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國小教務處下學期工作計劃(通用15篇)

國小教務處下學期工作計劃(通用15篇)

國小教務處下學期工作計劃 篇1

一、指導思想

國小教務處下學期工作計劃(通用15篇)

本學期,教導處繼續堅持以課改為重點,以教育質量為中心,以教育科研為抓手,更新觀念,深化改革,追求規範,崇尚創新,努力實現教學質量的持續攀升,為我校的發展作出貢獻。

二、主要工作目標

1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規範化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。

2、加強各科教學活動,在各級各項競賽中爭創佳績。

3、加強教研組建設,以常態課為基礎,加強骨幹教師、青年教師隊伍建設與管理,以點帶面促進課堂教學的有效性。以學科教研組為單位,着重培養中青年教師,確保教師教育教學水平的提高,同時督促各組的教研活動及時開展。

4、全面提高教學質量,力爭在期末考試中各科成績在全縣排名中位於前列。

5、加強師資培訓力度,着重培養青年教師,確保教師隊伍有層次、穩固提升教學水平。

6、堅持走科研興校、興教之路,積極開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。

7、加快學校教學信息化和多媒體教學的建設。

8、做好畢業班教師和學生的思想工作,定期召開畢業班工作研討會,查找存在問題,制定解決措施,確保教學質量,全面提高教學質量,力爭小考再創佳績。

9、進一步規範學籍管理工作。按上級主管部門的意見建立管理體制,同時做好規範招生工作。

10、做好班主任管理工作。利用好班隊會、黑板報等陣地,開展多種活動,讓學生在活動中受到教育,重視和家長溝通,爭取家長的積極配合,要求班主任做好手冊的記載。

三、具體工作要求

(一)強化教學管理,規範教學常規

1、嚴格執行課程計劃,堅持按課表上課,保質保量上好每一節常態課,杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂、上課接打手機等現象,教導處加強隨堂檢查。

2、着力抓好學生的“一日常規”教育,抓好班主任隊伍建設,上好班隊會、品德與社會等課程,重視學生良好學習、生活習慣的培養。

3、進一步規範和強化教學常規工作。

(1)抓實備課。備課要做到“五有”(腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數”,手中有“法”);“六備”(備目標、備提問、備板書、備練習、備學生、備教學資源)。備課要提前一週,精心備好每一課,不得出現無教案進課堂的現象。教案教學目標要明確,包括知識目標、能力目標、情感目標,重難點、教學準備、板書設計等要齊全,要備有詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡儘量要工整、清晰。要有教學反思,反思一定要及時寫,字數不作規定。

教學反思可從以下幾方面撰寫:

①記錄教學成功的地方;

②記錄教學遺憾的地方;

③記錄教學機智的地方;

④記錄學生獨特的見解;

⑤記錄再教設計等;

教導處將進行定期或不定期檢查,檢查之後在教師大會上進行總結。同時加強青年教師的備課指導。

(2)抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,並留有一定時間練習消化,以達到當堂鞏固的效果。“活”不僅在於教學手段運用,課堂氣氛活躍,更在於知識呈現方式的靈活,師生互動的多樣,思維程度的深刻,學生最大限度的參與,最終讓每個學生都有收穫。

(3)抓勤輔導。要求學生要明確學習內容,教師要及時輔導。確保學生能較好地完成作業,温習預習功課,使疑問及時得到解決。

(4)抓精練習。每天各科作業除了量的要求適度外,特別注重質的要求,強調出題規範化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關,精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風,考後抓分析。

(5)抓細分析。本學期在期中、期末測試後均建立分析表。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施;精細分析考試質量,分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試後,開好質量分析會、進行橫向、縱向、對比分析,重在揭示問題,查找主觀原因,落實改進措施。

(6)抓牢素質。認真貫徹體育、衞生兩個條例,繼續抓好“兩操兩課”,確保學生活動時間。通過週一班隊會、黑板報、櫥窗等活動進行健康知識的宣傳,切實加強學生健康行為習慣的養成教育,促進學生健康成長,為健康特色學校的創建打下基礎。

(二)開展教研活動,提高師資水平

1、各教研組制訂好工作計劃,由教研組長負責組織好學習相關理論文章、聽課、評課等交流活動,組長將每次活動資料收集記錄完備,學期末上交教導處。

2、教導處人員每週要深入教學第一線,經常進課堂聽課,推門聽課,瞭解教學情況。加強對每位教師每個學科的隨堂聽課,聽完課查教案,隨時瞭解教師備課情況。通過這些形式,有效促進教師重視平時的日常教學。鼓勵教師間開展相互的聽課活動,取長補短,共同提高。

3、發揮骨幹教師的作用,使骨幹教師在我校教育教學改革中起到示範作用和帶頭作用。

4、創造一切條件,採用“走出去,請進來”的方式,請示領導組織教師與兄弟學校舉行觀摩活動,博採眾長,拓寬教學思路。

5、紮實開展校本研修活動,謀劃好每次活動各個環節,確保每次活動的實效性。

6、深入開展課題研究工作。確保國家級課題《少教多學與高效課堂研究》順利結題,穩步推進省、市級課題,按照研究計劃,落實好每次研究活動,注意積累材料。

(三)加強學科教學,提高學生素養。

(1)提高寫字質量。針對我校寫字質量普遍不高的現象,本學期教導處將着重抓學生的寫字質量。每位任課老師都要加強對學生的寫字指導,低年級特別要加強對學生寫字姿勢和寫字筆畫的教學。中高年級要加強鋼筆字的練習。要組織作品展示,各班要佈置版面展示學生書法作品,開展鋼筆字比賽。

(2)背誦經典古詩文,紮實開展詩教活動。本學期各班級繼續利用早自習時間進行經典誦讀活動,大量開展背誦經典古詩文活動,國小生必背古詩應爛熟於心,着力營造一種濃郁、厚實的文化校園的特色。同時要加強對學生進行課外閲讀指導,利用午間進行閲讀,提高班級圖書角的藏書數量和質量、開放學校圖書館、閲覽室。輔導學生做好讀書的摘錄,增加閲讀的積累。

(3)培養解決問題的策略。根據新課程標準精神,充分發揮創造性,合理地利用教材,設計探索性和開放性切合生活實際和年齡特徵的問題,給學生提供自主探索機會,探索數學生活化的題型和途徑,努力培養學生解決問題的能力。

(4)提升審美情感。藝術教學要着重培養學生的審美情感。音樂課要加強對名曲的欣賞,引導學生大膽演唱歌曲。美術課要引導學生合理想象、大膽構圖,指導學生進行手工製作。培養學生欣賞美、創造美的能力,提升學生審美情趣。

國小教務處下學期工作計劃 篇2

一、指導思想:

新的一學期,學校教導處將認真貫徹教育局基教科及研訓部20xx年工作要求,圍繞學校的工作思路,樹立追求綠色質量的理念,着力抓住“一箇中心,兩個基本點”(即以教學為中心,以學生管理和教師發展為基本點),堅持“科學、規範、精細”質量管理理念,規範管理,提高質量,以養成訓練為基礎,以提高質量為核心,以強化管理為抓手,聚焦課程建設,追求有效教學,打造活力課堂,關注教師專業發展,推進素質教育,全面落實各項教育教學工作,着力打造原生態的高效的新課堂。

二、工作目標:

1、教學常規管理進一步規範化,將常規細節落到實處;

2、抓好教學質量監控工作,使教學質量穩步提高;

3、規範教研組活動流程,提高教研組活動的有效性;

4、關注青年教師的專業化發展,加強對青年教師的課堂教學監控,加大隨堂聽課力度;

5、嚴把教學質量關,做好培優補差工作,爭取教學質量再上新台階;

6、進一步開展校際聯動教研,在活動中提升教師的專業素養。

三、主要工作及措施:

(一)重視課程實施,加強教學常規建設

1、加強對執行課程計劃的管理

繼續貫徹教育局規範教學行為的管理意見,堅持依法執教,嚴格執行課程計劃,按照規定開齊、上足、教好各類課程,科學安排學校課程計劃。按照市教委文件精神,設置校本課程,合理安排三類課程;調整作息時間,不提前安排集體教育活動,努力使學生的學習、活動、鍛鍊、休息有機結合。開展實施好學校週一下午的“快樂活動日”。各學科教師要增強執行課程計劃的法規意識,自覺嚴格執行學科計劃、嚴格執行“三表”,保證正常的教學秩序。

2、加強教學精細化工作的管理。

強化教學“五環節”的科學管理,嚴格執行“學校教學精細化管理實施細則”,課堂教學要返璞歸真,規避課堂作秀的不良習慣,強調備課、上課、作業、輔導、評價“五環節”的一致性。進一步加強教學規範,正確把握教學基本要求,有效轉變教師教學方式和學生學習方式,加強作業設計的研究,切實減輕學生過重的課業負擔,紮實提高課堂教學質量。倡導啟發式教學和體驗式教學,激發學生的學習主動性和創造性。

3、加強拓展型和探究型課程管理

任課教師要嚴格按照課程自覺完成拓展型和探究型課程的教學任務。上探究型課的要用好學習包,引導學生動手實踐,開展小課題研究,三至五年級學生一學期每人至少完成一篇小論文。上拓展型課的要結合學習內容三至五年級學生一學期每人至少完成一篇學習體會,要把這項任務作為對這些任課教師期末考核內容之一,教導處要加強管理,做好資料積累。

整合青少年活動中心和大學城等社會資源,每週一下午集中半天時間(按4課時計)開展學生“快樂活動日”活動,我們在一年級中開設輪滑項目。同時我們將繼續加強上課管理,建立檢查措施,堅決做到計劃、師資、場地、生源落實,嚴格執行上課時間,確保每次活動的質量,真正使每個學生的個性得到發展,特長得到充分的發揮。在此基礎上,結合教育局有關的競賽活動,組織好各項選拔賽,併力爭在區級以上各種競賽中再創佳績。

4、加強校本課程資源開發的管理

結合我校實際,開發課程資源,優化課程結構,進一步構建國家課程校本化、學校課程生本化、學生活動課程化的課程實施體系,在不增加課時的前提下,建立“大課程”觀,繼續開發和實踐微型課程,本學期計劃在前幾年微型課程開發實施的基礎上,對較為成熟的課程進行整理彙編成冊。積極參與區級校本課程的評選與展示活動。

5、加強學科質量的管理

除期中、期末學校質量抽查外,主要做好以下幾項工作:

(1)區級層面:

二年級語文拼音驗收(5月23日週四)

四年級綜合學科抽查(5月24日週五)

五年級學業質量抽測(6月19日週三)

優秀畢業生“人壽杯”學科綜合知識競賽(7月中旬)

(2)校級層面:

五年級畢業模擬考試(6月初)

各年級綜合學科考查(5月底6月初)

6、加強考試評價的管理

繼續認真做好各學科的質量調研。認真做好單元監測、期中抽測和學期檢測工作,做到每次測試有目標、有重點、有分析、有反饋,進一步推進學校的教學工作,迅速提高教學質量。

(二)加強教學研究,追求有效教學

1、加強課堂教學的研究

學校將舉行“小企鵝杯”青年教師教師教學評比活動。

組織部分學科教師參加區中青年教師課堂教學評比活動。

組織15年青年教師參加區級層面的青年教師課堂教學大獎賽活動。

組織教師參加區級及以上的'各類教學研討活動。

2、加強教研組的管理

繼續加強教研組的規範建設,做好校五星級教研組、優秀條線事蹟宣傳介紹,

學習區優秀教研組的先進經驗,發揮教研組的更大功能。

充分發揮教研組長的作用,要求一學期有專題,每次活動有主題,兩週一次的校本研修活動要有具體內容,有效紮實地開展起來。

3、積極探索網絡教研活動

積極參與上級有關部門的網絡教研活動,做好區級層面的教育教學網上論壇活動。

4、加強共同體校的研討工作

積極參與或開展以三實小為龍頭的七校共同體的教學研討、展示活動。

5、加強畢業班的管理

(1)領導班子蹲點畢業班,開展教學調研活動,加強學科視導工作。

(2)教研組集體把脈,共同努力,提高學科質量。

(3)召開畢業班任課教師及學生家長會,家校合力抓質量。

(4)聚焦畢業班教學,對薄弱班級、學科繼續採取跟蹤調研,力爭在區教學質量抽測中名列全區前列。

5、加強家校互動的管理

我們盡心、家長安心、孩子開心;我們誠意,家長滿意,孩子受益,我校在3月將舉行主題為“家校齊攜手,共育智慧才”的一年級家長開放周活動,展示師生風采,提升學校社會影響力的同時搭建社區、家長、學校友誼的橋樑,增進家校聯繫。

6、加強站建設的管理

學科專題站建設為學生自主學習、協作學習和探究學習提供了有力的保障,也為課堂教學注入了新的活力,逐漸成為今後課程整合發展的一個方向,本學期內學校繼續推出若干個學科專題站,力求拓寬學生學習渠道,促進教師專業成長,並把此項活動也作為參與松江區教育資源庫建設的工作之一。

