競聘自我介紹十篇

競聘自我介紹 篇1

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

大家好！

本人___，__歲，大學本科、經濟師、助理會計師、團員。於_年__月參加工作。19xx-20xx年曆任海晶貿易公司業務員、倉庫總保管、營業部主任、批發部主任。20xx年4月經考試選拔進入辦公室工作至今。

我競聘的崗位是第三專營店店長，這次競聘我的優勢主要有以下五個方面。

第一，有豐富的工作經驗，本人自參加工作以來，都是從事商品銷售、庫存管理等相關工作。

第二，有較強的學習能力，先後取得本科文憑,經濟師、助理會計師資格證書。

第三，有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。

第四，本人能夠尊敬領導、團結同事，以大局為重，不計較個人利益。

第五，有較好的年齡優勢，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。

如果我能競聘成功，我會從以下八個方面來開展專營店工作：

一、在工作上擺正自己位置，協助運銷科科長根據年度銷售計劃，對計劃進行合理分解，加強專營店與專營店之間的溝通協作，確保年銷售計劃的順利完成。

二、根據公司劃分的區域，結合鹽政的相關資料，按地區、按銷量制定出客户分級檔案，並與公司實現資源共享。

三、我將及時準確地掌握專營店的各方面工作動態，對各種情況進行科學的判斷，發現問題及時向公司相關部門反映，發揮鹽政哨所的積極作用。

四、利用所學商務管理及財務管理知識對所經手的購、銷、存各個環節的帳簿進行規範登記,現金的收、繳嚴格按照相關制度執行。

五、從關心、理解、支持同事上入手，井然有序的做好本部門的各項工作。

六、嚴格執行衞生、防火、防盜等管理制度，努力樹立良好的.企業形象

七、加大宣傳力度，積極銷售多品種鹽。

八、服從組織安排，努力完成領導交辦的其他工作。

積極參與公司人事制度改革、構築商流現代化框架，是我參加競聘的目的。今天的演講則體現了我對今後工作的願望，願望的實現要靠自己的不懈努力和奮鬥，即使今天競聘不成功，

我也決心以這次競聘為契機，加倍努力工作，充分發揮自己的聰明才智，為合肥鹽業的發展和做強做大安徽鹽業，奉獻出自己的力量。

謝謝大家！

競聘自我介紹 篇2

我叫，來自，是個美麗的縣城，是後花園，是瓷都，是中國的牛縣，更是將來的小型飛機制造地。我愛我的家鄉，同時也歡迎各位主考官和參加面試的朋友來看一看，您會不虛此行。我屬x，明年是本歷年，我希望在今年的下半年通過自己的身體力行為明年的本歷年打下堅實的基礎，也同樣為我的職業生涯夯實地基。我畢業於x大學，學習工商管理專業，自認為對管理有一定的見解和認識，在校期間學習過管理學、經濟學、運籌學、基礎會計、應用心理學等課程，因為對餐飲行業有着説不出的喜歡，也學習過餐飲職業經理人的相關書籍。我喜歡打枱球，喜歡和朋友玩，喜歡和陌生人切磋，碰到厲害的對手我的內心會莫名的高興，可能我喜歡挑戰，挑戰自己的心理，挑戰自己的技術，抓住難得的機會獲得更大的優勢。

我喜歡美食，喜歡，我更喜歡自己下廚做一些好吃的奉獻給自己的家人，聽見他們的讚美，看見他們的笑容，那種幸福的.感覺只有經歷過才會知道。這也是我選擇一個原因，因為喜歡，所以執着，所以嘗試。曾經聽別人説過你想要什麼，我也無數次的考慮這個問題，我現在想要的是一份穩定的工作，一個不錯的薪酬和未來一個好的發展。我喜歡，同樣也會我提供一個這樣的機會，所以我選擇。

是一個龐大而又正規的平台，是每個渴望成就的人才的舞台，來應聘儲備經理對我來説是個挑戰，因為我以前沒有接觸過。或許不是個很難的挑戰，我相信曾經在校的學習和以後的工作總結可以讓我勝任這份工作。來到這裏之前，我在網絡上做過相關方面的瞭解，以前參加過儲備經理面試的朋友説，這個面試流程很複雜，也會浪費很多經歷，而且一旦失敗所有的付出都將白費，我沒有動搖。我喜歡所以我選擇，怎麼會因為別人的感受影響自己的判斷呢!也有這樣説的，即使面試成功，成為肯德基的一員，也會面對更多的痛苦和磨難，不是一般人能堅持的，女人是男人，男人是超人，我想變成超人，我不會後悔自己的選擇。這就是我。謝謝大家。

