2023紀檢監察幹部培訓工作方案（精選31篇）

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇1

根據20xx年全省教育培訓工作計劃，擬於x月中下旬在井岡山舉辦全省檢察機關紀檢監察幹部培訓班。現將有關事項通知如下：

一、培訓對象

各設區市院、南鐵分院紀檢組組長、監察室主任及各基層院監察室主任(未設監察室主任的，由紀檢組長參加)。

二、培訓時間

x日(星期一)報到，為期一週。

三、培訓內容

紀檢監察業務、井岡山精神現場教學、交流研討等 。

四、培訓地點

國家檢察官學院井岡山分院(井岡山市茨坪鎮長坑路10號和諧苑賓館)。

五、相關要求

1、各設區市院、南鐵分院政治部要認真落實參訓人員，並於5月8日前將學員報名表和學員名單彙總表(內網下載)電子版發至井岡山分院聯繫人內網郵箱。

2、上報參訓學員名單後原則上不作調整，如有特殊原因不能參加培訓或需要調換參訓學員的，請於5月13日前通過市分院政治部報井岡山分院批准。未經批准缺訓的，省院將按相關規定處理；未經批准更換或增加參訓人員的，不予報到。

3、分院將於報到日當天在井岡山火車站安排車輛集中接站，需接站的學員請於5月17日前與聯繫。

4、培訓期間請勿帶家屬及隨行人員。

5、培訓期間將安排現場教學，請自帶運動鞋等裝備。

6、分院已正式開通微信公眾號，公眾號名稱為“井岡山檢察官學院”，培訓相關動態和信息將通過該公眾號及時發佈，請參訓學員“關注”。對培訓意見和建議，也可通過公眾號一併反饋。

7、分院已設立公共郵箱。培訓班課件等相關資料將在培訓結束後集中上傳，以便學員下載。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇2

當前，正值我縣縣鄉兩級黨委換屆之際，紀檢監察系統增加了不少新生力量，紀檢隊伍戰鬥力得到了不斷加強。為進一步提高全縣紀檢監察幹部政治素質和業務能力，推動全縣黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，根據中央、省、市紀檢監察幹部培訓工作規劃精神和委局領導安排，決定在全縣紀檢監察系統開展紀檢監察業務知識培訓。為使培訓工作順利開展，特制定方案如下：

一、培訓時間

20xx年9月8日(星期四)上午8:30開始，會期一天。

二、培訓地點

壩陵大酒店會議室

三、參會人員

各鄉鎮紀委書記、副書記;縣直各部門分管領導或紀委書記、紀檢組長、監察室主任。

四、培訓內容

由縣紀委分管常委或各室負責人主講業務工作。

1、投訴中心：推進懲治和預防腐敗體系建設工作、廉政風險防範管理工作。

2、辦公室：信息簡報、環境建設年工作。

3、綜合室：源頭治理、公車治理、三項清理、政務公開等工作。

4、宣教室：紀檢監察工作宣傳教育，信息調研工作。

5、案件室：案件查處工作，案件文書寫作。【專兼職紀檢監察幹部培訓方案】

6、審理室：違法違紀案件和基層案件的審理工作。

7、信訪室：“三訪”工作。

8、黨風室：黨風廉政建設責任制、三資清理、黨務公開、廉政準則等工作。

9、糾風室：強農惠農工作、糾風執法工作、民主評議、規範慶典、“三亂”治理等工作。

五、其他工作

(一)資料製作(雷玉生副書記牽頭、光品、豐強、姜華配合)

1、《自治縣20xx年紀檢監察工作推進暨業務知識培訓通知》。

2、雷玉生副書記宣讀《關於嚴肅報送材料的通知》、《關於全縣“三訪”活動信訪件梳理情況》。

3、黃小兵書記重要講話。

4、楊文標局長上午主持詞。

5、雷玉生副書記下午主持詞。

6、培訓會議指南。

(二)會務安排(陳清牽頭落實)

1、會議室(大小會議室)聯繫、會標製作 (自治縣20xx年紀檢監察工作推進暨業務知識培訓會議)。

2、音響、話筒、座位牌、簽到冊、照相、水擺放。

3、資料複印發放、會議通知、就餐安排、中午休息安排、新聞報道。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇3

當前，正值我縣縣鄉兩級黨委換屆之際，紀檢監察系統增加了不少新生力量，紀檢隊伍戰鬥力得到了不斷加強。為進一步提高全縣紀檢監察幹部政治素質和業務能力，推動全縣黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，根據中央、省、市紀檢監察幹部培訓工作規劃精神和委局領導安排，決定在全縣紀檢監察系統開展紀檢監察業務知識培訓。為使培訓工作順利開展，特制定方案如下：

一、培訓時間

20xx年9月8日(星期四)上午8:30開始，會期一天。

二、培訓地點

壩陵大酒店會議室

三、參會人員

各鄉鎮紀委書記、副書記;縣直各部門分管領導或紀委書記、紀檢組長、監察室主任。

四、培訓內容

由縣紀委分管常委或各室負責人主講業務工作。

1、投訴中心：推進懲治和預防腐敗體系建設工作、廉政風險防範管理工作。

2、辦公室：信息簡報、環境建設年工作。

3、綜合室：源頭治理、公車治理、三項清理、政務公開等工作。

4、宣教室：紀檢監察工作宣傳教育，信息調研工作。

5、案件室：案件查處工作，案件文書寫作。

6、審理室：違法違紀案件和基層案件的審理工作。

7、信訪室：“三訪”工作。

8、黨風室：黨風廉政建設責任制、三資清理、黨務公開、廉政準則等工作。

9、糾風室：強農惠農工作、糾風執法工作、民主評議、規範慶典、“三亂”治理等工作。

五、其他工作

(一)資料製作(雷玉生副書記牽頭、光品、豐強、姜華配合)

1、《自治縣20xx年紀檢監察工作推進暨業務知識培訓通知》。

2、雷玉生副書記宣讀《關於嚴肅報送材料的通知》、《關於全縣“三訪”活動信訪件梳理情況》。

3、黃小兵書記重要講話。

4、楊文標局長上午主持詞。

5、雷玉生副書記下午主持詞。

6、培訓會議指南。

(二)會務安排(陳清牽頭落實)

1、會議室(大小會議室)聯繫、會標製作 (自治縣20xx年紀檢監察工作推進暨業務知識培訓會議)。

2、音響、話筒、座位牌、簽到冊、照相、水擺放。

3、資料複印發放、會議通知、就餐安排、中午休息安排、新聞報道。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇4

為全面落實《關於-20xx年紀檢監察幹部教育培訓規劃實施意見》精神，結合我區工作實際，制定以下培訓方案。

一、指導思想及總體原則

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想為指導，貫徹黨的xx大精神，大力實施素質工程，着力提高全區紀檢監察幹部的政治素質、業務能力和執政水平。使全區的紀檢監察幹部的綜合素質有所提高，業務能力有所增強，學習風氣有所轉變，相關作風進一步改進。堅持把思想政治教育放在首位，注重質量，講究實效，優化課程設置，強化教學管理，增強培訓的針對性、實用性和有效性。

二、主要目標

力爭通過三年時間，使全區紀檢監察幹部全面培訓一次，並達到下列目標：以素質教育、終身教育為核心的教育觀念 進一步增強；教育培訓質量和效果顯著提高，整體素質明顯增強；紀檢監察幹部的政治素質、業務能力知識水平有較大的提高和進步。

三、培訓內容

政治理論培訓內容：以“三個代表”重要思想為重點，結合學習xx大報告、黨章和xx屆三中全會精神，進一步提高紀檢監察幹部的思想政治素質。堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

業務知識培訓內容：以“兩個條例”學習為重點，進一步學習案件檢查、審理、信訪、執法監察、糾風等各項專業知識，還要適當增加寫作知識、計算機信息技術、英語口語等相關科目的培訓，切實提高紀檢監察幹部的業務本領和工作能力。

更新知識培訓內容：學習國家政治、經濟、軍事等方面情況及政策，國家政治體制改革、經濟體制改革方面的知識，現代化管理理念和科學管理知識等，適應不斷髮展的新形勢和新任務的需要。

四、計劃安排

培訓將依據不同的培訓對象，有針對性的進行，分類實施，做到“請進來”與“走出去”相結合。

今年下半年培訓計劃：

(1)按要求，於9月組織一名領導班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓；

(2)10月底集中利用一個星期時間舉辦新任紀檢監察幹部培訓班，重點學習業務知識，屆時區紀委各室主任負責授課；

(3)年底請市紀委一名領導為全區紀檢幹部上大課，就兩個條例學習進行專題輔導；

(4)選派區紀委兩名同志和縣直紀檢組四名同志及鄉鎮兩名同志分兩批到外地學習先進管理理念。

今後三年培訓計劃：

(1)每年將組織紀檢幹部參加市紀委舉辦的各種培訓；

(2)按上半年一次、下半年一次的培訓計劃，對未經培訓的同志進行集中培訓；

(3)組織紀檢幹部外出考察、學習等。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇5

為進一步加強紀檢監察幹部的綜合素質，提升紀檢監察業務技能和依紀依法履職能力，培養和選拔一批業務骨幹，經研究，特制訂年度紀檢監察業務培訓實施方案。

一、時間安排：每2月一課(自3月份開始)

二、授課人及培訓地點：待定

三、培訓對象：全區紀檢監察幹部

四、培訓內容：

1、辦案流程、證據獲取、財務查賬、談話突破等內容培訓。擬安排3課時，邀請上級紀委、反貪、審計等單位的專家進行專題輔導。

2、公文及新聞信息寫作培訓。擬安排2課時，邀請相關專業人員，對查信辦案相關文書的寫作，紀檢監察新聞及信息稿的採集、寫作和輿情研判等內容進行培訓。

3、理論考核。以閉卷測試的形式，考核黨紀法規及辦案規程方面的內容。

4、實戰模擬。根據案例，獨立撰寫初核或初查方案、草擬談話提綱、撰寫調查報告；隨機編組進行模擬談話、製作談話筆錄。

為確保培訓實效和參訓率，區紀委、監察局將對每次培訓進行考勤。請全區各級紀檢監察組織根據培訓計劃，合理安排工作，組織紀檢監察幹部參加每次業務培訓。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇6

一、深入開展反腐倡廉宣傳，努力營造良好輿論氛圍

1、認真組織學習宣傳黨的xx大和xx屆中央紀委第二次全會精神。結合我局紀檢監察工作實踐，組織全局廣大幹部職工閲讀輔導讀本和收看視頻材料。充分利用《後勤》、局網站和宣傳欄，加大宣傳力度，不斷營造良好氛圍。

2、積極開展反腐倡廉形勢任務宣傳。強化反腐倡廉的輿論聲勢，着重宣傳我市在加強作風建設和反腐倡廉建設方面取得的新進展新經驗新成果。緊緊圍繞貫徹落實中紀委和省、市紀委全會精神，加強對懲防體系20xx-20xx年《工作規劃》的宣傳，引導黨員幹部正確認識反腐敗形勢，堅定信心，積極參與。

二、不斷加強反腐倡廉教育，築牢廉政思想基礎

1、開展主題教育。圍繞保持黨的先進性和純潔性，深入開展以為民務實清廉為主題的黨的羣眾路線教育實踐活動，加強羣眾觀點教育;圍繞社會主義核心價值體系建設，深入開展理想信念教育、宗旨教育，重點抓好政治品質和道德品行教育，加強黨章學習，引導黨員幹部特別是領導幹部牢固樹立黨章意識，牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，努力實現幹部清正、單位清廉、政治清明。

2、深化分類分層次教育。以貫徹落實中共中央《關於加強領導幹部反腐倡廉教育的意見》和王歧山同志在中紀委xx屆二次會議上的講話為重點，通過黨委中心組學習、專題報告等形式，加強對領導幹部的反腐倡廉教育。加強對重要崗位、重點部位工作人員的法律法規、財經制度和廉政教育，採取以案説法、廉政談話等有效做法，加強警示教育，預防各種違法違紀案件的發生。加強對中層領導幹部的黨風廉政教育，引導全體中層幹部崇廉倡廉、爭當表率，自覺遵守職業道德和道德規範。加強對廣大幹部職工誠實守信、正直有為、愛崗敬業、艱苦樸素作風的教育，築牢廉潔修身的思想基礎。

3、加強示範與警示教育。利用勤奮創業、清正廉潔的黨員幹部先進典型開展示範教育，表彰激勵勤廉兼優的先進榜樣。認真組織觀看反腐倡廉專題教育片，通過剖析腐敗案件、以案説紀，教育黨員幹部引以為戒、防微杜漸。繼續開展談心談話提醒教育。有計劃組織黨員幹部前往預防腐敗警示教育基地，實地接受警示教育。將反腐倡廉教育列入幹部教育、培訓計劃，引導黨員幹部自覺做到廉潔自律、公正無私。

4、加強教育機制建設。抓好春節、中秋和“5.10”、“12.9”等重要節點集中開展廉潔從政教育。認真貫徹落實《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和省委《關於構建反腐倡廉教育機制的意見》，結合我局實際，着重在反腐倡廉學習教育、廉政文化創建、宣傳引導等方面細化措施，完善流程設計，以完備科學的制度體系覆蓋反腐倡廉教育的全過程，提升制度執行力和工作規範化水平。

三、繼續加強制度建設，進一步完善黨風廉政責任制

1、進一步落實中央關於建立健全懲治和預防腐敗體系精神，落實市紀委此項工作部署。結合全局中心工作，做好制度建設的長期規劃，構建以完善懲防體系為重點的制度體系，整體推進教育、制度、監督、改革、糾風、懲治六項工作。

2、繼續推進反腐倡廉制度創新。根據不斷推進機關事務管理水平過程中出現的新情況、新特點，針對容易發生違規違紀行為、滋生腐敗和不正之風問題的薄弱部位與環節，積極開展廉政風險排查，修訂和完善反腐倡廉規章制度，建立健全人員錄用、資產管理、財務管理、基建工程、物資採購等重點領域的反腐倡廉制度，努力形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。

3、構建權責明晰、逐級負責、層層落實的黨風廉政建設體系。按照“一崗雙責”的要求，局黨委與各部門負責人簽訂《黨風廉政責任書》。進一步夯實廉政責任，抓住責任分解、責任考核、責任追究三個關鍵環節，建立健全黨風廉政建設責任追究制度。

四、紮實推進後勤廉政文化建設，形成廉榮貪恥的社會風尚

1、紮實開展廉政文化創建活動。以推進機關事務管理工作為切入點，繼續推進全局系統廉政文化創建活動。創建活動注重與貫徹落實中央懲治和預防腐敗體系《實施綱要》及市紀委有關精神相結合，與改進工作作風、密切聯繫羣眾有關規定相結合，與幹部職工的經常性理論學習相結合，努力營造尊廉崇潔、積極向上、無私奉獻的廉政氛圍，引導機關幹部自覺養成守法、誠信、自律的良好行為規範，有效抵制腐朽思想和不良風氣的侵蝕，築牢拒腐防變的思想道德防線。

2、積極創作與傳播廉政文化作品。通過舉辦機關“後勤文化杯”書畫篆刻創作展覽等活動，積極發揮廣大幹部職工的聰明才智，創作形式多樣的廉政文化作品，打響機關後勤廉政文化品牌。適時選送優秀作品參加省紀委組織的勤廉故事會和第四屆“清風揚帆”全省廉政文化周活動。

3、大力開展一系列豐富多彩的廉政文化活動。組織開展主題鮮明、形式多樣、內容豐富的羣眾性文體活動，充分發揮其陶冶情操、豐富生活的作用。組織開展研討交流會、廉政徵文比賽等活動，以學風帶廉風。繼續組織參觀廉政文化展示館，深化“清風伴我行”廉政文化之旅，不斷拓展廉政文化建設的路子，深化廉政文化建設的形式。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇7

XX年，我會紀檢監察工作的指導思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，進一步貫徹落實xx大報告提出的：“在堅決懲治腐敗的同時，更加註重治本，更加註重預防，更加註重製度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域”要求，努力構建懲防體系、改進領導幹部作風、加強機關效能建設，促進紀檢監察工作再上新台階。

(一)、加強幹部職工廉潔自律教育

1、加強主題教育，積極開展黨性黨風黨紀教育活動。深入學習“”重要思想，全面貫徹落實黨的xx大會議和中紀委xx屆全會精神，堅持科學發展觀，樹立正確的政績觀，認真學習新《黨章》和《黨內監督條例》、《黨員處分條例》，結合工作實際，開展機關效能建設，注重黨紀政紀活動的開展，進一步增強黨員幹部廉潔從政意識和紀律意識，積極開展黨風廉政建設宣傳月活動，大力營造清正廉潔的發展氛圍，讓我會班子成員和全體幹部在思想認識上有新的突破，確保各項工作健康有序發展。

2、不斷加強對幹部的領導和監督。在已制定幹部廉潔自律制度和各項監督機制的基礎上，抓好領導幹部廉潔自律教育，深入落實中紀委《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》和領導幹部廉潔從政準則，並繼續抓好各種制度的完善、創新和執行，特別是在幹部廉潔制度的落實執行上、黨內民主集中制的監督落實上，繼續加大力度，進一步推行民主監督，切實保證各項制度落實到崗、到位、到人，真正發揮各項制度預防、教育、警示作用，在廣大黨員幹部中加強“”教育，樹立為人民服務的理念，真正為羣眾辦事實、辦好事。同時，開好領導幹部民主生活會和黨員生活會，把黨內監督、羣眾監督、社會監督有機結合起來，不斷拓寬監督渠道和監督網絡，調動廣大職工的積極性和主動性，形成整體教育活力。從源頭上杜絕不良行為和違紀違規現象發生，切實增強黨員幹部拒腐防變能力。

3、落實黨風廉政建設責任制。黨風廉政建設責任制是深入推進反腐倡廉工作的重要保證，制訂制度，關鍵問題在於抓落實、抓監督，才能把廉政建設落到實處，抓出成效，才能為全市經濟社會平穩發展提供服務和有力保證。一是分工負責。黨組由黨組書記負責，紀檢小組組織落實。二是檢查考核。堅持做到每月有檢查，每季度有講評，年終做總結。三是定期通報。建立日常情況內部通報，重大事件向上級彙報的制度。四是積極參與。積極組織並完成上級紀檢組織安排的各項教育、學習、檢查活動和任務。

4、強化機關效能建設，規範工作行為。認真推行政務公開，民主管理、民主決策，轉變機關工作作風，提高工作質量和辦事效率，變被動服務為主動服務。關注羣眾關心的難點、熱點問題，尤其是羣眾來信來訪，屬於本職範圍內的要限期辦接，給他們一個滿意的答覆。

(二)認真落實科學發展觀 , 紮實推進反腐倡廉工作。

1、加強黨風廉政宣傳教育。結合開展深入學習實踐科學發展觀活動，加強對黨員幹部特別是領導幹部的黨性黨風黨紀教育，引導全體黨員幹部嚴格遵守黨章，堅定理想信念，樹立正確的政績觀和利益觀，做好表率，努力提高黨員幹部拒腐防變的意識和能力，增強教育的實效性和針對性。全體幹部職工要深入學習黨的xx大會議精神，以自己身邊的典型事例，發揮先進示範作用，進一步提高認識。要緊緊圍繞中心工作，自覺服務大局，切實履行職責，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

