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團委辦公室個人工作計劃(通用20篇)

團委辦公室個人工作計劃(通用20篇)

團委辦公室個人工作計劃(通用20篇)

團委辦公室個人工作計劃 篇1

一、日常工作

在日常工作方面,團辦發揮着主要溝通橋樑作用,負責上傳下達、會議記錄、會議簽到等工作。十一月中旬,我院將迎來關係學院未來發展的“雙評估”,為此,我部將組織各成員做好迎評準備工作。此外,我部還將負責校運會的後勤工作。

在新的一年裏,我們仍繼續沿用往年的“個人責任制”。將全系各班合理分配給部門成員,讓各高級幹事以及委員與自己所負責的班長團支書多加溝通聯繫,建立長期合作的工作關係,及時下達院系的通知,使通知具體落實到位、工作高效順利完成。但今年因新情況的產生,部門幹事剛上任,很多事情不是很瞭解,工作時有失誤,這還需要不斷改善。

兩會中,祕書處與團委辦公室工作性質相似。在新學年的工作中,團辦將與祕書處共同合作,實行“團辦祕書處值日製”。兩個部門每天都安排幹事到辦公室值日,協助老師處理學生日常工作。我們將在保持兩個部門獨立性的基礎上實行緊密的溝通合作,以達到工作效率的化,充分發揮兩個部門的作用。本部門也與祕書處共同管理經管繫系費工作,本部門主要負責開單工作,祕書處主要負責出納工作,以協調系裏的日常財務管理。

二、內部建設

在內部建設方面,本部門也繼續採取例會制度,總結工作得失,完善各項通知事宜,增加部長、幹事、委員在工作上的配合及培養我部團結協助的精神。此外,我們還為各幹事開設工作記錄本,記錄工作任務、工作體會以及工作中遇到的困難。為了方便工作,本部門將與祕書處建立Q羣,使部門內部與部門之間的溝通聯繫得到化。

三、新成員的培養

在培養新成員方面,我們將繼續貫徹團辦精神---從一而終、團結友愛、腳踏實地、任勞任怨、協調發展。對於新任的幹事委員,着重培養他們的工作能力、交際能力,發揮各人的潛能。同時,提高他們的積極性與主動性,端正工作態度,做好本職工作,不處於被動狀態,保持一顆積極旺盛的心。

團委辦公室個人工作計劃 篇2

一、注重常規工作,增強工作意識,切實提高辦公室工作水平進一步完善辦公室值班制度,值班人員執行簽到簽出制,規範值班人員在值班期間的行為習慣,力求展現團委辦公室嚴肅、幹練、富有戰鬥力的工作作風,認真接待好每一個來訪人員。擬起草《團委辦公室日常工作指導意見》來進一步對辦公室的各項日常工作制度化、規範化、標準化,按質按量完成書記班子佈置的每一項工作和任務。

對每次例會內容進行設計安排,除了進行工作彙報與佈置,更着重幹事的想法交流,擬在每次活動之後召開活動總結會,查缺補漏,並將會議記錄撰寫成活動總結,彙集成冊。

二、改善溝通機制,建立健全溝通平台,為更好地完成統籌協調工作創造條件

團委辦公室是校團委的樞紐部門,是全校團學系統溝通的橋樑,是書記班子和學校領導聯繫廣大團學幹部,進行溝通與交流的紐帶。延續以往的工作內容,更新20xx屆團學幹部通訊錄、20xx屆校級團學組織幹事通訊錄,擬製作20xx屆校級團學幹部總名錄、收集整理二級分團委、學生分會幹部幹事通訊錄,並以月為單位進行人員信息統計更新,保證信息數據的實效性、真實性。承辦團學系統會議,堅持做好會務工作,並將會議記錄、經驗總結留存。協調、協助團委各職能部門、校級組織開展各項活動與工作,加強團委辦公室對各項活動組織工作的協調作用。

三、建立健全部門組織結構,實現工作的多層分包分管

擬在原有幹部、幹事的二級組織結構上進行改革創新,引入中心組概念,實行幹部、中心組、幹事三級組織結構。並將幹事按小組劃分,由選拔出的中心組成員擔任組長或負責人代替幹部行使部分職權進行管理,以便於責任分包、任務分包,明確各階段各組、各人的任務和職責,形成人負其責、有分有合的工作格局,能更好、更高效完成相關任務。計劃在換屆交接後能有一批熟悉團委辦公室工作的新大二同學擔任中心組職務,協助辦公室主任開展工作,並且有助於工作經驗、部門文化的傳承和發展。

理順辦公室內部工作機制,強調服務,注重辦公室人員的辦文、辦事、辦會能力,努力做到“説寫思幹”的全面提升,營造團結互助共同進步的和諧氛圍,使辦公室幹事“有事幹、肯幹事、能幹事、幹成事”,從而調動成員積極性,提升部門的凝聚力和戰鬥力。

四、加強體制建設,提升工作實效,推動工作標準化、制度化、規範化與檔案化

擬在本學期對各職能部門、校級學生組織、二級學生組織舉辦的各項活動進行全面的總結、梳理將活動有關材料進行整合整理,進行歸類彙總,方便以後查詢調閲,有助於活動的經驗傳承。

草擬修訂辦公室管理制度、辦公室值班制度、辦公室日常工作指導意見、文件起草與管理意見、團委物資管理制度、團學組織會議制度等,整合為《團委辦公室規章制度》,對辦公室的各項工作進行指導、要求和規範,使對辦公室工作管理做到有據可查、有例可循。

修正、設計辦公室值班簽到表、團委物資借用單、團學工作會議記錄表、通訊錄通用模板、活動數據統計表、會議(活動)方案模板、會議(活動)人員簽到表、會務材料等表格(模板)進行統一和規範。對所有團委文件、表格進行統一裝袋、編碼留檔,並建立電子目錄方便查閲,努力形成一套較為完善的辦公室工作體系,規範辦公室工作。

五、強化隊伍建設,着重幹事培養,全力建設學習型部門

制定幹訓計劃,嚴格組織落實,以部門幹訓為契機配合部門例會,進行學生幹部行為規範、辦公室日常工作規範、校團學組織基本常識、常用文體寫作、公文寫作、文件表格的格式規範、社交禮儀與技巧、會務籌備、活動策劃、黨團基礎理論知識等各類專項培訓,同時積極與其他部門、組織展開交流活動,主動學習借鑑他們的好經驗、好方法,全面提升辦公室人員的綜合素質,努力使辦公室成為一支理論紮實、工作踏實的有戰鬥力的隊伍。

在幹事管理上,擬試點建立《團委辦公室幹事個人檔案》,統計幹事的工作內容、工作效率、工作特長等,對幹事的各方面能力進行全面評價,使得對幹事的管理更加科學合理,為將來提幹推優創造一個有力的數據支持。

六、增進內部交流,增強團隊凝聚力和向心力,提升部門戰鬥力部門的文化建設也是辦公室現階段工作的核心和重點,時刻做到以人為本,想幹事所想,思幹事所思。除了通過部門例會討論之外,擬在不妨礙工作的前提下組織部門聯歡、出遊聚餐等活動,增進部門成員的溝通與感情,加深理解與信任,形成良好的工作氛圍。嘗試引入團體素拓項目進一步增強幹事的團隊意識,合作默契。

