企業董事長年會致辭

一年快要過去了，企業在年終都會舉辦公司年會對公司一年的工作做出一個總結，董事長自然也是要發言的。下面是本站小編給大家整理的20xx年企業董事長年會致辭，僅供參考。

20xx年企業董事長年會致辭篇1

各位同仁、女士們、先生們：

大家晚上好!

在這華燈初上，美酒飄香的美好時刻，集團在這裏隆重聚會!我們歡聚一堂，把酒言歡，來共同分享這個大家庭的温暖和温馨，來共同分享我們一年來的成功和喜悦!

在這個激情盪漾的夜晚，在這個辭舊迎新的美好時刻，請允許我代表董事長，向大家致以誠摯的謝意和美好的祝願!

年年歲歲有今朝，歲歲年年各不同。今天，我們比往年有更多的欣喜，更多的激動，更多的感慨。剛剛過去的20xx年，是我們團結奮進的一年!在全體同仁的共同努力下，我們贏得了更高的榮譽，取得了更多的成就，擁有了更多值得回味的感人故事。

20xx年，公司在全體幹部員工的共同努力下，都圓滿完成了年初的目標任務，實現了歷史性的突破。

掌聲和榮譽只代表昨天，成績永遠只屬於過去。新的一年，我們面臨的形勢依然嚴峻，肩上的任務也更加艱鉅。機遇與風險同在，希望和挑戰同行。讓我們在以董事長為中心的領導班子的正確帶領下，勇敢地站立在20xx年新的起跑線上，信心滿懷，激情澎湃，團結一致，求真務實，為公司譜寫新的輝煌篇章!

最後，在新春來臨之際，請允許我代表公司的全體領導，向在座的各位同仁及你們的家人致以新年的祝福，祝大家在新的一年裏，身體健康，闔家歡樂，萬事如意!

各位同仁，現在，請大家共同舉杯：

20xx年企業董事長年會致辭篇2

尊敬的各位來賓、各位專家，女士們、先生們，大家上午好。非常高興能在辭舊迎新之際，在美麗的海濱城市青島舉辦證券投資年會暨山東板塊研究成果發佈會，與各位專家、各位市場精英，一同把脈中國投資市場走勢，探討投資策略。

首先，我代表證券向出席投資年會的各位領導、各位嘉賓和新聞界的朋友們，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

證券作為總部設在山東的全國省券商，可以講所處的經濟強省的區位優勢和資本市場的背景得天獨厚，山東省擁有企業規模大，技術含量高，經濟效益顯著的製造業產業羣。山東省內上市公司也一直以績優板塊受到資本市場的追捧，通過積累和發展，證券自身的資本優勢和規模也非常明顯。目前，公司註冊資本52億元，在全國22個省市設有127家證券營業部，控股魯證期貨公司和萬家期貨公司。形成了輻射全省的經營網絡，，面對國際金融危機的影響，公司堅定信心，實現了各項業務的持續發展和重大突破。其中，經營業務市場份額增長30%，增幅排名第一。全年實現利潤31億元，較增長158%。證券以穩健的步伐，走過了不平凡的一年，得到了市場和客户的廣泛關注和高度認可。

伴隨着資本市場的改革和發展，證券公司逐步迴歸金融服務中介的本質，研發能力的高低將直接決定未來業務的發展方向，發展潛力。我們認為，研究創造價值，提升研究和銷售服務能力，是券商的生存技能，這背後藴藏着巨大的市場空間。研發能力和銷售服務能力將決定着券商的本土定價權，更是創新業務發展的重要基礎。

近年來，市場投資主體發生了根本變化，機構投資者隊伍發展快速壯大，散户投資的集中化趨勢也非常明顯，價格投資的理念深入人心。其背後是對研發和銷售服務的巨大需求。我們看到，隨着傳統業務的洗牌，創新業務的推出，券商陸續ipo上市，國內整個證券行業仍處在大洗牌的過程中。尤其是對機構投資者提供賣方研究和銷售服務的市場格局，也必然面臨着新一輪變化。預計未來幾年，機構在服務的競爭、人才的競爭、資源競爭方面將日常激烈。