2、堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、預防為主的方針，紮實推進懲治和預防腐敗體系建設，在堅決懲治腐敗的同時，更加註重治本，更加註重預防，更加註重製度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作。加大案件查辦工作力度，引導大家觀看警示片和學習先進典型，以案件警示和教育黨員幹部羣眾，努力形成齊抓共管的合力，堅決糾正損害羣眾利益的不正之風，維護民生、民利，深入推進作風建設，提高單位的社會公信度。

3、完善制約和監督機制。在全會建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力運行機制。落實黨內監督條例，加強民主監督，發揮羣眾輿論監督作用，增強監督實效，切實做到大事必須公開透明，嚴格執行領導幹部重大事項報告、述職述廉、民主生活會制度，認真清理單位重點、熱點問題，增加羣眾的參與權、知曉權。

(三)進一步加強廉潔自律工作。

1、進一步加強執法監察工作。切實做到“八堅持、八反對”、“”，執行“四大紀律、八項要求”和領導幹部廉潔從政各項規定。結合我會實際，大力弘揚艱苦奮鬥精神，堅決制止大吃大喝以及各種奢侈鋪張浪費行為，厲行節儉，做到不該做的堅決不做。要不斷加強行政效能監察，充分發揮紀檢監察作用，切實解決單位幹部不作為、亂作為、效率低下、辦事推諉等問題，促進機關轉變作風、提高工作效率和服務水平。

2、進一步加強源頭治理工作。要圍繞貫徹落實市委制定的工作目標，着力抓好教育、制度、監督、改革、懲治各項任務的落實，逐步建立起思想道德教育的長效機制、反腐倡廉的制度體系以及權力運行的監控機制。要加強反腐倡廉宣傳教育工作，不斷整合宣傳教育資源，拓寬宣傳教育的載體，繼續深化黨員領導幹部崗位廉政勤政教育、黨紀條規教育、權力觀教育、先進典型教育以及警示教育。要切實加強廉政文化建設，積極做好《黨風廉政網》的收看和彙報工作。要進一步強化黨內監督，認真貫徹落實《黨內監督條例》，加強對領導幹部和全體黨員重點環節和重點部位的監督，着力推行精細化管理。要進一步深化和規範政務公開，增強工作透明度，創造性地完成今年各項目標任務。

3、切實解決信訪訴求。進一步暢通婦女訴求渠道，將信訪問題解決在萌芽。認真排查工作範圍內的各類矛盾，對反覆上訪的老上訪户採取耐心化解的處理方式，達到“事要解決，人要息訪”的目的，杜絕非正常越級上訪情況的發生。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇8

一、全面貫徹公司“兩會”精神，落實好20xx年黨風廉政建設任務。

1、公司“兩會”以黨的xx屆六中全會精神為指導，全面規劃了20xx年公司生產經營的各項任務，我們要以高度的政治責任感和歷史使命感，認真學習“兩會”精神，提高認識，增強緊迫感，為切實加強公司黨風廉政建設，促進礦區科學發展、和諧發展，為實現公司20xx年各項奮鬥目標提供堅強的紀律保證。

2、要通過學習貫徹“兩會”精神，進一步明確當前紀檢監察工作的總體思路和工作佈局。公司黨政領導在首屆一次職工代表大會上的工作報告強調，各級幹部要加強思想作風建設，堅定原則立場；加強工作作風建設，發揮引領作用；加強領導作風建設，弘揚公正風氣；加強生活作風建設，保持健康情趣；加強修養學習，提高自律力；加強業務學習，提高領導力；加強理論學習，提高執行力。我們要按照報告要求，認真貫徹，把公司黨政的要求落到實處。

3、要抓好公司“兩會”精神的落實。當前，我們要把學習貫徹“兩會”精神作為重點工作，圍繞公司“兩會”確定的中心任務，結合實際，認真研究，制定本單位黨風廉政建設工作的目標和任務，採取多種形式和方法，抓好落實，推動黨風廉政建設工作的不斷髮展。

二、突出重點，切實抓好各級幹部的廉政教育。

1、要抓好廉潔從業教育。20xx年要繼續把《廉政準則》和《若干規定》作為必修課，切實抓好《廉政準則》和《若干規定》的學習貫徹，掌握精神實質；要通過黨政班子中心組理論學習、開展專題培訓等形式，加強對《廉政準則》和《若干規定》內容的理解和認識。要對照《廉政準則》和《若干規定》的要求，在各級黨員領導幹部中深入開展檢查對照和思想反思活動，開展對照檢查，做好落實整改。要根據《廉政準則》和《若干規定》的要求，不斷健全和完善黨員幹部的各項監督制度，提高各級幹部自覺執行制度的意識，通過強化對黨員幹部的有效約束和監督，促進黨員幹部的廉潔自律。

2、要抓好黨的優良傳統和艱苦奮鬥教育。發揚黨的優良傳統和作風，時刻保持艱苦奮鬥的政治本色，是我們黨戰勝各種困難、成就各項事業的精神動力。面對20xx年繁重的工作任務，各級幹部要繼續保持艱苦奮鬥的優良傳統，以飽滿的工作熱情投入各項工作。要不斷增強宗旨觀念，提高實踐能力，強化責任意識，樹立正確的利益觀、權力觀、政績觀。要把開展艱苦奮鬥教育同“創先爭優”活動有機結合起來，通過教育，使廣大黨員幹部的廉潔自律意識得到有效增強，黨的先鋒模範作用得到有效發揮。

3、要抓好預防和警示教育。要運用有效的教育手段和方法，開展好多種形式的預防和警示教育，增強廉政教育的力度，提高廉政教育的效果，使廣大黨員幹部真正在思想上產生共鳴，在思想深處築起拒腐防變的防線。

三、注重實效，切實抓好系列“陽光工程”

1、要切實開展好系列“陽光工程”。要制定印發系列“陽光工程”實施方案、考核方案，建立、健全系列“陽光工程”工作的領導體制，規範系列“陽光工程”工作行政主抓、黨委配合、紀委協調、有關部門積極參與的工作機制。紀委作為這項工作的組織協調部門，要切實負起責任，真正把系列“陽光工程”管理的各項要求落到實處。特別是在企業重要項目、設備的招投標管理等方面，要保證制度的貫徹執行，使各項經營活動真正實現陽光操作、陽光管理，接受各方面的監督。要按照系列“陽光工程”考核辦法的要求，抓好各項任務的落實。

2、要抓好乾部作風建設的專項監督。20xx年，公司生產逐步走向正軌，生產經營各項工作的任務十分繁重，安全生產壓力很大。各級領導幹部，尤其是黨員領導幹部，要嚴格政治紀律、工作紀律，嚴禁工作時間娛樂、喝酒、做與工作無關的事情，並在規範會議、公務接待等方面，嚴格按規定執行。生產單位的領導幹部，要帶頭深入基層、轉變工作作風，嚴格執行《關於領導幹部帶班入井的規定》。紀檢監察部門要嚴格強化監督檢查，實行幹部跟班下井情況的通報、公示制度，對違反規定的要嚴肅處理。

四、力求創新，不斷抓好廉政文化建設

1、開展好廉政文化教育。要按照完善反腐倡廉工作的要求，加強廉政文化建設，整合教育資源，拓寬教育覆蓋面，形成思想道德教育的合力，增強各級領導幹部和員工的廉潔意識。要認真組織好《廉政文化教育手冊》的學習宣傳，營造良好氛圍。

2、創新廉政文化活動。要繼續完善領導幹部廉政檔案，開展好廉政文化教育，組織好廉政文化活動，鞏固已有成果，並在廉政文化活動方式方法的創新上下功夫，推進廉政建設工作水平的不斷提高。

3、要健全和完善廉政文化建設的組織領導，堅持主要領導負責、紀檢監察部門牽頭、相關部門共同參與的工作機制。要把廉政文化建設和企業文化建設、創先爭優活動有機結合起來，相互促進，推動廉政文化建設的深入發展。

五、強化監督，繼續推進領導幹部的廉潔自律

1、要強化以黨風廉政建設責任制為主要內容的制度建設，貫徹好黨風廉政建設責任制，推進懲防體系建設。要按照黨風廉政建設責任制和懲防體系建設的要求，推進懲防體系協調機制建設，發揮教育、制度、監督的預防和懲治作用，強化領導幹部的“一崗雙責”，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要案件親自督辦，把黨風廉政建設責任制落到實處。

2、要不斷健全和完善廉政建設的相關制度，以《若干規定》和《廉政準則》的貫徹執行為重點，結合公司實際完善相關的制度規定，有效防止權力濫用和決策奉獻，保證公司經濟的健康發展。

3、要繼續強化領導幹部的約束和監督，不斷完善監督形式和手段，強化各級領導幹部在執行各項制度方面的監督。要切實強化組織監督、制度監督、輿論監督和羣眾的民主監督，通過全方位的監督，推進黨風廉政建設的發展。

4、要繼續從維護礦區的穩定出發，做好各類信訪舉報工作。要加大各類違紀案件的查處力度，維護黨紀政紀的嚴肅性，並以此來教育各級黨員幹部。要開展好“礦長(廠長)接待日”制度，積極進行信訪事項排查梳理，做好矛盾的化解工作，為公司各項工作目標的事項提供保證。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇9

201x年是貫徹落實黨的十x屆x中全會精神、全面深化改革的關鍵之年，認真做好今年的黨風廉政建設和反腐敗工作，對於全面落實懲治體系建設和廉政風險防腐管理工作，奮力實施“農業穩鎮、工業興鎮、三產活鎮、環境靚鎮”發展戰略，大力推進社會新農村建設，保持經濟社會又好又快發展，具有極其重要的意義。

今年的總體要求是：全面貫徹落實黨的和xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神，按照中央、省、市、區紀委全會的工作部署，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持從嚴治黨、以規治黨，嚴明政治紀律和政治規矩，深化紀律檢查體制改革，嚴格落實“兩個責任”，強化監督執紀問責，持之以恆落實中央八項規定，省委、市委三十條和區委十八條規定精神，切實加強紀檢監察幹部隊伍建設，深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，為構建和諧提供堅強的紀律保證。

一、強化監督檢查，着力推進重大決策部署的貫徹落實

1.嚴肅黨的政治紀律。深入開展黨的紀律特別是政治紀律教育，加強對政治紀律執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反黨的政治紀律行為，促使廣大黨員幹部堅定政治立場，始終同黨中央和區委保持高度一致。嚴禁黨員幹部散佈違背黨的理論和路線方針政策的意見，嚴禁公開發表同黨中央精神相違背的言論，嚴禁編造、傳播政治謠言，嚴禁以任何形式泄露黨和國家祕密，嚴禁參與各種非法組織和非法活動。

2.加強對鎮黨委、政府工作部署落實情況的監督檢查。緊貼中心、服務大局，重點抓好對全鎮“農業穩鎮、工業興鎮、三產活鎮、環境靚鎮”發展戰略、發展規劃、重點項目、重點目標任務落實情況的監督檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止行為，切實保證政令暢通。

二、加強作風建設，着力優化經濟發展環境

1.深入推進機關作風和效能建設。認真開展“信訪舉報突出問題專項治理”活動，加大對落實“三項制度”，全面推進非行政審批部門行政效能建設，建立完善鎮、村兩級政務服務監管體系，強化效能問責，推進機關辦事提速、服務提升、工作提效、能力提升。

2.切實轉變幹部作風。以弘揚“不怕困難、敢於勝利”的繼光精神為主線，大力發揚密切聯繫羣眾、求真務實、艱苦奮鬥和批評與自我批評的優良作風，及時發現和糾正黨員幹部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，在全鎮形成大辦實事、狠抓落實、務求實效、敢於碰硬、敢於擔責的新風尚，實現幹部作風和精神面貌新轉變。

三、強化廉政教育，着力抓好領導幹部廉潔自律工作

1.切實加強黨員幹部教育監督。加強對黨員幹部特別是領導幹部黨性黨風黨紀、理想信念和廉潔從政教育，積極開展示範教育、警示教育和“五大廉政教育”專項教育活動，全面實施幹部苗頭性問題早發現、早提醒、早糾正的實施辦法，鞏固完善廉政談話、黨課報告、廉政知識考試等制度，形成幹部廉政教育的長效機制。注重對反腐倡廉網絡輿情的收集、分析，深入推進廉政文化建設工作，建設一批廉政文化精品示範點。

2.認真落實《廉政準則》。加強對執行《廉政準則》情況的監督檢查，堅決糾正並嚴肅處理違反《廉政準則》行為，認真解決廉潔自律方面的突出問題。全面落實《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》和《關於對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定》，督促領導幹部主動和如實報告有關內容。堅決整治領導幹部違規收受禮金問題，一經查實，嚴肅處理。繼續開展黨政機關厲行節約、制止奢侈浪費工作，鞏固禁止公款旅遊工作成果，推行公務卡制度，嚴格執行公務接待經費預算管理。

四、強化案件查辦，着力發揮辦案治本和懲戒功能

1.提升辦案能力。進一步建立紀檢監察機關案件線索集體排查機制，完善大要案件查辦協作機制。全面啟動鎮紀委查辦案件工作，堅決實現突破“零”的目標。加強信訪積案清理，每季度對行政執法機關、司法機關案件移送進行清理，嚴格考核。

2.提高辦案質量。建立健全辦案安全責任制，進一步規範辦案行為，提高辦案水平，嚴格依紀依法辦案。充分發揮查辦案件的治本功能和懲戒功能，重視案件警示教育作用，加強對典型案件的剖析，做到以查促建、以查促糾。

五、強化監督制約，着力提高各級幹部履職盡責、執政為民的水平

1.推進民主公開監督。認真落實中央《關於黨的基層組織實行黨務公開的意見》，加大黨務公開、政務公開、村(社區)公開和公共企事業單位辦事公開力度，推進行政權力公開透明運行。

2.嚴肅組織人事工作紀律。嚴格執行組織工作和幹部選拔任用工作有關規定，加強對《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等四項監督制度落實情況的監督檢查，堅決懲治跑官要官、買官賣官、拉票賄選和干擾人事等問題，堅決維護組織紀律，保證組織人事工作風清氣正。

六、強化糾風治亂，着力維護廣大人民羣眾的切身利益

1.堅決查糾不正之風。堅決制止違法違規強徵強拆行為，強化對工程質量和分配使用的監管。加大對強農惠農政策落實和資金使用情況的監督檢查力度，切實解決在農村土地承包、流轉、佔補平衡等環節損害農民利益的問題。着力解決食品藥品質量、生態環境保護、安全生產等突出問題。繼續治理教育收費、涉農涉企負擔，以及公共服務行業侵害羣眾消費權益等方面的問題。加強對社保基金和扶貧、救災救濟資金以及其他涉及民生的政府專項資金的管理和監督。繼續鞏固治理“三亂”、清理評比達標表彰活動成果。規範行業協會和市場中介組織的服務和收費行為。拓寬政府與羣眾的溝通渠道，建立完善民主評議政風行風工作制度，構建評議工作長效機制。

2.深入推進專項治理。一是深化工程建設領域突出問題專項治理。認真貫徹中央《關於解決當前政府投資工程建設中帶有普遍性問題的意見》，嚴肅查處違規項目審批、規劃調整等問題，嚴肅查辦土地和礦產資源審批中的違紀違規案件。二是深化“吃空餉”、“紅包風”、“吃喝風”等專項治理。鞏固治理成果，加強整改落實，保持對以上專項治理的高壓態勢，推動完善防治“吃空餉”等的長效機制。

七、深化勤廉雙優，着力促進社會和諧穩定

1.加強農村黨風廉政建設。認真落實中央關於《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定(試行)》，全面推行村級民事代辦、民情代訴“雙代制度”，充分發揮大學生村官在農村黨風廉政建設中的作用，抓好村民監督委員會工作，規範資產、資金、資源管理。着力加強窗口部門、公用事業單位、社區、鎮機關、站所、村級黨風廉政建設。

2.深化“勤廉雙優”活動。認真開展以“五講五比五爭當”為主要內容的“講勤廉、比奉獻”活動，鞏固“勤廉雙優”爭創活動成果，讓羣眾真正得到實惠，不斷推動“幹部勤廉雙優，百姓心中無憂”目標的實現。

八、強化制度創新，着力從源頭上拓寬防治腐敗工作的領域

1.系統構建懲防體系基本框架。健全督查和工作協調機制，創新監督檢查辦法，強化考核結果運用，深入推進黨政機關、行業系統、鎮村基層三個層面的懲防體系建設，全面建成懲防體系基本框架。

2.全面落實黨風廉政建設責任制。嚴格落實“一崗雙責”，確保全鎮各級黨政“一把手”對反腐倡廉主要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。認真貫徹執行中央新修訂的《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》，逐級落實責任目標，切實做到責任到領導、任務到部門、量化到崗位、考核到個人，形成一級抓一級、一級對一級負責、層層抓責任落實的局面。加強對黨風廉政建設責任制工作落實情況的監督檢查，確保黨風廉政建設責任制落到實處，對失職失責行為嚴格實行責任追究。

3.深化從源頭上預防和治理腐敗。全面加強廉政風險防控管理，在全鎮各村(社區)、鎮級各部門開展廉政風險防控管理工作，強化工作指導，確保廉政風險防控管理工作全面完成並取得成效。深入推進行政審批制度、幹部人事制度、財政體制、投資體制、司法體制和工作機制等改革，積極借鑑推廣“制度+科技”的預防腐敗經驗，不斷提高預防腐敗能力和水平。

九、強化自身建設，着力提升紀檢監察工作整體水平

1.加強思想政治建設。按照“三轉”、“五嚴守、五禁止”和“正、勤、實”的要求，深入開展創先爭優活動，教育引導紀檢監察幹部不斷增強盡職盡責、盡心盡力開展工作的大局意識和責任意識。

2.加強能力建設。加強對紀檢監察幹部的管理。進一步優化紀檢監察幹部隊伍結構，提高整體工作能力和工作水平。

201x年的紀檢監察工作任重而道遠，在區、鎮黨委、政府正確領導下，我們將奮力拼搏、鋭意進取、求真務實、開拓創新，堅持科學發展觀，以務實的作風，紮實推進政府系統廉政工作，努力營造風清氣正的幹事創業環境，奮力開創經濟社會發展新局面。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇10

20xx年，區供銷社紀檢監察工作總的要求是：深入貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神和中紀委五次全會精神，按照省、市、區紀委的部署，以幹部清正、為政清廉、政治清明為目標，進一步強化黨對黨風廉政建設和反腐敗工作的統一領導，強化“兩個責任”“一崗雙責”的落實，強化監督執紀問責，以開展“為民、務實、清廉”為主題，以加快懲防體系建設為主線，以突出抓好廉政文化建設、促進作風轉變為重點，認真執行黨風廉政建設責任制，為區供銷社更好地推進經濟社會發展提供政治保障。

一、進一步加強對執行政治紀律的監督檢查

1、深入學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會和中央省市紀委全會精神。將學習貫徹黨的xx屆三中四中全會精神作為首要政治任務，教育引導黨員幹部堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。

