝流程(從原料到成品) ，學習了各車間物料流程，加強了 GMP 知識和安全知識的學 習，把理論與實踐相結合。在我們培訓了這些知識後久把我們分配到了各個車間開始車間實 習。 我被分配到四車間，和我一起的還有 2 名應屆畢業生。這個車間是 20__ 年建的車間，我們 剛到車間時， 我們主任給我們説進入車間的注意事項， 然後給我們介紹車間主要生產的藥品。

這個車間主要生產紫杉醇特素，Vc;醋酐等原料藥，...主任給我們分配崗位，我一開始被分 配在膠塞鋁蓋清洗滅菌崗位，跟着陳新的師傅學習了很多關於膠塞機和鋁蓋機的工藝的知識 與清洗操作。發現，就那樣小小的一個膠塞鋁蓋需要那麼多的工藝流程才可以滅菌成功。後 來主任又從新崗位，我被分到包裝。在包裝雖然不像別的崗位那麼需要工藝知識，但我在包 裝學習的很開心。我們每個新學員和包裝的師傅們關係很融洽。就這樣通過我們大家共同努 力，我們完成了一次次的任務。我們每個新學員都由衷的開心。 在為期幾個月的實習裏，就像和上班族一樣上班，天天早上七點半起牀，八點三十準時到 車間換好工作服開始進入工作狀態， 實習過程中我遵守公司的各項制度， 沒發生過重大事故， 虛心向有經驗的師傅學習，認真的完成領導下達的工作任務，並把在學校裏所學的專業知識 運用到工作當中，下班休息之餘擴充自己的專業知識和崗位安全知識，使自己在工作中更有 競爭力。

時間過得很快， 眼看我們六個月的實習期就要滿了， 我覺得實習是對一個應屆畢業生來説非 常重要的經歷，實習是我們離開學校接觸社會的一個平台，最真實地感受社會的一個窗口。 這次在海南海藥有限公司為期六個月的實習生活讓我學到了很多東西，對我而言有着十分重 要的意義。它讓我提高溝通及人際關係處理能力，提前體驗上班族生活。在實習過程中，豐 富了自己的專業知識，積累了工作經驗，為以後走上工作崗位打基礎，還找到自身的不足之 處，早日彌補，增強了自己適應社會的能力。讓我更深刻的瞭解社會，更便捷的融入社會， 它不僅使我在理論上對製藥技術這個領域有了全新的`熟悉， 而且在實踐能力上也得到了提高， 真正地做到了學以致用，讓我學到了許多書本上學不到的東西，有效的鍛鍊了自己，長了見 識，開拓了視野，實習是我們把學校學到的理論知識應用在實際中的一次嘗試，是我們邁向 社會的第一步，通過這次實習，我發現了不少問題，自己的缺點、不足，早該摒棄陋習。讓 我知道自己所學的知識太膚淺，專業知識在實際運用中的匱乏。讓我更加明白我需要學習的 太多，使我瞭解到必須讓自己懂得更多才能在當今競爭激烈的社會中擁有一席之地.

藥廠實習報告集錦 篇12

作為瀋陽藥科大學工商管理學院大三年級的一名學生，在教學計劃的第八週學校安排我們去藥廠進行了實習。在為期一週的生產實習中我們參觀了瀋陽志鷹製藥廠和藥大藥業兩個藥廠，通過第一次走進生產線，我有了很大的感觸。

一：志鷹製藥廠

瀋陽志鷹製藥廠是一家集研發、生產、銷售為一體的，具有一定綜合實力的國家GMP認證製藥企業。1970年建廠，現有員工400餘人，其中各類技術人員達100人，主要產品有玻璃瓶裝大容量注射劑、非PVC軟袋大容量注射劑和凍乾粉針劑共30餘個品種。車間處於國內同類車間的先進水平，設備的先進性和自動化程度比較高，非PVC軟袋車間實現了全自動化和智能化控制。“質量第一，誠信為本，靠質量求生存，圖發展”是該廠質量管理的永恆主題。已進入藥廠赫大的標語“GMP是全廠員工的行為準則”便映入眼簾。過硬的產品質量，良好的服務在廣大用户心目中樹立了良好的信譽，成為遼寧省輸液產品的知名品牌。該廠“柳燕”牌商標連續多年被遼寧省工商行政管理局認定為“遼寧省著名商標“，企業被評為遼寧省“重合同守信用”單位和“遼寧省知名企業”。

在入廠的第一天上午，我們所有參加實習的學生在會議廳進行藥廠培訓，一位藥廠的工人為我們進行了講解。她告訴我們，志鷹製藥主要生產銷售帶裝輸液和瓶裝輸液，隨後向我們講述了瓶裝輸液的整個生產工藝和流程(從原料到成品)，讓我們熟悉了相關規則，瞭解了生產中的知識原理和安全事項。然後一位管理人員跟我們講解了藥廠的廠區佈局、車間佈局和參觀過程。

首先工作人員帶我們參觀了瓶裝藥品的生產車間，整個車間對衞生有着很高的要求，同時生產過程在密閉空間中全部機械化，我們看到了藥瓶的粗洗、精洗，以及藥瓶的裝液、密閉、封口和貼標籤。而生產的潔淨區也按照新的GMP要求分為了百級、萬級、十萬級、三十萬級，使藥品的純淨度得到了保證。

隨後工作人員又帶我們進入了藥品的監察部門。在這裏讓我感受到了書本上理論與實際結合時的欣喜，藥品監察的一間間小屋子就像是學校裏的實驗室一樣。進入一個實驗室時，工作人員正在對藥品的砷鹽進行限量監察，用的正是老師上課強調的古蔡氏法。看到這樣的場景不僅讓我意識到了我們現在學習的知識不僅僅是為了應付考試，而是之後在工作中切實會用到的技能以及關係到藥品投入市場使用的安全性把關問題，讓我更加明白了學習的真正目的，明白了學習的時候應該以嚴謹的態度去思考問題，同時也更覺得書本上的知識更加生動有趣。隨後參觀的藥品檢察室也都是對藥品進行的靈敏度和專屬性檢察，也見識到了書本上説的熔點檢查儀、氣象色譜儀、高效液相色譜儀等等。工作人員告訴我們，所有對藥品的檢察都是按照最新的20xx版《中國藥典》執行的。

之後我們進入了存放藥品的倉庫，工作人員告訴我們，藥品存放有着嚴格的温度要求，一年四季都要求温度在20攝氏度左右，特殊藥品由於理化性質要求需要在10~20攝氏度存放，這些藥品都被特別存放在了倉庫的另一個房間。在倉庫，我們還看到了有專門用來存放不合格和退貨藥品的空間，工作人員告訴我們這都是國家新下發的藥品規定中要求的。不同類別的藥品還要進行分堆，每堆藥品之間間隔10公分。倉庫中的每箱藥品不僅疊放整齊，還有電子標籤，如果任何一箱藥品出現問題都可以通過這個電子標籤查到藥品的出廠地址和出廠時間。參觀過程中，同學都發現，在壘起的藥品中，有的藥堆上栓的是黃線，有的栓的是綠線。工作人員告訴我們他們用這種方法是為了區分可以出廠的藥品和等待檢驗的藥品。黃線栓的是待檢藥品，綠線栓的是出廠藥品;同時，每當一壘藥品通過檢驗，工作人員會將藥品堆上掛的“帶檢驗”標識牌換成“合格品”的標識牌。可以出廠的藥品按照“新近新出，後進後出”的原則發往市場。

在參觀結束之後，我瞭解了藥品生產的粗略流程，同時也瞭解到藥品生產的嚴謹性和嚴肅性。

二.藥大藥業有限責任公司

瀋陽藥大藥業有限責任公司前身是瀋陽藥科大學藥廠，隸屬於瀋陽藥科大學，始建於1958年，經過50餘年的不斷努力與發展，現已成為一家集科研、生產、銷售為一體的現代化股份制高科技製藥企業。公司建立了以質量為中心的管理網絡，以銷售為運營方式的營銷模式，以研究為根基的新藥開發保障。公司現有凍乾粉針劑、小容量注射劑、片劑、軟膏劑、口服劑、中藥提取、生化前處理、化學合成八條生產線，各劑型均取得國家GMP認證證書。 主打藥品鴉膽子油乳注射液，由瀋陽藥科大學姚崇舜教授研究，曾榮獲遼寧省政府科學技術進步獎並已列入國家醫保目錄，和中藥保護品種。“誠實做人，踏實做事”是藥大人始終如一的堅定信念;“以人為本，以科學技術為先導，以資產為紐帶，以生產經營和資本運營為手段”是藥大的經營方針;雄厚的科技開發力量、專業的藥品生產手段、一流的企業管理制度，是藥大不懈追求的目標。

在藥大藥業一天的參觀過程中，企業的工作人員首先為我們講解了企業文化。隨後，在帶隊人的帶領下，我們組成了各個分隊對企業廠房外地上的枯樹葉進行了清掃。老師教育我們，不要小看這項打掃衞生的工作，作為一家合格的藥廠，清潔的衞生對藥品質量是有着重要意義的。下午，我們參觀了藥大藥業的車間，由於其正在為GMP標準進行清洗工作，機器並沒有開動，但是其中規模和流程大致與志鷹製藥相同。

藥廠實習報告集錦 篇13

2月10日，我們生科院的20位同學提前結束了假期，到聯邦制藥廠進行為期兩週的實習，在那裏，我們深深體會到一個企業，一個優秀企業所擁有的一切。

*住在聯邦

我們的實習時間比較長，所以我們就自己帶了鋪蓋過去住在聯邦制藥廠的職工宿舍。記得上 個學期聯邦制藥廠的人事部羅經理和生物研究所肖所長來學校給我們作介紹的時候，説住宿條件是 “適合人類居住的”，當時我們還嚇了一跳，到地方自己一看，還真的不錯，每個房間有獨立的衞 生間，有自己的陽台，那些牀，我看着還古色古香的，挺漂亮的。本來一個人睡一張牀是一件很開 心的事情，因為那牀比較大，可惜我們人多，就只能五個人一間宿舍，而一個宿舍裏面只有三張 牀：所以我們只能兩個人睡一張了。(當我們決定兩個人睡一張牀的時候，便也決定了，要督促和 自己睡的那一位——趕快減肥!)

