社區管理工作計劃

提升了區建設的整體水平，推動社區各項事業的發展，健全社區服務機制，強化社區服務功能，才能不斷提高社區的創造力、凝聚力和戰鬥力。以下是本站小編為你精心整理的關於20xx年度社區管理工作計劃的內容，希望你喜歡。

20xx年度社區管理工作計劃(一)

一、指導思想和工作方向

堅持以科學發展觀為指導思想，全面貫徹落實以人為本的科學理念，認真學習領會黨方針政策精神，按照構建和諧社區的要求，緊緊圍繞團結穩定發展的大局，緊密聯繫社區建設實際，以服務社區居民為出發點，認真做好本職工作，為民辦真事、辦實事、辦好事。北寧社區將繼續為適應經濟社會發展，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用，加大社區黨組織建設力度，社區黨支部加強和創新社會管理，從轉變管理服務的方式入手，構建社區“十分鐘服務圈”工作新模式，切實解決了居民“有話找誰説，有事找誰辦”的問題，開創了社區工作的新局面，提升了社區建設的整體水平，推動了社區各項事業的發展。健全社區服務機制,強化社區服務功能,不斷提高社區的創造力、凝聚力和戰鬥力，為創建管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的和諧社區而努力。

二、主要工作內容

(一)加強黨組織建設。

完善全體黨員生活和管理制度，堅持“三會一課”制度，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力，計劃吸收黨員5名，以更好地充分發揮黨員的先鋒模範作用，帶頭實現幸福和諧的生活。

(二)搞好社區綜合治理。

1、認真做好户籍管理及私房出租户的管理

完善綜合治理組織網絡，充分發揮“十分鐘服務圈”在這方面的作用，形成羣防羣治，杜絕黃、賭、毒現象，及時進行民事糾紛的調解，做到公平、公正、公開，確保社區內無重大刑事案件，穩定有序、治安良好。

2、做好流動人口的管理

流動人口是社區管理的重點:一是流動性強，二是人員底子不清，這就需要花大力氣抓管理。

(三)搞好社區環境衞生。

堅持利用網格化管理，信息化服務，便民化服務，以“十分鐘服務圈”的功能，做好春季環境整治，組織社區黨員志願者，低保户居民，進行對轄區內衞生死角、亂扔垃圾，亂堆亂放情況進行清理，做到讓社區內環境衞生淨化、綠化、亮化、無髒亂差，確保環境整潔乾淨。

(四)推進和諧社區建設。

北寧社區堅持以人為本，在今年將推行社區工作者個人業務培訓，加強自身學習，加強黨員隊伍建設，不斷提高為民服務、為居民謀利的本領，做到權為民所用、情為民所繫、利為民所謀，不斷完善社區服務功能，努力為羣眾辦實事，辦好事。

(五)提高社區服務質量。

發揮社區志願者隊伍的骨幹作用。服務項目多樣化，積極開展社會養老、敬老愛幼服務活動，開展健康諮詢量血壓等服務活動。認真做好弱勢羣體、困難家庭的生活保障工作，實現應保盡保。積極為下崗失業人員服務。開展熱線求助服務，為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作計劃，熱心為育齡婦女服務。

(六)加大民政保障力度。

社區生活是城市居民最為關心的，在社區的工作生活中，社區的安靜，團結，有序都是影響居民生產生活的大事，所以社區工作必須要時刻做好，這關係到整個社會的安定和諧。針對社區195户低保户進行動態式管理，進行認真核實，及時入户走訪，做到該增的增該減的減，該終止的及時終止，並做好思想工作，真正做到應保盡保，做好低保户清查工作，居民的生活空間得到保障，居民在不斷的發展中得到實惠，這才是社區工作的努力方向。

社區工作無小事，所以我們社區工作者，一定要認認真真、腳踏實地做好手邊的每一件事，結合“十分鐘服務圈”，以開展“十分鐘服務圈”工作模式為依託，以“民情日記”架起黨羣連心橋。通過智能化信息服務平台96319319服務熱線與羣眾零距離接觸，聽民聲，解民憂。密切同羣眾聯繫，下網格，走訪居民，幫助羣眾排憂解難，解決實際問題給居民的生活帶來便利。當然在工作中，會碰到各種各樣的難題，不外這些肯定會克服的，相信我們的社區工作將會得到更好的發展!

20xx年度社區管理工作計劃(二)

一、指導思想和工作方向

堅持以科學發展觀為指導思想，全面貫徹落實以人為本的科學理念，認真學習領會黨的xx屆四中全會精神，按照構建和諧社區要求，緊緊圍繞團結穩定發展的大局，緊密聯繫社區建設實際，以服務社區居民為出發點，認真做好本職工作，為民辦真事、辦實事、辦好事。健全社區服務機制,強化社區服務功能,不斷提高社區的創造力、凝聚力和戰鬥力，為創建管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的和諧社區而努力。

二、主要工作內容

(一)加強組織建設。

完善全體黨員生活和管理制度，堅持“三會一課”制度，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力，計劃吸收黨員2名，以更好地充分發揮黨員的先鋒模範作用。

(二)社區保障工作

1、加強就業再就業工作。積極組織社區失業人員參加勞保局及開發區舉辦的各項技能培訓，以提高他們的就業競爭能力。

2、關心老年人身體健康豐富老年文化生活。為了更好的服務於退休人員，社區明確婦女主任楊曉燕管理老年活動中心的日常管理工作，並極積向縣民政局爭取資金配備了二台電視，配齊了所需的活動器材。