2、落實“兩個責任”，嚴格考核，加強追究問責辦案。嚴格執行《中共紀委關於落實黨風廉政建設黨委主體責任紀委監督責任的實施意見》。督促我社黨委適時召開20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議，並分解目標任務，把落實主體責任作為嚴格評價的重點內容，簽訂《黨風廉政建設責任書》，層層傳導壓力，形成落實主體責任的長效化和規範化。制定實施黨風廉政建設主體責任約談辦法，強化責任追究，嚴格執行黨風廉政建設“一票否決”，開展主體責任落實情況專項檢查，堅持“一案雙查”。

3、加強對政治紀律和工作紀律執行情況的監督和檢查。按照提出的“八項規定”、“八個不允許”要求，重點加強對黨員幹部政治紀律的學習教育。牢固樹立守紀律、講規矩意識，堅持政治和政治規矩約束自己，政治上講忠誠，組織上將服從，行動上講紀律，堅守底線。

4、加強黨內監督，切實提高黨員幹部的執行力。認真落實黨內監督條例，加強對專題民主生活會、述職述廉等制度執行情況的督促檢查。加大監督力度，重點加強對黨員領導幹部的監督和重點領域、關鍵環節權力行使的監督,強化對權力行使的制約和監督，促使黨員領導幹部正確行使權力。要突出抓好上級對全系統決策部署情況的監督檢查，及時發現和解決存在的問題，堅決糾正有令不行、有禁不止的現象，確保政令暢通。

5、加強對“新網工程”等財政扶持資金使用和管理的監督和檢查。把黨風廉政建設和反腐敗工作與財政扶持金監管工作有機結合起來，狠抓源頭治理、強化監督制約，健全監管機制，加大項目質量、安全、功能、效益以及資金管理、撥付、使用各環節的監管力度，嚴肅查處貪污挪用、擠佔私分項目資金等行為，確保中央和地方財政專項扶持資金安全有效地使用。

二、進一步加強反腐倡廉工作力度

1、繼續加強反腐倡廉和《廉政準則》的宣傳教育。強化道德品質修養，繼續開展理想信念和從政從業道德教育，加強政治品德和思想道德教育，促使領導幹部模範踐行社會公德、職業道德、個人品德和家庭美德。強化廉潔從業教育，要以領導幹部為重點，深入開展示範教育、警示教育和崗位廉政教育，把廉潔價值理念貫穿於領導幹部培養、選拔、管理、使用全過程，築牢黨員領導幹部拒腐防變的道德防線。結合供銷社工作特點，強化廉政文化建設。

2、繼續抓好廉政風險防控工作，查找廉政風險點，按照崗位職責制定防範措施，制定和完善相關工作制度，如學習制度、考勤制度、獎懲制度、黨務、政務、企務、財務公開制度等。領導班子成員公開廉政承諾，自覺履行，做好表率，認真落實。

加強制度建設。制度建設要堅持實用、管用，要管得住權、管得了事、管得住人。要在落實制度、執行制度上下功夫，加強監督檢查，把制度執行情況納入領導幹部問責範圍，提高制度執行力。通過加強制度建設，徹底解決管理粗放的問題，為打造全新供銷社提供有力的制度保證。

3、加強對幹部特別是領導幹部的監督。持之以恆貫徹中央“八項規定”和省委、市委“三十條”、和區委“十八條”規定精神。堅持看住一個個時間節點、一個個具體問題，加大執紀監督。重點查處“”後、中央“八項規定”出台後羣眾路線教育實踐活動開展後仍然頂風違紀的行為;深入落實“一把手”不直接分管人事、財務、工程建設、物資採購、資產處置等具體事務和末位表態制度。嚴控“三公”經費，制止鋪張浪費，嚴禁公款大吃大喝，禁止工作日飲酒。嚴格執行公務用車管理的各項規定和開展領導幹部報告個人有關事項制度。

4、持續高壓查辦案件，遏制腐敗勢頭。重點查辦侵吞國有資產、買官賣官、以權謀私、腐化墮落、失職瀆職案件;重點查處“”後不收斂、不收手、問題線索反映集中、羣眾反映強烈、現在重要崗位且可能還要提拔使用的領導幹部;着力解決羣眾身邊的不正之風和腐敗問題。加強監督管理，加強和改進信訪舉報工作，規範管理和處置反映幹部問題的線索。建立和完善黨員幹部清正廉潔預警機制、動態監控機制，對黨員幹部存在的問題早發現、早提醒、早糾正、早查處，防止小錯釀成大錯。落實查辦案件以上級紀委為主的原則，有案件線索向區社黨委彙報，同時及時向區紀委案管室報告。

三、認真學習貫徹《區黨員幹部日常行為規範》

《區黨員幹部日常行為規範》從黨員幹部應遵守的政治紀律、工作紀律、財經紀律到衣食住行等各個方面做出了詳細規定，是黨員幹部工作生活的指南，安身立命之基。各單位主要領導要負責領學從頭到尾，逐章逐節逐句逐字的學習，做好學習筆記，交流學習體會，確保每名黨員幹部熟悉規範細則。堅持學以致用，用行為規範來指導自己的工作實踐，該做的堅決做到位，不該做的堅決不做，樹立好黨員、幹部的良好形象。

四、落實“三轉”要求，強化紀檢監察自身建設

1、堅決落實轉職能、轉方式、轉作風。明確職責定位，把不該管的工作交還主責，做到不缺位，不越位，不錯位。加強監督和辦案質量。

2、加強對黨員領導幹部民主生活會的指導，督促領導班子成員認真開展批評與自我批評，針對自身存在的問題和黨員、羣眾提出的意見進行整改。認真檢查領導幹部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、談話誡勉等制度的執行情況，提高監督的質量和水平。

3、深化效能建設，開展作風效能建設專題活動。推進“三治三比”行動，深入治理懶散懈怠、拖拉遲緩、推諉扯皮、弄虛作假、冷漠蠻橫、髒差凌亂等不良風氣，大力營造“幹實事、抓落實”的良好氛圍，加大對不擔當、不負責、不作為的“三不”行為和“索、拿、卡、要”等行為的問責力度。

4、紀檢監察幹部要解放思想改進作風，圍繞“三嚴、三實”目標，加強自身建設，聚焦中心任務，忠誠履職，依法履職，全面履職，堅決克服不想監督、不敢監督、不善監督的問題。要講忠誠、懂規矩、守紀律。牢固樹立“執紀者必先守紀，律人者必先律己”的意識，決不拿法律做人情，決不拿原則做交易，決不把執紀監督權變成謀取私利的工具。堅定理想信念，加強黨性鍛鍊，提高履職能力，樹立秉公執法良好形象。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇11

20xx年既是公司“規劃”的第X年，也是集團公司確立的實現“一個目標”，利用“四個平台”實施“五大戰略”，強化“兩大支撐”，全力打造“四強四優”企業，建設世界一流的礦業公司奮鬥目標的關鍵一年。公司紀委要按照集團公司紀委會議的精神和國資委黨風廉政建設工作的總體部署，在集團公司黨委和公司黨委的正確領導下,圍繞公司改革、創新體制機制、轉變經濟發展方式和促進公司科學發展，努力做好服務和監督，為公司實現年度工作目標創造良好的環境與氛圍。20xx年公司紀委總的工作要求是：圍繞公司20xx年安全生產經營工作目標，以加強黨員幹部黨風廉政教育、強化領導幹部廉潔從業建設、防範廉政風險管理為依託，為公司健康、規範、有序發展提供思想和政治保障;以加強信訪和維穩工作為重點，強化組織領導，進一步明確責任，及時、妥善處置信訪及維穩突發事件，為公司和諧有序發展提供環境保障;以深化效能監察工作為抓手，圍繞陽光工程建設、轉變經濟發展方式和提高工作質量，強化效能建設和管理，進一步加大信訪案件的查辦力度，為公司實現跨越式發展保駕護航。

一、加強黨員幹部黨風廉政教育，實現黨風廉政教育的常態化、功能化。

黨風廉政教育活動，對於提高各級領導幹部理論水平和自身修養，具有重要作用，各基層黨組織要充分提高對黨風廉政教育的認識，將教育活動納入到黨風廉政建設責任制落實範圍，開動腦筋，因時、因地、因人廣泛開展教育活動，發揮黨風廉政教育、提示、監督的作用，努力使教育活動常態化和功能化，做到警鐘長鳴，教育的常態化。一是學習宣傳中紀委xx屆六次全會文件精神、新頒佈的《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》以及中紀委編髮的《反腐倡廉10個熱點問題》知識讀本;二是繼續深化學習《廉政準則》和《若干規定》的有關內容，大力弘揚艱苦奮鬥的優良作風，堅決反對任何形式的鋪張浪費，發揚勤儉辦企業的光榮傳統，杜絕不廉潔行為，做到廉潔從業，誠實敬業，公司各基層黨支部要充分利用講黨課，組織觀看廉政多媒體教材等多種形式拓寬教育方式，努力引導廣大黨員領導幹部增強遵紀守法的觀念和自覺接受監督的意識，黨風廉政教育工作要緊扣公司中心工作，開展教育活動，有重點、有步驟、有計劃的逐步對新提拔的年輕幹部進行黨風廉政教育培訓，開展任前廉政談話，做好超前教育，發揮黨風廉政教育提示、警示的功能。

二、加強制度建設和領導幹部廉潔從業建設，實現廉政風險防範工作的制度化和規範化。

強化領導幹部廉潔從業建設，加強相關制度的貫徹落實，公司紀委20xx年將組織制定《關於實行領導幹部廉潔談話制度的實施辦法》、《廉潔從業考核辦法(試行)》、《信訪舉報工作辦法》、領導人員和員工行為規範等廉潔制度，進一步健全和完善公司反腐倡廉制度體系，組織制定《公司20xx年反腐倡廉工作部署的實施意見》，和公司中層以上領導幹部簽訂《目標管理責任狀》、《安全生產責任狀》、《黨風廉政建設責任書》，分解工作任務，明確牽頭和協作的部門、單位，通過“層層負責”來促進黨風廉政建設責任制任務的“層層落實”。加強對落實黨風廉政建設責任制的監督檢查，重點督促第一責任人履行職責，強化主要領導履行“一崗雙責”的責任意識。

根據集團公司懲防制度體系的要求，一是圍繞去年制度體系延伸工作，各支部要抓緊完善相關制度，完善公司懲防制度體系。二是要繼續貫徹落實黨風廉政建設責任制、三重一大決策程序，積極落實黨員領導幹部報告個人有關事項工作，做好監督檢查，切實提高各項制度的執行力。三是要進一步完善黨風廉政建設責任制及廉政風險防範管理檢查考核制度，公司紀委將於四季度對各部門、單位貫徹執行情況進行一次專項檢查，檢查以各單位自查為主，公司抽查為輔，使黨風廉政建設責任制和廉政風險防範管理工作逐步規範化、程序化和常態化，圍繞黨風廉政建設責任制貫徹落實和推進廉政風險防範管理工作要進一步加強組織領導、明確責任分工，紮實有效推進，各級領導幹部要按照“誰主管、誰負責”的原則，在抓好業務工作的同時，抓好職責範圍內的黨風廉政建設，要把黨風廉政建設納入到公司總體發展規劃、寓於各項改革和重要措施之中，同部署、同落實、同檢查、同考核，切實履行“一崗雙責”的職責;要將廉政風險防範管理工作納入到黨風廉政建設責任制落實範圍，明確責任，紮實推進。

三、加強信訪和公司維穩工作力度，嚴肅懲處違紀違法行為。

1、加強紀檢信訪隊伍建設，各支部應明確一名兼職紀檢委員協助本支部黨政領導做好信訪和維穩工作，根據人員變化及時調整補充相關人員，做到領導到位、職責到位、工作任務到位，防止出現信訪、維穩工作的真空地帶。

2、堅持信訪工作四原則，即對涉及上級機關轉辦、檢察機關要求協查，涉及領導幹部以及反映經濟問題的信訪件，紀委主要領導都要親自聽彙報，作批示，瞭解工作進展情況，履行黨風廉政建設責任制第一責任人的職責;根據信訪反映內容及時啟動四必談程序：既新聘任的領導幹部必談、幹部羣眾有意見的必談、信訪有反映的必談、幹部出現苗頭性、傾向性問題的必談，充分體現早提醒、早打招呼，教育幹部、愛護幹部、幫助幹部、約束幹部的作用。

3、及時做好信訪處置工作，各支部要提高風險防範意識，凡是涉及員工利益的工作要做好事前風險評估工作，防止出現新的矛盾點，在既要維護員工利益，體現善待員工，又要掌握原則界限之中掌握平衡點，確保好事能夠辦好，棘手和複雜的問題，儘量完滿解決，化消極因素為積極因素，對於可能出現的重大信訪徵兆和問題隱患(包括集體上訪問題)要及時上報公司，做到下情上達，使信訪和維穩工作始終處於主動和可控的範圍。

4、充分發揮紀檢監察部門職能作用，嚴肅黨紀政紀，結合信訪舉報情況，繼續開展公司商業賄賂治理工作，嚴肅查處黨員領導人員利用職權和職務上的便利謀取不當利益、私自從事營利活動、違反“三重一大”決策制度失職瀆職、違反財經紀律和組織人事紀律等違紀行為，嚴肅查處授權性業務工作人員違反工作行為規範的各類行為。改進信訪舉報核查工作，嚴格落實信訪核查時限，對上級轉辦的信件認真核查，對信訪核查中發現的管理漏洞和薄弱環節和問題，督辦有關部門、單位健全制度，完善管理。

四、深化效能監察工作，強化效能管理，為公司健康發展貢獻力量。

根據公司的主要工作任務，今年的效能監察工作主題定位於三個圍繞：一是圍繞公司陸續啟動建設的各項重點工程項目進行效能監察，公司各相關部門、單位要認真按照工程實施意見，進一步加強組織領導，細化管理措施，使各項重點工程真正成為陽光工程、放心工程和滿意工程;二是圍繞物資設備採購工作開展效能監察，開展物資設備比價招標，對物資設備價格進行市場調研;三是圍繞技術改造、技術創新為重點開展效能監察，同時進一步提高公司的資產經營質量和管理水平。

公司“”規劃第二年的工作即將開始實施，我們要在上級紀檢組織和集團公司黨委、紀委的正確領導下，堅持科學發展觀，準確把握集團公司黨政工作的總體思路和工作主題，圍繞公司20xx年工作目標和任務，努力探索紀檢工作融入經濟工作的規律、紮實工作，為公司穩健發展創造良好環境,不斷開創公司黨風廉政建設的新局面。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇12

20xx年，師宗縣紀委監察局將繼續按照市紀委、市監察局和縣委、縣政府的統一部署和要求，實踐運用好監督執紀“四種形態”，持續強化“不敢腐”的震懾氛圍，着力健全“不能腐”的權力運行制約機制，全面提升“不想腐”的自我約束意識，為全面建成小康師宗提供強有力的紀律保障。

(一)全力推動制度落實，不斷強化責任擔當。全面履行監督責任，列出責任清單，推動管黨治黨“兩個責任”落地生根。認真執行《中國共產黨黨內問責條例》，深化落實《曲靖市黨政領導幹部履職擔當不到位問責辦法》，建立責任追究情況定期報告和典型問題公開通報制度，推進問責工作常態化，強化責任擔當。

(二)創新舉措抓預防，不斷強化紀律規矩意識。通過黨規黨紀進黨校、進課堂、進媒體宣傳等方式，着力在廣大黨員幹部羣眾中營造出“以廉為榮、以貪為恥”的社會風尚。督促責任主體加強對村組幹部的教育、培訓、管理和監督，讓基層幹部隊伍保持思想上的清醒、增強政治上的定力，增強為民服務意識，不斷鞏固黨的執政基礎。

(三)堅決貫徹落實中央八項規定精神，弛而不息糾“四風”。堅持一環接着一環擰、一錘接着一錘敲，弛而不息糾“四風”，嚴防“四風”反彈回潮，鞏固深化作風建設新成果。針對“舌尖上的浪費”等不正之風，加強監督檢查，對頂風違紀者嚴肅查處，對典型案例點名道姓曝光。

(四)把紀律和規矩挺在前面，突出紀律約束力。堅持把紀律和規矩挺在法律前面，立起來、嚴起來、執行到位,用紀律和規矩管住全縣黨員幹部。認真履行黨章和行政監察法賦予紀檢監察機關的工作職責，重點監督檢查中央、省、市、縣委重大決策部署的貫徹落實，特別是對脱貧攻堅工作提供強有力的紀律保障。

(五)認真開展紀律審查，繼續保持懲治腐敗的高壓態勢。堅持“零容忍、全覆蓋、無禁區”，有腐必反、有貪必肅，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。堅決查辦違反黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、羣眾紀律、工作紀律、生活紀律的行為。深入踐行“四種形態”，堅持咬耳扯袖、紅臉出汗、抓早抓小，對黨員幹部身上的問題早發現、早處置，及時約談、函詢、誡勉。深入剖析典型案例，開展警示教育。

(六)建立健全制度，切實強化對縣以下基層黨組織的監督。建立巡察制度並建立健全相關制度機制，聚焦全面從嚴治黨，緊盯“黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力”三大問題，深化政治巡察，促進全面監督、專責監督、職能監督、日常監督、民主監督“五位一體”黨內監督體系的建立健全。

(七)嚴管與厚愛並重，努力強化幹部隊伍自身建設。繼續按照“打鐵還需自身硬”和“三嚴三實”及“忠誠乾淨擔當”的要求，持續加強紀檢監察幹部隊伍建設，着力夯實監督執紀基礎，

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇13

20xx年統計局紀檢監察工作將以黨的精神為指導，深入貫徹黨的十九屆四中全會和一系列重要講話精神，全面落實十九屆中央紀委五次全會和省、市、縣紀委會議精神，繼續深入開展學習討論落實活動，進一步實施黨風廉政與反腐倡廉建設，堅持黨要管黨、從嚴治黨，強化局支部黨風廉政建設的主體責任和紀檢組的監督責任，以改革的精神推進反腐敗體制機制創新和制度保障;嚴明黨的各項紀律，堅決克服組織渙散、紀律鬆弛問題;堅持不懈抓好中央八項規定精神落實，強化執紀監督，持之以恆糾正“四風”，強化紀律意識和規矩意識;加大預防腐敗工作力度，加強對領導幹部的監督、教育和管理，保持懲治腐敗高壓態勢;加強紀檢監察業務知識的學習，提高履行職責能力，不斷開創全局黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的新局面。

一、嚴明黨的政治紀律，加強對各項重大決策部署執行情況的監督檢查

加強黨的紀律建設，堅決克服組織渙散、紀律鬆弛的問題。堅持把嚴明黨的政治紀律放在首位，加強政治紀律教育，確保全局黨員幹部在思想上、政治上、行動上嚴守紀律，堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現象。

加強監督檢查，確保各項重大決策部署貫徹落實。加強對黨的xx屆四中全會、中央紀委xx屆五次全會各項決策部署落實情況的監督檢查，緊密聯繫統計工作實際，強化執紀監督，嚴明黨的紀律，加強作風建設，提高履職能力，推進改革創新。堅持不懈糾正“四風”，加大查辦違紀違規案件力度，不斷完善統計系統黨風廉政建設工作機制，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入，為推進全縣統計事業健康科學發展提供堅強保證。

二、強化責任意識，嚴格落實“兩個責任”

