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職場新人請你“裝”到底

職場新人請你“裝”到底

事實上,很多公司都有嚴格的着裝規定,儘管在執行時經常“放水”,但這水是放給那些縱橫江湖的資深前輩的,可不是人人均沾。剛入行的新人還是低調些好,要裝你就裝到底。如果還沒過試用期就原形畢露,過於隨便的職場形象可能成為你被踢走的罪狀一條。

職場新人請你“裝”到底

對新人來説,“裝”是一門學問。求職時裝穩重,入職後裝勤奮,不懂時裝謙虛,被批評裝認罪,這些都是基本功。即使你生性幼稚、紀律散漫、持才自傲、固執死硬,在職場上你也要一裝到底,否則不是被別人踩死,就是被別人笑死。

有人説,那我實在裝不下去了怎麼辦?我就是喜歡穿標新立異的衣服,我就是上班愛遲到、中午睡懶覺、一下班就跑,面對上級我就是不願意惟命是從,面對同事我就是做不到滿面春風,面對成績我就是忍不住翹尾巴,面對困難我就是忍不住想逃避,你説我該咋辦?

我只能説,不是每個人都能成為職場精英。你也許有兩個選擇:一是把工作和生活分開,在職場上遵守規則,在生活中做你自己。二是索性做成一鍋“東北亂燉”,要麼無時無刻不在工作,要麼時時刻刻做你自己。

第一種選擇屬於大多數人,我們努力工作,我們享受生活。第二種選擇屬於少數人,要麼很快樂,要麼很痛苦。

標籤: 職場 新人
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