工會下半年工作計劃3篇

維護職工的合法權益是工會天然的職責，工會權是公認的基本人權。現行《工會法》規定工會的基本職責是維護職工的合法權益，這是對中國工會職能長期理論探討和實踐經驗的科學總結，反映了工會的本質屬性。本文是本站小編為大家整理的工會下半年工作計劃，僅供參考。

工會下半年工作計劃一：

一、指導思想

以黨的“”精神為指導，以市教育工會工作意見為指針，以“凝心聚力，創新爭優，把樑小建成同類學校中管理具有特色、質量處於領先位置、教育現代化水平較高，在蘇北地區有影響的品牌學校”的目標為引領，用科學發展觀統領全校的工會工作全局，緊密圍繞推動我校教育發展的中心工作，發揮工會組織的作用，加強教師隊伍建設、學校民主建設和工會自身建設，服務師生、服務教學、服務發展，努力營造和諧、穩定的校園氛圍，帶領廣大教職工為推進學校教育教學改革和發展，辦好人民滿意的教育作出更大貢獻。

二、工作目標

(一)加強工會自身組織建設，提高工作能力。

1、切實加強學校新一屆工會隊伍的思想和工作作風建設。以科學的態度和求實的作風去研究新情況，思索新問題，探索新路子，總結新經驗。密切聯繫羣眾，為廣大教職工辦實事，為學校分憂，真正把工會建成政治堅定、作風深入、團結向上的堅強戰鬥集體。

2、認真學習貫徹《工會法》，增強依法治會和依法維權的自覺性，充分發揮工會的橋樑和紐帶作用。

3、建立工會委員例會制，注意日常工作資料的收集、上報、宣傳、歸檔工作。

(二)加強師資隊伍建設，提高師德素養。

1、結合我校實際，開展“講師德、講責任、講奉獻”主題教育活動，增強教師的責任感、使命感和集體榮譽感，激發廣大教師的工作積極性，讓教師真心實意愛崗敬業、樂於奉獻。

2、樹教師典型形象，發揮榜樣作用。積極弘揚教職工中的先進人物事蹟，工會將協助學校黨支部、校長室組織好師德考核、評選師德先進個人、師德標兵以及師德演講等活動，大力弘揚教學技藝精湛、師德師風高尚的先進人物事蹟，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。通過開展學生評教、學生評選“最喜愛的教師”等活動，樹立優秀教師典型，明確教師努力方向，以促進學生更快更好地發展。

(三)完善教代會制度，推進學校民主管理。

1、參與學校民主管理，加強教代會制度的建設。充分發揮教代會和全體教職工的作用，與黨支部、校長室、教導處配合，開好教師例會，定期組織教職工學習理論;開好一年一次的教工大會，提高教職工參政、議政的能力，併為構建和諧健康的校園發揮工會應有作用。

2、健全校務公開工作制度，積極推進校務公開。發揮工會在推進教職工民主參與、民主管理和民主監督中的積極作用，為學校的發展多作貢獻。學校工會要努力做好協調和監督工作，確保校務公開內容的真實性、時效性，拓展校務公開領域，進一步提高實效。

(四)開展多彩的文體活動，豐富教職工的業餘生活。

1、力爭條件創辦市級優質“教工之家”。充分利用已經購置的一些棋類、牌類等活動用具及學校提供伯休閒娛樂活動場所，制定制度，科學管理，積極教職工參加活動，使教職工的身心能夠得到調整，大力促進教職工的身心健康。促進交流，凝聚人心，構建和諧校園。

2、舉辦教職工運動會、兵乓球賽、籃球賽、八十分比賽等活動，積極開展面向教職工羣眾的校園文化體育活動，營造全民健身的良好氛圍，緩解教職工身心壓力。

3、搞好校園文化建設。協助學校、德育處、少先大隊辦好重大節日的宣傳活動。

4、全面推進女職工素質教育工程。女教職工是我校建設的一支重要力量，要關注女職工，深入開展女職工建功立業活動，積極營造和諧健康的教育教學環境。除了從教學上給予更多支持和幫助外，還要關心女職工生理和心理健康，維護女教職工特殊利益和合法權益。

