2022年縣政府教師節講話稿篇（通用16篇）

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇1

尊敬的各位老師、同志們：

今天，我們迎來了第二十六個教師節，鄉黨委、政府在這裏隆重召開慶祝大會，在此，我謹代表小河鄉黨委、政府以及小河八千多父老鄉親，向辛勤工作在教育戰線上的廣大教師及教育工作者表示最崇高的敬意並致以最美好的節日祝願!向受到表彰的“優秀教育工作者”、“模範教師”表示熱烈的祝賀!

下面，我就全鄉的教育工作講幾點意見：

一、肯定成績，正視問題，進一步增強加快小河教育事業發展的責任感和使命感

近年來，小河教育事業在全鄉廣大教師和教育工作者的努力下，在靖邊縣教育局的正確領導下，在鄉黨委、政府的關心、支持下，取得了較大成就，特別是近幾年來，發生了翻天覆地的變化。

(一)對教育工作的重視程度達到了前所未有的高度。近年來，鄉黨委、政府高度重視教育工作，突出了教育優先發展的戰略地位，加大對教育的投入和扶持力度，並召開多次會議，解決了全鄉教育教學工作中出現的許多難題。今年年初，鄉黨委、政府召開了教育工作會議，“創強”部署工作會議等，提出了與教育發展相關的各類問題的解決辦法和措施，並與各位校長簽訂了《20__年度目標責任書》。這些措施，為小河教育的健康、持續發展奠定了良好的基礎。

(二)基礎建設得到加強，辦學條件明顯改善。從20__年到現在，我鄉在教育方面累計投資達70多萬元，歷年投資50萬元為小河九年制學校硬化操場、拉院牆、更換桌凳及學生宿舍門窗，使該校基礎設施得到了極大的改善。今年又投資20萬元為小河九年制學校配備了12套多媒體設備，使該校教育現代化水平明顯提高，這在全縣農村學校尚屬首例。

(三)、教育教學質量穩中有升。考核教育工作的好與壞，教育質量是關鍵。對於這一點，全鄉上下的認識是一致的，行動和措施也是一致的，通過大家的努力，今年，全鄉教育教學質量仍然居全縣前列。在六年級質量檢測中，小河九年制學校位居全縣第十二位，在全縣三十七所國小中居中上游水平，較去年質量檢測名次有了很大進步。更令人欣喜的是小河九年制學校在會考中喜居全縣第六位，農村中學第三位，部分科目的單科總分更是每年都居全縣前列。這些成績的取得，確實凝結着廣大教師及教育工作者的心血與汗水，應當給予充分肯定。

可以説，我鄉教育工作取得了顯著成績，正朝着教育強鄉鎮的目標邁進，但我們也必須清醒地認識到，我鄉的教育教學工作還存在着許多問題：一是農民大量遷入縣城，導致全鄉生源緊缺，部分學校已出現有教師無學生的尷尬局面。二是教育投入不平衡。我鄉每年在教育上投入很大，但用於學校建設的多，用於教師隊伍建設和教師激勵機制等方面少。三是幼兒教育發展相對滯後。目前，全鄉還沒有一所專門的幼兒園。以上問題我們必須認真思考，認真地研究解決。

二、質量為本，統籌推進，不斷提高學校的教育教學水平

進一步提高教育教學質量，是全面貫徹黨的教育方針的基本要求和根本保證。廣大教師和教育工作者要緊密結合實際，不斷地實踐和探索，堅持以全面實施素質教育為總綱，着力推進全鄉教育向素質化邁進，實現方案-全鄉教育事業在規模、質量等方面的全面提升。

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇2

金秋時節，清風送爽。舉國上下，同慶奧運。在第二十四個教師節悄然來臨之際，我們迎來了二十一小一歲生日。回首過去，其情融融，其樂陶陶，感慨萬千。

一年來，二十一小一躍跨入城區優質國小行列，品牌效應初顯，凝聚了全校師生的辛勤耕耘和真誠奉獻，更是得到了各級黨政、人大、政協領導的關懷厚愛和各界朋友的支持。值此喜慶之際，我謹代表全體師生員工向為二十一小的創建、發展和走向輝煌做出貢獻的教職員工、各級領導、各界朋友致以崇高的敬意和誠摯的謝意!

從建校伊始，市區各級領導及社會各界都對二十一小寄予厚望，市長朱廣平、副市長馮曉仙、市人大主任袁晴超、市政協主席解朝來、卧龍區委書記田向和、區長王吉波等領導多次來二十一小視察工作、現場辦公，卧龍區教體局王連照局長僅去年一年到學校指導工作就達70多次，平均每三天來一次。正是由於各級領導的關心支持，二十一小才得以迅速步入發展快車道

從去年8月23日，第一批教師進駐二十一小起，“團結奮進、開拓創新、無私奉獻”就成了二十一小發展的主旋律。在構建“健康、快樂、成功”的學校文化的教育理念指引下，二十一小人堅持在“高標準規範基礎上有所創新”，短短一年時間，就用一流的教育教學質量向社會豪邁宣告：二十一小不但擁有一流的硬件設施，更將以高尚的師德和高超的師能引領南陽基礎教育發展的方向。進入新學期，更有全區二十多名最優秀的年輕教師加盟，使我們更有條件、有能力實現在五年內成為省級示範性學校的奮鬥目標。

從進入二十一小的第一天起，20__多名家長就成了二十一小堅強的後盾，他們理解、關心、支持學校的發展。我至今不能忘記，家長們踏着泥濘接送孩子毫無怨言;為學校發展獻計獻策毫無保留;對學校的各項活動積極踴躍。在我校特色形成、汶川賑災、規範辦學等方面發揮了重要的作用。也正是他們對優質教育的渴求，更增加了我們把二十一小辦成國家級名校、使二十一成為師生健康成長、快樂生活、走向成功樂園的強大動力。

回顧過去，我們豪情滿懷;展望未來，我們信心百倍。二十一小經過了一年的發展，打下了堅實的基礎。在未來的機遇和挑戰中，我們堅信，有上級領導的大力支持，有社會各界的鼎力幫助，有全校師生員工的共同努力，二十一小將會變得更加美麗，將會創造出新的輝煌。

再祝全體教職員工節日快樂、身體健康、閤家歡樂、萬事如意!

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇3

尊敬的領導、親愛的老師同學們：

大家下午好!

碩果九月，踏着清風的足跡，伴着瓜果的甜美，懷着愉快的心情，我們迎來了第二十八個教師節。作為教師代表在這樣一個特別的日子裏發言，我感到十分榮幸。此刻，請允許我向辛勤耕耘，默默奉獻的領導和跟我一樣奮戰在教學一線的老師們表示最誠摯的祝福，道一聲：節日快樂!