三、依靠羣體智慧,打造活力課堂

1、發揮名師示範作用,提升課堂教學品質

(1)充分發揮區學科名師和教壇新秀的力量,通過名師課堂開放、名師論壇、名師結對等多種形式,引導全體教師打造活力課堂,追求有效教學。

(2)發揮學校骨幹教師的示範輻射作用,幫助別人的同時提升自己。

2、開展“青藍工作室”教學研討

(1)繼續抓好學校青年教師的培養,繼續聘請徐寧、馮立、張敏及區級研訓員擔任我校青年教師的指導老師,利用二週一次來校聽隨堂課加強對青年教師的管理,提升新教師的專業素質。

(2)努力開展學校“青藍工作室”教學研討活動,可以是徒弟上課,師傅評課;也可以是師徒同課異構等,促使青年教師更快成長。組織青年教師參加區15年教齡青年教師課堂教學大獎賽和2年教齡教師的教育教學基本技能考核。

3、開展“校級聯動”的教學研討活動

繼續加強與民樂學校、岳陽國小、上外附小、實驗國小、三實小的六校聯動,在試卷命題、統一監測評價方面做些探索,實現教學資源共用,經驗智慧共享;繼續參與三實小、實驗國小、泗涇國小、泗涇二小、九亭二小、九亭三小的七校共同體建設,在三實小龍頭大哥的引領下謀求學校的不斷髮展。

四、體育衞生工作:

貫徹和落實《上海市中國小體育工作條例》、《上海市中國小衞生工作條件》以及區教育局對中國小體育與衞生工作的有關精神,認真做好我校體育衞生工作。

1、體育工作

(1)認真貫徹全國、市、區學校體育工作會議精神,嚴格執行體育與保健教學計劃,保證體育課、體鍛課專課專用,落實“三課、二操、二活動”,確保學生每天一小時體育活動,落實體鍛達標訓練計劃與學生體能測試。

(2)組織與開展校運動隊訓練,每個體育老師帶1—2個運動隊,組織學生參加區運動會等有關體育比賽。

2、衞生工作

(1)大力開展愛國衞生宣傳;落實健康教育課的課時計劃和教學內容。

(2)做好防疫、防病和體檢工作,防止流行性疾病的發生。開展經常性寫字檢查,強化姿勢,注意學生用眼衞生,切實做好防近工作,控制近視率。開學初,完成學生身高、體重、視力的檢查。

(3)對學校食堂、學生用餐嚴格管理,保證校園環境衞生、食堂衞生、學生用餐衞生、學生飲用水衞生。食堂、衞生室有專人負責,持證上崗。

(4)做好國小生心理諮詢工作。

3、其它工作。

1、積極開展紅讀活動,圖書室、資料室專人負責,圖書館向學生開放,為閲覽課提供方便。

2、各專用教室專人管理,建立規章制度,做好財產保管、使用、損耗的記錄。實驗室實驗率達到100%,電腦房、音樂室、美術室等專用教室使用率達到100%。

3、做好學籍管理工作,及時辦理轉學生手續。

4、做好教導處教育教學工作資料歸檔工作。

5、做好教師教育教學考核工作。

國小教務處下學期工作計劃 篇3

一、指導思想:

為全面實施素質教育,不斷深化教育教學改革,努力辦好人民滿意的學校,依據省教育督導評估文件精神,結合教研室教學工作指導意見,本着“從嚴、細化、務實、創新”的原則,認真貫徹,嚴格執行,落實到位。因此,本學期學校以課堂教學、教師隊伍建設為基本點,嚴格規範教學常規管理,深化課改,堅持創新,爭創特色。牢固樹立“教學是中心,質量是生命”的意識,全面提升教師的專業素質,提升學生的學習效率,最終達到提高學校的的整體教學質量。

二、重點工作

1、樹立堅持教學中心,提高教學質量的意識.

2、強化“科研興校”意識,學校教師和學科帶頭人繼續作好學校科研課題研究和學科帶頭人個人課題研究工作。

3、修訂和規範主題校本教研,提高教師業務能力和教學水平,優化教學過程,構建具有教學特色的教學模式,提高課堂教學效率。

4、深化課堂教學評價的研究與實踐,紮實推進課堂教學評價工作的深入開展。

5、加強教學常規管理,提高科學管理的力度。

6、繼續深化備課、作業、單元過關、作業批改及評價工作改革,減輕學生課業負擔,培養學生良好的學習習慣。

7、加強培訓學習,做好博客管理,參與網絡論壇,促進教師專業素養和業務水平的提高。

8、全力以赴迎接省教學督導評估。

三、具體措施

1、樹立堅持教學中心,提高教學質量的意識

結合上學期學生學習狀況和各年級在全鎮檢測成績的排名情況,學校客觀分析了教學質量發展所面臨的形勢,深入剖析了當前提升我校教學質量存在的主要矛盾和問題。因此,針對我校當前教學質量的危機,我們必須將提高教學質量作為新學期教學改革發展的迫切要求。因此,提高質量義不容辭,提高質量名正言順,我們要理直氣壯抓質量,毫不動搖抓質量,狠抓教學的過程性監控,絕不放鬆。

2、強化“科研興校”意識,全校教師和學科帶頭人繼續作好學校科研課題和學科帶頭人個人科研課題的研究工作。

以上學期學校申報的區級綜合實踐學科課題和學科帶頭人申報的個人課題為切入口,開展課題研究,充分調動學校科研骨幹力量,創設學校科研氛圍,養成學習、實踐、反思的習慣,提高每一位教師的科研能力。

樹立“人人都是課程資源開發者”的理念,形成自覺進行課題開發和課題研究意識。

理念是先導,學習是保證。加強學習,更新理念,提高教師的科研能力。

認真學習學校綜合實踐的課題方案和計劃,在日常的教育教學中實施研究,把課題研究落實到每一項具體工作中去。

做好階段性總結,積累詳實資料。

3、修訂和規範主題校本教研,提高教師業務能力和教學水平,優化教學過程,構建具有教學特色的教學模式,提高課堂教學效率。

在上學期的基礎上,校本教研組人員及分工情況做了相應調整。共建立四個教研組,即1—3語文教研組,組長,任愛豔;1—3數學教研組,組長,劉春豔;4—6語文教研組,組長李亞梅;4—6數學教研組,組長,薛麗麗

學校、各教研組組長、教師個人圍繞學校校本教研研究主題制定校本教研工作計劃。

每學期學校不少於共4次的教研活動,每個教研組每學期承擔不少於一次的校本教研活動,即學校每月保證一次教研活動。

每次活動的形式、內容都由組長安排、制定,確保有新意、有意義、有成效、有收穫。

注意資料的積累、規整等工作。包括每次活動的通知、流程、記錄、反思、設計、個人發言材料、活動總結、錄像、照片等收集齊全,規整裝訂

學期末針對活動的實效、資料的翔實和整理情況,評選出優秀教研組1個,被評選為優秀教研組的本組教師都是本學期的最佳校本教研個人。其他組教師每組評選2人為本學期教研先進個人,並納入學期考評。

4、深化課堂教學評價的研究與實踐,紮實推進課堂教學評價工作的深入開展。

科學的課堂教學評價是提高課堂教學效率,提升教學質量的有力保障,本學期的評價工作進一步做了新的調整和完善,針對學校各學科的課堂教學評價標準,進行公平、公正、公開的賦分評比。

特別強調:課堂教學圍繞主題,做到主題要“明”,要緊緊圍繞學校研究主題進行備課、設計、上課等;教法要“活”,倡導個性化,要求教師要有自己的特色。注意發揮學生的主體作用,努力使課堂達到高效;手段要“新”,要求教師熟練掌握現代化的教學手段,使信息技術與課堂教學達到整合。

賦分標準:領導平時聽課佔30%,組織一次各學科各年級的拉鍊式教學優質課評比,拉鍊課需要本年級段的教師全程參加聽課和評比,領導評價佔30%,同年級段教師的評價佔40%,學期末彙總、,同組年級進行評比,評選優質課的節數佔本年級段的1/2。

5、加強教學常規精細管理,提高科學管理的力度。

嚴格執行課堂教學常規管理制度,開齊課程,開足課時,學校進行不定期的檢查和跟蹤調查,確保教學秩序的良好運行。

保證40分鐘的教學時間,嚴禁在學生上課的40分鐘內欺佔學生的課堂學習時間做其他事情。

科任教師在學校事務工作與自己課堂教學發生衝突的情況下,調整好教學與其他事情的關係,並與班主任教師協調、溝通,嚴禁沒有經過學校批准私自停課,一經發現嚴肅批評。

加強隨堂聽課的力度,從開學第一天開始,教學主任不定期深入課堂聽課。全體教師也要利用空節課進入課堂聽課,形成互聽互學的氛圍,作好聽課記錄,教師聽課不少於15節,每節課有針對性的聽課意見和綜合分析。真正達到聽了、學了、思了、收了的目的,學期末評比聽課記錄並記入考核。

堅持教學精細管理,上課及時走進教室,下課不早離開課堂,不坐着講課,不接打手機,不做與教學無關的事情。

充分利用好早自習和午自習的時間。早自習體現“讀”,校園內聽到的是朗朗的讀書聲,且聲聲悦耳,午自習體現“靜”,教室裏看到的是學生寫作業和看書的鏡頭,且專心致志。週三,各年級1班早自習英語,週四各年級2班早自習英語,其餘各班語數學科,班主任自行安排,英語教師做好週三週四早自習的巡視工作。

空節課時間嚴禁結伴閒談,做私活,教師充分利用好空節課的時間做好教學準備工作或聽課學習。下午放學靜校後,聽到辦公鈴聲教師立刻走進辦公地點進行備課、批改作業,或在教室內輔導後進生,放下一切與教學無關的事情投入教學工作。

體育課在正常教學的基礎上,每節課不丟棄最基本的稍息、立正、隊列等訓練項目,每週不丟棄廣播操鞏固,不丟棄抖空竹的訓練,體育教師合理安排好三項體育內容的教學。健康教育課每兩週一節,由體育教師上。音樂課必須保證學生會唱三歌:校歌、對歌、國歌。美術課保證數量和質量,做好作業批閲工作。科學課有實驗器材的課必須到實驗室上課,充分利用實驗儀器。

中心校質量抽測年級獎勵

每學期期中期末檢測中,中心校都要抽測一個年級,被抽測年級成績在全鎮前三名的,學校要給對應教師物質獎勵。

按學校制定的各項教學工作要求和評價,期中期末做好各項教學常規檢查工作。並加大力度做好日常不定期的檢查工作。

6、繼續深化備課、作業、單元過關、作業批改、業務學習、聽課及評價工作改革,減輕學生課業負擔。培養學生良好的學習習慣。

注:備課、作業、單元過關、作業批改及評價工作,見“韓城鎮第二中心國小各項教學工作要求及管理細則”

重點強調以下幾點:

備課要“深”。要求教師在備課前,認真學習本學科的課程標準,深入掌握教材、教參,查閲有關資料,務必使所教知識精準。

本學期,狠抓班內不完成作業的學生。讓每一位學生感受到學習的重要性,不完成作業的嚴重後果。讓每一位家長感受到學校和教師對孩子學習的重視程度和辛勤付出,及時與家長溝通,藉助家長的力量提高學生的成績。

利用單元過關,狠質量。

學校繼續加強單元過關的監控工作,尤其是做實做好對畢業班的單元過關工作。每次單元過關都要對班內成績做簡要分析,對班級語、數、英總分前五名學生給以證書獎勵,必要時給以物質獎勵,以資鼓勵,同時在教室後黑板張榜表揚。其他年級每次單元過關同樣在後黑板張榜公佈。

控制學生的作業總量:國小1、2年級一般不留書面家庭作業,3、4年級不超過40分鐘,5、6年級不得超過1小時。

教師繼續進行主題學習,每學期各學科總和不少於10篇,做好勾畫、分析、批註、反思,並在學期末裝訂成冊,期中期末評比納入目標考核。

7、加強培訓學習,做好博客管理,參與網絡論壇,促進教師專業素養和業務水平的提高。

學校將積極組織教師參加上級領導部門開展的各項與教學有關的活動。加大網絡教研力度,加大派教師外出培訓、學習、聽課的力度,學習者做好記錄和反思,讓外出學習時間不浪費,有成效。同時,重點培養青年教師上優質課、上好競賽課,並儘快走出韓城,走入區、市級課競賽。

經營自己的博客,學校定期對每位教師的博客給以關注和監督,督促大家學習、反思呈現博客中,會學習,會反思,會宣傳,加大對外的知名度。

積極參加網絡論壇,還沒在蟲蟲飛註冊的教師儘快註冊,並在豐潤區國小語文、數學、綜實、英語等學科板塊發貼、回帖,這一工作刻不容緩,10月中旬學校集中檢查。

8、全力以赴迎接省教學督導評估。

今年10月份,我們又一次面臨的是省教學督導評估工作,按區、省下發的評估要求做好各項準備工作。為此,對學校佈置的一切工作不拖沓,按質按量及時完成,才能分散教師的任務,減輕教師的壓力,達到短時高效,要高度重視此項迎檢工作的開展與落實,要明確人人肩負着迎檢重任,人人承擔着迎檢責任和義務,對學校交給的工作勇於承擔,樂於接受,識大體,顧大局,最終使這次省教育督導評估工作順利通過併成績喜人。

