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校長在學生會上的講話(精選3篇)

校長在學生會上的講話(精選3篇)

校長在學生會上的講話 篇1

同學們:

校長在學生會上的講話(精選3篇)

大家好!新學期,新氣象。隨着學生會換屆大會的舉行,我校學生會工作又迎來了新的活力和希望。一直以來,我校學生會所有成員齊心協力、團結一致,紮實有效地做了大量的工作,今天的會議標誌着新學期的學生會工作即將全面展開,也昭示着新一輪的學生會工作必將發揮出巨大的作用。

下面我想就學校學生會工作談幾點個人的想法:

學生會是學校學生管理組織機構之一,是學校行政領導、團委指導下學生自己的羣眾性組織,是學校聯繫學生的橋樑和紐帶。學生會結合學校實際情況,緊緊圍繞學校的中心工作,以服務學校、服務同學,促進全體學生全面發展為宗旨,通過開展有益於同學身心健康的學習、生活、文體、社會實踐等活動,積極創造良好的校風學風,引導全校學生不斷提高思想覺悟,維護學校良好的教學秩序和學習、生活環境,並能反映同學們的建議、意見和要求,促進同學和學校、同學和老師、同學和同學之間的溝通了解。學生會在學校管理尤其是常規管理中,毋庸置疑地發揮着不可替代的重要作用。

在座的各位都是從高一、高二年級各班級中挑選出來的德才兼備、全面發展的優秀學生,絕大部分還是班級上的幹部。可以這樣講,從今天開始,你們就是學校學生管理的得力助手。為進一步加強學校常規管理,維護校園的和諧穩定,我希望在座的同學在新的學期裏要充分發揮以下幾個方面的作用:

一、模範帶頭作用

作為學生會成員,尤其是學生會幹部,必須以身作則、率先垂範,時時處處起模範帶頭作用,有效地做好我校的學生自主管理工作。學生會成員的表率作用,首先表現在思想政治上要積極追求上進,爭當全校同學的楷模,以正立身、以誠待人,公正處事、明禮誠信,以良好的精神風貌和一身正氣去感染和引導同學,努力形成優良的班風和學風。其次,要正確處理好學習和工作的關係,做到學習與工作兩不誤。在此,我也希望每一位學生會成員在認真參與學校學生管理的同時,還要以優異的學習成績贏得同學們的尊重與信任。第三,要模範遵守校規校紀,嚴格按照中學生文明行為規範來約束自己,注意儀表服飾端莊、規範佩戴學生工作證、文明用語、文明行走、與異性朋友交往得體等等。總之,要自立、自省、自律、自策、自勵,真正發揮學生會成員的模範帶頭作用。

二、核心骨幹作用

學生是學校各項教育活動的主體,學生教育管理工作的最高境界是實現學生的自我管理。你們要在教育活動中更應充分發揮主體作用,不斷進行自我認識、自我教育、自我激勵、自我控制、自我發展,讓每一位同學都變得優秀。而要想調動學生主體內部的所有積極因素,必須通過主體內部的骨幹和核心,來團結和凝聚整體力量。在座的各位就是學校學生管理中的得力助手和核心力量,我希望大家在新的一年裏,要明確肩負的重任,增強責任感和使命感,充分調動主觀能動性,不斷提高自身的組織領導能力、管理協調能力、團結協作能力,積極配合學校開展好各項學生管理工作。

三、橋樑紐帶作用

學生會是聯繫學校與同學們之間的橋樑紐帶。發揮橋樑紐帶作用,是學生會建設中的一項重要職能。作為學生會成員,大家要在與廣大同學的相處和管理過程中,一方面可以直接通過你們積極引導,攜手幫助;另一方面,也可以通過你們及時將同學們的思想動態、學習狀況、反映的意見和要求等信息及時反饋給學校和老師,以期在第一時間內切實有效地解決同學們中存在的問題。

本學期,學校進一步改革和完善“以學校行政班子和全體班主任為主體,全員管理、全程管理、全方位管理”的常規管理制度。同時,學校決定進一步充分發揮學生會的作用,實行“雙線並舉”的管理網絡,以不斷提高學校常規管理水平。最後,我想就今後的學生會工作提以下三點希望和要求,概括起來説,要增強三個方面的意識:

一、學習鍛鍊意識

學生會是一個自我管理、自我教育、自我服務的學生羣眾組織。這就要求我們的學生會成員要在參與學校學生管理中,不斷提升自我,完善自我,不斷提高組織、協調和管理能力,要在學習、工作、生活等各方面正確處理好關係,以學為主,學為所用,努力使自己成為與時俱進的全面型人才。所以,我希望大家要珍惜擔任學生會幹部的機會,加強學習和鍛鍊,豐富自己的內涵,提升自己的能力,完善自己的素質,為將來適應社會打下堅實的基礎。

二、服務他人意識

我校的管理宗旨就是“為師生服務”,學生會是服務廣大同學的集體,是同學們的家,我們每一位學生會成員都是“公僕”,是“志願者”。因此大家都要牢記宗旨,要有強烈的奉獻精神和服務意識,為同學服務,為老師服務,為學校服務,在服務和奉獻中實現自我的人生價值。並通過你們努力改善現有的學習、生活條件,關心並維護同學們的正當權益,增進同學、教師、學校的互相理解,促進安定團結,維護教學生活秩序,為建設和諧校園貢獻自己的一份力量。

三、團結協作意識

團結協作就是要求我們學生會要搞好內部團結,同時協調各方面的力量做好工作。有人説“團結出生產力、團結出凝聚力、團結出戰鬥力”,這句話告訴我們,團結對於一個集體、一個組織至關重要。學生會是一個充滿青春活力的大家庭,希望每個成員都要有強烈的責任意識、團隊意識,嚴格要求自己,竭誠服務同學,為學生會工作增光添彩。學生會各部之間加強溝通與合作,廣泛開展讓同學們真正受益的活動。同時在工作中要力求創新,開動腦筋,點燃智慧的火花,讓你的聰明才智得以充分發揮作用。

同學們:你們是學校的主人,能成為涇幹中學學生會的一員是驕傲的,是光榮的,因為參與學校學生管理工作可以為你們搭建一個不斷進取、不斷創造、充分施展才華、得到自我鍛鍊的平台。你們不但是參與學校教育活動的管理者,更是全校同學的示範者、引領者。希望在座的各位同學在新學期的學生會工作中,能進一步發揚主人翁精神,增強工作的主動性和積極性,以身作則,完善自我,為涇中學子全面健康的成長,貢獻出自己一份力量,作出你們應有的貢獻!

校長在學生會上的講話 篇2

各位老師:

新年好!

剛過完元宵,我們就迎來了新的學期,我們全體教職工又將投入緊張的學習、生活和工作中,首先請允許我代表學校向全體教師表示最誠摯的新春問候!同時我也代表我們均中的2180多位同學向一年來辛勤工作樂於奉獻的老師們表示最崇高的敬意!

這個假期,我們高三的教師只休息了一個星期。當我們在家裏喜迎春節、盡情享受假期的時候,我們高三的老師就投入了緊張的大學聯考備工作中,他們年前補課到二十八,年後從初六就開始正式補課。我們高三級的老師充分意識到大學聯考競爭的激烈性和備考工作的艱鉅性,在上個學期和寒假的補課中,不斷總結過去的備考經驗,積極探索20xx年大學聯考備考的新思維、新路子,發揮團結協作、開拓進取的精神,取得了一定的成績。九年級和高二級也進行了為期9天的補課。對我們老師這種犧牲自己的休息時間一心以教學工作為重的奉獻精神,我這個校長是高度讚賞的。正是因為有這樣一批有高度責任感和事業心的教師,我們的均中才能夠飛速地發展,在此我代表學校向一年來辛勤工作樂於奉獻的我們最敬愛的老師們表示最崇高的敬意!