年年花似錦，今年花更紅，在這收穫的日子裏，我們感到欣慰。一年一度的教師節，體現了國家社會對教師的關懷，體現了教師的價值，作為教師，我們越來越感受到來自四面八方的尊重羨慕的眼光，我為是一名教師而感到驕傲和自豪。教師以培養人才、教書育人為己任，被譽為人類的靈魂工程師，這既是我們作為教師的無尚光榮，也讓我們深感任重而道遠，責任在肩。

我和所有的教師一樣，選擇了教師這個職業，也熱愛這個職業，我們努力上好每一節課。時代的號角已經吹響，終生學習的時代已經到來，迎接新課改的挑戰，就要做好各方面的準備。我愛我的事業，我會把認真負責作為自己的座右銘，力爭把各項工作都做得更好，用教師的職業道德衡量自己、鞭策自己。我愛我的事業，就要力爭做一個開拓進取、不斷完善的教師。熱愛教育事業，我將做學生的好老師，做學校的好教師，奉獻教育，服務學生。用筆耕耘、用語言播種、用汗水澆灌、用心血滋潤。教好書，是我的天職，育好人，才是我追求的目標!

有人説，老師是梯，以偉岸的身軀託着學生稚嫩的雙腳，一步步攀高、向上;有人説，老師是紅燭，以不滅的信念為學生照亮前進的道路，引領他們劈波斬浪;還有人説，老師是渡人的小船，把一批批學生送往知識的彼岸……是的，毫不誇張地説：在我們學校，我接觸過的每一位教師的事蹟都可以編撰成一部感人至深的鉅著，他們的模範行為都能譜寫成一首首動人心魄的愛心史詩!多少個靜謐的夜晚，他們筆耕不輟。有時，為了備好一堂課，研讀教材好多遍;有時，為了準備一份講稿，翻閲了大量教參;有時，為了完成學校交給的緊急任務，不得不放棄盼望已久的休息日，熬紅雙眼直到東方已曉。數不清的晨曦暮靄，他們奔忙在兩點一線上，為教學的一點疏漏而反思，為學生的丁點小事而較真。夜深人靜時，還為班級的發展輾轉反側。真是俯首甘為孺子牛啊!

記得著名特級教師於漪曾深情地對同事們説：“如果人的生命有一百次，而且每次都可以讓自己選擇職業，那麼我將一百次選擇教師——這個太陽底下最光輝的職業!”這句話道出了我們教師的心聲，我也會把教師這一職業當作一生的事業去追求。

最後，我想用這樣一段話結束我今天的發言：選擇了勤勉和奮鬥，也就選擇了希望和收穫;選擇了紀律和約束，也就選擇了理智和自由;選擇了痛苦與艱難，也就選擇了豁達和成熟;選擇了拼搏與超越，也就選擇了成功與輝煌!老師們，讓我們攜起手來，把教師節作為一個新起點，在各自的崗位上，齊心協力，奮發進取，為學校更美好的明天而共同努力吧!

最後我再次祝願老師們節日快樂，幸福安康!

謝謝大家!

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇4

尊敬的各位老師、同志們：

今天，我們迎來了第二十七個教師節，鄉黨委、政府在這裏隆重召開慶祝大會，在此，我謹代表小河鄉黨委、政府以及小河八千多父老鄉親，向辛勤工作在教育戰線上的廣大教師及教育工作者表示最崇高的敬意並致以最美好的節日祝願!向受到表彰的“優秀教育工作者”、“模範教師”表示熱烈的祝賀!

下面，我就全鄉的教育工作講幾點意見：

一、肯定成績，正視問題，進一步增強加快小河教育事業發展的責任感和使命感

近年來，小河教育事業在全鄉廣大教師和教育工作者的努力下，在靖邊縣教育局的正確領導下，在鄉黨委、政府的關心、支持下，取得了較大成就，特別是近幾年來，發生了翻天覆地的變化。

(一)對教育工作的重視程度達到了前所未有的高度。近年來，鄉黨委、政府高度重視教育工作，突出了教育優先發展的戰略地位，加大對教育的投入和扶持力度，並召開多次會議，解決了全鄉教育教學工作中出現的許多難題。今年年初，鄉黨委、政府召開了教育工作會議，“創強”部署工作會議等，提出了與教育發展相關的各類問題的解決辦法和措施，並與各位校長簽訂了《_年度目標責任書》。這些措施，為小河教育的健康、持續發展奠定了良好的基礎。

(二)基礎建設得到加強，辦學條件明顯改善。從_年到現在，我鄉在教育方面累計投資達70多萬元，歷年投資50萬元為小河九年制學校硬化操場、拉院牆、更換桌凳及學生宿舍門窗，使該校基礎設施得到了極大的改善。今年又投資20萬元為小河九年制學校配備了12套多媒體設備，使該校教育現代化水平明顯提高，這在全縣農村學校尚屬首例。

(三)、教育教學質量穩中有升。考核教育工作的好與壞，教育質量是關鍵。對於這一點，全鄉上下的認識是一致的，行動和措施也是一致的，通過大家的努力，今年，全鄉教育教學質量仍然居全縣前列。在六年級質量檢測中，小河九年制學校位居全縣第十二位，在全縣三十七所國小中居中上游水平，較去年質量檢測名次有了很大進步。更令人欣喜的是小河九年制學校在會考中喜居全縣第六位，農村中學第三位，部分科目的單科總分更是每年都居全縣前列。這些成績的取得，確實凝結着廣大教師及教育工作者的心血與汗水，應當給予充分肯定。

可以説，我鄉教育工作取得了顯著成績，正朝着教育強鄉鎮的目標邁進，但我們也必須清醒地認識到，我鄉的教育教學工作還存在着許多問題：一是農民大量遷入縣城，導致全鄉生源緊缺，部分學校已出現有教師無學生的尷尬局面。二是教育投入不平衡。我鄉每年在教育上投入很大，但用於學校建設的多，用於教師隊伍建設和教師激勵機制等方面少。三是幼兒教育發展相對滯後。目前，全鄉還沒有一所專門的幼兒園。以上問題我們必須認真思考，認真地研究解決。

二、質量為本，統籌推進，不斷提高學校的教育教學水平

進一步提高教育教學質量，是全面貫徹黨的教育方針的基本要求和根本保證。廣大教師和教育工作者要緊密結合實際，不斷地實踐和探索，堅持以全面實施素質教育為總綱，着力推進全鄉教育向素質化邁進，實現全鄉教育事業在規模、質量等方面的全面提升。

(一)、要更加註重基礎教育的發展，確保今年通過“創強”驗收。今年，陝西省將在四個縣區中審批兩個教育強縣，我縣就是其中一個，縣委、縣政府高度重視“創強”工作，我們小河鄉也及時成立了“創強”領導小組，制定出切實可行的《小河鄉創強工作實施方案》。目前，“創強”各項工作已接近尾聲。在此，我再次申明，“創強”工作不僅是學校的工作任務，更是一項政治任務，希望各創強小組領導人及所有幹部認真完成分配給自己的任務，確保我鄉的創強工作順利達標。

(二)繼續加大對九年制學校的扶持力度，以點帶面，促進我鄉教育教學水平的全面提高。今後，我們要一如繼往地關注和支持小河九年制學校的發展，發揮九年制學校的龍頭作用，帶動全鄉教育教學質量的普遍提升。目前，縣上衡量我鄉教育成效的重點就是九年制學校的會考成績，幾年來，我們確實取得了一定的成績，但是，成績只能説明過去，我們應當把目標再定高一些，在今後幾年內國中教育質量要穩定保持在全縣前列水平，同時力爭成為全縣農村中學的領頭羊，給人耳目一新，為之振奮的感覺。

