紀檢工作計劃範文

一、強化監督職能，保證上級和局黨組決策部署的貫徹落實

(一)嚴明黨的政治紀律，維護黨的集中統一。要加強對貫徹落實科學發展觀的監督檢查，督促全局黨員幹部認真執行政治紀律，增強責任意識和垂管意識，提高政治敏鋭性和政治鑑別力，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。要嚴肅查處違反政治紀律的行為，堅決維護黨中央的，保證科學發展觀的貫徹落實，保證省、市、縣局決策部署的貫徹落實。

(二)加強效能監察，督促監管政策落實。要圍繞市局和縣委、縣政府部署的中心工作，開展對食品藥品監管政策措施執行情況的監督檢查，重點要加強對食品藥品安全專項整治工作任務落實情況的監督檢查，促進各項監管政策措施落實到位;開展對機關工作效能的監督檢查，重點加強對首問負責制、辦結制、一次性告知制的監督以及投訴受理事項的督查，督促機關改善管理、改進工作作風。

(三)着力執法監察，規範行政權力運行。

一是積極推進電子政務和網上審批。進一步深化信息公開，增強行政透明度，努力打造“陽光藥監”。

二是強化對行政許可、行政執法、抽驗檢測、認證換證、現場核查等容易產生問題的關鍵環節監控。通過行政許可受理、審查、審批三分離，稽查辦案辦、審分離和案審委員會合議制，許可和認證檢查員廉政承諾報告制以及現場動態跟蹤監督等，加強事前防範和事中監督把關。

三是自覺接受人大、政協以及社會各界的監督，充分發揮特邀監督員與民評、效能監督員的作用，組織開展明查暗訪和督查評議活動，不斷推進我們的工作。

(四)加強廉政監察，促進領導幹部廉潔從政。認真學習貫徹中共中央新頒佈的《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》，把領幹部執行《廉政準則》情況作為監督重點，認真抓好黨組議事規則、述職述廉、誡勉談話、函詢質詢、廉政檔案以及黨員領導幹部個人重大事項報告等廉政各項制度的落實，促進領導幹部廉政勤政。

二、落實責任制，深化反腐倡廉領導機制和工作機制

堅持以黨風廉政建設責任制為龍頭，強化領導幹部黨風廉政責任意識，紮實推進反腐倡廉工作開展。

(一)落實“一崗雙責”。

一要層層簽訂責任書。局黨組主要領導與局黨組成員簽訂黨風廉政建設責任書，分管領導與所分管股負責人簽訂黨風廉政建設責任書，股室負責人與股室成員簽訂責任書，進一步明確規定責任目標和工作要求，促進“一崗雙責”的落實。

二要把反腐倡廉建設列入重要議事日程，納入監管工作總體規劃，一起部署、一起檢查、一起落實，並對反腐倡廉工作任務進行責任分解，逐級落實責任到人。

三要定期召開專題工作會議，及時掌握和全面分析黨風廉政建設情況，研究解決存在的突出問題的措施，推進反腐倡廉工作任務的落實。

(二)完善督查考核機制。

一是紀檢監察部門要加強組織協調，強化對工作部署落實情況的定期檢查和專項督查，加強對廉潔自律各項規定落實情況的監督檢查，尤其要突出對各單位“一把手”廉潔自律情況的跟蹤督查。

二是繼續將黨風廉政建設責任制考核納入績效考評範圍，實行“一票否決”，推進工作順利開展。同時，要積極探索社會廉政評價辦法，推進責任、預防、監督“三位一體”工作機制的形成。

(三)加大追究問責力度。對責任制落實不力或執行效果不明顯，導致發生責任事故，造成財產損失和不良影響的，對有關責任人員，要按照責任制的規定，依照黨紀政紀以及《行政效能問責暫行辦法》，嚴肅追究責任，加大查處力度，堅決維護黨紀條規的嚴肅性。

三、突出制度建設，進一步構建懲防體系

要按照xx在中央紀委五次全會上強調的加強反腐倡廉制度建設的要求，積極推進我局反腐倡廉制度創新，限度減少*滋生的土壤和條件。

(一)建立完善廉政教育制度。

一是堅持和完善黨組中心組學習和“每週一學習、每季一討論、每年一調研”學習制度，建立健全主要負責同志講廉政黨課、黨性定期分析會、反腐倡廉專題民主生活會等制度，不斷提高教育的科學性、規範性、有效性。

二是不斷改進教育方法，通過反腐倡廉集中學習和“雙示”教育、崗位廉政教育等多種形式，分層次、有針對性地開展經常性的理想信念和廉潔從政教育。

首先，重點要抓好學習、宣傳和貫徹《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》，要將其作為黨組中心組學習、領導幹部培訓和紀檢監察幹部培訓的重點內容，不斷強化黨員幹部廉潔從政意識。