宿舍的過道里就有電話，用起來很方便，只是用的200電話卡撥起號來比我們平時用的201電 話卡長一些，而且我每次都是習慣性的先撥201，等到接不通的時候才發現……電視房我們找到的 一樓有一個，五樓有一個，不知道還有沒有漏的?反正大夥兒有愛看電視的都是去那裏了，聯邦自 己的職工大多自己在宿舍裏面有電視的。據説還是有唱K的地方的，只可惜我尋尋覓覓，尋尋覓 覓，就是找不到。

廠區裏面玩的東西倒是不多，只有兩個雙槓，還有一個不大的籃球場，當放工了的時候就看 見有人在打籃球。

除了廠區，就是傳説中的坦洲鎮，都説還頗繁華了，可是我就是沒有發現，倒很有家鄉的那 種小城的味道，只是在熟悉的家鄉幹什麼都可以的，在這裏，很不熟悉，每次出去都成羣結隊的， 害怕有個什麼閃失，連在街上發條短信息，都被舍友告誡説小心有人搶手機，

總而言之街上是沒有 太多東西值得我們去逛，好容易發現了一個公園，卻還在檢修，我們這些乖巧的人就打道回府了， 還有一些同學頗具探索精神的爬牆進去了，後來當我知道這件事的時候很後悔自己怎麼就沒進去 呢?進取精神不夠呢。

*吃在聯邦

“民以食為天”，我們到了那裏，除了住就最關心吃什麼了。不過聯邦的飯菜還真的是沒有 讓我們失望，實行的是自助餐，吃多少由自己決定，菜式品種也很豐富，一個星期下來，從麪包到水餃，從雞鴨魚肉到青菜靚湯(呵呵，借用廣東人的説法)，樣樣俱全。唯一不足的就是飯菜有點 偏辣，有些廣東的同學吃不得辣，就不是很習慣。説起來還有一個小小的維二的不足，呵呵，就是 我這個不吃豬肉的，在那裏受盡了苦頭，在別的同學都大叫“我肥了”的時候，我常常捂着肚子叫 餓，但即便是這樣子也沒見我瘦下來，真的是沒救了!

在聯邦的飯堂吃飯是要自己洗盤子的，洗了一段時間下來回到學校，倒真覺得吃完飯是少了 一些什麼，有點不習慣了。

吃東西很不錯，但是喝東西就難了，我們沒有飲水機一類的設備，就只能在到的當天買了幾 大瓶純淨水，為的是用那些瓶子，每天就打廠裏的純水喝。因為那些瓶子是塑料的，我們就不能喝 熱水了，只能喝涼的，甚至於剛到的那兩天還用涼水泡板藍根喝，直到吳老師辛辛苦苦給我們送來 電熱水壺，我們才能喝到熱水。哎，回到學校，就覺得有開水喝就很幸福呢。

*行在聯邦

説句實話，聯邦所在的地方真的是太偏僻了——也許不算，但至少我覺得是。我們當初去的 時候是乘坐聯邦的廠車，直接從學校到廠區，我還打算看看沿途的路呢，後來覺得很平常，又很累 了，就在車上睡着了。結果在實習中間的假期我想回一次學校，就很麻煩一件事。給我的感覺首先 是把我從學校抓起來，提到空中扔下去，我還沒有看清楚我在哪裏呢，就掉到地上了：在廠區，我 根本就搞不清楚學校在我的東南西北，更甚者連珠海在哪個方向我都不是很清楚，只記得廠區離珠 海市區最近的一個地方就是上衝檢查站，只要能到上衝檢查站就好了，可關鍵就是我到不了上衝 站。最後同學們就各顯神通，向各個車間的師傅們打聽，結果搞回來了五、六種建議，有的還説要 到拱北，那豈不是繞了一圈呢?最後我們還是採取了一種最簡單的方法——坐聯邦接送工人的廠 車，這樣就可以到香洲車站了，至於回來嗎，想不了那麼多了，反正不行就TAXI，在廠區是連 TAXI都打不到的，那才叫鬱悶!

藥廠實習報告集錦 篇14

一、藥業企業概況;

始建於20xx年，通化藥業股份有限公司前身系通化白山製藥八廠，廠區座落在風景秀麗、羣山環抱的長白山腳下—省通化縣黎明工業園區。公司佔地面積5萬平方米，建築面積2萬平方米擁有中藥前處理提取、片劑、膠囊劑、顆粒劑等等四條生產線和設施齊全、儀器先進的質量檢驗中心。

其中專業技術人員128人，公司現有員工560人。具有中級以上各類專業技術職稱人員佔職工總數比例30%藥業現已成為集科研、開發、生產、銷售於一體的現代化製藥企業。

相關領域深入研究、專業創新、專業服務經營理念：集中所有資源。

二、實習任務

然後被調換到化驗室，剛剛開始是生產車間。主要學習如何鑑別藥品，檢驗藥品的合格與否，以及微生物限度檢查。

三、實習內容

1.製備硅膠板。將一份固定相和三份水在研缽中研磨混勻，倒入塗布器上，玻璃板上平穩的移動塗布器進行塗布，曬乾，105%活化30分鐘，備用。

2.使用崩解儀測定藥品的崩解時限。電子天平等。

3.測定藥品的乾燥失重稱取藥品1克。置於稱量瓶中，105攝氏度乾燥至恆重，減失的重量不得超過10%.

4.微生物限度檢察

1對所有器具進行消毒。將吸管，平皿用牛皮紙包好，165攝氏度，高温滅菌4小時，取出，備用。

2製備供試樣ph7.0氯化鈉-蛋白腖緩衝液。取磷酸氫二鉀，磷酸氫二鈉，氯化鈉，蛋白腖，液體樣需90毫升固體樣需100毫升。培養基，營養瓊脂培養基，虎紅瓊脂培養基，每個平皿約放入15毫升。當配置完成後，將其放入滅菌器中，進行滅菌，121攝氏度，15分鐘。放入冰箱中，冷凍保存。

3做實驗之前。應用蘇爾消毒液對操作枱進行消毒，通風，紫外滅菌用洗手液洗手後，將所需物品通過傳遞窗放進菌檢室，進行實驗，操作時要穿潔淨服，戴口罩及手套，每個樣品至少製備兩個平皿以上。

4含動物組織的藥材。應做沙門菌檢查，將10克藥粉倒入200毫升營養肉湯培養基中，搖勻，放入細菌培養箱中，18至24小時，取出，吸出一毫升，放入亮綠中，培養，次日，將其取出，用接種環接種在膽鹽硫乳，麥康凱瓊脂培養基中，培養一天，看結果。

5學習如何測定及使用懸浮粒子塵埃測定器。以及純化水的測定。

四、實習感悟

充分的運用了學校中所學習的知識，此實習期間，提高了自身的技能，剛剛畢業的學生與在崗就業許多年的老職員相比，無論是技能上，還是經驗上都遠遠遜色於他認為，書本上的知識固然重要，但學校應該讓學生多接觸一些實踐，這樣，實習時才能給公司留下很好的印象，這樣，長白山職業技術學院才能更好的發展起來。

例如，但此次實習也是有許多不足之處。學生在學校時的生活環境，生活方式及理念，都與社會大大的不同，而這僅僅八個月的實習不能徹底的將我改造成一個正真的工作人員，所以今後，無論在何地工作，都要將身心都融入到這個社會，與之完全融合，成為社會中的一員。

五、實習建議

學校應和公司領導談談換崗就業實習，對於學校的師弟師妹要實習時。這樣我相信，學生會學到更多的知識，會更好的融入這個社會。

建議各位一定要挑選適合自己的崗位，剛剛進入實習單位。例如，有的同學在學校，中藥材驗證的好，或者化驗學的不錯，那就應該選擇去化驗室，有的喜歡顯微鑑別，就應該學理化，口才比較不錯的就應該嘗試一下營銷專業，想要歷練的同學，自然要去車間走一遭，真的讓人受益匪淺。此次實習，此便圓滿結束了感謝學校然我有了這次實習的平台，感謝學校讓我懂得了工作的艱辛，讓我從學生過渡到職員。

會再接再厲，今後。為我長白山職業技術學院爭光，最後，祝學弟學妹即將的實習能夠順利。

藥廠實習報告集錦 篇15

實習單位：製藥有限公司

實習時間：20xx年7月18號至20xx年8月6號

實習目的：把學校所學的理論知識付諸實踐，瞭解以後可能遇到的工作環境，找到比較適合自己的位置，增強自己自立自強的能力。瞭解本專業知識是如何在社會工作中應用，同時對自己今後走入社會如何運用自己所學的專業知識進行工作，如何與人相處處理好人際交往等方面進行鍛鍊和提高。

實習內容：為了增進自己對專業知識更深的瞭解和認識，以及把學校所學的笑嘻嘻理論知識和實際運用更好的結合，這次實習我選擇了笑嘻嘻製藥有限公司，在這裏跟隨A福鋅師傅一起學習藥檢的理論知識，並和A師傅一起進行了一些藥品的檢驗！這次實習，在A師傅及同事的指導和幫助下，把學校所學的知識和藥檢的知識充分的結合，也提升了自己在藥檢方面的實際動手操作能力，本次實習使我受益匪淺。

20xx年7月18號，我和同學來到X有限公司，開始了我們的實習生活，一開始我以為我怕不習慣一身的藥味，但心底裏對實習生活還是充滿了憧憬和好奇，但後來二十多天的實習生活證明了我的擔憂是多餘的：工廠裏和藹慈祥的A師傅以及團結一致的同事們無微不至的關心和幫助讓我有一種暖到心窩的感覺，也讓我在X有限公司有一種在家的感覺！讓我對X有限公司有了很深的興趣。