(三)重視和發展學前教育，確保我鄉教育系統發展。教育是一項系統工程，只有國小和國中的教育是一個不完整的教育體系，目前我鄉只有小河九年制學校開設幼兒班，幼兒教育相對滯後，影響了我鄉教育的全面發展。因此下一步教育工作的重點就是發展學前教育，要努力爭取在小河九年制學校建設一個獨立的幼兒教育體系，形成教育協調、統一發展的格局。

三、強化措施，優化環境，全力推動小河教育事業再上新台階

第一、要千方百計加大教育投入，為教育優先發展奠定堅實的物質基礎。教育要發展，投入是保證。在縣教育局對我鄉教育經費投入不足的情況下，鄉黨委、政府及各村委要及時增加教育投入，確保我鄉教育教學工作的正常開展。同時，各學校要認真落實“兩免一補”政策，切實減輕農民負擔，幫助困難學生順利就學，確保家庭困難學生不因經濟困難而失學、輟學，切實鞏固“雙高普九”成果。

第二、要建立科學的管理機制，培養一支高素質的教師隊伍。各學校負責人要認真落實上級部門關於加強教師管理和考核的有關規定，制定出符合自己學校實際情況的合理的制度和辦法，加強師德建設，加強業務培訓，給那些愛崗敬業、勇於探索、勤於育人的教師提供廣闊的發展空間，切實提高全體教師的育人意識、奉獻意識。

第三、要大力營造尊師重教的良好社會氛圍。尊師重教是一個地方文明程度的標誌。我們慶祝教師節，就是要通過關心教師的工作、生活來關愛教師，尊重教師勞動，尊重教育價值。今後，對做出突出貢獻的優秀教師要大張旗鼓地進行表彰獎勵，對校級骨幹教師、縣級教學能手，給予名譽上的表彰與經濟上的獎勵，以此來帶動全體教師的工作積極性，真正營造出尊師重教的良好氛圍。

此外，鄉領導、學區領導要認真聽取廣大教師的意見和要求，經常瞭解情況，努力解決教育工作中的難題，加強對學校的指導和幫助，為教育工作者和廣大教師辦好事辦實事。派出所要對學校周邊環境進行綜合整治，各村委要負責宣傳教育典型事例，努力優化小河的教育發展環境，促進小河教育的全面發展。

各位老師、同志們，我相信，有全鄉人民的關注和大力支持|，有執着追求、無私奉獻、愛崗敬業的廣大教師的辛勤耕耘，小河教育事業的明天將更加輝煌!

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇5

各位老師，同學們：

大家下午好!

金秋的九月是收穫的季節，也是個催人奮進的節日。今天，我們在這裏集會，其目的是為了隆重慶祝第~~個教師節。

百年大計，教育為本。教育大計，教師為本。教師，作為人類靈魂的工程師，是太陽光下最神聖的職業。古往今來，人們把教師比作蠟燭，比作油燈，比作孺子牛，比作蠶絲，比作人梯。但不管怎麼比喻，教師就是當今社會先進生產力和先進文化發展的弘揚者與推動者，就是青少年學生健康成長的指導者與引路人。教師，是我們學校的立校之本，是我們學校最寶貴的財富、最重要的力量。沒有教師，何談學校的存在?沒有教師，何談孩子的成才?沒有教師，何談國家的人才強國戰略?隨着社會的發展，經濟的騰飛，人才的重要性越來越突顯，優先發展教育，科學發展教育的呼聲已然響起，重視教師，優化教師隊伍建設的號角已然奏響。教師，這個職業已成當世楷模，已衍生為人類文明的締造者與創造者，其地位與作用無可替代。

學為人師，行為世範。長期以來，我們的廣大教師，他們一支粉筆，兩袖清風，三尺講台，四季耕耘!在艱苦清貧的條件下恪盡職守，默默耕耘，為學校的建設和發展無私奉獻，湧現出了許多可歌可泣的先進人物，也充分體現了陶行知先生當年倡導的“捧着一顆心來，不帶半根草去”的崇高精神。我們為今生作了教師而驕傲，為今生能夠桃李芬芳飄滿天而自豪。

大浪淘沙，方顯英雄本色。風雨過後，才見彩虹炫目。剛剛過去的一年，是我校繼續全面深化課程改革，紮實推進素質教育進程的一年。在這一年裏，學校全體教職工團結協作、奮力拼搏，使學校的各項事業都繼續保持着良好發展勢頭，學校精神文明建設和黨的建設進一步得到加強，內部改革繼續全面深化，辦學質量繼續保持上升態勢，辦學水平繼續穩步提高，對外影響與日俱增，學校的各項建設均取得了豐碩的成果。概括起來，主要呈現如下幾個亮點：

亮點二：幹部隊伍建設穩步加強，教師素質提高循序漸進。一年來，我們的教師講學習、講政治、講正氣、講實績。認真服從大局講團結，忠誠事業拼服務，立足本職比貢獻;他們熱愛事業，熱愛學校，熱愛學生，關心集體，少説空話，多做實事。在全校上下營造出了一種士氣高、風氣正、人氣旺的良好工作氛圍，得到了各級黨委政府、社會各界與家長的一致讚揚，體現出了一種積極向上、無私奉獻的現代優秀教師風采。優秀教師的比例逐年增多。今年，陳振聰老師獲得南安市優秀教師稱號，陳育苗老師被評為“南安市優秀班主任”，陳伯團、劉德宗等十多位老師獲得鎮級“優秀教師”稱號。

亮點三：後勤管理能夠實事求是，量力而行，統籌兼顧，大膽創新。

後勤管理工作是衡量一所學校服務教育、教學的窗口。我校總務後勤管理能夠做到以生為本，收支平衡，合理開支，供給及時，達到規範、科學的管理水平。尤其是學生食堂的管理和服務水平嚴謹科學，實現高效運作，科學運營。在保本經營讓利學生的.前提下，在保持學生用餐費用不變的基礎上，基本上做到飯菜常新，肉食常鮮。並不斷創新服務，加強管理，認真落實國家各項關於貧困寄宿生生活補助政策，力爭讓學生吃得放心、舒心、安心。教師三餐生活省心、方便、便宜。

亮點四：教學質量穩步推進，會考成績繼續保持全市前列。過去的一學年，學校繼續全面加強質量監控體系建設，紮實推進課程改革，以加強教研組、備課組、班主任隊伍建設為抓手，不斷深化素質教育進程，教學質量繼續實現穩中有升的良好態勢。在今年會考中，9a人數繼續保持在南安市各國中校前列，其會考入南安一中的有33人，國光中學的有24人，考入一級達標中學的有120多人，其比例繼續位居南安市前列。其中有8位同學被評為南安市優秀三好學生、優秀班幹部，有6位同學獲得泉州市優秀三好學生、優秀班幹部等榮譽，還有一位同學獲得省級優秀三好學生。這個榮譽我校已連續二年獲得。目前，在我校，學有方向、趕有目標、爭先創優的良好“校風、學風、教風”正在逐步蔚然成風。

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇6

尊敬的各位領導、老師們、同學們：

大家好!