第二，要加強節假日等*現象易發時期的教育，通過開展“廉政教育月”活動等，及時進行廉政教育提醒，實現預警防範。

第三，要加強對許可審批、稽查辦案等重點領域人員的教育，引導他們明確崗位職責，認清權力風險，強化廉政意識。

三是不斷豐富和拓展廉政宣教途徑，積極推進機關廉政文化建設，開闢網上反腐倡廉教育宣傳欄目，充分發揮廉政文化的教育、滲透、導向、凝聚作用，讓反腐倡廉教育入眼、入耳、入心、入腦。

(二)強化預防監督制度建設。

一是積極探索廉政風險防控機制建設。通過對行政監管的重點崗位職責、關鍵業務流程、制度機制、外部環境等四個方面廉政風險的分析排查，確定易發生的管理漏洞和機制制度缺陷，預見可能發生的問題，有針對性地制定防控措施，着力形成以積極防範為核心、以強化管理為手段的科學防控機制，進一步增強廉政風險預警防範。

二是建立健全權力運行監控機制，不斷完善決策權、執行權、監督權既相互制約又相互監督的權力結構和運行機制，重點探索壓縮行政自由裁量權實施辦法。

三是加強對制度執行情況的監督檢查，保證反腐倡廉各項制度得到切實執行。要強化問責機制，嚴肅查處違反制度行為，進一步增強制度執行力。

(三)建立健全懲處機制。建立健全*案件及時披露、發現、查處機制，建立*現象易發多發領域調查分析和專項治理制度，結合實際不斷健全黨風廉政建設責任制及其配套制度。要認真分析研究食品藥品監管工作中違法違紀案件的特點和規律，提出懲治的對策措施，進一步發揮查辦案件在懲防體系中的促防功能，不斷研究新情況、解決新問題、總結新經驗。

四、“糾、評、效”相結合，提升監管效能和形象

要緊緊圍繞“保增長、保民生、保穩定”中心任務，不斷優化政風行風，提高監管工作績效，提升服務水平，樹立良好社會形象。

(一)加大專項治理力度。一方面要繼續強化藥品安全專項整治，嚴厲查處製售假冒偽劣藥械違法行為，切實維護羣眾的根本利益，促進社會和諧穩定。另一方面要繼續以糾風工作為突破口，加強信訪舉報和案件查辦工作，深刻揭露和嚴肅查處隱藏在不正之風背後的行為，嚴肅查處違反政治紀律和組織人事紀律的案件;嚴肅查處利用審評審批、認證檢查、檢驗檢測、稽查處罰等權力，徇私舞弊、收受賄賂的案件;嚴肅查處玩忽職守、失職瀆職的案件;嚴肅查處行政執法過程中以權謀私、損害人民羣眾利益的案件。

(二)深化機關效能建設。要着眼服務發展大局，以“為民、務實、清廉”作為工作的落腳點，認真貫徹落實省局《關於進一步加強和改進作風建設的意見》，努力把科學監管理念落在實處。通過實施績效管理、落實效能制度、推進政務公開、強化效能督查考核，進一步增強服務意識，改進服務方式，完善服務體系，不斷提高服務水平和監管創新能力。

(三)擴大民主評議成果。要緊扣羣眾關注的熱點和系統的薄弱點，選準民評主題，突出評議重點;要加強正面引導，大力宣傳我局政風行風建設經驗做法和先進典型事蹟，提高社會認知度;要積極拓寬羣眾廣泛參與的渠道，充分發揮政風行風熱線、網站、簡報、新聞媒體以及行風(效能)監督員、評議代表的作用，通過多種形式傾聽羣眾呼聲，在整改落實上見成效，不斷提高社會羣眾滿意率，樹立系統良好形象。

五、以提升素質為重點，加強紀檢監察隊伍建設

積極開展“做黨的忠誠衞士、當羣眾的貼心人”主題實踐活動和“訪基層、解民憂、思進取”主題教育活動，通過學習實踐，不斷提高紀檢監察幹部宗旨意識和業務能力。黨組要加強對紀檢監察工作的領導，支持紀檢監察工作，要重視加強紀檢監察幹部隊伍建設;要加大紀檢監察幹部培訓力度，着力提升紀檢監察幹部的理論素養和業務水平。紀檢監察幹部要要清正廉潔，敢於碰硬，剛直不阿，主動融入，積極參與，實現在參與中服務，在服務中監督，在監督中促進，努力推進黨風廉政建設和反腐工作再上新台階。