上班的第二天，我就從A師傅和同事那兒瞭解了一些X有限公司的一些過往，也算是具體瞭解了這家公司。KX有限公司位於天麻原產地和黑頸鶴之鄉————K昭陽區，佔地60畝，交通便利，環境幽雅，其前身為昭通製藥企業雲南昭通製藥廠，在20xx年進行國營企業改製為雲南天昭藥業有限公司，現在的公司是20xx年從上一任公司接管下來的，上一個公司因管理不善導致長期處於虧本狀態，後經轉手在兩年後便把債務全部還清，目前已處於持續盈利狀態，在整個公司裏，你感覺不到僱主和僱傭工人的關係，能看到的是全體員工一條心，齊心協力把公司的明天建設的更好。對於廠裏面的這些事情我倒也沒故意打聽，只是同事和A師傅看我們一臉的稚氣，在閒暇時間給我們斷斷續續的説點。這也讓我深刻意識到一個企業必須要有一個好的管理者，要不然毀掉一個企業也只是時間問題。企業如此，我們人又何嘗不是呢。KX有限公司，現有主要產品為：

複方天麻顆粒，複方天麻顆粒（無糖型），杜仲降壓片，天麻片，感冒退熱顆粒，板蘭根顆粒，白及顆粒，白及糖漿，蔘茸三七酒，維C銀翹片，桑菊感冒片，銀翹解毒片，川貝枇杷糖漿，維生素C片，去痛片，安乃近片，酚氨咖敏片，複方巖白菜素片等。二十天的實習我大多時間都在理化室度過，在這裏和A師傅一起進行藥品的檢測，下面我就彙報一下我在這裏做的實驗（藥檢）。

實習中所用的儀器

全自動溶出儀、Waters高效液相色譜儀、島津高效液相色譜儀、紫外分光光度儀、真空脱氣儀、燈檢儀、超聲儀、分析天平、旋光儀、全自動崩解儀等。

天麻浸膏的水分測定：

實習的第三天，我就在A師傅的帶領下來到理化室，在師傅的指導下我首先做了天麻浸膏的水分測定，先將兩個乾淨的蒸發皿置於烘箱內，將烘箱温度調至105攝氏度進行烘製，烘製時間為一小時，後將烘製好的蒸發皿放置於乾燥器內，冷卻30min，稱重並記錄數據。再將天麻浸出物取適量於蒸發皿內，稱重並作好標記，記錄數據。將取好的天麻浸出物放入烘箱中烘烤四小時，温度還是設為105攝氏度。取出瓶子並撕去標籤，在分析天平上稱重即可，並記錄數據，並按以下公式計算：

水分含量%={m（表面皿+浸出物）—m（烘乾物+表面皿）}/{m（表面皿+浸出物）—m（表面皿）}

銀翹顆粒的定性檢測：

取5片該藥品剝去糖衣（清除滑石粉）研細，稱量（成品），再取與其相對應半成品（與其質量相同），研細，加二十ml乙醇，均迴流一小時，冷卻，過濾。將濾液濃縮至2ml，在硅膠板上點樣，同時還需點：無對照液、當歸對照液、獨活對照液，將其放於展開劑（石油醚：乙醚：水=10：10：0.5）。展開，平放晾乾。置於紫外燈（254nm）下觀察斑點。再用10%磷鉬酸進行噴灑！在105攝氏度下烘乾，觀察其斑點現象，即可！結果：在半成品、成品樣上均能找到差無、獨活、當歸的特徵斑點。

酚氨伽敏片的檢測：酚氨伽敏片主要的藥用有效成分是氨基比林、乙酰氨基酚和馬來酸氯苯那敏三類化合物，其中，我對這三類化合物中的馬來酸氯苯那敏進行定量檢測，也就是對其進行高效液相色譜實驗。用十八烷基硅烷鍵合硅膠為填充劑，以1%醋酸溶液（用二乙胺調pH=3.7）：甲醇=62：38為流動相，檢測波長為260nm，理論板數按氯苯那敏峯計算，應不低於3000、氯苯那敏峯與氨基比林峯的分離度應符合要求。

由以上實驗測出我們廠生產出的酚氨伽敏片中所含的馬來酸氯苯那敏的量均能符合要求。

對不同地方生產的巖陀進行含量鑑定：

就是對其進行高效液相色譜，根據其主峯的峯面積判斷其含量，流動相的配製：100ml甲醇加入到500ml再將所得的液超聲3min待用。試樣製備：將粗略乾製的巖陀塊進行粉碎，稱其適量於錐形瓶中，記錄重量，加入20ml乙醇進行超聲45min。冷卻過濾，取2ml於25ml的容量瓶內加流動相定容，搖勻即可。將試樣注射入儀器內，出峯時間設置為10min。最終記錄結果，便可算出含量。崩解時限檢查適用於片劑（包括口服普通片、薄膜衣片、糖衣片、腸溶衣片、結腸定位腸溶片、含片、舌下片、可溶片及泡騰片）、膠囊劑（包括硬膠囊劑、軟膠囊劑及腸溶膠囊劑），以及滴丸劑的溶散時限檢查。凡規定檢查溶出度、釋放度或融變時限的製劑，不再進行崩解時限檢查。

片劑口服後，需經崩散、溶解，才能為機體吸收而達到治療目的；膠囊劑的崩解是藥物溶出及被人體吸收的前提，而囊殼常因所用囊材的質量，久貯或與藥物接觸等原因，影響溶脹或崩解；滴丸劑中不含有崩解劑，故在水中不是崩解而是逐漸溶散，且基質的種類與滴丸劑的溶解性能有密切關係，為控制產品質量，保證療效，藥典規定本檢查項目。儀器與用具崩解儀滴丸劑專用吊籃燒杯1000ml温度計分度值1℃。試藥與試液人工胃液取稀鹽酸16、4ml加水約800ml胃蛋白酶10g，搖勻後，加水稀釋成1000ml人工腸液具體操作將吊籃通過上端的不鏽鋼軸懸掛於金屬支架上，浸入1000ml燒杯中，並調節吊籃位置使其下降時篩網距燒杯底部25mm，燒杯內盛有温度為37℃±1℃的水（或規定的溶液），調節液麪高度使吊籃上升時篩網在液麪下15mm處。除另有規定外，取供試品6片，分別置上述吊籃的玻璃管中，每管各加片，立即啟動崩解儀進行檢查。片劑口服普通片按上法各片均應在15分鐘內全部崩解。

薄膜衣片可按上法檢測並可改在鹽酸溶液（9→1000）中進行檢查，各片均應在30分鐘內全部崩解。腸溶衣片先在鹽酸溶液（9→1000）中檢查2小時，每片均不得有裂縫、崩解或軟化等現象；繼將吊籃取出，用少量水洗滌後，每管各加檔板1塊，再按上述方法在磷酸鹽緩衝液（pH6、8）中進行檢查，各片均應在1小時內全部崩解。

含片除另有規定外，可按上法檢測檢查6片，各片均應在30分鐘內全部崩解或溶化。如有1片不能完全崩解，應另取6片複試，均應符合規定舌下片除另有規定外，可按上法檢測檢查6片，各片均應在5分鐘內全部崩解並溶化。如有1片不能完全崩解，應另取6片複試，均應符合規定。可溶片除另有規定外，水温為15℃～25℃，按4、1項下方法檢查6片，各片均應在3分鐘內全部崩解並溶化。如有1片不能完全崩解，應另取6片複試，均應符合規定。膠囊劑硬膠囊劑取供試品6粒，分別置吊籃的玻璃管中，每管各加1粒，按4、1項下方法檢查（若供試品漂浮在液麪，應加檔板），各粒均應在30分鐘內全部崩解。

軟膠囊劑取供試品6粒，分別置吊籃的玻璃管中，每管各加1粒，按4、1項下方法檢查（若供試品漂浮在液麪，應加檔板），或改在人工胃液中進行檢查，各粒均應在1小時內全部崩解。

測定結果供試品6片（粒），每片（粒）均能在規定的時限內全部崩解（溶散），如有少量不能通過篩網，但已軟化或輕質上浮且無硬芯者，可作符合規定。

初試結果，到規定時限後如有1片不能完全崩解（溶散），應另取6片複試，各片在規定時限內均能全部崩解（溶散）。仍判為符合規定。

初試結果中如有2片（粒）或2片（粒）以上不能完全崩解（溶散），或在複試結果中有1片（粒）或1片（粒）以上不能完全崩解（溶散），即為不符合規定。

腸溶衣片（膠囊）在鹽酸溶液（9→1000）中檢查時，如發現裂縫，崩解或軟化，即判為不符合規定。

腸溶衣片（膠囊）初試結果中，在磷酸鹽緩衝液（pH6、8）或人工腸液介質中如有2片（粒）或2片（粒）以上不能完全崩解，即判為不符合規定，如僅有1片（粒）不能完全崩解，應另取6片（粒）複試，均應符合規定。

實習心得與總結

雖然實習的時間不是很長，但是這段難忘且有意義的時間是自己職業生涯開始的重要鋪墊，不僅讓自己實驗技能與實際動手能力得到提高，知識面的得到拓寬，而且對自己工作意義的理解也更深入了。這都是跟關心自己，無私給自己幫助的A師傅和同事有很大關係，在這裏自己對他們表示深深的敬意與感激之情！

藥廠實習報告集錦 篇16

姓名：

學號：

專業：

班級：

指導老師：

實習單位：

實習時間：20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日

為了鞏固課堂教學成果，掌握課程知識。特別為我們組織了這次課程結業實習，在老師的指導下，通過實地考察、認真學習、觀看生產流程等方式，理論聯繫實踐，實踐輔助教學。鞏固和運用已學的知識，在實踐中加深理論知識的理解，培養獨立思考和創造性思維，為畢業實習、畢業設計、走向社會打下基礎。

實習時間：20xx年8月25日至20xx年9月5日

實習內容：

一、參觀生物製藥模型及廠房模型

（一）生物製藥模型

1、原料藥的生產過程如下：

種子培養→發酵→微濾→離交分離→納濾→脱色→過濾→超濾→噴霧乾燥→混合制粒→乾燥→灌裝→拋光→壓膜其主要分為三大塊：發酵、分離純化、精製。

2、原料藥的生產設備：

種子罐、發酵罐、發酵液槽、微濾裝置、微濾液儲槽、離交柱、洗脱液儲槽、納濾裝置、脱色罐、加壓過濾機、脱色液儲槽、超濾裝置、儲罐、噴霧乾燥機、混合制粒機、乾燥機、灌裝機、拋光機、壓膜機。