進一步增強統計局支部以及局紀檢組落實黨風廉政建設主體責任和監督責任重要性、緊迫性和自覺性的認識，繼續落實中央八項規定，深化“兩個責任”的落實，真正把兩種責任扛在肩上，明確、分解、細化黨風廉政建設的主體責任和監督責任，要以更大的擔當、更大的精力抓好統計系統黨風廉政建設。

進一步細化“兩個責任”清單，根據清單釐清責任，堅持集體領導和個人分工負責相結合，進一步突出黨組織的主體責任不甩手，強化紀檢組織的監督責任不鬆手，明確領導班子成員的分管責任不縮手。堅持一案三查、切實履行一崗雙責，並實行嚴格的責任追究，做到問責必嚴格、必到位、必有效。

三、持之以恆糾正“四風”，加強和改進機關幹部作風建設

以鞏固羣眾路線教育實踐活動成果和學習黨的xx屆四中全會精神為總抓手，緊緊扭住落實中央八項規定精神不放鬆，打好改進作風的攻堅戰和持久戰。落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，規範並嚴格執行公務接待，嚴禁用公款相互宴請、贈送節禮、違規消費和公車私用等。減少接待和應酬，主動深入基層接“地氣”，密切黨羣幹羣關係。

不斷把握新時期反腐倡廉工作的新特點，把反腐倡廉工作納入到統計全面建設之中。用鐵的紀律不斷加強機關作風建設，以“為民、務實、清廉”為重點，塑造統計人清正廉潔的良好形象，以作風建設和黨風廉政建設的新成效凝聚起推進統計改革創新的強大力量。

四、加大查辦違紀違規案件工作力度，以零容忍態度懲治腐敗

查辦案件是懲治違法違紀行為最直接的手段，也是最有效的手段之一，我們統計局紀檢組要加大執法監察力度，堅決懲治統計違法違紀行為，發揮案件查處的威懾力，切實提高統計數據質量和統計公信力。

保持高壓態勢，狠抓案件查辦和執紀問責。以統計執法、資金管理、幹部隊伍管理為重點，加強監督檢查，糾正統計工作中的不正之風。嚴格執行統計數據質量評估制度，加強對基層數據質量的評估分析，防止虛報、瞞報、漏報，進一步提高統計數據質量。

五、堅定不移深化改革，切實做到紀檢監察轉職能、轉方式、轉作風

進一步增強責任感和使命感，堅持用發展的思路、改革的辦法、創新的舉措，堅定不移加快“三轉”步伐，不斷以黨風廉政建設和反腐敗工作的新業績，迴應黨和人民羣眾的期盼。

切實轉職能、轉方式、轉作風。進一步明確紀檢監察機關的職責定位，把工作中心聚焦到黨風廉政建設和反腐敗鬥爭主業上來，強化執紀監督，做到不越位、不缺位、不錯位。結合深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動和學習討論落實活動，堅決正“四風”治“六病”，着力解決工作漂浮、口大氣粗等問題。要帶頭改進文風會風，深入調查研究，掌握實際情況，做到情況明、數字準、責任清、工作實、作風正。

六、按照要求，進一步引深學習、討論反思，做好學習討論專項檢查

認真落實縣委關於在全縣開展集中學習討論活動的各項要求，使黨員幹部職工準確把握、牢固樹立和落實習近平總書記系列講話精神，並反思總結，不斷改進，切實加強幹部隊伍作風建設，培育機關優良作風，提升隊伍工作能力，優化廉潔勤政素質，樹立幹部良好形象，造就一支過得硬、靠得住、用得上的統計幹部隊伍。

七、注重紀律建設，加強對領導幹部的監督、管理和教育

堅持領導帶頭，發揮表率和示範作用。領導班子成員在守規矩和講紀律上要率先垂範，帶頭維護大局、維護班子團結，帶頭遵守單位各項規章制度。堅決服從組織的決定，認真管好親屬和身邊的公務人員，真正做到按本色做人、按角色辦事。

強化對黨員幹部的監督、教育和管理。要完善權力運行監督機制，把權力關進制度的籠子;深入推進懲治和預防腐敗體系建設;加強黨風廉政教育，認真開展理想信念宗旨和黨風廉政教育，保持黨員幹部在思想上、政治上和行動上與黨中央的高度一致性。把廉政教育和機關黨建工作有機結合，將廉政教育貫穿於機關文化建設、精神文明建設、統計日常業務和黨員幹部教育培訓之中。

新形勢下，加強統計反腐倡廉工作是強化統計幹部隊伍建設，推動統計事業不斷進步的根本保證，是提高統計服務能力，提高統計數據質量、提高統計公信力的必然要求。作為紀檢委派駐統計局的紀檢組，我們將在新的一年裏進一步明確職責定位，落實“三轉”要求，聚集主頁，清醒認識當前反腐倡廉形勢，圍繞提高統計數據質量這個中心，突出重點，找準着力點，開拓創新，紮實有效推進統計系統反腐倡廉建設。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇14

一、強化教育，切實推進黨員幹部隊伍作風建設

一是印製下發了《201x年反腐倡廉教育工作安排意見》;二是組織開

展了領導幹部廉潔談話活動，截止目前完成*個單位主要領導*人、機關負責人*人廉政談話提醒工作;三是製作了黨風廉政教育工作電視專題片，上報局紀委並在勝利電視台進行了播放;四是4月18日組織了五個單位*名基層領導幹部、等到警示教育基地接受了警示教育;五是安排佈置了黨風廉政建設理論研究課題的立項工作。

二、強化監督，切實規範領導幹部用權行為

一是繼續大力推進黨委巡視工作。修定下發了《巡視工作實施

辦法》;完成了第一輪循環黨委巡視考核普遍問題的彙總，並向黨委進行了彙報，對問題的整改落實進行了分解落實;完成了巡視的進駐工作。二是抓好“八項規定”等制度落實和“四風”方面突出問題的監督檢查。完成了紀檢監察人員情況和兩級領導幹部關係人投資入股等情況的彙總統計;完成了黨風廉政建設科級幹部的測評及彙總統計工作;及時做好“八項規定”落實情況的每月上報工作。三是強化三務公開工作。及時

更新三務公開網絡平台，上半年更新條目*條，登陸閲覽次數次。

三、突出重點，紮實推進和強化效能監察

一是起草下發了《關於201x年效能監察工作的安排意見》文件;

二是確立了等*個效能監察重點項目，並指導各*單位建立效能監察項目*項;三是分別對重點項目制訂了實施方案，並進行不定期的監督指導工作;四是完成了設備租賃效能監察的自查整改及彙總上報工作。

四、聚焦苗頭，切實發揮信訪案件預警作用

暢通了信訪渠道，繼續聘請基層信訪信息員，完善網絡舉報登陸平台、郵箱和舉報電話。針對信訪反映基層苗頭性、傾向性問題，及時開展信訪監督，及時瞭解和掌握羣眾反映強烈的突出問題，排查化解矛盾糾紛。

201x年下半年打算：

廉政教育方面:一是在各單位組織開展警示教育錄像片播放活動;二是開展廉潔文化專題教育講座;三是開展領導幹部開展講廉政黨課活動;四是開展重點崗位人員徵集反腐倡廉合理化建議活動;。

體制機制建設方面：一是適時起草*201x年懲治和預防腐-敗體系實施方案;二是制定下發進一步推進廉潔文化建設的實施意見;三是制定下發廉潔談話實施細則;四是積極推進廉潔風險防控長效機制形成;五是推進黨風廉政建設責任制實施細則的實施，補充完善相關配套制度。

監督檢查方面：一是開展“八項規定”等制度落實和“四風”方面突出問題專項監督檢查，要抓好對四風問題整改方案和專項治理工作的督查落實，鞏固羣眾教育實踐活動的豐碩成果;二是6月份開始，認真開展以等經營節點為重點的專項監察;三是紮實推進效能監察工作，推動經營管理規範運行;四是深入推進黨委巡視工作，不斷摸索加強黨委巡視橫向縱向延伸的監督力度。

信訪案件方面：嚴格按照有關規定，認真開展信訪案件辦理工作。

重點在教育引導職工羣眾合理表達訴求，暢通信訪渠道，減少越級信訪件發生上做工作，在主動發現和分析苗頭性、傾向性問題，及時排查化解矛盾糾紛上做工作。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇15

一、工作任務

根據201x年目標管理責任書要求，新晃縣商務局201x年紀檢監察工作以“明確責任，落實任務，服務發展”為主題，認真落實好局紀檢組20項監督責任，協助局黨組書記落實好25項主體責任，具體完成好201x年縣商務局11項黨風廉政建設和反腐敗工作任務。

二、總體思路

深入貫徹落實黨的、xx屆三中、四中全會、以及中央和省、市、縣紀委全會精神，緊緊圍繞全縣工作大局，堅決落實全面從嚴治黨、嚴格依規治黨新要求，嚴明黨的紀律，嚴厲懲治腐敗，持續保持作風建設新常態，全面落實“兩個責任”，強化監督執紀問責，繼續以“三滿意”為檢驗工作標準，深入推進廉潔新晃建設。

三、主要措施

1、做好班子分工，強化責任落實。召開黨組會議，研究201x年黨風廉政建設工作任務，對黨風廉政建設和反腐敗工作進行責任分解，“簽字背書”落實責任，加強對責任落實情況的檢查考核，定期向上級黨委和紀委報告主題責任落實情況。

2、抓好廉政教育。開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。加強對黨風廉政和反腐敗宣傳教育以及廉政文化建設的組織協調;開展踐行“三嚴三實”專題教育，深入學習貫徹系列重要講話精神，黨組書記帶頭上黨課，紀檢組長上反腐倡廉形勢教育課，組織學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨規黨紀，提高黨員幹部的紀律觀念和規矩意識。繼續推進廉政文化建設，開展創建廉潔單位、廉潔股室、廉潔崗位、廉潔工程、廉潔個人等廉政文化傳播活動;鞏固作風建設成果。繼續完善作風建設長效機制，將好作風固化為習慣，昇華為文化。

3、執行黨的政治紀律、組織紀律，不斷增強黨組織的戰鬥力。學習和貫徹落實黨規黨紀和相關法律，嚴明黨的紀律和規矩，提高黨員幹部的紀律觀念和規矩意識，努力維護黨紀黨規的嚴肅性和性。7月前召開一次班子民主生活會，開展批評與自我批評，開展班子成員的述責述廉民主評議。

4、抓好權力監督。加強黨的路線方針政策、決議決定執行情況和縣委重大決策部署貫徹落實情況的監督檢查;班子成員做出廉潔自律公開承諾;班子成員報告個人有關事項到縣委組織部和縣紀委;開展以“宣戰慵懶散、提振精氣神”為主題的幹部作風大整治。

5、抓好制度的完善和執行。加強作風和紀律建設，加強對中央八項規定、省委九條規定和市委、縣委作風建設規定精神執行情況檢查;加強對公務接待、公車管理、公務出差等公務開支情況的監督檢查;嚴肅黨內政治生活，開展經常性的批評和自我批評，開展領導幹部個人有關事項報告抽查核實工作;落實黨風廉政建設責任制專題報告、廉政談話、約談、工作評估等制度;督促全局人員嚴格執行單位工作紀律。

6、加強監督檢查，探索解決“為官不為”問題。嚴格落實紀檢組長在黨組中不分管其他業務工作的制度。改進監督檢查方式，建立和落實領導班子、領導幹部作風狀況定期分析機制，重點考評踐行“三嚴三實”情況、實施“一線工作法”情況、整治“慵懶散”情況、鞏固“四風”整治成果情況、服務60週年縣慶項目建設情況、遵守黨紀政紀情況。

7、堅持剛性執紀。嚴肅查處違反作風建設規定的行為，嚴肅查處違反黨的政治紀律、組織紀律，“四風”問題、頂風違紀等問題;從“小節”抓起，注重“細節”，緊盯“四風”，防止反彈，弛而不息抓好作風建設，狠抓突出問題整治。

8、嚴格責任追究。對違反黨風廉政建設責任制的黨員幹部進行追責和問責。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇16

20xx年統計局紀檢監察工作將以黨的精神為指導，深入貫徹黨的xx屆四中全會和一系列重要講話精神，全面落實xx屆中央紀委五次全會和省、市、縣紀委會議精神，繼續深入開展學習討論落實活動，進一步實施黨風廉政與反腐倡廉建設，堅持黨要管黨、從嚴治黨，強化局支部黨風廉政建設的主體責任和紀檢組的監督責任，以改革的精神推進反腐敗體制機制創新和制度保障;嚴明黨的各項紀律，堅決克服組織渙散、紀律鬆弛問題;堅持不懈抓好中央八項規定精神落實，強化執紀監督，持之以恆糾正“四風”，強化紀律意識和規矩意識;加大預防腐敗工作力度，加強對領導幹部的監督、教育和管理，保持懲治腐敗高壓態勢;加強紀檢監察業務知識的學習，提高履行職責能力，不斷開創全局黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的新局面。

一、嚴明黨的政治紀律，加強對各項重大決策部署執行情況的監督檢查

加強黨的紀律建設，堅決克服組織渙散、紀律鬆弛的問題。堅持把嚴明黨的政治紀律放在首位，加強政治紀律教育，確保全局黨員幹部在思想上、政治上、行動上嚴守紀律，堅決糾正無組織無紀律、自由主義、好人主義等現象。

加強監督檢查，確保各項重大決策部署貫徹落實。加強對黨的xx屆四中全會、中央紀委xx屆五次全會各項決策部署落實情況的監督檢查，緊密聯繫統計工作實際，強化執紀監督，嚴明黨的紀律，加強作風建設，提高履職能力，推進改革創新。堅持不懈糾正“四風”，加大查辦違紀違規案件力度，不斷完善統計系統黨風廉政建設工作機制，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入，為推進全縣統計事業健康科學發展提供堅強保證。

二、強化責任意識，嚴格落實“兩個責任”

進一步增強統計局支部以及局紀檢組落實黨風廉政建設主體責任和監督責任重要性、緊迫性和自覺性的認識，繼續落實中央八項規定，深化“兩個責任”的落實，真正把兩種責任扛在肩上，明確、分解、細化黨風廉政建設的主體責任和監督責任，要以更大的擔當、更大的精力抓好統計系統黨風廉政建設。

進一步細化“兩個責任”清單，根據清單釐清責任，堅持集體領導和個人分工負責相結合，進一步突出黨組織的主體責任不甩手，強化紀檢組織的監督責任不鬆手，明確領導班子成員的分管責任不縮手。堅持一案三查、切實履行一崗雙責，並實行嚴格的責任追究，做到問責必嚴格、必到位、必有效。

三、持之以恆糾正“四風”，加強和改進機關幹部作風建設

以鞏固羣眾路線教育實踐活動成果和學習黨的xx屆四中全會精神為總抓手，緊緊扭住落實中央八項規定精神不放鬆，打好改進作風的攻堅戰和持久戰。落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，規範並嚴格執行公務接待，嚴禁用公款相互宴請、贈送節禮、違規消費和公車私用等。減少接待和應酬，主動深入基層接“地氣”，密切黨羣幹羣關係。

不斷把握新時期反腐倡廉工作的新特點，把反腐倡廉工作納入到統計全面建設之中。用鐵的紀律不斷加強機關作風建設，以“為民、務實、清廉”為重點，塑造統計人清正廉潔的良好形象，以作風建設和黨風廉政建設的新成效凝聚起推進統計改革創新的強大力量。

四、加大查辦違紀違規案件工作力度，以零容忍態度懲治腐敗

查辦案件是懲治違法違紀行為最直接的手段，也是最有效的手段之一，我們統計局紀檢組要加大執法監察力度，堅決懲治統計違法違紀行為，發揮案件查處的威懾力，切實提高統計數據質量和統計公信力。

保持高壓態勢，狠抓案件查辦和執紀問責。以統計執法、資金管理、幹部隊伍管理為重點，加強監督檢查，糾正統計工作中的不正之風。嚴格執行統計數據質量評估制度，加強對基層數據質量的評估分析，防止虛報、瞞報、漏報，進一步提高統計數據質量。

五、堅定不移深化改革，切實做到紀檢監察轉職能、轉方式、轉作風

進一步增強責任感和使命感，堅持用發展的思路、改革的辦法、創新的舉措，堅定不移加快“三轉”步伐，不斷以黨風廉政建設和反腐敗工作的新業績，迴應黨和人民羣眾的期盼。

切實轉職能、轉方式、轉作風。進一步明確紀檢監察機關的職責定位，把工作中心聚焦到黨風廉政建設和反腐敗鬥爭主業上來，強化執紀監督，做到不越位、不缺位、不錯位。結合深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動和學習討論落實活動，堅決正“四風”治“六病”，着力解決工作漂浮、口大氣粗等問題。要帶頭改進文風會風，深入調查研究，掌握實際情況，做到情況明、數字準、責任清、工作實、作風正。

六、按照要求，進一步引深學習、討論反思，做好學習討論專項檢查

認真落實縣委關於在全縣開展集中學習討論活動的各項要求，使黨員幹部職工準確把握、牢固樹立和落實習近平總書記系列講話精神，並反思總結，不斷改進，切實加強幹部隊伍作風建設，培育機關優良作風，提升隊伍工作能力，優化廉潔勤政素質，樹立幹部良好形象，造就一支過得硬、靠得住、用得上的統計幹部隊伍。

七、注重紀律建設，加強對領導幹部的監督、管理和教育

堅持領導帶頭，發揮表率和示範作用。領導班子成員在守規矩和講紀律上要率先垂範，帶頭維護大局、維護班子團結，帶頭遵守單位各項規章制度。堅決服從組織的決定，認真管好親屬和身邊的公務人員，真正做到按本色做人、按角色辦事。

強化對黨員幹部的監督、教育和管理。要完善權力運行監督機制，把權力關進制度的籠子;深入推進懲治和預防腐敗體系建設;加強黨風廉政教育，認真開展理想信念宗旨和黨風廉政教育，保持黨員幹部在思想上、政治上和行動上與黨中央的高度一致性。把廉政教育和機關黨建工作有機結合，將廉政教育貫穿於機關文化建設、精神文明建設、統計日常業務和黨員幹部教育培訓之中。

新形勢下，加強統計反腐倡廉工作是強化統計幹部隊伍建設，推動統計事業不斷進步的根本保證，是提高統計服務能力，提高統計數據質量、提高統計公信力的必然要求。作為紀檢委派駐統計局的紀檢組，我們將在新的一年裏進一步明確職責定位，落實“三轉”要求，聚集主頁，清醒認識當前反腐倡廉形勢，圍繞提高統計數據質量這個中心，突出重點，找準着力點，開拓創新，紮實有效推進統計系統反腐倡廉建設。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇17

認真開展以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容，保持共產黨先進性教育活動；積極組織開展《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》等為主要內容的黨紀政紀條規學習活動，進一步提高黨員幹部的思想政治素質和廉潔自律意識；大力宣傳模範遵守廉潔自律規定的典型，弘揚正氣，對那些有令不行、有禁不止、嚴重違反廉潔自律規定的典型公開處理。做好以下工作：