競聘自我介紹 篇3

尊敬的考官們：

您們好！

我叫，是一個性格開朗、自信，不輕易服輸的人。生活中我喜歡與人交往，通過與各種朋友相處，學習到了很多自身缺乏的優點。在學習上我積極認真，努力掌握專業知識，現在已經具有相關的辦公室事務管理、文書擬寫與處理公共關係策劃與活動組織等能力。

在校期間我曾擔任系團委、學生會組織部部長，在工作中具有高度的責任感，能出色的完成本職工作，並協助別的同學，有很好的組織能力及團隊協作精神。大學的學習、工作與生活使我樹立了正確的人生觀、價值觀，形成了熱情上進的性格和誠實、守信，有責任心的人生信條。

面對社會的種種挑戰，雖然我的經驗和某些方面的技能水平不足，但相信在今後的.學習、生活、工作中我會越做越好，以不懈奮鬥的意念，愈戰愈強的精神和忠實肯幹的作風實現自我人生價值。

我的自我介紹完畢，謝謝大家！

競聘自我介紹 篇4

各位招聘主管：

下午好！

下面我將通過簡單的面試自我介紹讓您來了解我。我是來自x大學市場營銷專業的。我喜歡讀書，因為它能豐富我的'知識；我喜歡跑步，因為它可以磨礪我的意志，我是一個活潑開朗、熱情、執着、有堅強意志的人。

在讀書期間，我已經做過暑期工，是向用餐的客人推銷啤酒。那時我則我認為，營銷是一種服務務。既然是一種服務，就應該做到讓大家滿意，用熱情和真心去做。激情，工作中不可或缺的要素，是推動我們在工作中不斷創新，全身心投入工作的動力。激情加上挑戰自我的意識，我相信我能勝任這份工作。

我非常欣賞貴司企業文化：誠信是我們合作的基礎，雙贏是我們共同的目標！我願與文化一起發展，一起創造輝煌的明天！

競聘自我介紹 篇5

尊敬的各位評委：

您們好！

首先做一下自我介紹，我叫朱煦，今年21歲，畢業於江蘇大學，學習的會計專業，在校期間獲得過瀋陽市優秀大學生，瀋陽大學優秀團幹部等獎勵。也加入過學生會，擔任過團支書職務，這鍛鍊了我一定的組織協調能力。在大學求學的四年中，我養成了堅強的性格一些困難,積極進取.很榮幸有這次機會能夠參加農行的招聘面試，我應聘的是新民市的營銷崗位，我在新民市生活過十幾年，對它有着深厚的感情，我所學習的工商管理專業，希望能有一個讓我發揮所學知識的工作，如果我有幸被錄取，我將珍惜和把握各位領導給我的機會，快速的適應農行的新環境，努力學習各項業務，儘快進入工作角色，使自己成為一名合格的農行人。

謝謝各位評委，自我介紹完畢。

競聘自我介紹 篇6

尊敬的各位領導、各位評委：

你們好!

我今年21歲，在我這xx年的工作中，我把自己的青春奉獻給了咱們的石油行業，這些年來我辛苦工作，在歷盡坎坷的同時，也收穫了累累碩果，通過不斷的學習，我從一個羸弱的年輕人成長為一個有經驗、有上進心的加油站工人，今天，我感謝在座的各位領導能給我一個這次競聘副站長一職的機會，好好把握住這次機會，為加油站今後的繁榮發展，做出自己的貢獻。我來自一線，多年從事加油站工作，這些來，我先後從事過加油站加油員、加油站計賬員等職位，今天，我競聘的加油站是加油站副站長，我能來競聘這個職位，主要具有以下優勢。

一、個人競聘優勢

(一)有很強的溝通能力

本人擁有很強的溝通能力，在日常工作中，我們在服務好新用户的前提下，要儘快將大量流失的用户重新聚攏起來，我個人憑藉着良好的溝通能力和辦事能力與客户進行了良好的溝通交流，卻保客户不會丟失。