（二）藥物製劑（GMP）車間模型

1、生產設備：冷凍乾燥機、真空雙錐乾燥機、濕法制粒機、三錐混合機、整粒機、壓片機、鋁塑包裝機。

2、車間類型：車間管理室、外包材間、製漿間、乾燥間、粉碎間、質檢間、收粉間、制水間、包裝間、動力間、外空調機組間等。雖然只是模型，但我們有了個初步的印象。

二、製藥工廠（車間）實地參考實習

（一）江西中興漢方藥業

1、江西中興漢方藥業簡介：

江西中興漢方有限公司是一家集科、工、貿於一體的企業。座落在風景秀麗的梅嶺山麓――昌北經濟開發區，佔地面積2.2萬平方米，總建築面積1.05萬平方米，其中綠化面積佔40%，是名符其實的花園式工廠。

20xx年以來，公司嚴格按照國家GMP標準進行改造，配備了一系列國內先進的生產設備和檢測儀器，生產片劑、顆粒、膠囊劑等中西成藥40餘種。生產基地現有200餘員工，其中具有中、高級職稱的專業技術人員佔31.7%。

中興漢方本着“興民族藥業，立漢方品牌”的宗旨，將以一流的管理，創造一流的效益，打造國內醫藥行業的一流企業，把中興漢方建設成為知名品牌。為了進一步拓展市場，公司先後在全國各地開設營銷辦事處30多個，營銷網絡覆蓋全國，擁有一支高素質近千人的營銷隊伍。在公司文化語言統領下，形成一個步調一致、敢於拼搏、勇於創新、善於經營的戰鬥集體。

2、實習參觀流程：

①中藥提取車間

首先，在生產部的經理的帶領下，我們直接參觀了該廠的原料藥生產車間，在車間門口正對面，有一幅車間平面圖，在瞭解此車間的平面設置後，生產部的經理給我們介紹了中藥的前處理要求和中藥提取的流程，在進行前處理是對藥材進行烘乾、粉碎、滅菌、輔料暫存、潔淨收膏等；流程：稱量→撿藥→洗藥→切藥→粉碎→提取→迴流。隨後就從更衣室起，帶我們到各個車間參觀了相應的備，藥材粗粉碎機、細粉碎機、多功能中成藥滅菌櫃（DZG—0。8）蒸發濃縮器。在氤氲着温暖空氣的環境裏，看到了工人在的揀藥過程。

②製劑車間

隨即參觀的是固體制劑車間，在這裏生產部的經理給我們講了製劑的分類：顆粒劑、片劑、膠囊劑。顆粒劑生產過程為：去皮→粉碎→混合→總混→內包裝（內包裝機的型號為DSDK—4。0）→外包裝。片劑生產過程：壓片→內包裝→外包裝，包裝材料為糖衣薄膜等。膠囊生產過程：制粒→填充→拋光機器過濾包裝。其設備主要有壓片機、總混機、制粒機、膠囊包裝機，參觀了水純化過程：一般水→機器過濾→石英石過濾→活性炭過濾→機器過濾→紫外線殺菌，依次使用的為石英石過濾器、活性炭過濾器、機器過濾器。潔淨區温度一般在18℃—26℃，由空調組調控。濕度為45%到65%實習感想與總結

雖然只是短短的兩星期的社會實踐，但是它卻讓我受益匪淺。

走出課堂，走入實踐。親身去體會認識實踐課本中學到的知識，實習我期待甚久。在這為短短十來天的實習裏，讓我們學到了關於製藥方面的專業知識、開拓了視野，更重要的是，在對待企業還有自身發展的認知上，受到了相當的震撼。毫不誇張的説，這次實踐，改變了我們以往的一些完全錯誤的觀點。這次實習從各方面都滿足了自己的求知期望。

認識實習前老師給我們做了實習指導，以充分發揮自己的主觀能動性，叫我們在現場應多看，多想，多學，多問，多記。同時工作人員也很熱情，給我們講解實習生活讓我學到了很多東西，對我而言有着十分重要的意義。而且在實踐能力上也得到了提高，真正地做到了學以致用，讓我學到了許多書本上學不到的東西，長了見識，開拓了視野，讓我感親深受“實踐是檢驗真理的標準”。通過這次實習，我發現了我自己不少問題，自己的缺點、不足，逐漸被自己所認知，自己所學知識的膚淺，專業知識在實際運用中的匱乏讓我明白我需要學習的太多，使我熟悉到必須讓自己瞭解更多才能在當今競爭激烈的社會中擁有一席之地。

在沒有參加實習前我總認為所謂製藥廠就是簡單的在機器上操作或者認為單純的認為自己可以獨立的研發某種藥品。然爾實際上的藥廠是擁有自主知識產權，朝氣蓬勃，富有創新意識的知識型、科技型的，是以創新、科技、人才、治理的核心優勢和嚴謹、科學、兢兢業業、一絲不苟的具體行為來服務的。在這些天裏參觀了五個藥廠，我發現每個藥廠都很有自己的特色，他們的文化和經營方式也各不相同。但是有個地方他們都是一樣的，那就是他們都在不段的發展自己爭取獲得更大的成功。

實習中我感受到了動手能力的重要性，在學校都是學的理論例如什麼原理之類的，到了工廠就更講究如何去操作了。當進工廠看到那些對我們來説還相對陌生的儀器時我佩服起那些操作的工人，因為面對着那些複雜的機器給他們操作起來是那麼的熟練。不過還好之前學過些相關原理，當工作人員給我們講解的時候自己還能明白個大概。經過這次實習我深刻的體會到了在校大學生和合格工作人員之間的差距，同時我也深刻的感覺到了醫藥產業正在朝着更好、更高的方向積極發展。自己對製藥這個行業加深了了解，知道了GMP的概念和要求，工廠所需要的`綠化，廠房的要求和如何的設計，倉庫該怎樣設計和擺放東西。

實習過程中，我們着重注意引導學生自覺運用所學理論知識瞭解和分析實際生產過程。結合車間現有設備，現有管線，車間，現場講解主要的常見化工製藥設備的工作原理，操作方式，適用場合在實習末期，對學生實習質量進行了嚴格的考核。對學生在實習過程中的紀律，以及對實習車間的生產工藝，技術等方面的主要問題給出的評價，提出的改進意見等進行綜合考核。為順利開展畢業設計奠定了堅實的基礎。從長遠角度看，為使學生儘快走上工作崗位或是進一步攻讀學位創造了優良的在此之前，一直以為製藥便是用一些藥物的最原始的成份來配成藥品，殊不知在認識製藥工程方面自己也做了這麼錯誤的瞭解。原來我們所涉足的領域是製藥工程中的各個流程，包括從中藥的提取，得到的半成品，經固體制劑流程最終把它變成顆粒、膠囊、口服液等等藥物類型。並在參觀過程中，經一些專業人士的介紹，讓我們對流體流動，換熱乾燥在實際工作中的運用又有了深刻的瞭解與體會。在為期兩個星期的實習過程中，我們受益匪淺，才明白紙上得來終覺淺的道理，要把所學的原理運用在實際過程中也是一件悦人之事。

實習中學到的不僅有製藥知識，還有人生道理，看到的不僅有工廠的美麗環境，看到的還有人之真情。體會到這個世界不是我一個人在奮鬥，大家都在奮鬥。人生有許多的坎坷，但是隻要我們一心向上，加上家人師長同學朋友的加油鼓勵，堅持下去就一定能越過坎坷達通途。深刻的體會到了幫助與鼓勵的重要，人生道路上要互相幫助互相鼓勵，因為人是有情人。要學會堅持，遇到困難，我們一定要堅持，輕易放棄只會讓自己後悔。多聽、多看、多想、多做、少説，多聽別人怎樣説，多想自己應該怎樣做，然後自己親自動手去多做，光用嘴巴去説是不行的，所以，我們今後不管幹什麼都要端正自己的態度，這樣才能把事情做好。少埋怨，對存在的問題應該想辦法去解決而不是去埋怨。虛心學習，在實習過程中，我們碰到很多問題，有的是我們懂得的，也有很多是我們不懂的，不懂的東西我們要虛心請教，當別人教我們知識的時候，我們也應該虛心的接受，不要認為自己懂得一點雞毛蒜皮就飄飄然。錯不可怕，就怕一錯再錯，每一個人都有犯錯的時候，第一次做錯了不要緊，但下次你還在同一個問題上犯錯誤，那你就享受不到第一次犯錯時的待遇了。

實習結束了，感觸頗多，不僅欽佩於國際一流製藥企業科學嚴謹的生產流程以及管理模式，還被他們分工明確、默契配合的團隊精神深深打動。在邁入和諧共建、科學發展的迅速的今天，引進優秀的企業，共享先進的科技，是構建和諧文明社會的先決條件。作為一名藥學專業的學生，在參觀學習中，我深刻感覺到理論知識和具體的生產實踐之間還是有很大的差距。這就要求我們在將來的學習生活中要更加註意將書本內容和實際應用結合起來，為以後的就業做好真正的準備。

經過這次實習，我從中學到了很多課本沒有的東西，在就業心態上我也有很大改變，隨時給自己充電，一不留神或許你就被這個世界遺忘。所以我現在不能再像以前那樣噓噓度日，要建立起偉大目標。學會在社會上獨立，敢於參加與社會競爭，敢於承受社會壓力，使自己能夠在社會上快速成長。時間悄悄逝去，而我在這裏卻收穫一段快樂而難忘的時光。我不僅從老師和同學們的身上學到很多東西，通過實習讓我們對人生觀、價值觀、世界觀有了更進一步的認識，認識人生的價值，價值使我們對工作更有激情。

知識、自信、互助互愛、虛心學習、堅忍不拔我想説：“不虛此行，學有所獲！”

藥廠實習報告集錦 篇17

在這個假期中，我們一行六位大學生來到了江蘇省藥業股份有限公司進行了參觀學習。這個企業坐落於連雲港市經濟技術開發區，是一個新興的現代化綜合性製藥企業。公司自從1995年創立以來，通過實行程序化和目標化管理的營銷策略，建立了一個覆蓋面大、滲透力強的營銷網絡。他們以科學的營銷體系促進銷售，達到了銷售業績連年翻番的好成績，並於20xx年進入全國醫藥企業五十強，且連續八年被評為aaa資信企業。在最近的福布斯20xx中國潛力100榜上，藥業位居排名第七位。這作為一家新興的藥業公司，實在是難能可貴!