九月天高雲淡，九月稻穀飄香，九月碩果累累，九月笑語綿綿，在九月這個清風颯爽收穫的季節裏，又迎來了老師您的節日--教師節。在這裏，我謹代表全體同學們向辛勤耕耘在教育這片熱土上的老師們道一聲節日快樂，您辛苦了!

昨天的x由低谷走向輝煌，今天的x星光燦爛，奕奕生輝。高一、七年級的同學，你們是x新鮮的，充滿活力的血液，張開雙臂擁抱你們的x，更是鍾靈毓秀，底藴深厚，奕奕良師，薈萃於此。學長、學姐從這裏起步，折蟾宮之桂，追蓬萊之陽，今天的你們，將繼續承載包頭x莘莘學子，攀登書山，遨遊學海之豪情，以苦作舟，以勤為徑，再譜新的華章。

相比其他學校，x沒有寬敞的校園，但作為一個x人，站在這裏，我想用一句詩表達我的心情，為什麼我的眼中常含淚水，因為我對這土地愛的深沉。

我們無法忘記，當羣星閃亮的時候，是您--我親愛的老師，不辭辛苦地在燈下筆耕不輟，當萬家燈火輝煌共享天倫之樂時，是您在教室裏不知疲倦地輔導，多少嬌豔的花蕾在您的手中欣然綻放，多少株枝折葉敗的小樹在您的修剪下茁壯成長。

秋風輕吻，在x這片肥沃的淨土上，您耕耘不停，x的昨天是您用手捧起的一輪朝陽，在汗水和澎湃的激情中藴育着力量，x的今天是您用肩扛起的烈日，在碧空，白雲間傾訴着金色的暢想，x的明天將會是您頭頂起的驕陽，在您的注視中走向成功，邁向遠方!

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇7

時光如水，歲月如梭。

一年一度的教師節又到了。

掐指算算自我進入教育這個行業已有三個年頭。

也該回顧回顧這三年來的工作感想。

在這三年中我哭過、笑過、感動過、悲傷過。

一切都那麼的真實，又那麼的夢幻。

三年前，我是那個初出茅廬的小女生。

三年前，我對於任何事情都顯得那麼稚嫩。

三年前，我要感激她，是她給了我一次獲取知識的機會。

三年前，我要感激她，是她手把手的教會我各項技能。

三年前，我也總是讓她們悲痛。

三年前，我曾想過要放棄這個被所有人譽為人類靈魂的工程師的行業。

三年前，是她們一向沒有放棄我。

三年前，是她們讓我找到了新的期望。

三年後的今日，我想告訴她，我成功了。

三年後的今日，我想告訴她們，我能夠的，我做到了。

今年的教師節是教師節成立以來的第二十七個教師節，也是我步入教師崗位的第三個節日。

而今年的教師節園長為我們留了這樣一個命題作文，《做最佳師表的好教師》，呵呵，我想這個題目必須會有不一樣版本的理解吧。就像我們每個人的思想不一樣，所以寫出來的文章也各有千秋。

而我對這個最佳師表的好教師則認為：是對教師的最好稱讚、對教師最高的評價與肯定。我想每個教師都期望得到肯定，一個肯定證明了一位教師教育的成功、證明了教師認真負責的態度。所以，我們每個人都期望得到“肯定”。如果這個“肯定”是一百分的話，我想我已經拿到了90分，而我的這個90分離不開家長與領導們的信任與支持。自我唯一不足的就是缺乏耐心。如果孩子們沒有到達預期的效果，我會很生氣，我會對他們很嚴厲。因為，他們進入我的班級就是我的孩子，我就像似他們的媽媽。試問：天下那個家長不期望自我的子女成龍成風呢?我也是一樣的，我期望他們變得更優秀，我期望他們比同齡班級的小朋友更突出。我是這樣期望的……

怎樣才能百分百的做到最佳師表的好教師呢我想所有人也都在思考這個問題。我想我僅有把那個丟掉的10分補回來，我就可能做到一名最佳師表的好教師。我相信，我能夠。

那怎樣才能把丟掉的10分補回來呢?

我是這樣計劃的：1、要做到“寬容與賞識”每個孩子的理解本事都不一樣，我不能讓他們全都到達百分百的完美，可是我能夠從另一方面讓他們到達完美，那就是“放大優點，縮小缺點。”讓每個孩子都看到自我的優點。從而激勵他們向優秀邁進的步伐。

2、學會“愛”，對於孩子來説，我們的愛是不需要驚天動地的，也不需要太多温柔的話語，只是一句輕輕的問候，一個關愛的眼神，一次寵愛的撫摸，一陣鼓勵的掌聲，一個肯定的手勢，孩子就能從中讀取我們的愛。也相信在這個愛的大家庭中我的孩子們會感受愛、學會愛、並體會愛。這點我會做到的。因為我是一切的根源，愛是最終的歸宿。

3、“為人師表，説到就要做到。”既然我已經選擇了這個教育行業，選擇了當他們的教師，我就應當做出表率。給孩子們和班級教師們帶一個好的開頭，帶一條好的前進道路。就像我們紅纓的承諾一樣。從今起，無論任何事，我都會做到以身作則，給孩子們起到一個榜樣的光輝形象。我相信，我能做到。

總能聽見對教師的讚美，可是我覺得再多的讚美，也抵擋不了孩子們的一句：“教師，您辛苦了”“教師，我們愛您”而這些話就體現了我們教師為之付出的價值所在。

記得有首歌一向讓我記憶猶新，它的歌中唱道：“培育新一代辛勤的園丁，今日深夜啊燈光仍在亮，嘔心瀝血您在寫教材，辛勤的身影映在您窗上”。的確，我們教師是辛苦的，可是我們付出後，看到孩子的提高才是我們最大的安慰，也是我們的價值所在。

相信在以後的教育生涯中我會繼續努力，也必須會做到“最佳師表的好教師。”相信未來的一切都會很完美，相信“愛”也會一向在我與孩子之間流傳。

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇8

敬愛的老師們：

9月，金風送爽，丹桂飄香;9月，春華秋實，碩果累累。在這慶祝豐收的季節裏，我們迎來了第30個教師節。在此，學校向全體教職員工緻以節日的祝賀和誠摯的問候!

學校教職工由建校之初的150名，發展至今天的460多名。十二年來，全體教職工無私奉獻、積極進取、勇於創新，為學生的成才、學校的發展做出了巨大的貢獻。正是因為每一位教職工的兢兢業業、無怨無悔，才會有一批又一批的青年才子從我校走出;也正是因為匯聚了每一位教職工的無窮力量，學校的事業才會蓬勃發展，欣欣向榮!

今天的學生是實現中華民族的偉大復興“中國夢”的主力軍，教師就是打造這支隊伍的築夢人。學為人師，行為世範。希望全體教師忠於職守，愛崗敬業，無私奉獻，以高尚的師德、嚴謹的治學精神和深厚的專業素養做指引學生健康成長的擺渡人，為實現學校集團化發展做出更大的貢獻。

感謝全體教職工為學校發展付出的辛勞和努力!希望你們今後一如既往地支持學校各項工作，用你們的聰明才智和工作激情，續寫附屬實驗學校更加美好的明天!