今天我們在這裏召開新學期第一次教師會,共同商討本學期學校的工作。下面我就代表學校就新學期的學校工作要點及學校對老師們的要求提幾點意見。我想講三個方面的問題。

一、過去一個學期的工作回顧

在過去的一個學期裏,學校狠抓教學質量不放鬆,積極擴大素質教育成果,穩步推進學校教育現代化的進程,不斷創新,開拓進取,取得了多項榮譽:區精神文明先進單位、區先進學校、區體衞工作先進單位、鎮精神文明先進單位、鎮體衞工作先進單位等。

我校教師積極鑽研,勤奮進取,在教學上取得了一定的成績:在上學期期末統考中,一些科目是考得比較好的,這些科任教師是值得表揚的。高三化學科胡湘紅老師的期末區統考成績在區11所鎮屬完中排第3,學生單科成績有10人進入全區前100名,學生何雄就化學成績148分,標準分736分,並列全區第一名;高三數學科的何愛龍、高三語文科的鄧潔玫老師,他們兩人所任教班級的期末統考成績比高二期末剛接手時的成績有了不同程度的提;,高三數學科的殷細羣老師既狠抓班級建設,又勤奮教學,數學成績較高二期末統考時有了很大的提高;高三生物科的楊梅老師、物理科的陳貴根老師雖然都是第一次擔任大學聯考班的班主任、第一次擔任高三X科的教學,但是他們虛心向有經驗的教師學習,刻苦鑽研教學,在這次期末統考中也取得了不錯的成績,在鎮屬11所完中排第5;高二語文科的三位年輕教師鄧素勤、王敏、胡碧華團結協作,共同提高,在這次區期末統考中優生的及格率和平均分在鎮屬11所完中排第4,優秀率排第5;九年級這次參加鎮統考,從整體上來説成績還是不錯的,學生的總分平均分比鎮初級中學最高分高出129分,完成了既定目標;尤其要提出表揚的是九年級數學科的何心顏和黃成美老師、英語科的黃鳳環和呂麗雯老師:數學科的期末考試平均分比鎮初級中學最高分高出30分,英語比鎮初級中學最高分高出37分,兩科的及格率和優秀率比鎮初級中學最高分高出40個百分點以上;從這個考試成績來看,這屆九年級要完成教學任務,達到既定目標是很有希望的。

在過去的一個學期裏,最值得我們全校高興的一件事就是順利通過了省一級學校的評估驗收。在短短的三個多月時間裏,全校師生積極參與、密切配合、共同努力,充分發揚了主人翁精神,在僅有的兩個多月時間裏,做完了別的學校一年做的工作,取得了申報的成功。

過去的一個學期,學校及師生取得的成績受到各級黨政部門與教育主管部門的充分肯定。學校所有成績的取得,離不開全校師生的努力和支持,離不開你們大家的辛勤勞動,現在,讓我藉此機會,再一次對我們的老師和同學表示衷心的感謝!

二、本學期的工作要點

過去一年,在各方面的共同努力下,我校在校園建設、內部管理、辦學質量、辦學效益等方面有了一定的基礎,在班子、師資、學生素質方面有了穩定的保障,學校朝着一個的良好勢頭髮展。但是在前進中,我們也清醒地看到了工作中存在的一些問題和不足,主要有:1、學校師資隊伍整體偏於年輕化,工作經驗不足。隊伍建設還缺乏有力措施,對骨幹教師、學科帶頭人的培養工作做得還不夠,科研工作才剛起步,缺乏深度和廣度; 2、現代化教學手段的運用剛剛開始普及,要進一步加強信息技術與學科教學的整合;3、研究性學習的開展流於形式,缺乏實效,課堂教學作為貫徹實施素質教育的主渠道,改革的力度不夠;4、20xx年會考成績不理想,國中升學的優秀率不高;這次期末統考中,我校高中三個年級、七年級八年級的成績並不理想。怎樣提高我們的教學質量是需要我們在今年的工作中認真制定對策,儘快加以解決的。

本學期,學校將全面貫徹落實創建省教育強鎮精神,圍繞強化內部管理、提高教育質量、提升辦學水平的總目標,進一步加強作風建設,提高班子、師資隊伍素質,全面推進素質教育,發揮教育現代化設備、設施效益,使學校發展更上一個新的台階。

學校本學期工作的宗旨是:全面提高教學質量;學校的中心工作是大學聯考、會考;大學聯考更是學校一切工作的重中之重,學校所有的工作都要圍繞大學聯考來展開。在這個指導思想下,我們這學期要做好以下幾方面工作:

1、完善德育網絡,形成德育大環境。深化齊抓共管的德育工作經驗,加強學校、家庭、社會三結合的德育網絡。有計劃、有目的開好各類家長會,辦好家長學校,加強班主任的家訪工作,切實做好後進生的幫教工作。與社會治安管理部門保持密切聯繫,爭取社會各界力量的積極參與,形成良好的育人環境。

2、加強學生管理,進一步完善各類管理制度。抓好德育工作的計劃、檢查、總結、交流,克服頭痛醫頭、腳痛醫腳的現象。堅持每週一早上舉行升旗禮和國旗下講話的制度,並在適當時間請學生及教師發言;開好校會、級會、班會,上好團隊活動課。班務工作要堅持每週一小結,每月一總結的制度。進一步完善班級量化評比制度,加強日常行為檢查的力度,發現問題及時解決;利用各種途徑加強對學生的交通安全教育。

3、以晚修紀律為突破口,培養學生自覺學習、自我管理的能力,營造良好的班風、學風。本學期要嚴抓晚修紀律,增加晚修的下班教師,並實行晚修紀律評比、次日公佈的制度。

4、加強校園文化的宣傳工作。校道兩邊的宣傳欄用電腦噴塑代替手工書寫,靠體育場的一面全部出有關體育知識的板報,靠校道的一面要定期更換內容。學生閲報欄要每天更換內容,以方便學生了解國內外的時事。教室後面的黑板報堅持每月一期,每月有相應的主題內容。

5、豐富師生的業餘生活,積極準備“五·四”文藝匯演及級組教師文體活動。

6、增強學生自我管理能力。加強對新一屆學生會及團委的管理,培養學生幹部,讓學生積極參與學校的管理。

7、認真開好心理健康教育課,讓學生形成良好的心理素質。對少數問題學生進行適當的心理輔導。

8、進一步實施新班主任培訓計劃。請有豐富班主任經驗的教師對新擔任班主任的教師進行培訓,並進一步實行新老班任的幫帶計劃。

9、要求各班利用班會課或其它自習時間,對學生進行學習方法的培訓,在各班樹立學習標兵,在學校進行張榜表揚,營造濃厚的學習氣氛。

1、加強師德教育,樹立為人師表的良好風範。

教師的言傳身教,影響着學生的發展。新的一年我們要着力於立身正德,樹立教育的良好形象。一要師德高,培養甘於奉獻的精神,愛崗敬業、甘為人梯;二要師心慈,要關心愛護學生,尊重學生人格,嚴禁各類體罰和侮辱行為;三要師業嚴,要依法施教,全面貫徹教育方針,立足全面發展,嚴格執行國家的課程計劃,嚴格遵循教育規律辦事。

2、繼續加強對教師的培養與培訓。

新的一年,學校在鼓勵教師學歷進修的同時,將依據區教育局的安排,把重點放在教師的崗位和業務培訓上。一是現代教育理論和現代教育手段的學習培訓。要根據課程改革,更新教育觀念,根據教育信息化的建設,提高教師應用現代教育手段的水平。二是加大骨幹教師、學科帶頭人的培養力度,充分發揮骨幹教師的示範作用,通過骨幹教師示範和指導,在學校掀起教育科研和教學大比武的熱潮,培養教師們鑽研、探索、學習的自覺性,營造濃厚的學術氛圍。

3、加強教學工作,提高教學質量和效益。

質量是永恆的主題,是學校的生命線。新的一年,我們要緊緊抓住教學的中心,努力使我校教育教學質量上一個新台階。第一要認真做好大學聯考備考工作,全體行政要充分發揚團結協作、開拓進取的創業精神,與高三教師同心同德、共同努力,爭取20xx年的大學聯考再創新的輝煌。第二要加強教育科研,實現教育由灌輸型向科研型轉變,教師也逐步向科研型轉變;第三加強對教學工作的指導、督促、檢查和評估,向課堂要教學效果。每學期召開年級和科組教學工作會議和召開不定期的教學座談會,及時掌握,瞭解教學情況,教師教學情況、學生學習情況及學生對教學反映情況,促進教學,提高質量。

