環境衞生整治的工作計劃範文（精選16篇）

環境衞生整治的工作計劃範文 篇1

劍河縣紅十字醫院環境衞生工作計劃我院環境衞生工作要以提高人民健康水平和推動社會進步為目標，大力提高社會環境衞生水平，把環衞工作與創衞工作有機地結合起來，重點做好以下幾方面的工作。

一、抓組織，重實效加強我院環衞工作組織領導，落實工作職責，使環衞工作有組織、有計劃的開展。

把建設健康單位與創建省級衞生縣城工作有機的結合起來，加強組織協調，在注重實效上下功夫。今年的愛衞會重點工作是：持續做好單位的美化、淨化、綠化工作。同時認真做好日常衞生工作。

二、大力宣傳，人人蔘與首先健全宣傳教育陣地建設，擴大教育面：

1、及時把黨和政府對環衞工作要求及文件精神傳達到羣眾，做到人人皆知。

2、動員教育，形成人人蔘與的良好氛圍，動員全體職工積極參與黑板報、宣傳櫥窗資料收集，儘量做到版面新奇、大方，內容豐富，爭取每月出一期。

3、利用下鄉對廣大老百姓進行健康知識的普及教育，豐富衞生服務的內容。

三、完善制度，加強治理一步完善內部治理考核辦法和有關的規章制度，逐步實行科學治理、規範治理。

繼續安排專人具體負責單位愛衞會的日常工作和健康教育建設工作，安排保潔員負責院內和辦公樓內的衞生，大廳、過道一日拖二次，垃圾、廁所定期清理，去除異味，隨時保持院內清潔；公共設施定期進行檢查維護；積極開展除“四害”工作。

四、做好環衞會基本工作。繼續按照上級的要求，積極參與衞生活動。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇2

要明確今年的工作職責，我們今年的工作任務和計劃將會適當調整，進一步加強領導，落實到人，適當調整包村人員，根據人口比例，村落範圍，進一步完善考核獎勵制度，加強與公共衞生服務人員的聯繫具體工作要求如下：

(一)12項公共衞生服務項目

1)健康教育必須要有計劃和總結，內容詳實

2)健康教育要有12種資料發放，宣傳欄1個面積2平方米每2個月更換一次6期

3)舉辦知識講座每年有6次

4)健康管理：家庭健康檔案建檔率要求90%檔案冊中內容必須完整，準卻無缺項，並輸入電腦。要求無漏項。

(二)精神病管理，慢病管理(每季度一次)時間我們一起安排，孕產婦管理，葉酸的發放，及時完成

(三)體檢工作，有紙質資料的準備，通知居民，覆蓋全村95%，體檢結束後，一週之內反饋下去，一個月之內反饋完成，要求是100%。2個月之內整理完所有的紙質資料和電腦的錄入工作

(四)兒童保健0/3歲在門診進行，共八次，均按要求完成同時也排查有無禁忌症，由吳文華負責落實完成鍾慧蘭協助。3/6歲兒童三月份在幼兒園進行體檢，由我負責落實完成。

(五)孕產婦產前5次，對期進行營養，心理，康復，保健指導，孕產婦管理率完成75%由楊文姬負責，張建國負責督導協助。

(六)及時收集轄區內的食品安全，職業衞生，飲水衞生，傳染病的防控非法行醫，非法採血供血等公共衞生信息，及時上報到我院，配合上級部門調查處理工作

(七)預防接種由虞成強全面負責，各村鄉醫配合，具體工作由防禦醫生擬定。 　　具體時間安排，初步擬定：2月份起開始門診兒檢，3月份幼兒園兒檢，三月份(全部電話隨訪一次轄區內的慢病)4月份下村體檢同時進行慢病體檢9月份下村一次做慢病。其餘兩次，你們可以電話隨訪，如果4.份沒做的，我們門診以後每月10日體檢，可以利用這時間段完成補充。

具體包村人員安排曹 何x 徐x 開天項曙光，段協助大橋吳，魯x 楊x 鍾x 慢病明確下達到各村，高血壓(由楊x負責指導，門診的有楊x和鍾x完成)糖尿病由吳x完成包括門診的排查。

明年的工作，大範圍下移，各村包村人員的工作將具體安排。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇3

講衞生、講文明、愛護自己的家園一直稱作為一種傳統美德。一點也沒有錯，不管是個人還是集體，衞生做好了，就禁止了“病從口入”。然而人們的身體健康有了保障的時候，就解決了“看病難，吃藥貴”這一難題。所以作為社區的管理人員，做好居民的衞生工作重在必行。

一、指導思想

以黨的xx大精神為指導，以構建新型城市衞生服務為體系為內容，以社區衞生服務體系及內涵建設項目為重點，以完善服務功能和提高服務能力為核心，使我區社區衞生服務工作得到明顯提高。

二、目標

進一步完善、健全社區衞生服務體系建設，加強人才隊伍建設，本年度社區衞生服務機構的隊伍整體素質得到提高，觀念轉變到位，充分發揮好“六位一體”的功能，強化社區衞生內涵建設和能力建設，進一步加強社區衞生服務網絡建設，加大衞生服務覆蓋面，本年度在條件成熟的片區力爭新建2—3個社區衞生服務站，繼續加強社區衞生服務的宣傳力度，增設服務內容，把社區衞生服務工作真正落到實處，使本年度城市居民對社區衞生服務的知曉率、服務利用率和服務滿意率分別達到85%、75%的80%以上。

三、主要工作

1、堅持政府主導，鼓勵社會參與，有效利用現有衞生資源，合理佈局，嚴格機構准入，完成xx年2—3個社區衞生服務站的建設任務。

2、完善社區衞生服務機構的內涵建設和高質量的居民健康檔案，配備必要的基本設備，充實“六位一體”服務功能，加大人才培養力度，加強專業技術、社區適宜技術和管理技能的培訓，積極推廣中醫藥服務，開展慢病防治、殘疾人康復、健康教育等促進活動，不斷提高社區衞生服務質量，使社區居民知曉率達到85%以上，享受服務在75%以上，逐步完善xx年民居民健康檔案內容，新建健康檔案達到10%以上。

3、繼續加強社區衞生的宣傳力度和與部門的協作，特別是與街道辦事處、社區居委會及部門間的聯繫，提高社區居民的知曉率;加強信息報送，實行微機網絡化管理，搭建社區信息平台，形成上下貫通、左右聯接、信息共享的良好網絡化，為社區衞生服務工作提供科學依據，確保社區衞生工作的全面落實。

四、工作步驟及要求

一是繼續鞏固xx年社區衞生服務體系建設的成績，打造社區衞生服務的亮點，突出各中心的特點，拓展服務功能，在服務觀念上更新方式、方法，讓社區居民更好地享受到社區衞生的服務。

二是加大社區衞生服務機構的宣傳，積極開展便民服務、主動服務和上門服務，為居民提供多種形勢的健康教育知識講座，增強居民的自我防病意識，加強與街道辦事處、社區居委會的聯繫，充分利用居委會的力量擴大宣傳面。

三是建立健全社區衞生服務工作制度，推廣應用衞生部制定的"17項適宜技術"規範;探索社區衞生服務機構與鄉鎮衞生院的一體化管理;建立退出機制，實行動態管理;建立上下貫通、左右聯接、便捷高效的社區衞生服務平台、共享信息平台、交流諮詢平台和健康教育平台，逐步提高社區衞生服務管理層級化和快速化，提高社區衞生服務管理效能。

五、保障措施

1、加強組織領導。在市政府城市社區衞生領導小組的領導下，開展社區衞生服務工作，服從衞生行政主管部門的組織安排，落實專人管理社區衞生工作，明確責任，加強與各相關部門的緊密協調配合，認真履行職責，共同推進城市社區衞生服務的發展。區衞生局成立建專家組，負責業務培訓、技術指導和項目監測、評估等工作。

2、嚴格機制管理。各社區衞生服務中心要將發展城市社區衞生服務列入重要議事日程，納入xx年度目標任務，建立協調機構，定期與社區居委會進行工作協調和信息反饋，加強與居民的聯繫，及時瞭解居民對健康的需求;區衞生局將組織督導組，隨時督察社區衞生服務工作開展情況和工作中存在問題，確保社區衞生服務長效機制的建立。

3、促進政策保障。全面貫徹落實省、市、區有關“關於加快發展城市社區衞生服務的決定”及其配套文件精神，完善相應政策和省、市、區配套資金，增加公共衞生經費投入，加強機構建設和人才培養，制定可行性操作方案，並將社區衞生服務全部納入社會醫療保險定點機構，為促進社區衞生服務的發展提供有力的支撐和政策保障。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇4

為進一步推進xx社區環境衞生工作，努力提高社區居民的環保意識，切實改善人居環境，根據街道環境衞生工作總體要求，結合本社區的實際情況，以服務社區居民為目標，以改善居民生活環境和建設美好家園為重心，努力營造一個以綠色環保為主題，環境優美，治安良好，文體活動活躍，人際關係和諧的新型社區。20xx年xx社區居委會特制定以下環境衞生工作計劃：