總之,新學期的工作任重而道遠,全體教師以學校教學工作為重,增強責任感,學校的教學工作會跨上一個新台階。

四、各月安排

九月份

1、制定本學期教學工作計劃,制定學校、教研組、教師個人校本教研工作計劃,制定教學進度安排。

2、各學科校本教研組組長會議。

3、1—3年級語文教研組校本教研活動

4、徵集課堂教學模式,確定課堂教學特色。

5、蟲蟲飛論壇註冊及發帖、回帖評比,博客展示交流。

十月份:

1、 迎接省教育督導評估

2、 作業、備課、單元過關、業務學習教學常規檢查

3、 1—3年級數學教研組校本教研活動

4、 搞好期中複習工作,迎接期會考試,

十一月份:

1、 召開期會考試質量分析會。

2、 召開以學生成績為主題的家長座談會。

3、 拉鍊式課堂教學評比,即:組織各學科各年級優質課評比活動。

4、 組織與岔河國小教學聯誼活動。

5、 準備鎮級學科帶頭人研究課。

6、 4—6年級語文教研組教研活動。

十二月份:

1、 朗讀比賽。

2、 作文閲讀競賽。

3、4—6年級數學教研組教研活動。

4、搞好期末前的複習工作。

5、期末前的作業、備課、單元過關、業務學習、聽課等教學常規檢查。

一月份:

1、迎接期末考試,搞好質量分析。

2、提交教學工作總結、校本教研工作總結等。

2、 校本教研先進優秀教研組評比。

3、各類教學資料的收集、整理、歸檔。

4、教師教學工作的學期末量化考核。

國小教務處下學期工作計劃 篇4

一、指導思想

對照學校工作思路和教學工作計劃,教導處工作人員要努力把自己鍛鍊成服務意識強、創新意識強、責任心強、奉獻精神強的四強人員,認真履行自己的職責,要有較真的意識,與其他部門一起齊抓共管落實學校全員育人的方針政策,確保各項規劃的工作落到實處,並公正透明處理涉及教師利益的問題。認真規劃落實好每一項工作,於細微處展示自己的實力。

二、自身素質的提高

1、教務主任作為行政會議成員,要紮紮實實地落實好學校領導提出的各項要求,做好各項工作的帶頭履行及工作落實。要求教師做到的,自己首先要做到,並且要接受來自全體教師的監督。

2、每週堅持聽至少兩節課,及時做到了解教師的教學狀態。

3、作為教務主任,主抓教務但也關係到教學,平時應該加強業務學習,認真整理學習筆記,學習筆記不得低於教師的要求。並注意保質保量。

4、做到在其位謀其政,對於學校交付的各項工作,不推諉扯皮,要積極主動承擔完成。做好各項服務工作。

三、常規工作以及具體工作設想

1、精細流程管理,紮實做好各項教學常規管理。

利用好每天課堂教學常規檢查工作,確保課堂教學的良好效果及有效課堂的促進。表揚工作認真努力、積極向上的教師,激勵他們更有幹勁,鞭策暫時落後的、不慎事的教師,讓他們心頭有壓力,並能迎頭而上行動起來。讓教師對自己當前應該做什麼,怎樣做一清二楚,明明白白。思路清,工作力度才會有保障。

2、每月進行一次教學常規檢查,對於做的好的,及時表揚反饋,發現問題的及時通知整改,並通過教師大會予以反饋。

3、每天的6節課,教導處人員每天至少抽查2—3節課,重點查教師是否有遲到、課堂組織情況、學生學習狀況、無教案上課等等教學行為等。並對檢查情況進行記載,於下班前進行公示。將檢查情況納入考核,在績效工資方案中進行體現。

4、繼續落實做好教育局上級領導佈置的各項任務,並在規定時間內及時完成所要上報的各類數據。

5、認真安排組織好各項考試(包括校內的小知識競賽以及校外的各類競賽活動)的系列工作,確保考試各個環節不出問題,實行責任追究制,把細節做實做細。真正做到以考促教,以抓考風促學風,營造風清氣正、比學幫趕超的濃厚的學習氛圍。

6、本學期對學生至少要進行一次問卷調查,及時瞭解教師在學生心目中的形象。每個教師可以隨機抽取一個班,進行統計,滿意率在95%以上的教師在教學常規考核中加5分,滿意率在85%以上的考核加3分,滿意率低於50%的扣3分,滿意率低於30%的扣5分,教導主任要找其談話,制定整改措施。

7、繼續加強學籍管理,完善學生電子檔案。任何教師不得以任何理由勸學生退學或轉學,同時也不得私自接收學生入班學習,接收學生必須由校長簽字批准。

8、做好師生的各類檔案,重視教務工作檔案的收集和整理。

9、及時安排好各項工作,如課務、書本、資料等日常事務工作。

10、對於各功能用室的管理,要責任到人,分工明確,每天做好各項常規工作,在確保正常使用的前提下,還要保證各種臨時檢查不出問題。

11、教導處工作實行台帳制度,每天明確當天的事務,並在當天進行落實。

12、組織一次至兩次全校學生家長會。

四、做好畢業班畢業生的常規工作

1、要充分發揮畢業班班主任的核心作用,加大學生的培養力度,切實加強跟蹤指導,既要加強平時的指導,又要注重測試後的分析,從中指出薄弱環節。

2、因材施教,分層教學,給其較充裕的時間“自主學習”。對學生實行“錯題整理制度”。對培優補潛過程進行考勤和考核。

3、配合畢業班班主任對學生齊抓共管,適期召開六年級組教育研討會。

4、注重非智力因素的培養,協同大隊部對畢業班學生進行心理專題講座和心理諮詢活動,確保學生能夠正常發展個性。培養六年級學生良好的學習行為習慣和良好的心理素質。

5、做好畢業生的去向工作,以及安排和組織好畢業會考工作。

五、重視教師的業務能力培養,有效利用學校資源

學校以及成為省合格學校,有了比較好的硬件條件,在本期將對教師進行信息技術的培訓,組織教師集中在規定的時間進行學習。切實提高運用電教手段教學的能力,並達到一定的使用率。教務處對培訓情況進行考勤,對培訓效果進行跟蹤。

國小教務處下學期工作計劃 篇5

一、指導思想

以《xx區教育局20__~20__學年教育工作意見》為指導,以“全面提升教育質量”為核心,規範日常教學管理,加強教科研組建設,推進有效課堂教學研究,強化教學質量監控,提升學校教學質量,全面發展學生素養。

二、工作重點

(一)加強日常教學管理,規範六認真工作

(二)改進教科研組建設,促進教師專業發展

(三)探索有效教學研究,強化教學質量監控

(四)關注學科核心素養,提升學生綜合素質

三、工作措施

(一)加強日常教學管理,規範六認真工作

1.嚴格執行課程計劃。嚴格執行國家課程計劃,繼續堅持行政巡課制度,確保國家課程的開齊、上足、教好。確保教育部提出的陽光體育1小時,加強對校園活動的巡視和監管。嚴格執行省教育廳“五嚴”精神和蘇州市教育局三項規定。

2.規範六認真工作。落實區學科教學規範,依據學校優化教師備課工作的若干意見,從學生的實際出發設計教學,提升備課的實效和質量;立足課堂,提升教師的課堂教學水平,讓課堂教學更有效;細化作業管理,貫徹落實作業管理的“五有五必”,堅持每週三為“無作業日”,嚴格控制作業總量,創新作業形式,落實分層作業,圍繞各學科的核心素養開展專項訓練。落實教師六認真工作的月查反饋,從教師個人、教科研組、學校三個層面加強教師備課、上課、作業、輔導、考試、評價和反思的過程性指導和管理。

(二)改進教科研組建設,促進教師專業發展

1.開展主題式教研活動。各教科研組在規範完成日常工作的基礎上,以“研究學生”為主題,結合學校主課題,以學情前測為抓手,發掘“微教研”主題,深入開展主題教研活動。做實做細做優一個教學研究案例。注重教研活動與信息技術的融合,積極探索體現本校特色的網絡教研。

2.發揮骨幹教師的引領作用。依託我校特級教師、學科帶頭人、教學能手等骨幹教師的優勢,以數學學科教學研究中心、名師工作室等為載體,通過骨幹教師的示範、引領和指導,做好傳、幫、帶工作,促進青年教師專業素質的提高。

3.在培訓和競賽中促成長。教務處聯合教科研組,期初做好全體教師特別是新教師的課標解讀和教材培訓工作,引導教師把握課標,認真研讀教材,提升教材解讀能力;以教科研組為單位,指導青年教師上好“家常課”,新教師上好“彙報課”;利用湖震分會賽課、區優質課評選等平台,指導參賽教師上好“參賽課”,提升教師課堂教學能力;期末做好教師制卷培訓和評比工作,提升教師制卷能力。

(三)探索有效教學研究,強化教學質量監控

1.加強有效課堂教學研究。樹立“以學定教”、“以學施教”、“以學評教”的課堂教學理念,轉變課堂教學觀,提升課堂效益,探索構建以學生為中心的校本課堂教學模式。推進“深度學習”教學改革,探索“教—學—評”一致性,提升課堂教學質量。

2.優化有效訓練。教師要在研讀課標和教材的基礎上,把握學科特點,抓好各學科的核心素養訓練點;組建學科命題小組,出好每週一次的“核心素養訓練單”;實施分層作業,實實在在抓好有效訓練,提升教學質量。

2.強化教學質量監控。進一步落實《關於轉型義務教育階段教學質量監控的意見》,完善教師、教科研組、教務處三級各司其職的教學質量監控制度。平時,教師要組織好各個單元的練習與分析工作。每月,以教科研組為單位,做好一次學習狀況的診斷檢測和反饋。質量監控小組和教務處將不定期組織各學科的專項調研和綜合性考查,根據調研和考查情況,分析存在的問題,提出改進建議,及時反饋給任課教師並落實補救措施。同時,及早做好四、五、六年級語、數、英學科的複習計劃,跟進監控,提高質量。

(四)關注學科核心素養,提升學生綜合素質

1.優化社團建設。以提升學生的身體素質和藝術素養為宗旨,切實加強對學生社團的管理,社團活動做到有計劃、有目標、有內容、有措施、有成果,促進學生個性特長的健康發展。在確保全體學生每天一小時校園體育活動的基礎上,積極參與校園足球聯賽、區籃球賽、田徑賽等。加強學生的審美藝術教育,落實“體育、藝術2+1項目”,積極準備參加區國小生合唱、器樂、舞蹈等比賽。加強科技創新教育,組織學生參加電子百拼比賽等活動,培養學生科技探索與創新意識。

2.加強書香校園建設。利用校本閲讀課程,紮實開展經典誦讀、課外閲讀等讀書活動,優化閲讀與寫作,加強書法教育,幫助學生形成紮實的語文素養、豐厚的文化積澱、健康的審美情趣和積極的人生態度,讓學生在書香中成長,在書香中成才。

3.抓好水文化特色建設。圍繞學校特色——水文化建設,積極開展水文化教育,進行以水為主題的研究性學習,進一步開發並實施水文化題材的校本課程。聯合德育處、教科室組織開展以水為主題的豐富多彩的活動,讓“善、容、智、恆”的水品質潛移默化地根植於學生心中。

四、具體安排

2月、3月份:

1.制定教務處工作計劃

2.召開教科研組工作會議

3.召開校級社團輔導老師會議

4.課堂教學模式和課堂教學智慧故事評選

5.蘇州市教育學會優秀案例評選

6.區各學科期初教研活動

7.六認真工作月查

8.教學質量調研

9.湖震分會賽課活動

10.區優質課評選活動啟動

4月份:

1.吳江區優質課評選活動

2.教學質量調研

3.湖震分會賽課活動

4.六認真工作月查

5.名師引領活動

6.國小生讀寫大賽

7.區第十二屆國小生研究性學習成果展評活動

8.區國小生歌舞劇、舞蹈等比賽預賽

5月份:

1.六認真工作調研

2.教學質量調研

3.書香校園(班級)創建活動

4.區中國小生電子百拼競賽

5.湖震分會語文賽課活動

6.期末試卷制卷培訓和評比

7.國小語文、數學、英語畢業複習研討活動

8.區國小生歌舞劇、舞蹈比賽決賽

9.新教師彙報性聽課活動

6月份:

1.六年級國小語音與詞彙調研

2.區二年級整班寫字比賽

3.區書香之班評選

4.區第十屆珠心算比賽

5.校級社團展示評比

6.區級新上崗青年教師(音樂、美術)課堂教學情況調研

7.各學科制定期末複習計劃和組織期末複習、考試

8.各教科研組工作總結、評比

9.教務處工作總結

國小教務處下學期工作計劃 篇6

一、指導思想

本學期,教導處以提高教學質量為中心任務,從抓常規管理、抓教研教改入手,力求實效、狠抓落實。以科學、規範的管理制度為保障,不斷加強對課堂教學的常規管理,教師的業務能力培訓,學生良好學習習慣的培養。通過形式多樣的師生活動,調動教師工作積極性,激發學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,為學校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。

二、工作措施

(一)抓實教學常規管理,強化過程監督

1.嚴格執行課程計劃

按照國家課程計劃開齊、上足、上好各類課程,不任意增刪課時。加大課程理巡查力度,對各教師執行課程計劃、按課表上課等情況進行督查,發現問題要嚴肅處理。繼續嚴格控制學生在校時間,要求學生按時到校,教師及時放學,關注學生身心健康。

