領導藥品從業人員培訓班講話（精選17篇）

領導藥品從業人員培訓班講話 篇1

同志們：

為進一步提高全縣藥品從業人員法律法規政策水平和業務知識能力，切實規範藥品市場經營秩序，大力強化藥品從業人員的法律意識和法制觀念，全面增強企業自律行為，確保全縣人民用藥安全有效，我局今天舉辦全縣藥品從業人員培訓班。這次培訓班，是20xx年7月藥監局機構改革單設以來舉辦的第一次培訓班，是經我局局長辦公會認真研究，並報經縣政府批准舉辦的，主要任務是分析當前全縣藥品經營企業和使用單位存在的問題和不足，學習新頒佈的《藥品經營質量管理規範》、《醫療機構藥品監督管理辦法(試行)》等方面的知識，目的在於通過對大家的培訓，促進全縣藥品管理工作健康、紮實、深入、高效開展。希望同志們認真領會講課內容，在今後的經營活動中切實抓好落實。藉此機會，我講兩點意見，供大家參考。

一、提高認識，認清藥品安全形勢和藥品安全氛圍

這次培訓班是黨的和中央“兩會”後舉辦的。藥品監管，關乎生命安全，維繫人民健康，黨和政府歷來極為重視。20xx年以來，我局緊緊圍繞“依法監管保安全，科學監管促發展”的監管理念，強素質，樹形象，努力增強服務意識，全面貫徹落實市局和縣政府的有關文件精神，大力實施藥品放心工程。但仍然存在一些不容忽視的問題：20xx年，市糾紛辦對我縣7家鄉鎮衞生院進行明察暗訪，發現部分鄉鎮衞生院存放過期藥品，醫用冰箱裏存放食品等問題，在縣紀委的牽頭下，我局配合衞生局對相關單位做了嚴肅處理。20xx年，轟轟烈烈的鉻超標膠囊事件，我局共查扣18種、40批次、3萬餘粒鉻超標膠囊。去年，我縣4家藥品經營企業在換證現場驗收時發現中藥飲片包裝不符合要求，藥品驗收、養護等各種記錄不作等問題而沒有一次性通過。去年在全省嚴查“牙痛舒”假藥，20xx年頒佈的刑法修正案八規定生產、銷售假藥的一律按刑事案件執行，產銷假藥無後果也判刑。當前我縣部分企業仍然存在不少問題，比如超範圍經營問題，擅自擴大經營範圍;超方式經營問題，零售藥店擅自搞不正當批發;藥店搞非法行醫問題;擅自降低GSP標準經營，藥師長期不在崗等問題。下一步，我局將加大執法力度，對存在的問題零容忍，對日常監督檢查中發現的問題屢次不整改的將堅決取締，逐步淘汰一批藥店，進一步規範一批藥店，提升一批藥店。

二是要做到學以致用。通過結業考試，把今天通過培訓學到的東西“見於試卷”，這僅僅是達到培訓學習目的的前一半，還要“施之事業”，應用到經營實踐中去，這是更重要的後一半。大家不僅要懂理論、知法律，還要堅持理論聯繫實際，充分運用所學、所知，堅持為我所用，把我們的藥品經營事業不斷推向前進。

最後祝大家學習愉快、身體健康、闔家幸福、生意興隆!謝謝大家!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇2

同志們：

正值一年一度農藥購銷旺季，我們組織舉辦這期農藥經營人員培訓班，目的是組織大家集中學習有關農藥經營、使用、管理的法律法規和新政策，普及農藥使用新技術，進一步提高大家的思想認識、法律意識和業務素質，規範農藥經營行為，淨化農藥經營市場環境，為我縣農業與糧食生產和農產品質量安全做出新的更大貢獻。今天上午的開學典禮，我們很榮幸的邀請到了省農業廳農藥檢定所肖時運所長，肖所長一行在百忙之中親臨指導，充分體現了省農業廳領導和肖所長本人對我縣農藥監管工作的重視與關心，讓我們以熱烈的掌聲對肖所長的到來表示歡迎!參加今天開學典禮的領導還有市農業局周漢升副局長、縣人民政府孫建明副調研員以及省農業廳農藥檢定所、市農業局、縣政府辦、法制辦、政務中心、工商局等單位領導，縣工商局張局長、肖所長和孫縣長還將先後作重要指示，希望大家認真領會，貫徹落實。下面我講三個方面的意見：

一、我縣農藥經營與管理現狀

我縣是典型的農業大縣，農藥年使用量上千噸，居全省前列。近年來，我局認真貫徹《農藥管理條例》等法律法規，堅持“標本兼治，綜合治理”原則，大力加強農藥市場監管，全縣未發生任何因農藥經營、使用而引發的農業生產事故、農產品質量安全事件，確保了農業生產安全和農產品質量安全，成效十分明顯。

一是農藥經營環境更加和諧。主要體現在4個轉變：由過去價格惡性競爭轉變為現在質量良性循環，由過去靠擅取商品名取巧轉變為現在靠品牌取勝，由過去攻擊他人轉變為現在注重自身服務，由過去從二、三級批發商進貨轉變為現在從廠家或區域代理處直接進貨，農藥市場進一步淨化，經營行為進一步規範，市場秩序明顯好轉。

二是農藥產品質量逐年好轉。經過幾年來的全面清查，強力收繳，市面上禁用農藥基本絕跡，假劣農藥明顯減少，合格農藥產品市場覆蓋率逐年提高，由20xx年的72%提高到現在的86%以上。

三是農藥使用行為逐步規範。限用農藥從源頭上得到有效控制;農藥選用方法明顯提高，濫用農藥現象得到有效遏制，用藥次數減少，施用藥量正確，切實做到對症下藥;農藥品種結構明顯改善，高效低毒農藥、生物農藥得到大幅度推廣使用，植保新技術得到大力推廣，統防統治面積逐年增加。

四是農產品安全品質穩步提升。20xx年至20xx年，我縣農產品農殘合格率分別為85%、88%、92%、95%，97%、98.3%，農產品安全品質呈逐年穩步上升趨勢。

在充分肯定成績的同時，我們也必須清醒地認識到當前農藥管理工作仍存在一些問題，有的還比較突出。

一是農藥經營網點多、亂、雜問題突出。自從農藥經營許可證取消後，我縣農藥經銷店快速擴張。據不完全統計，納入我們監管範圍的農藥經銷店就多達350家，還有部分偏僻地區的經營小户以及不少打游擊戰的擺攤流動商販未納入我們監管範圍，許多經銷店沒有承擔風險責任的能力，有的受利益驅動，唯利是圖，違法經營。目前，農藥經營單位規模小、網點多、亂、雜的問題，已經成為農藥監管的最薄弱環節，也成為假冒偽劣農藥產品得以生存的温牀。

二是農藥從業人員普遍素質不高，法律知識和技術服務水平欠缺。全縣多數農藥從業人員素質不高，有的經營者沒有通過培訓上崗，對有關農藥法律法規和技術知識不瞭解，不懂法，不學法，不能正確識別假冒偽劣、標籤不合格農藥產品，經營過期農藥行為大量存在，還有部分人員不懂技術，對農作物病、蟲、草害發生規律不清楚，不知如何安全、科學、合理使用農藥，自己不懂技術，就不會對症下藥，不能給予農民用藥指導，甚至有的從業人員亂指導，導致濫用、不科學使用農藥現象比較明顯，藥害糾紛時有發生。

三是農藥產品質量、標籤問題仍然比較嚴重。目前市場上仍有20%左右的農藥產品質量不合格，有不少生產企業為提高產品藥效違法添加所謂“助劑”，有的經銷商甚至私自要求廠家添加隱形成分;銷售過期、失效農藥的現象時有發生;無農藥登記證或假冒農藥登記證的產品在市場上時有出現;擅自擴大使用作物或防治對象、無中文通用名、一個產品擅自使用多個商標、使用説明不標註意事項、隨意標低用藥量或用量不明確等農藥標籤問題還大量存在。

二、下階段全縣農藥監管工作安排

今年以來，繼全國農藥管理工作會議後，省農業廳連續召開了兩次專門會議，出台了《湖南省農業廳 湖南省工商局關於進一步加強農藥市場監管工作的通知》、《湖南省農業廳關於進一步加強農藥監督管理工作的意見》等關於加強農藥監管工作的多個文件，監管舉措更新、力度更大。今年是“”開局之年，做好農藥管理工作事關我縣農業基礎地位的鞏固，意義重大。20xx年農藥監管工作的總體目標是：以建立健全農藥監管體系為基礎，以加強高毒農藥監管、規範農藥經營主體為重點，創新管理機制，強化政策措施，確保20xx年全縣農藥產品質量合格率達到88%，農藥標籤合格率達到80%;農藥經營單位100%納入監控範圍，假冒偽劣農藥重大案件執法查處率達到100%。重點抓好以下五個方面的工作：

(一)建立健全農藥監管體系。我縣作為全省16個農藥監管工作試點縣之一，要力爭率先在全省建立健全“縣-鄉-村”三級監管體系，切實做到縣有領導機構，農業部門有完善的監管、執法、技術支撐隊伍，鄉鎮有監管員，村村有監督員，並建立規範一整套行之有效的制度，初步建立政府統一領導、部門密切配合、上下協作聯動的農藥監管工作格局，做到“有機構、有人員、出經驗、做樣板”。

(二)開展農藥經營條件審查。培訓班結束後，我局將着手對農藥經營條件進行審查。根據湘農業聯[20xx]58號文件和《新化縣農業局 新化縣工商局聯席會議紀要》精神，全縣所有農藥經營單位和門店在向縣工商局申請農藥營業執照或營業執照年檢時，均須先向我局申請農藥經營條件審查，取得《農藥經營條件審查確認函》後，方可到工商部門辦理營業執照或年檢。具體審查確認程序，我局黨組成員鄒勁鬆同志將詳細宣講，這裏，我就不詳細列舉。

(三)推行高毒農藥定點經營。要圍繞經營單位核定規範化、購買農藥實名化、流向記錄信息化、定點管理動態化的“四化”目標，嚴格按照“安全第一，合理佈局，方便羣眾，優中選優”的原則，城區批發商按30%的比例先暫時確定2家、非蔬菜主產區每個鄉鎮先暫時確定1家，以後根據實際需要，再酌情增加。對高毒農藥定點經營單位掛牌並在相關網絡媒體上予以公佈，實施標識管理、動態管理，確保產品質量100%可追溯、產品信息100%可查詢。

(四)強化農藥市場監督管理。今年是農業部開展農藥市場監管年活動的第三年，按照《20xx年新化縣農藥市場監管年活動實施方案》要求，重點開展三方面的工作：一是對全縣所有農藥經營單位及門店進行一次拉網式的全面清理。聯合工商部門依法取締不符合《農藥管理條例》規定的經營單位，對符合要求的進行登記造冊、建立檔案。二是積極開展放心農資經營示範店創建活動，提高合格農藥產品市場覆蓋率。三是開展農藥質量、標籤兩大專項檢查。重點檢查甲胺磷等5種禁用高毒有機磷農藥，特丁硫磷、克百威、甲拌磷、水胺硫磷等仍在使用的高毒農藥，三氯殺蟎醇、百草枯、多菌靈、毒死蜱等風險較大的農藥產品，對擴大使用範圍等標籤不合格產品予以重點打擊。

(五)配合省廳開展農藥銷售產品審查。自6月份起全省將實施農藥銷售產品入市審查，凡進入我省銷售的農藥產品，實行一產品一審查制度，無《確認函》的產品一律不得在湖南省內銷售。我局積極響應、配合省廳工作，已經電話通知各農藥批發商，要求督促農藥生產企業或其產品總經銷商向省農藥檢定所申請審查，並報告是根據新化縣農業局的要求提出申請的，在下步的監管工作中，經銷商是否憑《確認函》進貨是我們檢查的一個重要內容，對未經審查進入我縣銷售的農藥產品將加大抽檢力度，在這裏我再一次重申，請大家高度重視，認真督促到位。

三、對農藥經營者的幾點要求

農藥經營人員肩負着保證產品質量、加強技術指導的社會責任和法律責任，因此，不斷加強自身建設、切實規範經營行為顯得尤為重要，具體來講，要做到以下四個方面：

(一)遵紀守法。認真貫徹執行國家相關法律法規和政策，做到持證經營，經營符合國家法律法規規定的產品，建立規範的農藥經營檔案，自覺接受社會監督和職能部門監

管，依法承擔法律、社會責任和義務，做依法經營的模範。

(二)保證質量。恪守“質量第一，信譽至上”的宗旨，切實加強質量管理，嚴格進貨查驗制度，保證不經營假冒偽劣農藥和國家明令禁止使用農藥。

(三)優質服務。熟練掌握農藥安全、合理使用的基本常識，熟悉所售農藥產品標籤、説明書的基本內容，清楚每種農藥的劑型、劑量、防治範圍和使用方法，加強技術服務，正確指導農民安全、科學、合理使用農藥，不向購買者亂推薦農藥和發錯農藥。

(四)誠信守約。樹立“講道德、重合同、守信譽，遵紀守法、公平競爭”的行業新風尚;規範經營行為，加強行業自律，不哄抬價格，不低價傾銷;誠信守約，為農民提供放心農藥產品。

同志們，農藥經營與監管事關農業生產安全和農產品質量安全，事關人民羣眾健康和農業可持續發展，我們農業部門作為農藥監管的職能部門，和大家一道，承載的是一份沉甸甸的社會責任和政治責任。大家一定要順應農藥監管新形勢、新要求，統一思想，提高認識，切實規範經營行為，把好安全關口，依法、誠信經營，不斷提高技術服務水平，加大對農民朋友科學、合理、安全用藥的指導力度，為全縣農業生產安全、農產品質量安全做出自己應有的貢獻。最後，祝本期培訓圓滿成功!