一、指導思想

以黨的xx屆全會精神為指導，按照市環委辦的文件要求，緊密結合我區文明城區創建工作，堅持以人為本、可持續發展戰略，不斷提高居民環境意識和綠色理念、綠色生活、綠色消費觀念，倡導綠色義務，引導公眾參與環境保護，努力建設環境優美、人與自然和諧統一的美好。

二、組織領導

為了切實加強領導，全面落實工作責任，xx社區“兩委”成立環境衞生工作小組，由社區黨委書記、居委會主任鄔峽任組長，社區黨委和居委會主要成員、社區物業公司主要負責人及社區黨員、樓棟長、社會單位負責人任小組成員，其中程洪任聯絡員，切實保障工作的有序開展。

三、工作目標

結合社區創建工作實際情況，堅持以人為主、可持續發展，積極創建以涵蓋“綠色管理”、“綠色教育”、“綠色環境”、“綠色生活”為核心，積極維護“十大綠色生活方式”的市級綠色社區創建成果。

四、具體措施

遵照市環保局、區委區政府及解放碑街道辦事處指示與創建要求，以可持續發展、生態文明、綠色生活等理念貫穿始末，抓住重點，注重實效，把創建綠色社區工作與渝中區創建文明城區結合起來，相互滲透、相互促進、相互提高。

(一)、建立高效、透明的“綠色管理”模式。1、建立環境管理和監督體系，制定綠色社區創建工作計劃和方案;2、建立與政府部門、居民、駐社區單位定期召開聯席會議制度，共商社區內的環境事務，推動社區環境保護;3、積極參加區縣以上各類環保培訓和社區骨幹培訓，組織一定數量的綠色志願者隊伍，定期開展宣傳和監督活動，不斷改善社區環境質量;4、建立綠色社區創建工作檔案記錄，並有專人負責登記和整理，做到管理有序;5、建立可持續改進綠色社區自我完善體系，定期進行自評和總結，不斷提高綠色社區的環境質量和水平

(二)、切實做好“綠色”教育宣傳工作。1、深入開展走訪活動，通過居民會議、社區成員代表會議、聽證會議、各種議事協商會議廣泛收集環境衞生意見和建議。設立規範的居務公示欄，對居委會的創建工作內容進行公開，自覺接受社區居民的監督。充分體現居民“自我教育、自我服務、自我管理”的模式。2、充分利用16個樓棟的入口處精神文明宣傳櫥窗、廉政文化宣傳櫥窗和社區LED顯示屏、圖書室、綠色網吧、黨員圖書角、等硬件設施，以張貼宣傳海報、播放電子聲像資料、設置環保書籍、報刊等形式，集中宣傳“文明城區創建”公約、七不行為規範、餐桌文化、低碳生活方式、先進環保模範人物等內容;建立居民QQ羣，發佈宣傳活動信息，倡導居民積極參與“綠色”社區創建工作;發動社區“工青婦”等羣體，組建志願者隊伍，走家串户發放發放宣傳資料。

(三)、廣泛宣傳發動，齊抓共管，構建“綠色”環境。結合文明城區創建工作實質要求，以“三治三化三創”、城市環境綜合整治活動載體，着力改善居民居住環境，增加休閒場所為主要目標。

五、工作要求

1、突出公眾參與度，注重宣傳效果，擴大公眾參與面;

2、堅持以抓硬件建設和軟件建設並重的原則，兩手抓，兩手都要硬;

3、要做到創建專款專用，注重抓好落實工作;

4、創建工作要建立起長效管理機制。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇5

一、指導思想：

以“三個代表”重要思想為指導，堅持政府主導，全民動手，村社行動，深入開展城鄉環境衞生整潔行動，進一步提升城鄉居民衞生意識、健康素質和生活質量。

二、工作目標：

通過這次行動，把城鄉清潔行動與社會主義新農村建設緊密結合，深入組織和動員羣眾廣泛參與，確保全鎮居民院落和農村庭院環境衞生有重大變化，營造清潔、整齊、優美的羣眾居住環境。

三、工作任務：

（一）集中整治城鄉髒亂差。

全面清理影響村容村貌的衞生死角，集中整治城鄉突出的環境衞生髒亂差問題。在集鎮，突擊整治亂吐亂扔、亂停亂行、亂排亂倒、亂搭亂建、亂貼亂畫等"五亂"現象；在農村，突擊整治垃圾亂倒、污水亂排、雜物亂垛、糞土亂堆、禽畜亂放等"五亂"現象；確保現有公廁清潔，道路通暢，溝渠疏通。

（二）城鄉垃圾及時清運處理。

建設城鄉垃圾處理場，配置垃圾收集環衞設施；建立環境衞生保潔隊伍，做到國道兩旁、村道邊及村（居）內外無暴露垃圾。

（三）清潔城鄉河流，保障飲水安全。

加強對城鄉河流清理，嚴禁垃圾下河，對河面漂浮物及時清除處理，保護河道生態環境。加快實施農村飲水安全工程建設，提高農村生活飲用水水質衞生合格率。

（四）整治集貿市場衞生環境。

強化集貿市場的環境衞生清掃、垃圾收集處理、污水集中排放、公廁乾淨保潔、"四害"（老鼠、蚊子、蒼蠅、蟑螂）消殺控制，加大"限塑"力度，規範攤位設置，消除佔道經營，逐步提升城鄉集貿市場規範化水平，保持集貿市場整潔有序。

（五）強化重點部位環境衞生綜合治理。

加強學校、車站和碼頭、施工工地、流動人口聚集地以及旅遊景點環境衞生的整治和管理。強化政府所在地及公路沿線環境衞生設施建設和綠化美化工作，無違章建築。

（六）有效控制“鼠、蚊、蠅、蟑”四害密度。

廣泛動員羣眾在房前屋後、庭院內外清除容器積水、衞生死角，填堵鼠洞，抹平縫隙，徹底清除"四害"孳生地；紮實開展以滅鼠為主的"除四害"藥物防治活動，做到鼠、蚊、蠅、蟑密度顯著下降。

（七）大力普及農村無害化衞生廁所。

加快實施農村無害化衞生廁所建設步伐，在農村改廁項目、安居工程、農村新村建設及沼氣建設項目中共同推進我鎮農村改廁工作。

（八）建立日常保潔制度。

各村、各單位要配備專職保潔員。每星期必須安排2天以上的時間，尤其是重大節假日前要發動和組織羣眾開展環境衞生集中整治行動。

四、組織領導：

為確保該行動有序推進，特成立橋頭鋪鎮城鄉環境衞生整潔行動領導小組，其組成人員如下：

1、組長：。

2、副組長：。

3、成員：、。

4、領導小組下設辦公室在鎮黨政辦，。

五、工作要求：

1、加強領導，強化責任。

為加強對全鎮城鄉清潔行動的領導，鎮黨委政府研究決定成立了鎮城鄉清潔行動領導小組。各村、各單位也要成立由負責人掛帥的相應組織，制定工作計劃，明確分工，責任到人，嚴格要求，齊抓共管，形成合力，把城鄉清潔行動作為文明創建和社會主義新農村建設的重要抓手，切實抓緊、抓好、抓實。同時建立目標考核機制，並納入城鄉環境綜合整治考評。

2、廣泛宣傳，全民發動。

城鄉清潔行動是一項涉及面很廣的社會公益事業，各村、鎮直各單位要創新思維，利用現有資源，採取多種形式，張貼標語、懸掛橫幅、發放資料、大力宣傳、深入發動，廣泛組織，依靠羣眾，積極開展城鄉清潔行動，確保羣眾知曉率達到100%。

各村要製作宣傳欄1個，書寫五條以上永久性標語，臨時性標語若干（此項工作納入年終考核）。要積極引導，大力弘揚健康文化，引導農民羣眾改陋習、講文明、講衞生、愛環境、樹新風。

3、突出重點，狠抓落實。

要立足全面，突出重點，務必做到發動好、實施好、效果好。

第一，各村要抓好生活垃圾的處理，做到村村有垃圾池，户户有垃圾桶，引導農民科學處理垃圾，做到及時清運、集中收集、定點焚埋。

第二，抓好農業生產對環境污染的治理，引導農民科學施肥和使用農藥，搞好農膜回收和處理及再利用工作。

第三，加強對鄉村企業和各種養殖場、小作坊的排污監管。

第四，抓緊實施農村安全飲水工程，加快改水改廁步伐，大力推廣衞生廁所和沼氣池，農村人、畜、禽糞便科學管理，切實減少腸道傳染病和寄生蟲病的發生。

第五，組織農民做好自家環境及公共區域的清潔衞生。各村幹部、黨員組長及農户對所屬村組田邊地頭、溝渠河塘、房前屋後、道路兩邊、公共場所等地方的積存垃圾、衞生死角、堆物廢料進行清掃、清理、清運，做到無暴露垃圾、無衞生死角、無亂堆亂放。