(二)良好的人際關係

至今為止，我工作已經有xx年了，這些年來，我憑藉着良好的人際關係，發展了很多的客户。像咱們xx市的一些企事業單位，大多數已經成為加油站的定點加油用户，現如今xx公司，林場等。他們的領導也已經和我達成共識。準備幫助我們加油站進行宣傳和推廣工作。還有，就是非固定用户的大批量用油。例如西山風力發電二期三期工程的施工單位，經過我的幾次走訪，已經成為我們加油站的定點購油用户。

(三)安全教育方面

我深知加油站安全工作的重要性，為了能提升安全性能，讓顧客能放心來我們站加油，在加油站安全管理工作上擁有很多工作經驗，可以保證加油站安全工作深入到位，讓各位領導和客户達到滿意。

二、競聘成功後的工作措施

各位領導如果這次我競聘加油站站長一職成功，我將在加油站開展如下工作。

(一)穩定客户，做大銷量

目前，同行業加油站競爭激烈，其它加油站在油價的優勢和促銷的方式上直接衝擊到我站的銷量、削弱我們的市場、搶走我站的客户。我們目前將面臨一場激烈的競爭，所以，我們要做好以下工作：

1、落實五項便民措施，推行容美茶水服務，形成員工與顧客濃濃茶水情。

2、建立用户會員制，長期會員，資源緊張時想受優先權。

3、發放救援聯繫卡，幫助聯繫修車，送配件，送潤滑油，解決用户困難。

4、抓住資源，在中油脱銷時抓好服務，做好宣傳爭取用户。

5、瞭解對方的經營情況，準確掌握對方銷售節奏，做到心中有數。

6、建立客户視像檔案，做到人車合一。依託容美站可開展多元化服務的硬件優勢，特色服務，親情服務，在公司給予的權限內，最大限度的為他們提供優質服務，洗車服務、加水，檢查輪胎，依託市場調研、電話聯繫、登門拜訪等方式，做到客户的信息及時更新，客户的需求及時迴應，客户的抱怨及時處理，形成緊密、牢固、友好、和諧的客户關係。走訪大客户，特別是菜坡煤礦運輸車隊，鑫新礦業公司，物流公司，反季節蔬菜運輸老闆，大型礦山機械。應儘快把這部分用户聚攏起來，力保市場不失，做大銷量。

(二)強化服務，嚴格管理

在市場競爭如此激烈的今天，及時導入現代營銷理念，以人為本，強化意識，優質服務，加油站員工使用文明服務用語，禮貌迎送，規範服務，編寫日常考評細則，每日組織單人服務考評，改24小時工作制為8小時工作制，實行站長長期值班制，確保住站率85%。工資二次分配，實行升油工資+考評積分的新辦法，提高全站職工的工作積極性，打破吃大鍋飯的舊分配體制。

(三)抓規範化服務，樹品牌效應

加油站是中石化對外的形象窗口，規範化服務的好壞，直接影響到整個公司形象。為此規範化服務對加油站的形象來説是十分重要，抓好規範服務，就等於抓住了品牌效益。抓規範化服務要從細微、點滴入手、從着裝、站容、站貌、服務用語着手，要求每個員工牢記“引、問、開、加、蓋、擦、唱、送”八個字，並能分細每步操作程序，按章嚴格操作。規範員工的行體動作，同時要求員工做到三個“一點”，對用户熱情一點，服務周到一點和耐心一點，給客户一個好的環境，好的心情，讓他們感受到一種回家的温馨，讓他們真正體會到在中石化加油站花錢不僅是買到了油品，而且還買到了上呈的服務。讓司機們走了想回來，來了不想走，確保司機回頭率100%、油箱加滿率100%。

各位領導，作為這次領導、同仁們：

大家好!