一、深入開展反腐倡廉宣傳教育

加強對黨員幹部的反腐倡廉法規制度教育，尤其要着重學習《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》，教育全體幹部嚴格遵守《準則》中規定的從政行為八大方面的“禁止”，嚴格履行52種“不準”行為，引導廣大黨員幹部提高制度執行力，強化依法行政意識，自覺遵守廉潔自律各項規定。

將反腐倡廉教育作為一項重要內容納入委中心組學習計劃，納入幹部教育培訓計劃，增強幹部廉潔從政意識，積極組織黨紀法規學習，觀看反腐倡廉影片等活動，營造風清氣正的良好環境，為發改委協調發展提供保證。

二、繼續落實廉政建設和監察工作

強化領導幹部廉潔自律工作，進一步規範黨員幹部行為。繼續落實黨員幹部不準收受有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證和貴重物品的規定。對違反規定的，必須嚴格按紀律處理。嚴禁黨員幹部利用婚喪嫁娶、過年過節等機會變相收受紅包禮金，違者依紀從嚴處理。

切實改進工作作風。要認真貫徹執行中央六中全會提出的“八個堅持”、“八個反對”的要求,切實加強作風建設，尤其是要加強生活作風建設，注重思想道德修養，端正生活作風和生活態度，培養積極向上的生活情趣，樹立高尚情操。

嚴格執行報告制度。一是領導幹部個人重大事項，必須向組織如實報告。二是領導幹部每年在民主生活會上要報告執行廉潔自律規定情況，接受羣眾評議和監督。

三、繼續落實黨風廉政建設責任制

把黨風廉政建設責任制作為一項嚴肅的政治紀律加以執行，依據《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》，完善我委黨風廉政建設責任一覽表，進一步健全制度，明確責任，完善考核，加強檢查監督，堅持“一崗雙責責”和誰主管誰負責的原則，層層分解，一級抓一級，級級抓落實。

要堅持用制度管權、管事、管人，按照中紀委有關文件規定，要進一步完善規範機關內部權力運行建設制度，向社會公開和內部公開，接受監督。

四、組織開展好作風大整頓

按照市委、市政府《關於開展全市作風大整頓活動方案》的要求，認真貫徹落實全市作風大整頓會議精神，組織好我委的作風大整頓活動，努力提高全委幹部職工的服務意識和依法行政能力，有效地推動各項工作的順利開展。

五、突出工作重點，深化廉政建設

一是繼續抓好開展加快轉變經濟發展方式監督檢查工作，把這項工作作為20xx年度發改系統反腐倡廉建設的重中之重來抓。二是進一步規範工程建設項目決策行為和招標投標活動，認真總結近年來我市在規範工程項目決策行為和招標投標活動的有效做法，鞏固已有成果，着重解決規避招標、虛假招標、圍標串標、評標不公、轉包和違法分包等問題，完善統一規範的工程建設有形市場，招標投標活動依法透明運行，工程建設領域的腐敗現象易發多發的勢頭得到進一步遏制。

六、努力提高隊伍素質。抓好廉政教育，加強幹部隊伍自身建設，加強對駐在部門黨風廉政工作的指導、監督和檢查，完成市紀委、市監察局安排的其他工作。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇18

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“”重要思想為指導，以黨的xx屆六中全會精神為動力，以全面貫徹落實中紀委、自治區紀委和集團公司工作會議精神為目標。加大反腐倡廉的工作力度，堅持標本兼治、綜合治理的方針，進一步推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭深入開展，以提高黨員幹部執政能力為重點，以提高廣大黨員幹部廉潔自律意識為目標，以防止違法違紀問題發生為目的，以確保經濟快速穩步增長和保持安全工作形勢穩定為己任，為確保工作目標的實現保駕護航，解放思想，勇於創新，勤奮工作，狠抓落實，為全面完成紀檢監察工作各項任務而努力奮鬥。

二、宣傳教育工作

宣傳教育工作是紀檢監察部門的重要職能，是黨中央構建懲治和預防腐敗體系三項任務的基礎性工作，是“祕書工作”年年工作的重中之重，我們要着力抓好，在內容上突出五個重點：一是要以xx屆四、五中全會的關於黨風廉政大政方針為重點;二是要以中央政治局會議對黨風廉政確定的指導思想、主要工作目標、中紀委“祕書工作”年年具體任務為重點;三是要以黨中央、中紀委、神寧集團、汝箕溝煤礦有關黨員領導幹部廉潔自律各項規定及礦黨委、紀委各項黨政紀規章制度為重點;四是要以正反兩個方面典型實例為重點;五是紀檢監察部門和幹部要以紀檢監察工作理論知識、業務技能知識為重點，大力開展各類宣傳教育活動。在中心理論學習中安排一定內容的黨風廉政教育學習，努力完成規定的學習筆記和心得體會數量，保證學習效果;領導幹部上廉政建設為內容的黨課，不少於兩次;運用典型實例進行典型性教育，開展先進事蹟學習教育和警示性教育，全年不少於兩次;繼續訂閲《員人》、《黨風黨紀》、《黨風廉政》、《中國監察》，年內給黨員幹部發有關學習資料不少於2本，儘量滿足大家學習需要，要安排適合機關黨員幹部特點的學習內容，啟發黨員幹部在廉政建設中發揮先進性作用。

通過學習，一要增強廉公文寫作潔自律意識，使大家深刻認識加強黨風廉政工作重要意義;深刻認識加強黨風廉政建設是提高黨的執政能力的重要工作;深刻認識當前反腐敗的嚴峻形勢，提高個人廉潔自律的意識;深刻認識要加強黨風廉政建設，從我抓起的現實意義，從而使大家自覺投入反腐倡廉工作之中。二要明確各項政策規定。使廣大黨員幹部熟知黨政紀規定的具體內容，清楚地知道應該怎樣做，不應該怎樣做，從而在實際工作中自覺遵守，防止違法違紀問題的發生。三是要增強免疫力，能有效抵制各種腐敗思想的侵蝕，打牢政治文明、廉潔從政的思想基礎，樹立敢於與腐敗行為作鬥爭的勇氣，營造廉政為榮的良好社會氛圍。

三、黨風廉政責任制工作

建立嚴密的黨風廉政責任制，是做好黨風廉政工作的組織保證。按黨風廉政建設責任制的要求，做到目標任務明確、責任分工明確、責任追究明確、建立上下共同負責的責任網絡，堅持做到全年工作有重點、專項工作有監督、日常工作有人管、與安全生產工作同佈置、同落實、同檢查、同評比。

在抓好反腐敗三項任務落實的同時，重點要求領導幹部務必做到“五個不許”。第一，不許違反規定收送現金、有價證券和支付憑證。第二，不許“跑官要官”。第三，不許縱容配偶、子女和身邊工作人員利用領導幹部職權和職務影響經商辦企業或從事中介活動謀取非法利益。第四，不許參與賭博。第五，不許借婚喪嫁娶之機收錢斂財。違反規定的要嚴肅查處。

第一季度抓佈置。三月份前，要研究全年工作計劃，按照分工明確各部門、各行政領導主要任務、修改制定工作任務責任一覽表;從上到下，根據工作分管範圍，上級領導要與下級負責人簽訂責任書;抓好全年工作部署，使上下都明白今年工作任務、目標。

第二、三季度抓落實。各責任人要抓好責任範圍內的工作，抓生產抓效益不忘黨風廉政建設，認真落實下達的各項工作任務，加強自我監督力度，建立自我監督制度。

第四季度抓檢查。按照年初所制定目標任務，年底前要全面總結檢查，先自查，後抽查，要把檢查考核的結果作為評選先進的重要條件，對違反黨風廉政各項規定及責任制規定的行為要嚴肅處理。

各級領導幹部要明確目標任務，明確職責，明確考核內容和標準，明確應該達到的工作效果，努力達到目標任務、責任職責、內容標準、目的效果“四落實”。

四、制度建設工作

今年是制度建設的重要一年，是從源頭上治理腐敗問題三個基礎環節中一項重要工作，要圍繞《xx煤礦建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，結合實際，形成靠制度管人管事的有效機制。不斷完善領導幹部廉潔自律有關制度，監督檢查有關制度，黨內監督各項制度等。

修訂原有制度。結合新形勢和實際工作情況對已制定的規章制度進行修改，去掉過時的內容，增添新內容，使已有制度更加完善、管用。建立新制度，要結合基層各黨支部工作特點及單位實際，建立與黨內監督條例相適應的有關制度，把各項監督措施落到實處。

努力做到用制度管人管事。使黨風廉政建設各項常規工作有一套較系統的有操作性的監督管理制度，為監督檢查考核提供依據。

五、監督檢查工作

要按紀檢監察工作的四項職能，切實做好六個方面的監督檢查：加強對紀檢監察部門、幹部履行職責情況的檢查;開展對全年工作目標任務的監督檢查;組織對領導幹部遵守黨內各項廉潔自律工作的檢查;加強對信訪中羣眾反映的問題進行監督檢查;開展機關行政效能的監督檢查;加強對各項事務公開情況的監督檢查等。

抓好對各類監督檢查工作的落實。春節前後開展對節日期間違法違紀問題的監督檢查，把普遍檢查與重點檢查相結合，防止發生問題;對來信來訪中反映的問題，一定要弄清情況，認真進行調查瞭解，特別是要注重對損害羣眾利益案件的查處，保持形勢穩定，全年信訪件辦結率100%;開展黨員領導幹部廉潔自律情況檢查，對所屬三個基層黨支部領導成員貫徹落實廉潔自律情況進行一次檢查，採取聽彙報、開座談會等形式，促進領導幹部自覺遵守各項規定，發現問題及時處理;下半年，專門對“四類不正之風”問題進行一次檢查，防止四種不良風氣的蔓延;配合行政領導抓好對行政效能的監察工作，提高工作效率，保證政令暢通，加強黨支部思想作風建設。

通過檢查，使廣大黨員幹部思想上重視制度建設，行動上嚴格按照規定辦事，防止違法違紀問題的發生。檢查中發現的違法違紀問題，要進行嚴肅處理，構成立案的，要按案件辦理程序查處，違法違紀的，要按法紀規定進行處理。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇19

20xx年是我局發“重點工作求突破，全面工作上水平”的關鍵年。要認真貫徹中央、省、市紀委擴大會議精神，落實《建立健全教育、制度、監督並要以懲治和預防體系實施綱要》，加強對貫徹中央、省、市各項方針政策和落實科學發展觀的監督檢查，強化黨風廉政教育，開展以治理商業賄賂為重點的糾正醫藥購銷中的不正之風工作，嚴肅查辦損害人民羣眾利益的違規違紀案，為我市衞生事業的快速發展提供強有力的政治保障。具體做好以下幾項工作：

1、籌備召開全市衞生系統紀檢監察工作會議。以貫徹中央、省、市紀委全會和全省衞生系統紀檢監察及糾風工作會議為重點，結合我市衞生工作實際，在3月份召開全市衞生系統紀檢監察及糾風工作會議，安排部署全年工作。下發《XX年度全市衞生系統黨風廉政建設和反工作實施意見》、《XX年度糾風工作實施方案》和《關於開展治理商業賄賂的實施意見》。

2、以貫徹落實(菏發[]20號)文件精神為重點，切實加強衞生系統懲防體系建設。根據全市懲防體系建設責任分工，XX年要建立藥品招標和醫療器械集中招標採購信息系統，推行網上評標和採購，建立中介機構參與代理的競爭機制，積極開展醫用耗材特別是高值醫用耗材的集中招標採購工作，加強監督管理，配合有關部門做好XX年度藥品集中招標採購工作。協調有關科室健全局機關各項管理制度。

3、切實加強黨風廉政教育，促進全系統幹部職工廉潔自津。在全市衞生行政機關中繼續開展“廉潔勤政，執政為民”教育，在廣大醫護工作者中開展“廉潔行醫樹新風”和“一滿意、四規範”活動，教育廣大幹部職工樹立正確的權利觀、價值觀。從“一切為了人民的健康”為出發點，在全系統深入開展醫德醫風規範系統教育活動，提高全系統“廉潔行醫，文明待患”的服務水平。

4、搞好預防職務犯罪工作。針對醫療衞生單位的“熱點”崗位，健全制度，規範運作，強化監督。今年4月份適時召開基本建設項目，藥品、食品設備採購等預防工作座談會。

5、積極開展商業賄賂專項治理工作。根據衞生部、省衞生廳的統一要求，針對衞生行業在藥品、儀器設備採購中和在醫療服務中，存在的商業賄賂行為，在深入開展自查自糾的基礎上，集中人員，集中時間，嚴肅查處一批吃回扣，拿提成的典型案例。

6、以解決羣眾“看病難、看病貴”為重點，切實加強糾風工作。一是進一步深化規範化優質服務活動，方便羣眾就醫;二是積極推行單病種限價收費，學習推廣濟寧醫學院附院的經驗，全市市級以上的醫院都要選擇自己單病種限價收費項目，並在新聞媒體上統一作出承諾;三是繼續堅持“五項”公示;四是嚴肅查處行風案件，及時處理羣眾的投訴，進一步發揮“5544123”投訴電話的作用;五是採取多種形式，廣泛開展民主評議行風政風工作，健全社會監督員制度。

7、抓好政務，院務公開工作。在做好局機關政務公開日常工作的同時，積極推進局直單位的院(站、所、中心)務公開工作，適時召開經驗交流會。

8、認真做好違規違紀案件查處工作。及時受理羣眾的信訪舉報，認真辦好領導轉辦、批辦的違規違紀案件。每年通兩項案件查辦情況。

9、加強對局黨委重點工作的監督檢查，保持政令暢通，確保市衞生局的各項工作任務，圓滿完成。

10、加強對基層紀檢監察組織和隊伍建設，強化業務培訓，充分發揮其在黨風廉政建設和反工作中的組織協調作用。

11、圓滿完成局黨委交辦的其他各項工作。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇20

201xx年，我局紀檢監察工將按照省、市局紀檢工作部署要求和紀檢工作計劃，堅持抓好黨風廉政建設和反腐倡廉機制，嚴格執行各項規章制度，防控紀律風險，加強宣傳教育，確立規範意識，強化執紀問責，治源頭糾苗頭，為完成全年工作目標任務，提供良好的工作保障。

(一)有效推進教育宣傳培訓，營造良好的工作氛圍。要協助局黨組開展各類專題教育活動，上好專題黨課。要配合黨支部和辦公室組織教育，抓好黨員思想建設。要指導各部門“法紀規德”主題教育，打好員工思想基礎。要加強廉政警示教育活動，築牢全員思想防線。要強化宣傳報道，豐富宣傳內容，創新宣傳方式，營造風清氣正環境。

(二)有效推進黨風廉政建設，落實“一崗雙責”責任。要協助黨組制定任務清單、責任清單等有關事項，確保責任落實到位，要配合分管領導抓紀檢監察工作，當好參謀及時提供廉情風險建議意見，為領導決策提供依據。要做好民主公開管理和“三重一大”制度執行監督。要做好中央八項規定精神和市局有關要求，做好自查自糾和問題查處工作。要檢查各部門廉政責任落實情況，發現問題及時通報，督促各部門整改落實。要檢查制度紀律和工作效能落實情況，推進各部門工作作風轉變和績效量化工程。

(三)有效推進廉政文化建設，凝聚發展正能量。要廉政文化建設融入到打造“學習型、服務型、責任型”企業文化進程中，加強行業楷模戰略宣貫，強化爭先進位工作理念。要緊密結合實際，對照先進單位創建工作，查找差距不足，推進廉政文化示範點建設。要提高員工參與的積極性，在宣傳方式尋求突破，豐富廉政文化內涵，推動廉政文化在基層生根，引導員工參與廉政文化建設，形成良好互動的廉政文化工作格局，

(四)有效推進廉政風險防控，落實監督檢查責任。要結合省市大監督的工作實施方案，組織各部門對照要求和標準開展自查自糾工作;要引導員工參與廉政風險防控工作，接受羣眾監督、強廉政風險問題排查，抓早抓小抓苗頭，積極組織回頭看，形成全方位、多層次風險防控體系。

(五)有效推進紀檢隊伍建設，提高責任擔當能力。要加強紀檢工作的領導，明確紀檢工作任務目標，細化落實各項工作，確保有計劃、有執行、有總結、有改進;要積極參加各類紀檢培訓教育，提高紀檢人員工作素養，提升紀檢工作查處辦案能力，確保紀檢工作規範有力。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇21

20__年既是公司“十二五規劃”的第_年，也是集團公司確立的實現“一個目標”，利用“四個平台”實施“五大戰略”，強化“兩大支撐”，全力打造“四強四優”企業，建設世界一流的礦業公司奮鬥目標的關鍵一年。公司紀委要按照集團公司紀委會議的精神和國資委黨風廉政建設工作的總體部署，在集團公司黨委和公司黨委的正確領導下,圍繞公司改革、創新體制機制、轉變經濟發展方式和促進公司科學發展，努力做好服務和監督，為公司實現年度工作目標創造良好的環境與氛圍。20__年公司紀委總的工作要求是：圍繞公司20__年安全生產經營工作目標，以加強黨員幹部黨風廉政教育、強化領導幹部廉潔從業建設、防範廉政風險管理為依託，為公司健康、規範、有序發展提供思想和政治保障;以加強信訪和維穩工作為重點，強化組織領導，進一步明確責任，及時、妥善處置信訪及維穩突發事件，為公司和諧有序發展提供環境保障;以深化效能監察工作為抓手，圍繞陽光工程建設、轉變經濟發展方式和提高工作質量，強化效能建設和管理，進一步加大信訪案件的查辦力度，為公司實現跨越式發展保駕護航。

一、加強黨員幹部黨風廉政教育，實現黨風廉政教育的常態化、功能化。

黨風廉政教育活動，對於提高各級領導幹部理論水平和自身修養，具有重要作用，各基層黨組織要充分提高對黨風廉政教育的認識，將教育活動納入到黨風廉政建設責任制落實範圍，開動腦筋，因時、因地、因人廣泛開展教育活動，發揮黨風廉政教育、提示、監督的作用，努力使教育活動常態化和功能化，做到警鐘長鳴，教育的常態化。一是學習宣傳中紀委xx屆六次全會文件精神、新頒佈的《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》以及中紀委編髮的《反腐倡廉10個熱點問題》知識讀本;二是繼續深化學習《廉政準則》和《若干規定》的有關內容，大力弘揚艱苦奮鬥的優良作風，堅決反對任何形式的鋪張浪費，發揚勤儉辦企業的光榮傳統，杜絕不廉潔行為，做到廉潔從業，誠實敬業，公司各基層黨支部要充分利用講黨課，組織觀看廉政多媒體教材等多種形式拓寬教育方式，努力引導廣大黨員領導幹部增強遵紀守法的觀念和自覺接受監督的意識，黨風廉政教育工作要緊扣公司中心工作，開展教育活動，有重點、有步驟、有計劃的逐步對新提拔的年輕幹部進行黨風廉政教育培訓，開展任前廉政談話，做好超前教育，發揮黨風廉政教育提示、警示的功能。