第六，醫院、商店、學校、機關、文化娛樂場所及車站等窗口單位要自覺清除"髒、亂、差"現象，堅持做到垃圾及時清運和衞生處理。

第七，農貿市場內及周邊環境衞生管理、及時清理、不允許亂堆亂放，禁止過期、腐爛有害食品流入市場。

六、考核獎懲保證金：

實行城鄉環境衞生管理保證金制度。每年初，各村居委員會向鎮政府繳納城鄉環境衞生管理保證金2400元。

七、嚴格考核獎懲：

（1）鎮政府將整潔行動納入對各村和各單位的績效考核，由鎮整潔辦負責考評，做到“一月一評比、一月一排名、一月一公佈、一季一小結”。

城鄉環境衞生管理專項考核滿分為100分，按實分考核。每月對評為"三佳村"的獎勵200元，駐村幹部獎勵100元；對評為“三差村”的處罰200元，駐村幹部處罰50元，並予以通報批評。獎懲資金由鎮財政從城鄉環境衞生管理保證金中負責兑現。

（2）在縣整潔辦每月評比中被評為“十差村”的處罰500元，駐村幹部處罰100元並予以通報批評；對連續兩次被縣整潔辦評為"十差村"的，除給予經濟處罰外，村支書、村主任給予停薪三個月處理。對評為"十佳村"的，每村一次獎勵500元，駐村幹部獎勵500元。獎懲資金由鎮財政從村辦公經費中負責兑現。

（3）全年根據各行政村得分在80分（含80分）以上的月數，乘以月均保證金額，在年度考核結束後返還保證金。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇6

為貫徹落實《黎母山鎮20xx年環境衞生綜合整治實施方案》文件精神，我鎮在農村環境衞生整治行動中，堅持以“突破難點、建設亮點、整體推進”的工作方針，以全民參與、破除陋習、示範帶動、長效管理為抓手，有力有序有效地推動我鎮鄉村環境衞生整治行動的深入開展，基本實現村容整潔、鄉風文明、環境優美的整治目標。

一、廣泛宣傳發動

構建宣傳網絡，運用橫幅、標語、宣傳櫥窗等宣傳載體，實現宣傳教育全覆蓋，提高居民的環保意識。

二、強化行政措施

1、加強組織領導。成立鎮農村環境衞生集中整治行動領導小組，由鎮黨委書記任組長，鎮長任常務副組長。成員由鎮各個崗位負責人、駐點點長及各村(居)委會主任組成。領導小組下設辦公室，負責全鎮環境衞生整治工作，各村(居)、各單位也要成立相應工作機構，組建專門工作班子。

2、明確部門職責。鎮整治領導小組辦公室分為綜合協調組、協調推進組、督導檢查組與宣傳報導組，負責全鎮農村環境衞生整治工作的統籌協調，確定年度工作目標任務，組織年度考核驗收;宣傳報道組負責新聞宣傳，使農村環境整治工作深入人心;鎮衞生院負責健康教育、病媒生物預防控制;規劃崗負責指導村鎮生態環境改善，指導村鎮垃圾清運處理設施建設，並做好垃圾處理設施布點規劃工作，做好農村垃圾無害化處理設施建設，搞好垃圾收集、轉運和處理工作，推進城鄉垃圾一體化處理。

三、開展專項整潔行動

1、一是計劃購買垃圾清運車輛1台，農村生活垃圾做到及時清運，垃圾池、垃圾桶不存在滿溢現象，各村保潔制度常態運行;二是加大項目建設力度，在各村集中區域修砌垃圾池、安裝垃圾桶。

2、搞好村莊整治。各村(居)委會、鎮農場組織黨員、幹部、羣眾長期開展以清潔家園為主題的鄉村環境衞生整潔行動，對屋邊、路邊、水邊、田邊的裸露垃圾、衞生死角進行了大清掃、大清理和大清運，並對每户農户進行“最清潔、清潔、較清潔、不清潔”評比，督促農户自覺打掃和維護好屋前屋後衞生，養成良好的衞生習慣。每月按鎮政府的安排，各村(居)民、鎮村組幹部和駐鎮各企事業單位對全鎮轄區範圍內進行一次全面徹底的大清掃。

3、加強河塘清理。各村組建打撈清污隊對各村境內河道及塘壩溝渠內的生活垃圾和病死動物進行徹底打撈，達到河道暢通，河岸無雜物垃圾、河面無雜草漂浮物，底清、面淨、岸綠的面貌。

四、督查方式

為確保整治行動有序推進，達到預期效果，鎮政府設專人帶照相機對全鎮環境治理情況進行拍照，製作環境治理內部參考圖集。聯村領導幹部每星期下村察看指導，鎮政府編印督查簡報，對衞生乾淨整潔的村莊進行表揚，對存在問題村莊進行通報。駐點幹部與村委會對通報存在的問題，限期整改，逾期未落實的，要向鎮黨委、政府説明原因。通過強有力的督辦，使鎮村環境衞生整潔工作達到整體平衡推進。

五、建立長效機制

鎮農村環境衞生集中整治辦公室，採取明察暗訪等方式每季度對各村(居)進行一次考核，依據考核排名逐季兑現獎懲，並依照上級有關精神，對一年有兩次考核在後三名的村委會取消年終一項評優指標。各村(居)要考核到户，並視考核情況對農户進行一定獎勵。每季度對責任單位和經營户按“最清潔”、“清潔”、“較清潔”“不清潔”進行檢查。凡年度有兩次季評為“不清潔”等次或處罰三次(含三次)以上的單位和經營户確定為年度不合格單位和經營户，各村(居)在公示欄上通告批評，形成鄉村環境衞生齊抓共管的強大合力。

通過一段時期環境衞生的整治，讓全鎮人民進一步統一思想，提高認識，堅定農村環境衞生整治的長久目標。我鎮將把鄉村環境衞生整潔工作作為一項事關羣眾切生利益和長遠發展的最基礎的民生工作，嚴格按照縣委、縣政府總體部署，持續深入長效地抓好、抓實、抓細，努力實現黎母山鎮鄉村環境衞生整潔的新局面，做到一季度內根本好轉，半年內風清貌潔，一年內常態長效管理的工作目標。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇7

一、強化一個意識。

離不開廣大羣眾的支持和配合，推進農村環境衞生整治工作。羣眾是這項工作的主體。為此，針對部份羣眾對環境衞生整治工作存在事不關已和不理解情緒，把加強健康知識宣傳教育和培養良好的環境衞生意識作為一項基礎工作來抓。一是進行自上而下的發動，利用村幹部工作會議、村黨員會議、村民代表會議，強調環境衞生整治的重要性和這項工作帶給每個羣眾的好處。二是廣泛印發倡儀書。通過全鎮中小學生向每位學生家長髮送《大佳何鎮環境衞生整治倡儀書》做到家喻户曉。三是各村村口、路旁設立生態宣傳牌200餘塊，做到抬頭不見，低頭見”使衞生觀念深入腦海。四是組織全體鎮機關幹部、村黨員幹部、村民代表義務整治農村環境衞生，共發動廣大羣眾參與整治活動200餘次，做到全民參與。五是鎮文廣、團婦、老齡委等部門陸繼組織開展生態文化宣傳週活動。組建老年人監督隊、綠色小衞士、女子腰鼓隊，廣泛宣傳，形式多樣地投入到環境整治活動中來。

二、完善二套制度。

1、動態保潔機制。建立户集、村收、鎮運的三級保潔管理體系。農户負責本户房前屋後的環境保潔。放入指定垃圾桶。村保潔員承擔本村範圍內農户、企事業單位的垃圾收集和道路、溝渠等公共區域的保潔、日常管理工作，並將垃圾放入中轉池。鎮環衞所負責將各村中轉池內的垃圾壓縮後運送到縣白嶠嶺垃圾填埋場，做到日產日清。為確保動態保潔機制能長久有效的實施，鎮村兩級積極推行衞生費收取制度和環衞招標承包方法，實現了環境衞生管理社會籌資、專業保潔、政府監督。

2、衞生檢查考核機制。建立並逐步完善了分類考核、公開監督連鎖捆綁的激勵機制。制定出台了環境衞生工作考核方法每月對各村環境衞生工作進行檢查考核。評出月先進3名，獎勵1000元，進步獎若干名，獎勵500元，併發給流動紅旗。累計獲得月先進6次及以上的村再另外獎勵10000元，對完成縣級衞生村或生態村創建的專項獎勵1000元，完成市級創立的獎勵3000元，完成省級創立的獎勵5000元。獎勵經費的30%可用於獎勵相關負責人。鎮考核組每月根據檢查情況對一些衞生死角進行錄像曝光，曝光三次以上或累計6個月名列末三名的村，村幹部和聯村幹部年終考核時扣除10分。