在競爭激烈、機遇與挑戰並存的今天，我問過自己：我還能為公司做些什麼?適逢這次競爭上崗，我本着檢驗、學習和提高的目的走上了今天的演講台，希望能尋找到下一步人生的目標。我要感謝這個時代，是時代給了我又一次機會;也要感謝在坐的各位，是你們給我無比的勇氣和信心。在此預祝各位同台展示自我的同事們心想事成。

我叫，出生於上世紀70年代末，大專學歷，中共黨員，參加工作，此前在任副站長一職。20xx年來在領導的關懷和同事們的關心下，兢兢業業，先後做過煙技員、倉庫保管員、報賬會計、縣系統管理員、基層站副站長等職位，20xx年我體到會了從事這份工作的責任和光榮，也體會到了其中的艱辛和不易，更為能夠在這個隊伍中一天天成長起來、成熟起來而倍感自豪。

五年前，我站在這裏挑戰了一回自己，從一名普通職工走上煙站副站長的管理崗位。今天，我又要向自己提出一個新的挑戰，我要競爭一個新的`崗位：客户服務分部副主任。國際成功大師卡耐基説過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”下面我向大家推銷一下自己，經過綜合權衡，我認為在這次競聘中自己有如下幾點優勢：

一、我認為，只有具備共產黨員的博大胸懷，才能做到顧全大局、淡泊名利;只有具備“大事講原則，小事講風格”的團結精神，才能營造團結和諧的氛圍;只有創造一個心齊氣順的工作環境，才能充分調動人的工作積極性，只有讓每個人的潛力得到發揮，股室的工作才能更上一層樓。所以我做到尊敬領導，團結同事，關心他人。

二、有豐富的基礎工作經驗，有良好的工作作風。我從進入煙草行業，多年煙草一線的錘鍊使我積累了豐富的工作經驗，讓我對煙草的各個方面都有着較為深刻的瞭解;十多年的基層工作磨練，從領導和同事身上潛移默化的學到不少知識，也養成了及時總結成功經驗和失敗教訓的良好習慣，不斷開拓創新的進取精神，又培養了我令行禁止的工作作風。

三、具有吃苦耐勞，堅定不移的堅強性情。我今年33歲，正處於幹事創業的黃金時期，同時，通過以前的工作也表現出了我思想活躍、喜歡創新的工作精神。客户分部責任重大，工作過程需要具有思維縝密、頭腦活躍、處事能夠果斷、幹練;所有這一切我都具備，相信我能幹好此項工作。作為副職，必須瞭解正職的主要工作思路和目標，全面可靠地保障政令的暢通無阻，作為副手，一切都有要以部門領導的工作思路和目標為中心開展做好自己的工作。

四、做過信息系統管理員，懂電腦，懂系統流程，對無紙化辦公能熟練操作。

當然，我也有很多不足的地方，現在這10分鐘之內，我實在無法向各位領導彙報各項具體工作怎樣組織。，但已經明確了今後努力的方向，希望能以工作實績相報，不辜負各位的厚望。如真能成功入圍，我將會從以下幾個方面入手去做好我的本職工作：

第一，我要胸懷全局，搞好團結。多年的工作經歷告訴我，同事之間，支持、諒解和友誼比什麼都重要。在團結方面，一定要擺正位置，正確認識和看待自己，胸懷全局，我會尊重分部主任的領導，不越權，不越位;積極思考，建言獻策;團結股室所有同志，共同做好分部工作。

第二，我要以身作則，提高自身素質。打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功，我將努力加強自身修養，勤奮學習，不斷加強自我創新能力與自我約束能力，不斷提高工作能力和管理能力，增強自身綜合素質客户分部工作融理論性、政策性、業務性於一體，對工作人員的素質要求較高。今後一定加強各方面知識的學習，向書本學，向周圍的行家手裏學。在坐的各位過去是我的老師，今後還是我的老師。在奮鬥中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經受考驗，在紛繁複雜的社會裏把握好人生之舵，校正好人生航向，把一顆赤誠的心奉獻給我心愛的煙草事業。

第三，我要與時俱進，開拓創新。樹立全新的服務理念，我們的所有工作都應始於客户需求，終於客户滿意，一切服務緊緊圍繞客户需求開展，並致力於提供超越客户期望的產品。一個民族沒有創新，她就不能進步;一個單位沒有創新，她就不能前進。我將努力推進分部各項工作的創新。