作為仍在象牙塔內學習的我們，非常有幸來到這個現代化、科技含量高而且人性化管理的製藥廠。在這裏，我們參觀了廠內的加工工藝;我們結識了廠裏的與我們年紀相當的技術工人朋友;我們與企業的副總經理伏女士進行了深入的談話;我們還與常年往返中國和加拿大的負責新藥研發的資深科學家王博士進行了交流。在這些天的交流學習中，我們學到了關於製藥方面的專業知識、開拓了視野，更重要的是，我們幾個學生在對待企業還有自身發展的認知上，受到了相當的震撼。毫不誇張的説，這次實踐，顛覆了我們以往的一些觀點。而在這裏，我主要想簡單的談談關於企業文化以及大學生應該如何從學校走向社會這兩個問題。

一、企業文化

江蘇藥業股份有限公司是一家擁有自主知識產權，朝氣蓬勃，富有創新意識的知識型、科技型的大型製藥企業。她以創新、科技、人才、管理的核心優勢和嚴謹、科學、兢兢業業、一絲不苟的具體行為來服務社會、營造健康。

眾所周知，要想把一個企業做大不是很困難，但是要把一個企業做長久甚至長盛不衰卻是很不容易的。我曾經在一些統計上看到過，長壽企業與曇花一現的企業之間，最大區別在於企業文化中的核心價值觀和企業的核心競爭力。而核心競爭力就是企業在生產經營中隨着市場、科技進步、內部及外部環境的變化而保持自己不可被替代的一種能力。這種能力之所以重要，因為它帶來的競爭性是買不來、帶不走、學不到甚至不可替代、無法模仿的。

而成立於1995年的製藥在短短的20xx年時間內，從當年的一個不具天時不具地利的小廠，發展到了現在佔地面積五萬多平方米、每年淨盈利高於10億元佳績的全國知名企業，就是因為他們擁有一套自上而下的優秀企業文化。

那麼，究竟企業文化的內涵是什麼呢?“企業文化是指在一定的社會經濟條件下通過社會實踐所形成的併為全體成員遵循的共同意識、價值觀念、職業道德、習慣性的行為規範和準則的總和。”而正是這些統一的價值觀、共同的認知體系才使得一個企業擁有強大的核心競爭力。

據藥業的伏女士介紹，每一個進入員工(小到負責清潔工作的工人，大到項目經理)在來到工作崗位之前，都需要提前進行培訓。

“回顧藥業的漫漫征程，梳理諸多經驗。我們發現，高瞻遠矚與腳踏實地的統一、理性與激情的交織、自信與務實的辯證至關重要。建廠伊始，可謂不具天時、不具地利，但我們沒有為困難阻礙，沒有在惡劣的條件前止步。艱苦奮鬥是一個企業求生存求發展的重要條件，在腳踏實地時又要高瞻遠矚。這些年來，公司領導班子團結而有激情，激情是克服困難的動力。同時我們又始終用超前的眼光縝密分析，謀劃未來，這使公司的管理、制度架構、人員觀念得到全面提升。

在榮譽和成就面前，**人並沒有滿足現狀，我們深深知道要創業就必須創新，創新就意味着打破常規。我們的核心能力在於新產品的研發，這些年公司來一直秉承‘科技為本’的理念，以博士後工作站及國家級技術中心為依託，誠招醫藥領域內的高科技人才，做好科研開發工作，為公司進軍新醫藥領域及現有品種的升級換代打好基礎。

在‘精神’的旗幟下，我們將一如既往地致力於推動製藥技術的應用和發展，為人類的健康事業做出更大的貢獻。”

這是每個新來的員工都需要用心閲讀用心體會的關於歷史的領導致辭。其中，所謂的“精神”就是：豪在大志、森在偉業、精在管理、神在創新。也即，立大志、創偉業、精管理、重創新。員工也要受到這樣的教育，作為一個高科技製藥公司，**企業的終極目的絕不只是為了盈利，她有着更為沉重的企業責任——為醫、患提供滿意的服務;為員工提供良好的個人發展空間;為社會做出應有的貢獻。這正如管理大師德魯克在《組織的管理》裏所説的，“一個組織機構是為了某項特定的目標和使命，或起到某項特定的社會作用而存在的。”所以，我們可以看到，**企業正與德魯克的這句話遙相呼應，證明了一個企業當且僅當她有一定積極的社會作用才能夠屹立於競爭激烈的市場。

在參觀製藥廠的時候，我們發現廠內並沒有口號式的標語。例如，他們的企業宗旨是“服務社會，營造健康”，但不論何處都找不到這樣的字眼。我們象徵性的問了幾個正在休息的工人企業宗旨是什麼，他們都能流暢的告訴我們，其中還有一些師傅給出了自己的深刻理解。這就讓我們不得不佩服這個企業的管理能力——他們成功地避免了形式主義。我們真切的看到，企業或者員工的行為和外部形態都與內部的意識形態達成了統一。真正的做到了言行一致、表裏如一。伏女士也告訴我們，他們這裏除了培訓時候發下的學習資料，沒有任何字面上對企業文化的詮釋。但是，當我們走進這個企業，當我們成為其中任何崗位上的一員之時，就會發現，企業文化就好像空氣一樣，無處不在。每個員工的心態、每個員工的行為，處處體現着那種高瞻遠矚與腳踏實地的統一、理性與激情的交織、自信與務實的辯證。

我們在閒聊時也曾經詢問伏女士，他們為什麼要進行企業文化建設。她告訴我們，文化不是為了趕時髦、為了要做“文化人”，也不是為了提高企業品牌在消費者心中的檔次地位，而是要通過企業文化約束員工，凝聚員工，激勵員工。但是，這種凝聚並不代表文化就是統一員工的行為。許多企業要求員工統一制服，清晨排列成行做早操，喊些口號，就算企業文化了。其實不然，優秀的企業文化在於員工對制度的真心擁護，在於企業統一的價值觀，並非只是對於工作環境的統一。就好像微軟的招聘廣告語所説：“你喜歡自由自在，手拿可樂，邊聽音樂邊工作的環境嗎?”實踐證明，隨意的工作環境並不妨礙優良企業文化的行成與執行。

伏女士説，“其實人才固然重要，文化才是關鍵”。的確，頂尖的人才，可以通過合作生產出世界上最好的產品，但也可以上演最慘烈的鬥爭。如果組織缺乏富於凝聚力和團結合作精神的文化，這個組織也只是一盤散沙，這個時候人才的增多，不過是增大內耗而已。所以，需要她特有的企業文化，不但如此，任何企業都需要其獨特的企業文化。因為，企業文化總是標誌着該企業的視野和品位，一個企業如果沒有文化，尤其是沒有自身特色的企業文化，那它就好比是建造房子時，只有磚、瓦、沙子，而沒有水泥(凝聚劑)一樣。總之，當企業的發展達到了一定的高度時，為了能再上一層樓，再創新的輝煌，這個企業就必然要提高它的文化素質，只有這樣，這個企業才可能會具有一種長久的生命力。

二、大學生從學校到企業的轉變

通過這次實踐，我們發現，畢業的大學生與合格的企業員工相差甚遠。且不談技術上從理論到現實的差別，或者是與人的交往能力的差距，光是大學生需要進行的角色轉變就已經相當大了。

從學校走向社會，從教室走向工作崗位，由學生變成員工，無論生活方式，還是生活環境;無論是思維方式，還是思考方法，都要發生很大的變化才能更好的適應企業。在實踐過程中，我們通過和員工的交談，再加上伏女士的點撥，以及各自的觀察，總結出了下面幾條。要想成功的從學生變為員工，至少要做到以下幾點：

第一，由“是什麼”轉變為“做什麼”

校園裏的學生更喜歡探究瞭解事物的本質，非要弄出一番道理才知足;但企業裏更注重的是以實踐為前提，可行性與成本效益一旦作出合理評估，即可採取行動。換句話説，校園型思考喜歡冠以抽象的概念，而企業工作者更側重做什麼，從何時做，何處做，並如何達到最佳效果。一句話：學生喜歡抽象具體，但員工需要具體抽象。

第二，由“別人提出問題”轉變為“自己發現問題”

作為一個學生，等待老師出題目是再正常不過的了，被動的應付考試導致學生產生一種制約式的處世觀。然而，來到職場之後，我們必須以主動積極地態度，不斷地尋找自我突破，不斷尋找問題，思考問題，解決問題，才能自我成長、脱穎而出。一句話：學生習慣被動應付，但員工需要主動探求。

第三，由“一個人獨立解決”轉變為“大家共同解決”

在學生時代，大家都被教育要獨立完成作業、要獨立參加考試。但是在企業裏則不是這樣，員工們遇到的問題都是錯綜複雜，涉及多方面的，單憑個人的主張見解，恐怕是找不到問題所在的，更擬定不出合理的對策。所以，需要集思廣益，結合各個專業的特色，共同合作。一句話：學生善於獨立奮戰，但員工需要協同作戰。

第四，由“為自己”轉變為“為大家”

校園裏的學生都深信，只要自己努力學習，就可以換來好成績從而換來身邊老師同學的尊重。所以學生的學習都是以自我為中心。但企業的工作是一個整體，是需要各個環節共同努力才能做好的。團隊中每一個人都要扮演一定角色，必須互相協作支持，才能產生成效。也就是説，我們要追求的不是個人利益最大化，而是集體利益最大化。一句話：學生總是自私自利，但員工需要無私為工。

第五，由“注重智商開發”轉變為“注重情商開發”