謝謝大家!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇3

同志們：

今天，我們在這裏舉行20xx年度藥品從業人員培訓班，是為了深入貫徹落實國家、省、市食品藥品監督管理工作會議和全縣經濟工作會議精神，全面提高藥品從業人員藥學專業知識和相關法律法規知識，在“”開局之年，搶抓發展機遇，促進科學監管，深入推進全縣食品藥品監管事業再上新台階。確保人民羣眾用藥安全。下面，就此次培訓班的順利召開，我講幾點意見：

一、統一思想，提高認識，切實增強藥品監管工作的責任感和緊迫感

近年來，在縣委、縣政府的正確領導和市局的關心支持下，我縣食品藥品監管工作積極適應新體制，履行新職能，狠抓市場監管，確保了全縣人民羣眾飲食用藥安全。主要體現在以下幾方面：一是監管體制機制工作取得新的進展。今年三月份，隨着全縣機構改革工作的全面完成，我局正式成為政府組成部門(也就是以前的政府一級局)，既充分體現了地方政府負總責的責任體系，也表明了政府對食品藥品監管工作的重視程度，使關係人民羣眾生命安全的民生工程得到了有力保障。二是監管成效明顯提升。我縣紮實開展了食品安全、藥品安全、中藥材中藥飲片等多項專項整治工作，市場秩序進一步規範，全縣沒有發生任何食品藥品安全事件。這些成績的取得是縣委、縣政府的高度重視及各監管對象大力支持的結果，是廣大幹部職工勤奮努力的結果。三是監管責任體系落實到位。今年，縣委、縣政府將食品藥品安全監管工作納入政府目標管理責任考核之中，把食品藥品監管工作與經濟工作同安排、同部署。因此，我們也按照要求嚴格落實責任體系，與藥品經營單位簽訂責任書，將監管責任層層分解，落實到人。

食品藥品監管工作任務重，責任大。我們一定要保持清醒的認識，牢固樹立食品藥品安全責任重於泰山的思想，充分認識肩負的重任，進一步增強做好食品藥品監管工作的責任感和緊迫感，切實加強食品藥品安全風險預警，積極防範各類突發事件，處理好嚴格監管與服務發展的關係。

二、強化誠信為本、守法經營意識，嚴把藥品質量安全關 20xx年我局以基本藥物監管為重點，深入推進藥品安全和中藥材中藥飲片專項整治工作，並取得明顯成效。全年共出動執法人員1361人次，檢查單位 1048 家次，立案查處一般案件37起，簡易案件18起，沒收物品貨值262.5公斤(瓶、盒)，處罰款

3.99萬元。受理4家藥品零售企業設置申請，通過初審報市局審批發證2家，其餘2家正在辦理中;受理藥品零售企業變更許可證事項24家、註銷《藥品經營許可證》7家;完成30家《藥品經營許可證》到期換證工作。全面完成29家零售藥店GSP再認證、3家零售藥店GSP跟蹤檢查工作。上報不良反應120份。在全縣藥品經營單位張貼《禁止經營終止妊娠藥品》宣傳警示100條，同時對全縣從事計劃生育服務機構藥械管理人員進行了相關專業知識的培訓，共培訓人員17人。

對全縣各藥品經營企業監督檢查的情況來看，多數藥品經營企業還是比較重視藥品的質量管理工作，人員和組織機構基本健全，各項管理制度齊備，經營設施與設備基本符合要求，藥品的購進、驗收、儲存、養護和出入庫管理比較規範。在肯定成績的同時，我們也要看到還存在很多問題和不足，總體來看，經營企業普遍存在着執行法律法規和政策規定的自覺性不高，重經濟利益，輕內部管理，供貨方資質索要不全，藥品購進渠道不規範，各項記錄不全，驗收工作流於形式，非藥品冒充藥品銷售，貯存養護不符合要求，藥品分類管理不嚴，處方藥銷售不規範等問題。針對這些問題，我們的企業作為藥品安全的第一責任人，必須強化科學管理、守法經營、誠信自律、確保安全的意識，必須樹立質量管理組織和管理人員是藥品安全直接責任人的思想，立即迅速行動起來，認真開展自查整改，在短期內將存在的問題徹底整改、落實到位。

三、深入開展藥品安全專項整治工作，努力推動全縣藥品安全監管工作上水平 一是推進“企業是第一責任人”責任體系的建立和落實。定期對藥品經營單位從業人員進行教育培訓，積極引導企業自律，督促其自覺樹立“第一責任人”的責任意識。以加強國家基本藥物質量監督管理為重點，實行企業安全誠信等級年度考核，加大對誠信企業宣傳和失信企業監管力度，促進企業嚴格自律，確保了藥品質量安全。

二是進一步規範藥品經營行為。嚴格落實藥品經營質量管理規範，紮實做好市局安排的藥品經營企業GSP再認證、跟蹤檢查和《藥品經營許可證》換證工作，堅決取締無證經營、掛靠經營、超方式和超範圍經營、出租或轉讓櫃枱等違法違規行為，嚴格時限規定完成任務。

三是建立和完善藥品、醫療器械生產、經營企業辦事機構、銷售人員培訓和登記備案制度;加強對以“健康講座”、“用藥輔導”、“免費體檢”、“義診”等方式進行擴大虛假宣傳、誤導引誘消費者等現象背後存在的掛靠、過票、私自設庫等違法違規行為的監管，重點打擊利用各種學會、協會及藉助專家名義作虛假宣傳、非法銷售藥品的行為;加強票據管理，從嚴查處醫藥代表“假代理”、“假委託”及利用“假票據”違規經營藥品、銷售假劣藥品的行為;着力治理郵寄藥品或通過互聯網等非法銷售假劣藥品行為。

四是開展保健食品、非藥品冒充藥品專項檢查。嚴厲查處藥品經營企業經營無批准證明文件、無產品名稱和廠名廠址、無中文和產品質量檢驗合格證明標識的產品，以及與藥品包裝相似、與藥品同名或者名稱相仿、宣傳功能主治的非藥品類產品的違法違規行為。

五是大力整治虛假違法藥品廣告。聯合工商部門，嚴格執行藥品、醫療器械廣告審查制度，建立和落實違法廣告公告制度和廣告活動主體退出機制。

六是開展計生藥品專項檢查。加強對終止妊娠藥品的監管，嚴厲打擊非法經營使用和製售假劣計生藥品的違法行為;加強計生藥品廣告監測，依法查處違法違規產品;聯合計生部門開展安全合理使用計生藥品知識宣傳活動，指導鄉鎮計劃生育服務所(站)健全計生藥品發放網點。

七是加大藥品監督抽驗力度。完成市局下達的藥品監督抽驗計劃，建立完善抽驗信息、檢驗結果、稽查辦案等互通聯動的工作機制，提高藥品抽驗效能。

八是健全預警和應急機制。嚴格落實藥品安全事件報告制度和應急處置制度，完善應急預案;加強對監管人員的應急培訓，開展重大藥品、醫療器械事件應急演練;及時調查、處理藥品、醫療器械生產、流通、使用環節的投訴舉報，加強藥品不良反應事件的監測與處置，嚴防發生重大藥品安全事故。

九是加強ADR及藥物濫用監測。健全完善我縣藥品不良反應監測網絡，加大對藥品經營企業藥品不良反應監測工作指導力度，提高監測水平和報告質量。

四、發揮產業優勢，推進中藥材中藥飲片專項整治工作 一是積極推動新版藥品GMP的實施工作。新版藥品GMP於20xx年3月1日實施，以新開辦藥品生產企業為重點，積極推動實施新版藥品GMP。組織開展藥品生產企業檢驗管理專項檢查，嚴肅查處對原輔料、中間體、成品未經檢驗投料生產、放行等違規行為，確保藥品生產質量合格。二是加強中藥飲片生產監管，全面落實中藥飲片生產企業質量檢驗、炮製人員資格准入制度，年內6家生產企業至少有省食品藥品協會培訓合格的炮製師、鑑定師各1名，取得定西市職業技能鑑定資格證書各1名;監督中藥飲片生產企業落實對原藥材和生產飲片的質量檢驗和委託檢驗;督促中藥飲片生產企業建立真實、完整的批生產記錄和銷售記錄，設立常用中藥材、中藥飲片標本室，杜絕直接購進飲片進行分包裝和出賣產品包裝;開展地產中藥材種植品種的資源普查和規範化種植的技術指導，嚴禁種植未列入國家藥品標準的歐當歸等中藥材品種。三是進一步加大對中藥材、中藥飲片的質量監督檢查，嚴格落實中藥飲片包裝標識規定和索取GMP證書的相關規定，監督藥品經營使用嚴格落實中藥飲片處方調配行為。嚴厲打擊違法違規經營使用中藥材、中藥飲片和各類摻假售假違法行為，以當歸、獨活及其他問題較多品種為重點，加大中藥材中藥飲片監督抽驗力度，年內監督抽驗50批以上。四是加大日常監管力度，要加強中藥材中藥飲片生產加工、流通經營和使用環節監管，嚴厲查處摻雜使假、以次充好和非法經營加工行為，切實維護我縣道地藥材質量和聲譽。

五、繼續加強醫療器械監管。

監督醫療器械經營、使用單位建立健全管理制度，切實做好日常監督檢查;開展一次性使用無菌醫療器械、體外診斷試劑、計劃生育器械等專項檢查;對列入《國家重點監管醫療器械目錄》(20xx年版)的品種實施重點監管;落實《甘肅省植入性醫療器械監督管理暫行規定》，開展植入性醫療器械專項檢查，加強醫療器械流通使用環節日常監督管理，制定監督檢查計劃，督促醫療器械經營、使用單位建立健全植入性醫療器械產品的可追溯性管理制度並執行;加強橡膠避孕套等計劃生育醫療器械的監管，嚴厲打擊非法經營使用和製售假劣計生醫療器械的違法行為;加強醫療器械不良事件的監測工作，完成市局下達的醫療器械產品質量監督抽驗任務。

六、加強培訓學習，力求學出成效，全面提升從業人員的技能水平

一是嚴格參訓。轄區內所有的從業人員必須參訓，不得缺席。二是嚴格培訓。授課人員要嚴格遵守培訓計劃，認真授課，參訓人員要認真聽課，真正做到學有所獲，學有所成，學有所用。三是嚴格考試。培訓結束後，我們要進行考試，對成績不合格的我們將取消從業資格。另外我們縣局堅持原則，要求從業人員上崗之前培訓，憑上崗證上崗，堅決杜絕無證上崗現象。在平時的工作中加大這一方面的查處力度，發現無證上崗者要給予制止，及時通知參加培訓，人員達不到要求的企業堅決不能通過GSP認證。四是認真落實。各企業各單位要根據此次培訓內容，針對實際經營中暴露出來的突出問題和薄弱環節，認真自查自改，從根本上解決問題，從源頭上防止問題的再度發生。縣局將督促檢查整改情況，對於落實不到位、整改不及時的我們要重點予以查處，嚴重的要吊銷藥品經營許可證，絕不姑息遷就。通過專項整頓，我們要堅決查處一些違法違規經營單位，形成強大的震懾力，做到查處一案、治理一線、教育一片的目標。同時也要扶持一些誠實守信、合法經營的企業和單位，樹立典型，以點帶面，從而保證全縣醫藥經濟的健康發展。

同志們，這次培訓會議是一個難得的機會，我局工作人員加班加點準備培訓內容，對這次培訓工作做了精心的安排。培訓內容可以説是切合實際、深入淺出，對大家各方面的能力均會有一個很大的提高。希望大家珍惜這個難得的機會，遵守培訓紀律，認真學習記錄，以對人民羣眾生命健康高度負責的態度，真抓實幹，進一步確保全縣人民羣眾用藥安全。

領導藥品從業人員培訓班講話 篇4

各位學員大家好：在藴育希望的時節，在懷揣夢想的八月，這次培訓如期開班了。我自我介紹一下，我叫韓英，是教師進修學院培訓部的，非常榮幸能擔任這個培訓班的班主任。

首先，我代表我個人對大家放棄難得的假期，能來參加培訓，表示熱烈的歡迎和敬佩，但我也同時感到在坐的各位的優秀，像這樣的培訓班，是前所沒有的，是百年不遇的，我們能在各自的工作單位脱穎而出，那也是實屬難得。這次培訓市民政局、市教育局、市慈善總會和市教育教學研究院都十分重視，做了認真、精心的準備。這個培訓班很重要，對於我們的工作是重要的，對於我們每個來參加學習的同志也是十分重要的。

剛才，市教育局的李良書記代表各個部門代表作了一個開班動員，學員代表曹麗豔也代表我們每位學員表了態，相信各位對這期培訓班的指導思想、目的意義都有了深刻的瞭解和領會，在這裏我作為班主任還要進一步明確的要求，希望大家要認真聽，細心記。下面圍繞我們這個班，我講四點意見：

一、要提高思想認識，做到兩個到位1、思想認識要到位。各位老師都很清楚，學習是工作的前提，學習是工作的基礎，學習是我們成長的主題，學習也是我們生存和生活的必需。學習有多種方法、多種方式、多種途徑。集中培訓就是一種非常重要的學習方法。當然學習主要是靠自學，主要是靠在實際中學習。對於基層老師來説，集中培訓學習是一個非常重要的方式、方法，是一個難得的機會，希望大家重視學習、珍惜機遇。尊重自己的成長，就應該很好地抓學習。我們這次集中培訓，把大家請來，準備用半個月的時間進行學習，因為大家都是過關的教師，都是專業素質過硬的教師，老師們在一生之中這樣的機遇是不多的。半時間，聽起來比較長，但是學起來很短。所以，我們一定要思想認識到位，只有解決了思想認識問題，才能夠把這次學習搞好。這是我想説的一個到位，就是思想認識到位，要求大家對學習要有一個正確的認識，對集中培訓要有一個正確的認識，要把握好這次機遇。2、身心要到位，首先身體要到位。集中培訓、點名培訓，脱離工作崗位不再承擔工作任務，既來之則安之。我們這次選調80名教師，到現在報到了80名，我們還記錄在案。希望同志們第一要來，來了以後要在，要在校、要在班、要在宿舍、要認真地學習，不能通知學習不來，更不能報了名以後在了幾天就走，或者是來兩頭、兩頭在中間不在，也不能三日打魚兩日曬網，更不能人在心不在，要注重學習效率，這要作為一項紀律來要求。我們這次採取的是在座位上貼名字的辦法，誰不在，那個座位就空了。我們都是成人了，而且都是為人師表的楷模，在這個方面我們還是要解決好思想認識問題，解決到位的問題，不要和班主任老師捉迷藏，這樣不是我們要求的，還是實事求是好。這是我講的第一點，兩個到位。

二、要嚴肅紀律制度，做好三個轉變這三個轉變對這次培訓來説，不是個新提法，也不是個新概括，是個老話題，但是，老話題長期講説明它的重要。1、由工作轉變為學習。要由全力以赴地在基層工作轉變為集中精力坐下來學習。既然來學習，説明學習就更重要，馬上要把心收回來，集中思想去學習。不要好多事情你還擱不下，好多事情你還去考慮。那樣你工作做不好，學習也學不好。也不要單位説在這裏學習，這裏呢，又請假不在兩頭都不在。這個現象我們學習期間要特別注意。因為我們是教育局師訓科直接管理，所以你的一切活動都有記錄的，這次培訓有結業證書和優秀學員證書，如果各項考核都過關，將得到四個單位聯合蓋章的結業證書，，各方面都出色的，在本次培訓過程中有出色表現的將被評為優秀學員。這次培訓有嚴格的制度管理，每天的上午、下午和晚上都有專人負責大家的考勤。如果有事請假，必須書寫書面請假條，交與班主任，班主任市師訓科領導溝通同意後，方可離開，否則視為曠課，存入培訓檔案。並且不參加優秀學員的評比。請假超過一天的也不參加評比。2、由領導或教師轉變為學員。這一點特別重要。大家都是領導幹部，都有自己的領導崗位，都管着一片工作，都管着幾個系統、幾個單位，都管着一些人和事。但是不管工作輕與重、職位高與低，來了以後都是學員，都要接受各方面的領導，要尊重老師，要尊重班主任，尊重我們有關部門在這裏工作的同志。大家互相之間都是學員的關係、平等的關係，要互相關心、互相照顧、互相幫助。所以，我們要做好思想轉化。學員上課不准許接電話，關閉手機，沒有特殊情況，上課期間不許來回在教室走動，説悄悄話。認真記好筆記，認真完成佈置的作業，按時上交。3、由家庭生活轉變為集體生活。大家大部分是學生出身，學校的集體生活應該都知道。集體生活的各方面對成年人，尤其是這期培訓班的學員，年輕教師的不少，獨生子女的也不少，生活的不方便是自然的。培訓生活是比較艱苦的，比我們家裏的舒適程度差多了。但這也是我們培訓的一項重要內容，培訓大家吃苦耐勞的精神，要克服困難，做好這個轉化，把這半個月的學習任務完成好。