各位領導，各位同仁，今天，站在這裏的我，恰如在站台等候上車的旅客，手中的車票已經攢出了汗漬，但我相信沿着在坐各位開闢的綠色通道，自己一定能夠搭上今天的幸運快車。最後，我表個態，如果領導和大家還是一如既往的對我以支持和信任，請投我一票吧，我將珍惜這個機會，用心，用情、用信幹好工作。反之，我也將一如既往在以後的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現。無論結果如何，我都始終會堅守承諾，紮實做事。言必信，行必果。

競聘自我介紹 篇7

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！

非常感謝黨委給我們這次展示自我、交流學習的機會；感謝各位領導和同仁對我的支持和鼓勵。

我叫，現年35歲，中共黨員，本科學歷，經濟師職稱，1994年3月參加工作，先後在、支行工作。分別從事過出納、會計、信貸、綜合崗、審查崗、部門經理等崗位，其中：擔任支行綜合業務部經理一年，信貸管理部經理四年，現任支行綜合管理部經理。工作期間，多次在業務技能比賽中獲獎、先後獲得“十佳”攬儲能手、工會積極分子和先進個人等一系列榮譽，20__年和20xx年分別獲得行“先進個人”榮譽稱號，20xx年通過了首屆銀行業從業資格認證考試。

這次我競聘的崗位是小微業務部總經理助理，競聘這一崗位，我認為具有以下優勢：

（一）具有較強的綜合管理能力。

參加工作18年來，通過多個崗位的歷練，掌握了熟練的業務技能，具備了較強的管理能力，尤其是在城南支行多年中層幹部崗位工作期間，我全面履行好綜合業務與信貸管理工作職能，抓好了客户營銷、行政辦公、後勤保障、財務管理、貸款審查、內外協調等工作，進一步經受了鍛鍊，開闊了視野，積累了經驗。

（二）具有較強的開拓創新能力。

合行成立以來，我參與行內製度建設、產品研發等工作，負責支行大部分規章制度、經營計劃和活動方案的起草和制定，同時作為支行貸審會成員，參與支行重大事項決策。20__年支行在全行創新開辦了“個貸捷”個人房產抵押貸款業務，拓寬了我行收入渠道，使資金有效營運，豐富了我行經營品種。同時，支行率先在全行開辦票據業務，進一步提高了我行的盈利水平。20xx年，我被抽調到總行參與了信貸業務標準化、流程化、模塊化的創新工作，目睹了信貸產品優化工程的全過程，熟悉了各個行業信貸產品的特徵、經營特點、行業風險等，為自己在貸款審查和信貸決策上提供了重要依據。

（三）具有較強的信貸管理能力。

工作期間，我擔任信貸員三年，貸款審查員一年，信貸管理部經理四年。無論是信貸員、審查員還是部門經理，我都是將風險管控放在首位，發現有問題貸款或不合規現象，及時向領導彙報，將風險控制在源頭。截止20__年12月底支行不良貸款佔比0.69%，到期貸款收回率和到期貸款利息收回率均在99%以上，高於全行平均水平。幾年來，支行先後獲得總行評定的經營效益先進單位、利息收入先進單位、不良貸款先進單位等集體榮譽。

（四）具有較強的組織協調能力。

行成立以來，我負責組織支行各項工會活動和企業文化建設工作，在總行舉辦的文藝節目、體育競賽、業務技能比賽中多次獲獎，在20xx年總行舉辦的才藝展示中，我創意的環保服裝展示獲二等獎，受到領導及觀眾的一致好評；同時，我也負責支行的後勤保障、財務管理、行政接待、員工管理工作，這些工作提高了我的組織協調能力。

如果我有幸競聘成功，我將秉承“勤奮、忠誠、嚴謹、開拓”的企業精神，主要做好以下幾方面工作：

（一）擺正位置，轉換角色。在新崗位上擺正自己的位置，當好配角，發揮好參謀助手作用；對分管的工作，要身體力行抓業務，全心全意抓管理，做到難題不上交，困難不推諉；同時，注重抓好團結協作，協助總經理凝聚人心，營造和諧工作環境。

（二）創新經營，合規管理。

一是抓好業務創新，小微業務部是新成立的部門，處於摸索階段，我將在吃透小微貸款業務政策制度的基礎上，進一步創新業務品種，充分發揮小微貸款業務手續簡化、靈活方便等特點,積極做好業務營銷拓展。