4、加大班主任的管理力度。

20xx年,為進一步提高教育教學工作效率,形成班與班之間競爭發展局面,我校將健全班主任激勵機制,改變現在班主任工作津貼一視同仁的作法,面向全校,設立三個檔次的激勵基金,努力建設一支有創新、競爭意識的班主任隊伍,促進教育管理的更科學化。

5、開發我校的辦學資源。本來要動工的新宿舍建設工程,因資金緊張而暫時推遲。但我們要加大學校的宣傳力度,準備多方籌集資金,爭取政府和社會的廣泛支持,早日完成學生新宿舍的建設,進一步完善辦學設施,為繼續申報“省綠色學校”而努力。

新的一年,是機遇與挑戰並存、拼搏與收穫同在的一年,衷心希望所有教職員工團結進取、努力奮鬥,共創均中新的輝煌!

最後祝願全校教職員工在新的一年裏健康、快樂,萬事如意,夢想成真!謝謝大家。

校長在學生會上的講話 篇3

各位領導、各位同仁:大家好!

剛才吳局長宣讀了對我的任命。感謝教體局黨組和中心學校對我的信任,把我放在這個重要的工作崗位上。職務對我而言,不是地位和榮譽,而是壓力,更是責任。zz二中在教體局、中心學校的正確領導下,以--書記為班長的領導班子勤勉務實,全體教職工克難奮進,創造了輝煌的工作業績。會考招生工作多年在全區領先;會考質量持續在全區居中上游;課堂教學改革獲得市局表彰;各項創建在區內有位置,鎮內列前茅;學校管理嚴格規範,受到上級認可和羣眾讚譽是zz教育乃至襄州教育的一面旗幟。這是宏偉書記得以提拔交流到異地任職的政績。同時,也是我肩上的壓力。如何迅速適應角色轉變,實現順利過渡?如何保持學校發展的良好勢頭?如何帶領大家創造新的工作業績?如何保護和調動廣大教師的積極性?如何得到同事和領導的認可?這些就是我的責任。

當然,壓力和責任都是我前行的動力。借這個機會我也向教體局、中心學校領導和全體教師表個態,請大家監督:

一、保持工作連續性,不燒所謂“三把火”。

領導班子分工保持不變,各類人員崗位不做調整,各項制度繼續推行。保持人員、工作、制度等方面的連續性和穩定性。工作過程中發現的新情況、新問題,再根據實際研究解決。

二、紮紮實實幹工作,不驕不躁。

堅持工作日不打牌、中午不飲酒、不走讀的“三不”原則。用一週時間熟悉學

校各方面的工作,用年前節後的這段時間完成到每位教職工家裏的走訪慰問,每學期至少把老師們的課聽一輪,堅持代一門課。真正把精力運用到工作中。

三、把師生當親人,努力改善和提高福利待遇。

十五年前我在這裏參加工作,在座的都是我的老領導、老前輩、老同事、老同學、老感情,給過我很多關心幫助。這裏就是我的家,重新回來我倍感親切。今後,你們的實際困難就是我要解決的問題,你們的良好願望就是我的工作目標。努力創造和諧、公平的工作環境,改善和提高福利待遇,增加大家的幸福感是我不懈的追求。對學生的關愛和教育則是我們共同的職責。

四、確保穩定、狠抓安全、提升質量、注重宣傳、規範管理,努力創造新的工作業績。

穩定是做一切工作的根基和前提;安全是確保穩定的關鍵和抓手;質量是學校發展的生命線和不竭動力;宣傳會樹立良好的社會形象,為發展插上助力的翅膀;規範的管理為各項工作提供製度保障。進一步落實和推進這些工作,是我任上永恆的主題。空談誤教、實幹興校。各位老師、同事們,讓我們在教體局黨組的正確領導下,腳踏實地、勤勉工作,我相信有我們的共同努力,zz二中一定會成為一所讓教師幸福、學生滿意、家長認可、領導放心、社會美譽度高的品牌學校!謝謝!篇五:新任校長就職儀式上的表態發言

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