團委辦公室個人工作計劃 篇3

一.部門內部工作協調

由於辦公室是新成立的部門,同時組建了新的內部集體,面對新的工作方式和工作內容,必須及時解決並安排各部門工作,隨時互相協調商議,對部門內部工作做以分管安排。一個部門要好必須得有絕對團結的幹部隊伍,通過不斷地商議協調內部工作,讓部門工作順利開展。我們將建設一個分工明確,工作有條理,集體齊努力的團隊。

二.部門分管任務梳理。

作為團學組織的協調部門,我部工作以雜亂繁為主。學期初必須對學院物資財產做以統計備案,對院團委學生會各部門檔案做以整理,對活動室環境做清理整頓,使活動室環境更舒適。以便及時有序地配合其他部門或班級開展活動。讓學院物資得到妥善保管及合理有效利用。

三.團學組織工作細則制定。

無規矩不成方圓,制定並完善團學組織工作細則將作為我部本學期工作重點。我部會做好同其他部門的職能合理化分配,使各部門明確瞭解我部的工作程序及方法,以便更好的開展我部工作。新學期我們也會加強團學組織與班級之間的聯繫制度建設,使班級與團學組織之間相互瞭解相互支持,以便更有利地開展各項活動,為全院師生服務。

四.全院團學組織成員的通訊錄的制定。

為了使團學組織的工作更高效的進行,我們需制定全部成員的通訊錄,以便使各個部門更好的配合工作。

五.財務報賬。

隨時收集各部門活動所使用的費用收據和發票,每會計月和主管老師核對報銷,並及時通知各部門領取賬款。

六.物品管理。

每個月及時對辦公室的物品進行整理和統計,部門依然堅持“有借必有還”的原則。做到借出有借條、有借取人姓名、部門、借出時間以及歸還時間,歸還時要檢查物品完好程度,經手人簽字。不定時對辦公室物品統計核對。工作細心負責,不私自借出使用。

七.臨時任務。

臨時任務注重時間觀念以及責任感,工作完成時做到信息反饋,靈活處理。

八.負責打印。

打印要細心核對,準確無誤之後交給上級檢查。

九.考勤。

協助主席團做好考勤工作。

十.數據統計。

對各種資料認真統計,做好每項數據的清楚記錄。

十一.表格設計和通訊錄

表格設計應大膽創新,輸入數據時細心,準確率高。通訊錄定時補充與修改,做到準確無誤。

十二.通知及聯絡

通知時注意禮貌用語,簡易易懂。做到信息暢通。

十三.文本文件管理

文件進行系統分類管理,做到電子檔與文本檔及時保存,排查滯留文件,不定期檢查整理文檔櫃,對文件熟悉掌握。

十四.電子檔文件管理

相應地建立文件夾,文件名做到完全,並做好標記。各部門拷貝文件應及時將文件調出並告知相關人員,不隨意打印非工作文件。

十五.工作總結及工作計劃、活動策劃

及時催繳各部門工作總結及工作計劃,做到電子檔,打印檔各一份。完成並存檔備份。

十六.部門日常例會。

本學期我部計劃以工作需要為基準隨時進行部門例會開展,不斷協調開展部門工作,及時相互瞭解,增進部門人員工作默契,更好建設部門發展。使新干事及時融入部門工作,及時有力開展部門工作。

團委辦公室個人工作計劃 篇4

一、職工培訓教育工作

爭取在內容和形式上取得新的突破。原來的教育多是關起門來自己籌備、自己組織,在20xx工作中,爭取採取“請進來、走出去”的做法,一方面請其他單位的領導或專業人士來給我們上課,另一方面在條件允許的情況下組織幹部職工進行外出參觀學習。

二、黨建工作

進一步落實好黨建各項工作制度,逐步規範各項工作程序,強化基層黨組織建設,嚴格搞好黨員的發展管理工作,通過“清明節”祭奠先烈活動、“七一”建黨節紀念活動及參觀紅色基地等活動豐富黨的組織生活,進一步增強黨組織的凝聚力和戰鬥力。

三、公文辦理工作

將注重由只辦好具體文稿向善於以文字的形式為領導提供參謀服務轉變,在“快、精、細、嚴、實、勤”上下功夫,進一步提高文件材料辦理的質量和效率。

四、信息宣傳工作

進一步加強與各科室的溝通和聯繫,深入實際、調查研究,掌握翔實可靠的信息來源,同時積極做好與上級信息宣傳部門的溝通工作,爭取在上大報、上頭條上有所突破。

五、檔案管理工作

認真做好文書材料的收集、整理、歸檔工作,做到不遺漏不丟失,確保檔案的完整性可靠性。

六、崗位目標責任制執行和考核工作

進一步落實搞好科室崗位目標責任制,爭取在領導和同志們的關心支持,通過自身的不斷努力切實取得好的成績。同時,按照局黨委的要求,履行好崗位目標考核職責,督促各科室按時完成任務目標,推動全局各項工作順利開展,爭取在新的一年裏取得更大的成績。

為保障以上任務目標的按時完成,將努力做到以下幾點:一是進一步增強科室人員的服務意識和大局意識。學會用心思考,盡心辦事,努力將科室每個人的才智運用到極致,潛力挖掘到極致,能力發揮到極致,盡努力,在幹好本職工作的同時,努力完成局黨委交辦的各項工作任務。

二是進一步改進工作作風,提高辦事效率。努力做到“五個不讓”,即不讓領導安排的工作在自己這裏延誤,不讓辦理的文件事項在自己手裏積壓,不讓各種差錯在自己手裏發生,不讓來辦事的同志在自己這裏受冷遇,不讓我局的形象受到損害。

三是加強內部管理,規範工作程序。

在20xx的工作中,將在進一步提高科室人員整體素質的基礎上,逐步規範科室工作程序、執行各項工作制度,使科室各項工作更加制度化、規範化。

團委辦公室個人工作計劃 篇5

一.部門內部工作協調

由於辦公室是新成立的部門,同時組建了新的內部集體,面對新的工作方式和工作內容,必須及時解決並安排各部門工作,隨時互相協調商議,對部門內部工作做以分管安排。一個部門要好必須得有絕對團結的幹部隊伍,通過不斷地商議協調內部工作,讓部門工作順利開展。我們將建設一個分工明確,工作有條理,集體齊努力的團隊。

二.部門分管任務梳理。

作為團學組織的協調部門,我部工作以雜亂繁為主。學期初必須對學院物資財產做以統計備案,對院團委學生會各部門檔案做以整理,對活動室環境做清理整頓,使活動室環境更舒適。以便及時有序地配合其他部門或班級開展活動。讓學院物資得到妥善保管及合理有效利用。

三.團學組織工作細則制定。

無規矩不成方圓,制定並完善團學組織工作細則將作為我部本學期工作重點。我部會做好同其他部門的職能合理化分配,使各部門明確瞭解我部的工作程序及方法,以便更好的開展我部工作。新學期我們也會加強團學組織與班級之間的聯繫制度建設,使班級與團學組織之間相互瞭解相互支持,以便更有利地開展各項活動,為全院師生服務。