最後，祝願全體教職員工節日快樂，身體健康，工作順利，生活幸福!

北京大學南寧附屬實驗學校敬愛的老師們：

9月，金風送爽，丹桂飄香;9月，春華秋實，碩果累累。在這慶祝豐收的季節裏，我們迎來了第30個教師節。在此，學校向全體教職員工緻以節日的祝賀和誠摯的問候!

學校教職工由建校之初的150名，發展至今天的460多名。十二年來，全體教職工無私奉獻、積極進取、勇於創新，為學生的成才、學校的發展做出了巨大的貢獻。正是因為每一位教職工的兢兢業業、無怨無悔，才會有一批又一批的青年才子從我校走出;也正是因為匯聚了每一位教職工的無窮力量，學校的事業才會蓬勃發展，欣欣向榮!

今天的學生是實現中華民族的偉大復興“中國夢”的主力軍，教師就是打造這支隊伍的築夢人。學為人師，行為世範。希望全體教師忠於職守，愛崗敬業，無私奉獻，以高尚的師德、嚴謹的治學精神和深厚的專業素養做指引學生健康成長的擺渡人，為實現學校集團化發展做出更大的貢獻。

感謝全體教職工為學校發展付出的辛勞和努力!希望你們今後一如既往地支持學校各項工作，用你們的聰明才智和工作激情，續寫附屬實驗學校更加美好的明天!

最後，祝願全體教職員工節日快樂，身體健康，工作順利，生活幸福!

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇9

尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：

大家下午好!我是來自計算機工程學院的，在這個洋溢着喜慶和温馨的日子裏，請允許我代表廣大學子為老師們送上最真摯的祝福：老師，祝您節日快樂。

來到學院，我過得充實、快樂。這應該歸功於一直關心引導我們成長的老師們。古人云,師者,所以傳道授業解惑也。今天，我們説老師是人類靈魂的工程師。課堂上，您給我們傳授專業知識;辦公室，您指導我們組織策劃校園文化活動;校道上留下了我們散步談心的身影，操場上還回蕩着我們愉快的歡笑聲。回想起過去，總是一些温馨的畫面湧現眼簾。記得大一時，有些同學對所讀專業瞭解甚少。不少同學有同樣的疑問：這個專業是學什麼的呢?這個專業有用嗎?帶着這些疑問，我們迎來了第一次專業課。年輕的博士詳細地為我們介紹專業，仔細講解學習的重點和難點，耐心地解答我們的提問。在他的引導下，我們漸漸熟悉了這個專業。現在，他的課是我們最喜歡的課程之一。課堂外，他教我們為人處世的道理，鼓勵我們勇敢去嘗試、去面對挑戰。像這樣關心學生、知識淵博、認真負責的老師，還有很多很多，我為遇到你們而感到幸運、自豪。

作為一名學生幹部，我們和老師一起策劃校園文化活動，我們是師生，更是戰友。忘不了，一起在辦公室為活動方案爭論到臉紅耳赤的場景;忘不了，一起在辦公室加班到深夜後狂奔宿舍的刺激;也忘不了成功舉辦活動後，臉上的欣慰笑容。做學生幹部很苦，很累，但是我們從來不後悔。做學生幹部，我們收穫了許多課堂上沒有的知識，收穫了戰友般的友誼。感恩學院給我們提供了這個平台，讓我們在這裏汲取營養，茁壯成長。負笈羊城，求學學院，讓我們感動的人和事還有很多。難於忘記，老師們放棄暑假休息，為骨幹院校驗收工作加班加點的情景，那是老師們對愛，對教育事業的執着。難於忘記，老師對我們的諄諄教誨：在我失落時，您為我加油鼓勁;在我困頓迷惑時，您幫我撥開迷霧;在我驕傲自滿時，您鞭策我珍惜時光，點燃理想。老師的教誨之恩，我們永遠銘記於心，並將她轉化為追求卓越的動力，爭取早日學有所成。我知道，這就是對師恩的最好回報。

最後，祝願老師們身體健康，工作順利，家庭幸福。謝謝大家。

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇10

現藉此機會，我代表廣大的_校區同學和10屆的新生，向廣商的各方説聲，謝謝!對於廣商，我有很多複雜的感情和情愫，對於廣商，我心裏有無限的感慨和憧憬，對於廣商，我有太多的話語和祝福.廣商，是生我育我的地方.

如今，金秋九月，秋風颯爽，秋葉飄飄，這是秋的季節，是收穫的季節，是回報的季節，老師註定是這個季節的主題.九月屬於老師，屬於每一位辛勤的園丁.

我很榮幸能作為學生代表，在那裏與大家分享對老師真切的感恩之情.有人説老師這個職業是神聖而崇高的，但神聖與崇高根本無法詮釋老師這個名稱.

當你看到汶川災區的老師拋下自己正在吃奶的孩子，奔波於國小和災區之間的情景;當你看到我們的老師無暇顧及家中即將中大學聯考的孩子，卻耐心細緻地為學生們解惑答疑的情景;當你看到我們的老師為生怕學生陷入傳銷陷阱而四處奔波的情景.你就會明白，什麼叫默默無聞，什麼叫無私奉獻，什麼叫鞠躬盡瘁、竭盡關懷.

起始於辛勞，收結於平淡.這是教育工作者也就是我們的老師的人生寫照.

冰心説過：情在左，愛在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花.老師您在這三尺講台上，閲歷春秋，苦苦耕耘，用愛心、誠心、細心、耐心、操心去換取學生的上進心，家長的放心，祖國的振興!能如此盡心地為我們學生，是因為老師對我們有愛，老師的愛是一種最真摯崇高的愛.

老師的愛不僅僅是出於他們職業本身的職責和義務，老師們更是把學生看作是他們自己的兒女，傾注全部的心血.老師的愛更肩負着大中華的未來和56個民族的期望，肩負着振興大中華的重任.

而我們為了不辜負老師的期望，應盡我們之所能，用我們之所長，盡心盡力，為廣商、為社會盡一份貢獻.師就應是有魂的，長青，是為師魂，它如青松翠柏，經霜愈茂;它的生命如巍巍高山，滾滾江水一樣持久，深廣而無堅不摧，在藍天烈日的沐浴下，永葆活力，它又如方竹，氣節傲然，寒中飄香.

但我們不是詩人，無法用詩的語言描繪老師，我們也不是畫家，能夠潑墨丹青，全神地勾勒老師容貌，我們更不是個作家，能夠以華麗的詞藻形容老師.在這個性的日子裏，或許只有尊敬老師，踏踏實實，實實在在的，在各方面各領域取得好的成績，將來的某一天在事業上做出成就，才是我們獻給老師最好的禮物.

最後，祝老師們節日快樂，身體健康，闔家幸福!也祝同學們開學學習.

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇11

尊敬的各位領導、老師們：

大家好!

又是一個草木豐盈的季節。伴着收穫的喜悦，我們共同迎來了第xx個教師節。今天，社區領導也在百忙之中親臨我校和大家共度佳節，讓我們以最熱烈的掌聲歡迎他們的到來!在此，我謹代表城南友誼國小的全體師生，向社區領導對學校發展一如既往的關心和支持表示衷心的感謝!向為學校發展嘔心瀝血，默默奉獻的每一位教師致以最崇高的敬意和節日的祝賀!