三、要認真學習思考，力爭四個方面都得到提高集中培訓是一種重要的培訓方式。集中培訓的方式又是多樣的，包括老師講課、包括同志們互動交流。我們這次培訓應該是高水平，全方位的培訓，一是專家講座板塊。二是互動研討板塊。三是學習成果展示板塊。四是後續實踐板塊。在這四個板塊學習進程中，我們都有跟蹤的調查問卷，請各位老師要認真填寫。我們有成績跟着，分為三個等次，優、良和及格。通過學習爭取做到四個方面的提高：1、教學理論水平要有新提高。2、知識更新上要有新提高。3、遵守紀律、團結友愛方面要有提高。4、能力水平上要有新提高。一句話，至少要通過半個月的學習，在這四個方面要有所收穫、有所長進，為我們提高教育教學能力奠定好的基礎。

四、要共同努力，搞好多方面配合我們主管部門、相關部門要精誠合作，搞好配合，辦好這個班，做到了精心組織、周密部署、搞好合作，給同志們搞好服務。對學員來説，學員之間要加強團結、搞好配合。學員之間既要互相搞好配合，還要配合好組長的工作。組長要精心負責這半月的事情。對這次培訓來説，教學、管理、後勤要搞好配合，努力把教學搞好。現在的教學是多方面的，教學手段也是多方面的，包括我們本校教師講課，包括請高層次教師講課，包括領導講課，包括請社會有影響有知識的人講課，包括在教室講課，包括用電視、電化教育講課，也包括我們學員互動講課。怎麼樣有利於促進教學怎麼樣來辦，怎麼樣對大家有啟迪和啟發怎麼樣來學。大家一定要互相配合搞好這次學習培訓。我們努力搞好服務，把食宿努力搞好，還要特別強調一點就是安全問題。不要參與很多的社會的請吃請客聚會活動，注意教師形象，按時上課，按時就寢，要自覺地把握好這些要求。班委會成員、值日小組和各學習小組要各負其責，落實到位。我講的這些具體要求，希望大家認真地遵循和落實。我相信，通過我們的精心組織和周到安排，在大家共同的努力下，我們這個培訓班一定會辦好，辦出效果，同志們一定會有收穫!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇5

值此新入職員工培訓之際，我謹代表寧波寶迪汽車部件有限公司向新加入寶迪公司的全體員工表示熱烈的歡迎!祝願各位新員工在寶迪走好每一步，為自己的人生打下好的基礎。

寧波寶迪汽車部件有限公司始建於20xx年，作為汽車輪轂專業製造商已經在國內和國際上有一定的知名度和市場份額。因為我們的勤奮和創新，在行業內已經有着不可小視的影響力。公司通過現代化管理體制，建立了完善的管理體系，通過TS16949、ISO14000、QB/T28001-20xx等體系認證，產品通過美國SAEJ2530、德國TUV、日本VIA等國際認證。我們的客户遍及全球，為世界著名輪轂品牌及國內知名整車企業配套服務。20xx年公司實際銷售數量300萬件汽車輪轂，銷售突破10億元進入國內輪轂業銷售前五行列。20xx年公司目標銷售數量400萬件，為公司規劃銷售達到600萬件打好開局之年。

不足八年的時間，寶迪從小到大、從弱到強的民營作坊發展成為今天的現代化的企業，走出了一條快速、健康發展之路。

為使新入職員工能在寶迪這個大家庭裏健康地成長，早日成為對企業、對社會有用的人才，今天我向大家提出三點要求：

一、搞好個人職業生涯規劃，樹立人生奮鬥目標

有理想，有抱負，有胸懷，人生才有意義，才會精彩。員工只有把個人的職業生涯的奮鬥目標與企業的發展需求相結合，才能實現個人與企業的雙贏。寶迪公司每一個崗位都需要優秀的人才，每一個崗位也都能造就優秀的員工。

二、努力學習，養成負責的好習慣

企業的競爭最終一定是學習力的競爭。要使自己儘快成為優秀的人才，關鍵要提高自己的學習力，並將其貫穿始終。每個行業每個崗位需要學習的東西很多，既需要學習並認同企業文化，又需要學習專業技術，對每一件事情、每一個問題都要負責，積累實踐經驗。

三 、腳踏實地，吃苦耐勞，在工作中不斷磨練提高自己

大部分的新入職員工都屬於“80後、90後”，你們知識較多，率真坦誠，思路開闊，富有激情，接受新知識快，這些都是你們的特點和優點，但是，由於你們年紀尚輕，缺乏人生經驗和工作經驗，抗挫折能力較差。你們要在工作中培養吃苦耐勞的精神，在提高自身的技能水平的同時，努力提高面對挫折、擺脱困難和超越困難的能力，從平凡的崗位做起，用每天的勤奮努力和工作業績來證明自己。

天道酬勤。只要你們始終專注於自己的奮鬥目標，勤奮努力，永不放棄，一定能實現職業生涯的輝煌!更多優秀人才的成長實踐證明，是金子在寶迪一定會發光!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇6

各位學員、同志們：很高興參加這期創業培訓班開班儀式。因為，這期培訓班是我們期待已久的培訓班，也是市人力資源和社會保障局推進全民創業戰略、應廣大創業人員需求的培訓班，舉辦這樣的培訓班很有意義。

在此，讓我代表市人力資源和社會保障局培訓中心對本期培訓班順利開班表示祝賀!向參加這次培訓的各位學員表示熱烈的歡迎!創業是當今時代的主題。這次大家來參加培訓班，説明你們已經有了創業的想法和願望，希望大家能夠把創業的想法和願望轉化為實實在在的行動，通過創業改變命運，體現自身價值。藉此機會，我提兩點希望：

一是希望各位學員要珍惜這次培訓的機會，確保學有所獲。創業培訓班主要是專門針對中小創業者創業前的培訓，舉辦這次培訓班，對有創業意向和有一定創業基礎的.學員授課，使大家在創業能力、創業知識、創業政策以及創業經驗方面都有所收穫。因此，希望在座的各位要珍惜這次機會，認真聽課，爭取學有收穫，學有所成。各位學員要與授課老師密切配合，共同完成這次培訓任務。我相信，通過這次系統的培訓，各位學員一定能夠掌握創業的本領，提升創業的能力，把創業的基礎打得紮實一點。

二是希望各位學員以這次培訓為契機，做到學以致用。你們參加培訓，提高自身素質，就是為了更地的發揮自己的長處，自主創業，更好地帶領周圍的人們一起致富。這次創業培訓班將通過對大家進行創業意識、創業基礎知識以及有關經濟、法律、法規的培訓，一定會激發出大家的創業熱情，挖掘出自身的創業潛能，樹立創業意識和競爭意識以及掌握創業的必備知識。回去之後，你們一定要再進一步學習消化這些知識，並把這些知識應用到實踐中，同時在實踐中不斷吸取教訓、積累經驗，進而走出一條創業之路。最後，預祝培訓班取得圓滿成功!祝各位學員萬事如意，立志成功!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇7

各位領導、同志們：

大家早上好!首先我代表XX醫院全體員工歡迎各位新員工的到來，歡迎大家加盟XX醫院，共謀XX醫院發展大計。XX醫院是一個和睦的大家庭，你們的到來又給這個大家庭注入了新鮮的血液，增添了一份生機，希望大家儘快融入這個集體，刻苦學習，努力工作，以實現人生價值和個人抱負，推進醫院持續發展。

XX醫院是一所集醫療、教學、科研、預防、保健、康復、急救於一體的現代化三級綜合醫院。現為、業務協作醫院，是全省縣區級醫院中唯一一家三級綜合醫院。現有職工951人，其中專業技術人員616人，高級技術人員61人，有研究生和在讀研究生55人。護士 人，護師 人，主管護師 人，開設病牀710張，年門診42萬人次，年住院1.9萬人次，完成手術4900例，承擔着武威200多萬人民羣眾的健康保障重任。 護理工作艱苦而平凡，護理崗位光榮而高尚，護理工作者擔負着救死扶傷，保障人民健康的重大使命，在醫院改革發展和現代化建設中付出了艱辛勞動，作出了突出貢獻，是醫苑最美麗的風景線。隨着醫藥衞生體制改革進一步深化，護理工作和廣大的護士姐妹在醫療衞生工作中任重道遠，必將發揮更加重大的作用。藉此機會，我對即將走上醫院護理崗位的新護士提幾點要求和希望。

一要充分認識服務在醫療中的重要作用。隨着醫學模式的轉變、人們對健康需求的提高，“服務”已成為現代醫院之間競爭的焦點。在保證醫療質量的前提下,競爭成敗的關鍵就是服務。因為醫院是一個服務機構，醫護人員是醫療服務的主體，這就要求醫護工作者除技術之外,還必須有高度的責任心和同情心,要以病人為中心。儘可能滿足病人的合理化需求, 堅持以人為本的服務理念,一切從病人的需要出發,想病人所想,急病人所急,變“要我服務”為“我要服務”,變“病人等我”為“我迎病人”。

二要轉變服務理念。使人性化服務的經營理念深刻地融入人心,成為每一個員工的自覺行為,堅持“以管理為中心”，努力做到“以一流的質量使病人放心,一流的服務使病人稱心,一流的環境讓病人舒心”;要從服務的深度和廣度入手, 挖掘潛在服務、完善適時服務、拓展延伸服務。

三要用心感知，主動服務。醫護人員要不斷進行換位思考,充分考慮病人的感受，充分尊重和理解病人的需求,視病人為親人,要主動與病人溝通,以瞭解病人的家庭情況、生活習慣和心理狀況。要結合科室的特點，根據病人的社會經歷、文化程度、疾病種類和病情嚴重程度進行一些格具特色的個性化服務。

四要在細微之處下工夫。護理人員要注重護理環節的每一個細節，在細微處下工夫。從技術、操作、語言、形體等各方面加強自身素質,精練技術,不斷完善自我,將端莊的儀表、美好的語言、得體的行為、精湛的技術體現在為病人提供的人性化服務中。

五要養成終身學習的習慣，要向書本學習，向老師學習，向實踐學習，要加強“三基三嚴”培訓，嚴格落實護理操作規範，從各方面磨練自己，提高為病人服務的能力和水平。

希望各位新員工牢固樹立“尊重生命、敬畏生命”的人性化服務理念，切實轉變護理服務觀念，創新護理服務內容，注重護理禮儀形象，規範護理操作流程，主動服務，熱情服務，全面提高護理質量，讓患者在XX醫院真正得到優質、高效、人性化護理服務，為保障人民羣眾的健康、促進醫院科學發展做出新的更大的貢獻。

衷心祝願各位新員工在XX醫院學習進步，工作順利，身體健康! 謝謝大家!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇8

歷時七天的新進員工培訓班就要結束了，這次封閉專業培訓時間短、內容多、收穫大，圓滿地完成了培訓任務，而且取得了很好的效果，在培訓班開始時，大家聽取了尤監事長的開班講話，尤監事長對同志們提出了殷切的希望，並強調了這次培訓班的相關紀律。在培訓期間，同志們學習的自覺性較高，嚴格遵守學習紀律和作息時間，上課認真聽講，認真做筆記，學習效率高。經測試，同志們學習成績都很好。但同志們還缺乏業務實踐經驗，僅靠短期培訓是遠遠不夠的，希望大家在工作中不斷學習，不斷總結，不斷積累，現在我再講兩點：

一、回顧總結學習的收穫

(一)提高了思想道德水平。通過職業道德的學習，使大家領會愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務羣眾，奉獻社會的職業道德內容。每位同志初步具備熟悉業務，熱情服務;執行政策，堅持原則;恪守信用，維護聲譽;秉公辦事、不以貸、以權謀私的職業道德基本要求。經過社會公德、家庭美德、職業道德、個人品德的學習教育，每位同志對世界觀、人生觀、價值觀有了進一步正確認識。面對當今社會種種誘惑時刻在考驗着每個人，大家都基本懂得在今後工作中，必須堅持“以德為先、廉潔做人、清醒做事”的必要性，努力做一個“誠實守信、與人為善、潔身自好”的農商行員工。

(二)提高了櫃面業務水平。通過櫃面業務基本操作流程、人民銀行賬户管理及操作細則，農信銀相關業務知識、支付結算知識、人民幣反假知識、大小額支付系統業務操作系統流程、電子銀行業務、點鈔、珠算、阿拉伯數字練習等培訓，使大家初步懂得櫃面工作業務基礎知識，初步掌握相關業務操作流程，對操作風險點有了較清晰的認識，為今後做好櫃面業務工作打下了理論基礎。

(三)提高了合規操作水平。通過櫃面操作流程的學習，初步掌握櫃面操作規程，懂得了在櫃面操作風險防範上，合規操作是基礎、是前提、是關鍵，清楚的認識到無數教訓反覆證明，案件的發生、風險的產生，基本都是與不合規操作有關。大家對合規操作有了充分的認識，認識到合規操作對自己、對同志、對集體都有利，懂得了合規操作就是創造價值的這個道理。同時加深了對本行“規範、進取、誠信、和諧”企業文化要求的理解，一致認為，今後要自覺按合規操作的要求來規範自己的言行。

(四)提高了法制法規水平。通過相關金融法律法規知識的學習，同志們提高了法律法規的知識水平，通過櫃面業務的相關規章制度的學習輔導，使同志們初步掌握了辦理櫃面業務的相關規章制度，特別是通過尤監事長對有關案例的剖析，使大家懂得了不執行規章制度的沉痛教訓。通過省聯社“兩個暫行辦法”的學習，使大家懂得應該怎樣做，不該怎麼做。如違背了什麼制度，就應得到什麼處理，提高了大家對嚴格執行制度的重要性認識。