三、建立三支隊伍。

1、鎮檢查考核隊伍。去年年初。重新調整空虛了省級生態鎮創建工作領導小組，制定了任務分解書，明確了責任領導、職能部門和工作期限。年月，又抽調骨幹力量成立創建辦，具體負責創建工作的實施。環境衞生整治的指導、檢查、考核以創建辦為主體，做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、線上同志合力抓，保證了該項工作有序開展。

2、村級保潔員隊伍。通過環衞招標承包。全鎮26個行政村共聘用了保潔員56名，確保了村容村貌的整潔有序。

3、鎮區衞生協管員隊伍。鎮財政撥出專款8萬元。負責監督管理鎮區主要街道、公共場所的秩序和衞生狀況。

四、打造四張網絡。

1、路網。年累計投入資金400餘萬元。累計里程達32公里。其中完成鎮級公路拓寬工程1條，投入資金140萬元，完成工業區塊主路工程1條，寬24米，長400米，投入資金110萬元，完成村級道路5條，投入資金200餘萬元。投資50萬元對鎮區主要街道進行綠化。通過路網建設，使鎮村兩級交通和衞生基礎條件得到較大改善。

2、水網。加強對石門溪、和平溪、桃花溪、漲坑溪等4條溪流的水源維護。禁止向溪流傾倒生活垃圾和建築垃圾，建立並實施溪流分段承包保潔制度。將鎮後洋水廠取水點上游1000米內，下游500米內和石門溪兩岸150米內的範圍劃定為水源維護區和畜禽禁養區。投入資金60餘萬元，撤除禁養區內42户、16000平方米畜禽養殖棚屋。建立下葛村生態養殖基地，推行禽畜集中圈養，並統一對畜禽糞便進行沼氣無害化綜合處理。重視提升飲用水水質，啟動了7個村的二期改水工程。水庫水質達到ⅱ類水體標準，自來水普及率達100%水質達標率100%

3、保潔網。建立户、村、鎮一體化的垃圾處置收集網絡。各村統一配備垃圾清運車，做到垃圾日掃日清。投資30萬元在鎮區後建設了無動力厭氧淨化系統，生活污水集中處置率達100%大力開展“三化、三拆、三整治”工作。清理衞生死角200餘處，撤除舊房、危房、嚴重影響村容村貌和道路暢通的房屋100多間，整治舊宅基地3000餘㎡，清理柴棚、舊糞坑近300處，新增村莊綠化面積6000餘㎡。

4、商業網。出台並實施環境衞生管理方法鎮區主要街道實行16小時保潔。增強了經營户維護環境衞生的自覺性。加強商業一條街基礎設施建設，投資2萬元配置了40餘個黑色垃圾箱，對路燈、排水設施進行了修復。街道兩旁的違章違築全部進行撤除，街景開展立面整修改造。聯合縣城建監察大隊多次對佔道經營等“七亂”現象進行了全面整治，鎮區面貌煥然一新。

將以本次會議為契機，今後。縣委、縣政府的正確領導和有關部門的大力支持下，以打造人居環境為出發點，建設社會主義新農村為目標，堅定不移地落實《生態環境維護與建設規劃》進一步加大農村環境整治力度，推進三沿五區的重點環境整治，不時強化工作措施，提高環境衞生工作水平，為三個文明協調發展發明良好的社會環境。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇8

一、總體要求

堅持科學發展觀為指導，認真貫徹落實上級相關文件精神，全面改善單位的環境衞生面貌，爭創市級文明單位。通過衞生先進單位的創建工作，不斷提高全體幹部職工的健康衞生意識和文明程度，切實推進社會公德、職業道德、家庭美德建設，全面促進部機關各項工作健康順利的開展。

二、創建目標

通過開展創建活動，達到以下四個方面的具體目標：

(一)通過宣傳教育，提高全處幹部職工的衞生和健康意識。通過採取多種形式，廣泛宣傳創建工作對推進單位精神文明建設和促進經濟建設的作用和意義，動員全體幹部職工積極支持和參與;通過健康衞生進單位活動、辦好健康教育宣傳欄、開展健康衞生知識講座、組織健康衞生測試等形式，宣傳健康衞生知識，不斷增強幹部職工的健康意識。

(二)通過創建工作，提升單位文明與和諧。把文明創建工作、健康教育工作和精神文明建設有機結合起來，增強廣大幹部職工的衞生健康和精神文明意識。

(三)通過加大整治，進一步美化淨化單位工作環境。充分利用現有設施，積極開展環境衞生的整治工作，引導教育廣大幹部職工牢固樹立健康向上的衞生習慣和良好的公共衞生意識;規範公共場所吸煙行為的管理，逐漸形成吸煙有損健康意識，在公共場所設立“嚴禁吸煙”標誌，以減少公共場所煙對人的危害;完善衞生清潔制度，督促衞生清潔人員及時清掃辦公室內外衞生，突出衞生間、會議室的衞生與消毒;在全體幹部職工中倡導健康向上的生活方式，養成愛乾淨、愛清潔的衞生習慣，堅持做到辦公室內門窗、牆壁、頂棚、用具物品上無灰塵蜘蛛網，地上無煙頭、紙屑、雜物，辦公用品擺放整齊，院落環境整潔、美觀。

(四)通過除害防病，提高全處應對疾病預防的能力。採取各種形式在廣大幹部職工中開展健康知識和疾病預防知識的宣傳教育，使每位工作人員都能掌握一定的除“四害”知識，從源頭上預防疾病的傳染，切實提高廣大幹部職工的衞生健康知識。重視除“四害”工作，把除“四害”工作作為創建衞生先進科室的一項主要任務予以抓緊、抓好，抓出成效。

三、各項具體創建要求

1、單位內部辦公室場所：

一是領導重視，各科室參與。各科室的辦公場所要按照創建的總體目標和要求，形成有責任區和責任人的包乾負責制，形成值日製、制度化管理制，每日的衞生有專人值日清掃。對創建的全過程進行動態適時有效的管理，推行互議互評、交流促進的方式，及時開會點評、階段總結，做到表彰先進糾正不足，把創建工作納入到各科室的日常工作中。

二是把創建工作與全民健康運動、搞好環境衞生緊密結合起來，做到每人每日有運動，每日每人講衞生，養成良好的辦公和衞生習慣。

三是大力提倡在工作場所內禁煙和拒煙活動，保證工作場所空氣清新;各科室要提倡每日開啟門窗，確保室內通風(氣)，空氣清新。

四是做好科室內的日常衞生。桌面整潔，各類書籍、資料、報紙等及時整理歸類;衣帽物件(品)按指定位置掛(擺)放，使辦公室整齊有序。室內或走道做到無蜘蛛網、粉塵，門窗、桌(地)面等保持清潔明亮，玻璃鏡面等無灰塵和痕跡;定點設放紙簍及垃圾箱，並及時清理。

2、辦公公共區域：

一是根據劃定的衞生包乾區域，落實衞生責任科室和責任人，實行門前乾淨衞生制，保持全天候清掃保潔制。

二是配備必要的公用衞生保潔用具，在指定地點擺放，並保證辦公垃圾及時適時清潔，日產日清，清運率達到100%，做到無痕跡，無異味。

三是在公共場所、會議室按要求建立健全相關的標識標誌，有關禁煙、消防等標誌應規範統一和醒目。

四是過道走廊和樓梯保持暢通，無雜物、垃圾，無污漬、無異味、無煙蒂痰跡，擺放的綠化盆景無明顯垃圾、落葉和不潔。廁所、衞生間要按照保潔標準化要求管理，洗刷及時，保持清潔，做到無異味、無污漬、無煙蒂痰跡，保持空氣清新。衞生清潔用具專用專放，並做到整潔、光亮。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇9

為進一步改善城區生活環境、美化城市形象、提升城市品位，努力為廣大居民營造整潔、優美、舒適、温馨的人居環境，結合河畔小區環境實際，特制定本工作方案：

一、指導思想

堅持以科學發展觀為統攬，圍繞建設宜居總體目標，按照“完善基本功能、配套基礎設施、美化小區環境、規範小區管理、提升小區品質”的總體要求，全面改善小區生活居住環境。

二、工作目標

環境整治目標：道路通暢、路面乾淨，排水順暢；環境整潔，無違章建築和亂搭亂建，垃圾排放設施齊備；小區房屋立面美觀、協調，店招店牌整齊；有綠地，有休閒場所，有健身器材。

三、整治範圍及內容

(一)整治範圍

河畔社區範圍內小區。

(二)整治內容

1、整治小區道路，保證汽車通達、人行便捷，停車規範，保障消防通道通暢；整修和完善垃圾收集點、垃圾房(箱)、宣傳欄、告示牌等設施，保障社區整潔規範；適當增加綠化面積，消除衞生死角，美化社區環境；整理、整修堡坎、治理裸露坡巖、護欄設施，條件允許的地方新建廣場或硬質鋪地。

