簡歷內容填寫的技巧有哪些呢

製作和投遞簡歷求職者求職工作的第一步,也是非常重要的一步。那關於簡歷內容的一些填寫技巧有哪些呢?下面是本站小編為你整理的簡歷內容填寫的一些技巧有哪些呢，希望對你有幫助。

簡歷內容填寫技巧

1、簡歷設計巧顯個性

人力資源部副經理xxx説，在相同學歷條件下，一定要在簡歷中體現自己的優勢來。

比如説，有的同學把自己“英語二、四級”、“計算機二級”、獲得過什麼資格證都標在了簡歷的封面上，這樣招聘者看簡歷一目瞭然，一下就把這份簡歷挑出來了。相反的，有的同學用了一兩頁A4紙定自薦信，用了諸如“吃苦耐勞工作勤奮”之類的字眼形容自己，根本體現不出自己的特點，因為這些評價適用於每個求職者。

另一位招聘負責人建議，寫自薦信可將主要特長、簡歷的段落詞句用加黑、加粗的字體顯示，便於瀏覽。

2、開門見山介紹自己

在某報業集團人力資源部，記者看到了一位雙學士的求職簡歷;在長達十頁的簡歷中，第一頁是封面，第二頁是一整頁的自薦信，第三頁是一整頁的學校介紹，第四頁是一整頁的專業介紹，第五頁才介紹個人基本情況。

“翻到第五頁才找到我們想看的東西。”招聘負責人表示，直接把個人情況表格放到最前面去，才是最簡潔的做法。

這位負責人還説，有的新聞專業的學生複印了大量的實習作品放在簡歷裏，其實沒有必要。因為報社在招聘時，看重的是見報文章的質量而非數量，比如文章是否有一定的獨到見解、是否為獨立署名，這樣才更能體現出一個新聞專業學生的專業素質。他還表示，成績單、各種證書的複印件要備齊，這樣比空泛地寫自己有多少優點要有力得多。

3、不應聘外企無需通篇英文

一國有單位的人力資源部招聘負責人xxx指出，有的學生簡歷裏，簡歷裏，英文材料比中文材料要多。HR表示，其實只有外企才會比較注重應聘者用外語表達;應聘國企則無需通篇英文。

簡歷應對應聘單位有一定的針對性。比如單位到廈門大學的應聘學生就在簡歷裏附了一首詩，內容大概是：歡迎貴單位來欣賞廈大的美麗風光，同時廈大學生也從貴單位的招聘感受到了貴單位務實的作風。

其實，這樣的簡歷就在很大程度上對企業表現出親和力和針對性，讓招聘者眼前一亮。相反的，有的學生主動找上門來想求職，嘴裏説對貴企業很仰慕，但一問卻對企業一無所知，這樣給人的感覺就很不可靠，僅僅是在找一個飯碗而已。

拓展：編寫個人簡歷的注意事項

1. 充分了解你所應聘的公司

不同的公司和用人單位要招的入職人員要求各有不同，所以首先就要了解你想進的公司的要求。所謂知己知彼百戰不殆。瞭解充分之後就可以“對症下藥”了。

2. 省略不必要的重點

比如説你有很多特長，你有很多能力，但是你不必都寫在簡歷上，你只需要把對你得到這份工作有幫助的特長或者能力寫在上面。這樣你的簡歷就會顯得主題突出，別人也一眼就能看出你適不適合這份工作。

3. 瞭解你該職位的工作要求

你要求職的工作你必須要有足夠的瞭解，如果你不去了解就把簡歷胡亂填一通，那麼結果也不會出乎意料。如果你去應聘銷售人員，你就要在簡歷上體現你的口才能力。如果是應聘管理職位，你就要在簡歷上凸顯你的管理能力。

4. 使簡歷簡單化

不要把自己的簡歷搞得像一本書，這對你並沒有什麼好處。你只需要把你的重點突出就好。如果簡歷太複雜，別人不僅看起來煩，而且有可能別人根本發現不了你的優勢，所以還是讓自己的簡歷儘量簡單一點吧。

5. 缺點也要寫上

並不是讓你把整個簡歷都寫缺點，但是你也需要把自己的缺點寫上一些，如果整篇簡歷都是有點就顯得不真實了，這也不利於別人對你全方面的瞭解。如果自己都不敢承認自己的不足，公司又怎麼敢錄用你呢?

6. 把簡歷的開頭和結尾寫好

龍頭鳳尾是可以給簡歷加分的。開頭和結尾是給人留下印象最深刻的。當然，中間段落也要鏗鏘有力才可以。自己最有能力的一定要放在開始，這樣別人一看一目瞭然。並且要讓自己擅的顯得足夠優秀。

7. 讓你簡歷上的每一項都可信

要讓你簡歷上的每一項都讓別人信任，你就需要用事實説話，你需要把自己的這些事例表達得很真實。而不是感覺你在説別人的經歷一樣，讓別人沒有身臨其境之感。