人力行政專員求職簡歷模板

姓名：本站

目前所在： 天河區 年

齡： 27

户口所在： 湖南 國

籍： 中國

婚姻狀況： 未婚 民

族： 漢族

◆ 求職意向

人才類型： 普通求職

應聘職位： 人事總監/經理/主管，薪資福利人員，企業文化/員工關係/工會管理

工作年限： 5 職

稱： 中級

求職類型： 全職 可到職日期： 隨時

月薪要求： 5500～7999元 希望工作地區： 廣州，廣州，

◆ 工作經歷

廣州市**貿易有限公司

起止年月：XX-04 ～ XX-05

公司性質： 民營企業

所屬行業：互聯網/電子商務

擔任職位： 人力行政專員

工作描述： 人事工作：

1、建立、完善招聘渠道，發佈招聘信息，梳理招聘流程，依招聘流程開展招聘，對接派遣公司物流部人員的招聘及跟進公司與集團人員的調配;

2、組織員工進行培訓，對培訓效果進行評估、反饋，對各部門內部培訓提供指導與支持;

3、負責公司的考勤統計，薪資的核算及發放工作;

4、跟進月度績效考核表的收集、績效面談的安排、績效的核算工作;

5、負責員工的入職、離職、轉正、異動等手續辦理;

6、負責員工社保、公積金的辦理，待遇申領(包括勞務派遣部分)，並解釋相關的政策;

7、負責檔案管理、勞動合同的簽訂及管理，員工關係的管理;

8、負責人事報表、月度會議所需報表資料的製作及月度、半年度、年度相關人事數據的分析;

9、負責人事管理制度(員工手冊、考勤管理、薪酬、福利、培訓制度等)的制定、修訂、宣導與執行;

10、負責社保證、公司商務港澳通行證年檢工作;

11、其他人資例常性事務;

行政工作：

1、負責起草通知通告文件和信函;

2、公司規章制度的監督，執行;

3、負責公司會議的組織及會議記錄的書寫;

4、負責公司固定資產的管理;

5、負責公司月度文具採購的控制與協調;

6、負責公司與集團、其他分公司之間的協調性工作;

7、負責公司大事件的後勤統籌工作;

電商項目性工作：

1、獨立負責雙十一等電商大型項目性工作的後勤統籌支援

1)具體工作內容如下：

① 編制雙十一等大型項目性活動預算;

② 兼職人員招聘，XX年兼職200人，XX年兼職300人，XX年兼職600人(400倉管，200客服);

③ 內部人員協調(協調公司內部其他部門同事10日-12日支援售前客服，動員協調集團同事11日支援售前客服工作)

④ 雙十一等大型項目活動電腦及其他各項物資的協調;

⑤ 兼職人員簽到、考勤、薪資核算;

⑥ 所有參與人員用餐、宵夜、住宿等安排;

⑦ 內部員工雙十一獎勵的發放及加班的統計提報;

2)雙十一項目業績(卡賓XX年雙十一當天銷售業績為300多萬、XX年雙十一當天銷售業績為XX多萬，XX年雙十一當天銷售業績為4000多萬)：

① 每年獲得雙十一突出貢獻獎;

② 成功完成每年雙十一的招聘工作，XX年兼職200人，XX年兼職300人，XX年兼職600人，以及協調公司內部、集團等人員參與支援淘寶客服工作;

③ 出色的完成每次雙十一的後勤工作(含物資、食宿等的安排協調);

離職原因： 個人原因

◆ 教育背景

畢業院校： 湘南學院

最高學歷： 本科

獲得學位: 管理學士學位 畢業日期： XX-06

專 業 一： 人力資源管理 專 業 二：

起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業 獲得證書 證書編號

XX-09 XX-06 湘南學院 人力資源管理 本科、學士學位證、三級人力資源管理師

◆ 語言能力

外語： 英語　一般 粵語水平：

其它外語能力：

國語水平：

◆ 工作能力及其他專長

1、人力資源專業畢業、本科學歷，五年人力資源及行政實操工作經驗，職業規劃清晰——致力於往人力資源管理方向發展;

2、獲有二級企業人力資源管理師職業資格證書，接受過系統的人力資源管理培訓;

◆ 個人自我評價

人力資源管理專業，五年的人力資源及行政實操經驗;工作主動積極，認真負責，執行力強，注重團隊合作精神，吃苦耐勞，抗壓力強，溝通協調能力強;能夠獨立開展相關工作，且適應能力強;