2、拆除違法建設。整頓違法改擴建等行為，拆除佔用道路、公共綠地、公共空間的違法建築。

3、清理亂設廣告及清理小招貼。依據《廣告法》、《城市市容和環境衞生管理條例》等相關文件，規範廣告牌。

4、取締亂擺攤點。清理和規範小區內的道路市場及亂擺攤點。

5、環境配套整治。整修道路、圍牆，新增和補植綠地，完善社區服務、文化體育、管理服務用房等共用設施。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇10

一、整治重點

（一）轄區內無垃圾積存，無紙屑及有色垃圾和其他固體廢棄物明顯暴露。

（二）小區主幹道、巷道路面乾淨整潔，店面兩側、綠化帶內無垃圾雜物。

（三）公共樓道內無亂堆物。

（四）設置專門的建築垃圾轉運點。

（五）小區內亂停放、亂晾曬等“六亂”現象。

（六）開展“四害”孳生地治理。

二、保障措施

（一）加強組織領導

成立了以書記為組長，社區衞生條線幹部為副組長的環境衞生整治工作領導小組，加強了對該項工作的領導。嚴格執行環境衞生專項整治長效管理機制，居委嚴格按照屬地管理原則落實好相關工作任務，將環境衞生整治工作列入居委年度工作目標責任考核，強化對社區衞生整治工作的督促檢查，確保按時完成任務。

（二）加強督查監管

制定相應的管理制度，加大日常保潔巡查，參照鎮地區辦保潔保綠長效管理的考核標準執行，並做好記錄，確保環境衞生各項工作落到實處。

（三）健全專職的環衞管理隊伍

根據轄區內的衞生狀況，調整好保潔員，建立健全保潔人員的管理制度，具體負責對轄區環境衞生進行督促檢查，對保潔員的工作進行責任考核，根據其工作情況核發工資，建立起一支讓羣眾滿意的保潔隊伍。

（四）加大衞生整治宣傳力度

居委要充分運用宣傳專刊、橫幅、標語等方式，強化宣傳教育，通過組織羣眾性衞生清潔活動，顯著提升人民羣眾的文明意識、衞生意識、社會公德意識和環境衞生主人翁責任意識，努力形成“社區是我家，管理靠大家”的良好社會氛圍和講文明、講衞生、革陋習、樹新風的良好社會風氣。並且，每週四組織進行一次衞生整治工作，提高幹部羣眾環境衞生意識。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇11

為了深入貫徹落實鎮黨委、政府201x年農村環境建設工作會議精神，改善我村生產生活環境，加快推進新農村建設，根據《年陡鎮環境衞生整治活動實施方案》，結合我村發展現狀，確定常韋村201x年“環境衞生整治”工作方案如下：

一、指導思想

堅持以黨的xx屆四中全會精神為指導，以科學發展觀為統領，依照鎮黨委、政府確立的改善農村生產、生活條件，打造環境優美、秩序優良、人民綜合素質得到提升的和諧新農村。

二、目標任務

1、進一步加大投入，建設全鎮行政村中一流的環境硬件設施。一是確保在建的設施安全順利完工;二是對老舊設施進行修繕、改造;三是合理規劃，積極編制新項目，進一步完善我村的基礎設施。

2、抓好軟環境的建設，明確組織，科學管理，建立保障環境持續提升的長效機制。

3、建設和諧的人文環境。積極宣傳，在全村範圍內形成良好的社會風氣。

三、工作內容

1、硬環境建設

增加全村垃圾池、垃圾回收桶的數量;調整完善村保潔員隊伍，提高工作效率。

積極與上級部門聯繫，編制新項目，完善我村的硬件體系，為我村的環境持續提升提供硬件支撐。

2、軟環境建設

環境整治活動領導組，負責對整個活動的統一領導和組織實施。制定環境衞生管理機制，加大重點區域的整治力度，做到農村人居環境顯著改善。

合理規劃，突出工作重點。針對不同區域進行有針對性的整治工作。尤其是針對南部沿江承接產業轉移示範區的建設，一方面加強宣傳，另一方面加大巡查力度，遏制違章建房，全力配合在我村的重點工程的順利進行。

3、生態環境建設

積極保護耕地、水源、森林等自然資源，尤其是加大對於非法佔用耕地行為的整治力度，一方面加大巡查力度，另一方面廣泛發動羣眾，鼓勵羣眾對佔用耕地。傾倒工業廢渣等行為進行舉報。

4、人文環境建設

以“作風轉變年”活動為抓手，大力實施公民素質提升工程。

四、時間安排

1、宣傳動員階段

按照鎮動員大會精神，結合年常韋村實際情況，成立常韋村“環境整治”領導小組，精心籌劃，明確整治內容，突出工作重點，細化工作，責任到人。加大宣傳力度，使得政策深入人心，形成濃厚的輿論氛圍。

2、集中整治階段

按照既定方案狠抓落實，一是形成村、組聯動，全面推進，着力鋪開廣度，不留死角;二是針對重點工作成立專項小組集中整治。

3、鞏固提高階段

主要任務是對全村檢查，做好迎接上級驗收工作，鞏固成果，總結經驗，進一步探索本村環境衞生工作的長效機制。

五、保障措施

1、組織保障

成立常韋村環境建設工作領導小組，定期召開例會，對於工作，明確項目，責任到人，同時緊密聯繫羣眾，加強宣傳溝通，及時掌握環境建設工作的進度。

2、資金保障

集中財力解決突出問題，投資四萬元，並積極向上級有關部門爭取資金，進一步的改善我村的環境衞生。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇12

一、深化醫藥衞生體制改革，促進衞生工作科學發展

深化醫藥衞生體制改革是學習實踐科學發展觀，促進經濟社會全面協調可持續發展的必然要求，是貫徹落實十八大精神，建立中國特色醫藥衞生體制，逐步實現人人享有基本醫療衞生服務目標，提高全民健康水平的具體體現。衞生工作要按照中央醫改精神和《北京市深化醫藥衞生體制改革實施方案(20xx-20xx年)》的要求，本着“全面落實，突出重點，積極穩妥，有序推進”的原則，抓好“基本、基礎、基層”建設，努力探索體制、機制創新。做好公立醫院改革的調查研究工作，為深化醫藥衞生體制改革做好充分準備。

在大力發展社區衞生服務的同時，進一步加強對社區衞生服務機構的監管。全面實施《崇文區社區衞生服務機構績效評價指標體系(試行)》、《崇文區社區衞生服務機構個人績效考核指標體系(試行)》，將績效考核作為發放社區衞生服務機構人員工資、崗位調整的重要依據，充分調動人員積極性，保證社區衞生服務健康發展。

以成功創建國家中醫藥特色社區衞生服務示範區為契機，進一步推進同仁堂特色中醫藥社區衞生服務的發展。落實同仁堂特色社區衞生服務共建協議，加強社區衞生服務機構文化建設，開展同仁堂文化教育培訓，實施同仁堂中醫藥社區衞生服務品牌建設，為我區中醫藥社區衞生服務可持續健康發展提供重要保證。充分利用中醫藥社區衞生服務培訓基地，在社區衞生服務機構全面加強中醫藥知識與技能培訓，實施中醫藥社區衞生服務全科崗位培訓計劃，提高中醫藥社區衞生服務人員素質，提升社區衞生中醫藥服務能力。

二、實施人民健康管理，切實維護百姓健康

實施健康管理是變被動的疾病治療為主動的健康管理質的飛躍。20xx年，衞生局將緊緊圍繞“健康”主題，以“維護健康”為工作根本出發點和落腳點，堅持以人為本的科學發展觀，立足社區，開展針對民眾的科學健康指導與促進、健康生活方式干預等健康教育，觸發其自我健康管理意識，防病於未然，實現社區衞生服務由“診療中心”向“健康管理中心”過渡。全面落實《健康北京人——全民健康促進十年行動規劃(20xx—20xx年)》，召開“崇文區全民健康促進十年行動宣傳啟動大會”，舉辦一系列全民健康促進活動，營造全民參與的良好氛圍。開展居民健康狀況基線調查工作，保證規劃實施的科學性、完整性、延續性。因地制宜，制定相應的健康促進政策和措施，積極為健康促進工作創造物質環境和良好條件。要將實施健康管理與創建“健康管理試驗基地”結合起來;將全民健康促進工作與打造“健康管理家園”結合起來，通過全民健康促進工作推動“人民健康管理模範”的開展，確保《規劃》的穩步實施。