3、社區組織工作人員認真開展好核查工作，力爭做到每户困難家庭必查，困難羣體必訪。

(三)搞好社區綜合治理。

1、積極開展普法宣傳和法制教育。

2、完善網格化管理，充分發揮樓棟長這方面的作用，形成羣防羣治，杜絕黃、賭、毒現象，及時進行民事糾紛的調解，做到公平、公正、公開，確保社區內無重大刑事案件，穩定有序、治安良好。

3、做好流動人口的管理。主要是做好房東的管理工作，對外來租住人員做好登記，做到信息準確。

(三)充分發揮社區服務功能。

認真執行社區自治章程和各項自治制度，辦事公正公平、監督措施落實，羣眾滿意。在服務質量上，社區幹部做到 “三亮”即亮身份、亮職責、亮效率，把羣眾的滿意率來檢驗社區服務工作的一面“鏡子”。通過這個優質服務平台，強化了社區幹部隊伍作風建設和綜合素質提升，解決了“門難找、臉難看、事難辦”的問題，有效提高了社區組織辦事效率，促進了社區效能建設，羣眾滿意度不斷提升，樹立了高效服務型社區新形象。

(四)搞好社區環境衞生

堅持環境衞生自查制度，每週自查1次，發揮社區內衞生監督員的作用，做到社區內淨化、綠化、亮化、無髒亂差，確保環境整潔乾淨。

20xx年度社區管理工作計劃(三)

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以加強兩委班子的思想道德教育為核心，以提高思想道德素質、業務素質、科學文化素質和健康素質，建設高效、廉潔、務實、文明、和諧單位為目標，努力建設好一支思想好、作風好、懂業務、會管理的隊伍，為促進新時期我社區各項任務的圓滿完成提供支持。

二、創建目標

提高兩委班子的思想道德素質、業務素質、科學文化素質和健康素質，建設高效、廉潔、務實、文明、和諧單位，爭創環保廳文明單位。

三、工作重點

(一)思想道德建設。重視思想政治建設，加強兩委班子成員經常性的思想教育，理論學習有考勤，有記錄，個人學習有筆記、有心得，按時完成規定的學習內容。思想政治工作責任制健全，經常分析和掌握兩委班子的思想動態，及時解決羣眾關心的熱點、難點問題。不斷加強社會公德、職業道德、家庭美德教育，開展多種形式的道德實踐活動。熱心公益事業，家庭鄰里和睦。

(二)組織建設。重視黨建工作，落實黨建責任制。各項制度健全，“三會一課”制度落實，黨組織生活有創新。堅持民主集中制原則，班子團結協作，積極開展批評與自我批評，黨支部戰鬥堡壘作用和黨員先鋒作用發揮明顯。

(三)黨風廉政建設。落實黨風廉政建設責任制，開展黨紀政紀和法律法規教育，不斷改進思想作風、學風和工作作風。落實反腐倡廉任務，加強廉政風險防範管理。執行廉潔從政各項規定，遵守各項規章制度和考勤、勞動紀律;無以權謀私、吃、拿、卡、要問題，無濫用職權、失職瀆職行為，無黃、賭、毒等現象。

(四)工作完成。單位內部職責分工明確，工作規範，管理嚴格，辦事效率高。立足崗位，勤奮工作，積極完成各項工作任務，主要工作有新突破，整體工作有新發展。

(五)環境秩序建設。辦公環境乾淨、整潔，辦公秩序良好。人員儀表端莊、言行得體、符合規範。積極參與綜合治理，安全防範責任制健全，措施得力。嚴格遵守保密規定，無失密、泄密事件發生。重視計劃生育工作，無計劃外生育。

(六)文化建設。重視知識的學習和更新，加強政治、經濟、法律、文化、科技和業務知識學習培訓，開展“創建學習型黨組織、爭做優秀共產黨員”活動。積極倡導文明、健康、科學的生活方式，廣泛開展豐富多彩、健康有益的文體活動。

四、實施步驟

文明單位創建活動實施步驟分為三個階段，具體如下：

(一) 學習動員階段。按照上級黨委下達的文明單位創建要求，緊密聯繫實際，制定我社區文明單位創建計劃，認真做好組織、宣傳、動員工作，廣泛發動積極參與文明單位創建活動。

(二)組織實施階段。在制定我社區文明單位創建計劃的基礎上，通過分階段、分步驟、抓落實，特別要按照文明單位創建的考評內容，結合我社區實際，開展形式多樣、突出特色的活動，為創建活動提供有效載體。

(三)檢查考評階段。通過文明單位創建活動組織實施後，對文明單位創建活動工作進展情況進行適時總結檢查，開展自查自評、整改落實，以良好的精神風貌和突出的業績迎接上級黨委的檢查考評，爭創環保廳文明單位。

五、工作要求

(一)加強組織領導。全社區上下都要高度重視，要把物質文明、政治文明、精神文明建設擺在同等重要的位置和議事日程，把文明單位創建工作納入我社區總體工作之中一起部署，一起落實，一起檢查。要建立“一把手親自抓，分管領導重點抓，其他領導協助抓”的領導格局。

(二)明確工作職責。成立文明單位創建活動領導小組，由社區支書擔任組長，社區主任擔任副組長，副支書主任及委員為組員。領導小組下設辦公室，負責文明單位創建工作的組織、規劃、申報、考核驗收等工作。

(三)營造濃厚氛圍。充分調動幹部羣眾參與文明單位創建的積極性，把文明單位創建工作到融入日常工作的全過程，做到人人都參與，個個有任務，增強文明單位創建合力。