5、繼續做好送温暖工作。適時地慰問病、困教工和退休職工。關心教職工生活，定期組織教職工進行體檢，為教職工辦實事、好事。

三、具體活動安排

九月：1.慶祝教師節;配合行政評選優秀班主任和優秀教師。

2.進行新會員的入會工作，調整工會小組。

3.制定新學期工會工作計劃及工會活動計劃。

4.召開工會委員會各類人員例會，明確各類人員職責。

5.組織下半年各項活動的報名工作。

十月：1.慶祝國慶節。

2.慶祝重陽節，安排好70、80、90歲整生日人員的祝壽活動。

3.開展“講師德、講責任、講奉獻”主題教育活動，組織35週歲(含35週歲)以下青年教師進行“講師德、講責任、講奉獻”演講比賽。 十一月：1.配合學校開放周活動，開展學生家長評議學校、教師工作。

2.組織35週歲以上教師進行與教學相關的“才藝”大比拼活動(比如：

獨唱、獨舞、獨宙、詩朗誦、繪畫、寫字等)

十二月：1.組織全體教師進行象棋、摜蛋比賽

2.總結一年工作;整理工會檔案。

一、二月：1.召開教代會。徵求教職工的合理化建議。

2.開展送温暖活動，慰問教職工;教職工寒假活動。

工會下半年工作計劃二：

20xx年下半年，我校工會要以學習貫徹黨的和xx屆四中全會精神為主線，以“圍繞中心，服務大局，突出維權，多辦實事”為先導，突出素質為先、強基固本、創新發展三大特色。認真貫徹落實《元崗國小校務監督委員會工作實施辦法》《學校教職工代表大會規定》，繼續開展教工之家建設，全面履行好工會職能，為不斷探討、創建我校教育教學特色，推進學校教育品牌建設，打造人民滿意的教育。

一、以區教育工會工作意見為指導，深入學習，統一思想

通過會議、集中學習等活動形式，讓廣大教職工全面學習黨的以及一系列關於工人階級和工會工作重要講話精神，把工會幹部和廣大教職工的思想行動統一到中央重大決策上來，把智慧力量凝聚到教育教學戰線上來。組織工會委員幹部開展工會工作討論會，學習相關文件精神，共同制定、細化本學期(下半年)工會工作，使工會工作更有針對性。

二、提升素質，堅持服務教育事業創新發展。

1.以師德建設為重點，加強教職工隊伍建設。圍繞政治信仰、道德情操、法制意識、教育觀念、行為規範、心理健康等方面搞好專題教育，進一步提高教職工的政治素質、職業道德，把“依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、

尊重家長、廉潔從教，為人師表”真正落實在行動上。

2.從學校實際出發，努力提高教職工的業務素質和水平。本學期在教職工中大力普及微課製作技術，通過請進來送出去，努力培養和造就一大批准確把握新課程標準、嫻熟駕馭新教材、具有先進教育理念的學科帶頭人、骨幹教師、青年教學能手，不斷壯大我校優秀教師隊伍。

3.以學校工作為中心，以各項活動為平台，同心協力創建“幸福校園”。本學期開始，學校大力在全校開展壓花藝術的培訓和普及，以此為突破點，貫徹幸福教育的理念。工會鼓勵教師開展相關業務培訓，以更好地素養開展教育教學活動。

三、落實職能，全面推進校務公開和民主管理。

1.認真貫徹執行教育部頒發的《學校教職工代表大會規定》，進一步深化和完善教職工大會制度建設，繼續探索教代會制度的新內涵、新途徑，全面加強教代會規範化建設，提高教代會質量，使各項職權真正落到實處。

2.配合學校黨政做好校務公開，切實擔負起校務公開工作黨組織是第一責任人、校長是第一執行人、工會是第一監督人、教職工是第一評價人的責任，努力營造依法治校、民主管理的濃厚氛圍，促進社會公平正義。

3. 緊盯落實中央八項規定精神和糾正“四風”問題不放鬆、不讓步。嚴格工會經費收支管理，合理有效的使用好工會費，使有限的經費更好的為工會工作、開展活動和廣大教職工服務。