三、深化醫德醫風建設，促進行業作風轉變

醫德醫風建設是搞好醫院管理的思想基礎，是醫院生存與發展的必然要求。20xx年要大力開展內容豐富、形式多樣的主題教育活動，在全系統形成愛國、愛崗、敬業、奉獻，全心全意為患者服務的良好氛圍。開展組織“醫德規範——三字經”學習宣傳活動，使之成為崇文衞生的品牌。充分發揮先進典型的示範引領作用，繼續開展文明科室、文明窗口、文明班組、“健康衞士”評選等活動，推出衞生系統一批優秀個人和團隊，形成長效機制，促進衞生行業和諧持續發展。

試行開展醫師考核，完善醫務人員醫德醫風檔案，落實醫務人員醫德考評制度，將醫德醫風考評與績效考核緊密結合，並作為績效考核的重要依據。嚴格執行黨風廉政建設責任制，深入推進廉政風險防範工作。繼續充分發揮社會監督員作用，開展系列社會監督活動，推動衞生工作健康發展。

全面推行院務公開，完善醫療機構信息公開制度，制定有效防範措施，向社會公開醫療服務項目及收費標準、藥品及醫用耗材價格、門診及住院執業醫師信息、醫療服務流程等，增強醫療服務和藥品收費透明度。完善醫療糾紛及投訴處理機制，自覺接受患者和社會的監督。

四、落實行政執法責任制，堅持依法行政

貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關於推進行政執法責任制的若干意見》和《北京市人民政府關於全面推進依法行政的實施意見》，建立權責明確、行為規範、監督有效、保障有力的行政執法體制。做好行政執法依據梳理的更新、確認工作。繼續加大對行政許可、行政處罰案卷的檢查力度，不斷規範行政行為。根據“五五”普法規劃，紮實做好衞生法制宣傳教育工作。加大《中華人民共和國食品安全法》和《中華人民共和國食品安全法實施條例》的宣傳貫徹工作，進一步提高執法人員業務水平和管理相對人的自律能力及衞生管理水平。依法履責，做好對轄區餐飲業、食堂等消費環節的食品安全監管。

加大對醫療衞生機構特別是民辦醫療機構的監督管理工作，嚴厲打擊危害人民羣眾身體健康的非法行醫行為，提高醫療機構及其從業人員的依法執業意識。開展公共場所和生活飲用水衞生監督檢查。加強對二次供水單位水質監測，嚴防水源地污染和安全事故的發生。

加強重大動物疫病應急能力建設，適時開展重大動物疫病防控培訓和應急演練。充分利用動物衞生監督所快速檢測室設備，做好轄區上市動物產品的獸藥殘留檢測，提高執法效能。

加快建立崇文區動物防疫綜合信息平台，實現防疫信息的網絡化管理。建立並完善出縣境動物檢疫工作制度及流程，開展簽約獸醫的考核、簽約和崗前培訓，切實做好出縣境動物檢疫工作。

五、完善醫療機構內部管理，提高醫院管理水平

繼續開展“醫院管理年”活動，促進醫療質量和醫療安全的持續改進。充分發揮北京市專業質控中心的業務指導作用，深入開展量化分級管理。強化對醫療機構執業監管，提高我區醫療機構依法、科學、規範管理的水平。

持續開展“三基三嚴”崗位技術練兵活動，強化落實13項醫療質量和醫療安全核心制度，加強病案管理、護理操作等培訓和考核，切實提高醫療服務水平，杜絕差錯事故的發生。強化毒、麻藥和臨牀用藥的管理，確保合理用藥。

加強全行業管理，實施醫療機構不良行為積分管理辦法，重點加強對民營醫療機構行業管理，加大監管力度，規範民營醫療機構的行為，推進民營醫療機構的健康發展，保障醫療安全。

進一步完善急救體系建設，整合全區各醫療機構的急救資源，強化培訓，不斷提高急救能力。持續開展多種形式的崗位練兵，使臨牀一線醫務人員基礎理論和實踐技能明顯提高。

加大無償獻血宣傳力度。普及無償獻血知識和法規，廣泛招募無償獻血志願者。完善區域無償獻血網絡。動員團體單位參加淡季獻血。鞏固完善應急獻血隊伍，提高應對突發事件能力。加強醫療用血安全檢查指導，確保輸血安全。繼續推進轄區醫療機構血庫建設，全面提高醫療用血管理水平。

六、加強衞生人才隊伍建設，促進衞生事業持續發展

以應屆畢業生招錄、社會公開招聘為渠道，加大人才引進力度，提升所需人才的數量和質量。鼓勵醫療機構加強學科建設，着力引進高級衞生人才，促進衞生工作技術創新。

在做好第三輪學科帶頭人培養總結工作的基礎上，籌備第四輪學科帶頭人培養計劃。加強社區中西醫全科醫學人才隊伍培養，做好中醫類別全科醫師實踐基地建設、市區級骨幹培養、住院醫師規範化培訓、社區崗位培訓考試、必修課學習等工作。結合“北京市中醫類別全科醫師崗位培訓迴歸紮根工程”，實施崇文區中醫人才培養及隊伍建設工作。加強繼續醫學教育，組織開展多種形式的醫務人員培訓，開展市級、區級繼續醫學教育認可項目申報評審，不斷提高科研項目申報質量和論文撰寫水平。充分發揮醫學會科技工作者的橋樑和紐帶作用，加強醫學會自身建設，做好醫學會換屆工作。

七、夯實婦幼衞生防治基礎，提高婦幼健康水平

重點抓好我區兩家產科醫院的助產技術服務和助產技術服務複驗工作，依法加強對《出生醫學證明》的監督管理，提高危重孕產婦的搶救能力;依據《北京市婚前保健工作規範》，做好區婦幼保健院婚檢工作的市級複核工作，定期開展質控，確保服務質量;針對托幼園所衞生保健工作中的薄弱環節，加強業務指導和培訓，做好《托幼園所衞生保健合格證》換髮工作;完成北京市5年一次的3-6歲幼兒體質監測工作;做好“崇文區時期婦女和兒童發展規劃”的終期評估工作，制定“崇文區十二五婦女和兒童發展規劃”。

繼續做好兩癌免費篩查工作，確保篩查工作如期完成，做好新增篩查醫療機構資質認證工作，加強對可疑病例的追訪，加強質控檢查，切實將政府的惠民工程做實做細。紮實做好孕期保健工作，充分發揮社區高危孕產婦管理網絡的作用，積極做好預防、諮詢、宣教、隨訪工作。繼續開展兒童免費體檢及新生兒疾病免費篩查。做好5歲以下兒童死亡、孕產婦死亡和出生缺陷監測管理工作，確保網上數據報送及時準確。鞏固愛嬰醫院成果，促進母乳餵養。完善和加強婦幼衞生健康教育及健康促進工作，大力宣傳婦幼保健的科學知識，積極倡導健康理念。

八、拓展對口支援工作思路，建立長效協作機制

認真貫徹北京市城市支援農村衞生工作要求，切實做好做實城區衞生機構對口支援農村衞生工作。從支援醫院和受援醫院的工作實際出發，按照“一幫一”、“手牽手”、“結對子”等形式對口支援昌平區鄉鎮衞生院，落實支援措施。

按照全市統一要求開展大醫院對口支援社區衞生機構工作，建立支援醫院與社區衞生服務中心(站)之間人員交流、培訓和業務協作的長效機制，將專家資源和技術引入到受援的社區衞生服務中心(站)，建立高血壓、糖尿病、腦卒中、冠心病四種慢性病的協作管理機制。提高社區衞生服務中心(站)的管理水平和服務能力，滿足社區居民的醫療衞生服務需求。

繼續做好對口支援青海和西藏等地衞生工作，按照受援單位實際需求，重點在衞生人才培養，學術交流，專家巡診等方面強化措施落實，切實提高受援方醫療服務能力，確保支援工作取得實效。

九、狠抓綜治基層基礎建設，確保衞生系統平安穩定

為把首都建設成安全、穩定、和諧的首善之區，實現“平安北京”理念深入人心，治安防控體系科學嚴密，社會管理體制機制健全完善，羣眾安全感不斷增強，社會秩序持續穩定，刑事發案、治安發案、安全生產事故主要指標處於全國水平的長遠目標，繼續抓好衞生系統綜合治理基層基礎建設，進一步明確新形勢下加強綜合治理基層基礎建設的重要性。按照北京市衞生局關於落實“長期規劃、分佈實施、重點突破、整體推進”的綜治基層基礎建設原則，逐步實現以完善機制、壯大力量、落實保障為重點，努力實現綜合治理基層基礎工作明顯加強、基層組織健全有力、治安隊伍不斷壯大，各項保障到位有力的目標，做到“五加強”，即：加強綜合治理工作的制度建設;加強矛盾糾紛排查化解工作;加強醫院技防設施的建設與維護;加強醫院內部治安防範隊伍建設;加強“平安醫院”創建工作力度。深入貫徹落實《信訪條例》和市、區維穩工作會議精神，不斷探索新時期信訪工作長效機制，紮實開展矛盾糾紛排查化解工作，深入推進信訪代理，積極穩妥化解各類矛盾糾紛，及時消除影響社會穩定的因素，為維護和諧穩定奠定堅實基礎。