在全國上下隆重慶祝教師節之際，我們為學校各項工作取得的新發展，每教師取得的新成績感到由衷的高興和自豪!一年來，在縣教育局和教辦的正確指導下，在我們王校長先進理念的指引下，學校紮實內涵發展，鋭意教學改革，注重管理創新。“165“課堂教學模式的實踐已見成效，省級國學課題的研究正穩步推進，教學成績令人欣喜(一城三關我們絕對位居第一);課外活動異彩紛呈;教師隊伍的建設成績驕人(陵川縣108名名師中，崇文12名，其中我校就佔了6名)。教育教學質量穩步提升的同時，學校的各項工作都得到了上級領導的認可，贏得了社會各界的廣泛讚譽。我們今天的學校，校風正，教風純，學風濃，教師們愛崗敬業，追求卓越;學生們崇德睿智，快樂成長。

這一切的一切，離不開全體教師多年的春播夏耘，秋收冬藏;這一切的一切，都是全體教師不離不棄，堅守這片淨土，攜手互助，用汗水和智慧贏得的!沒有在座的每一位教職員工的辛勤付出，就沒有我們學校蒸蒸日上的今天!我們的教師才是學校永遠的驕傲和永恆的財富!

老師們!因為有你們，我們學校走過了堅實的昨天;因為有你們，我們學校擁有了殷實的今天;也正因為有你們，我們才堅信學校會有更加輝煌的明天!我們一定能要辦成全縣最好的學校!這就是我們的希望和夢想。相信在今後的日子裏，我們都會懷揣夢想，充滿激情，繼續發揚“團結和諧，求真務實”的南小精神，以更加與時俱進的工作姿態迎接時代的挑戰，以更開放、更高效的工作力度創造學校更為美好的明天!

最後，再次祝願大家節日快樂，一生平安，事業有成，闔家幸福!

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇12

尊敬的各位領導、各位來賓、老師們、同志們：

在這金風送爽、丹桂飄香、充滿喜悦和豐收的季節裏，我們迎來了第二十六個教師節，在此，請允許我滿懷感恩的虔誠，向長期以來支持體中教育事業發展、關懷體中師生成長的各級領導、各位來賓表示衷心感謝!向辛勤耕耘、無私奉獻，用心靈和汗水托起明天太陽的光榮的體中老師們表示節日的祝賀!

四年來，體中風雨兼程，從小到大、從弱到強;四年裏，體中人嘔心瀝血，用自己的智慧和汗水，向社會交出了一份份高質量的答卷，贏得了社會各界的廣泛讚譽。回首往事，我們深深地感謝在座各位領導和嘉賓的厚愛，是你們的信任與支持，推動了體中教育事業的發展;我們同樣深深地感激體中人所付出的辛勤勞動，是你們創造了體中的輝煌。

下面，我簡單向各位領導及來賓們介紹一下我市、我區和我校教育的基本情況：

近年來，全市教育工作高舉建設教育強市大旗，事業得到長足發展。市委、市政府高瞻遠矚、抓實基礎、着眼未來，通過抓調整，理順辦學體制;抓建設，改善辦學條件;抓提質，優化教師隊伍;抓均衡，促進教育公平;抓改革，提升教育水平等有力措施，全面推進課程改革，基礎教育綜合水平全省領先，20xx年高中學業水平考試合格率全省第一。職業教育成為株洲教育品牌。民辦教育、學前教育迅速發展。

20xx年，我市大學聯考再攀新高。上線人數19344人，上線率97.95%，比去年提高近九個百分點。二本以上上線人數6268人(不含外省藝術類)，上線率31.74%，比上年提高近八個百分點。600分以上學生379人，是去年的三倍多。普通高中學業水平考試合格率94.8%，比去年提高近15個百分點。合格率和優秀率排名全省第二，總成績穩居全省領先地位。在全國職業院校技能競賽中，湖南中職選手共獲得3塊金牌，其中2塊金牌由株洲職業學校學生摘取，為湖南職業教育爭得了榮譽。

z教育在區委、區政府的統籌規劃下，近年來，加大教育投入，深化教育改革，一路踏歌前行，為蘆淞教育強區做了大量紮實有效的奠基工作。

z區現有區屬中國小21所，其中城區學校14所，農村7所;國中5所，國小15所，公辦農村九年一貫制學校1所。近年來，區委區政府全面實施科教興區的教育優先發展戰略，堅持“人本、公平、均衡、現代、卓越”的教育發展理念，以打造“市一流、省一類、國有名”的教育品牌為目標，教育投入逐年增長，辦學條件顯着改善，教育質量穩步提升，素質教育喜結碩果，教育發展整體水平和綜合實力位居全省前列。先後被評為湖南省“普九”鞏固提高先進區、z省“兩基”先進單位、z省推進素質教育先進區、z省縣級人民政府教育工作優秀單位、z省學前教育先進縣區、z省課改推廣實驗區、國家級“創建以校為本教研製度建設基地”，德育“JQ工程”榮獲“z省未成年人思想道德建設創新案例”。

康順路中學創辦四年來，取得了長足發展，可以説是株洲教育、蘆淞教育發展的縮影，是我市、我區教育發展的一個典型。我校是20xx年根據株洲市政府和教育局城區基礎教育佈局調整成立的一所初級中學。體中從創辦時沒有一個學生，沒有一個老師，發展到現在擁有18個班，888名學生，65名教師的初級中學。從開辦時設施不齊、雨天泥滿地、晴天灰滿天，發展到現在用室齊全、硬件一流，校園潔淨美觀，初具現代化初級中學雛形，這一切無不凝聚着艱苦創業的康順路人的心血、汗水和智慧，凝聚着各級領導的支持和關懷，凝聚着各位來賓及社會各界的關愛和呵護。

四年來，我們從學校的現狀實際出發，堅持全面貫徹黨和國家的教育方針，全面實施素質教育，努力創建品牌學校。確立了“依法治校、以德立校、文化建校、科研興校、特色名校、質量強校”的發展戰略;樹立了“樹優質教育品牌，創一流初級中學”的辦學目標;確定了“辦特色學校、育合格公民”的辦學宗旨。學校領導班子帶領全校教職工發揚“團結實幹、爭創一流”的拼搏精神，秉承“説到不如做到，要做就做最好”的工作理念。在學校教育教學的各個方面，下真功夫，下實功夫，下苦功夫，狠抓校風校紀，上下一致，齊心協力，教育教學質量一直名列市、區前茅，作為一所區屬中學，我校四年來各學科競賽榜上有名，在連續四年全區期末學科素質抽測中，我校各科成績均位於全區第一。特別是去年我校的第一屆畢業生以13個5A生和6個4A1B生的比例榮獲全市公辦國中第一名，學科合格率全市公辦國中第二名，人平總分榮獲全市公辦國中第三名，為我校實現“樹優質教育品牌，創一流初級中學”的目標打響了第一炮。今年的會考，體中學子學科合格率100%，名列株洲市公辦國中第一名，平均分618.75分，名列株洲市公辦國中第二名。如今，我校培養的學生已經被株洲市的多所知名重點高中所錄取，這足以顯示我們的教學水平和教學質量，為我們體中立足並崛起於強校之林又增添了一顆重重的砝碼。這些成績的取得是來之不易的，是我們老師們用心血和汗水換來的，説實在的，我們學生基礎並不好，開辦的前兩年，我校辦學條件差，社會知名度低，招生時見人就收，與其他任何一所學校相比都無任何優勢。但四年來，體中教師盡心盡力、默默奉獻，犧牲大量的休息時間，每天早上7點左右到校，晚上6點左右離校，為保證學生中午時間的休息和學習，我們班主任老師不辭辛苦，中午12：50準時在教室守候同學們，無償為學生輔導或讓學生休息好，為了利用雙休時間為學生進行培優補偏，老師們放棄休息，放棄與親人團聚的機會，放棄輔導自己的孩子而為學生進行輔導。正是有一支敬業愛崗，無私奉獻，任勞任怨，默默耕耘的老師隊伍，正是他們四年如一日，從點滴做起，有教育夢想、努力追求不放棄，聚精神、攢能量，終使體中學子小宇宙爆發，這是一羣愛業敬崗、無私奉獻的鬥士，這一精神財富是我校的最大優勢。是他們創造了業內人士所稱的“康順路現象”，這是一種榮耀，這是一處輝煌，這是一個奇蹟!