二是建立健全管理制度，按精細化、規範化管理要求，優化完善小微貸款制度與流程。三是強化風險管理，針對小微客户業務風險點，有針對性地制定客户准入與退出指引，把好貸前調查、貸時審查與貸後管理三道關口。

（三）優化服務，帶好團隊。

一是強化服務意識，積極做好為領導謀劃、為員工分憂、為客户解難等服務工作，以自己的實際行動打造微貸部嚴謹、高效、和諧的形象；

二是規範服務管理，針對部門辦貸特點，規範員工行為，嚴格工作紀律，嚴禁不正之風；

三是加強文化建設，提高員工精神文化生活。微貸部是一支年輕的隊伍，我將在總經理帶領下，不定期開展各種活動，陶冶情操，增強活力，提高團隊凝聚力。

“乘風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海”。無論競聘成功與否，我都會保持積極樂觀的心態，一如既往勤奮工作，儘自己最大努力與農商行同發展，共進退。最後，再次真誠地感謝總行黨委給我這次競聘的機會，感謝各位領導的支持與幫助，謝謝大家！

競聘自我介紹 篇8

各位領導、各位同事：

大家好，首先作一個自我介紹，本人，現年歲，在銀行營業部工作，(……其它介紹)。

我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工，近年來，深切感受到改革的浪潮迎面而來，我們不能也不應該回避。隨着中國加入世貿組織，對我們每一位員工提出了更高的要求，想輕輕鬆鬆工作，舒舒服服上班的日子不復存在了，我們面對的是日益激烈的競爭。競聘對我來説既是一次機遇又是一場挑戰，銀行要生存要發展，靠的是我們每一位熱血青年，因此，我決定來參加此次競聘，展示自己。

1、首先我相信自己有信心也有能擔負起這一重任。從自我素質方面來看，我是從部隊回來的，經過部隊這所大學校的磨練，養成吃苦耐勞、辦事果斷、令行禁止的好作風。(……所發表的文章與榮譽)。

2、有着較強工作責任心和進取心。進行以來先後從事出納、會計等崗位的工作，做到幹一行愛一行，對待工作認真負責，出納點鈔獲省行級能手，所辦理業務無一重大差錯，年被評為支行“優秀行員”。我總覺得作為年青人總該有點追求，更何況面對日趨激烈的競爭，想逃避是不可能的。歷史的重任已經落在我們肩上，我們只有迎難而上，苦幹實幹，全面奉獻自己。

3、我深刻懂得這一崗位的重要性。將西門儲蓄所升格為分理處，充分體現了行黨委、行長室對該分理處的高度重視和對其寄予無限的厚望。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓精神，瞄準目標、不負眾望，確保任務實現。

4、能夠看到自己的弱點。業務水平有待進一步提高，儲蓄業務沒有接觸過，但我相信我有能力盡快適應。管理對我來説是個全新的課題，在今後工作中，我將不斷地調整自己，虛心請教，加強學習，與時俱進，超越自我。

這次競聘如果成功，我將進一步解放思想，帶領各位同事提高結算質量，搞好優質服務，挖掘市場潛力，爭取優質客户源，開創分理處新局面，全面超額完成行黨委、行長室交辦的各項任務，將分理處創辦成三星級網點。

作為新建分理處要確保目標任務實現，我認為主要要做好以下幾方面工作：

1、思想總攬全局，做好表率。作一個帶頭人要有全局觀念，要從多方面考慮問題，協調各方面關係，在行黨委、行長室的領導下，向目標任務衝刺。在內務管理方面同樣要兼顧全面，如制度執行、安全保衞、環境衞生等。管理對我來説是一個全新的課題，熟話説得好，正人先正已，自己要做好表率，從各方面嚴格要求自己，吃苦在前，享受在後。

2、統一思想，發揮團隊作戰精神。以績效考核為動力，充分調動員工的積極性。借分理處升格的東風，利用新業務系統的先進的硬件多渠道、全方位開展攬存增存工作。鼓勵員工找關係、拉關係、抓關係，獻計獻策，建立完善攬存信息網絡，捕捉每條信息。作為我本人更要主動出擊，尋找客户源、存款源。