認真謀劃衞生事業發展的全局，科學編制《崇文區“十二五”期間衞生事業發展規劃》，進一步優化區域衞生資源，盤活衞生資源存量，穩步推進新型醫療衞生體系建設。

限度利用區域衞生資源，明確區域醫療中心發展定位;進一步加快教學醫院建設，主動與高等醫學院開展教學合作，加強醫師培訓，提高服務水平。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇13

一、指導思想：

認真貫徹《公司衞生工作條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《食品衞生法》，結合公司的實際，加強公司的精神文明建設，加強公司的衞生工作，切實抓好健康教育，搞好公司環境衞生和員工個人衞生，創設良好的工作環境，提高員工的健康水平。

二、工作目標：

切實抓好公司的環境衞生和個人衞生，努力提高員工的健康水平，營造積極向上，健康和諧的工作氛圍。

三、工作措施：

1、認真學習，提高衞生工作的認識

認真貫徹市、區關於加強愛國衞生工作的批示精神，組織員工認真學習《公司衞生工作條例》、《傳染病防治法》等相關法律，充分認識搞好公司環境衞生和個人衞生的重要性和必要性，明確學校是社會精神文明建設的重要陣地，只有搞好環境衞生和個人衞生，才能創設良好工作環境，使經濟穩步發展。

2、加強組織管理，充分發揮全員管理的作用

加強衞生工作的組織管理，實行總經理親自抓，各部門負責人分頭抓，全體員工一齊抓的管理模式，實行環境衞生、健康教育、食品衞生工作的分塊負責制度，定期檢查考核，確保公司衞生工作達標。

3、加強環境衞生，創設良好的工作環境

響應市委、市府號召，積極開展綠化活動，淨化、美化公司環境。積極開展全國愛國衞生月活動，推進公司的整體衞生水平。努力創設整潔、文明、優美的工作環境，從而提高工作效率。

(一)環境衞生實行三制：

衞生包乾制

公司的環境衞生實行劃區分班包乾，明確職責，堅持每天打掃，做到室內窗明几淨，物品擺放有序，清潔區內整潔無雜草，無衞生死角。

檢查評比制

五項競賽中有專門的衞生檢查，對各崗位及包乾區的衞生情況每天進行定期檢查，每天公佈評比成績，實行流動紅旗，促進各崗位的衞生工作到位。

(二)抓好個人衞生，提高員工健康水平

(1)教育員工愛清潔、講衞生，養成良好的文明衞生習慣，爭做文明員工，做到八個不要：

a不吃不潔食物b不亂扔果皮紙屑c不隨地吐痰d不亂塗亂畫e不隨地大小便f不破壞綠化及設施g不損壞公物h不吵架罵人

(2)注意用眼衞生，養成良好的用眼衞生習慣。

(3)員工要經常保持儀表整潔，與同事、客户的交談過程中要注意文明，不抽煙，具有良好的衞生習慣。

(4)部門負責人要經常對員工進行個人衞生檢查。

4、加強健康教育，提高生活質量

(1)定期出好板報，宣傳衞生保健知識，培養員工良好的衞生習慣。

(2)以電教的方式每月進行一次衞生講座，傳授季節性、流行性疾病的防治知識。

5、加強食堂管理，確保員工的飲食衞生

(1)加強食堂管理，設立相關的獎懲制度，同時根據有關規定，組織從業人員參加衞生知識學習和體檢，健全食堂衞生消毒、驗收制度，做到分工明確，責任到人。

(2)嚴格把好食物採購關，對購買食品有專人驗收，並認真填寫驗收清單，然後方可清洗加工。

(3)飲事員加工時必須做到原料清洗乾淨，生熟食品及成品、半成品分開，避免交叉感染。

(4)餐具、用具天天進行消毒，同時經常保持食堂環境的整潔，做到無“四害”。

(5)做好員工就餐時的服務工作，提醒員工飯前要洗，吃飯時不説笑，注意飲食衞生。

6、加強防治工作，增強員工體質

(1)學習貫徹《傳染病防治法》，進一步做好以霍亂、肝炎、傷寒為重點的疾病防治工作，認真落實防治措施。配合有關部門做好預防接種，發現傳染病，馬上嚴格進行隔離，採取相應的消毒措施，避免疾病的蔓延。

(2)繼續做好常見病的防治工作。

(3)按上級要求，做好除四害工作，做到定期消殺和突擊消殺相結合，食堂和廁所定時噴灑滅蠅和滅蟑螂藥水，投入滅鼠誘餌，消滅四害孳生地，嚴格控制“四害”密度在國家標準以內。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇14

為了進一步加強我村的環境衞生管理整治工作，美化村莊環境，促進環境衞生管理規範化，制度化形成良好的管理機制，現結合我村實際情況，特制定本工作計劃。

一、 環境衞生整治工作目標

1、對村內垃圾定點傾倒，不定期進行清運，保持村內衞生清潔。

2、保持我村6個村民小組進組公路，串户路的衞生清潔。

3、對村主幹道道路兩側的雜草樹木進行剷除和砍護，隨時保持路面清潔乾淨和交通視線不受阻。

4、大力推進“四改一氣”工程，使我村農畜糞便得到無富化處理，避免蛆蚊孿生。

5、每月定期向村民培訓相關環境衞生知識和健康教育知識，發動村民積極參與環境衞生整治工作。

6、在我村尹家坡組新修建垃圾池3個，小嶺崗組2個，大溝組4個，讓村民養成定點堆放垃圾的愛衞習慣。

7、配備保潔人員2個，為我村環境衞生後繼工作開展奠定了有力保障。

二、環境衞生整治管理措施

1、為了做好村內衞生清潔，設專職清潔員2人，每週上班5天，每天8小時，並在村組合理位置修建定點垃圾池5個，對每週傾倒的垃圾進行清運，保持村內的衞生清潔，乾淨有序。

2、村內主幹道、進組路、串户路的衞生，由村兩委成員配合衞生清潔員督促農户不定期進行大掃除。嚴禁在路旁亂倒垃圾。

3、制定全村的衞生管理制度和衞生清潔員職責，責任明確到人，加強工作督促力度。

4、村兩委成員分片負責對各自負責組的衞生清理情況進行督促並協助清理，隨時保持我村環境污衞生清潔乾淨。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇15

為進一步加快美好鄉村建設，認真抓好農村環境衞生綜合整治，不斷改善居住環境，根據《xx市美好鄉村建設“十二五”行動計劃》（發[20xx]13號）、《加快美好鄉村建設推進城鄉統籌發展意見》（發[20xx]2號）以及《農村環境衞生綜合整治實施方案》（發[20xx]5號

）等文件精神，現結合我鎮實際，特制定本實施方案。

一、目標任務

按照“全面推進、梯度培育、重點打造、爭創亮點”的'要求，深入開展美好鄉村創建活動，加快推進城鄉規劃、產業發展、基礎設施、公共服務、社會保障和生態環境等一體化建設。各村（社區）應重點培育省道、*道、鎮道、到村（社區）主幹道沿線點，美好鄉村示範點以及風景區等點。

具體目標是：力爭到20xx年底，全鎮農村環境清潔工程垃圾處理覆蓋率達到100%，農村環境髒、亂、差現狀得到全面改觀；到20xx年底，全鎮70%以上的行政村基本達到美好鄉村建設標準，累計培育13個左右。

二、工作原則

1、堅持規劃先行、梯度推進。因地制宜確定集鎮建設規劃和村莊建設規劃。按照重點村莊整治村、美好鄉村創建村、美好鄉村示範村的標準，分層次、分階段推進建設。

2、堅持分類指導、注重特色。廣宜路沿線村以及老集鎮所在村要按照社區建設標準，着力整村推進，全面改造提升，突出集鎮文明特點；中心村要着力推進人口集中、產業集聚、功能集成，形成基礎完善、羣眾生產生活便捷特點；山區村要突出環境優美、經濟繁榮特色。

3、堅持點面結合、重點突破。重點選擇基礎較好的村或社區，高起點規劃、高標準建設、高質量實施，努力打造一批獨具魅力示範點。通過“點”上的重點突破，帶動全鎮“面”上的整體提升。

4、堅持以人為本、羣眾主體。始終把和諧幸福作為美好鄉村建設的出發點和落腳點，更加註重保障和改善民生。充分發揮村民的主體作用，引導農民主動投身到美好鄉村建設當中。

三、工作重點

1、垃圾集中清理分類。按照至少“1名保潔員、1套保潔工具、1個保潔池”的標準組建村莊保潔隊伍。同時由村（社區）委會牽頭，理事會負責，組織全體村民開展清潔家園活動，徹底清除各類陳年垃圾，對廢塑料製品、廢橡膠製品、廢布料和廢紡織品等非有機垃圾，能再生利用的實行回收，不可回收利用的，採取集中處理。做到户有兩桶一袋，每個村（社區）有垃圾池或處理設施，鎮配備有垃圾運輸車、中轉站及填埋場。