四.全院團學組織成員的通訊錄的制定。

為了使團學組織的工作更高效的進行,我們需制定全部成員的通訊錄,以便使各個部門更好的配合工作。

五.財務報賬。

隨時收集各部門活動所使用的費用收據和發票,每會計月和主管老師核對報銷,並及時通知各部門領取賬款。

六.物品管理。

每個月及時對辦公室的物品進行整理和統計,部門依然堅持“有借必有還”的原則。做到借出有借條、有借取人姓名、部門、借出時間以及歸還時間,歸還時要檢查物品完好程度,經手人簽字。不定時對辦公室物品統計核對。工作細心負責,不私自借出使用。

七.臨時任務。

臨時任務注重時間觀念以及責任感,工作完成時做到信息反饋,靈活處理。

八.負責打印。

打印要細心核對,準確無誤之後交給上級檢查。

九.考勤。

協助主席團做好考勤工作。

十.數據統計。

對各種資料認真統計,做好每項數據的清楚記錄。

十一.表格設計和通訊錄

表格設計應大膽創新,輸入數據時細心,準確率高。通訊錄定時補充與修改,做到準確無誤。

十二.通知及聯絡

通知時注意禮貌用語,簡易易懂。做到信息暢通。

十三.文本文件管理

文件進行系統分類管理,做到電子檔與文本檔及時保存,排查滯留文件,不定期檢查整理文檔櫃,對文件熟悉掌握。

十四.電子檔文件管理

相應地建立文件夾,文件名做到完全,並做好標記。各部門拷貝文件應及時將文件調出並告知相關人員,不隨意打印非工作文件。

十五.工作總結及工作計劃、活動策劃

及時催繳各部門工作總結及工作計劃,做到電子檔,打印檔各一份。完成並存檔備份。

十六.部門日常例會。

本學期我部計劃以工作需要為基準隨時進行部門例會開展,不斷協調開展部門工作,及時相互瞭解,增進部門人員工作默契,更好建設部門發展。使新干事及時融入部門工作,及時有力開展部門工作。

團委辦公室個人工作計劃 篇6

一、日常工作

在日常工作方面,團辦發揮着主要溝通橋樑作用,負責上傳下達、會議記錄、會議簽到等工作。十一月中旬,我院將迎來關係學院未來發展的“雙評估”,為此,我部將組織各成員做好迎評準備工作。此外,我部還將負責校運會的後勤工作。

在新的一年裏,我們仍繼續沿用往年的“個人責任制”。將全系各班合理分配給部門成員,讓各高級幹事以及委員與自己所負責的班長團支書多加溝通聯繫,建立長期合作的工作關係,及時下達院系的通知,使通知具體落實到位、工作高效順利完成。但今年因新情況的產生,部門幹事剛上任,很多事情不是很瞭解,工作時有失誤,這還需要不斷改善。

兩會中,祕書處與團委辦公室工作性質相似。在新學年的工作中,團辦將與祕書處共同合作,實行“團辦祕書處值日製”。兩個部門每天都安排幹事到辦公室值日,協助老師處理學生日常工作。我們將在保持兩個部門獨立性的基礎上實行緊密的溝通合作,以達到工作效率的化,充分發揮兩個部門的作用。本部門也與祕書處共同管理經管繫系費工作,本部門主要負責開單工作,祕書處主要負責出納工作,以協調系裏的日常財務管理。

二、內部建設

在內部建設方面,本部門也繼續採取例會制度,總結工作得失,完善各項通知事宜,增加部長、幹事、委員在工作上的配合及培養我部團結協助的精神。此外,我們還為各幹事開設工作記錄本,記錄工作任務、工作體會以及工作中遇到的困難。為了方便工作,本部門將與祕書處建立Q羣,使部門內部與部門之間的溝通聯繫得到化。

三、新成員的培養

在培養新成員方面,我們將繼續貫徹團辦精神---從一而終、團結友愛、腳踏實地、任勞任怨、協調發展。對於新任的幹事委員,着重培養他們的工作能力、交際能力,發揮各人的潛能。同時,提高他們的積極性與主動性,端正工作態度,做好本職工作,不處於被動狀態,保持一顆積極旺盛的心。

團委辦公室個人工作計劃 篇7

1、分團委新成員的培訓:

在招新工作中,分團委各部門都吸納了很多新鮮的血液。為了使這些新成員更快更好的融入分團委這個大家庭,在以後的工作中更好的相互協調配合,分團委新成員的培訓十分重要。主要內容包括:(1)召開分團委見面大會,讓各部新老成員自我介紹,簡要的相互瞭解。(2)展開一系列拓展活動,使各部成員在各種團隊活動中磨練自己的意志,培養團隊意識。(3)對本部成員加強制度性。

2、新生團支書的教育與培訓:

辦公室將不定期對本院各班團支書進行培訓,手把手教會各團支書如何起草策劃書及有關上交策劃書和各方面加素質分的事宜。

3、例會的出席與考勤:

會議是工作中的一個重要的環節,是各方面工作安排的平台,在各層、各部間有着紐帶作用,起着積極的作用。我部將認真的組織每週的部內例會,總結上週工作中的得與失,並安排下週的工作任務,除此之外我部還會在各部長級會議上做好考勤工作。

4、策劃書的備案:

作為我部最本職的工作,我部在新的學年內將認真做好團委、學生會的活動備案,以便我分團委在校級評定中取得優異的成績。

5、配合其他各部工作:

我部會在認真完成自己工作的情況下儘可能的配合、幫助分團委在校級取得優異的成績。

團委辦公室個人工作計劃 篇8

隨着10級分團委各部的創建完畢,分團委的招新工作的順利完成,土木與交通學院分團委全學年的工作任務及工作重點的安排確定已經迫在眉睫。於此,作為土木與交通學院分團委最重要的核心部門,辦公室特做出本年度工作計劃:以便更好的完成黨、團組織予以的任務,更好的承擔起自己的責任。

1、分團委新成員的培訓:

在招新工作中,分團委各部門都吸納了很多新鮮的血液。為了使這些新成員更快更好的融入分團委這個大家庭,在以後的工作中更好的相互協調配合,分團委新成員的培訓十分重要。主要內容包括:(1)召開分團委見面大會,讓各部新老成員自我介紹,簡要的相互瞭解。(2)展開一系列拓展活動,使各部成員在各種團隊活動中磨練自己的意志,培養團隊意識。(3)對本部成員加強制度性。

2、新生團支書的教育與培訓:

辦公室將不定期對本院各班團支書進行培訓,手把手教會各團支書如何起草策劃書及有關上交策劃書和各方面加素質分的事宜。

3、例會的出席與考勤:

會議是工作中的一個重要的環節,是各方面工作安排的平台,在各層、各部間有着紐帶作用,起着積極的作用。我部將認真的組織每週的部內例會,總結上週工作中的[本文來自]得與失,並安排下週的工作任務,除此之外我部還會在各部長級會議上做好考勤工作。