3、挖掘優質客户源，尋找新的增長點。客户是商業銀行發展的基礎，沒有一個穩定的“黃金”客户羣，銀行業務的開拓就成了無源之水、無本之木。因此，要在挖掘客户源上狠下功失，確保任務的實現。一是充分利用我行結算的優勢，面向鄉鎮尋找開户單位。目前，信用社的結算功能相對比較滯後，不能適應用户的需求，而我行的網點主要集中在城裏和少數鎮，可以從中挖掘不少優質客户。二是挖他行存款，瞄準單位找關係，全面出擊。加強服務，全面提升躍進路分理處的知名度。

4、服務是銀行的生命線。要使第一位員工認識這一點，促進服務的深層次、高水平、全方位發展，增強銀行在同業之間的競爭力，現代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務，要在服務質量上下功夫，主動與客户建立一種良好的感情關係，形成以客户為中心的經營理念，想客户所想，急客户所急，讓客户真正感受到我們分理處的優越性。

5、內抓管理，外樹形象。“沒有規矩不成方圓”，加強員工政治思想理論和業務操作制度的學習，用制度來規範行為，提高工作效率，同時，找準客户需求與我行制度的結合點，服務好客户，鍛煉出一支業務過硬，作風優良的隊伍。充分利用宣傳工具，鼓勵員工反映好人好事在新聞媒體上進行報道，擴大社會影響。

各位領導、各位評委，我來參加這次競聘是責任感和使命感的驅使。不管成功與否，我將一如既往為銀行發揮自己的光和熱。

謝謝大家!

競聘自我介紹 篇9

各位老師、各位同學：

大家好!能站在這裏參加學生會的競選，我很高興也很激動，更要感謝大家對我的支持和信任，謝謝大家。我首先作一下自我介紹，我是來自05班的孫杰。性格活潑開朗，處事沉着、果斷，能夠顧全大局。今天我很榮幸地站在這裏表達自己由來已久的願望：“我要加入學會會紀檢部。”我在這裏鄭重承諾：“我將盡全力完成學校領導和同學們交給我的任務，使學生會成為一個現代化的積極團體，成為學校的得力助手和同學們信賴的組織。”

在這段時間裏，我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐，怎樣解決一些矛盾，怎樣協調好各成員之間的關係，怎樣處理好其它部門之間的關係，怎樣動員一切可以團結的力量，怎樣提拔和運用良才，怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。這一切證明：我有能力有資格加入學生會紀檢部並且有能力把學生會發揚光大。

請各位大家給我一張信任的投票，給我一個施展才能的機會!

競聘自我介紹 篇10

各位領導、同志們：

大家好!

今天，參加這次市分行後備幹部競聘演講，心裏感到很激動，也很榮幸。因為，通過參與這次後備幹部競聘，自己將有機會為我們大慶農行的經營和發展做出新的、更大的貢獻。而這，正是我從事銀行工作這些年最大的心願。

我是1987年7月從省銀行學校畢業的。兩年的學習生活，為我後來從事銀行工作打下了堅實的理論基礎。

1987年7月參加銀行工作後，我被分配到市分行營業部工作，並且一干就是20xx年。期間，我從出納員、會計員幹起，每天起早貪黑、苦練業務，虛心向老同志請教，使自己的業務技能和業務水平逐步提高，工作經驗日臻成熟，深受領導和同志們的信任和好評。由於自己工作兢兢業業，一步一個腳印，逐步走上了領導崗位，先後擔任營業部出納股股長、儲蓄股股長、坐班主任、營業部副主任等職務。走上領導崗位後，我深感自己的理論水平還不足以指導自己的工作實踐，於是，我認真學習了金融理論知識和銀行業務，先後撰寫多篇調查報告、理論文章、工作規劃、管理制度、工作總結、經驗材料等。並先後有多篇論文獲獎，並在省級刊物上發表。99年，我針對農行規章制度零散，部門員工職責不清等實際，主編了《企業文化建設員工手冊》一書，對規範員工行為，促進業務經營起到了積極的促進作用。自擔任副主任職務以來，我本着“副職為正職負責”的原則，用我所智，盡我所能，積極配合一把手工作，在分管的會計、出納、儲蓄、安全保衞等項工作中，均取得的顯著的成績，為營業部連續四年實現盈利3，000萬元，做出了一定的貢獻。我本人為此也多次受到省市行的表彰，並多次被大慶市市直機關團委授予優秀團員，優秀團幹部，新長征突出手等榮譽稱號。1998年，我被總行評為全國農行系統青年崗位能手。