我們深知，過去無論取得了多麼輝煌的成績，都已成為過去，變成為了歷史;我們更深知，歷史不能靠杜撰，她必由偉大的人類用智慧和汗水去書寫。

站在新的歷史起點，體中教育事業任重道遠，使命神聖。惟有苦心經營，才能繼續創造新的輝煌。四年裏，我們通過不懈地努力，為體中未來的發展奠定了基石，完成了發展、積澱、樹形像的重要使命，這是一個重要里程。在此基礎上，我們將翻開新的篇章，邁向一個新的里程，那就是：攜手共進，追趕、超越、樹品牌。我們體中人將一如既往，弘揚無私無畏、奮勇向前這一重要精神財富，努力開創一個新的更加輝煌的未來。

我們堅信，有市教育局、區委、區政府、區教育局的正確領導，有在座的各位領導、嘉賓及社會各界的大力支持，有體中900多名師生的奮發圖強，我們體中教育品牌一定能夠唱響株洲大地，一定能實現以人為本、着眼發展的人本教育，一定可以形成惠及廣大羣眾的公平教育，一定可以提供更好的優質教育，一定可以建構卓越體中，獲得更加美好的未來!

各位領導、嘉賓，請與體中攜起手來，共同見證體中的發展，共同創造體中更加美好的明天!

最後，祝願各位領導、嘉賓工作順利，生活幸福;祝願老師們節日快樂!

謝謝大家!

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇13

首先祝大家節日愉快!

今天，我有幸代表全縣“十大教學能手”在這裏發言，感到十分榮幸和激動，我深知我們“教學能手”這個榮譽的獲得，以及我們在工作中所取得的一切成績，都是與各位領導的大力支持和同志們的熱情幫助分不開的，所以，請允許我代表受到表彰的全縣“十大教學能手”向各位領導、各位老師表示衷心的感謝!

過去的一年，我們廣大教師在創新教育、全面教改的大潮湧動下，以名師為榜樣，以先進為動力，深鑽業務，苦練本領，紮實工作，力創新法，在各自的教學領域取得了可喜可賀的成績，我們教育戰線上也是捷報頻傳，碩果累累。單從大學聯考這一塊來講，今年我縣

過去的一年，在“名師戰略工程”的指導下，我縣湧現出了一大批具備很高教學能力，並積累了豐富教學經驗的教學能手，我們這“十大教學能手”只是這羣芳爭妍的大花園中的幾枝小花。值此教師節召開這樣一次熱烈而隆重的表彰大會之際，我們在感到無尚光榮的同時，更感到幾分壓力和責任。我們深知我縣的整體教育事業與先進縣相比，還有較大的差距，我們取得的成績與各位領導及全縣人民的要求和希望還相差很遠，我們一定要繼續發揚成績，以“自我激勵，自加壓力，敢為人先，跳躍發展”的新時期魏縣精神為指導思想，更加努力工作，開拓進取，報答組織的關懷和同志們的厚愛，為全縣人民交上一份合格而滿意的答卷!

今年花勝去年紅，料得明年花更紅!以我們的共同努力，我相信我們一定會百尺竿頭更進一步，我理相信我們可以取得更大的成績，讓我們為教育這塊熱土奉獻出更多的才力吧!

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇14

各位老領導，老師們，同學們：

一年一度秋風勁，又到橙黃橘綠時。在這美好的收穫季節，東衡一中全體師生歡聚一堂，舉行20xx至20xx新學年開學典禮並慶祝第二十七個教師節。首先，謹讓我代表學校黨支部、校委會，向前來參加大會的各位老領導、老師們致以節日的祝賀和崇高的敬意!預祝老師們新學年工作順利、身體健康，生活幸福!預祝同學們新學年學習進步、陽光向上，快樂成長!

回首過去的20xx至20xx學年，是我校建設和發展史上具有非凡意義的一個學年。在接受省督導評估之後，又緊鑼密鼓地開始了建校七十週年慶典的籌備。期間任務繁重，時間極為緊迫，但師生們上下一心，團結協作，與時間賽跑，不斷攻堅克難，既確保了七十週年慶典順利舉行，也使其他重要工作取得了佳績。

校慶慶典成功舉辦。經過近十個月的精心籌備，20xx年10月4日，東衡一中建校七十週年慶典在塑膠田徑場隆重舉行。當天出席慶典活動的領導、嘉賓、校友以及全校師生超過5000人，省政協副主席陽寶華和劉新垣、沈志雲、趙淳生三位院士等一批知名校友以及國師附中高1班放等一批老校友都親臨現場，實現了東衡一中歷史上最大的一次團聚。清華、北大等全國知名大學和省內70多家兄弟中學來電或來校致賀。廣大校友和友好單位慷慨解囊，踴躍捐助，為學校建設捐贈愛心款460餘萬元。七十週年校慶的成功舉辦，得到了各級領導、廣大校友和社會各界的一致好評，充分展示了學校的辦學成就，提升了學校的影響力和美譽度，為今後的發展建好了重要的平台。

學生競賽成績喜人。本學年參加各級各類競賽再創佳績。在數學奧賽中，374班x同學、381班康愷麒同學獲全國二等獎，x同學的分數名列衡陽市第一;物理奧賽中，372班趙軒亮同學、381班康愷麒同學獲全國三等獎;生物奧賽中，372班趙軒亮同學、381劉夢琪同學獲國家三等獎。在全國中學生田徑運動會上，校田徑隊劉進同學獲男子4×100米第五名，4×400米第六名，劉水麗同學獲女子4×100米第五名。這兩位同學還在全省青少年運動會上奪得了3枚銀牌。在8月初舉行的省田徑傳統校運動會上，劉健一同學勇奪5000米長跑比賽金牌。在不久前結束的衡陽市九運會籃球比賽中，代表東衡參賽的我校男子籃球隊不畏強手，拿到第五名的好成績。在省市舉辦的青少年科技創新作品大賽中，我校選送的4件作品全部獲獎，其中1件獲省三等獎，2件獲市二等獎。