4、策劃書的備案:

作為我部最本職的工作,我部在新的學年內將認真做好團委、學生會的活動備案,以便我分團委在校級評定中取得優異的成績。

5、配合其他各部工作:

我部會在認真完成自己工作的情況下儘可能的配合、幫助分團委在校級取得優異的成績。

團委辦公室個人工作計劃 篇9

新學期,新開始,新工作,團委辦公室工作計劃。由於學院的分配管理,我係06級的新生被安排在老校區,這對我係兩會的學生工作造成了不便,這對於兩會幹部來説無疑也是個新挑戰。

本部門在總結了以往的工作經驗的基礎上制定了以下工作計劃:

一、日常工作

在日常工作方面,團辦發揮着主要溝通橋樑作用,負責上傳下達、會議記錄、會議簽到等工作。十一月中旬,我院將迎來關係學院未來發展的“雙評估”,為此,我部將組織各成員做好迎評準備工作。此外,我部還將負責校運會的後勤工作。

在新的一年裏,我們仍繼續沿用往年的“個人責任制”。將全系各班合理分配給部門成員,讓各高級幹事以及委員與自己所負責的班長團支書多加溝通聯繫,建立長期合作的工作關係,及時下達院系的通知,使通知具體落實到位、工作高效順利完成,工作計劃《團委辦公室工作計劃》。但今年因新情況的產生,部門幹事剛上任,很多事情不是很瞭解,工作時有失誤,這還需要不斷改善。

兩會中,祕書處與團委辦公室工作性質相似。在新學年的工作中,團辦將與祕書處共同合作,實行“團辦祕書處值日製”。兩個部門每天都安排幹事到辦公室值日,協助老師處理學生日常工作。我們將在保持兩個部門獨立性的基礎上實行緊密的溝通合作,以達到工作效率的最大化,充分發揮兩個部門的作用。本部門也與祕書處共同管理經管繫系費工作,本部門主要負責開單工作,祕書處主要負責出納工作,以協調系裏的日常財務管理。

二、內部建設

在內部建設方面,本部門也繼續採取例會制度,總結工作得失,完善各項通知事宜,增加部長、幹事、委員在工作上的配合及培養我部團結協助的精神。此外,我們還為各幹事開設工作記錄本,記錄工作任務、工作體會以及工作中遇到的困難。為了方便工作,本部門將與祕書處建立Q羣,使部門內部與部門之間的溝通聯繫得到最優化。

三、新成員的培養

在培養新成員方面,我們將繼續貫徹團辦精神---從一而終、團結友愛、腳踏實地、任勞任怨、協調發展。對於新任的幹事委員,着重培養他們的工作能力、交際能力,發揮各人的潛能。同時,提高他們的積極性與主動性,端正工作態度,做好本職工作,不處於被動狀態,保持一顆積極旺盛的心。

在未來一年裏我們將以最高的熱情、最好的狀態來完成系裏分配的工作任務,發揮部門作用。

團委辦公室個人工作計劃 篇10

上學期,在校團委領導和老師的悉心指導下,在“兩委一社”各部門、各學院團委及廣大同學的支持下,學生辦公室緊緊圍繞校團委的整體規劃和工作重點,在辦公室全體成員的勤苦付出下,學生辦公室的工作在探索中不斷前進,在前進中不斷開拓,適應工作格局和工作內容的革新,雖然偶爾感覺有些盲目和無序,但終是取得了很大的發展,我們從青澀稚嫩逐步走向了成熟穩重。

新的學期承載着新的夢想,新的學期必將開啟新的希望。本學期,我們將在總結工作經驗和鞏固工作成效的基礎上,繼續秉承“和諧、嚴謹、務實、進取、奉獻”的精神,緊緊圍繞校團委的中心工作,緊隨校園文化的發展方向,探索新路徑,尋求新發展,以“服務於廣大同學”為目標,努力為廣大同學提供一個充分展示自己的平台。

現據校團委工作規劃及辦公室自身具體情況,擬定本學期工作計劃如下:

一、狠抓常規工作,形成制度化、系統化

經過上學期對工作的磨合,辦公室將在這一學期前期完成各項工作的制度化、系統化,對既定的工作嚴格按照計劃進行,對臨時或突發的工作按應急預案進行,以期高效完成本學期各項工作。

二、繼續加強學生幹部隊伍建設

學生幹部是學生工作的靈魂和基礎,是學生工作得以有序開展的有力保證。本學期,辦公室將牽頭在3月、6月實施團委或“兩委一社”學生幹部相關培訓或活動,加強學生幹部思想建設,提高學生幹部業務能力,增進學生幹部之間工作或生活的交流認識,相互學習,相互認知,激發幹部的工作積極性和主觀能動性,讓學生幹部充分展現其個人才能,打造富有凝聚力和戰鬥力的團委學生幹部隊伍,使本年度團委後期工作有序有效落實完成。

三、全力完成本學期重點工作

1、20xx年度,辦公室重點工作之一“團情大交流”將在本學期3月繼續全面開展,4月初全面完成。4月中旬完成紀念冊的製作,下旬完成“團情大交流”總結會暨頒獎典禮。

2、協助老師,牽頭完成“團委大事記”的編寫。

3、根據實際情況,做好對學院團委“結對值班”制度的改進,加強校團委與各學院的溝通,使“結對值班”有所實、有所獲。

4、改進幹事人才培養方案,加強幹事同學的培養和鍛鍊,策劃相關技能培訓和工作實踐,提高其業務能力,為換屆工作打下紮實基礎。

5、為進一步適應校團委改革發展的新趨勢,繼續加強校團委各部門的交流與聯繫,打造由辦公室牽頭,各部門通力合作的團委新局面。

團委辦公室個人工作計劃 篇11

一.例行工作:

(一)考勤工作:考勤工作擔負着會議考勤的任務,本學期,團委辦公室將總結以往經驗、弘揚合作風氣,積極完成本學期的考勤職責;

(二)傳報工作:本學期辦公室的傳報工作將進一步發揚部門成員的合作精神,立志於風雨無阻,及時、準確地完成傳報任務、通知;

(三)會議記錄、材料整理等工作:會議記錄的及時撰寫有助於對會議內容的進一步的闡釋、有助於對會議精神更深刻的理解,是會議的重現與昇華,本學期,辦公室立志積極有效地完成對團委全委會、團委例會及部門例會的記錄工作,同時,在材料整理方面,辦公室致力於完成團委日常材料整理的同時,積極配合黨建部的時事縱橫工作。

(四)值班安排工作:在團學幹部招新複試結束後,制定每週例行值班安排表,採用部長負責制,每日兩名學生幹部與下午放學後在團委辦公室值班。

二.部門建設:

(一)完善值班制度、創新例會形式。值班制度不僅有助於對部門工作的及時總結與合理規劃,而且良好的值班形式更是增進部門成員交流的有效手段,因此,本學期辦公室將積極完善值班制度。