2.加強教學常規管理

本學期,各位任課教師將繼續做細做實“備、教、輔、改、考、評”各環節的工作,教導處將對每位教師教學“七認真”情況例行檢查與隨機督查相結合。對重點年級、重點學科的教學情況蹲點檢查,逐項細查,逐步分析,逐個交流。

3.重視體藝衞工作

面向全體學生上好體育課,認真落實《學校體育工作條例》,大力推進陽光體育運動的廣泛深入和開展。進一步抓好眼保健操、廣播操、大課間特色活動的教學與動作糾正工作。

培養學生良好的衞生習慣和健康意識,強化校園衞生常規管理,重視學校傳染病防控工作。以加強宣傳、積極預防為主,編制敏感時期與季節性流行性疾病宣傳小報,做好、做細相關流行性疾病日報台帳工作,從而有效保證學校傳染病防控工作。

(二)創新校本教研形式,打造高效課堂

1.備課形式重結合

本學期,教師們繼續按照個人備課與集體備課相結合的形式。每位教師在參加集體備課前,先做好充分的準備:熟悉集體備課的內容、鑽研教材、設計教學方案、做好發言準備等;對備課中發現的問題、所做的思考以及心得體會也應記錄下來,以便與同伴探討。活動時,每人做好發言準備,以“個體”促“集體”,努力提高集體備課的質量和水平。在集體備課後教師們集體備課的教案進行創造性的再修改,加工,完善,提升,將集體備課與個人備課相結合。有的放矢地組織有效教學,實現課堂教學的高效、和諧。

2.校本教研走主題

本學期,各教研組要從學情和教師最困惑的問題入手,從教學中的小現象入手,尋找並確定校本教研活動的主題,結合具體課例開展主題校本教研活動,認真制定確實可行的教研計劃。

3.備課組活動求精細

高效的備課組教研活動是減負增效的途徑,本學期各備課組將管理責任具體化、明確化,落實管理責任。通過活動明確幾個“定”(定活動時間、定活動內容、定活動地點、定中心發言人)和幾個“統一”(教學內容的統一、單元知識點的統一梳理、各知識點練習題型的統一、課堂作業與提優補差練習的統一)。教導處每週將對各組活動情況隨機督查,切實提高集體備課活動的質量。

4.課堂研討通網絡

本學期,教導處將各教研組的校本教研活動與結對學校的教研活動結合起來,各教研組精心安排青年教師磨課、骨幹教師示範課,通過同題異構、同課異教等形式,讓每一節教研課都有一位優秀教師執教。深入開展“一師一優課、一課一名師”活動,分批組織教師進行網上實名“曬課”。讓四校的教師們藉助這樣的平台,穿越空間的距離,適時進行結對四校間的相互學習,真正做到共建共贏共享。

(三)加大質量監控力度,提高教學質量

1.聽推門課

本學期教導處和校長室繼續分學科聽推門課,由教導處負責牽頭安排好每次聽課活動,課後所有聽課人員必須和執教者逐一進行認真、細緻的點評,切實提高常態下的課堂教學效率。

2.蹲點薄弱年級

針對上學期各年級語數英期末考試情況,本學期教導處將安排相關人員蹲點薄弱年級。尤其要對薄弱年級的薄弱學科跟蹤督查,排查得失原因,提出具體整改措施。

3.綠色飛行質量檢測

為全面提升教學質量,教導處將繼續加大對各年級各學科的飛行質量檢測,進一步完善飛行質量檢測的管理辦法,加強對飛行監測的過程督查,力求真實全面地反映被抽測學科的教學情況。抽測結束後,教導處及時組織被抽測學科的相關教師進行質量分析,認真分析教學中的薄弱環節,及時查漏補缺,讓我校的教學質量再邁一個台階。

(四)加強教師隊伍建設,促進專業成長

1.自身獨立成長

本學期,繼續要求每位教師認真研讀一本教育專著和新課標,要求每位教師制定讀書計劃。教導處隨機對照計劃通過開展度“讀書交流彙報會”、“青年教師素養比賽”等形式檢查教師讀書情況。

2.同盟互助成長

針對我校實際情況,一到五年級均有新教師的加入。我們將建立以年級為單位的互助同盟,讓每位新教師先聽課在上課,先學習再教學,讓教師們在互助中成長。

3.蘭青共同成長

為培養一支教學生力軍,本學期將對藍青結對的師徒進行考核,通過檢查師徒聽課、師徒教學業績等方面評選出優秀師徒。

4.專家引領成長

有了專家的智慧引領,老師們才會在創建高效課堂的路上走得更快、更遠。本學期學校將一如既往地採用派出去、請進來的形式讓教師們聆聽專家的專業引領。

(五)開設豐富多彩活動,提升學生素養

我校將大力開展豐富多彩的學生活動,給學生一片屬於自己的天空,讓學生充分發揮自己的興趣愛好和個性特長,從而達到了培養創新實踐人才和實現人的全面發展的目的。

1.暢遊書海,快樂成長。

為打造書香香校園,各年級將開展“誦讀經典,詩話人生”背誦活動、“相約好書,牽手美文”讀書交流活動。各班開展“故事會”、“讀書博覽會”、“名人名言”、“書海拾貝”、“換一本書,交一個朋友”、“好書推薦”、“知識競猜”、“報刊剪輯”等活動。學校將舉辦讀書周、讀書新星、書香班級等評選活動,對先進個人和班級進行表彰,通過活動指導並激勵學生快樂讀書,共享讀書的樂趣。以進一步激發廣大學生讀書的慾望,營造書香校園。

2.參與社團,智慧共享。

新課程改革為我們學校帶來了新的觀念和新的定位——創新實踐,發展個性。我校的學生社團遍佈校園。學生的白沙書院、白沙農院、白沙科苑、舞蹈社團、足球社團、籃球社團等二十多個社團涵蓋了科技、藝術、人文、體育四大領域。本學期我們要求社團的組建和發展必須展現出創新實踐、自主管理的全面性、全員性和全程性。學期末將開展各社團的成果彙報會,以活動促普及,以普及促提高,讓學生人人蔘與,人人接受藝術薰陶,實現學生素質的整體提升。

3.組織競賽,遍地開花。

開展多形式的學科競賽是推動各學科的教學發展,調動學生學習積極性的重要手段。本學期各教研組將開展各項賽事,通過比賽對學生的各項能力比一比,對教師們的教學促一促。

國小教務處下學期工作計劃 篇7

一.指導思想

本學期我校教務處將嚴格按照學校的發展思路、指導意見以及市區教育局的工作計劃,在校長的領導下,緊緊圍繞着學校中心工作,以愛心特色學校創建為主題,以課改,書香校園建設工作為重心,做好各學科教研風建設,微課題研究工作。創設星級文明校園,努力將我校建成温馨、和諧的愛心校園。

二、工作目標

1.推進語文學科基地校建設,創立語文學科優勢。形成“五步三查”數學課堂特色模式。

2. 探索分層教學,讓每一個學生得到儘可能的發展。

3. 建立學校教研資源庫,大力推進小課題實踐研究;

4. 重點抓好教師的分層發展、學生的自主管理和校園生活的策劃組織。

三、工作措施

(一)落實常規,有效監控,不斷提升教學質量

教務處將以學校制度建設為契機, 狠抓教學過程,有效監控,不斷提升教學質量。做到“四比四查”(比課堂教學、比課題研究、比班級管理、比二次備課、查備課本、聽課本、作業本、成績冊)。嚴格控制作業量,實施作業“精選、全批、及時反饋”要求。教務處將以學校各項規章為標準,努力規範教師的教育教學行為,切實抓好教學質量流程的每一個環節。

A. 抓備課:在提高備課實效性上下功夫。備課是教師根據新課程標準和學科特點、學生實際,選擇合適的教學方法,設計和優化教學方案,以保證學生順利而有效地學習的一系列準備工作。每一位教師要強化質量意識,切實提高每一堂課的教學效率。要認真研究所任學科的課程標準和教材,瞭解學生已具備的知識、能力和學習方式,鑽研教材的編寫意圖,準確把握教材的重、難點,設置合理的教學目標,撰寫可操性較強的教學設計。不同學科要根據學科自身的特點,進行重點突出的備課。

B. 抓課堂教學。實行教師候課制,每位任課教師必須提前1-2分鐘進教室,瞭解學生的課前準備情況,提醒學生進入上課狀態,面帶微笑等候學生上課,杜絕教師上課遲到曠課及接打手機的現象。課堂教學要認真處理好“學、教、練”三者的關係,構建素質教育的課堂氛圍。為提高每一節課的課堂效率,教務處將繼續堅持把課堂巡查工作與學校行政值日結合起來。

C. 抓作業設計與批改。要求教師佈置作業既要關注學生的差異,注意作業的開放性和自主性,注意減輕學生過重的課業負擔,又要重視學生作業的書寫習慣與規範性,同時還要求教師批改作業要做到及時、認真細緻、規範,語文、數學、英語學科要有復批。

(二)加強師資隊伍建設,營造心齊、氣順、勁足的團隊氛圍,倡導做一名陽光教師,把愛灑給每一個學生。

治校之道,教師為本。教師隊伍的狀況,是全面踐行學校教育理念,提高教育質量的基本保證。通過培訓,提高全體教師思想政治素質、職業道德水準,依法辦學,依法治教,推出一批敬業愛生的師德標兵,杜絕違規的教育行為。促進全體教師教育理論、教育方法、教學手段的轉變。

⑴、加強師德建設。組織全校教職員工開展師德教育活動,強化教師職業道德,弘揚“樂教、精業、合作、奉獻”的師德風尚和塑造“團結協作,拼搏進取”的團隊精神。進一步健全師德評價制度,規範教學管理制度,創優良的教風,教師要成為學生學習的良師益友,成為一名學生愛戴、家長信賴、社會認同的好教師。

⑵、抓師能提升。開展多層次的師資培訓。A、組織各類講座(走出去,請進來),開展“爭當學習型”教師活動。B、進行師資培訓。本學期的培訓內容是學習朱永新教授的《新教育》。新教育,意味着一種教育理想,一股教育激情,一份教育詩意,一項教育行動。 新教育實驗自啟動以來,顯示出非凡的感召力,至今,正在形成燎原之勢。其理論和實踐讓很多身處“迷茫”之中的教師找到了方向,看到了希望,讓無數教師感動、感奮,進而投身其中。本書全方位闡釋新教育實驗的理念和觀點,方法和步驟,展示了美好願景,解答疑難問題,是新教育實驗的總結和指導,是教師改變方式、發現自我、創造價值的行動指南,是新教育實驗的入門書。

(3) 教師分層發展。針對我校不同教師發展規劃,設計不同形式的培養措施:青年教師鋪路子、教研組長壓擔子、骨幹教師創牌子等,培養品牌教師,樹立學科先鋒。

(三)德育工作,踐行以愛為主題的德育。

創新德育工作的內容、方法和途徑,深化養成教育,推進陽光班級建設,提升少先隊工作規範化的品質,構建“個性發展—自主參與—自我體驗—行為自律”科學、系統、全面的德育工作模式。培養學生良好的思想品質和行為習慣,培養學生實踐能力和創造能力。以“愛”為主題,增加校園衞生管理、走廊文明管理、教室文明管理、就餐文明管理等服務崗,加強隊員自我教育能力。加強對教室內外環境的管理,突出學生文明管理和校園、教學樓衞生管理,爭取教室衞生、文化面貌和學生文明程度有一定程度提升。繼續策劃各種校園活動,讓學生參與管理。

(四)完善教學管理機制,打造高效課堂。

1、完善教學管理機制,優化教學管理。

根據學校實際情況,不斷完善落實各種教學制度,優化課堂教學。各教研組要通過觀摩教學、課例研討、課堂教學比賽等形式,積極探索“構建有效課堂”的有效模式。教師要讓學生在課堂教學中找到成功,收穫愉悦。

2、加大課改力度,以研促教。

認真推進小課題研究和語文學科基地建設。組織教師進行微課題申報並紮實地開展研究,引導更多教師在科研能力上有所提升。落實教研組、備課組的集體研討制度。各教研組每週至少有一次規範的組本活動,要做到時間保證,制度落實,凸顯實效;各備課組每兩週應有一次形式靈活的集體研討備課活動;形成“在學習中改革,在改革中探究,在探究中發展的”的理念,激活研究的氛圍,進一步濃厚學習研討之風。

3、加強學生心育工作,培訓心理諮詢兼職教師。

積極推進心理諮詢工作,培訓一批德育水平高的心理諮詢兼職教師。

總之,我們將繼續秉承“為教師生命旅程引航,為學生生存發展奠基”的辦學理念,弘揚愛心教育,腳踏實地努力前行。以良好的風貌、優異的成績,努力開創我校素質教育工作的新局面。

四、具體工作安排:

二月:1、組織好開學工作。

2、完成開學工作檢查,上報各種表格。

三月:1、組織完成各教研組長會、課題會議,擬定計劃。

2、書香校園活動啟動。

3、師德學習《新教育》

4、組織教師集中理論學習,促進教師業務自修,

四月:1、開展讀書節活動。

2、月教學常規檢查,並將檢查結果備案

3、各教研組組織教師進行校本培訓,通過教學研討提高課堂教學效率。

五月:1、各教研組公開課活動

2、月教學常規檢查。

3、各教研組組織教師理論學習

4、組織開展“全國助殘日”活動、關愛弱勢羣體活動。

5、藝術節活動。

六月:1、期末複習備考。

2、期末大型教學常規檢查。

3、期末考試工作。

4、完成六年級畢業生檔案整理工作,收集各種總結。 七-八月份:1、組織中國小生開展暑期社會實踐活動。

2、組織教師暑期培訓。數據上報工作。

國小教務處下學期工作計劃 篇8

過去的一學期,學校仍然緊抓素質教育的“兩全”特徵(全面貫徹教育方針、全面提高教育質量)不放鬆,堅持兩個“面向”目標(面向全體學生、面向學生的每一個方面)不動搖,以課程改革為切入口,以主體教育為立足點,以培養學生的實踐能力和創新精神為歸宿點,緊緊圍繞實施新課程這一重點工作,進行了有益的探索和嘗試,並取得了明顯的成效。學校各項工作做到緊而有序,重過程管理,不斷提升學校整體辦學水平,部分學科的教學質量已躋身於全市前列。為了紮實推進學校的各項工作,切實改進工作上存在的不足,揚長避短,現提出本學期學校工作的初步意見,供大家討論,並在工作實踐中使其進一步完善。

一、學校工作思路

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的__屆四中全會精神,堅持“以德立校,依法治校,一切為了學生髮展”的辦學思路,與時俱進,改革創新。繼續加強各類管理,加速課程改革的進程和青年教師的培養工作,致力提升教師適應課程改革的專業化水平和班主任工作的專業化水平。堅定不移地加快內涵發展步伐,切實加強畢業班工作,有條不紊地積極推進學校的各項工作。

二、學校具體工作

㈠學校行政工作

1、加強理論學習,不斷提高自身的管理能力。辦學要有理念,學校最重要的管理就是教育思想的管理。尤其在課程改革的`今天,如果不及時更新觀念,就無法適應飛速發展的教育形勢。我們面臨的是一個五彩繽紛的未來,未來靠什麼來把握?靠創新來把握,靠學習來把握。未來唯一持久的優勢,就是有能力比別人學習得更快。為此學校行政人員要繼續堅持每週一次的集中學習,並且要有計劃、有目的地選擇一些理論書籍進行自學,寫好讀書筆記,定期進行交流學習體會。

2、在平時工作中,行政人員務必要做到以身作則,吃苦在前,享受在後,自覺接受廣大師生的監督,一切從大局出發,不斷增強行政工作的凝聚力,充分發揮集體智慧和團隊精神,努力做到個體合格、羣體合拍、整體優化。

3、切實提高執行教育教學法規的意識和自覺性,不斷增強學校工作的透明度,尤其要做好校務公開工作。要節儉辦學、公正辦學,努力提高服務質量。

4、要堅持深入課堂,開展對薄弱學科的調研活動,每學期行政人員在本校聽課要達20節。

㈡學校德育工作

1、牢固樹立“育人為本,德育為首”的觀念,堅持“夯實基礎,拓展時空,活動為主,注重內化”的工作思路,理清德育工作的渠道,把握德育工作的實施途徑,切實加強德育工作的針對性、實效性和主動性。

2、積極構建以班主任隊伍為主體、全體教師積極配合的德育工作隊伍,確立“全員育人、全程育人、全面負責”的理念。尤其是要加大班主任工作的培訓力度。政教處要具體擬定培訓計劃。要充分發揮學生幹部、團幹部的作用,以 達到學生自我教育的目的。

3、突出以愛國主義教育為主旋律,以弘揚和培育民族精神為主線的德育教育。要以活動為載體,結合法定節日、重要人物、重大事件紀念日,有針對性的組織思想道德教育活動,在活動中引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

4、狠抓以培養良好的道德品質和文明習慣為內容的養成教育。要加大管理常規的力度和措施,要結合校訓“學會做人”和教育部新頒發的《中國小生守則》、《中學生日常行為規範(修訂)》,對學生進行基本的道德觀念、道德知識和禮儀、禮貌、禮節教育。先在認知,重在體驗,變他律為自律,促進文明行為習慣的養成。

5、積極開展以心理健康教育、法制教育、誠信教育和珍愛生命教育等主題的專項活動。要把心理健康教育滲透到具體的教育教學活動之中,每位教師都要高度重視學生的心理疏導工作,主動幫助學生解決在成長過程中的心理困惑和心理障礙。要深入開展“創建誠信校園,培育誠信師生”活動。特別要重視寄宿生的管理。

國小教務處下學期工作計劃 篇9

一、指導思想

學校將以堅持科學的教育理論為指導,認真實施基礎教育課程改革,全面推進素質教育。從學校的現狀出發,紮實有效地開展各項教育教學工作,努力提升我校的教育教學質量。為了使各項工作落到實處,特制定本學期工作計劃。

二、主要目標任務

1、強化教學常規管理。加強平時教學六認真的抽查力度,每月第四周進行全面檢查,各教研組長和教導處負責人必須到場,存在問題及時指出,以此推動我校教學常規工作穩固、紮實地開展。

2、注重學生學習常規的養成教育,促使學生養成良好的學習習慣,為他們的終身教育打下厚實的基礎。

3、加強師資隊伍培訓力度。紮實開展師徒結對活動,縮短新教師上崗適應期。

4、加大學校清潔衞生的管理力度。學校的清潔衞生落實到個人,由各班班主任全權負責。要求學生養成自覺愛護清潔衞生的習慣,做到地面清潔衞生隨時是乾淨的。

5、嚴格圖書和實驗室的管理。要求圖書管理員整理和保管好圖書,保證學生每週能借閲到圖書並作好登記。實驗室管理員要管理好學校的實驗器材,做到實驗有報告、有記錄。

6、通過感恩教育黑板報、感恩教育書信活動等形式師生進行感恩教育。

7、加大對四年級的過關考核力度。今年的四年級考核因地震原因不作考核,學校將出台新的教學質量考核辦法。

三、主要工作措施

(一)加強青年教師培養力度,提高師資教學業務能力

本學期,教導處將為青年教師分別安排學科指導老師,要求師傅在備課、上課、作業批改及課外輔導等方面給予悉心指導,以期縮短青年教師的上崗適應期,並配合學校教科室安排組織好新教師的見面課、過關課。

(二)加大教學過程管理力度,提高課改實施水平

1、教學過程管理包括備課、上課、作業、輔導、考核等教學基本環節的常規管理工作。

備課不僅要分析學生的原有知識基礎學習能力,更要吃透教材,使備課真正做到備齊兩頭。提倡課前備、課後思,有話則長,無話則短,為自己的教學研究工作積累素材。

上課倡導多樣化的教學模式,優化課堂教學過程,有效利用現代教育技術,努力提高課堂教學的效率。

作業需立足於減輕學生的課業負擔,避免重複勞動,各學科教學要善於從自己的學科特點出發,引導學生完成一些感興趣的探究性、實踐性作業。

學習輔導體現因材施教的原則,對學習有困難的學生予以更多的關心和幫助。不得對學有困難的學生進行人身攻擊和諷刺挖苦。

2、落實全面發展,抓好綜合學科教學。

綜合學科具體包括科學、藝術、體育、信息技術、綜合實踐活動等學科。除了在課堂上完成學科課程所規定的教學任務外,還要在各個學科的特色建設上用心思,花精力。

3、加大畢業班管理力度。要求畢業班教師認真分析班情、分析學生、分析自我教學,寫出合理的班級和教學工作計劃。對學生進行合理的分層教學和輔導,提高教學的實效性。尤其是學困生,更要認真分析他們的情況,制定十分詳細的輔導計劃,力爭使他們能有較大提高。樹立“質量第一”的意識,強化整體合作意識,堅決杜絕單打獨鬥的現象。畢業班應在分管領導和年級組長的領導下開展工作,經常性地與他們溝通。年級組長要堅持每天到畢業班調查瞭解情況,有問題和困難及時向教導處和學校反映。

(三)健全教學管理運行機制,確保學校教學工作穩妥有效展開展

1、進一步完善上課制度。

嚴格執行課程計劃,堅持按課表上課,保質保量上好每節課,杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現象,教導處加強隨堂檢查。同時,嚴格坐班制度,中心校教師週一到週五從第一節到第六節必須按時到崗,無課教師要在辦公室集中辦公。

2、進一步抓好課堂常規。

課前,每一位教師要認真做好課前準備,於預備鈴響後馬上進入教室。課上,教師必須使用普通話,嚴禁使用通訊工具,教師要注重培養學生的聽課習慣。課後,任課教師有責任組織好學生的課間活動,避免課間互相追逐、打鬧現象。

(四)加強校園安全和綜合治理工作。

今年學校將進一步建立健全確保師生安全的各項規章制度、應急預案和責任追究制度,打造平安校園。

具體安排:

九月份:

1、制訂教導處工作計劃。

2、檢查教師備課筆記。全面進行隨堂聽課。

3、各學科組制定教學進度和教學計劃。

4、組織參加各科新教材培訓學習。

5、核實各班學籍,做好一年級新生學籍錄入工作。

6、制定培優補差計劃,落實相關措施。

7、部分年級學科教學質量檢測。

十月份:

1、檢查學生作業完成情況及教師批改情況。

2、一年級漢語拼音驗收。

3、部分年級學科教學質量檢測。

4、指導少先隊組織開展“感恩教育”詩歌比賽。

5、教學六認真檢查。

十一月份:

1、3-6年級鋼筆字比賽。

2、1-6年級期中質檢,召開家長會。

3、組織開展“冬季學生運動會”。

4、教學六認真檢查。

十二月份:

1、一、二年級鉛筆字比賽。

2、各班學生優秀作業展評。

3、三——六年級英語單詞過關。

4、教學六認真檢查。

5、感恩教育彙報演出。

一月份:

1、瞭解各學科教學進度。

2、組織1---6年級年終總結、期末複習。

3、組織1—6年級期末質量檢測。

4、做好各類教學資料的上交、歸檔工作。

5、完成教學工作小結。

6、部分年級學科教學質量檢測。

國小教務處下學期工作計劃 篇10

一、指導思想

以學生自我發展為本,以愉快的兒童教育為格局,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,以提高課堂教學效率為核心,以分層教學、小班化教學,個性化教學為抓手,不斷更新教育理念,夯實基礎,強化習慣,培養學生的探究能力、實踐能力和綜合能力,努力做好201x年秋季教育教學等各項工作,特制訂本工作計劃。

二、工作任務與目標

一)學生習慣管理

1、全體教師都應注重培養學生良好的學習、行為習慣,注重學習困難學生的轉化工作,加大家校聯繫力度,積極創建學校、家庭、社會三位一體的促學環境。

2向學生進行學習習慣教育,端正學習態度,明確學習目的,提高學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。

一年級適應為主需培養的習慣:

課前準備,聽課,看書,寫字,整理書包,衞生習慣,

二—三年級興趣為主需培養習慣:

預習,書寫,閲讀等習慣,分析,記憶,注意,演算,合作能力的培養

四—六年級思維為主需習慣:

預習,閲讀,書寫等習慣,記憶、分析推理,解決問題,實踐能力的培養

3.引導教育好學生認知、實踐、主動思維,各學科教師要利用課程內容積極開展豐富多彩的思維引導活動。

4.培養學生小教師或教師助手,每科教師助手10%以上,探索學長制,大代國小生自我管理模式。

二)常規教學管理

1、教育質量是學校生命線,我們要把提高教育質量當作頭等大事來抓,全面推進教育質量再上新水平。加強質量監控,強化目標責任制。

2、加強常規管理。按照教學常規工作要求,結合學校實際情況,從計劃、課表編排、備課、上課、作業佈置與批改、輔導檢測等環節上、從質和量上,對各項指標都做出明確要求,形成常規檢查、常規管理制度,並將結果納入學期末的考核。

3、認真研讀教材、感悟教材、領會教材,才能把握教材、創造性地使用教材,基於本校“備教分離”現象,學校對教師備課方式進行不同的要求:教案中應呈現知識點,教法和學法,本節課的思維引導圖,活動方式,課後反思,鼓勵教師創新性的處理教材。

4、教師的主陣地是課堂,課堂也是展示教學成果的關鍵。要深入推進課堂改革,進一步轉變教學方式和學習方式,力求做到四“要”。即:備課要實、上課要活、師生要親、反思要深。本着“向四十分鐘要質量”的原則,要求教師大膽改革課堂教學模式,積極探索學生自主學習、合作學習、探究學習的新路子,探索分層教學、小班化教學,個性化教學模式,提高教學效率和教學質量。

本期開展教師講課比賽。

5、作業管理

1)根據教育局規定的國小生學業狀況評價的基本要求,各位老師每天佈置的作業除了量要適度外,還要注重質的要求,所佈置的作業要有針對性和梯度性。作業批改要認真及時,要指出錯誤或不當之處,有批改日期,有鼓勵性評語,有等級。作業批改之後,要讓學生自己訂正、修改,養成自我檢查和訂正的習慣。

2)班級佈置以有利於學生學習為出發點,從本校實際情況出發,設置了專欄,比如“學習園地”“個性展示專欄”等,各班要充分利用園地欄,切實結合書香校園,提煉班訓、班級文化,引導學生圍繞班級文化開展相關的教育活動。

6、規範考試評價。在確保語數外學科教學的同時,要狠抓非語數外學科教學,切實重視科學、品生(社)及體育、音樂、美術、英語、信息技術等學科教學,針對不同學科特點,提出不同要求。要結合學業狀況檢評實際,按照“過程與結果統一”要求,加強學生學業質量評價改革研究,完善課程學業質量評價辦法,做好質量分析,促進教師有效教學、學生有效學習。要重視構建英語、信息技術、科學、體、音、美、品生(社)、綜合實踐等學科的教學評價體系,認真按照義務教育質量監測指標要求,確保學生期末考試達到:

語文及格率,各年級及格率95%,優秀率45%。數學及格率60%,優秀率20%

英語及格率70%,優秀率30%.