二、加強制度建設和領導幹部廉潔從業建設，實現廉政風險防範工作的制度化和規範化。

強化領導幹部廉潔從業建設，加強相關制度的貫徹落實，公司紀委20__年將組織制定《關於實行領導幹部廉潔談話制度的實施辦法》、《廉潔從業考核辦法(試行)》、《信訪舉報工作辦法》、領導人員和員工行為規範等廉潔制度，進一步健全和完善公司反腐倡廉制度體系，組織制定《公司20__年反腐倡廉工作部署的實施意見》，和公司中層以上領導幹部簽訂《目標管理責任狀》、《安全生產責任狀》、《黨風廉政建設責任書》，分解工作任務，明確牽頭和協作的部門、單位，通過“層層負責”來促進黨風廉政建設責任制任務的“層層落實”。加強對落實黨風廉政建設責任制的監督檢查，重點督促第一責任人履行職責，強化主要領導履行“一崗雙責”的責任意識。

根據集團公司懲防制度體系的要求，一是圍繞去年制度體系延伸工作，各支部要抓緊完善相關制度，完善公司懲防制度體系。二是要繼續貫徹落實黨風廉政建設責任制、三重一大決策程序，積極落實黨員領導幹部報告個人有關事項工作，做好監督檢查，切實提高各項制度的執行力。三是要進一步完善黨風廉政建設責任制及廉政風險防範管理檢查考核制度，公司紀委將於四季度對各部門、單位貫徹執行情況進行一次專項檢查，檢查以各單位自查為主，公司抽查為輔，使黨風廉政建設責任制和廉政風險防範管理工作逐步規範化、程序化和常態化，圍繞黨風廉政建設責任制貫徹落實和推進廉政風險防範管理工作要進一步加強組織領導、明確責任分工，紮實有效推進，各級領導幹部要按照“誰主管、誰負責”的原則，在抓好業務工作的同時，抓好職責範圍內的黨風廉政建設，要把黨風廉政建設納入到公司總體發展規劃、寓於各項改革和重要措施之中，同部署、同落實、同檢查、同考核，切實履行“一崗雙責”的職責;要將廉政風險防範管理工作納入到黨風廉政建設責任制落實範圍，明確責任，紮實推進。

三、加強信訪和公司維穩工作力度，嚴肅懲處違紀違法行為。

1、加強紀檢信訪隊伍建設，各支部應明確一名兼職紀檢委員協助本支部黨政領導做好信訪和維穩工作，根據人員變化及時調整補充相關人員，做到領導到位、職責到位、工作任務到位，防止出現信訪、維穩工作的真空地帶。

2、堅持信訪工作四原則，即對涉及上級機關轉辦、檢察機關要求協查，涉及領導幹部以及反映經濟問題的信訪件，紀委主要領導都要親自聽彙報，作批示，瞭解工作進展情況，履行黨風廉政建設責任制第一責任人的職責;根據信訪反映內容及時啟動四必談程序：既新聘任的領導幹部必談、幹部羣眾有意見的必談、信訪有反映的必談、幹部出現苗頭性、傾向性問題的必談，充分體現早提醒、早打招呼，教育幹部、愛護幹部、幫助幹部、約束幹部的作用。

3、及時做好信訪處置工作，各支部要提高風險防範意識，凡是涉及員工利益的工作要做好事前風險評估工作，防止出現新的矛盾點，在既要維護員工利益，體現善待員工，又要掌握原則界限之中掌握平衡點，確保好事能夠辦好，棘手和複雜的問題，儘量完滿解決，化消極因素為積極因素，對於可能出現的重大信訪徵兆和問題隱患(包括集體上訪問題)要及時上報公司，做到下情上達，使信訪和維穩工作始終處於主動和可控的範圍。

4、充分發揮紀檢監察部門職能作用，嚴肅黨紀政紀，結合信訪舉報情況，繼續開展公司商業賄賂治理工作，嚴肅查處黨員領導人員利用職權和職務上的便利謀取不當利益、私自從事營利活動、違反“三重一大”決策制度失職瀆職、違反財經紀律和組織人事紀律等違紀行為，嚴肅查處授權性業務工作人員違反工作行為規範的各類行為。改進信訪舉報核查工作，嚴格落實信訪核查時限，對上級轉辦的信件認真核查，對信訪核查中發現的管理漏洞和薄弱環節和問題，督辦有關部門、單位健全制度，完善管理。

四、深化效能監察工作，強化效能管理，為公司健康發展貢獻力量。

根據公司的主要工作任務，今年的效能監察工作主題定位於三個圍繞：一是圍繞公司陸續啟動建設的各項重點工程項目進行效能監察，公司各相關部門、單位要認真按照工程實施意見，進一步加強組織領導，細化管理措施，使各項重點工程真正成為陽光工程、放心工程和滿意工程;二是圍繞物資設備採購工作開展效能監察，開展物資設備比價招標，對物資設備價格進行市場調研;三是圍繞技術改造、技術創新為重點開展效能監察，同時進一步提高公司的資產經營質量和管理水平。

公司“十二五”規劃第二年的工作即將開始實施，我們要在上級紀檢組織和集團公司黨委、紀委的正確領導下，堅持科學發展觀，準確把握集團公司黨政工作的總體思路和工作主題，圍繞公司20__年工作目標和任務，努力探索紀檢工作融入經濟工作的規律、紮實工作，為公司穩健發展創造良好環境,不斷開創公司黨風廉政建設的新局面。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇22

為進一步加強公司黨風廉政建設和反腐倡廉工作，不斷增強公司各級領導幹部的廉潔自律意識，加強監督檢查，防止職務犯罪，規範效能監察工作，穩定員工隊伍，確保中心工作順利進行，認真貫徹落實《xx集團XX年度紀檢監察工作要點》，根據集團公司紀委和公司黨支部的部署，確定xx公司XX年紀檢監察工作思路全年貫徹落實集團公司兩hui精神，全面落實集團公司戰略決策部署，深入推進公司黨建和黨風廉政建設，抓好廉潔教育，築牢拒腐防變的思想道德防線，建立健全專項治理工作的長效機制，繼續加強對“三重一大”決策制度執行情況等的監督檢查，創新效能監察工作，暢通信訪舉報制度和管理辦法，保證公司年度安全生產、經營管理、基本建設、經營任務目標的實現，促進公司和諧穩定、完成公司總體戰略目標和經營目標，為公司發展保駕護航。

1、學習中紀委xx屆七中全會的精神;

2、學習和貫徹落實年初簽訂的黨風廉政建設責任書內容;

3、修訂《反腐倡廉工作管理制度》並組織中層以上人員閲讀學習;

4、落實好《xx公司貫徹落實懲治和預防體系工作方案》，於11月底完善本公司的懲防體系;

5、學習貫徹集團公司《關於加強廉潔自律進一步營造風情蒸汽發展環境的通知》;

6、反覆學習和貫徹《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》;

7、堅持觀看XX年《廉政中國》警示教育片;

8、認真學習和貫徹集團公司和本公司下發的文件、制度;

9、臨時安排的黨風廉政方面的學習內容。

二、學習目的

通過紮實有效的學習活動，教育廣大黨員領導幹部進一步增強廉潔自律意識，認真貫徹執行中央和上級以及公司關於廉潔自律的各項規定和文件要求，提高拒腐防變的能力。

三、學習形式

1、黨支部三hui一課學習;

2、紀檢監察研討會、經驗交流會等專業培訓學習;

3、知識競賽、演講比賽、讀廉潔警句、背廉潔警句、寫廉潔警句、舉辦廉潔漫畫展、書畫展、重温入黨誓詞等形式;

4、觀看廉潔警示教育片、閲讀廉潔警示教材、觀摩廉潔教育基地，寫觀後感、讀後感;

5、自學;

6、其他學習方式。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇23

一、突出責任落實，黨風廉政建設責任制不斷深入

一是以責任制為龍頭，帶動落實。年初重新修訂並印發了《20xx年牟山鎮黨風廉政建設和反腐-敗工作組織領導和責任分工》，簽訂《牟山鎮黨風廉政建設責任狀》，將黨風廉政建設全面工作細化成多個方面，確定了各項工作的主管領導、責任部門和參與對象，明確了有關人員的黨風廉政建設職責，使各項工作具體到人，明確分工，確保了黨風廉政建設各個環節有人抓、有人管。鎮黨委與機關各內設辦(線、所)、各村黨組織，班子成員與分管辦、線、所負責人，分別簽訂了黨風廉政建設責任狀，明確了各自的責任義務，按照責任分工，形成了互相負責、相互監督的黨風廉政建設責任制網絡，促進了黨風廉政建設各項任務的有效落實。

二是以中心工作為重點，推進建設。堅持把黨風廉政責任制工作與鎮中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核，利用召開全鎮黨建工作會議、村級組織換屆選舉工作動員會、“七•一”總結表彰會、加強鎮機關作風建設工作會議等，對黨風廉政建設進行部署、檢查，使黨風廉政建設與鎮中心工作同步推進。

三是以廉政考核為抓手，加強監管。始終圍繞“規範行為，規範制度、

規範決策、規範監督”四個方面，加強基層黨風廉政建設。發揮機關作風和效能建設監督員、紀檢小組、紀檢委員的作用，強化了對黨風廉政建設的督查指導，同時在年度考核中實施鎮機關中層幹部、村幹部工作述職述廉、村黨總支書記抓黨建雙向述職等制度，增強鎮機關中層幹部、村幹部廉潔意識和辦事效率，並把年度考核結果與機關各辦所、村及幹部個人的工作業績相掛鈎，作為年終獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

二、注重廉政思想滲透，反腐倡廉活動活躍開展

始終把對黨員幹部的思想教育作為反腐倡廉和黨風廉政建設的治本措施來抓，做到常抓不懈，警鐘長鳴。為形成廉政文化建設合力，創造全社會敬廉崇廉的良好風尚，結合基層黨建，進一步完善廉政文化“六進”工程，重點做好了“進機關”、“進農村”、“進企業”、“進學校”活動，把反腐倡廉的各項要求延伸到更深更廣的區域，積極推進黨務公開、推進廉政文化理論宣傳。

三、嚴格執紀懲教結合，信訪、辦案工作有序開展

認真落實紀檢信訪工作責任制，通過設立信訪接待點，公佈受理電話和舉報網址，進一步暢通信訪渠道。做到每月排摸調處各種不安定因素，及時消除信訪苗頭，對來電、來信、來訪，不推諉，不拖查，及時調處辦結各類信訪件，有效預防越級上訪、重複信訪，維護了社會穩定。今年來，鎮紀委共受理來信來電來訪3件，進行了認真細緻的調查核查，辦結率達100%。

四、嚴格審計監督和執法監察。鎮監察審計室按照年初工作計劃，對鎮敬老院、鎮教輔室及下屬5個單位20xx-20xx年的財務收支情況進行了審計，包括福利費發放、非生產性開支、原始票據審核、應收應付款、固定資產等，審計額達1134萬元。通過審計，提出了審計建議9條，已為被審計單位接受的審計建議9條，進一步規範了被審計單位的賬務處理及內控制度。牽頭做好工程項目的審計，送審工程項目11個，已審核完成工程3個，核減工程款13.8萬元。同時，對涉農資金專項使用情況、農民減負情況進行執法監察，

提出監察建議3條，已整改落實3條;並對7個行政村重大事項民-主決策、“三資”管理、“三務”公開、村級各項政策制度執行情況和村級工程項目招投標情況等進行了專項檢查，使村級事務管理逐步向民-主化發展，重大事項和工程項目監督更加有力。

五、完善組織發揮作用，紀檢監察隊伍得到加強

一是強化了紀檢監察組織。各黨總支建立了紀檢小組，每個黨支部設立專職紀檢委員，在各重點工程指揮部設立了紀檢監督員。在20xx年的村級組織換屆選舉中每個村選舉產生了村監委(社監會)，同時又設立了村務公開、三資管理、工程項目等下屬監督小組。隨着這些崗位的設立，鎮紀檢監察組織得到壯大，並不斷向工作終端延伸，有效促進了黨風廉政建設和紀檢監察工作的落實。

二是加強了隊伍自身建設。在紀檢幹部隊伍中開展“創一流業績、樹三可形象”主題教育活動，引導紀檢幹部強化學習提升能力、研究工作破解難題、改進作風強化服務、加強調研推動創新，爭做“五個模範”，樹立“三可”形象，較好地推進了紀檢幹部隊伍素質建設。鎮紀委還選派人員參加上級組織的業務培訓、案件片審及信訪片審活動，有效提升了紀檢幹部的業務素質。

半年來，我鎮的紀檢工作取得了一定的成績，當然，面對成績，我們也應該清醒地認識到，在工作中還存在一些問題，離上級要求和鎮實際情況還有一定的差距，我們必須高度重視，深入分析，努力在今後的工作中加以改進。

一、加大教育預防，在增強黨員幹部拒腐防變能力上下功夫。逐步建立黨員幹部反腐倡廉教育的長效機制，結合支部活動、遠教中心户集中學習等載體，切實把反腐倡廉內容作為例行性學習的重要內容來抓。加大黨風廉政宣傳教育，加強黨員幹部的黨性修養和道德修養，築牢拒腐防變的思想防線。繼續實施“四查四促”和“四條禁令”，加快形成行為規範、運轉協調、公

正透明、廉潔高效的行政管理體制，提高全體機關工作人員的素質，提高辦事效率和效益，促進各項工作的落實。不斷提高黨員幹部尤其是黨員領導幹部帶頭遵守黨紀政紀國法的自覺性，增強黨員幹部拒腐防變的能力。

二、堅持反腐倡廉，在推進黨風廉政建設責任制落實上下功夫。一要確保黨風廉政建設責任制落到實處。健全黨風廉政建設責任制建設的領導責任體系，強化黨委、政府主要領導的責任，強化職能部門齊抓共管的責任，強化紀檢監察組織協調的責任，完善責任落實體系，搞好宣傳貫徹工作，形成黨政齊抓共管的格局。二要努力提高基層組織黨風廉政建設水平。加強基層黨風黨性教育，努力提高基層黨員黨性意識，加強崗位培訓，提高基層黨員幹部抓組織建設和黨風廉政建設的能力。三要逐步建立黨風廉政建設長效機制。要針對機關、部門、村不同特點，探索建立各類黨員幹部教育、監督的長效機制。機關要突出勤廉作風監督考核機制，行政村要突出民-主決策監督機制，通過解決關鍵問題，推進全面進步。

三、進一步從嚴執紀，在查處違紀案件力度上下功夫。一是瞭解民情，加強信訪調處。認真排摸信訪舉報，暢通信訪舉報渠道，發揮村情社情分析會制度的作用，針對重點、難點問題，提前介入，及時進行調處，化解矛盾，做好件件有着落，事事有回覆。二是突出重點，強化行政監察。對黨員幹部特別是“一把手”、特殊崗位、重點項目管理等工作人員強化內部風險控制機制，對其廉潔從政情況和規範運作情況進行執法檢查。不斷完善重大事項報告、述職述廉、民-主評議、廉政談話、廉政檔案等措施，及時掌握有關情況。三是懲防結合，提高辦案效益。發揮辦案的治本功能，注重分析發案的深層次原因，查找思想、作風、制度等方面存在的薄弱環節，總結教訓、完善制度、堵塞漏洞，做到查處一起案件，完善一套制度，教育一批幹部。

四、加強自身建設，在提高紀檢工作水平上下功夫。鎮紀委要始終把思想政治建設放在首位，深入開展以學習實踐科學發展觀、建設服務型黨組織為主要內容的創先爭優活動，嚴格按照基層紀委規範化建設的要求，狠抓紀

檢幹部的業務培訓，提高其履行職責的水平。努力建成一支政治堅定、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良、與時俱進的高素質隊伍，以適應新形勢下黨風廉正建設和反腐-敗鬥爭的需要。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇24

1、籌備召開全市衞生系統紀檢監察工作會議。以貫徹中央、省、市紀委全會和全省衞生系統紀檢監察及糾風工作會議為重點，結合我市衞生工作實際，在3月份召開全市衞生系統紀檢監察及糾風工作會議，安排部署全年工作。下發《xx年度全市衞生系統黨風廉政建設和反工作實施意見》、《xx年度糾風工作實施方案》和《關於開展治理商業*的實施意見》。

2、以貫徹落實(菏發[]20號)文件精神為重點，切實加強衞生系統懲防體系建設。根據全市懲防體系建設責任分工，xx年要建立藥品招標和醫療器械集中招標採購信息系統，推行網上評標和採購，建立中介機構參與代理的競爭機制，積極開展醫用耗材特別是高值醫用耗材的集中招標採購工作，加強監督管理，配合有關部門做好xx年度藥品集中招標採購工作。協調有關科室健全局機關各項管理制度。

3、切實加強黨風廉政教育，促進全系統幹部職工廉潔自津。在全市衞生行政機關中繼續開展“廉潔勤政，執政為民”教育，在廣大醫護工作者中開展“廉潔行醫樹新風”和“一滿意、四規範”活動，教育廣大幹部職工樹立正確的權利觀、價值觀。從“一切為了人民的健康”為出發點，在全系統深入開展醫德醫風規範系統教育活動，提高全系統“廉潔行醫，文明待患”的服務水平。

4、搞好預防職務犯罪工作。針對醫療衞生單位的“熱點”崗位，健全制度，規範運作，強化監督。今年4月份適時召開基本建設項目，藥品、食品設備採購等預防工作座談會。

5、積極開展商業*專項治理工作。根據衞生部、省衞生廳的統一要求，針對衞生行業在藥品、儀器設備採購中和在醫療服務中，存在的商業*行為，在深入開展自查自糾的基礎上，集中人員，集中時間，嚴肅查處一批吃回扣，拿提成的典型案例。

6、以解決羣眾“看病難、看病貴”為重點，切實加強糾風工作。一是進一步深化規範化優質服務活動，方便羣眾就醫;二是積極推行單病種限價收費，學習推廣濟寧醫學院附院的經驗，全市市級以上的醫院都要選擇自己單病種限價收費項目，並在新聞媒體上統一作出承諾;三是繼續堅持“五項”公示;四是嚴肅查處行風案件，及時處理羣眾的投訴，進一步發揮“5544123”投訴電話的作用;五是採取多種形式，廣泛開展民主評議行風政風工作，健全社會監督員制度。

7、抓好政務，院務公開工作。在做好局機關政務公開日常工作的同時，積極推進局直單位的院(站、所、中心)務公開工作，適時召開經驗交流會。

8、認真做好違規違紀案件查處工作。及時受理羣眾的信訪舉報，認真辦好領導轉辦、批辦的違規違紀案件。每年通兩項案件查辦情況。

9、加強對局黨委重點工作的監督檢查，保持政令暢通，確保市衞生局的各項工作任務，圓滿完成。

10、加強對基層紀檢監察組織和隊伍建設，強化業務培訓，充分發揮其在黨風廉政建設和反工作中的組織協調作用。

11、圓滿完成局黨委交辦的其他各項工作。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇25

一、強化監督檢查，着力推進重大決策部署的貫徹落實

1.嚴肅黨的政治紀律。深入開展黨的紀律特別是政治紀律教育，加強對政治紀律執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反黨的政治紀律行為，促使廣大黨員幹部堅定政治立場，始終同黨中央和縣委保持高度一致。嚴禁黨員幹部散佈違背黨的理論和路線方針政策的意見，嚴禁公開發表同黨中央精神相違背的言論，嚴禁編造、傳播政治謠言，嚴禁以任何形式泄露黨和國家祕密，嚴禁參與各種非法組織和非法活動。