(二)提升部門學習氛圍、進一步提高部門成員的寫作能力。辦公室在提升部門成員工作能力的同時,努力增強部門學習氛圍,以熱點討論、讀書交流、經驗探討等多種形式激發部門成員的學習積極性;在寫作方面,本學期將承接上一學年的積極成果,進一步培養部門幹事在會議記錄、策劃書、工作總結、新聞稿等方面的公文寫作能力。

(三)加強同團委、學生會各部門的日常溝通與活動交流。本學期辦公室將積極策劃組織同團委其他部門及學生會各部門的交流活動,如組織聯合例會、協助其他部門舉辦文體活動、外出活動聯誼等。

三.活動承辦:

本學期辦公室將要進行辦公用品採購,將制定清單和預算。協助其他部門開辦迎新晚會、籃球賽、運動會等活動。

本學期辦公室決心以服務全院同學的理念為宗旨;在做好日常工作的同時,努力培養部門幹事的各項技能;以部門成員高度的責任心與工作熱情為保障,相信在團委老師的指導下,一定能成功高效地完成本學期的任務。

團委辦公室個人工作計劃 篇12

一、工作目標:

在這學期辦公室會加強凝聚力,提高戰鬥力,保質保量地完成各項活動,形成辦公室良好的工作氛圍。力爭做到熱情,團結,互助,高效,提高各成員的實際能力,推動團委工作的順利展開。

二、工作思路:

團委辦公室是團委不可缺少的一部分,其主要職能是:協調團委各部門的關係,處理團委的日常事務,參與團組織與策劃各部的活動,管理各項活動的記錄與檔案,加強團委的凝聚力,提高團委的戰鬥力等等,為了使辦公室的各項工作獲得良好運行,為了更加明確辦公室的工作目的,更加全面的發揮辦公室的紐帶作用,更好的完成團委領導交給我們的任務,辦公室下決心要緊緊圍繞領導的各項方針政策,以“辦公室職責”為準繩,做好新學期的辦公室工作。

三、具體計劃

(一)、辦公室工作

1、 加強辦公室內部建設應該擺在首位,使得整體功能得以充分發揮。加強各成員的集體思想和責任感,對於任何一項工作都不能怠慢,必須認真負責。

2 、發揮橋樑作用,及時反饋基層信息,增進各部門間的溝通和交流,更好地促進工作,服務同學。做好上傳下達的任務,參與各部組織與策劃的活動,負責一些聯絡工作。作好各部活動記錄,定期向領導報告團委的活動情況。協助各部門開展工作,協調各部門之間的關係,同時把各項活動的後勤工作做到位。總之,要通過各種渠道增強團委的整體凝聚力,使之更有效地開展工作。

3 、在辦公室原有制度基礎上進行改革與規範,制定出更合理規範的值班制度以及協好團委,學生會的開會時間。負責做好團委、學生會例會的準備工作和會議記錄,實行嚴格的考勤制度 。

4 、本學期的財務管理將實行公開制度,充分體現財務透明的特點,使財務更加準確、清晰,並且在原有基礎上對報帳的過程更加嚴明與完善。 對各部門舉辦的各項活動的資金進行監督,在活動結束時,進行復審,不符合要求的不予報帳。

(二)、日常事務

1、及時傳達和完成書記、副書記交辦的各項任務,做好團委工作制度建設。

2、團委內部所有檔案統一管理,進行細緻地整理及編排,便於日後的查詢和翻閲

3、做好文件的傳閲、登記、摘錄、發放、清整和立卷工作,負責團委文件的印發和歸檔。

4、每個月末對各部門工作情況進行總結,按規定時間收集團委各部門的活動方案、總結,寫好《每月工作大事記》,同時做好各項文件的上交工作。

5、及時申請團委的辦公用品,並在最短時間內發放到各部,同時負責團委所有辦公用品的管理,監督各部門的物資使用情況,並統一購買或領取辦公用品。

6、團委的財務工作,做好每一次的報銷程序,最後認真填寫報銷記錄,填好明理細帳。

7、制定各種規章制度,完善辦公室的管理職能,制定值班制度及考勤表,監督值班情況。

8、負責團委各項會議的組織,考勤及記錄工作,並監督落實情況。

9、積極培養幹事,整理所有活動成果和設想。

10、整理好辦公室的衞生和文件報紙雜誌等,保持辦公室良好的辦公環境。

11、對辦公室的日常開支作好預算,盡力做到不浪費資源,並能產生高效,如買必須文具,鎖之類。

團委辦公室個人工作計劃 篇13

新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展第十二屆藝術節等各項活動,將我係的學生團體工作再上一個新台階。

一、工作思想

以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,學習《文選》重要精神,本着更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛鍊部門幹部與幹事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用,協助系黨支部辦公室譜寫出輝煌的工作樂章。

二、工作宗旨

團體部會以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,通過積極引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動培養愛國情操,塑造良好性格。

三、工作主題

在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展文藝活動為手段,以團體穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團

成員的合法權益,為評估做出最大努力。

四、重點工作

(一)招收幹事

(二)社團開學註冊

(三)社團招收新會員

(四)社團管理層轉軌工作

(五)社團文化藝術節

(六)各種電子版、紙製檔案的收取,整理。

(七)抓緊各個系院學生團體部的職能,為成立社團聯合會打好基礎。

五、具體工作

第一、二週

完成各個社團開學註冊工作,張貼海報公式,並註明具體招收社員時間(第四周內),同時完成本部門幹事招收工作,並分配各個任務。

第三、四周

完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人並做好相關通訊錄,確定社團文化藝術節總方案並將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節開幕暨社團巡展。

第五、六週

監督審查各個社團的活動。

第七、八、九周

做好學生團體發展論壇預備工作,第九周論壇正式開始。

第十、十一、十二週

做好社團文化藝術節當中的每一個環節。在第十二週搞好閉幕式。

第十三、十四周

做好社團文化藝術節的總結工作。

第十五、十六週

做好本學期收尾工作,各個社團的學期總結,部門的總結。

六、部門工作分配

根據團委、學生會本學期的工作要求,我部現設立五個小組分配如下:

1、書記團:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類學生團體活動以及協助各個社團活動的開展;學期末對幹事和社團做最後的評定。

2、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯繫方式,以保信息暢通。

3、祕書部:以積極的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協助辦公室做好各社團資料的整理存檔。

4、組織部:做好日常工作的同時並協助部長做好部門內部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。

5、宣傳部:做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。

部門人員分配如下:

1、書記團:

2、辦公室:

3、祕書部:

4、組織部:

5、宣傳部:

以上就是我這學期的工作骨幹,我認為有了骨幹是一切的基礎,有一個清晰的骨幹就會有將來繁茂的枝葉,我們團體部是有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的部門,我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,為本科評估做出我們最大的努力。

團委辦公室個人工作計劃 篇14

一、指導思想:

高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹黨的教育方針,根據團縣委XX年工作要點,以加強學生的養成教育、禮儀教育為重點,緊緊圍繞學校的工作中心,團結、領導全校青年團員以及少先隊員,緊緊開展形式多樣,內容豐富的活動,紮實有效地搞好團隊工作,全面提高青少年學生的思想道德水平。

二、具體工作措施:

(一)強化陣地建設,搭建學生參與管理、自主管理的平台。

1、加強各個社團組織負責人的隊伍建設。本學期,團委將以提高廣大社團成員的基本素質為抓手,切實加強學生幹部的培養,提高學生幹部的工作水平和工作能力。

2、進一步建立好學生會的宣傳部,使學校的宣傳工作能有一個比較明顯的改觀。文學社、廣播站、校報校刊、櫥窗畫廊的工作落實到人,明確責任,建立制度,使宣傳工作能進一步規範化、制度化、正常化。尤其要進一步做好“校園之聲”廣播工作,本學期,團委將明確專人負責,親自參與廣播的組稿、審稿、播音等工作,使“校園之聲”廣播能真正成為學校德育工作的主要平台之一。利用重大節日,積極組織各班級的主題畫廊或板報的評比。

3、繼續加大對外信息宣傳力度。積極將學校的大事、時事、重要活動舉措等向校外網絡媒體等投稿、上傳信息,進一步擴大學校在社會上的影響力。

4、進一步細化學生會工作,使學生會工作能落到實處。根據學校的實際情況,本學期學生會將加大學生餐廳的衞生督察工作,學生買飯的秩序、飯菜的亂拋、餐桌的打掃等將是學生會工作的重心。做好學生主席的選舉工作,將真正素質高、能力強的學生幹部推到學生會主席的位置上來。

(二)強化安全、衞生、紀律教育,提高學生的文明素養

l、強化認知,以知保行。沒有很好的認知,就沒有很好的踐行。本學期,團委將充分利用國旗下講話、畫廊、班會課等教育宣傳陣地加強學生交通、飲食、水火電等安全意識教育,強化學生的認知水平,做到以知保行,最終達到知行統一。

2、嚴格督查,以查促行。本學期,團委將組織學生會對學生在校園內騎車、進出校門不下車、上學放學途中騎車追逐打鬧、下河洗澡、在校外攤店就餐、隨手亂拋雜物、講髒話、不按規定如廁等違紀違規行為進行嚴格督查,做到以查促行。

(三)、強化心理健康教育,培養心理健康的中學生。

社會在進步,時代在發展,現在學生的心理較前發生了很大變化。近年來,全國都普遍重視起了學生心理不健康的這一問題。而這在很大程度上是由於老師與家長平時缺乏與學生交流,加之出現問題時對青少年學生心理疏導不及時而引發一些意想不到的事情發生。為此,本學期,團委將加大青少年學生的心理健康教育,培養身體健康、心理健全的中學生。本學期,將有針對性的組織開展心理健康教育,在廣播中開設心理健康教育專欄,利用國旗下講話、櫥窗等,針對學生實際,及時疏導學生心理,使心理教育更具針對性和實效性。

(四)深化主題活動,培養學生良好的道德品質

l、開展一次以“綠化伴我行”主題活動,進一步強化學生環保意識,培養學生實踐能力和勞動意識;

2、舉行一次“向雷峯同志學習,爭做先進學生”的活動,組織團員青年、少先隊員到鎮敬老院為老人服務,培養學生愛心奉獻意識,吃苦耐勞精神。

3、強化學生勤儉節約精神的培養,利用班會課、廣播等形式進行宣傳,學生會加強對餐廳裏不關水龍頭、亂倒飯菜、隨意浪費等現象進行督查;

5、在3月22日——“世界水日”開展一次“節約用水”的宣教活動。培養學生節水意識。

6、清明節期間,組織部分團支書祭掃烈士墓,重温入團誓詞

7、在4月7日——世界衞生日,出一期以“衞生與生活”為主題的板報

團委辦公室個人工作計劃 篇15

歷史與社會學系團委辦公室是一個集聯絡性、服務性、綜合性為一體的部門,本部門致力於高效地完成考勤、傳報、會議記錄、資料整理等日常工作,積極承辦“大學生科技文化節”的相關活動,搭建各部門間的合作交流的橋樑、努力加強各部門間的交流。本學期,辦公室致力踏實完成例行工作,跟進“大學生科技文化節”之企業興衰成敗學習研究活動的第三期活動,在部門工作方面做出以下規劃:(正文宋體小四號、段落行距1.5倍,冒號後文字首行縮進兩個字符)

一.例行工作:

(一)考勤工作:考勤工作擔負着協助授課老師維持上課紀律、提高我係學習風氣的重任,本學期,團委辦公室將總結以往經驗、弘揚合作風氣,積極與學生會學習部共同完成本學期的考勤職責;

(二)傳報工作:本學期辦公室的傳報工作將進一步發揚部門成員的合作精神,立志於風雨無阻及時、準確完成傳報任務;

(三)會議記錄、材料整理等工作:會議記錄的及時撰寫有助於對會議內容的進一步的闡釋、有助於對會議精神更深刻的理解,是會議的重現與昇華,本學期,辦公室立志積極有效地完成對團委全委會、團委例會及部門例會的記錄工作,同時,在材料整理方面,辦公室致力於完成團委日常材料整理的同時,積極配合黨建部的時事縱橫工作。

二.部門建設:

(一)完善例會制度、創新例會形式。例會制度不僅有助於對部門工作的及時總結與合理規劃,而且良好的例會形式更是豐富部門成員知識、增進部門成員交流的有效手段,因此,本學期辦公室將積極完善例會制度、創新例會形式,在傳承以往部門成員輪流主持會議、發揮部門成員的創新精神的優良傳統的同時,計劃在本學期的例會中增設“每週好書推薦”的內容,以幫助部門成員豐富自身知識、拓寬知識面,進而增進部門學習氛圍、加強部門成員交流;

(二)提升部門學習氛圍、進一步提高部門成員的公文寫作能力。辦公室在提升部門成員工作能力的同時,努力增強部門學習氛圍,以熱點討論、讀書交流、經驗探討等多種形式激發部門成員的學習積極性;在公文寫作方面,本學期將承接第一學期的積極成果,進一步培養部門幹事在會議記錄、策劃書、工作總結、新聞稿等方面的公文寫作能力。

(三)加強同兄弟部門的日常溝通與活動交流。本學期辦公室將積極策劃組織同團委其他兄弟部門及學生會學習部等合作部門的交流活動,如組織聯合例會、派代表參加兄弟部門例會、舉辦文體活動、外出活動聯誼等。

三.活動承辦:

本學期,本學期辦公室計劃在“大學生科技文化節”中與助困部聯合承辦“讀書分享會”項目與“朝花夕拾”茶話會。在充分發揮助困部、辦公室成員的活動積極性的同時,充分利用團委各部門的資源優勢,在前期宣傳、活動流程設計、活動可行性預測等方面積極討論、做好策劃並努力完善應急預案,以保證活動圓滿完成。

四、可行性分析及效果預測:

一年之計在於春,本學期辦公室決心以服務全系學生的理念為宗旨;在做好日常工作的同時,努力培養部門幹事的各項技能;以部門成員高度的責任心與工作熱情為保障,相信在團委老師的指導下,一定能成功高效地完成本學期的任務。