(五)提高了相關知識水平。通過寫作、安全保衞、信貸基礎知識和電子銀行等方面的輔導學習，大家初步瞭解上述相關知識，為同志們做好今後的工作增加了知識面。

這次培訓班的收穫還很多，不僅僅是以上總結的。但由於授課人員工作較忙，加之有些同志還是第一次授課。因此，存在少數授課的同志授集資料不全，講的系統性不夠，課程時間安排不足，另沒有電教室教學條件等等問題，這些有待於在今後培訓工作中加以改進。

二、對今後工作提幾點希望與要求

(一)更加自覺勤奮學習。學習是能力之基、修身之道，成事之本，既是一種工作需要，也是一種政治責任，一種精神境界和事業追求。指出：“不學習、不堅持學習、不刻苦學習、勢必會落後，勢必難以勝任我們所肩負的重大職責”。大多數同志進行時間不長，還缺乏實際工作能力和經驗，但我們的工作膽子重、要求高、責任大。因此，我們要認真學習上級相關文件，學習法律法規，學習業務知識，要勤學多思，在幹中學，在學中幹，要虛心向老同志學習，與同志們互相學習，讓自己儘快熟悉業務，努力使自己儘快成為本行隊伍中的“排頭兵”、熟悉業務上的“政策通”、清楚程序上的“活字典”，辦理業務上的“多面手”。

(二)更加堅持規範操作。通過相關操作流程、制度、要求的培訓，使大家對規範操作的重視性、必要性有了新的認識。要在今後的工作中，要變要我做為我要做。事事要制度辦，按操作流程辦，用制度管理人、約束人。要強化制度的執行力，用實際行動維護金融“鐵帳、鐵款、鐵櫃台”的“三鐵”的良好形象，每個同志在辦理業務時，不能圖省事怕麻煩，不能做老好人，要講原則，不能講人情。在實際工作中要做到：對上級不開“口子”、對同級不破“例子”、對親友不講“面子”、對身邊的人不留“空子”，把好社交關，決不能讓別有用心的人鑽空子，讓單位放心、讓同事滿意。

(三) 更加強化工作責任。我們要認真做好本職工作，對客户要熱心，對工作要細心。在工作中要不出差錯，讓客户滿意。同志們在工作中要強化工作責任心和事業心。對工作要盡職盡力，勤奮紮實工作。要努力不斷提高自己的“四種能力”，即：提高素質，提升駕馭工作、破解難題的能力;提升協調多方面關係、化解各種矛盾的能力;提升促進業務經營、科學發展的能力;提升堅持公平正義、依法辦事的能力。力求做到“八個不讓”，即：不讓領導佈置的任務在我手中延誤;不讓需要處理的資料、檔案在我手中積壓;不讓差錯和泄密現象在我這裏發生;不讓農商行的聲譽受到損害;不讓客户在我這裏受到冷遇;不讓本應速辦的事情在我這裏中斷;不讓不團結、不和諧的因素在我身上出現;不讓在我手中辦理的業務而出現風險。在工作中努力做到零風險、零差錯，要敢於負責，敢於堅持原則，把工作放在第一位，把單位利益放在第一位，堅持對單位、對事業負責。

(四) 更加嚴格廉潔自律。要強調自我約束意識，管好自己的腦，不該想的一點都不去想;管好自己的腿，不該去的地方不去;管好自己的嘴，不該吃喝的堅決不吃不喝;管好自己的手，不該伸手的不伸手，不該得的堅決不得。要常思貪慾之害、常除非分之想、常懷律己之心，要管得住小節。要在心中築起拒腐防變的牢固防線。在任何情況下，經得住考驗，切實做到不正之風不染、不法之事不為、不義之財不收、不正之事不幹，清清白白做人，乾乾淨淨做事。要認真接受案件的教訓，在工作、生活中嚴格要求自己，走好人生的每一步，使自己不斷進步、健康成長。

(五)更加增強大局意識。當前我們黃海農商行正處在大發展，快發展的關鍵時刻，在座的同志是我們農商行發展的新生力量，你們是農商行的希望和未來，同志們要發揚團隊精神，有大局意識，要為全局着想，要為事業着想，振奮精神，勇挑重擔，要站得高、看的遠，要認識到做好自己的工作與本行發展有着密切關係，每位同志要擺正自己的位置，要處理好方方面面的關係。要懂得人人都有優點，要相互學習;人人都有缺點，要互相提醒;人人都有個性，要互相包容;人人都有難處，要互相幫助，努力營造一種人情味濃、原則性強、緊張有序、和諧高效的工作環境。要堅持發揚老一輩的優良傳統，設計好自己的人生髮展規劃，樹立“愛行如家”、單位發展我發展、行興我榮、個人與單位同發展的思想，不斷增強自身敬業精神和大局意識。

最後，祝同志們工作進步、生活愉快、家庭幸福、事業有成。謝謝大家!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇9

各位領導、各位學員：

大家上午好!在熱情如火的六月，20--年--培訓班經過精心準備，今天正式開班了。我受--領導委託，在此，向一直關心支持--發展的各位領導表示衷心的感謝!向各位學員的到來表示熱烈的歡迎!

為承辦好這次培訓班，我們前期做了大量準備功課，在與--有關領導和主管部門充分溝通、緊密對接的基礎上，深入瞭解--工作現狀，結合基層--工作實踐的重點、難點，有針對性地進行課程設計，邀請了--方面的知名專家進行授課，對基礎--業務進行分解細化，進行專題講授，以提高培訓的針對性和實用性。

能夠承辦此次培訓項目，對我們來説既是一份信任，也是一份責任。為此，我們從教學管理、後勤服務、跟蹤反饋等方面都做了精心準備，並選派經驗豐富、責任心強的項目管理人員，全程跟班做好班級服務管理。我們努力做到嚴細運作、熱情服務，盡最大努力讓學員滿意、讓領導放心，確保本次培訓任務完成好。

為了能夠順利本次培訓班的培訓目標，取得預期效果，在這五天的時間裏，希望我們能夠遵守以下四個約定：

一是安靜有序：嚴格遵守班級紀律要求，堅持做到不遲到不早退，不隨意缺勤，如需請假請先給單位組織科請假，再向--領導請假;在課堂上，為避免不必要的干擾，共同創造一個安靜的學習環境，請大家把手機調製靜音或震動狀態。

二是團結協作：希望大家能夠在本次培訓中做到團結互助，實現自我發展和幫助小組成員共同發展。完成好本次培訓班的研討題，結合基層工作實踐，“--”，以小組為單位，圍繞貫徹--理念這個主題，積極研討寫好--的技巧和方法。以小組為單位把研討結果梳理形成文字材料，另外再撰寫一篇現場新聞故事。小組研討文字材料在培訓班結束前統一提交給班主任，現場--稿件作為研討成果將在研討交流會上進行交流。

三是積極進取：希望大家在培訓中積極發言，在研討中貢獻自己的智慧，聚集問題、解決問題，激發其他成員思考;培訓班實行自主管理的模式，我們一共分成八個小組，每個小組依次負責給一個老師結課和進行課前暖場小活動。為了更好的做好班級自我管理，我們設置了班委，班委由班長、副班長、學習委員、紀律委員、宣傳委員、安全委員組成。一共分了八個組，每個組均設有一個組長。下面我給大家介紹一下我們的班委和小組長，班長：，副班長： ，學習委員： ，宣傳委員： ，紀律委員：。希望我們的班委和小組長們切實負起責任來，帶領大家共同營造一個安靜有序、團結積極、和諧愉快的學習氛圍。

四是分享和諧：希望在整個培訓過程中，大家以開放的態度傾聽不同意見，分享自己的見解和思考，羣策羣力，碰撞智慧的火花，共同營造一個和諧愉快的學習氛圍。希望大家共同遵守我們的約定，認真學習、暢所欲言、彙集智慧，

領導藥品從業人員培訓班講話 篇10

同志們：

很高興來與大家見面和學習。這次培訓班上區綜治委各個專門工作辦公室分別就各自的工作業務和工作重點作了講解和部署，剛才幾位同志還作了發言等等，都充分的反映了社會治安綜合治理工作中的一些成功經驗和存在的突出問題，提出了很好的意見和建議，我聽了很受啟發，也感到這次培訓雖然只有短短的兩天，但是達到了預期目的，大家提高了認識、交流了經驗、開闊了思路、增強了信心，效果是好的。對各級幹部尤其是領導幹部進行培訓，是全黨的一項重要工作。區委十分重視領導幹部培訓工作，今年已先後舉辦了全區村級幹部培訓班，和全區社區幹部培訓班等等，區綜治委、區委政法委舉辦這次培訓班，主要是根據區委的要求認真學習，貫徹落實“三個代表”重要思想和xx大、xx屆三中、四中全會精神。學習社會治安綜合治理有關業務知識，以求真務實的精神，研究分析社會治安綜合治理工作面臨的形勢和任務，交流各部門工作經驗，統一思想認識，明確工作思路，提出進一步加強社會治安綜合治理工作的措施，對於大家提高理論水平，進一步做好社會治安綜合治理工作，為改革開放和社會主義現代化建設，為推進“三區”，實現“兩化”，創造良好的社會環境，必將起到重要作用。下面，我講三點意見。

一、牢固樹立科學發展觀和正確政績觀，充分認識加強社會治安綜合治理工作的重要意義

社會治安綜合治理工作是中國特色社會主義事業的重要組成部分，也是“三個代表”重要思想的具體體現。改革開放以來，面對複雜多變的國際國內形勢，我們充分發揮社會主義制度的優越性和我們黨的優勢，緊緊依靠廣大人民羣眾，調動各有關部門和社會各方面的力量，堅持“打防結合，預防為主”，對社會治安問題齊抓共管，綜合治理，維護了社會穩定和良好的治安秩序，對促進經濟社會協調發展和物質文明、政治文明、精神文明協調發展，發揮了重要作用。

黨的xx大提出了全面建設小康社會的目標。實現全面建設小康社會的目標，必須保持長期和諧穩定的社會環境。加強社會治安綜合治理，創造良好的社會秩序，讓人民羣眾安居樂業，是全面建設小康社會的重要保證。黨的xx屆三中全會提出要堅持科學發展觀。科學發展觀要求經濟社會協調發展。對我們這個正處於並將長期處於社會主義初級階段的大國來説，第一位的問題還是必須始終堅持以經濟建設為中心，緊緊抓住和切實用好重要戰略機遇期，大力解放和發展生產力，為全面、協調發展打下堅實的物質基礎。只有這樣，才能更好地解決前進道路上的各種矛盾和問題。在加快經濟發展的同時，要更加註重各項社會事業的發展。不僅要看經濟發展，還要看社會秩序、社會穩定和社會和諧;不僅要看人民羣眾生活水平，還要看人民羣眾的安全感，能否保障人民羣眾安居樂業。加快社會發展，對政法、綜治部門來説，就是必須認真學習宣傳貫徹黨的路線方針政策，大力推進依法治國方略，提高全民的憲法意識和法律素質，全面推進依法行政，堅持執法為民、司法公正，維護社會公平和正義。必須堅持以人為本，把人民羣眾的利益作為我們一切工作的出發點和落腳點，着力解決好關係人民羣眾切身利益的突出問題，保障廣大羣眾生命財產安全，維護社會秩序和社會穩定。因此，加強社會治安綜合治理是科學發展觀的一項重要內容，是樹立和落實科學發展觀的基本要求。

各級黨委、政府要深刻理解科學發展觀的本質，按照科學發展觀的要求，樹立正確的政績觀，樹立發展經濟是政績、維護穩定同樣也是政績的思想。自覺運用科學發展觀來指導社會治安綜合治理工作，推動社會治安綜合治理工作深入開展，促進經濟社會全面協調可持續發展，以實際行動貫徹科學發展觀和正確的政績觀。

二、進一步加基層基礎建設，促進社會治安綜合治理措施的落實

社會治安綜合治理工作重在落實，重在基層，各專門工作辦公室負責人講解業務和剛才幾位同志的發言，從不同方面説明了加強社會治安綜合治理基層基礎建設的重要性。近些年來，黨中央一再強調加強基層基礎工作，要求把社會治安綜合治理措施落實到基層。中央綜治委及省、市綜治委始終把綜治工作重點放在基層，通過深入開展基層安全創建活動，加強基層綜治組織和羣防羣治隊伍建設，促進工作措施在基層的落實。20xx年，中央綜治委和中央編辦聯合下發了《關於加強鄉鎮、街道社會治安綜合治理基層組織建設的若干意見》，為認真落實好這個文件，區編委根據區委政法委的報告，同意設立鎮、街道辦事處社會治安綜合治理辦公室，核定專項編制1名，用於配備綜治專幹應該肯定區委、區政府近些年來，在貫徹落實中央有關方針政策，解決綜治工作有人管事，有人做事，有錢辦事方面，做了大量的工作，下一步還要進一步健全工作機構，提高工作水平，尤其要充分發揮鎮、街道綜治基層組織的職能作用，發揮區綜治委成員單位的職能作用，確保社會治安綜合治理各項措施在基層能全面落實。

自20xx年中央綜治委部署開展社會治安防控體系建設以來，根據區綜治委的統一部署，全區各級各有關部門在進一步加強基層安全創建活動的基礎上，從更廣的範圍、更深的層次上構築社會治安防控體系。為加快推進治安防控體系建設，根據區委的要求，區綜治委，區委政法委在去年選區後組織鎮、街道政法書記、綜治辦主任、派出所所長等有關人員，到上海閘北區，寧波海曙區參觀學習治安防範工作先進經驗，並且，結合我區實際，研究制定具體實施方案，在這次培訓班上，大家還就《治安防控體系建設方案提綱》進行了認真的討論。今年治安防迭體系建設要在幾個方面突破：一是建立健全鎮、街道和村、社區治安巡邏隊;二是認真搞好陽湖鎮2個社區綜治警務室試點工作，在全區建立健全綜治警務室;三是建立街道綜治協會;四是開展安全文明小區創星級活動;五是建立黨員服務崗制度，在社區開展“我為社區巡一夜，社區為我保一年”活動;六是探索“三東”管理長效機制，建立“三東”管理公司，各鎮、街道區綜治委成員單位要進一步改進工作作風，從實際出發，創造性地開展工作，大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，紮紮實實、認認真真、狠抓落實。

這次參加培訓的主要是鎮、街道政法書記、綜治辦主任派出所幹警、司法所所長，團乾等。鎮、街道的社會治安綜合治理工作承上啟下，對於綜治工作在基層的落實肩負着重要的責任。一方面，鎮、街道政法綜治幹部要認真學習、正確把握中央關於社會治安綜合治理工作的指示精神，及時上傳下達，加強對新情況、新問題的前瞻性研究，為社會治安綜合治理工作決策提供參考依據。另一方面，要加強對村、社區以及轄區有關單位的工作指導，把社會治安綜合治理的方針、政策及時準確地傳達到基層，並加強督促檢查，抓好貫徹落實。希望大家把這次學習的收穫帶回去，應用到工作實踐中，抓好基層政法綜治幹部的培訓，提高基層政法綜治幹部的思想認識、政策水平和業務素質，確保中央關於社會治安綜合治理的方針、政策和各項措施能夠真正落實到基層。