科學實踐等,讓學生會一門手藝。

7、積極做好扶優培差工作。

要求:思想重視,情感投入,時間落實,輔導要活,重視檢測、反饋,不斷改進方法。做到:年級、學科要統籌安排,責任到人,確保效果。“補差”工作要重視個別輔導,分類評價,及時激勵

8、加強校本教研的實效,繼續開展教學研討活動,本期校本研修做到定時定人,每週二上午第二、三節為綜合科技勞動教研時間,每週三下午二、三節課為數學組教研時間;每週四下午二、三節課為語文組教研時間、學習內容定為讀書論壇或外出學習彙報或集體備課,定人開課,聽課、研課、議課、觀講座、校本培訓、課題組活動等。教師也可以結合本校老師教學中存在的問題或困惑,開展“問題”研討,在評、議、研中互學共進,學校將積極為廣大教師創造再學習的條件,鼓勵和支持教師參加各種形式的業務培訓和學習,提高業務水平和教學能力。

要求每位教師本學期聽課不少於15節,通過聽課起到博採眾長的作用,教研活動要求每個教師準時參加教研,並都要敢説,愛説、能説,教研組做好記錄。

語文組負責人及相關教師:

楊秋偉(1-2年級教師)林(3-4年級教師)宋(6年級)

數學組負責人及相關教師:劉(組織1-3教師)馬(4-6教師)

科技勞動組負責人及相關教師:郭希江組織相關教師

9、本期把規範教育教學常規作為一項常態化的工作來抓,把教學常規管理納入教師績效考評範疇。由教導處實行教學常規月檢制度,時間定於每月10號由各教研組長對各教研組成員的作業、教案、計劃、反思等進行檢查,及時發現優秀做法,及時發現存在問題。同時建立反饋、整改和跟蹤制度,有效促進教學常規的常態化。

10、繼續開展“推門課”調研,調研時對教師的備課、上課、作業批改、新課標“三維目標”的落實及德育育人、安全教育,環保知識教育等情況進行全面的調查,細緻深入地分析教學過程中的得失,從中肯定成績,發現不足,及時反思調整,促使教育教學水平上新台階。

三、學科建設

語文教師:

1.深入瞭解語文常規的內涵和功能,關注本學科(不同學段)中的重點、熱點、難點問題,建立一個以課堂教學為主體,以語文實踐活動和語文閲讀訓練為兩翼的語文教學體系,實踐語文教學的“真實、高效”。

2.落實語文課本中的口語交際、拓展練習,綜合性練習等活動,並在教案中設計好與之相適應的活動方案。

3.讓經典著作進入語文課堂,提倡語文教學內容整合創新,拓寬語文課的容量,讓語文課堂煥發生命的活力,使課堂成為師生放飛思想,感受語文魅力的地方。落實閲讀課,堅持每天閲讀20分鐘以上,提高學生的閲讀量和閲讀速度,充實學生閲讀書庫,把“人人讀經典”打造成我校學生的標誌,真正培養秀外慧中的少年兒童。

具體閲讀量要求:國小l—2年級課外閲讀總量不少於5萬字,3—4年級課外閲讀總量不少於40萬字,5—6年級課外閲讀總量不少於100萬字

4.繼續開展好寫字課教學,堅持每天寫15分鐘字,具體要求,一年級1000字,其餘年級遞增100%。

5.語文教學倡導啟發式、討論式和合作式,要通過精緻巧妙的活動情境,讓學生的語文素養在平時紮紮實實的課堂教學活動中長期積累與提升。

6.作文教學要重視作文與學生活動及社會、生活的關係研究,追求作文教學的有效性,切實提高學生的作文能力。

數學教師:

1.重視學生思維訓練和口語計算,重視學生空間想象的培養。

2.教學中引導學生從生活經驗出發主動探索,即探索的思路不是通過教師的灌輸強加給學生的,解決問題的策略和方法是讓學生經過個體或羣體的合作交流互動的結果,通過思維探索讓學生體會數學、領悟數學、感受樂趣,

3.上好學生數學活動課,引導學生在做數學中親歷學習過程,在實踐中熱愛數學。

4.嚴格按課標進行教學,堅決杜絕隨意加快教學進度、拔高教學要求,加重學生課業負擔的現象,積極為素質教育創設寬鬆的環境與條件。各年級段教師必須明確本年段的目標任務。

英語教師:

1.“關注學生的發展,追求課堂實效”,要在對教材深入解讀的基礎上,注重課程資源的整合和有效利用。能根據學生的年齡特點、生活經驗和知識基礎,創造性地使用教材,對教材進行適當的“調”、“改”、“補”、“刪”、“合”。能靈活、有效地組織教學。

2.英語教師要使學生在輕鬆愉快的學習氛圍中去感受英語、喜歡英語、理解英語、使用英語,切實提高英語課堂教學質量。

3.盡力創設英語學習的環境和氛圍,做到“每日一詞”、“每週一句”,“每月一歌”,以激發學生的學習興趣,豐富詞彙和語彙。

其他各科教師:

1.勞動,科學課程的教師要規範演示實驗和學生分組實驗並及時作好記錄,多讓學生“動手做”,努力培養學生科學素養。

2.有組織、有計劃、有層次地開展各項豐富多彩,動手動腦的科技活動,培養學生的創新意識和創新能力。

3.按課標實施教學,不擅自調課或改進教學進度。

國小教務處下學期工作計劃 篇11

本學期學校教務處工作計劃根據職教會議精神,以就業為導向,以規範管理為基礎,以技能落實為根本,以內涵發展為目標,努力提高教學質量,主要從以下幾個方面開展工作:

一、進一步規範完善教學管理制度,強化常規管理制度的落實,主要做好以下幾方面的工作

1、努力推進課程改革工作,在總結原有課程改革工作的基礎上,努力克服存在的問題,根據市裏的統一要求和本校的實際,進一步理順操作上的環節,逐步完善課程改革的實施方案,提高課程改革的效果。

2、進一步加強教研組建設,結合學校實際情況,對教研組實施性教研計劃的實施情況開展調查和指導,重點是備課小組活動的情況和專業組學生技能訓練的落實情況。

3、加強教學常規的管理,通過組織聽課,檢查備課,分析測試結果等方法,比較全面瞭解教師的日常教學情況;組織青年教師開展教學設計比賽,配合寧波市做好專業教師技能考核工作,提高教師業務水平;在部分專業實施專業教師兼上專業理論基礎課程和實訓課程的策略,使理論教學和實踐操作得到緊密結合,對此教務處將加強統籌安排,追蹤實施成效;繼續做好新老教師的幫帶結對工作,對新教師進一步實行定期聽課、評課等教學常規的考核指導工作的細化和落實,努力推進新教師的快速成長。

二、按照專業教學指導方案,推進我校各專業課程結構改革

專業課程結構改革每年都在進行,也取得了不少成績,學生技能訓練的項目在不斷增加,技能訓練的課時比例在逐步提高,但學生的技能水平與行業的要求還有相當差距,因此,圍繞以學生為本,以技能為本的宗旨做好相關工作。

1、以專業教學指導方案為基礎,根據本校實際,本學期內完成各專業教學計劃的修訂工作,突出專業技能訓練,文化基礎課、專業理論課和專業實踐課的比例調整為2:3:5。

2、適應行業對用人的要求,有針對性的強化技能訓練,落實技能訓練各環節的管理措施。從本學期起,在幼師、導遊、計算機等專業中明顯增加技能訓練的比重,有條件的專業實施小組化訓練形式,努力提高學生實訓的效果。

3、嘗試建立專業教學指導機構。為更有效的指導各專業教學工作,本學期擬在導遊和幼師兩個專業成立專業教學指導小組,聘請行業的行家擔任組織成員,加強對專業教學的指導和評估,推動專業建設發展。

三、積極備戰,努力在各項技能大賽中取得好成績

技能大賽是省、市、縣內規格的專業教育競賽,技能競賽涉及到各專業,為做好技能比賽,在技能比賽中取得好成績,主要做好以下幾點工作:

1、精心挑選參賽選手,把動手能力強,肯刻苦訓練的學生挑選出來組成團隊,按照比賽項目,動員和推薦有特長的青年教師參賽。

2、安排競賽訓練的輔導教師。對輔導教師,學校將盡可能保證其有較充足的時間和精力投入到訓練輔導之中。

3、制訂比較詳細的訓練計劃。既要嚴格按訓練計劃執行,落實各階段訓練要點,又要靈活變動注意訓練策略。教務處對各項目的訓練全程指導,及時提供服務。

4、為競賽提供充足的經費保障。為更有針對性的.進行緊張賽前訓練及輔導,對競賽所需的必備設備學校將及時添置,對在競賽中取得優秀成績的學生、教師及輔導教師,除市縣給以獎勵外,學校另給一定的獎勵。

四、認真開展豐富多彩的興趣小組活動和組織學生參加各項考證活動

各年級各專業要開設書法課、讀書課(早讀、午讀)。繼承中華傳統文化,養成良好的讀書習慣,營造書香校園。各科組要根據專業特點開設文藝(音樂)、書法、籃球、乒乓球、打字、動畫製作、點炒、英語口語等多種興趣小組活動。各小組要有計劃、有組織、有內容、並有成效。對做出成績學校將以資獎勵。

另外,各科組要根據教學要求組織好計算機專業、會計專業和導遊專業的學生參加全國計算機等級考試、會計證考試和導遊證考試,確保學生的。

國小教務處下學期工作計劃 篇12

一.指導思想

認真貫徹國家基礎教育工作會議的精神,以基礎教育課程改革為契機,全面推進素質教育,深化教育改革。繼續以高效課堂為工作主線,並注意整合教學,更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,以培養學生的創新意識和實踐能力為重點,深化課堂教學改革,大面積地提高教育質量。特提出以下工作計劃:

二、 學期的重點工作:

1、樹立團隊意識,形成新集體的凝聚力與戰鬥力。

2、落實嚴格的師生日常(常規)管理制度;

3、堅持以教學為中心,加強學科建設、推進教學改革

4、切實加強安全法制建設,確保師生生命財產安全,保證校園安全零事故。

5、認真貫徹省《規範教學行為的規定》做到減輕學生課業負擔。

6、建立健全教師考核獎勵機制,充分調動教師的工作積極性。

7、做好教學的管理工作,切實培養學生良好的習慣。

三、工作措施:

1、規範辦學行為,減輕學生的負擔:

(1)按照國家、省規定的課程計劃授課,不空課、不漏課。

(2)嚴格執行學生書面作業量,一、二年級不留書面家庭作業,3—6年級作業量控制在1小時之內。

(3)教師不得對學生進行有償補課,不得組織學生參加社會舉辦 課外文化補習班。

(4)教師不準私自訂各種教輔資料,不得向學生推薦或變相推薦教輔資料。

2、以學論教,着眼課堂,深入推進課程改革,打造高效課堂:

(1)深入推進課程改革。嚴格實行課程表管理制度、課程開設認真貫徹省課時計劃,確保所有課程開齊率達100%。進一步鞏固提高音、體、美、品德與社會的開課率和教學質量。

(2)加大重點年級、重點學科、重點教師的跟蹤監控和指導力度,實現教學質量整體提升。進一步修訂完善教學檢查檢測制度,強化分析反饋和對症指導,積極探索以檢測促發展、以評價促提高的質量監控機制,提高教學質量檢測的有效性和針對性。

(3)加強課堂教學,關注每個學生的發展,要落實新課標提出的“主動參與、樂於探究、合作交流”新的學習方式,給每個學生提供均等的學習和發展的機會,面向全體學生。上課時做到“七不”:不坐着上課、不喝茶、不吸煙、不接待客人、不接電話、不拖堂、不體罰變相體罰學生。評價一節課的重要標準:看是否真正體現“以學生為主體”的教學思想

(4)重視作業與輔導。要求每次作業量適中,教師精心設計作業內容,學生書寫工整,作業批改及時認真仔細,紅筆下無誤。家庭作業有佈置有要求有檢查,作業量適中。學校將進行優秀作業評比。學校將對學生的作業批改作定期檢查,要求作業字跡工整、清楚,批改及時規範,每一種作業批改要有激勵性評語。每位科任教師都要重視學生的書寫質量,把學生的書寫作為重點來抓。教師輔導要做到“三心”,“兩性”即:細心、耐心、恆心;及時性,針對性。