團委辦公室個人工作計劃 篇16

時間飛逝,又迎來了新的學期,新的挑戰,面對各種繁瑣而複雜的工作,我們沒有畏懼。辦公室作為一個負責管理整個學生會的日常事務,協調各部門工作開展的職能部門,為了盡職盡責地完成部門的各項工作,且積極主動地協調其他各部門的工作,提高整個學生會的工作效率,充分發揮辦公室在學生會中的調配器的作用。

在系領導的關係下,學生會辦公室根據其工作職能在總結上學期工作經驗的同時再結合本學期的實際情況制訂計劃如下:

1、對辦公室的重新佈置與美化,處理辦公室日常事務。

2、信息管理。對內部成員的值班表與聯繫表的安排將進行調整。統計系幹部的名單,電話號碼,製成圖表, 方便老師、主席團及各部門的聯繫工作。

3、及時申請學生會的辦公用品,並且在最短時間內發放到各部。

4、對每兩週一次的例會做好通知、記錄,並且落實例會的決定。

5、重新制定並且完善辦公室的各項規章制度。對於日常工作,如會議記錄、通知書寫、衞生管理、值班、訂會等方面繼續細緻化。

6、協同主席團按照學生幹部考核條例做好學生會幹部的考核工作,及時向團委老師彙報考核結果。

7、收集各部門及各班級的工作計劃與工作總結,交於老師,審查後存檔。

8、妥善保管好各部門、各項活動的計劃、總結以及相關係學生會的所有資料,做好期末存檔工作。

9、作好學生會各項活動的記錄。在各部組織活動後,將活動資料保存,使各項活動有案可稽。

10、與其它系部的學生會辦公室成員聯誼,交流其工作經驗及其它日常事務。

11、 因人而宜,因事而宜。在具體開展工作的同時,因人因事調節,讓每個人找準適合自己發展的位置,這樣才能保證各項工作的順利開展,在分配任務時能詳盡考慮到各階段工作中的人員分配問題,做到有工作時人人蔘與,以避免分配不均而造成的成員階段性心理失衡,最終充分發揮我們團隊的力量。使部內成員相互協作、互幫互持、團結友愛。

12、 搞好學生會的縱與橫的關係。在着重於加強院系學生會之間聯繫與溝通的同時,也要注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關係,以便促進系學生會的各項活動更好地開展。(例如:學習部在系裏搞活動時,辦公室可以幫助學習部邀請文體部的同學做迎賓工作等。)

13、 及時做好系學生會值班輪勤工作(站崗值勤等),並作好值班記情況。對系學生幹部的值班缺勤情況予以備案,以此作為學生幹部考核時的參考依據。。

14、 以“微笑”服務同學為宗旨,積極配合系裏各項工作的開展。以“內增素質,外樹形象”為指南,切實提高本部門成員的工作效率與工作積極性。以及綜合素質的培養。

15、 本部門將定期開例會(會議的頻率還應視具體的情況而定),初步定為每週一例會。例會主要是對近期內的各項工作予以及時總結。發現不足,肯定成績。並按照實際情況制定下一階段工作的重點,以及具體實施方案。

16、 新一屆辦公室將加強學習和思想政治的建設,辦公室要積極響應學院關於加強學習三個代表思想的號召。要求全體成員在積極完成本職工作的同時,要始終重視自己的學習,爭取做到學習工作雙出色。在思想建設上,要重視思想政治的學習,努力提高本部門成員的思想政治覺悟,積極向黨組織靠攏。

17、 認真且高效率的完成輔導員老師和學生會佈置的工作及其它臨時工作任務,把工作做到更好,因為沒有最好。

以上是辦公室各項工作的計劃,有任何活動時,辦公室一定盡己所能,作好本職工作,力圖取得好成績。希望能吸取前幾屆的經驗教訓,努力進取,鋭意創新,為把辦公室工作帶上一個新的台階做出自己的貢獻。

團委辦公室個人工作計劃 篇17

新學期,新開始,新工作,團委辦公室工作計劃。由於學院的分配管理,我係06級的新生被安排在老校區,這對我係兩會的學生工作造成了不便,這對於兩會幹部來説無疑也是個新挑戰。

本部門在總結了以往的工作經驗的基礎上制定了以下工作計劃:

一、日常工作

在日常工作方面,團辦發揮着主要溝通橋樑作用,負責上傳下達、會議記錄、會議簽到等工作。十一月中旬,我院將迎來關係學院未來發展的“雙評估”,為此,我部將組織各成員做好迎評準備工作。此外,我部還將負責校運會的後勤工作。

在新的一年裏,我們仍繼續沿用往年的“個人責任制”。將全系各班合理分配給部門成員,讓各高級幹事以及委員與自己所負責的班長團支書多加溝通聯繫,建立長期合作的工作關係,及時下達院系的通知,使通知具體落實到位、工作高效順利完成,工作計劃《團委辦公室工作計劃》。但今年因新情況的產生,部門幹事剛上任,很多事情不是很瞭解,工作時有失誤,這還需要不斷改善。

兩會中,祕書處與團委辦公室工作性質相似。在新學年的工作中,團辦將與祕書處共同合作,實行“團辦祕書處值日製”。兩個部門每天都安排幹事到辦公室值日,協助老師處理學生日常工作。我們將在保持兩個部門獨立性的基礎上實行緊密的溝通合作,以達到工作效率的最大化,充分發揮兩個部門的作用。本部門也與祕書處共同管理經管繫系費工作,本部門主要負責開單工作,祕書處主要負責出納工作,以協調系裏的日常財務管理。

二、內部建設

在內部建設方面,本部門也繼續採取例會制度,總結工作得失,完善各項通知事宜,增加部長、幹事、委員在工作上的配合及培養我部團結協助的精神。此外,我們還為各幹事開設工作記錄本,記錄工作任務、工作體會以及工作中遇到的困難。為了方便工作,本部門將與祕書處建立Q羣,使部門內部與部門之間的溝通聯繫得到最優化。

三、新成員的培養

在培養新成員方面,我們將繼續貫徹團辦精神---從一而終、團結友愛、腳踏實地、任勞任怨、協調發展。對於新任的幹事委員,着重培養他們的工作能力、交際能力,發揮各人的潛能。同時,提高他們的積極性與主動性,端正工作態度,做好本職工作,不處於被動狀態,保持一顆積極旺盛的心。

在未來一年裏我們將以最高的熱情、最好的狀態來完成系裏分配的工作任務,發揮部門作用。

團委辦公室個人工作計劃 篇18

新學期,新開始,新工作。由於學院的分配管理,我係20xx級的新生被安排在老校區,這對我係兩會的學生工作造成了不便,這對於兩會幹部來説無疑也是個新挑戰。

本部門在總結了以往的工作經驗的基礎上制定了以下工作計劃:

一、日常工作

在日常工作方面,團辦發揮着主要溝通橋樑作用,負責上傳下達、會議記錄、會議簽到等工作。十一月中旬,我院將迎來關係學院未來發展的“雙評估”,為此,我部將組織各成員做好迎評準備工作。此外,我部還將負責校運會的後勤工作。