在營業部工作這20xx年，我從一名普通的業務員成長為一名基層單位領導幹部，期間所經歷的風風雨雨，既為我以後從事銀行管理工作打下了堅實的基礎，同時也使我懂得了一個道理，那就是隻要勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，前途就一片光明。

1999年初，市行黨委根據我的工作業績和工作表現，提拔我任市行市場開發部經理。當時，市場開發對於已經形成固定思維模式的農行人來説是一個全新的概念，對我自己來説，更是一個門外漢。就任後，我閲讀了大量有關市場開發等方面的理論書籍，首先在理念上對市場開發有了一個全新的認識，在此之後，我創造性地開展工作，利用各種關係，通過各種渠道，兩年間，累計開發開辦中間業務三大類，二十多個品種，實現中間業務手續費收入200多萬元;累計開發石油、石化等優良存款客户34個，兩年全轄對公存款實現純增20個億;共開發以新華髮電廠為代表的優良貸款客户4個，累計營銷貸款近4億元，為全行利潤計劃的順利實現做出了積極的貢獻。1999年度，市分行被評為全國十佳企事業存款先進單位，20xx年度，我個人被市行授予突出貢獻獎。

在市場開發部工作這兩年，時間雖然短暫，但對我來説，卻獲益非淺。這兩年中，我“認識”了開拓，“理解”了創新，瞭解了市場競爭的殘酷，習慣了營銷途中的艱辛，同時，也使我懂得了一個道理：只要付出，就會有回報。

今年年初，市行黨委安排我到肇州支行工作，這對我來講，既是一種機遇，又是一種挑戰。説是機遇，是因為到縣支行負責全面工作，是鍛鍊、提高自己工作能力最直接、最有效的途徑;説是挑戰，是因為縣支行情況複雜，經營困難，不利於開展工作。在這種情況下，我還是於年初正式到肇州支行上任了。在座的領導和同志們都知道，今年正是縣支行機構撤併，人員分流的高峯期，在我就任的短短9個月時間裏，按照上級行的要求，肇州支行就撤併了4個營業機構，人員分流、業務歸併等問題十分棘手，同時，隨着機構的撤併，給資金組織、清欠盤活等工作帶來了前所未有的困難，在這種複雜的背景下，我頂住來自方方面面的工作壓力，從“穩定員工思想情緒、激發員工工作熱情”入手，創造性地開展工作，穩妥地解決了各種矛盾和問題，消除了各種不良的負面影響，使業務經營工作在短時間內步入了正軌，並取得了一定成績。截止到三季度末，累計組織存款2，538萬元，實現利息收入642萬元，收息率達99、8%，清收不良貸款515萬元，盤活不良貸款200萬元，保全不良貸款500萬元。

在肇州支行工作這9個月，使我懂得了作為一名領導幹部，如何在逆境中尋找解決問題的突破口，如何善於發掘人的能量，進而創造性地開展工作。這些工作經歷，對鑄造我現在這種“堅韌不拔、樂觀自信、勇於開拓、頑強拼博”的性格起到了積極的作用。

各位領導、同志們，我從事銀行工作20xx年，從一名普通的業務員到一名支行行長，親身經歷了我們農業銀行從計劃經濟體制下的國有專業銀行向市場經濟體制下的國有商業銀行的轉軌過程，親眼目睹了我們大慶農行創造的一個又一個的輝煌業績，我深深地為自已成為大慶農行的一員而感到驕傲和自豪。當前，我國已正式加入WTO，我們農業銀行也即將面臨前所未有的衝擊和挑戰，能夠在這種形勢下，為我們大慶農行分憂和獻策出力，是我不懈的追求和最大的心願。如果我能有幸成為大慶農行的一名後備幹部，我會加倍珍惜這次難得的機會，積極配合領導尋找探索解決我們大慶農行減虧增效的新途徑和新辦法，用忘我的工作熱情和踏實的工作作風來回報領導和同志們對我的信任和支持，為大慶農行的經營和發展做出自己應有的貢獻。

謝謝大家!