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(5)認真設計實施課堂教學的各個環節,新授內容不超過20分鐘,練習內容要精心設計,突出基本練習,綜合練習、延伸性練習的三個層面,並把課堂教學做為培養學生能力的主渠道,加強對學生學法的指導,使學生逐步提高到我會學的目標上來。

(6)加大教科研力度,繼續完善觀摩教學活動機制,確保校本教研工作規範有序、高質量開展。(7)深入開展集體備課、集體聽課、集體評課活動,發揮教研組長、學科骨幹教師的作用,開展教學“一幫一”、“眾幫一”、“一幫眾”的活動,逐漸完善專業引領、同伴互助、自我反思的校本教研路子。加強對教師授課的督導,聽課評課,本學期各學科教研組長要帶頭認真做好備課工作,認真做好記錄,和教師一起商討解決教學實際問題的辦法,要採取“互助式教研”方式,要根據自己班級的實際情況,制定出適合自己的教案。

全面落實教學工作“十字”方針。即備課要“深”,上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“平”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質量要“高”。

3、全力實施“學生體質健康工程”:

依託國家學生健康體質測試的契機,大力推廣“快樂大課間”,嚴格學生在校一天兩次眼保健操制度,深入開展“陽光體育運動”,確保學生每天不少於1小時的課外活動時間,完善我校“三分兩合”的大課間模式。

國小教務處下學期工作計劃 篇13

一、指導思想:

全面貫徹黨的教育方針,認真貫徹落實區教育局“教研年”精神,進一步樹立四個意識,即“服務意識、規範意識、質量意識、發展意識”,全面推進素質教育。以課堂為主陣地,以教育科研為抓手,以教研活動為載體,着力進行課堂教學有效性研究,打造“自主、合作、快樂、高效”的新課堂。深化課程改革,促進學生主體發展,教師主動發展,學校自主發展。

二、工作目標及具體措施

(一)常規管理

1.嚴格執行課程計劃。按照國家課程計劃開齊、上足、上好各類課程,不任意增刪課時。加大課程巡查力度,對各教師執行課程計劃、按課表上課等情況進行督查,發現問題要嚴肅處理。繼續嚴格控制學生在校時間,要求學生按時到校,教師及時放學,關注學生身心健康。

2.嚴格備課管理。要求教師要從整體上把握教材,熟悉教材的知識結構,把握教材的重點、難點和知識間的內在聯繫。堅持提前備課,教案體現“自主、合作、探究”新理念。堅持每課一教學反思。

3.精心設計及批改作業。要精選作業內容,難易適中,體現梯度,形式多樣,在鞏固基礎中求提高。認真批改作業,在批改過程中注重文字、符號、圖案的激勵作用,以批改促作業質量提高。處理學生的作業時不體罰和變相體罰學生。

4. 加強教學常規的檢查制度。繼續堅持集中檢查與抽查相結合、定期檢查與不定期抽查相結合、全面檢查與單項抽查相結合、全員檢查與個別抽查相結合的方式,每學期教導處每月進行一次集中教學檢查,檢查後及時反饋。對教師上課情況教導處和校長室將深入班級聽課指導和走廊巡視進行檢查,及時瞭解我校教師的教學情況。

5. 加強教學檔案的規範化管理,重視每學期教學檔案和教師業務檔案的整理,對各學科教學常規落實及檢查、開展活動情況、教師業務檔案、教研成果、獲獎情況等進行詳實記,統一歸檔,系統管理。為學校“績效工資”改革、職稱評審、職務聘任以及教師的專業化成長提供資料。

6.按照江西省電子學籍的管理要求,進一步規範我校電子學籍的管理工作。嚴格履行電子學籍管理辦法,及時做好對數據庫的補充、校對、修改和學生卡的管理使用工作。

(二)教學工作

1.以人為本,全面提高教學質量。一是強化低段學生的學習習慣、學習興趣的培養。制定具體的學習習慣要求,健全表揚激勵制度。二是組織期中、期末語文、數學、英語學科教學質量檢測、調研,教導處要及時分析,及時通報,督促教師及時調整改進。三是加強家校合作,共同做好學困生的幫扶、教育工作。

2.重視行為養成教育,促進校園文化建設。加強行為規範教育,以《國小生日常行為規範》為標準,以一日常規考核為抓手,開展好文明禮儀教育系列活動。結合《官國小生十個好習慣》的工作要求,利用晨會、班隊會、主題教育活動、班級公約等,強化教育訓練,注重細節,特別是抓好學生的集隊、上操、午間管理和課間行為規範等,切實培養學生做“講文明、講禮儀”的校園小主人。

3.開展好系列主題教育活動。利用每週一的升旗儀式和國旗下講話,結合重大節日、紀念日,發揮少先隊陣地作用,一月一主題,對學生進行感恩、奉獻、友愛、三愛三節、中華民族傳統美德等豐富多彩的少先隊主題教育,塑造學生良好品格。

4.開展好經典誦讀系列活動。結合我校特色和市教育局關於開展各種讀書活動的要求,組織開展好形式多樣的讀書活動,營造濃厚的讀書氛圍,引導學生多讀書,讀好書,打造書香校園。

5.抓好留守兒童和學困生輔導。遵循“面向全體,注重差異”原則,對學困生應採取面批改或個別輔導的辦法。幫助他們彌補缺陷,完成課外作業,克服學習困難。教師要關愛留守兒童,要重視留守兒童的心理輔導,幫助他們樹立信心,激發他們自覺發奮努力。

6.抓好體育與衞生工作,堅認真抓實“二課二操”活動,確保學生一小時陽光體育鍛煉時間,穩步提高學生體質及健康水平。

7.嚴格搞好保學控輟工作,搞好學籍管理。及時建立學生學籍檔案,按規定辦理學生的轉學手續。保證學生流失率為0,鞏固率100%。

8.關心學生健康,做好健康、衞生管理工作,構建“健康綠色校園”。定時定期進行衞生健康教育和體能檢測,加強傳染病和流行性疾病的宣傳與預防。校園淨化美化,堅持衞生檢查、反饋與評比制度,做到“早擦亮,午保持,晚掃淨”,構建“健康綠色校園”。健全學生健康檔案。

9.積極做好學困生的轉化工作。任課教師對學有困難的學生要建立好轉差跟蹤檔案,認真分析摸底,制定出針對性的輔導計劃,提倡教師利用時間給學生補習,做好這些學生的思想教育工作,幫助他們樹立正確的學習觀、理想觀,從思想上重視,在方法措施上着力,幫助其進步,同時做好家訪工作,爭取家長、同學、老師的合力,做好學困生的轉化工作。同時,做好特長生的指導工作,積極引導,進一步提高他們的素質和積極性。

10.繼續開展第二課堂活動課,發展特長,促全面提高。在上好必修課的同時要上好活動課,充分體現全員性、自主性、訓練性。在發展學生的個性特長上下功夫,力爭達到人人有特長。首先要求各任課教師要善於發現學生的特長,並使其能充分發揮出來,同時注重培養。其次,學校在活動課的管理上要加大力度,做到“三保”,即保證時間、保證人員、保證器材。使學生在活動課上能學有所長。最後,班主任對於少數性格內向,學習後進生的學生多關心,多鼓勵,善於發現他們的閃光點,抓住契機,培養興趣特長。

11.充分發揮各功能室的作用,使之更好地服務於教育教學。 加強對各專用室的管理,提高各室和教學學具的使用率。規範使用微機室、實驗室、體育器材室、音樂室、圖書室、書法室等專用教室,對現有的教學學具要充分使用,要求年青每月不得少於3次多媒體課堂教學,新教師不得少於4次。進行教學常規工作檢查必查本項工作,使其最大限度地為教育教學服務。

(三)教研工作

“以研促教,以研興校”是每一所學校富有生命力的關鍵所在。

教師參加教育科研,能提高理論修養,更好地指導教學實踐,提升教育教學的品位。本學期繼續利用集中學習時間,系統組織學習綜合性的教學理論文章;深化校本教研活動,各教研組要利用分組研討時間,分散組織學習與學科相關的理論性文章;繼續要求各教師充分利用網絡、圖書資料等平台加強學習。

1、進一步加強青年教師培養工作,有目標,有層次,有措施地加強師資隊伍建設,強化學科帶頭人、教學能手爭創意識。加強青年教師的培養力度,使青年教師在教育、教學、班級管理水平有明顯的提高。發揮骨幹教師的作用,使青年教師儘快成為學校教學第一線的骨幹。

2、抓好教師的業務學習。

本學期校本培訓要做到:

①自學與集體學習相結合。

②學習與觀看錄像相結合。

③學習與交流心得相結合。同時要注重自我學習,爭創學習型教師和學習型學校。

3.以課題研究為引領,促進學科課堂改革。重點推進語、數學科的教學研究及小課題的申報工作,力爭1個小課題區級申報,增強學校發展的內涵,拓展辦學特色思路,努力建特色學校的能力和水平。

4.細化個人課題過程管理。課題組每一位教師都要做到:一是結合自己的課題上好研究課,分學科展開交流;二是召開好專項個人課題會議或成果交流會,樹立成果意識,不能流於形式;三是課題組建立個人課題管理手冊,督促教師個人課題研究有實效。

5、要繼續深入開展有效課堂教學的研究,通過研討課、撰寫論文、校本教研等多種形式的研討,提高教師的執教能力。各教研組要及早落實各教師校級展示課的內容,認真計劃,做好安排,結合個人教學特點開展有效的課堂教學嘗試。每位教師要充分認識到聽課是一次有效的學習機會,在聽課過程中要認真記錄,用心思考,在鼓勵的基礎上大膽指出不足,提出建設性意見,與上課教師、學生、內容產生思維的碰撞,在過程中提升個人對課程的理解。提倡跨教研組、跨學科聽課,利於學科之間的整合。(要求本期集體備課不少於8次,業務學習不少於8次,學習筆記不少於5000字,聽課不少於15節,觀看觀看錄像課不少於2節。)

6.以重點帶動引領專業發展。一是啟動學校“名師”工程,打造校內名師,力推鄉、區級名師;二是繼續開展“新老幫扶”結對活動。有計劃、有針對性的加強對青年教師、任教新學科教師的培訓和指導。

(四)以開展“教研年”以及“教師隊伍建設年”活動契機,以師德建設和校本培訓為突破口,切實加強學校教師隊伍建設。

1、抓師德師風。堅持把師德建設擺在教師隊伍建設的首要位置,繼續加強《關於加強中國小職業道德建設若干意見》《中國小教師職業道德規範》《教師職業道德十不準》及《江西省深化教育領域改革若干意見》的學習和貫徹落實弘揚正氣,塑造師魂,進一步樹立愛崗敬業,無私奉獻,甘為人梯的教師新形象。

2、大力開展“一師一優課,一課一名師”活動,做到50歲以下全員參與,全面完成鄉中心校下達的“曬課任務”。

三、具體工作安排:

三月份:

1、 做好開學初的各項準備工作,完善學生學籍管理檔案

2、各學科老師制訂切實可行的教學計劃、安排好教學進度

3、興趣小組組建

4、常規工作檢查

5、隨堂聽課

6、“學雷鋒”活動

7、“三節”教育

8、中青年教師網上曬課活動

四月份:

1、國小生“傳承中華美德”演講比賽

2、研討課

3、感恩教育

4、一二年組學生生字聽寫比賽,三四五年級書法比賽

5、四月常規檢查

6、期會考試,教學質量分析

7、業務學習、校本培訓

五月份:

1、“三愛”教育

2、學生美術展

3、業務學習 校本培訓

5、優秀作業評比

6、五月常規檢查

六月份:

1、 慶六一活動

2、各項工作總結

3、期末考試 教師考評 整理檔案

國小教務處下學期工作計劃 篇14

重點工作及措施

(一)常規管理工作作為重點工作要常抓不懈。

A、學生的學習常規管理工作要嚴抓不懈,為“讀好書”、“寫好字”這兩個抓手的實施奠定堅實的基礎。

(1)開學第一天利用班會課班主任老師在班級內帶領學生學習《XX國小學生學習常規》,逐條對學生解釋,要求學生嚴格執行。

(2)學生的學習常規具體見《XX國小學生學習常規》。已經在QQ上共享了這個文件,請老師們及時*。

(3)繼續抓好一年級學生的學習常規工作,讓他們逐步養成良好的學習習慣。

(4)對各年級的插班生的學習常規,各班班主任、任課教師要重點關注,做好新老學生的榜樣表率和幫扶工作,爭取用一個學期的時間讓孩子們的學習習慣有一個全面的提升。

(5)在本學期繼續開展“讀好書”、“寫好字”活動,嚴抓備課關,備課不合格不允許上課。

進一步提升學生的誦讀水平和寫字水平。開學後各組組長與組員一起制定晨誦或午寫課教學計劃,每個組由組長負責發送電子稿和和打印版計劃各一份於教務主任李主任處。誦讀內容為3個方面:分別是古詩詞、經典美文(童謠、現代詩歌)、國學經典,每一週的誦讀數量不少於3教務處計劃篇,重點要求任課教師在誦讀水平和誦讀姿勢上培養學生良好的習慣。要一週一次在班級內彙報展示,一個月在年級內彙報展示,彙報展示的形式由各年級組內的組長和組員商議決定。學期中或期末學校將舉行全校學生的演講、誦讀比賽。本學期各班級的午寫課教師要加強對學生寫字姿勢的要求和培養力度,加強漢字基本筆畫和間架結構的訓練力度,加強學生對寫字本的保護意識,培養良好的寫字習慣。學校會每天對晨誦、午寫課進行監督指導,發現問題及時反饋、解決。晨誦、午寫課教師繼續執行提前一週進行年級組集體備課制度,每次至少一名中層領導參與集體備課,備課經學校中層領導審核合格方可上課,備課資料及上課資料由組長整理,定期上交李主任處。