在新的一年裏,我們仍繼續沿用往年的“個人責任制”。將全系各班合理分配給部門成員,讓各高級幹事以及委員與自己所負責的班長團支書多加溝通聯繫,建立長期合作的工作關係,及時下達院系的通知,使通知具體落實到位、工作高效順利完成。但今年因新情況的產生,部門幹事剛上任,很多事情不是很瞭解,工作時有失誤,這還需要不斷改善。

兩會中,祕書處與團委辦公室工作性質相似。在新學年的工作中,團辦將與祕書處共同合作,實行“團辦祕書處值日製”。兩個部門每天都安排幹事到辦公室值日,協助老師處理學生日常工作。我們將在保持兩個部門獨立性的基礎上實行緊密的溝通合作,以達到工作效率的最大化,充分發揮兩個部門的作用。本部門也與祕書處共同管理經管繫系費工作,本部門主要負責開單工作,祕書處主要負責出納工作,以協調系裏的日常財務管理。

二、內部建設

在內部建設方面,本部門也繼續採取例會制度,總結工作得失,完善各項通知事宜,增加部長、幹事、委員在工作上的配合及培養我部團結協助的精神。此外,我們還為各幹事開設工作記錄本,記錄工作任務、工作體會以及工作中遇到的困難。為了方便工作,本部門將與祕書處建立Q羣,使部門內部與部門之間的溝通聯繫得到最優化。

三、新成員的培養

在培養新成員方面,我們將繼續貫徹團辦精神從一而終、團結友愛、腳踏實地、任勞任怨、協調發展。對於新任的幹事委員,着重培養他們的工作能力、交際能力,發揮各人的潛能。同時,提高他們的積極性與主動性,端正工作態度,做好本職工作,不處於被動狀態,保持一顆積極旺盛的心。

在未來一年裏我們將以最高的熱情、最好的狀態來完成系裏分配的工作任務,發揮部門作用。

團委辦公室個人工作計劃 篇19

新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展第十二屆藝術節等各項活動,將我係的學生團體工作再上一個新台階。

一、工作思想

以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,本着更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛鍊部門幹部與幹事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用,協助系黨支部辦公室譜寫出輝煌的工作樂章。

二、工作宗旨

團體部會以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,通過積極引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動培養愛國情操,塑造良好性格。

三、工作主題

在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展文藝活動為手段,以團體穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為評估做出努力。

四、重點工作

(一)招收幹事

(二)社團開學註冊

(三)社團招收新會員

(四)社團管理層轉軌工作

(五)社團文化藝術節

(六)各種電子版、紙製檔案的收取,整理。

(七)抓緊各個系院學生團體部的職能,為成立社團聯合會打好基礎。

五、具體工作

第一、二週

完成各個社團開學註冊工作,張貼海報公式,並註明具體招收社員時間(第四周內),同時完成本部門幹事招收工作,並分配各個任務。

第三、四周

完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人並做好相關通訊錄,確定社團文化藝術節總方案並將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節開幕暨社團巡展。

第五、六週

監督審查各個社團的活動。

第七、八、九周

做好學生團體發展論壇預備工作,第九周論壇正式開始。

第十、十一、十二週

做好社團文化藝術節當中的每一個環節。在第十二週搞好閉幕式。

第十三、十四周

做好社團文化藝術節的總結工作。

第十五、十六週

做好本學期收尾工作,各個社團的學期總結,部門的總結。

六、部門工作分配

根據團委、學生會本學期的工作要求,我部現設立五個小組分配如下:

1、書記團:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類學生團體活動以及協助各個社團活動的開展;學期末對幹事和社團做最後的評定。

2、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯繫方式,以保信息暢通。

3、祕書部:以積極的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協助辦公室做好各社團資料的整理存檔。

4、組織部:做好日常工作的同時並協助部長做好部門內部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。

5、宣傳部:做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。

團委辦公室個人工作計劃 篇20

一、工作目標:

在這學期辦公室會加強凝聚力,提高戰鬥力,保質保量地完成各項活動,形成辦公室良好的工作氛圍。力爭做到熱情,團結,互助,高效,提高各成員的實際能力,推動團委工作的順利展開。

二、工作思路:

團委辦公室是團委不可缺少的一部分,其主要職能是:協調團委各部門的關係,處理團委的日常事務,參與團組織與策劃各部的活動,管理各項活動的記錄與檔案,加強團委的凝聚力,提高團委的戰鬥力等等,為了使辦公室的各項工作獲得良好運行,為了更加明確辦公室的工作目的,更加全面的發揮辦公室的紐帶作用,更好的完成團委領導交給我們的任務,辦公室下決心要緊緊圍繞領導的各項方針政策,以“辦公室職責”為準繩,做好新學期的辦公室工作。

三、具體計劃

(一)、辦公室工作

1、 加強辦公室內部建設應該擺在首位,使得整體功能得以充分發揮。加強各成員的集體思想和責任感,對於任何一項工作都不能怠慢,必須認真負責。

2 、發揮橋樑作用,及時反饋基層信息,增進各部門間的溝通和交流,更好地促進工作,服務同學。做好上傳下達的任務,參與各部組織與策劃的活動,負責一些聯絡工作。作好各部活動記錄,定期向領導報告團委的活動情況。協助各部門開展工作,協調各部門之間的關係,同時把各項活動的後勤工作做到位。總之,要通過各種渠道增強團委的整體凝聚力,使之更有效地開展工作。

3 、在辦公室原有制度基礎上進行改革與規範,制定出更合理規範的值班制度以及協好團委,學生會的開會時間。負責做好團委、學生會例會的準備工作和會議記錄,實行嚴格的考勤制度 。

4 、本學期的財務管理將實行公開制度,充分體現財務透明的特點,使財務更加準確、清晰,並且在原有基礎上對報帳的過程將更加嚴明與完善。 對各部門舉辦的各項活動的資金進行監督,在活動結束時,進行復審,不符合要求的不予報帳。

(二)、日常事務

1、及時傳達和完成書記、副書記交辦的各項任務,做好團委工作制度建設。

2、團委內部所有檔案統一管理,進行細緻地整理及編排,便於日後的查詢和翻閲

3、做好文件的傳閲、登記、摘錄、發放、清整和立卷工作,負責團委文件的印發和歸檔。

4、每個月末對各部門工作情況進行總結,按規定時間收集團委各部門的活動方案、總結,寫好《每月工作大事記》,同時做好各項文件的上交工作。

5、及時申請團委的辦公用品,並在最短時間內發放到各部,同時負責團委所有辦公用品的管理,監督各部門的物資使用情況,並統一購買或領取辦公用品。

6、團委的財務工作,做好每一次的報銷程序,最後認真填寫報銷記錄,填好明理細帳。

7、制定各種規章制度,完善辦公室的管理職能,制定值班制度及考勤表,監督值班情況。

8、負責團委各項會議的組織,考勤及記錄工作,並監督落實情況。

9、積極培養幹事,整理所有活動成果和設想。

10、整理好辦公室的衞生和文件報紙雜誌等,保持辦公室良好的辦公環境。

11、對辦公室的日常開支作好預算,盡力做到不浪費資源,並能產生高效,如買必須文具,鎖之類。

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