校園裏智商高的學生，不論他的情商如何，似乎總是可以擁有好成績從而進入好大學。但是在企業中，智商固然重要，但情商高的人才能夠控制好自己的情緒、能夠自我激勵、能夠正確對待自己，能夠客觀看待同事，能夠適應各種環境，能夠正確處理各種關係。所以這類人才能夠更好的完成工作。一句話：學生習慣純腦勞動，但員工需要全面發展。

所以，總的來説，學生從學校到工作崗位真的需要很大程度上的改變。而這次社會實踐，才讓我們認識到了這一點：大學生在思想上、心理上、學業上往往不夠成熟，但由於多方面原因，大學生們常常以我為中心，自我感覺良好，常有“天生我才必有用”的豪氣。可實際上，很大一部分大學生的素質與真正意義上的成才有着極大的差距。

曾經，我認為一個畢業生(尤其是碩士研究生)走完了從小到大的二十餘年的學校生涯，學了很多的知識，懂了很多的道理，應該可以成為一個較為全面的工作人員。尤其像是清華這樣的名牌學校培養出的學生，更應該能夠勝任各種崗位的需求。但是，經過了解，我發現清華畢業生的口碑並不像我們想象的那麼好：

去年六月舉辦的首屆中國高校it院長論壇上，與會的不少企業界代表普遍認為“清華大學IT專業的學生勤奮聰明，但是不知道做事的方法，不會想問題，創造力和發散思維能力差”;

前年三月在北京國際展覽中心舉辦的人才招聘會上，美國特路普國際集團公司的招聘攤位上方有一個很醒目的告示：“説明：清華北大畢業生一概免談!”，經詢問，這是因為過去公司用過的清華北大的畢業生，都有一種莫名其妙的優越感，浮躁不安，因此，他們中沒有一個成功的範例;

每年人才招聘會上還有一些單位也反映，名牌大學的畢業生與一般院校的畢業生相比，往往更加註重個人待遇和工作條件，卻又不願意為單位為集體盡更多的責任。一旦遇到未滿足個人心意的情況，他們往往選擇立刻走人。

這些事例都證明了，大學畢業生，哪怕是名牌大學畢業生，都存在着距離合格員工的或大或小的差距。而對於這些欠缺處的關注，在校園裏往往是微乎其微的。於是，這次實踐告訴我們，作為大學生，我們不但要注重知識和技能教育，更要大力加強心理素質和道德品質教育，使我們既具有高度的事業心和責任心，又具備堅韌不拔、百折不撓的意志和精神，這樣才能真正成為個人有所作為、又對社會有所貢獻的人。

同時，作為名牌院校出身的我們，更要尤其注意：要正確看待自己、正確看待社會，正確處理個人理想、個人利益和社會需要的關係，這樣才能既可充分施展個人才華，又為社會所接受並歡迎。

三、總結

總之，我們在本次對江蘇省藥業的社會實踐活動過程中，檢驗了自身的能力，並在與企業中的員工甚至管理階層的比較中，明顯的發現了自身經驗嚴重不足，觀察問題、分析問題、解決問題的能力嚴重不夠等等問題。我們也通過這次社會實踐開闊了視野，接觸了社會現實，在社會這個大舞台上感受和體驗了許多書本上學不到的東西。

社會實踐中大學生認識自我、完善自我與認識社會、服務社會之間的關係是密不可分的，也是相輔相成的。樹木要成材，不是在温室，而是在肥沃的土壤上吸收天地日月精華，經受風霜雨雪考驗。大學生要成才，不應只是在大學這座象牙塔裏“風聲，雨聲，讀書聲，聲聲入耳”，而應在社會這個廣闊天地裏自我歷練，作到“家事，國事，天下事，事事關心”，真正在認識自我、完善自我、認識社會、服務社會的社會實踐中成長為社會英才。只有認識了自我，完善了自我，才能更好地認識社會，服務社會;只有在認識社會、服務社會的過程裏才能更好地認識自我、完善自我。

從3月18號進公司到目前為止剛好實習了4個月差10天，一年三分之一的時間已經在新迪度過了.這幾個月來對於我來説也是意義重大.很慶幸能在短短几個月的時間能夠經歷兩份性質完全不同的工作：總枱與單證.

在總枱工作的時候，首先由於它是一個綜合性的崗位，對於綜合能力要求比較高.同時在這個崗位工作能在社交能力與隨機應變能力方面得到提高.，因為每天都在和不同的人接觸，而且也不排除有一些突發事件.總枱工作雖然很多也很煩瑣，給人的感覺像是在打雜.但是從專業的角度講這就是從小事做起、從基層做起.對於一個有工作經驗的新進員工尚且如此，更何況是尚未走出校門的實習生呢。作為新人，什麼都不瞭解，怎麼可能不“打雜”呢?手上做的事雖小，但卻能因為寬廣的眼界而變得意義重大起來。在我看來，這卻是一個讓金子發光的地方，在這個崗位上最能被大家肯定與認可.

對於我來説有機會接觸單證工作完全是意料之外.正因來之不易而倍感珍惜.到目前為止，我在單證這一崗位上也差不多有一個月了.作為一名新手在交接的過程中難免會有一些問題出現，這些問題往往會讓我感到措手不及.但這並不是説明出錯就是新手的專利.因此，在這一點上我應該更深刻地認識到.

通過一個月的交接讓我學會了一些皮毛.在我的工作職責裏，我學會了開票通知與貨款申請：核銷單的收發登記：打報關資料與商檢資料：配倉：以及上週剛學會了做shinyei、brecon、heinz、charles四個客人的交單資料.做了幾份下來，感覺自己還可以，雖然有時候還會有一些小問題出現.但是相信這些都可以克服.其實做單證工作可以舉一反三，像交單的時候，有很多都是在重複着估填空題.但是卻不能掉以輕心.因為做單證最難與最需要的就是細心.有時候會感到心有餘而力不足，明明已經很小心，卻最終還會出錯.小到給夥伴帶來不必要的麻煩，大到給公司造成不必要的損失.但是我還是相信熟能生巧，讓時間來證明.

面對煩瑣的工作，，如何把自己的工作安排得條理化，這一點對於工作有序進行很關鍵.因為到目前為止，我對工作還沒有完全把握好事情的輕重，在工作的時候會略顯被動.只是接到什麼做什麼.還有一點就是工作時在保證質量的同時，還要有效率.現在對於我來説還是有難度的，就好像是魚與熊掌不能兼得一樣的道理.但是我會使兩者達到一個平衡點.

另外，我個人其實是很注重開心工作這一原則.但是在實際工作中面對如此大的壓力，有時也會稍微情緒化，這一點很不應該，也有待提高.雖然到目前為止還存在一些問題，但我會堅持到底，在自己的崗位上做好每件事，實現自己的價值.與此同時，同樣期望得到大家的肯定與認可.這樣我才會有工作的激情，才會有工作的動力。

藥廠實習報告集錦 篇18

一、與學生相處心得

記得剛來的工夫肖老師就對我説,與學生相處關鍵要駕馭一個“度”——既要讓喜歡你又要讓學生對你有所畏懼。

這個“度”的駕馭不是一兩天能學得來的,掃尾就很重要,也與老師的性情有很大關係。我本人性情在這顯得寬和不足而嚴厲不敷,並且一開始就與學生走得太近,以致於對背面的事情形成很大困難。其次還要細緻場所,對差別學生也要差別對待。例如我們一班四二人,性情差異非常巨大,並且每個學生的個性也是多樣性的。例如鄧,待人熱心,老實。記得剛來第二天,他就和我説:“張老師,我叫鄧,我在這很熟,以後有什麼事需要幫忙,儘管叫我。”但他又容易急躁,語言心直口快,為此我也曾煩悶好久。這裏的每一個學生都有自己鮮明的個性與特點。學會與差別性情的學生來往這是我以前任教的寶貴履歷。

另外更重要的一點,與學生相處關鍵在於相識學生,相識學生的性情、成長配景尤為重要。只要相識了學生,才能與他進行有效的相同,進而才能對他們進行引導、教誨。在這一點我們的肖老師對我啟發很大,她不光對我們班學生的個性,成長配景洞若觀火,並且善於處理各種糾紛牴牾。很多讓人頭疼的學生他都能教管好。同時她自己又是一個樂觀陽光的老師,並以自己樂觀陽光的品德去影響周圍的人。讓我看到要做一個好老師先要做一個高興的老師;要做一個高興的老師先要做一個高興的人。只要高興的人才有更多的精力去做好自己的事情;只要高興的老師才能更加有耐煩、有信心的相識和處理學生們之間的瑣事,並且在相識和處理歷程中同時可以或許不斷思考,總結更加有效的教誨要領。生活心態決定事情態度;生活狀態決定事情結果。這是我練習的第二筆寶貴財富。

二、班級管理心得

對班級的管理,記得有位大學老師曾如是説過,給你一個班級你能管理的井然有序,那麼給你一座城市你就可以做個好市長;給你一個省,你就可以做個好省長。可見班級的管理還是有肯定奧妙在裏面的。

追隨肖老師練習班主任事情,我領會到管理班級肯定要抓住學生的特點,做到有針對性,同時又要寬嚴並濟,嚴中有愛。學生有很大的從眾心裏,處理題目時要抓住帶頭的。例如上操,打掃衞生,要先敦促“聽話”的學生和班幹部帶頭,然後對一些“頑固的調皮分子”進行重點敦促。如許其它大部門學生就跟着去了。

其次,學生既天真又是稚子,因而我們老師既要用愛心去呵護他們那份純純的小兒百姓之心,又要用嚴厲的一面去引導他們避開一些稚子的誤區。這就需要愛心、耐煩、責任心與本領了。在這方面我以為自己才剛剛開始。

另外,學生既可愛,偶然又會顯出幾分“令人可愛”的樣子。開始時看到他們一個個可愛的面貌,真想多給他們教一點工具,就恨自己知識不敷廣博,才能不敷高深,但我還是儘自己的高興備課,自習也高興引導他們做好作業。但有些工夫學生們對自己的美意不光不加明白,反而大有以為歹意的偏向。為此,我曾一度鬱悶,進而失望,再而懷疑自己,懷疑自己大學所學。所以在講授管理中波折不免,關鍵是怎樣快速調解好自己的心態,重新堅定自己的信心,總結以往的履歷與教導,爭取來日誥日做的更好。