2、切實改善村民居住條件。今年我鎮將加大力度扶持農户興建一家一户水衝式廁所，計劃兩年內將全鎮所有村（社區）公共廁所建齊；採取集中供給方式進行改水，農户安全用水率達90%以上。

3、着力優化農村環境。以綠化美化和改善生態環境為重點，大力開展植樹造林。有庭院的農户應該適當給予管理，不應亂堆亂放；電線不能亂搭亂接，應大力推廣健康養殖，禽畜圈養，圈舍要定期清潔，垃圾應丟入垃圾箱內，確保無衞生死角。

四、具體模式

1、“户集、村收、鎮中轉、*集中處理”的模式。具體是指農户負責收集房前屋後的生活垃圾，存放到統一設置的垃圾桶或指定的堆放點；村保潔員將垃圾桶或堆放點垃圾收集後，運送至村或社區垃圾中轉站；然後再由鎮裏負責統一運送至*垃圾處理場集中處理。

2、“户集、村收、村處理”的模式。具體是指對於特別偏遠或交通十分不便的村可以自行採取無害化處理。

五、獎懲機制

嚴格檢查，落實獎懲。鎮農村環境綜合整治領導小組將不定期的對農村環境綜合整治工作進行日常督促和指導，明確一名黨政領導帶隊，按照隨機抽取形式，每月一次例行檢查，並實行打分排名，計入半年一次的彙總考核成績。屆時對工作開展有成效地將給予表彰，對工作開展不利地（連續兩個月倒數一、二名的）將給予通報，並嚴格追究責任。

1、設立基數獎。對考核成績（半年度）為90分及以上的村（社區）進行獎勵，獎勵標準為2.5萬元/半年。對考核成績（半年度）在90分以下的村（社區）不得獲此基數獎，更無資格參與排名獎。

2、設立排名獎。對考核成績（半年度）為90分及以上的村（社區）進行排名，設一等獎2名、二等獎3名、三等獎5名，獎勵標準為一等獎2萬元、二等獎1.5萬元、三等獎1萬元。並對各村（社區）重點培育點中工作比較得力、整治效果比較突出的村民組頒發榮譽證書，原則上一村（社區）一個。

六、組織保障

1、明確責任，強化領導。成立了x鎮農村環境綜合整治領導小組，由鎮黨委書記任組長，黨委副書記、鎮長任第一副組長，分管副書記任常務副組長，領導組下設辦公室，辦公室地點設在鎮美好鄉村建設辦公室。各村（社區）成立辦公室，安排村兩委專人分管。

環境衞生整治的工作計劃範文 篇16

今年以來，泰山區衞生局按照《全國計劃生育藥械市場專項整治行動實施方案》和《泰山區計劃生育藥械市場專項整治行動實施方案》的文件精神，周密安排，精心組織，從4月份開始，對全區計生藥械市場開展了專項整治行動，進一步規範了市場秩序，維護了廣大患者的合法權益，取得了良好效果。現將工作開展情況彙報如下：

一、提高思想認識，加強組織領導

衞生局領導高度重視專項整治活動，把加強計劃生育藥械市場的監督和管理，作為事關人民羣眾的身心健康和生命安全，事關社會和諧穩定的大事來抓。組織專門人員，召開專題會議，傳達學習國家和省市區有關文件精神，領會精神實質，統一思想認識，研究制訂了《泰山區衞生系統計劃生育藥械市場專項整治行動實施方案》，對全區衞生系統計劃生育藥械市場專項整治行動進行了安排部署。明確工作目標和重點，分解落實工作任務，完善監管措施。同時，成立了由局長任組長、分管局長和相關單位負責同志為成員的專項整治行動協調領導小組及其辦公室，配備了具體工作人員。區衞生局將藥械市場整頓工作納入了人口與計生工作年度責任目標考核之中，實行目標管理，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作機制，為整頓工作順利開展提供了組織保障。

二、強化宣傳教育，營造良好氛圍

區衞生局召開專題會議，佈置專項整治工作，明確區衞生監督局為計劃生育藥械市場專項整治責任單位，開展醫療機構計劃生育藥械使用培訓和教育，提高醫療機構負責人的思想認識，並要求開展本單位自查自糾。各單位也充分利用各種會議、培訓班，大力宣傳專項整治的主要內容和重大意義，進一步提高了衞生系統幹部職工的思想認識。

三、突出工作重點，嚴格依法管理

1、加強b超管理，嚴格出生比例。加強對b超機使用的監管力度，對轄區內醫療市場b超機使用情況進行全面調查摸底，建立了b超機使用和審批登記備案制度，逐級簽訂了責任書，明確落實了相應的獎懲措施。在各醫療單位的b超室、婦產科及計劃生育技術室懸掛省人大常委會修訂的《規定》，制定張貼“嚴禁非醫學需要鑑定胎兒性別和選擇性終止妊娠”的醒目標誌，認真落實b超機使用雙人工作制度、工作室進入許可制度；進一步開展了對b超機人員的選用和培訓工作，落實了崗前培訓和持證上崗制度。依法打擊各種違法行為，全區從未出現一例非醫學需要進行胎兒性別鑑定和選擇性終止妊娠的現象，出生嬰兒性別比始終控制在正常範圍以內。8月，區衞生局聯合區計生局對全區醫療機構b超使用情況、妊娠藥物管理情況、流引產審批把關等情況進行了督導檢查，共檢查區直醫療衞生單位3家，街道社區衞生服務中心3家，鎮衞生院2家，並對檢查情況進行了全區通報，促進了工作開展。

2、狠抓監督管理，嚴格把好“四關”。根據《母嬰保健法》和《醫療機構管理條例》有關規定，對轄區內17家從事母嬰保健專項技術服務的醫療、保健機構，依法進行了執業審批，對開展母嬰保健專項技術服務人員也全部實行持證上崗，頒發了《母嬰保健專項技術執業許可證》，並及時向區計生委進行了通報；對從事與計劃生育有關的臨牀技術服務人員的執業資格重新進行了審查，嚴厲打擊了無證開展母嬰保健專項技術服務的單位和人員，確保了母嬰健康安全。同時，按照各級要求，嚴格把好“四關”。一是嚴格把好流、引產關。按照計劃生育部門政策規定開展接生、人工流引產及其他計劃生育技術服務工作，對從事流、引產，男、女扎，助產技術的醫務人員均按照《中華人民共和國母嬰保健法》的要求經過嚴格培訓，持證上崗。所有計劃內持證引、流產人員必須持計生部門出具的審批手續方可手術；已婚無證計劃外懷孕人員必須出示單位介紹信方可手術；未婚懷孕人員必須查驗身份證，情況屬實的方可手術；否則不予辦理。二是嚴格把好“生育證”審查關，對來我區醫療衞生機構住院分娩的產婦，認真審查“生育證”及其它有關手續，並把生育證及身份證（雙方）複印件留檔管理，做到各種證件逐一審核，發現問題及時上報，對急產無證或手續不全的，邊接生邊向區計生部門彙報；三是嚴格把好流產藥物管理關。區直各單位均實行流產藥物專人專櫃管理，責任到人。四是嚴格把好健康證辦理關，在為流動人口育齡婦女辦理健康證明時，嚴格查驗《流動人口婚育證明》，做好登記，並留存證明覆印件。

3、加大執法力度，嚴厲打擊“黑診所”及“兩非”違法行為。按照方案的有關要求，區衞生局組織衞生執法人員及相關醫務人員組成專項檢查組，對全區所有醫療衞生機構進行了專項整治執法檢查。檢查的重點內容是整治違法使用計劃生育藥械和技術行為，打擊未取得機構執業許可證的“黑診所”及無相應行醫資質的人員非法進行人工終止妊娠和使用促排卵藥品行為；規範醫療衞生機構使用成人“性用品”行為及在開展艾滋病、性病防治工作中使用安全套等器械行為。通過檢查發現，各醫療機構基本能依法開展計劃生育技術服務，均相應制定了相關的管理制度，並且每年與相關崗位專業技術人員簽定責任書；各相關醫療機構基本能規範使用人工終止妊娠藥物、器械的使用、促排卵藥品。檢查中未發現使用假冒偽劣產品和無證的藥械。檢查也發現了一些存在問題，如少數醫療機構未與相關崗位科室簽定責任書，重點科室相關管理制度未公佈上牆，對14周以上使用人工終止妊娠藥品者的檔案建立不夠完整，等等。針對檢查中存在的問題，執法人員均當場下達了整改通知書，要求立即予以整改。通過專項整治行動，對加強醫療衞生機構計劃生育藥械使用的監督管理、規範執業行為、提高醫療和技術服務質量起到了積極的促進作用。