四、加強建設，提升工會工作服務能力。

1.加強工會幹部隊伍建設。不斷提高工會幹部的政治素養、文化素質、業務水平和執行能力，着力打造一支想幹事、能幹事、會幹事、幹成事的工會幹部隊伍。

2.加強教工之家建設。通過教工之家的創建，落實各項措施，樹立典型，推廣好的經驗和做法，進一步發揮好工會組織的職能作用,增強工會組織活力。

五、心繫羣眾，維護教職工的合法權益。

1.以目前開展的羣眾路線教育實踐活動為契機，切實找準並解決工作中存在的教職工羣眾反映強烈的突出問題，以良好作風凝聚教職工羣眾。

2.充分發揮工會的橋樑紐帶作用。建立常態溝通平台，獲取基層信息，傾聽教職工呼聲，瞭解教職工的建議和要求，及時為教職工排憂解難。

3.堅持開展送温暖活動。關注病困、有特殊需要的教職工，利用教師節、中秋節、重陽節開展慰問活動。

4.組織豐富多彩的工會文體活動，努力為教職工搭建文明健康豐富多彩的活動平台，活躍教職工生活，凝聚教職工活力。本學期將組建教職工太極拳隊，積極訓練，迎接相關比賽。

5.關心廣大女教職工的學習、工作和生活。組織開展各類有利於女教職工發展的活動，做好重大疾病和女工安康續保和新參保工作，進一步提高女教職工的整體素質，發揮她們在教育教學工作中的“半邊天”作用。

6.做好工會工作的宣傳報道。工會是羣眾自願參加的羣眾組織，要盡力做好自己的宣傳報道工作，要多從正面宣傳工會的先進典型，用良好的形象來進一步促進學校工會工作。

工會下半年工作計劃三：

一、指導思想：

在校黨總支部和上級工會的領導下，以鄧--理論、三個代表重要思想和科學發展觀為指導，認真學習貫徹黨的十七精神，圍繞閔行"xx"發展規劃，結合學校實際工作，牢固樹立中國特色社會主義工會維權觀，服務廣大教職員工，堅持以人為本，發揚民主，依法治校，以加強工會組織建設、工會幹部隊伍建設和推進"三項工程"為重點，努力發揮工會在推動"和諧校園"建設、在學校爭創國家示範性中職校中的積極作用。

二、主要工作

(一)深入學習市區工會工作的精神，推進教職工的思想政治建設

根據學校黨總支部對學習貫徹科學發展觀精神的總體部署，積極配合黨組織，組織全體教職工認真學習，以"三個代表"的重要思想武裝頭腦。按照全國總工會《關於堅持走中國特色社會主義工會發展道路的決定》，中國特色社會主義工會，是黨聯繫職工羣眾的橋樑和紐帶，是團結動員廣大職工在全面建設小康社會中發揮主力軍作用的羣眾組織，是推動社會主義和諧社會建設的重要團體，是組織職工參與社會主義民主政治建設的重要渠道，是培養高素質職工隊伍的大學校;是推動形成公正合理的國際工運新秩序、維護國家根本利益和我國職工權益的積極力量。以全面建設小康社會的奮鬥目標鼓舞人心，以"解放思想、實事求是、與時俱進"的思想路線推進改革和創新。通過座談會、學習心得交流會等形式，把廣大教職工的思想統一到統一到科教興區的戰略上來。

1、圍繞中心，發揮好工會的橋樑和紐帶作用。

工會工作是黨的工作的重要組成部分，要把工會工作納入到學校的"大黨建"的格局中，構築黨建指導工建，工建服務黨建的新格局。要把黨總支部想的、行政抓的、職工盼的、工會能幹的事情，作為自己的工作重點，通過組織羣眾、動員羣眾、依靠羣眾、服務羣眾，體現工會的活力和價值，發揮好工會的橋樑和紐帶作用，使工會工作做到教職工的心坎上。加強工會自身的建設，定期召開工會委員和組長會議，研究工會工作，聽取教職工的意見和建議，及時向學校黨總支部、校長室彙報，求得學校黨總支部對工會工作的領導、重視和支持，在學校發展與改革中積極發揮工會組織應有的作用。