開學第一週晨誦課、午寫課教師利用這一週的時間對學生上學期所學習的內容進行復習。把讀寫姿勢、讀寫習慣作為一個重點內容做好要求。

B、教學常規管理工作進一步精細化。對教師的備、講、批、輔、考實行長期的跟蹤管理,做到要求明確、落實到位、反饋及時,指導有效,以嚴格的管理保證嚴謹的教學,以嚴謹的教學保證學生紮實的基礎,從而促進學校高效課堂的打造,提高教育教學質量。

(1)備課。

每位教師學期初制定任教學科的計劃和進度表,學期末則根據一學期的教學活動做出總結反思,上交打印版於張營主任,B5紙張,頁邊距各2釐米,微軟雅黑四號。

認真備課,是教師上好課,提高教學效率的基礎。全體教師首先要對整冊教材進行全面把握,再對單元目標進行分析,在備課本上手寫全冊備課和單元備課(包含所兼學科),繼續堅持每月28日之前上傳四教務處計劃篇教學詳案及配套的微課和教學反思,教案和反思上都要標註上課時間和反思時間。教學用書和教本是教師傳授知識的直接載體,教師在上面要做必要知識的圈畫、標記、書寫。

三年以下教齡的年輕教師(曹)每節課都要有課時詳案,依據新課標制定切實可行的教學目標,圍繞教學目標開展教學活動,可手寫也可電子稿,不備課不得上課,堅持帶教案進課堂,學校會伴隨抽查推門聽課和、彙報聽課和評比聽課,檢查新教師的課時備課情況。

(2)業務學習

教師在課下認真學習新課標和先進的教育教學理論,每學期撰寫X字的業務筆記,佔格準確,書寫認真、工整,內容學習性強的教師此項為滿分。內容為教育教學理論、個人學習感悟、反思、總結等。

(3)作業批改要求及種類:

作業的佈置要嚴格執行學校規定,以鞏固知識,開發思維,培養學生能力為主,作業的種類、數量、質量都要嚴格控制,重在提升質量,勿搞題海戰術。

數學學科:①一、二年級課堂作業、練習冊(2次每週)、檢測卷(計8次)全批全改。②三、四、五、六年級課堂作業(1次每週)、檢測卷全批全改,練習冊瀏覽式批閲。③手抄報每月一期,貼合本月學習內容,批閲後要有等級批語和日期。④特色作業:數學日記一年級一月一教務處計劃篇,二年級兩週一教務處計劃篇,3-6年級一週一教務處計劃篇。數學日記的內容不能過於膚淺,要引導學生進行深入思考。加強錯題及時訂正、知錯就改的習慣培養,把練習和考試中出現的錯題及時進行歸類改錯寫在病題醫院上。

語文學科:①一、二年級課堂作業(2次每週)、練習冊、檢測卷全批全改,手抄報、圖畫作文每月一期,貼合本月學習內容,教師有優、良、差或甲、乙、丙的等級批語並寫好批閲日期,沒有批閲日期的視為作業批閲不及時。②三、四、五、六年級課堂作業(每週1次)、檢測卷全批全改,自編作品集(每週1次)、讀書筆記(每週1次)教師瀏覽批閲,練習冊瀏覽式批閲。③課內、課外手抄報每月一期,貼合本月學習內容,批閲後要有等級批語和日期。

作文每學期保證8次,教師抓本冊重點作文詳批、講評,保證詳批6次,剩餘的2教務處計劃篇根據本班實際小組合作修改,教師必須進行二次批改指導。

科學、英語學科:課堂作業(每週1次)、練習冊、單元檢測全批全改。課內、課外手抄報每月一期,貼合本月學習內容,批閲後要有等級批語和日期

思品、寫字:課堂作業(每週1次),瀏覽式批閲。

美術:課堂作業形式多樣(每週1次),每週都要有作品。

綜合實踐活動課:課堂作業形式追求多樣化(每週1次)。任課教師建立作業批改記錄本,簡單記錄作業佈置情況,學生完成情況及發現的問題。

本學期各項作業都要提高書寫要求。要求學生書寫必須規範、整齊、乾淨,教師要對學生的作業及時檢查,及時評價,從而促進學生作業書寫水平的提升。教師批改作業時既要注意學生的格式規範,也要注意批改的格式和批語的書寫規範,評語要有激勵性和等級性,評語和日期用正楷書寫,讓學生能看得懂,嚴禁草書、連筆字。

(4)、常規檢查

每月對教學常規進行不同形式的檢查,期中、期末對教學常規集中檢查。在常規檢查時教師上交的作業本數要與所任教的班級人數相同。檢查發現的問題會及時通報。通過常規檢查指導,督促教師精緻的做好教學常規各項要求,及時查漏補缺,使我們的工作高效紮實。

(二)加強六年級畢業生管理工作及一年級學生的學習習慣培養工作。

(1)學期初召開六年級教師會議。(2)對六年級和一年級學生的學習常規嚴格要求,並不定期的檢查督導。

(三)把校本課程落到實處。

A、進一步提高活動課的質量,挖掘有特色的活動課程,讓其成為學校的亮點。

活動課程的開設科目與上學期基本相同。各活動課程將組建社團(美術社團、舞蹈社團、樂器社團、拉丁舞社團、誦讀社團、英語社團、團體體操社團、足球社團、呂劇社團、書法社團等),學生原則上也不再變動(如果有學生想調整,必須向班主任老師提交帶有家長簽字的申請書,班主任存放好申請書,然後才可以進行調換,把學生親自送到活動課教師手中)。本學期插班生利用週一班會時間選擇自己喜歡的活動課程。由班主任老師親自把其送至活動課教師手中並告知活動課教師。活動課教師及時做好活動課出勤登記表,每節課做出考勤記錄,對於缺勤學生要文明情況,月底彙總學生出勤情況。(2)開學初各活動課教師制定本學期活動課計劃,計劃的制定有利於教師對本學期的教學內容有一個整體的把握,更利於上好每週的課程。(3)活動課教師教授的內容應該在上一學期學習內容基礎上創造性的有所提升,有所創新。(4)活動課教師每週填寫一次電子版活動課記錄表,電子版記錄表每月5號之前發送至李敬華的郵箱,6月底將每個月的活動課記錄表的打印版上交教學中心。活動課記錄表記錄好活動課的內容和學生學習情況及教師教後反思。在填寫記錄表時內容要具體,有針對性,忌用“好”,“一般”,“有進步”等這樣的籠統、放之四海而皆準的名師性語言。(5)各社團教師要精心準備,認真授課,積極迎接六一兒童節的展示彙報工作。(6)教學中心將不定期的開展對活動課的檢查、督導力度,發現問題及時處理。(7)增設語文、數學活動課程,並加強對其開發和實施的管理力度。從本學期開始週一第七節課、週四第七節開設語文、數學活動課。活動課的任課教師為各班級的語文、數學教師。語文、數學分班級同時開課。採取集體備課的形式,每週星期一或星期五完成。這兩節課開設的目的是為了加強對學生的思維訓練力度和閲讀拓展活動訓練力度。

B、加強校本英語課程的開發和實施力度。通過對一二年級英語校本課程的開展,激發低年級學生學習英語的興趣,培養學生良好的語音、語調、語感;通過聽、説、讀、寫、唱、演、背等多種形式的學習活動,培養學生綜合語言應用能力,提高英素養。一二年級的英語教師要把上課內容分課時及時編輯成電子版,及時打印,分學期中和學期末兩次裝訂成冊,編寫英語校本教材,每節課必須帶教案上課,杜絕隨意課堂。

C、加強綜合實踐課程的開發和實施。

開學初綜合實踐課教師制定教學計劃,在確定好課題的基礎上,通過開題課確定課堂研究項目內容,通過逐項研究讓學生以課題研究為載體全方位提升自身的綜合實踐能力和研究能力。不能把綜合實踐活動課上成簡單的手工課、技能訓練課。上好研究課、做好結題課,保留好上課的多種形式的作業、作品、資料,期末做好評價方案、總結。

(四)做好各年級插班生工作。

(1)做好各年級插班生分班的工作和摸底考試工作。並對考試成績統一建檔保存,以利於期末成績的綜合評價。(2)根據各班級的具體情況,指導任課老師加強插班學生良好的學習習慣和學習常規培養。

(五)營造書香校園,打造特色品牌。

1、教師層面:(1)開展教師讀書推薦會活動。開學初每名教師上報自己讀過的書目,內容限定為:文學書籍、理論書籍。然後教師選擇一本自己最喜歡的書籍,推薦給其他教師,並寫出不少於X字的推薦語。兩週後學校將組織全校層面的教師讀書推薦會活動。教師將在推薦會上推薦自己的書籍。讀書推薦會結束後教師推薦的書籍統一由教學中心保管,進行教師讀書漂流活動,讀書漂流活動為1個月,在這一個月中閲讀這本書籍的教師要認真閲讀,並寫出不少於X字的讀書心得。

(2)繼續利用博客書寫教育隨筆。教師繼續在自己的博客上撰寫自己的博文。博文內容為小課題研究、教育、教學案例、故事、班級管理經驗、讀書心得、感悟等,要有題目,字數在X字左右。教師每週撰寫的博文不少於3教務處計劃篇。教師要積極評價其他老師的博文,每月選取自己一教務處計劃篇的博文抄寫在教師隨筆本上。本學期教師撰寫博文需要注意的問題:A、博文的教務處計劃篇幅不能太短,有真情實感。B、可以轉載文章,但是要在轉載文章後面寫上不少於200字的讀後心得體會。C、撰寫的博文要與為自己的教學工作密切聯繫。

(3)本學期期末教學中心將舉行關於讀書活動的教師演講比賽。

2、學生層面:(1)一至六年級開展週末親子閲讀,語文教師推薦閲讀書目,以讀書筆記形式呈現,一年級可由家長協助完成。(2)各班級在班主任的組織引導下,可仿照教師讀書推介會的形式開展班級圖書推介會,並在此基礎上開展“帶一本,讀十本”的圖書漂流活動,進一步激發學生的讀書熱情,各班班主任發揮聰明才智,創造性的開展好這個活動。(3)各班班主任利用班會、家長會向學生、家長廣泛宣傳讀書的重要意義。語文教師經常性的向學生介紹好的讀書方法,爭取通過一年或更短的時間讓學生養成“平時人人包裏有書,時時有書可讀的好習慣”。(4)每學期學校將根據家庭藏書量和孩子的閲讀情況評選“書香家庭”、“讀書小明星”並在全校大會上舉行隆重的表彰儀式,師生共讀、親子共讀,讓讀書從學校延伸到家庭。

(六)做好其他工作。

(1)制定好本學期的總課程表和各班級課程表,任課教師安排表、作息時間表、晚自習安排表。

(2)做好教師考勤、請假、代課、調課工作。

(3)做好考試、閲卷的組織、安排工作。

(4)做好校長室臨時交辦的其他工作。

(七)、加強體、衞、藝及心理健康教育工作。

以陽光教育運動為重點,以“六一”家長開放日為載體,促進學生全面發展。加強學生心理健康教育,培養學生健康的心態,及時做好學生的心理疏導。讓每個孩子都能成為陽光少年。

國小教務處下學期工作計劃 篇15

一、指導思想

在新的學期裏,我們將認真落實鎮中心校的各項工作要求,結合我校實際,採取有效的措施,繼續拼搏,力爭我校各項工作上層次,教學成績取得更大進步。

二、工作目標

1、嚴格執行課程計劃,開足開齊課程;嚴格招生;規範學籍管理,落實一人一籍。

2、夯實教學常規管理,嚴格、規範、創新備課、上課、作業、批改、輔導等各教學環節。

3、以提高教學質量為教學工作主體目標,完善校級語文、數學、英語、科學質量監控體系,爭取各科及格率、平均分、優秀率都要有所提升。

4、發揮羣體的優勢,強化教研組的功能,鑽研分析教材,交流課改的得失與學、測、評結果,集思廣益,優勢互補,立足課堂教學的研討,及時發現並解決問題。提高全體教師駕馭教材和課堂的能力,提升課堂教學水平和教學質量。

5、逐步建立長效的學力檢測體系。

6、建立我校自己的教學資源庫,發揮校園網共享功能,為教師教學提供幫助,包括:公開課教案、課件、教學案例、錯題檔案、試題庫等。

7、抓好校學科教研組,開展各校本教研工作,促進學校發展。拓展教育科研的空間,開展多種形式的的課例研究,以課堂為主陣地,既給學生空間,也給老師舞台。督促教師在教科研上進行研究,並積極撰寫教育教學心得等文章。

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