入廠的第一天，讓所有參加實習的應屆畢業生在會議室進行藥廠培訓，首先讓我們瞭解藥廠廠區佈局，車間佈局，熟悉相關原則，給我們介紹各個車間生產的藥品和車間領導人。然後就是各個部門管理人員給我們講解車間工藝，安全，消防知識和企業文化，讓我們熟悉了藥品生產工藝流程(從原料到成品)，學習了各車間物料流程，加強了GMP知識和安全知識的學習，把理論與實踐相結合。在我們培訓了這些知識後久把我們分配到了各個車間開始車間實習。

我被分配到四車間，和我一起的還有2名應屆畢業生。這個車間是20xx年建的車間，我們剛到車間時，我們主任給我們説進入車間的注意事項，然後給我們介紹車間主要生產的藥品。這個車間主要生產紫杉醇特素，Vc;醋酐等原料藥，...主任給我們分配崗位，我一開始被分配在膠塞鋁蓋清洗滅菌崗位，跟着陳新的師傅學習了很多關於膠塞機和鋁蓋機的工藝的知識與清洗操作。發現，就那樣小小的一個膠塞鋁蓋需要那麼多的工藝流程才可以滅菌成功。後來主任又從新崗位，我被分到包裝。在包裝雖然不像別的崗位那麼需要工藝知識，但我在包裝學習的很開心。我們每個新學員和包裝的師傅們關係很融洽。就這樣通過我們大家共同努力，我們完成了一次次的任務。我們每個新學員都由衷的開心。

在為期幾個月的實習裏，就像和上班族一樣上班，天天早上七點半起牀，八點三十準時到車間換好工作服開始進入工作狀態，實習過程中我遵守公司的各項制度，沒發生過重大事故，虛心向有經驗的師傅學習，認真的完成領導下達的工作任務，並把在學校裏所學的專業知識運用到工作當中，下班休息之餘擴充自己的專業知識和崗位安全知識，使自己在工作中更有競爭力。

時間過得很快，眼看我們六個月的實習期就要滿了， 我覺得實習是對一個應屆畢業生來説非常重要的經歷，實習是我們離開學校接觸社會的一個平台，最真實地感受社會的一個窗口。這次在海南海藥有限公司為期六個月的實習生活讓我學到了很多東西，對我而言有着十分重要的意義。它讓我提高溝通及人際關係處理能力，提前體驗上班族生活。在實習過程中，豐富了自己的專業知識，積累了工作經驗，為以後走上工作崗位打基礎，還找到自身的不足之處，早日彌補，增強了自己適應社會的能力。讓我更深刻的瞭解社會，更便捷的融入社會，它不僅使我在理論上對製藥技術這個領域有了全新的熟悉，而且在實踐能力上也得到了提高，真正地做到了學以致用，讓我學到了許多書本上學不到的東西，有效的鍛鍊了自己，長了見識，開拓了視野，實習是我們把學校學到的理論知識應用在實際中的一次嘗試，是我們邁向社會的第一步，通過這次實習，我發現了不少問題，自己的缺點、不足，早該摒棄陋習。讓我知道自己所學的知識太膚淺，專業知識在實際運用中的匱乏。讓我更加明白我需要學習的太多，使我瞭解到必須讓自己懂得更多才能在當今競爭激烈的社會中擁有一席之地.

藥廠實習報告集錦 篇19

實習單位：製藥有限公司

實習時間：20xx年7月18號至20xx年8月6號

實習目的：把學校所學的理論知識付諸實踐，瞭解以後可能遇到的工作環境，找到比較適合自己的位置，增強自己自立自強的能力。瞭解本專業知識是如何在社會工作中應用,同時對自己今後走入社會如何運用自己所學的專業知識進行工作,如何與人相處處理好人際交往等方面進行鍛鍊和提高。

實習內容：為了增進自己對專業知識更深的瞭解和認識，以及把學校所學的笑嘻嘻理論知識和實際運用更好的結合，這次實習我選擇了笑嘻嘻製藥有限公司，在這裏跟隨A福鋅師傅一起學習藥檢的理論知識，並和A師傅一起進行了一些藥品的檢驗!這次實習，在A師傅及同事的指導和幫助下，把學校所學的知識和藥檢的知識充分的結合，也提升了自己在藥檢方面的實際動手操作能力，本次實習使我受益匪淺。

20xx年7月18號，我和同學來到X有限公司，開始了我們的實習生活，一開始我以為我怕不習慣一身的藥味，但心底裏對實習生活還是充滿了憧憬和好奇，但後來二十多天的實習生活證明了我的擔憂是多餘的：工廠裏和藹慈祥的A師傅以及團結一致的同事們無微不至的關心和幫助讓我有一種暖到心窩的感覺，也讓我在X有限公司有一種在家的感覺!讓我對X有限公司有了很深的興趣。

上班的第二天，我就從A師傅和同事那兒瞭解了一些X有限公司的一些過往，也算是具體瞭解了這家公司。KX有限公司位於天麻原產地和黑頸鶴之鄉----K昭陽區，佔地60畝，交通便利，環境幽雅，其前身為昭通製藥企業雲南昭通製藥廠，在20xx年進行國營企業改製為雲南天昭藥業有限公司，現在的公司是20xx年從上一任公司接管下來的，上一個公司因管理不善導致長期處於虧本狀態，後經轉手在兩年後便把債務全部還清，目前已處於持續盈利狀態，在整個公司裏，你感覺不到僱主和僱傭工人的關係，能看到的是全體員工一條心，齊心協力把公司的明天建設的更好。對於廠裏面的這些事情我倒也沒故意打聽，只是同事和A師傅看我們一臉的稚氣，在閒暇時間給我們斷斷續續的説點。這也讓我深刻意識到一個企業必須要有一個好的管理者，要不然毀掉一個企業也只是時間問題。企業如此，我們人又何嘗不是呢。KX有限公司，現有主要產品為：

複方天麻顆粒，複方天麻顆粒(無糖型)，杜仲降壓片，天麻片，感冒退熱顆粒，板蘭根顆粒，

白及顆粒，白及糖漿，蔘茸三七酒，維C銀翹片，桑菊感冒片，銀翹解毒片，川貝枇杷糖漿，

維生素C片，去痛片，安乃近片，酚氨咖敏片，複方巖白菜素片等。二十天的實習我大多時間都在理化室度過，在這裏和A師傅一起進行藥品的檢測，下面我就彙報一下我在這裏做的實驗(藥檢)。

實習中所用的儀器

全自動溶出儀、Waters高效液相色譜儀、島津高效液相色譜儀、紫外分光光度儀、真空脱氣儀、燈檢儀、超聲儀、分析天平、旋光儀、全自動崩解儀等

天麻浸膏的水分測定：

實習的第三天，我就在A師傅的帶領下來到理化室，在師傅的指導下我首先做了天麻浸膏的水分測定，先將兩個乾淨的蒸發皿置於烘箱內，將烘箱温度調至105攝氏度進行烘製，烘製時間為一小時，後將烘製好的蒸發皿放置於乾燥器內，冷卻30min，稱重並記錄數據。再將天麻浸出物取適量於蒸發皿內，稱重並作好標記，記錄數據。將取好的天麻浸出物放入烘箱中烘烤四小時，温度還是設為105攝氏度。取出瓶子並撕去標籤，在分析天平上稱重即可，並記錄數據，並按以下公式計算：

水分含量%={m(表面皿+浸出物)-m(烘乾物+表面皿)}/{m(表面皿+浸出物)-m(表面皿)}

銀翹顆粒的定性檢測：

取5片該藥品剝去糖衣(清除滑石粉)研細，稱量(成品)，再取與其相對應半成品(與其質量相同)，研細，加二十ml乙醇，均迴流一小時，冷卻，過濾。將濾液濃縮至2ml，在硅膠板上點樣，同時還需點：無對照液、當歸對照液、獨活對照液，將其放於展開劑(石油醚：乙醚：水=10：10：0.5)。展開，平放晾乾。置於紫外燈(254nm)下觀察斑點。再用10%磷鉬酸進行噴灑!在105攝氏度下烘乾，觀察其斑點現象，即可!結果：在半成品、成品樣上均能找到差無、獨活、當歸的特徵斑點。

酚氨伽敏片的檢測：酚氨伽敏片主要的藥用有效成分是氨基比林、乙酰氨基酚和馬來酸氯苯那敏三類化合物，其中，我對這三類化合物中的馬來酸氯苯那敏進行定量檢測，也就是對其進行高效液相色譜實驗。用十八烷基硅烷鍵合硅膠為填充劑，以1%醋酸溶液(用二乙胺調pH=3.7)：甲醇=62：38為流動相，檢測波長為260nm，理論板數按氯苯那敏峯計算，應不低於3000.氯苯那敏峯與氨基比林峯的分離度應符合要求。

由以上實驗測出我們廠生產出的酚氨伽敏片中所含的馬來酸氯苯那敏的量均能符合要求。

對不同地方生產的巖陀進行含量鑑定：

對不同地方生產的巖陀進行含量鑑定就是對其進行高效液相色譜，根據其主峯的峯面積判斷其含量，

流動相的配製：100ml甲醇加入到500ml再將所得的液超聲3min待用。試樣製備：將粗略乾製的巖陀塊進行粉碎，稱其適量於錐形瓶中，記錄重量，加入20ml乙醇進行超聲45min。冷卻過濾，取2ml於25ml的容量瓶內加流動相定容，搖勻即可。將試樣注射入儀器內，出峯時間設置為10min。最終記錄結果，便可算出含量。崩解時限檢查

適用於片劑(包括口服普通片、薄膜衣片、糖衣片、腸溶衣片、結腸定位腸溶片、含片、舌下片、可溶片及泡騰片)、膠囊劑(包括硬膠囊劑、軟膠囊劑及腸溶膠囊劑)，以及滴丸劑的溶散時限檢查。凡規定檢查溶出度、釋放度或融變時限的製劑，不再進行崩解時限檢查。