三、嚴格實行責任制，着力解決新問題，推動社會治安綜合治理工作深入開展。

這次培訓班上，大家交流了很多經驗，其中一個重要的方面就是做好社會治安綜合治理工作必須嚴格實行責任制。實踐證明，積極推行責任制，是推動社會治安綜合治理工作的關鍵。應該充分肯定，領導責任制的實施，我區各級黨委、政府各有關部門進一步增強了責任感，把社會治安綜合治理工作擺上了重要位置，擔負起了保一方平安的政治責任。目標管理責任制使各部門、各單位明確了在社會治安綜合治理工作中的職責任務，通過落實部門、單位責任，調動起了各部門、各單位參與社會治安綜合治理的積極性，基本上形成齊抓共管的局面。我區在20xx年和20xx年連續兩年被評為全市區縣綜治目標管理責任制工作第二名之後，20xx年上半年通過省綜治委勘察驗收，被省委、省政府命名為全省社會治安綜合治理模範區，同時，應該看到社會治安綜合治理工作的效果還不夠理想，一些重大惡性案件時有發生，搶劫搶奪和盜竊等侵財性案件突出，刑事案件總數仍在增加，棋牌室賭博、網吧違規營業，黃賭毒等社會醜惡現象蔓延等等，嚴重影響了人民羣眾的安全感。此外，隨着改革的強力推進，一些重點建設徵地補償，拆遷安置，城市化建設的加快，引發上訪，羣體性突發性事件也比較突出，嚴重的影響了社會穩定。在尤其是要加大區綜治委各專門辦公室的工作力度，去年區綜治委專門工作辦公室的工作滑坡大，拖了全區綜治工作的後腿，根據區委的要求，為落實責任，區綜治委主任、副主任還作了分工，分別聯繫負責一個專門辦公室的工作。這次舉辦綜治培訓班，由各專門工作辦公室講課，一個重要的方面是明確責任。區委會議決定在20xx年綜治考評中，退位的將要求主要負責人説清楚，退位二名的，將視問題嚴重，直至一票否決，區綜治委要求各專門工作辦公室確保前三名，並且爭第一名，因此，不少地方還需要加大工作力度。要進一步健全社會治安綜合治理獎勵和責任追究機制，認真落實督查和責任查究制度，嚴格實行“一票否決權制”。這裏要特別指出的是，出了問題，追究責任，既不是我們實行責任制的初衷，也不是目的。通過實行責任制，來調動、激發做好社會治安綜合治理工作的積極性，增強責任心，為人民羣眾安居樂業、全面建設小康社會創造和諧穩定的社會環境，才是我們的出發點和落腳點，才是我們追求的目標。各專門工作辦公室一是思想上高度重視，認真查找工作中的薄弱環節和問題，強化責任意識，認真改進工作，促進工作措施的落實;二是工作要抓重點，要根據上級要求，針對存在的問題，制定整改措施和工作計劃，專項工作是所在區綜治委成員單位的工作重點，市裏怎麼考評，怎麼做，必考的要必做，在此基礎上抓創新，爭取加分，這就是重點;三是爭取市裏對口專門辦公室的支持，平常要多溝通、多聯繫、掌握上級的工作信息和工作思路;四是全年的工作資料、作計劃、報表等台帳資料。

隨着經濟和社會的發展，社會治安不斷遇到新情況、新問題，社會治安綜合治理工作面臨的任務越來越重。對此，我們要有清醒的認識。在培訓班中，大家也提到了不少問題，並提出瞭解決的建議。這些問題都是前進中的問題，要用發展的眼光看待，用改革的辦法解決。要適應社會發展的需要，適應依法治國的要求，進一步轉變思想觀念，堅持以人為本思想，改進工作方式，做好各方面的管理和服務工作。要深入開展調查研究，深入羣眾、深入基層、深入實際，掌握真實情況，提高分析問題、解決問題的能力，不斷推動社會治安綜合治理工作與時俱進。

同志們，社會治安綜合治理工作涉及的範圍很廣，是一項複雜的社會系統工程。區、鎮和街道綜治委辦，以及各專門工作辦公室要當好黨委、政府的參謀、助手，充分發揮組織協調作用，發動全社會的力量，共同做好社會治安綜合治理工作。我相信，在中共屯溪區委的領導下紮實工作開拓創新，我區綜治工作一定能夠開創新的局面!上一個新的台階!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇11

尊敬的各位領導、親愛的同學們：

大家下午好!

在這“霜重色濃、丹桂飄香”的詩意季節我們共同迎來了20xx級班長培訓班的結業典禮。值此之際，我很榮幸地受班委的委託，謹代表全體學員向大家分享這半個月來我們的所學所獲。

在學院領導的高度關注和精心組織下，半個月前，來自41個自然班的41名班長匯聚一堂，組成了我們紫金學院第一期“班長培訓班”。在班主任吳江老師和各位指導老師的帶領下，根據培訓班科學的課程設計，結合理論培訓和實踐鍛鍊等方式，圍繞當代大學生幹部應有的思想政治素質、實踐創新能力、組織協調能力和團隊集體意識等進行為期15天的培訓學習，使我們每一個人得到了切實的鍛鍊和成長，進一步明確作為一名大學生骨幹的責任，併為努力成長為一名合格出色的班長而更加堅定了信念。

學習是我們培訓班的第一要務，全體學員能夠圓滿完成學習任務，離不開各方面的共同努力。

第一、各級領導的高度重視和精心組織是我們圓滿完成學習任務的前提條件。學院領導不僅為我們創造了寶貴的學習機會，還委託班主任老師親自為學員協調學習期間的時間安排，為全體學員能夠安心學習消除了後顧之憂;在開學典禮上，學院領導對我們提出了殷切的希望和真誠的建議，使我們端正了學習態度，明確了學習目標和自身定位;在學習期間，培訓班指導老師們耐心細緻地為我們解決學習生活中出現的新情況、新問題。是他們共同為我們營造了一個寬鬆舒適、團結和諧的學習環境。

第二培訓班老師精心制訂的教學計劃、合理的日程安排和精心聘請的主講教師為我們圓滿完成學習任務提供了重要保障。在為期15天的學習中，我們共聆聽了 11 位老師充滿睿智、立意深遠、內容詳實、形式豐富的專題教育和專題講座。從班幹部的個人素質培養到班集體團隊意識訓練，從學習討論優秀班級活動策劃到走進班集體主題班會觀摩，從構建和諧、優秀班級體到豐富發展和諧校園文化，從室內理論知識修為到野外知識拓展訓練等等。通過集中的、全面的、系統的學習，使我們提高了思想認識和個人素質，強化了集體意識、大局意識和團隊意識，強化了溝通交流能力、組織協調能力、實踐創新能力和團結協作能力的鍛鍊。為我們今後發揮班長在引領構建優秀班集體過程中的作用奠定了堅實的基礎，讓我們對接下來的學習、工作充滿了信心。

第三，全體學員良好的綜合素質和優良的學風是我們圓滿完成學習任務的根本保證。學員們朝氣蓬勃、積極向上、勤奮刻苦、樂於奉獻。在學習中，大家自覺遵守學習紀律，貫徹“誠信、勤奮、求實、創新”的校風，堅持理論聯繫實際的學風，堅持“自我教育、自我管理、自我服務”的方針，積極參與到教學互動環節，教學相長、學學相長，取得了顯著的學習效果。班級的學習風氣濃厚：比如出勤始終保持接近100%;聽課筆記、效果評估、讀書筆記、討論記錄等資料都比較完整且內容充實，全體學員都認真完成了結業總結;尤其值得肯定的是，主題班會觀摩活動、野外拓展訓練等都舉行得非常成功，參加實踐的同學都體現出了視角敏鋭、體會深刻、主題新穎、準備充分、成績突出等特點，獲得了任課老師和同學們的高度讚揚。

除了日常的理論學習之外，還有諸多亮點是我們難以忘懷的。

第一、在為期兩週的時間內，全班同學以小組為單位進行學習、討論並最終形成主題班會策劃，並有五位班長組織所在班級同學開展了精彩的主題班會，其他學員紛紛到場觀摩，他們的主題涉及了學習生活、人際關係、班級文化、宿舍建設、班級理想等諸多方面，同學們的精心準備和班級同學的廣泛參與不僅贏得了觀摩成員的普遍好評，而且吸引了其他班級、老師們前來傾聽。

第二、在理論學習之餘，野外拓展訓練更是本次學習的一大亮點。在南京奧斯博恩莊園運動公園拓展訓練中，豐富而又充實的拓展內容深深觸動每一位同學的心靈，生死電網的考驗、勇攀高峯的團隊友誼、畢業牆前的感動淚水構成了我們美好回憶的主旋律。在活動中，大家加強了溝通、增進了友誼、融洽了氣氛、和諧了關係，使本班真正成為了團結緊張、嚴肅活潑的集體，達到了學習與實踐鍛鍊雙豐收的預期效果。

上述成績，是在學院各級領導的悉心指導和各位老師的辛勤付出下，全體學員共同努力所取得的結果。半個月的學習生活即將結束了，典禮結束後，我們將回到各自的班級。值此之際，大家不捨之情溢於言表。在此，我代表全體學員表示：在今後的學習、工作實踐中，我們一定會運用學到的理論知識和工作方法，在班級建設方面創造性、多元化地開展工作，引領班級學生建設良好的班風、學風，以內涵深刻、形式多樣的班級活動帶動整個校園文化的建設，為打造優秀班級體、構建和諧校園做出自己的貢獻。

謝謝大家!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇12

同志們：

今天我們在這裏舉辦煙花爆竹培訓班的主要任務是：認真貫徹落實省市煙花爆竹安全專項整治工作會議精神，回顧總結上半年工作，交流經驗，分析形勢，查找問題，進一步強化措施，狠抓整治，研究部署“打非”工作，努力促進我縣煙花爆竹安全形勢的根本好轉。根據會議安排，我就全縣煙花爆竹安全工作講三個方面的意見：

一、20xx 年上半年煙花爆竹安全監管工作情況

我縣現有煙花爆竹批發企業2 家，委批點24 家，零售網點241 家，安全監管任務十分繁重。

近年來，在上級安全監管部門的指導和縣委、縣政府的正確領導下，通過安監部門與公安、質監、工商等有關部門共同努力，依法強化安全監管，加大工作措施力度，我縣煙花爆竹安全監管工作取得顯著成效，截止目前，我縣煙花爆竹經營銷售單位未發生一起生產安全事故，為全縣安全生產形勢持續保持平穩做出了貢獻。回顧過去，我們主要做好了以下幾個方面工作：

( 一) 突出重點時段的監管，開展了專項整治工作

在加強日常監管的同時，為做好春節、清明節期間的煙花爆竹安全監管工作，我們組織開展了煙花爆竹專項整治行動。專項整治期間，各級安監部門密切配合，重點檢查了2家批發企業倉庫安全管理情況、展廳、流向登記和13 個鎮265 家零售單位安全條件的保持情況等，查處了煙花爆竹經營單位各種違規行為。共發現問題150 條，均已按照規定進行了落實。為春節、清明節期間煙花爆竹安全監管奠定基礎。

( 二) 突出重點地域煙花爆竹監管工作

長期以來，城區瞎子巷煙花爆竹非法經營、銷售非正常渠道煙花爆竹，違法經營行為十分猖獗。非法業户眾多，煙花爆竹交易量大，違法違規煙花爆竹產品屢禁不絕。瞎子巷屬地劃分複雜，按照屬地管理原則，一部分為我縣監管範圍，還有一部分為監獄管理系統監管範圍，客觀上為我局監管造成了障礙。為了從根本上改變瞎子巷煙花爆竹經營的混亂局面，消除安全隱患，縣安監局一方面積極主動向省市安監局彙報，另一方面會同公安、質檢、工商等部門多次到城區召開煙花爆竹聯席會議，研究部署重點地域煙花爆竹監管工作。

春節、清明節期間我們聯合公安、工商等部門對城區瞎子巷非法經營煙花爆竹的門店進行了集中查處，共下達強制措施決定書21 份，收繳銷燬了156 箱，價值共計7000 多元的非法煙花爆竹。對違規違法銷售行為進行了及時有效的打擊，淨化了我縣煙花爆竹零售市場環境，保障了春節期間的煙花爆竹經營安全。

(三)突出重點人員煙花爆竹培訓工作

煙花爆竹銷售人員安全意識高不高直接決定了煙花爆竹零售市場規不規範。去年11 月底至1 月中旬，我局邀請市專家組專家講課，分兩期舉辦了全縣煙花爆竹企業主要負責人和安全管理人員安全培訓班，共有265 人蔘加了培訓。通過學習，各零售點經營者的安全意識明顯提高，安全經營環境顯著改善。

回顧過去的工作，我們對煙花爆竹安全生產工作的重要性、艱鉅性和特殊性有了進一步的認識，採取了更加有效的監管措施，有力地促進了全縣煙花爆竹安全生產形勢的穩定好轉。在此，我代表縣安監局，向大家表示衷心的感謝!