學考大學聯考穩中有升。20xx年學考，我校一次性合格率達98%，首次躋身全市先進行列。20xx年大學聯考，在縣內其他學校二本以上上線人數都有所減少的情況下，我校穩中有升，二本以上上線437人(比去年增加7人)，創學校歷史新高，佔全縣應屆生同批人數的57.5%(比去年提高10個百分點)，其中一本87人，佔全縣應屆生同批人數的54.1%;高分段600分以上30人，佔全縣應屆生的52.6%;全縣文、理科前十名我校分別有6人和5人;理科四大科人平分均為全縣第一。理科二本上線率超過50%，在全市省示範校中位居前列。

德育管理紮實推進。一年來，通過加強班主任隊伍建設、強化校園封閉式管理、狠抓養成教育和日常行為規範教育，校容校貌、校紀校風進一步得到改善，育人環境更為優化，全年學生無違法犯罪現象發生。高386班被評為衡陽市 “中國小先進班集體”。十二位同志被評為“優秀班主任”。

教研教改成效突出。本年度，教師參加教學競賽獲省一等獎2人，市一等獎8人，市二等獎2人。教育教學論文在省級以上刊物發表44篇，獲省級獎勵74篇，市一等獎20篇。“”教育科研課題申報卓有成效，先後有7個自選課題通過省教育科學規劃辦、省教育學會、省電教館立項。我校語文教研組在首屆“省中國小優秀教研組”評選中被評為“優秀教研組”，鄧建華老師被評為“湖南省中國小優秀教研組長”。

硬件建設更上層樓。藉助校慶的東風，我校對校園環境進行了改造更新，建成了高標準的塑膠田徑場、多功能學術報告廳以及校史展覽館，校園中又多了幾道亮麗的風景線，辦學品位進一步提升。尤其是田徑場，不僅用塑膠跑道取代了原來的爐渣跑道，而且中間足球場鋪上了人工草皮，徹底告別了沙土場地，圓了幾代一中人的一個夢想。

此外，學校還順利通過了省文明衞生單位的複查驗收，獲得了“省田徑傳統校優秀單位”、“市高中教學質量先進單位”、“市教育科研先進單位”、“縣中國小規範化管理先進校”、“縣雙文明單位”、“縣綜合治理工作先進單位”等多項榮譽稱號。

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇15

尊敬的老師，親愛的同學：

首先請允許我代表全體同學向尊敬的老師説一聲：節日快樂!

為什麼小鳥喜歡飛翔?那是因為有廣袤的天空;為什麼月亮能揮灑它的光輝?那是因為有火熱的太陽;為什麼有娥娜多姿的萬物?那是因為有大自然這個母親。可是為什麼我們會在知識的海洋中成長?那是因為有你，有我們最親最愛的老師!

“老師”被稱為人類靈魂的“工程師”“最辛勤的園丁”......這些都是世界上不可多得的美譽。

你們為了祖國的下一代嘔心瀝血，默默無聞，每天都想着怎樣教好我們，怎樣讓我們學得更多，學得更好......“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始幹”，您，奉獻了您的一切。

在我們的眼中你們是無所不能，無論生活上的、學習上的困難，你們總能處理得很好。

當我們懶懶地拿出參考書，靜候着老師的講解，只聽得他臉色大變，呵斥道：“懶人，你們只會依賴參考書，除了參考書啥都不會!”在老師的呵斥中，我們學會了獨立;

“快點睡覺，明天早點起來讀書……把被子都蓋好，彆着涼了!”在老師的嘮叨中，我們學會了自立;

“現在只曉得耍，將來可是後悔都來不及啦!現代社會，沒有知識能立足嗎?”在老師的教誨中，我們走向了成熟……

在我們眼中，我們看到了，每天晚上你們辦公室的燈總是關得很晚，而且每天都要抽出大量的休息時間批改作業......你們所做的種.種事情，我們都無法表達得很清楚，但我們卻銘記在心。

在課堂上，你們永遠是認真的，用心地，嚴肅地。一視同仁，在生活中，你們是我們的父母，我們的朋友，問寒問暖、促膝談心。你們的愛總在我們的寢室轉悠。

我們和你們每天都在同一間教室裏學習，你們是舞者、導師，用激情來表演。我們就是你們最忠實的觀眾，欣賞着並學習着。所以為了這些，生活中我們學會了感恩，感謝你們教給我知識，感謝你們教導我們成長，我們會常懷感恩之心，常念感恩之情。

我們沐浴着智慧的陽光，在你知識的土壤裏茁壯成長，我們聆聽着向上的歌謠，在你關懷的春風裏奮力高飛;雖然我們手中沒有漂亮的鮮花，沒有精緻的卡片，但我們有貴重的禮物，那就是一顆真誠的心，一片真心的祝福。

我們寫不出更美的文筆來讚美，也吟不出更美的詩歌來歌頌，可我們藉機會向你們真誠的道一聲：老師，你辛苦了!

2022年縣政府教師節講話稿篇 篇16

又是九月，教師節踏着輕盈的步子緩緩而來。對於每一個人來説，在我們從頑皮稚童到青澀少年再到風華青年的生命歷程中，老師都是最值得我們尊重和感恩的人。他們雖然生活清苦，卻情繫未來，心聯學子之心，雖是一燭微火，卻燃盡自己，照亮別人。

同志們，在過去的一年裏，，在各級領導的正確指導和關懷下，在社會各界的大力支持下，在全體教師的共同努力下，我們的各項工作取得了可喜的成績，教學工作成績斐然。_年會考，我校有兩名同學考入了__市重點中學_三中，有7名同學被師大附中錄取，_一中的升學率達到了50%。七、八年級參加教辦組織的四次統考中，四次取得總成績第一的好成績，尤其是八年級74班，在四次統考中穩居第一，並且各科成績遙遙領先於全鄉其它12個班。嚴格規範管理是取得優質教學成績的保證。一年來，學校的管理上了一個新台階，管理做到了規範化、科學化、人性化，極大地調動了教師們的工作積極性，學校的其他工作也取得了可喜的成績。我校八年級學生參加數學全國奧林匹克競賽獲二等獎，在慶祝紀念抗日戰爭勝利60週年徵文大賽中，九年級學生__獲二等獎。一年來，我校教師參加的區教育局組織的各項活動中，有8名教師獲獎，有5名教師獲區、鄉兩級模範教師和優秀班主任獎。一年來，各科室緊密團結，相互協作，學校的整體工作呈現了一種嶄新的局面。另外，在人才隊伍建設方面，我們也獲得了可喜的成績，鼓勵教師參加在職培訓進修的形式，初步建立了一支結構合理、專業齊全的教師隊伍，從而為今後賈得一中教育事業的發展提供了強有力的人才儲備。當然，過去的一年，我們的工作和成績是多方面的，這裏不一一列舉。然而，後面的路還很長，任務還很艱鉅，我們的腳步一刻也不能停下來。我們相信，賈得一中的全體教職工經過不懈的努力，一定會在我們以後事業發展的道路上，創造出新的輝煌。

最後，再一次祝大家節日快樂!