片劑口服後，需經崩散、溶解，才能為機體吸收而達到治療目的;膠囊劑的崩解是藥物溶出及被人體吸收的前提，而囊殼常因所用囊材的質量，久貯或與藥物接觸等原因，影響溶脹或崩解;滴丸劑中不含有崩解劑，故在水中不是崩解而是逐漸溶散，且基質的種類與滴丸劑的溶解性能有密切關係，為控制產品質量，保證療效，藥典規定本檢查項目。儀器與用具

崩解儀滴丸劑專用吊籃燒杯1000ml温度計分度值1℃。試藥與試液

人工胃液取稀鹽酸16.4ml加水約800ml胃蛋白酶10g，搖勻後，加水稀釋成1000ml人工腸液具體操作

將吊籃通過上端的不鏽鋼軸懸掛於金屬支架上，浸入1000ml燒杯中，並調節吊籃位置使其下降時篩網距燒杯底部25mm，燒杯內盛有温度為37℃±1℃的水(或規定的溶液)，調節液麪高度使吊籃上升時篩網在液麪下15mm處。除另有規定外，取供試品6片，分別置上述吊籃的玻璃管中，每管各加片，立即啟動崩解儀進行檢查。片劑

口服普通片按上法各片均應在15分鐘內全部崩解。

薄膜衣片可按上法檢測並可改在鹽酸溶液(9→1000)中進行檢查，各片均應在30分鐘內全部崩解。腸溶衣片

先在鹽酸溶液(9→1000)中檢查2小時，每片均不得有裂縫、崩解或軟化等現象;繼將吊籃取出，用少量水洗滌後，每管各加檔板1塊，再按上述方法在磷酸鹽緩衝液(pH6.8)中進行檢查，各片均應在1小時內全部崩解。

含片除另有規定外，可按上法檢測檢查6片，各片均應在30分鐘內全部崩解或溶化。如有1片不能完全崩解，應另取6片複試，均應符合規定

舌下片除另有規定外，可按上法檢測檢查6片，各片均應在5分鐘內全部崩解並溶化。如有1片不能完全崩解，應另取6片複試，均應符合規定。可溶片除另有規定外，水温為15℃～25℃，按4.1項下方法檢查6片，各片均應在3分鐘內全部崩解並溶化。如有1片不能完全崩解，應另取6片複試，均應符合規定。膠囊劑

硬膠囊劑取供試品6粒，分別置吊籃的玻璃管中，每管各加1粒，按4.1項下方法檢查(若供試品漂浮在液麪，應加檔板)，各粒均應在30分鐘內全部崩解。

軟膠囊劑取供試品6粒，分別置吊籃的玻璃管中，每管各加1粒，按4.1項下方法檢查(若供試品漂浮在液麪，應加檔板)，或改在人工胃液中進行檢查，各粒均應在1小時內全部崩解。

測定結果供試品6片(粒)，每片(粒)均能在規定的時限內全部崩解(溶散)，如有少量不能通過篩網，但已軟化或輕質上浮且無硬芯者，可作符合規定。

初試結果，到規定時限後如有1片不能完全崩解(溶散)，應另取6片複試，各片在規定時限內均能全部崩解(溶散)。仍判為符合規定。

初試結果中如有2片(粒)或2片(粒)以上不能完全崩解(溶散)，或在複試結果中有1片(粒)或1片(粒)以上不能完全崩解(溶散)，即為不符合規定。

腸溶衣片(膠囊)在鹽酸溶液(9→1000)中檢查時，如發現裂縫，崩解或軟化，即判為不符合規定。

腸溶衣片(膠囊)初試結果中，在磷酸鹽緩衝液(pH6.8)或人工腸液介質中如有2片(粒)或2片(粒)以上不能完全崩解，即判為不符合規定，如僅有1片(粒)不能完全崩解，應另取6片(粒)複試，均應符合規定。

實習心得與總結

雖然實習的時間不是很長，但是這段難忘且有意義的時間是自己職業生涯開始的重要鋪墊，不僅讓自己實驗技能與實際動手能力得到提高，知識面的得到拓寬，而且對自己工作意義的理解也更深入了。這都是跟關心自己，無私給自己幫助的A師傅和同事有很大關係，在這裏自己對他們表示深深的敬意與感激之情!

藥廠實習報告集錦 篇20

一、實習目的

通過在工廠車間的參觀學習，聽取相關的管理和工程技術人員的講解介紹，使學生對製藥企業有一個基本印象：瞭解製藥廠的必備生產環境，與其他工業企業的聯繫;瞭解製藥生產的概況，獲得製藥工程、製藥工藝的實際感性知識;將所學物理、化學、機械基礎等知識與實際聯繫，印證、鞏固和加深所學的基本知識;增強對基礎課程的深入理解，加深對製藥事業的認識理解，學會運用所學知識觀察認識製藥生產過程的實際問題，培養探索和積極進取的創新精神;學習企業的管理人員和工人們的優秀品質和團隊精神，樹立勞動觀點，集體觀點和創業精神，提高學生的基本素質和勤奮好學的品格。

1、通過認識實習瞭解製藥企業的建設環境，生產過程的基本特點(原材料，物料處理加工特點，物流狀況)。

2、瞭解化學藥品製備生產過程的物理，化學，供能，物料輸送的特點，由原料生產為化學品的基本步驟。

3、瞭解製藥企業所使用的機器、設備的特點，控制儀表，計算機應用的場合。

4、瞭解實習工廠的產品特點，技術狀況，管理措施。

5、學習工廠(企業)管理人員、工程技術人員和工人對生產的高度責任感，工作盡職盡責，勇於進取改革，不斷創新的奉獻精神和協作精神。

二、實習內容

(一)江西中德食品工程中心

公司簡介：

江西中德食品工程中心(FEC)是中德兩國政府間的合作項目，旨在創建一個具有世界先進水平的科研開發、諮詢及培訓的食品中試基地和教學實踐基地。中德雙方組成的江西OAI中德聯合研究院董事會及其委任的領導小組為

為其領導機構。中科院院士、南昌大學校長潘際鑾教授為領導小組組長。FEC既是中德聯合研究院的二期工程，也是南昌大學211工程的重點建設項目之一。經過幾年的籌備，江西中德食品工程中心(FEC)已於20xx年6月20日正式投入運行。

技術裝備：

FEC具有全國一流的技術裝備。如：分子蒸餾裝置、連續噴霧乾燥造粒裝置、冷凍乾燥設備、具有反滲透離子交換及超濾的高純水裝置、製備型高壓液相色譜儀、旋轉薄膜蒸發及降膜蒸發裝置、3Mpa氫化反應釜及15Mpa高壓反應釜、不鏽鋼及搪瓷反應釜、不鏽鋼精餾塔等(見主要設備一覽表)。另外，食品添加劑(含精細化工)中試車間建成了冷卻水、冷凍鹽水、蒸汽、導熱油，真空等系統。FEC還將在後期增添二氧化碳超臨界萃取裝置、全自動發酵罐等先進設備。

FEC技術力量雄厚，與南昌大學生命科學與食品工程學院及江西中德聯合研究院共同擁有食品科學博士點和碩士點。有教授5名，副教授10餘名，其中有多名從美國、德國學成歸國的專家學者。

主要了解了該中心的中試車間，輔助車間，分離車間。

主要運用於各類化工實驗，而非實際大生產。

(二)江西杏林白馬藥業有限公司

公司簡介：

江西杏林白馬藥業有限公司是一家集科研、生產、銷售全方位為一體的中型民營企業，前身為南昌白馬廟製藥廠，擁有40多年製藥歷史。現生產廠區總佔地面積約120畝，淨化區生產面積達6000平方米，形成花園式廠房，環境優美、交通便利。現有生產、技術、銷售、管理等員工500餘人，50%以上具有大專以上學歷，其中執業藥師10人。

主要藥品介紹：

經過五年的改制發展歷程，公司逐漸走向成熟與壯大。公司現已擁有九條最為先進的口服制劑、外用製劑生產線，五個GMP生產車間。擁有片劑、散劑、膠囊劑等16個劑型，70多個品種共100多個規格的中西成藥。併成功開發出了具有知識產權的兒感退熱寧顆粒、宮炎康膠囊等中藥__品種和野蘇膠囊、野蘇顆粒、婦炎康復膠囊等國家中藥保護品種。

訪問車間操作簡介：

1、前處理車間：

1)將中草藥於洗藥間，悶潤間清洗乾淨。

2)清洗乾淨的草藥放於切藥間剪切草藥。

3)將草藥放於乾燥間乾燥。

4)將有需要的草藥於粉碎間，炒藥間處理。

5)處理好的藥品於稱量室進行稱量。

6)容器於容器清洗間清洗乾淨。

7)草藥於儲存室儲存。

2、提取車間：1)處理好的中草藥置於提取罐中，加水或其他液體煎煮

2)通過濃縮，雙向濃縮，減壓濃縮等進行濃縮分離。

3)將制好的草藥於成品車間進行下一步處理。

3、婦炎康復膠囊生產車間：

1)大致瞭解了該公司的制水站，其設備有淡水箱，純水箱，

FSJ41X-0.5XB-2型反滲透裝置，機械過濾器，活性炭過濾器等設備。

2)另外觀看了該公司的產品包裝車間。

4、污水處理車間：瞭解了污泥脱水操作，廢水經初次沉澱池後與二次沉澱底部迴流的活性污泥同時進入曝氣池，通過曝氣，活性污泥呈懸浮狀態，並與廢水充分接觸。廢水中的懸浮固體和膠狀物質被活性污泥吸附，而廢水中的可溶性有機物被活性污泥中的微生物用作自身繁殖的營養，代謝轉化為物質細胞，並氧化成為最終產物(主要是CO2)。非溶解性有機物需先轉化成溶解性有機物，而後才能被代謝和利用。廢水由此得到淨化。淨化後廢水與活性污泥在二次沉澱池內進行分離，上層出水排放，分離濃縮後的污泥一部分返回曝氣池，以保證曝氣池內保持一定濃度的活性污泥，其餘為剩餘污泥，由系統排出。

5、參觀了該公司的質量中心，主要了解了化驗室，液相室，氣相室，原子吸收室，高温室，儀器室。