二、安全現狀和形勢分析

當前我縣煙花爆竹安全生產形勢雖然保持了持續穩定。但也必須清醒的看到，煙花爆竹安全工作仍存在較多的問題和不足，主要表現在以下幾個方面：

第一、無證經營現象嚴重。 從20xx 年開始，為了進一步整頓規範煙花爆竹經營行為，消除煙花爆竹經營環節存在的隱患，我局開始嚴格執行《煙花爆竹經營許可實施辦法》(國家安監總局令第7 號)第九條第三項“周邊50 米範圍內沒有其他煙花爆竹零售點，並與醫院、學校等人員聚集場所和加油站等保持足夠的安全距離”的規定，將兩個經營門店之間的距離由原來規定的20 米提高到50 米，依法取締了一批安全距離不足煙花爆竹零售經營門店。實際上現在我縣區域內至少仍有100 多家未經安全許可的煙花爆竹經營(零售)户在從事煙花爆竹經營(零售)活動。

第二，部分委批點違規發貨。 早在20xx 年我縣開始規範煙花爆竹經營市場時已經明文規定，各委批點也簽訂了不向無證經營户供貨的承諾書。但在我們檢查的過程中發現委批點沒有嚴格執行這一規定，各鎮不同程度的存在向無證經營户批發煙花爆竹的行為。委批點不按規定，私自將煙花爆竹販賣給無證經營户的行為損害了合法經營者的利益，嚴重擾亂了市場秩序，在社會上形成了巨大地安全隱患。

第三，零售點安全隱患屢禁不止。 部分零售點安全經營意識淡薄，安全投入不足，出店經營行為愈演愈烈。通過我們的實地檢查，部分零售户安全意識差，倉庫內各種商品與煙花爆竹混存混放，特別是在銷售旺季，零售户違規超量存儲煙花爆竹，經營門店不按規定執行專店專櫃擺放，煙花爆竹與打火機等易燃易爆商品同一貨架存放，做飯取暖，電線私拉亂接。在銷售旺季，出店經營現象特別嚴重，一些經營户不僅將煙花爆竹違規擺放在店外，且多層堆放、倒置存放，安全隱患十分突出。警示標誌不配備或者配備後不安裝在醒目位置，不購置滅火器或者用多年未檢滅火器充數，各種安全隱患大面積存在於零售經營户之中。

第四，批發企業制度不健全。 批發企業隱患排查整改、產品流向登記、防偽標籤加貼還很等不規範。有資質的批發企業產品通過不合規的渠道流向無證經營户，直接導致了煙花爆竹零售市場的混亂。

三、下段工作重點和要求

第一，嚴控規劃布點。 按照“保障安全、方便羣眾、統一規劃、合理佈局、總量控制”的總體原則，進一步修訂完善煙花爆竹零售布點規劃，依據人口分佈情況確定煙花爆竹零售點控制數量。原則上每20xx 人設1 個零售布點，偏遠、人口稀少和地域廣闊的地區可適當增加布點數量，做到既要方便羣眾購買，又要便於安全監管。鼓勵煙花爆竹零售專店經營，控制和減少兼營店數量。堅決防止出現集中、連片經營煙花爆竹和在居民住宅內經營煙花爆竹的現象

第二，嚴把行政許可關。 煙花爆竹易燃易爆，稍有不慎就會引起燃燒爆炸，甚至引起重大傷亡事故。因此，按照湖北省安監局《關於進一步加強煙花爆竹零售安全監管工作的通知》(鄂安監管〔20xx 〕78 號)精神要求，我們將嚴格執行煙花爆竹零售安全許可條件，認真開展煙花爆竹零售經營者的培訓教育。零售點經營場所面積不得小於10平方米，並配備必要的消防器材和張貼醒目的安全警示標誌;零售點的間距不得小於50米;零售點與學校、幼兒園、醫院等人員聚集場所和加油站等易燃易爆物質生產、儲存設施保持足夠的安全距離。不得在大中型超市商場設立煙花爆竹銷售專櫃。在村鎮小型超市和農村雜貨店設立銷售專櫃時，首先要有不小於10 平方米的相對獨立區域，與其他櫃枱保持必要的安全距離，保持通道暢通，具備良好的隔離措施和用電、用火等安全措施，嚴格控制專櫃存貨數量不超過15 件，不得出店經營。

第三，嚴格執法，加大“打非”力度。 縣政府將在全縣範圍內開展打擊非法經營煙花爆竹專項整治行動，由縣安監、公安、消防、工商等部門進一步加強合作，聯合行動，形成合力，開展一次拉網式集中清查活動。各鎮也要結合自身實際，組織相關職能部門開展一次全面排查清查活動，一是堅決打擊非法經營煙花爆竹的經營(零售)店，對非法的經營煙花爆竹徹查來源，不僅僅要處罰非法經營户，更要從嚴處理向無證經營户提供貨源的商户，情節嚴重者吊銷其煙花爆竹經營許可證，真正做到從源頭上治理。二是嚴把儲存安全關。要按照核定的品種、數量存儲，嚴防超量儲存、混存和超範圍儲存，確保儲存安全。三是嚴把產品質量關。對購進的煙花爆竹產品要嚴格把關和驗收，不得采購非法渠道的產品，一旦發現將依法予以處罰，情節嚴重的，吊銷許可證件。確保檢查不流於形式，不走過場、不留死角。各經營户要正確處理好效益與安全、監管與自律的關係，自覺遵守國家和省市縣有關文件規定，把安全工作擺在經營工作的首位。

第四，加強煙花爆竹批發企業安全生產信息化管理

一是各煙花爆竹批發企業要建立健全庫區視頻安全監控系統，提高安全生產技防水平;二是各批發經營企業要按照《煙花爆竹安全管理條例》等法律法規的要求，嚴格落實全國煙花爆竹流向管理信息系統，建立並嚴格執行產品採購、銷售流向登記制度，健全購銷檔案;三是各批發企業要嚴格執行防偽標籤加貼環節，在今後的執法檢查中，凡是發現未加貼防偽標籤的煙花爆竹一律視為私炮予以沒收。

第五，加強宣傳，在全社會營造煙花爆竹安全經營的氛圍。 認真做好煙花爆竹安全方面的宣傳工作。首先要做好有關法律法規的宣傳，提高全縣廣大羣眾的遵紀守法意識。一是要加強對煙花爆竹銷售人員安全知識的宣傳。確保經營者依法經營，不從非法渠道購進產品，不銷售不合格產品;其次要向銷售者和購買者做好燃放安全知識的宣傳，介紹燃放安全常識，正確引導羣眾增強安全意識，到合法零售點購買，購買合格產品，並安全燃放。煙花爆竹銷售人員必須在銷售的同時向購買者講解燃放注意事項。特別是要注意加強中國小生中燃放安全知識的宣傳教育，要在家長的帶領下安全燃放。三是在通過張貼公告，散發宣傳資料在全社會廣泛宣傳煙花爆竹安全知識。在全社會形成“我要安全”的良好氛圍，同時我們也鼓勵廣大羣眾向我們提供非法經營儲存煙花爆竹的線索，我們對舉報者將嚴格保密，一經查實，立刻按照相關規定向舉報者發放獎勵。

最後，希望各位業主要珍惜這次安全培訓學習機會，進一步提高安全意識，更多地瞭解安全知識，增強抓好銷售煙花爆竹安全管理工作的自覺性，遵守法律法規和國家標準，科學管理，最大限度地消除事故隱患，在保證不發生安全事故的前提下，順利完成煙花爆竹的銷售工作。

領導藥品從業人員培訓班講話 篇13

各位領導、同志們：

今天，XX年豐縣少先隊輔導員培訓班就要開始了，來自全縣的120多名同志將要在這裏進行為期兩天的培訓，在此，我代表團縣委向前來參加培訓的各位輔導員老師表示熱烈的歡迎!本資料權屬文祕資源網，放上鼠標按照提示查看文祕寫作網更多資料

近年來，我縣少先隊組織充分發揮貼近少年兒童、廣泛聯繫社會的優勢，積極服務素質教育，竭誠為少年兒童健康成長服務，創造性的開展了“好習慣推廣”、“中華古詩文經典誦讀”、“小手拉大手共創文明城”、“公民道德實踐服務隊”等系列活動，在社會上引起了很大反響。今年，我縣組隊代表江蘇省參加了全國希望國小運動會，並取得了全國第三的好成績，王溝希望國小的三位小朋友還受到了胡-錦-濤主席的親切接見;我縣華山鎮範子俠國小的侯賀同學被評為拾十佳少先隊員”，受到省委書記李源朝同志的接見;實驗國小開展的“誠信貴於珠寶”獲得省級課題二等獎;孫樓中心國小開展的“在希望的田野上”少先隊員科技傳播活動獲得市農村少先隊活動三等獎等，這些成績的取得與在座的各位輔導員老師的辛勤努力是分不開的，在此，我代表團縣委向你們表示衷心的感謝

參加這次培訓班的都是全縣輔導員中的骨幹老師，我們對此次培訓工作非常重視，進行了精心的組織，邀請了省市少先隊工作的權威學者，其中包括江蘇省少先隊總輔導員華耀國老師，縣委領導對這次培訓班也是高度重視。為圓滿完成培訓任務，我向各位老師提三點要求：

一、要明確學習目的，充分認識本次培訓的重要意義

這次培訓班時間雖短，但內容比較豐富，都是針對新形勢下對少先隊工作的需求，為更好的幫助廣大輔導員解決工作中的實際問題，而精心設計和安排的，比如：青少年心理教育、少先隊基本理論和活動設計等，學習這些知識，可以使廣大輔導員的素質得到很大提高。所以大家一定要提高認識，端正態度，把這次培訓學習當作是武裝自己、提高自己的好機會，要把“要我學”轉化為“我要學”，把學習到的新知識、新方法融入到工作中去，合理設計安排少先隊的各項活動，掌握科學的工作方法。學習培訓是過程，目的是使大家在思想上得到提高，理論上有所收穫，工作中有明顯改進，達到學以致用。

二、要把理論和實踐相結合，創造性的開展工作

在全面開展素質教育的今天，我們需要有一支高而精的少先隊輔導員隊伍，高就是高素質、高水平、高理論，精就是精鋭、精幹、精學。這就要求我們全縣的輔導員老師不僅要樂於學習，更要善於把理論運用到實踐中去。加強學習，是為了更好的工作，學習要堅持與工作相結合，靈活掌握理論知識，並運用到實際工作當中去，創造性的開展工作。集中學習的時間畢竟有限，所學習的東西不能作較深層次的探索，這就需要在座的各位輔導員老師勤于思考，拓展工作思路，把這些書本上的知識轉化為適應本校實際的具體工作和活動，要多角度、全方位的思考少先隊的工作，從而進一步推動少先隊工作的整體發展和創新。

三、要遵守紀律，圓滿完成培訓任務

這次培訓我們安排兩天學習時間，時間很短，但學習內容很重要，希望大家把握好這次機會，把心思放在培訓上，嚴格遵守培訓班的各項制度，遵守作息時間，按時上課，認真聽課，認真做好學習筆記，不準遲到、早退，更不允許無故曠課。這次培訓同時也是一次相互交流的的機會，大家要按照統一安排，按時就餐，積極參加集體活動，晚上儘量不要外出，如果有特殊情況，要及時向會務組請假。

同志們，這次培訓班能否圓滿結束，達到預期的效果，需要大家的共同努力。我相信，通過這次培訓，大家的業務知識、綜合素質一定會有一個很大的提高!有你們辛勤的努力，我縣的少先隊事業將會更加燦爛輝煌!

我的講話完了，謝謝大家!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇14

同志們：

首先對同志們前來參加學習表示歡迎!隨着春節的臨近，煙花爆竹也將進入銷售旺季。大家一定要牢牢記住“安全第

一、經營第二”，安全是經營的基礎，沒有安全，經營也就無從談起，也就達不到掙錢的目的。

下面我講兩點意見

一、牢固樹立安全意識

煙花爆竹是我國的傳統工藝產品，煙花爆竹生產在我國已有一千多年的悠久歷史。隨着經濟的快速發展和新技術的廣泛應用，煙花爆竹已成為人們喜聞樂見的工藝品，有很強的藝術欣賞價值。同時，煙花爆竹又具有易燃易爆性質，稍有不慎，就會引起燃燒爆炸，甚至造成重大傷亡事故。所以要求我們高度重視安全，是對自己負責，更是對羣眾負責，不要因為一時的輕率大意，造成不可估量的損失。

二、合法經營，保證安全銷售

(一)各經營業主在運輸、儲存煙花爆竹當中必須持有《煙花爆竹經營許可證》和公司的提貨憑證。為了保證運輸環節的安全，按照要求，在運輸時必須用封閉式車輛運輸。煙花爆竹的存貨地點必須選擇空房、無明火明電、乾燥通風、無隱患的場地保管。不能與其他貨物混放，必須有消防器材，包括滅火器、水缸、苫布等，銷售網點存放量不得超過規定。

(二)煙花爆竹的銷售

1、銷售煙花爆竹必須辦證、持證經營，負責人和銷售人員必須經過安全知識的培訓，經過培訓才能經營銷售。

2、要實行專店專櫃銷售，設專人負責安全管理;專櫃銷售時，專櫃應相對穩定，並與其它貨櫃保持一定距離，保證安全通道暢通。零售點，要注意其周邊50米範圍內沒有其它煙花爆竹零售點，並與學校、幼兒園、醫院等人員聚集場所和加油站等易燃易爆生產儲存設施保持足夠的距離。

3、零售場所配備必須的消防器材並粘貼明顯的安全警示標誌。

4、銷售人員必須熟悉所銷售煙花爆竹的性能及安全燃放常識，並且主動地向客户介紹安全燃放常識。

5、所售的煙花爆竹必須有土產公司統一標識，統一編號、統一配送;貼有防偽標籤，如果沒有防偽標籤的，就視為私炮，給予沒收貨物，並處以罰款。

總而言之，煙花爆竹要想做到安全經營，就必須嚴格遵守有關安全規定，絕不能有絲毫的僥倖心理和忙起來不顧“安全”的鬆懈麻痺思想，煙花爆竹的經營才會有持久的安全，大家才有錢賺，人民羣眾才能過一個歡樂祥和的春節。

最後，在新春佳節來臨之際，提前祝大家新年快樂、生意興隆、闔家歡樂!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇15

親愛的同學們：

大家好!我是118班的班長張夢月。今天能夠在這裏和大家分享我當班長的體會我感到十分榮幸，也希望能和大家就如何做一名優秀的班級幹部進行有益的交流，讓我們共同進步。

升入國中，我十分榮幸地成為了118班的班長，在這近三年的班長工作中，我深深地感悟到以下兩點，在這裏與各位同學分享。 第一，一定要拿自己當一名班級幹部，説的意思就是一定要擺清自己的位置。班級幹部，説白了，就是為同學服務的人。只有認清這一點，才能做好班幹部工作。這樣以後，你所進行的工作才不會偏離正確的軌道。而班幹部的具體職責是什麼呢?總的來説，就是老師與同學之間的紐帶與橋樑。在學習生活中呢，老師可能不能全面瞭解同學的想法，而同學們的意見呢也不能全面地反映給老師，這時候你要做的就是充當一個橋樑和紐帶，讓同學們有一個更好的學習環境，讓老師們有一個更好的教學氛圍。而作為一名班長，在工作中要敢想敢幹，要有作為一名班長的頭腦分析能力、處事不驚的應變能力和心懷班級的責任意識。那麼，具體我們應該怎麼做呢?以班長為例，班長是一個班級的表率，是一個班級的最大負責人。作為一名班長，有責任也有義務擔起班級的重任，在班級充當一名領導核心的地位，要把班級的全面工作做好，要協調好老師與同學間的關係，要起到一個模範帶頭作用，對學校的規定認真遵守，對學校佈置的任務嚴格執行。