2.加強對鎮黨委、政府工作部署落實情況的監督檢查。緊貼中心、服務大局，重點抓好對全鎮“農業穩鎮、勞務興鎮、三產活鎮、環境靚鎮”發展戰略、發展規劃、重點項目、重點目標任務落實情況的監督檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止行為，切實保證政令暢通。

二、加強作風建設，着力優化經濟發展環境

1.深入推進機關作風和效能建設。認真開展“信訪舉報突出問題專項治理”活動，加大對落實“三項制度”，全面推進非行政審批部門行政效能建設，建立完善鎮、村兩級政務服務監管體系，強化效能問責，推進機關辦事提速、服務提升、工作提效、能力提升。

2.切實轉變幹部作用。以弘揚“不怕困難、敢於勝利”的繼光精神為主線，大力發揚密切聯繫羣眾、求真務實、艱苦奮鬥和批評與自我批評的優良作風，及時發現和糾正黨員幹部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，在全鎮形成大辦實事、狠抓落實、務求實效、敢於碰硬、敢於擔責的新風尚，實現幹部作風和精神面貌新轉變。

三、強化廉政教育，着力抓好領導幹部廉潔自律工作

1.切實加強黨員幹部教育監督。加強對黨員幹部特別是領導幹部黨性黨風黨紀、理想信念和廉潔從政教育，積極開展示範教育、警示教育和“五大廉政教育”專項教育活動，全面實施幹部苗頭性問題早發現、早提醒、早糾正的實施辦法，鞏固完善廉政談話、黨課報告、廉政知識考試等制度，形成幹部廉政教育的長效機制。注重對反腐倡廉網絡輿情的收集、分析，深入推進廉政文化建設工作，建設一批廉政文化精品示範點。

2.認真落實《廉政準則》。加強對執行《廉政準則》情況的監督檢查，堅決糾正並嚴肅處理違反《廉政準則》行為，認真解決廉潔自律方面的突出問題。全面落實《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》和《關於對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定》，督促領導幹部主動和如實報告有關內容。堅決整治領導幹部違規收受禮金問題，一經查實，嚴肅處理。繼續開展黨政機關厲行節約、制止奢侈浪費工作，鞏固禁止公款旅遊工作成果，推行公務卡制度，嚴格執行公務接待經費預算管理。

四、強化案件查辦，着力發揮辦案治本和懲戒功能

1.提升辦案能力。進一步建立紀檢監察機關案件線索集體排查機制，完善大要案件查辦協作機制。全面啟動鎮紀委查辦案件工作，堅決實現突破“零”的目標。加強信訪積案清理，每季度對行政執法機關、司法機關案件移送進行清理，嚴格考核。

2.提高辦案質量。建立健全辦案安全責任制，進一步規範辦案行為，提高辦案水平，嚴格依紀依法辦案。充分發揮查辦案件的治本功能和懲戒功能，重視案件警示教育作用，加強對典型案件的剖析，做到以查促建、以查促糾。

五、強化監督制約，着力提高各級幹部履職盡責、執政為民的水平

1.推進民主公開監督。認真落實中央《關於黨的基層組織實行黨務公開的意見》，加大黨務公開、政務公開、村(社區)公開和公共企事業單位辦事公開力度，推進行政權力公開透明運行。

2.嚴肅換屆中的組織人事工作紀律。嚴格執行換屆工作和幹部選拔任用工作有關規定，加強對《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等四項監督制度落實情況的監督檢查，堅決懲治跑官要官、和干擾換屆等問題，堅決維護換屆紀律，保證換屆工作風清氣正。

六、強化糾風治亂，着力維護廣大人民羣眾的切身利益

1.堅決查糾不正之風。堅決制止違法違規強徵強拆行為，強化對工程質量和分配使用的監管。加大對強農惠農政策落實和資金使用情況的監督檢查力度，切實解決在農村土地承包、流轉、佔補平衡等環節損害農民利益的問題。着力解決食品藥品質量、生態環境保護、安全生產等突出問題。繼續治理教育收費、醫藥購銷和醫療服務、涉農涉企負擔，以及公共服務行業侵害羣眾消費權益等方面的問題。加強對社保基金和扶貧、救災救濟資金以及其他涉及民生的政府專項資金的管理和監督。繼續鞏固治理公路“三亂”、清理評比達標表彰活動成果。規範行業協會和市場中介組織的服務和收費行為。拓寬政府與羣眾的溝通渠道，建立完善民主評議政風行風工作制度，構建評議工作長效機制。

2.深入推進專項治理。一是深化工程建設領域突出問題專項治理。認真貫徹中央《關於解決當前政府投資工程建設中帶有普遍性問題的意見》，嚴肅查處違規項目審批、規劃調整等問題，嚴肅查辦土地和礦產資源審批中的違紀違規案件。二是深化“小金庫”專項治理。鞏固治理成果，加強整改落實，保持對“小金庫”專項治理的高壓態勢，推動完善防治“小金庫”的長效機制。

七、深化勤廉雙優，着力促進社會和諧穩定

1.加強農村黨風廉政建設。認真落實中央關於《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定(試行)》，全面推行村級民事代辦、民情代訴“雙代制度”，充分發揮大學生村官在農村黨風廉政建設中的作用，抓好村民監督委員會工作，規範資產、資金、資源管理。着力加強窗口部門、公用事業單位、社區、鎮機關、站所、村級黨風廉政建設。

2.深化“勤廉雙優”活動。認真開展以“五講五比五爭當”為主要內容的“講勤廉、比奉獻”活動，鞏固“勤廉雙優”爭創活動成果，讓羣眾真正得到實惠，不斷推動“幹部勤廉雙優，百姓心中無憂”目標的實現。

八、強化制度創新，着力從源頭上拓寬防治腐敗工作的領域

1.系統構建懲防體系基本框架。健全督查和工作協調機制，創新監督檢查辦法，強化考核結果運用，深入推進黨政機關、行業系統、城鄉基層三個層面的懲防體系建設，全面建成懲防體系基本框架。

2.全面落實黨風廉政建設責任制。嚴格落實“一崗雙責”，確保全鎮各級黨政“一把手”對反腐倡廉主要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。認真貫徹執行中央新修訂的《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》，逐級落實責任目標，切實做到責任到領導、任務到部門、量化到崗位、考核到個人，形成一級抓一級、一級對一級負責、層層抓責任落實的局面。加強對黨風廉政建設責任制工作落實情況的監督檢查，確保黨風廉政建設責任制落到實處，對失職失責行為嚴格實行責任追究。

3.深化從源頭上預防和治理腐敗。全面加強廉政風險防控管理，在全鎮各村(社區)、鎮級各部門開展廉政風險防控管理工作，強化工作指導，確保廉政風險防控管理工作全面完成並取得成效。深入推進行政審批制度、幹部人事制度、財政體制、投資體制、司法體制和工作機制等改革，積極借鑑推廣“制度+科技”的預防腐敗經驗，不斷提高預防腐敗能力和水平。

九、強化自身建設，着力提升紀檢監察工作整體水平

1.加強思想政治建設。按照“五嚴守、五禁止”和“正、勤、實”的要求，深入開展創先爭優活動，教育引導紀檢監察幹部不斷增強盡職盡責、盡心盡力開展工作的大局意識和責任意識。

2.加強能力建設。加強對紀檢監察幹部的管理。進一步優化紀檢監察幹部隊伍結構，提高整體工作能力和工作水平。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇26

一、指導思想

全面落實科學發展觀，緊緊圍繞公司全年工作目標，加強以教育為重點的廉潔文化建設，加強以制度建設為重點的源頭防範工作，加強以治腐為重點的案件查辦工作，加強以整紀剎風為重點的專項治理工作，加強以管理創效為重點的效能監察工作，加強以提高素質為重點的自身建設工作。堅持標本兼治、懲防並舉、注重預防，不斷完善懲防制度體系，以改革創新的精神推進紀檢監察工作，為公司又好又快發展提供政治和紀律保證。

二、工作措施

為進一步完善黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，各部門相互配合，一級抓一級，層層抓落實的反腐倡廉領導機制，加強作風建設，以廉潔文化為切入點，營造清正廉潔的發展環境，使每一名黨員幹部成為清正廉潔的表率，圍繞抓好“五項工作”，努力開創紀檢監察工作新局面。

(一)抓好廉潔文化基地建設

按照集團公司紀委《-年廉潔文化建設方案》具體工作部署，年，不斷豐富和發展廉潔文化的內容和形式，創新廉潔文化建設體系，開展以“廉潔文化進班子，建設廉潔權力文化;廉潔文化進部室，建設廉潔陣地文化;廉潔文化進崗位，建設廉潔職業文化;廉潔文化進家庭，建設廉潔家庭文化”的廉潔文化四進活動，利用廉潔文化的感召力，弘揚廉潔思想，提高廉潔意識，倡導廉潔行為。一是在提升層次、改進方式、創新載體上下功夫，堅持“一月一教育”、“一季一活動”、“一年一總結”和“讀報思廉”評比、“警示教育”會、發送“廉潔短信”等行之有效的載體，營造“以廉為榮，以貪為恥”良好文化氛圍;二是突出教育重點，以重要崗位黨員幹部和煤場員工為關鍵環節，開展多種形式、針對性強、紮實有效的廉潔教育，以促進懲治與預防、制度與文化、自律與他律有機結合;三是發揮廉潔文化作用，通過黨紀政紀條規知識競賽、廉潔格言警句徵集、文藝演出、書畫展覽等形式開展豐富多彩的廉潔文化活動;四是發揮廉潔文化宣傳陣地作用。利用局域網開設“廉潔文化專欄”或“廉政文化論壇”等，進行經常性的廉潔文化傳播。在各處醒目的地方，粘貼宣傳圖板、標語，設立廉潔文化景觀，烘托廉政文化氛圍。

(二)抓好預防腐敗制度體系建設

按照《公司關於構築教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系》規劃的目標，進一步完善懲防體系建設，注重源頭預防，更加註重治本，更加註重製度建設，拓展從源頭上預防腐敗領域。

1、切實發揮反腐倡廉教育作用。加強中心組學習，帶動黨員幹部學習，強化各級管理人員學習，建立領導幹部帶頭講課教育制度，舉辦講座、觀看廉政宣教片、組織參觀等形式，開展理想信念教育，引導黨員幹部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、榮辱觀;開展宗旨教育，教育黨員幹部牢記全心全意為人民服務的宗旨，用人民賦予的權力為人民謀利益;開展法律法規教育，教育黨員幹部自覺遵紀守法;開展示範教育，用榜樣的力量引導廣大黨員幹部做廉潔從政的模範;開展警示教育，通過典型案例，警示幹部，吸取教訓。不斷加強廣大黨員幹部對自身主觀世界的改造，進一步堅定馬克思主義信念，堅定中國特色社會主義信念，堅持科學發展觀，增強宗旨意識，按照“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”、領導幹部廉潔自律“十不準”、黨風廉政建設“八項規定”的要求，自覺地嚴格執行廉潔從政各項規定，自覺接受黨組織和職工羣眾的監督，自覺加強黨性鍛鍊和黨性修養，自覺抵禦各種腐朽落後思想觀念的侵蝕，提高拒腐防變和抵禦風險的能力，永葆黨的先進性。

2、進一步健全和完善懲防制度體系。把制度建設貫穿於體系構建全過程。在去年收集、整理和彙編各項制度規定的基礎上，認真進行分析，找出薄弱環節，完善與之相配套的具體制度，建立黨務公開制度，領導幹部引咎辭職、責令辭職以及停職、降職、調離等制度規定，細化各類具體的防範性制度;要加強制度建設的協調工作，使制度體現針對性，強化約束性，完善系統性，具有實效性;要着重抓好《懲治和預防腐敗體系制度》的貫徹落實工作，在抓落實上下功夫，用制度規範行為，強化督促檢查，為營造風清氣正環境，提供製度保證。

3、加強對權力運行的有效制約和監督。着力加強對權力行使的事前、事中監督，完善領導班子民主生活會、重大事項報告、廉政談話、誡勉談話、述職述廉、過錯責任追究等制度規定。進一步健全內部審計監督制度，落實對重點部門的經濟責任審計工作，要把廉政監督與效能建設有機結合起來，進一步提高工作效率和服務質量。要切實加強黨內監督、羣眾監督，拓展從源頭上防治腐敗的工作領域，推進黨務、企務公開，落實職工羣眾的知情權、參與權、選擇權、監督權，形成職工羣眾支持並積極參與的有效機制。

(三)抓好信訪與案件查處工作

紀檢信訪工作是紀檢監察工作的第一道程序，也是獲取“羣眾第一信號”和案件線索的主渠道。為此，在紀檢信訪方面，建立每月 日(休息日順延)為紀委書記信訪接待日製度，紀檢監察幹部要變上訪為下訪，暢通信訪渠道，傾聽羣眾呼聲，反映羣眾願望，關心羣眾疾苦，將信訪舉報作為了解黨員羣眾思想、困難、問題的窗口，作為了解影響和諧穩定、苗頭性、傾向性因素的通道，及時發現問題，化解矛盾，理順情緒，促進和諧企業的建設。力求做好“三個着力”，一是服務上着力，認真受理每一件來信、接待好每一次來訪，在規定的時間裏做到“件件有着落，事事有迴音”;二是溝通上着力，以嚴謹、細緻、負責的態度，做到“言之有理、言之有情，平等對話、靜心溝通”;三是處理上着力，把“煤炭資源流失、侵害職工羣眾合法權益、頂風違紀”作為重點，做到有訴必查、查必有果，嚴肅查處少數幹部中存在利用職務和手中權力上的便利謀取不正當利益，堅決懲處腐敗分子，並按有關規定反饋結果。本文來自

(四)抓好效能監察工作

在去年效能監察成果較大的基礎上，今年效能監察工作要在抓滲透、抓創新上下功夫，在工作中進一步發揮監察部門的作用，加強研究和探索，力求新的突破。 年，監察立項2項，要完成上級部門確定的監察項目。以“優化企業發展環境，提高工作質量與效率，實現管理科學化、經營規範化、效益最大化”為目標，重點對煤炭、劣質煤、自用煤管理等進行監察立項，通過跟蹤監察問效，提出監察建議，糾正和處理經營管理工作中的違規違紀行為，促進管理人員盡職盡責，加強和改善管理，提高工作效率和增加經濟效益，挽回和避免經濟損失，促使企業資產保值增值。要抓好糾風工作，講求服務態度，提高服務質量，形成主動為生產一線服好務，為礦區職工服好務的思想和作風。

(五)抓好紀檢監察隊伍自身建設

積極參與“創先爭優”競賽，深入開展創建學習型紀委活動，不斷提高自身素質，進一步增強適應紀檢監察工作的新形勢、新任務、新目標的需要，培養一支高素質紀檢監察幹部隊伍。一是深入學習貫徹黨的xx大精神。開展“六個一”活動，原原本本讀一遍《報告》;集中上一堂輔導課;開展一次大討論;舉辦一期培訓班;撰寫一篇學習心得;為公司抓好“五件大事”、建設“六型企業”的目標獻上一策。要通過認真學習xx大精神，進一步把握科學內涵，領會精神實質，切實加強自身建設，以更新的理念、更好的狀態、更強的本領、更實的作風，推動反腐倡廉建設出新思路、新舉措和新成效。二是進一步提高紀檢監察幹部業務能力。通過開展培訓、組織外出參觀學習、提高自學意識等積極培養紀檢監察幹部服務大局能力、依法依紀能力、執法監督能力、組織協調能力、創新工作能力等“五種能力”，使紀檢監察幹部自覺順應時代的要求和形勢的變化，與時俱進，創新實踐，積極探索，創出亮點，促進反腐倡廉工作質量的提升。三是要從維護黨紀的嚴肅性出發，推動企業又好又快發展的高度，不斷增強紀檢監察工作的緊迫感和責任感，堅持原則，秉公辦事，着力提高執紀意識和工作質量，樹立紀檢監察部門求真務實形象。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇27

20xx年紀檢監察工作指導思想是：以黨的十九大精神為指導，認真貫徹上級紀委關於反腐倡廉建設的新思路、新決策、新論斷、新要求，緊緊圍繞"建一流三級醫院，創一流服務業績"這一醫院發展目標，進一步加大培訓、落實、監督檢查力度，推進紀檢監察整體工作有特色出亮點上水平，為醫院發展建設提供堅強保證。

1、認真落實黨風、行風廉政建設責任制，與黨員幹部簽訂黨風、行風目標管理責任書，確保全年無各類違紀違規事件發生。

2、嚴格按照《三級綜合醫院評審標準實施細則》落實責任內容，保證進度，確保完成各項工作任務。按照負責的核心條款內容要求，積極協調醫院三月份前設立專門的患者投訴接待室，並開展工作。

3、開展治理"統方回扣"活動，取得試點工作新成效，落實藥品"雙十制度"，嚴格落實藥品和器械材料集中招標採購制度，堅決杜絕各種違規現象發生。

4、及時開啟投訴箱，暢通反饋渠道，熱線投訴結案率達到100%。

5、落實領導幹部廉潔自律的各項規定，確保全院無干部、職工發生重大違法違紀案件。

6、開展醫院行風評議，每季度進行一次行風滿意度巡查。

7、院務公開工作達到規範化要求。

8、完成醫院重大事項上報工作。

9、加強反腐倡廉宣傳教育。深入開展理想信念、黨性黨風黨紀和從政道德教育，加強廉政文化建設。利用正反兩方面典型深入開展示範和警示教育，增強教育的針對性和實效性。大力加強宣傳，充分展示醫院反腐倡廉建設取得的成效，營造良好的輿論氛圍。全年至少開展兩次針對性的教育培訓工作。

10、全面完成市衞生局下達的年度目標任務

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇28

20xx年紀檢監察工作的總體要求是：深入貫徹全州黨風廉政建設和反腐敗工作會議及州工商局務虛會、工作會精神，圍繞全面從嚴治黨的總要求和我州工商系統確立的“效能提升年”主題活動，嚴明黨的紀律，深化作風建設，優化經濟發展環境，強化執紀監督、繼續深入糾正“四風”、堅決懲治腐敗，紮實推進懲治和預防腐敗體系建設，努力打造一支清正、廉明的工商幹部隊伍，為穩步推進工商體制改革和湘西科學發展保駕護航。工作要點如下：

一、嚴肅黨的紀律，強化監督檢查，確保政令暢通，工作落實

1、加強對黨員幹部遵守執行黨章和政治紀律、組織紀律、宣傳紀律、人事紀律、羣眾工作紀律等情況的監督檢查，強化紀律剛性約束，堅決查處自行其是、陽奉陰違，有令不行、有禁不止，以及貫徹執行上級黨委政府決策部署打折扣、做選擇、搞變通等行為，確保政令暢通，確保工商機關依法行政，更好地履行市場監管職責。

2、嚴格執行黨風廉政建設責任制，將反腐倡廉各項任務分解到領導班子成員和部門，對重大違紀違法問題嚴肅追究責任，實行“一案雙查”。加強對執行責任制情況的檢查考核，形成推進反腐倡廉工作的強大合力，確保反腐倡廉各項任務完成。