2、繼續堅持和完善以教代會為基本形式的民主管理和民主監督制度。

工會必須自覺接受中國共產黨的領導，並努力實現"在維護全國人民總體利益的同時，代表和維護職工的合法權益"增強教職工主人翁的意識，積極參與民主決策、民主管理、民主監督，以法治校，為辦好學校人人獻計獻策。學校校務公開領導小組、監督小組定期召開會議研究校務公開工作，執行校務公開制度和實施細則。

教代會建設要進一步規範。工會要主動加強教代會制度等維權機制的建設，建立健全向同級黨總支部彙報制度，與行政及其它職能部門的溝通制度，推進校務公開民主管理工作的深化，發揮工會在推進職工民主參與、民主管理和民主監督中的積極作用，使教代會真正成為學校民主管理、民主監督的主渠道。工會維護好廣大教職工的經濟利益、民主權利和精神文化利益，組織和動員廣大教職工為提升閔行教育質量，為學校的發展多做貢獻，在實現貢獻的過程中發展自己。

(二)積極實踐，努力探索，推進"三項工程"建設

在新形勢下，面對教育的改革與發展，工會要努力探索，要針對教師羣體的特徵和學校的特點，立足於教師羣體的實際需求，提高工作的針對性，積極推動政治民主建設、教職工隊伍建設、教職工生活保障建設的"三項工程"建設。

1、深化校務公開制度，促進政治民主建設

圍繞教育工會的校務公開課題，着力推動校務公開制度的實施和深化。開展教代會

代表的培訓、學習活動，提高代表參與民主管理、民主監督的力度，進一步明確教代會職責。進一步提高民主評議學校領導及中層幹部工作的能力。

2、"開展寓教於樂活動，推動教職工素質建設。

圍繞師德建設和教師隊伍建設，XX年將開展以下主要活動

(1)開展牽手世博、展示風采的教師節慶祝活動

(2)開展迎世博、迎國慶歌詠比賽活動

(3)開展橋牌比賽活動

(4)組織教工開展讀書徵文比賽活動

(5)開展規範化辦公室創建活動

(6)開展職工健身活動，舉行適合教職工特點的既有娛樂性又有競技性的教職工綜合運動會。

(7)開展中秋外地單身青年聯歡活動

(8)開展迎新活動

(9)教職工逢十祝生日活動

3、認真做好醫保、體檢和幫困送温暖工作，推動教職工生活保障建設。

(1)積極做好教職工的各類保險工作，如職工住院保險、女職工特種疾病集體保險、職工重大疾病保險等。

(2)落實好教工的體檢工作，提高體檢的針對性、有效性。

(3)進一步規範加大幫困送温暖工作力度，並形成規範的管理制度。學校工會要在幫困助學中發揮作用，開展先進人物、工會幹部與困難教師、學生幫困結對活動。 ( 三)加強工會組織和工會幹部隊伍建設，提高工會工作的水平。

建立和健全工會組織機構是開展工會工作的基礎，而一支高素質的工會幹部隊伍是做好工會工作的關鍵。XX下半年，舉行工會換屆改選，進一步加強工會組織建設和工會幹部隊伍建設，不斷提高工會工作水平。

1、加強會員管理和入會教育。

進一步做好會員登記工作，開展新會員入會教育活動，不斷增強會員的權利和義務意識和工會意識。

進一步加強和規範文明班組、巾幗文明崗、星級文明班組的申報創建工作和評選工作。

2、加強自身建設和管理、提高工作質量。

進一步加強"教工之家"的新內涵建設。

工會將不斷加強自身建設，改進工作方法、增強為基層、服務的意識和能力，從而推動工會工作的開展。

(四)加強經費管理和經費審查，切實抓好收、管、用三個環節，讓有限的工會經費發揮最大的效益。

(五)做好離退休教工的關心、服務工作。

1、每季度返校活動

2、假期慰問活動

3、重陽節慶祝活動