試想一下，如果連班長都不穿校服，那麼班級所有同學都會有不穿校服的理由了。作為一名班級幹部，一定要做到嚴於律己，做到“慎獨”，而現在我認為存在於我們身上的一個重要問題是：對於學校、老師們佈置的規定和任務能夠認真完成，但除了這個呢，我們還需要做一件事，那就是擺正自己的位置，要知道自己是幹什麼的。作為一名班長，不光要完成交代的任務，還要清楚地意識到我是一名班長，我能為班級做些什麼，只有你心裏想着班級，手裏才會有事做，班級建設工作才會進行的更順利。下面呢，我給大家舉幾個例子：上學期期會考試後，我們班數學考得不是十分理想，數學老師很着急，同學們也很着急，可是光着急是沒有用的。最後，班級幹部決定召開一個班會和同學商討一下。在班會上，同學們走出低谷，看見了希望。我們制定出了一個“天天學數學”計劃：首先，利用每天早上6:30—6:50的時間由學習委員負責講解兩道數學題，把班級分成小組，以小組為單位，由優秀同學幫助學習上有困難的同學，形成一個良好的學習氛圍，開展小組競賽，連跑步時的口號都改成了“天天跑步保健康，學好數學提智商”。最後在班級形成了一個學習數學的熱潮。作為一班之長，你需要的是瞭解同學和老師們的心聲，努力地為他們解決問題，這才是一名合格的班長。在上學期，我們班同學覺得自己的英語口語能力需要加強，在英語課代表的提議下，同學決定舉辦一個英語沙龍，而這時候需要徵得學年領導的同意，最後在班委會的努力下，英語沙龍如期舉行，同學們在英語沙龍上放鬆了自己，也提高了口語能力，受到同學、老師以及學年領導的讚揚，為班級爭得了榮譽。無論是每一次考試還是其他活動，活動過後同學們的心裏一定會有些變化，而班長需要做的就是全面瞭解思想，例如一場比賽後自己的班級輸了，那麼回到班級，對運動員怎麼説、怎樣鼓舞全班同學的士氣，這都是一個班長需要考慮的事情。我堅信，班長領導下的班委會工作出色、思想正確，那麼這個班的風氣一定會好、學習成績也一定會提高! 我要説的第二點就是：一定“不要”拿自己當一名班級幹部。我認為，作為一名班級幹部，要看重身上的責任，看輕自己的職位。一個看淡自己職位的班級幹部才會得到老師和同學們的認可。可能大家都是出於好心，可是有的時候，好心不一定能辦成好事。我們要掌握一些工作經驗和實踐能力。我們呢，都是國中生，誰都不希望被人指使者去幹這個、幹那個，有時候，換種説話方式，會收到意想不到的結果。有人説：紀律委員、衞生委員和勞動委員是最出力不討好的活。其實不見得，這三個職位是最接近同學的，而你做的出色，同學們可能一輩子都不會忘記你，而為什麼出力不討好呢，有的時候換種説話方式、換種思考方式，結果就會截然不同。作為班級幹部，怎樣和老師同學溝通顯得尤為重要，這也是我們以後走向社會的一個重要能力。

作為一名班長，我深知自己還有許多不足的地方，而書上説：社會是向前發展的，矛盾是對立統一的，我們要努力反省自己、提升自己，做一名優秀的班級幹部，為建設一個優秀的辛橋中學貢獻自己的一份力量!

領導藥品從業人員培訓班講話 篇16

各位學員：

由院黨委組織的入黨積子培訓班現在開班了。我首先代表院黨委對參加本次培訓的全體學員表示祝賀和歡迎!

參加本次培訓的共有105位學員，其中學生98位和老師7位。每位學員都經過了團組織的推薦和黨組織的考察，並進行了公示。應該説，能夠成為培訓班的學員是讓人自豪的，它既是對各位學員平時工作、學習的肯定，也是接受黨組織考察新的開始。

各位學員，我們黨已經走過了九十多年的光輝歷程，每一個時代的黨員都有自己時代的責任。民族獨立，創建新中國是60年前中國共產黨的使命，而社會主義現代化建設事業是30多年來中國共產黨的責任，今天我們黨的責任是建設“中國夢”， 即中國人民要有更好的教育、更穩定的工作、更滿意的收入，要有更可靠的社會保障、更高水平的醫療衞生服務，要有更舒適的居住條件、更優美的環境，中國的孩子能成長得更好、工作得更好、生活得更好。人民對美好生活的嚮往，就是我黨現在的奮鬥目標。也是在座同學們的奮鬥目標。

我們在座的同學沒有一個不渴望自己將來擁有成功的人生。中國的夢想就是我們的夢想。我們所有學生都渴望自己將來有人生出彩的機會，有夢想成真的機會，有同祖國和時代一起成長與進步的機會。但是要取得偉大的成功，就要有偉大的志向;要取得巨大的成績，就要辛勤不懈地工作。

同學們，現在的社會是知識的社會，競爭的社會。我們今天所處的時代，正在發生異常深刻的變化，十年前無法想象今天社會的模樣，同樣無法想象再過十年、二十年，人類的科學技術會有怎樣的進步。但無論社會怎樣變化，一個人一定要有真才實學、真本領。這也是我們就讀職業學校的目的。這樣的求學目的是務實的，也是符合我校“為生活而學習”的教育主旨的。當然這就需要我們長時段積累，真正實實在在在實踐中修煉，這是一個艱苦的過程，需要我們正心、誠意，需要靜心、定性。需要我們“意志堅定 習慣良好 基礎紮實 特長過硬”。

同學們，沒有什麼比滿足於今天更加危險，沒有什麼比不思進取更加懦弱。我們要刻苦學習，拒絕平庸。未來的社會也不會屬於自甘平庸的懶惰者、懦弱者。今天社會競爭壓力處處存在。不努力、不求上進者，永遠也只能生活在社會的底層，淪落為人們眼中的可憐蟲。今天我們社會特別關注眾多學生畢業後蟻族和蝸居的生活狀態，北京、上海、廣州的年青人在地鐵裏擠成了沙丁魚，而鄉村縣城生活單調、工作難找。我不知道同學們會不會擔心畢業後有這樣的處境;會不會擔心將來獨立生活以後，成家立業時可能的種種個人困窘。你們可能都盼望將來早日有房有車，可是要知道天道酬勤，勤奮是成功的基本要素，行動比心動更為重要，毅力比理想更重要。要做一個勤奮進取、奮發有為的人。而在今天，在校園裏同學們要從點點滴滴身邊小事做起，把身邊的每一件小事做好，跑操、打掃衞生、排隊、文明就餐、講究秩序、文明待人、不隨便吐痰、不奇裝異服等做完美，才有能力做大事。只有吃得了苦，才幹得了將來生活中最難、最累、最險的工作。

大家一定要養成良好的習慣，很多同學至今可能不理解我校對打掃衞生、跑操、就餐，以及各項行為規範的高度要求。20多天前我縣穎都家園煤氣罐發生爆炸，燒燬十幾套房屋。前幾天吉林一家禽業公司發生火災，造成120人死亡。每年、每天我們周圍都會發生各種各樣的事故，但是所有事故背後幾乎都有一個共同的原因，即習慣不良，缺乏規範，沒有責任心。事故源於不良習慣，成功源於優良習慣。現代教育理論認為“播下一個行動，收穫一種習慣;播下一個習慣，收穫一種性格;播下一種性格，收穫一種命運。”也就是説我們的行為決定我們的習慣，我們的習慣決定我們的性格，而一個人的性格決定一個人的命運。學校所有學生規範管理的工作都是要求我們養成好的行為習慣，通過習慣的養成，鍛造我們優良的心理品質，從而更能從容面對未來的社會競爭壓力。也通過規範管理打造有秩序的校園，有素養的校園，打造同學們積極向上、奮發有為的精神朝氣。在坐的同學是我校學生中的佼佼者，要在校風建設、習慣養成、規範管理中身先垂範，做同學的表率。要發揮入黨積極分子的先鋒模範作用，既嚴格要求自己，也積極督促提醒和幫扶同學，共同努力使我們的學校更有品位，更有地位，更有尊嚴，更有素養。也使我們自己更有恆心，更有毅力，更有責任，更有能力。大家要清楚，在現代社會中博弈生存，需要人的全面發展。對於我們職業學校的學生來説，即不僅需要良好的專業素養，優秀的技能水平，更需要完備的人格，良好的心理品質，優秀的道德素養。

最後，希望你們珍惜這個寶貴的學習機會，端正學習態度、明確學習目的，自覺遵守各項管理制度，認真學習，勤于思考。在業餘黨校這個新的集體裏，抓住機遇，學有所得。通過學習瞭解馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀、精神等重要黨的思想。在學習中、生活中、在學院的各項活動中自覺用高的標準嚴格要求自己，刻苦養成良好習慣，嚴格遵守校紀校規，在各個方面成為學生中的楷模和標兵。預祝同學們學習愉快、早成棟樑。

領導藥品從業人員培訓班講話 篇17

各位班組長，同志們：

今天，我們在這裏舉辦事業部班組長學習班，主要目的是要提高班組長的整體素質和業務水平。同時，這次學習班又是在我事業部保持共產黨員先進性教育活動圓滿結束後的舉辦的第一次學習班，是我們初步探索長效機制的一個具體內容，也是又一次思想理論上的教育和培訓。各位班組長是基層職工隊伍的中堅力量，今年四季度我公司的生產經營形勢和任務面臨嚴重困難，這對我們班組長提出了更高更嚴格的要求，要想在事業部改革發展的實踐中有更大更顯著的作為，完成必須用先進的理論、科學的知識武裝自己。因此，大家要高度重視這次學習班，通過學習、相互交流經驗、啟發思路，力爭在思想上、工作方法上、職業觀等方面都能有所收穫，有所提高。在此，我想講三個問題。 第( )期班組長學習班，3天的學習過程中,事業部經理就我部今年的生產形勢、發展策略做了詳細的分析和講解,使大家對今年我部的各項生產任務和奮鬥目標有了更加明確的認識;公司工會的*部長也在百忙之中抽時間為大家概述了今年工會工作中班組生產生活、班組建設所面臨的新形勢新任務以及新對策;工會的*還就班組民主管理工作進行了深入淺出的輔導宣講。我認為，這幾講安排的非常好，非常有針對性和實效性。基層班組是企業的細胞，是企業發展中各項任務的重要實施者，而基層班組長則是連接企業與職工的紐帶和橋樑。你們的模範帶頭作用在搞好基層班組建設活動中起着至關重要的作用，我相信，通過這期學習班的系統學習，在座的班組長們定會對我事業部今年的班組建設創新工作有了更為感性的認識。

同志們，3天的學習時間不算長，但是在今年年初聚丙烯市場空前利好的情況下，時間對於我們事業部來説就是機遇，就是效益，全廠上下都在爭分奪秒多產、穩產的時刻，事業部工會卻抽出人力物力組織這次班組長學習班，其意義是不言而喻的，目前我部共有班組長15，辦四期學習班就是十幾天，這説明，部黨委和行政對我部基層班組建設是非常重視的，對廣大班組長是寄予厚望的。正所謂“磨刀不誤砍柴功”，希望各位班組長能夠不辜負部黨委對你們的期望，在完成今年各項生產任務,在主題教育活動中，切實起到中流砥柱的作用，帶領廣大職工奮發有為工作，誓奪全面勝利。

一、認清形勢，振奮精神，堅定信心，努力奮鬥，共創**公司及聚丙烯事業部美好的未來。

20xx年，對**公司來講，外有壓力，內有困難，各種考驗接連不斷。下半年，公司調整部署，進行廣泛動員，再加上市場形勢好轉，迅速出現扭虧為盈的局面。至年底，實現利潤5.05億，超額完成了4.65億指標。我們聚丙烯事業部，也在去年年初虧損的情況下，調整戰略，擴大專用料生產，減少非計劃停車，合理資源配置，3月份就扭轉被動局面，年初公司給我們下達限虧1.1億元，至6月底，我們不僅沒有虧損，而且盈利469x元。下半年公司調整目標，我們事業部上下一心，一鼓作氣，全年完成利潤2.1億元，為**公司整體利潤的完成作出了重要的貢獻，也在聚丙烯事業部發展史上寫下了輝煌的一頁。

今年頭一個月，聚丙烯事業部抓住機遇，獲利600x元，整個**公司也獲得了較好的效益。這説明我們通過前一段改制、改革、改造已充分顯示出功效，我們正在從低谷中走出，開始步入良性發展的軌道，進入了效益持續上升的新的發展時期。

應該指出，由於前一段公司效益不好，而改革改制力度加大，致使人心波動，部分人對企業前景悲觀失望，失去信心，這説明我們的職工對改革的承受力度還不是很強。事實證明，只要我們沿着xx屆三中、四中、五中指引的方向，堅定國有企業深化改革，聚丙烯事業部必定會進一步發展壯大，必定會給國家做出更大的貢獻，職工收入也必定會隨之大幅度增加。

黨的xx大報告指出：貫徹“三個代表”重要思想，必須把發展作為執政興國的第一要務，不斷開創現代化建設的新局面。二十一世紀頭二十年，是一個必須緊緊抓住並且可以大有作為的重要戰略機遇期。要牢牢把握這一機遇，站在歷史的高度、全局的高度、解放思想，與時俱進。在20xx年公司研討會上，經理給我們描述了公司在“”期間的戰略發展構思，使我們對的前途更加充滿信心，下面我着重介紹一下這個戰略構思。

“”期間、**公司上市部分要按照“不求最大，但求最好”的經營方針，恪守“只有客户的成功，才有**公司的發展”的經營理念，堅持“有所為、有所不為”和“有進、有退”的原則，大力實施品牌戰略，努力克服原油資源、水資源和地理環境的制約，加快裝置結構和產品結構的調整。上市部分繼續抓好技術改造，煉油系統重點是按照10噸/年乙烯所需原料進行加工外油的擴量改造，生產優質乙烯原料，同時搞好重油深度加工和產品質量升級的技術改造工作。化工系統努力消除瓶頸，力爭使目前7噸/年乙烯裝置達到8噸/年，抓好聚乙烯、聚丙烯裝置的改造，提高專用料產品品種、牌號和產量，不斷提高**公司聚烯烴產品的特色，繼續保持國內同行業的領先地位。加快橡膠系列裝置的改造和鹵化丁基、乙丙橡膠合資合作建設步伐，建成國內品種最多、數量最大的合成橡膠生產基地。搞好乙二醇的擴量改造，抓好苯酚丙酮的擴量和節能改造，尋求雙酚a和聚碳的技術來源，建設雙酚a和聚碳裝置。存續部分重點搞好公用工程與主業發展的配套建設和節能改造，東方乙烯儘快改造能力達到2噸/年，同時加大津脂公司和**公司高新的技術改造力度，進一步增強實力;工程建設和檢維修板塊在做好內部服務的同時，大力開拓外部市場。對於與主業關係不大的生產、生活服務性行業、集體企業，按照“關停並轉一批，改制分流一批，做精做強一批”的原則，最終實現存續部分的自主生存，自我發展。在“”末期，把**公司建成一個具有100噸原油加工能力、10噸乙烯生產能力的特大型煉油化工生產企業。