3、落實一崗雙責，抓好本部門本單位的黨風廉政建設，引導幹部嚴守黨紀國法的底線。健全制度，堵塞管理漏洞，防範廉政風險和監管風險。

4、加強紀檢監察機構自身建設。大力推進“三轉”，理清職責定位，深化內部改革，迴歸主業主責。紀檢監察幹部以身作則、率先垂範，帶頭執行作風紀律建設的系列規定，以更強的責任心，正確履行職責。不斷加強黨性鍛鍊、業務學習，提高政治敏鋭性和履職監督能力，切實擔負起黨風廉政建設工作的監督責任。

二、圍繞“效能提升”年主題活動，鞏固“作風轉變年”、“素質建設年”的成果，狠抓效能監察

5、立足提升工商履職效能，嚴肅查處黨員幹部行政不作為、亂作為、慢作為等行為，做好效能建設和優化經濟發展軟環境工作。

一是繼續下大力氣，堅決糾正在執法中態度粗暴、方法簡單、執法不公、濫用職權、假公濟私等行為;嚴肅查處違法實施行政處罰行為;深入開展專項治理，嚴禁搭車收費、亂收贊助費，堅決糾正損害羣眾利益的不正之風;嚴格執行《湖南省工商系統窗口工作人員行為規範》。

二是認真落實《湖南省優化經濟發展環境十條禁止性規定》、《湖南省規範涉企檢查若干規定》、州委、州政府《關於進一步優化經濟發展環境的意見》和《湖南省工商行政管理局便民利民十條措施》，嚴格執行企業登記制度改革的有關規定，嚴肅查處損害經濟發展環境的行為。

三是加強政務服務系統建設，督促相關科室做好全省網上政務服務系統應用，抓好電子監察系統應用。

6、立足提升機關行政效能，強化作風轉變，持之以恆抓作風建設。

一是進一步加大作風建設監督執紀問責力度，健全暗訪、曝光、查處、問責長效機制，以強化明察暗訪、通報警示、績效考核為抓手，從嚴落實《關於對違反羣眾工作紀律和幹部作風要求進行問責的暫行辦法》。對有禁不止和頂風違紀的，發現一起，查處一起，絕不姑息;對反彈嚴重的科室等單位，堅決實行“一案雙查”，防止“四風”問題反彈，用務實的舉措、實在的行動着力解決在工作作風和辦事效率方面存在的辦事推諉、辦事不公、作風不實、效率低下等突出問題，讓作風建設成為新常態，不斷鞏固教育實踐活動成果。

二是結合“效能提升年”活動，將紀律教育、廉政教育、職業道德教育等納入培訓計劃，並突出工商部門特色，堅持把羣眾滿意不滿意作為評判作風建設成敗的重要標準。對發現的重大作風違法違紀案件線索，堅決依法依規予以查處。

三、以預防腐敗為核心，積極推進懲防體系建設

7、強化權力運行的制約和監督,着力規範權力運行。

一是認真貫徹落實中央《建立健全懲治和預防腐敗體系20xc-20xx年工作規劃》。積極發揮工商職能作用，將屬於工商機關的反腐倡廉任務進行任務分工和責任分解，確保任務完成。

二是落實集體領導和分工負責、黨政正職“三個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領導幹部重要事項報告、黨政正職述廉評議、民主生活會、誡勉談話、詢問和質詢、特定問題調查、反腐倡廉制度廉潔性評估等監督制度，規範領導幹部用權。

三是強化行政監察和審計監督，對黨員幹部違法違紀苗頭性問題早發現、早提醒、早制止、早糾正，防止小問題變成大錯誤。

8、大力推進權力公開透明運行。推進辦事公開，深化權力運行流程、“三公”經費支出、重大建設項目和社會公益事業信息公開，加強廉政風險防控。

9、強化廉政教育，抓好領導幹部預防腐敗、廉潔自律工作。

一是拓展廉政教育載體和平台，豐富教育形式，積極開展示範教育、警示教育、崗位廉政教育，繼續開展請專家及業務骨幹上廉政課，“一把手”講廉政黨課等活動，把廉潔價值理念教育貫穿於黨員幹部培養、選拔、管理和使用的全過程;

二是認真執行領導幹部報告個人有關事項制度，根據州紀委的部署，對報告的有關事項將有針對性的開展抽查核實工作。

四、以“零容忍”的鮮明態度，進一步加強案件查辦工作

10、堅持以“零容忍”的態度嚴格執紀問責，加大懲治腐敗力度，堅決治病樹、拔爛樹，堅決遏制腐敗行為。

一是保持懲治腐敗高壓態勢。堅持有案必查、有腐必懲，“老虎”、“蒼蠅”一起打，嚴肅查處黨員幹部貪污賄賂、權錢交易、權色交易、權力尋租、用人腐敗、插手工程、以權謀私、失職瀆職、徇私枉法、濫用職權、損害羣眾利益、違反政治紀律等違法違紀案件，不斷鞏固“不敢腐”的成果。對違法違紀情節嚴重、羣眾反映強烈的幹部堅決依紀依法予以查處。

二是暢通信訪舉報渠道，加強案件線索管理，完善案件線索移送、案件協查、結果運用等機制，確保反映幹部問題的線索處置無遺漏。

三是加強對網絡輿情的收集研判。及時上報涉及全系統的重大涉腐涉紀輿情，做好應對處置工作。

四是嚴格依紀依法文明辦案。對反映失實的要及時澄清，對誣告陷害的要追究責任，保障被審查人員的合法權益，保護黨員幹部幹事創業積極性。

五是完善“一案兩報告”和案件通報制度。按照有關規定和程序報告案件調查情況，剖析違紀違法問題的成因，提出防範措施，發揮查辦案件的治本功能;及時通報案件查處情況，督促發案單位加強教育、抓早抓小、完善制度、強化監督、剎風整紀，促進懲治成果向預防成果轉化。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇29

xx年紀檢監察工作總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照中央、省、州、縣紀委全會部署，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，嚴明黨的紀律，加強黨的作風建設，大力保持黨的先進性和純潔性，嚴格落實黨風廉政建設責任制，着力解決反腐倡廉建設中羣眾反映強烈的突出問題，圍繞中心，服務大局。為實現“五個瀘溪”的宏偉目標提供堅強的政治紀律保證。

一、加強政治意識，強化對重大決策貫徹落實的監督

(一)維護黨的政治紀律。堅持把維護黨的政治紀律擺在首位，加強政治紀律教育，引導和督促廣大黨員、幹部講政治、顧大局、守紀律，增強政治敏鋭性和鑑別力，自覺做到與上級黨組織保持高度一致。認真貫徹落實縣委、縣政府的各項決策部署，加強監督檢查，及時發現和解決存在的問題，堅決糾正有令不行、有禁不止的現象，確保政令暢通。

(二)深入貫徹落實縣委、縣政府重大決策，督促落實黨組集體決策。堅持圍繞綠色發展、跨越崛起這條主線，積極推動秀美瀘溪推進年活動。加強對“”規劃落實情況的監督檢查，繼續深化招商引資和服務行業重大建設項目服務保障工作，切實營造更優的商務服務環境。

二、加強作風建設，進一步密切黨羣幹羣關係

(一)加強和改進幹部作風建設。切實加強機關和領導幹部作風建設，針對領導班子和幹部隊伍新情況，通過加強教育、完善制度、強化監督，促使領導幹部加強黨性修養，弘揚良好作風，保持清正廉潔。紮實開展“保持黨的純潔性”主題教育實踐活動，全面落實保持黨的純潔性的各項要求，保持黨員、幹部思想純潔、隊伍純潔、作風純潔、清正廉潔，永葆共產黨人政治本色。

(二)深化專項治理工作成果。繼續深入開展工程建設領域突出問題專項治理工作，完善食品安全管理，完善市場監管機制，完善信息公開平台，不斷健全商務領域工程建設健康發展的長效機制。

(三)堅決糾正損害羣眾利益的不正之風。重點解決肉食品安全等方面損害羣眾利益的突出問題。進一步規範行政執法行為，推進便民服務。繼續清理規範中介機構。

三、加強學習教育，促進黨員幹部廉潔從政

(一)加強懲治和預防腐敗體系建設。按照本局-xx年懲治和預防腐敗體系工作規劃，加強對工作落實情況的監督檢查，深入查找規劃落實中存在的不足，研究提出防治措施。總結經驗，結合上級精神和本單位實際，深入調查研究，積極謀劃制定好—20xx年懲防體系工作規劃。制定xx年黨風廉政建設責任制任務分解表，加強督促檢查，強化責任追究與考核，督促領導班子和領導幹部認真履行反腐倡廉職責。

(二)嚴格執行領導幹部廉潔從政各項規定。繼續抓好《廉政準則》的貫徹執行，堅決執行有關厲行節約、反對鋪張浪費的規定和嚴格控制“三公”經費。強化日常監管，進一步規範公務用車問題。認真落實《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》，切實加強對領導幹部的日常管理。嚴格執行民主生活會、述職述廉、廉政談話、誡勉談話等規定。認真落實縣委《嚴格執行“六個一律”切實改進工作作風的規定》，充分發揮預警機制作用。

(三)加強反腐倡廉教育。將黨風廉政教育納入全局宣傳思想工作的總體部署，完善工作機制。注重加強宣傳，營造良好的反腐倡廉輿論環境。認真開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育和從政道德教育，深入推進示範教育、警示教育和崗位廉政教育。紮實開展廉政文化建設，繼續深入推進省廉政文化示範點“廉政氧吧城”建設活動。

四、加強監督管理，深入推進黨風廉政建設

(一)深化黨務公開工作。完善黨組織黨務公開領導體制、工作機制和制度體系，形成比較規範、務實、長效的工作格局。通過實行黨務公開，不斷提高黨組織民主決策、民主管理、民主監督水平和執政能力，保持和發展黨的先進性;擴大黨內民主，保障黨員民主權利，體現黨員主體地位，增強黨組織的生機活力;提高黨務工作透明度和開放度，密切黨與羣眾的血肉聯繫，促進和諧穩定;加強黨內監督，規範權力運行，推進黨風廉政建設。將黨務公開考核評價與民主評議黨員、政風行風評議、創先爭優有機結合，不斷創新考核方式，完善考核評價機制。

(二)深入推進廉政風險防控管理工作。進一步鞏固廉政風險防控管理工作成果，強化對權力運行的制約和監督，積極構建權責清晰、流程規範、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的廉政風險防控機制，最大限度地減少腐敗問題的發生。

五、加強自身建設，切實提升紀檢監察工作

(一)着力提高紀檢監察幹部履職能力。維護黨的政治紀律，努力提高紀檢監察幹部宗旨意

大局意識、責任意識。繼續貫徹落實創建學習型機關的實施意見，加強紀檢監察組織信息化建設。

(二)加強紀檢監察幹部自身建設。抓好作風建設不放鬆，加強政治理論和紀檢監察知識學習，嚴守政治紀律、工作紀律、辦案紀律、保密紀律和廉政紀律，強化執紀者要更嚴格守紀、監督者要更自覺接受監督的意識。大力發揚改革創新精神和真抓實幹作風，忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執紀。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇30

一、指導思想

以黨的__屆六中全會精神為動力，以全面貫徹落實中紀委、自治區紀委和集團公司工作會議精神為目標。加大反腐倡廉的工作力度，堅持標本兼治、綜合治理的方針，進一步推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭深入開展，以提高黨員幹部執政能力為重點，以提高廣大黨員幹部廉潔自律意識為目標，以防止違法違紀問題發生為目的，以確保__經濟快速穩步增長和保持安全工作形勢穩定為己任，為確保工作目標的實現保駕護航，解放思想，勇於創新，勤奮工作，狠抓落實，為全面完成紀檢監察工作各項任務而努力奮鬥。

二、宣傳教育工作

宣傳教育工作是紀檢監察部門的重要職能，是黨中央構建懲治和預防腐敗體系三項任務的基礎性工作，是“祕書工作”年年工作的重中之重，我們要着力抓好，在內容上突出五個重點：一是要以__屆四、五中全會的關於黨風廉政大政方針為重點;二是要以中央政治局會議對黨風廉政確定的指導思想、主要工作目標、中紀委“祕書工作”年年具體任務為重點;三是要以黨中央、中紀委、神寧集團、汝箕溝煤礦有關黨員領導幹部廉潔自律各項規定及礦黨委、紀委各項黨政紀規章制度為重點;四是要以正反兩個方面典型實例為重點;五是紀檢監察部門和幹部要以紀檢監察工作理論知識、業務技能知識為重點，大力開展各類宣傳教育活動。在中心理論學習中安排一定內容的黨風廉政教育學習，努力完成規定的學習筆記和心得體會數量，保證學習效果;領導幹部上廉政建設為內容的黨課，不少於兩次;運用典型實例進行典型性教育，開展先進事蹟學習教育和警示性教育，全年不少於兩次;繼續訂閲《員人》、《黨風黨紀》、《黨風廉政》、《中國監察》，年內給黨員幹部發有關學習資料不少於2本，儘量滿足大家學習需要，要安排適合機關黨員幹部特點的學習內容，啟發黨員幹部在廉政建設中發揮先進性作用。

通過學習，一要增強廉公文寫作潔自律意識，使大家深刻認識加強黨風廉政工作重要意義;深刻認識加強黨風廉政建設是提高黨的執政能力的重要工作;深刻認識當前反腐敗的嚴峻形勢，提高個人廉潔自律的意識;深刻認識要加強黨風廉政建設，從我抓起的現實意義，從而使大家自覺投入反腐倡廉工作之中。二要明確各項政策規定。使廣大黨員幹部熟知黨政紀規定的具體內容，清楚地知道應該怎樣做，不應該怎樣做，從而在實際工作中自覺遵守，防止違法違紀問題的發生。三是要增強免疫力，能有效抵制各種腐敗思想的侵蝕，打牢政治文明、廉潔從政的思想基礎，樹立敢於與腐敗行為作鬥爭的勇氣，營造廉政為榮的良好社會氛圍。

三、黨風廉政責任制工作

建立嚴密的黨風廉政責任制，是做好黨風廉政工作的組織保證。按黨風廉政建設責任制的要求，做到目標任務明確、責任分工明確、責任追究明確、建立上下共同負責的責任網絡，堅持做到全年工作有重點、專項工作有監督、日常工作有人管、與安全生產工作同佈置、同落實、同檢查、同評比。

在抓好反腐敗三項任務落實的同時，重點要求領導幹部務必做到“五個不許”。第一，不許違反規定收送現金、有價證券和支付憑證。第二，不許“跑官要官”。第三，不許縱容配偶、子女和身邊工作人員利用領導幹部職權和職務影響經商辦企業或從事中介活動謀取非法利益。第四，不許參與賭博。第五，不許借婚喪嫁娶之機收錢斂財。違反規定的要嚴肅查處。

第一季度抓佈置。三月份前，要研究全年工作計劃，按照分工明確各部門、各行政領導主要任務、修改制定工作任務責任一覽表;從上到下，根據工作分管範圍，上級領導要與下級負責人簽訂責任書;抓好全年工作部署，使上下都明白今年工作任務、目標。

第二、三季度抓落實。各責任人要抓好責任範圍內的工作，抓生產抓效益不忘黨風廉政建設，認真落實下達的各項工作任務，加強自我監督力度，建立自我監督制度。

第四季度抓檢查。按照年初所制定目標任務，年底前要全面總結檢查，先自查，後抽查，要把檢查考核的結果作為評選先進的重要條件，對違反黨風廉政各項規定及責任制規定的行為要嚴肅處理。

各級領導幹部要明確目標任務，明確職責，明確考核內容和標準，明確應該達到的工作效果，努力達到目標任務、責任職責、內容標準、目的效果“四落實”。

四、制度建設工作

今年是制度建設的重要一年，是從源頭上治理腐敗問題三個基礎環節中一項重要工作，要圍繞《__煤礦建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，結合__實際，形成靠制度管人管事的有效機制。不斷完善領導幹部廉潔自律有關制度，監督檢查有關制度，黨內監督各項制度等。

修訂原有制度。結合新形勢和實際工作情況對已制定的規章制度進行修改，去掉過時的內容，增添新內容，使已有制度更加完善、管用。建立新制度，要結合__基層各黨支部工作特點及單位實際，建立與黨內監督條例相適應的有關制度，把各項監督措施落到實處。

努力做到用制度管人管事。使黨風廉政建設各項常規工作有一套較系統的有操作性的監督管理制度，為監督檢查考核提供依據。

五、監督檢查工作

要按紀檢監察工作的四項職能，切實做好六個方面的監督檢查：加強對紀檢監察部門、幹部履行職責情況的檢查;開展對全年工作目標任務的監督檢查;組織對領導幹部遵守黨內各項廉潔自律工作的檢查;加強對信訪中羣眾反映的問題進行監督檢查;開展機關行政效能的監督檢查;加強對各項事務公開情況的監督檢查等。

抓好對各類監督檢查工作的落實。春節前後開展對節日期間違法違紀問題的監督檢查，把普遍檢查與重點檢查相結合，防止發生問題;對來信來訪中反映的問題，一定要弄清情況，認真進行調查瞭解，特別是要注重對損害羣眾利益案件的查處，保持形勢穩定，全年信訪件辦結率100%;開展黨員領導幹部廉潔自律情況檢查，對所屬三個基層黨支部領導成員貫徹落實廉潔自律情況進行一次檢查，採取聽彙報、開座談會等形式，促進領導幹部自覺遵守各項規定，發現問題及時處理;下半年，專門對“四類不正之風”問題進行一次檢查，防止四種不良風氣的蔓延;配合行政領導抓好對行政效能的監察工作，提高工作效率，保證政令暢通，加強黨支部思想作風建設。

通過檢查，使廣大黨員幹部思想上重視制度建設，行動上嚴格按照規定辦事，防止違法違紀問題的發生。檢查中發現的違法違紀問題，要進行嚴肅處理，構成立案的，要按案件辦理程序查處，違法違紀的，要按法紀規定進行處理。

2023紀檢監察幹部培訓工作方案 篇31

20xx年我街道紀檢監察工作的將繼續圍繞鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發展觀、黨的xx大和xx屆三中全會精神，深入踐行黨的羣眾路線教育實踐活動，密切聯繫羣眾，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的工作思路，加強黨員幹部的作風建設，保持黨員幹部隊伍的純潔，為街道中心工作提供風清氣正的良好環境。

一、嚴明黨的政治紀律，堅決貫徹落實上級重大決策部署。堅決執行上級決策，確保政令暢通。進一步加強政治紀律教育，引導黨員幹部增強黨性觀念，堅定政治立場，自覺地在政治上、思想上和行動上始終同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行區委區政府和街道黨工委的重大決策和工作部署。

二、繼續抓好黨風廉政宣傳教育。一是及時傳達學習上級有關黨風廉政建設會議精神;二是充分利用各種有效途徑，形式多樣，廣泛開展反腐倡廉宣傳教育活動。

三、加強機關效能建設，着力開展治庸問責。在重點工作上，圍繞質量、進度、效率和效果，開展治庸問責，維護良好的工作環境。圍繞落實崗位職責、首問責任、限時辦結、服務承諾等，強化工作紀律、提高服務效能，防止“庸懶散”現象。

四、加大違紀案件的查辦力度。加強涉腐網絡輿情的收集、分析、研判和處置，重點查辦羣眾最關切的相關案件。