“”期間，**公司要爭取進行乙烯第三輪改造，再上一套6噸的乙烯生產裝置和與之相匹配的化工生產裝置，以及與之相適應、使**公司乙烯生產能力達到16噸/年。**公司要在做精、做強的基礎上持續做大，把**公司發展成一個有一定經濟規模、技術領先、管理科學、抗風險能力強、盈利能力高的企業，打造成一個核心能力突出、產品特色顯著、組織結構合理、形成特色文化的現代化企業。

xx大以後，**市已把石油化工產業作為十六支柱產業之一，在**公司建成**市石油化工工業園區的可能性進一步增大。這樣、我們依託**公司的技術、人才，資源優勢，利用好**公司的公用工程和先進的環保設施，進行擴能改造和吸引外資發展下游深度加工項目就更加現實，對**公司的長遠發展是非常有利的。

無論從近期，“”，還是更遠的時期來看，**公司都有一個光明的前景。我們在看到光明前景的同時，一定要認識到要形成**公司的競爭優勢，必須保持上市與非上市部分的協調發展。上市與非上市之間是脣齒相依、榮辱與共的關係，二者必須要實現協調發展。上市部分搞好了能夠帶動非上市部分;非上市部分搞好了也能夠支持上市部分。企業穩定是發展的前提和基礎，我們要在努力形成各自競爭優勢的同時，追求公司整體效益的最大化。

**公司的統一性和整體

性是歷史形成的，也是將來**公司發展壯大的基礎。因此在制定發展規劃、部署各項工作的時候，一定要以有利於團結協作，有利於企業穩定，有利於整體發展和效益最大化為出發點和落腳點，統籌兼顧，充分調動各方面的積極性，走好**公司一盤棋，確保**公司協調健康發展。

再看聚丙烯事業部，我們現在擁有成熟的生產技術，產量居全國第一，專用料像洗衣機料、管材料在全國都佔有近5市場份額。在今年，我們將完成對三聚裝置的擴能改造，達到2噸，在今後三年，我們要對一聚丙烯裝置進行改造，我們正在試生產的煙膜料、汽車專用料、醫用透明料等正在擴大市場，這些優勢使我們在面對今後的市場競爭具備有一定的能力。

但我們千萬要保持清醒的頭腦，千萬不能驕傲自滿，盲目樂觀，像1月份，我們的一聚、三聚頻繁停車，減少近4000噸產量，不僅使大量效益丟失，還給公司的生產平衡帶來不好的影響。這其中，固然有設備原因，但不能排除主觀因素。任務完成了，形勢好轉了，該鬆一口氣了，結果，稍微一放鬆，我們就處於被動，這向我們敲響了警鐘。搞生產、特別是在激烈的市場競爭中，我們要腳踏實地，從一點一滴做起，任何時候、任何情況下都不能放鬆自己，都不能麻痺大意。要戒驕戒躁、嚴細認真、不能鬆勁。這樣才能保住我們的優勢，才能使我們立於不敗之地。

當然有些同志要問，我們給**公司創造那麼大的利潤，作出那麼大的貢獻，為什麼收入還這麼低，獎金還這麼少?在這我想介紹幾組數字，大家做一下對比：

20xx年事業部職工人均收入2973，不包括今年發的績效工資。**市職工人均收入1900。象二七機車輛廠、六一八等知名國有企業，他們的職工人均收入也沒有達到我們目前的水平。績效工資：我們事業部工人人均420xx、一事業部人均370、二事業部人均340、存續公司人均290。

以上數字説明，我們**公司收入還處在一個較高的水平，事業部在**公司也是較好的，只要相信企業效益好，工人收入就會逐步提高。儘管我們心理與社會比有這樣、那樣的不平衡，但隨着企業的發展、改革的深化、效益的增加，我們的生活必將會有更大的提高。但這種提高必須是在我們每一名職工共同努力、艱苦奮鬥的基礎之上。

二、腳踏實地、求真務實、夯實基礎、努力工作，切實發揮好班長的作用。

伴隨着市場經濟體系和企業深化改革，企業的管理模式、用人機制、分配方式都發生了深刻的變化，職工的思維方式，思想觀念，價值取向也發生了深層次的變化，經濟生產的市場化，社會交往的商品化，職工隊伍結構的多樣化，給我們企業改革、管理方式、思想政治工作帶來了新的課題，增加了我們搞好班組管理的難度，也給在座的班組長帶來了新的考驗。班組是企業的細胞，班組管理是企業管理的基礎，班組管理好了，企業就有了源頭活水就會充滿生機、煥發活力，就會順利實現企業的各項奮鬥目標。而班組建設的關鍵是要由一批進取心強、責任感強、技術熟練、作風正派，能夠關心人、理解人、團結人的班組長。

在我們事業部，班組長作為生產管理中的中堅力量，在各自的崗位上

發揮着重要的作用，他們嚴於律己，率先垂範，嚴格管理，盡職盡責，湧現出一大批優秀人物，如、等，正是由於我們全體班組長的努力工作，才使得事業部各項生產任務指標，各項管理目標得以實現。

但也必須看到，我們目前班組長隊伍中還存在着許多差距與不足。

1、有的班長沒有發揮核心作用，只顧自己悶頭幹活，不注意帶領全班同志一道工作。

2、有的班長不注意思想政治工作，缺乏關心人、理解人、幫助人，沒有充分創造一個團結和諧的班組氣氛。

3、有的班長民主意識差，工作方法簡單粗暴，不注意聽取組員的意見和建議。

4、有的班長不敢堅持原則，一團和氣，不能在日常管理中批評不良傾向。

5、有的班長只顧自己小團體利益，不能認真執行車間、事業部的各項決定。

6、有的班長不注意自身模範作用的發揮，無法在組員中樹立自己良好的威信。

以上問題都説明我們的班組長綜合素質亟待提高。客觀上講，這與事業部近幾年來放鬆了班組建設工作、缺乏對班組長的學習與交流有關。主觀上講，我們的班組長沒有注重個人素質的修養，滿足於現狀，忽略了不斷提高自己。為此，我想借此機會講以下幾個問題。

(一)、作為班組長應具備以下素質：

首先，要有良好的思想素質，這包括：

1、全局意識。要克服小團體、本位主義思想。

2、政策理論水平。要有比組員更高的見解。

3、優秀的品德。要為人正派，團結同志，吃苦在前，公正待人，率先垂範，特別是黨員班組長更要有上佳的表現。

其次，要有良好的工作作風：

1、民主作風。要自覺聽取組員意見，經常與組員溝通思想，採納同志們的建議。

2、戰鬥作風。要做到急難險重任務衝在前，幹在先，工作雷厲風行，決不拖欠。

3、踏實工作。要有求真務實的精神，不圖虛名，不搞形式化，認真對待每一項工作。

第三，要有過硬的技術。

1、不斷學習，不但要熟練本崗位、本工種技能，還要掌握和熟悉其他技能，要努力成為本工種、本崗位的技師。

2、不僅自己技術過硬，還要熱心幫助別人一道共同提高。

3、不斷總結經驗，要善於把工作中的失敗不足及時總結，不斷提高自己。

最後，要講究工作方法和藝術。

1、要了解班內每個人的特長、愛好、脾氣、秉性，並做到揚長避短。

2、要避免簡單粗暴，要以理服人，以制度約束人，動之以情、曉之以理。

3、要公平待人，對班內各種問題要一碗水端平，不能因個人情感而厚此薄彼。

總之，一個人要想幹好自己的工作，必須要努力學習，善於總結自己工作中的經驗，吸取別人的長處，不斷豐富自己的知識，這樣才能使個人素質得到提高，才能在所從事的崗位上游刃有餘，做出成績。

(二)、班組長應注意抓好四個方面的工作。

1、緊緊圍繞事業部的各項任務，全力以赴抓好安全生產工作，要通過反覆宣傳，不斷提高組員的安全防範意識和自我保護意識。

首先，要嚴格各項規章制度的執行，特別是五項紀律的遵守。沒有制度和紀律的約束，班組工作將會是一盤散沙，而紀律本身就具有強制性，人們會用各種原因和理由，自覺不自覺地放鬆對自己的約束。作為班長，就是要不斷強調遵守制度的自覺性，不斷敦促組員認真遵守“金規”等制度，以養成良好的習慣。

目前事業部正在全面推行hse體系的建立和評審工作，這項工作從3月份的初始狀態評審，5~8月份進行各種文件及制度的編寫，9~11月份運行實施，12月份進行認證評審。hse體系的建立和執行，對我們事業部是一項重大的舉措。它是實施安全、環境與健康管理的組織機構，由職責、做法、程序、過程和資源而構成的整體，這套體系涉及到我們工作中的每一個環節，對任何一項工作都要作出風險評估、制定防範措施，大大降低各類事故的發生，促使我們的管理水平向標準化、規範化、程序化目標邁進。建立這套體系需要大量的工作要做，我們每一個班組長，都要對此有高度的重視，自覺地投入到體系的建立和實行活動中去。

其次，認真搞好節能降耗工作。事業部正在實行全面預算管理，其最根本的節約是在班組，一滴水、一度電、一公斤蒸汽，雖然不起眼，但

積少成多，就是一個相當可觀的數字。今後，隨着全面預算管理的開展，逐步要建立班組經濟核算制。各位班組長一定要給與高度的重視，精打細算，有針對性地開展小指標競賽，真正做到節能降耗的成績在我們手中實現。

最後，完成任務。這是一個班長帶領班組工作的最基本要求。無論是生產班組，還是輔助崗位，我們都有生產任務指標。生產班組要完成當班產量，生產輔助班組要確保各種能源的供應，檢修班組要隨叫隨到，及時排除裝置的各種故障，一個班長的能力有多強，最終體現你所領導的班組完成的任務量上，多、快、好、省就是成功，就不辱班長的使命。

2、抓好班組的思想政治工作。

上面千條線，下面一根針。企業的兩個文明建設最終都要通過班組的工作得以實現，生產任務是硬指標，看得見，摸得着，而我們往往忽略思想政治工作。應該認識到，沒有一個健康的、積極向上的氛圍，沒有一個團結戰鬥的集體，完成各項任務只是一種空想。因此，班組長做好思想政治工作是自己義不容辭的職責，是搞好班組工作不可缺少的工作。

首先，班組長在日常工作中，要引導職工樹立正確的勞動態度，要大力提倡積極工作、肯於吃苦、不怕困難、不計較個人得失的奉獻精神，反對“一切向錢看”的思想及斤斤計較，損人利己的行為，只有職工的思想覺悟提高了，各項工作就會順利進行。只有職工把自己的利益與企業利益融為一體，完成各項任務才能成為職工的自覺行動。

其次，班組長在日常工作中要注意關心職工的疾苦，理解職工的難處，對待同志要有一股春天般的熱情，一天24小時，大家在一起的有效時間超過家庭成員接觸的時間，班組就是第二個家。班長一定要引導大家互相關心、互相幫助，使職工在班組工作中得到温暖，從而增強班組的凝聚力。

第三，班組長在日常工作中要做到賞罰分明。對職工的優點、好的表現要及時表揚。對在生產中解決關鍵問題的人和事要積極向車間建議給與獎勵，對那些不良風氣，各種違紀行為要敢於批評，對個別同志要耐心教育，廣泛開展談心活動，鼓勵先進，鞭策後進，和每一位組員都結為朋友。

最後，班組長在日常工作中要積極疏導，理順職工情緒。大家由社會各方走到一起工作，互相之間難免因工作問題、生活習慣、思想差異而產生各種矛盾，班長要有敏鋭的洞察力，積極主動出擊，將各種矛盾解決在萌芽狀態。同時由於任務分派，獎金分配，職工中往往會有一些怨氣。班長要曉以大義，及時理順情緒，儘管自己本身也對車間領導的做法有意見，也要注意不發牢騷，按正規渠道反映意見，不能人云亦云，影響和助長班組消極情緒的產生。

3、抓好班組的基礎工作。

前幾年，企業普遍開展班組建設，“建小家”、“信得過”等活動，使得我們的各項基礎工作比較紮實。在遵章守紀、現場管理、勞動競賽等方面積累了大量成功的經驗。但近期由於放鬆了班組建設工作，使我們各項基礎工作出現滑坡，今年**公司重新開展“五星級車間”、“紅旗班組”競賽活動，意在儘快促使我們的基礎工作上一個新水平。為此班組長要做到：

首先，狠抓現場管理。要敢於嚴格要求，堅持各項制度，要嚴格五項紀律，注意環境衞生，做到進入休息間、操作間，窗明几淨，桌上無雜物，人員着裝整齊。進入現場，溝見底，軸見光，設備見本色，一切工作井然有序。

其次，注重紅旗班組的創建。各項基礎工作紮實，各項記錄工整齊全，人員精神狀態飽滿，分工明確，責任分明，考核標準嚴格，團結一致，積極向上。

4、抓好班組文化建設。

一個企業要有自己的文化，一個班組要有自己的特色，班組長在日常工作中要注意抓好自己班組的文化建設，創造一種寬鬆、和諧、生動、活潑的班組氣氛。

首先要形成良好的學習氣氛。新老之間、專業之間要互相取長補短，交流工作經驗。同時鼓勵職工利用業餘時間學習科學文化知識，自覺充電。日常工作中要針對崗位特點，不斷進行崗位學習，使每個組員之間都能勝任自己的工作，達到精一崗，會兩崗，懂三崗的要求，通過不斷學習不斷使勞動技能得以提高。

其次，要提倡互相關心，互相幫助的良好風氣，一人有事，大家幫忙，充分顯示“小家”成員之間的親情、友情，形成較好的班組凝聚力。

最後，要開展形式多樣的，大家樂於接受的文化體育活動，同時也可利用班內同志的喜事小聚一次，溝通情感，加深友誼。

總之，班組的工作平凡而忙碌，人員構成參次不齊，人的思想複雜多樣，人的習慣千奇百怪，要把一班人團結好、組織好，順利完成領導交給的各項任務確實十分困難，作為班長大家在各自的崗位上都任勞任怨，兢兢業業，積累了豐富的經驗。今後我們要不斷地以各種方式組織班組長之間的交流，互相之間取長補短，共同提高，把我們的工作搞好更好。

目前我們的企業面臨着前所未有的挑戰，班組建設的好壞，事關企業的發展實力和後勁。班組長的工作方式和工作的藝術，事關全局成敗。通過幾天的學習和學習使大家增長了新的知識，開拓了視野，明確了方向，同時也堅定了幹好工作的信心。我希望各位班組長回到崗位以後，要不斷學習，與時俱進，把學到的知識結合自己班組的特點，帶出一支工作好、團結好、風氣好、遵守制度好的過硬隊伍，用紅旗班組的標準嚴格要求自己，全面提高班組成員的綜合素質，羣策羣力，為企業的深化改革與發展，為企業獲得最大的經濟效益而作出應盡的貢獻。