為此，證券把研究諮詢能力作為核心競爭力，服務廣大投資者的重要途徑。目前，公司建立了以博士、碩士為主體的70人的研究團隊，研究業務涵蓋分管策略、投資策略、行業公司、固定收益和金融工程等領域。推出了具有創新性的經濟服務產品“財富泰山”，努力改善券商單一同質化的理財服務模式。下一步，我們將立足公司發展戰略，加大投入力度，全面提升研發能力。並且通過銷售服務，使得研究影響力有效發揮，努力為廣大客户和公司股東創造更大的價值。

時光已經邁入，全球金融危機的寒潮也正在逐漸減退。，中國經濟在全球金融危機中率先復出和發展。總體來看，經濟發展環境應該好於，但是我們也要清醒地認識到，當前我國經濟回升的基礎還不夠牢固，保持經濟平穩較快發展的難度也較大。因此，在這種複雜的宏觀經濟形勢下，今年資本市場不會演變，出現哪些投資機會、如何更有效的規避市場風險，這正是在座的各位共同關心的話題。證券舉辦本次投資年會，目的是搭建一個開展討論、廣泛交流的平台，讓各位專家以思想碰撞的火花照亮着我們前進的道路，也希望證券對資本市場的一點思考，對廣大投資者一點啟發。我相信，只要大家各抒己見，集思廣益，我們一定能夠分享一次難得的思想盛宴，也一定能夠以更加從容、淡定的心態迎接未來資本市場的挑戰。

最後，感謝各位對證券的關心和支持，希望和證券開展多層次的交流和合作，互利雙贏。祝各位在新的一年裏，身體健康，萬事如意，預祝本次投資年會圓滿成功。

謝謝各位!

20xx年企業董事長年會致辭篇3

尊敬的各位領導，各位來賓，各位同仁，大家下午好。

很高興今天能和大家共聚一堂，慶祝“騰飛20xx年度XX公司年終答謝會暨易通消費聯盟商家聯誼會”順利舉行。

如今公司的發展是有目共睹的，雖然公司成立時間不長，僅僅3年，但以目前的勢頭來看，我們這個集體已經步入高速發展的軌道。發展相當迅速，公司能走到今天和在座的各位是密不可分的，由衷的感謝大家、俗話説，萬事開頭難。我們的創業也是如此，現場有不少老員工，作為公司發展的見證人，對當時艱苦創業的場景應歷歷在目。簡陋的工作環境，艱苦的辦公條件就開始了為客户服務的使命。在短短的時間發展到如此規模，表明我們是出類拔萃的、有目標、有信心的。

大家都知道，不經歷風雨，怎能見彩虹。我們的今天來之不易。我們的發展也不是一帆風順的，經歷了許多坎坷、挫折。面對困難的時候，大家堅持“專心、專注、專業”的企業宗旨。

在我加入公司的這段時間給我感觸最深的就是，不管遇到員工業務上手緩慢，還是管理經驗不足，在公司上層的領導和職工的堅持努力下，我們都突破重重危機，走過來了，並且公司發展更好了，這讓我們每個人都明白了一個道理：沒有過不去的坎，沒有困難能阻擋我們。我們屬於這個時代，我們將擁有未來。。。。

我很榮幸加入公司，並且和大家一起工作，我相信在以後與大家共同努力的同時，自己的各方面都會有所提高。我堅信：我們的發展是無限的;前途是光明的;職工是優秀的。

最後，願大家攜手共同撐起一片藍天。再次感謝在座的各位。

20xx年企業董事長年會致辭篇4

各位領導、各位嘉賓，各位朋友：

大家下午好!

非常感謝各位光臨民炫房地產酒店資源整合平台的年會現場，我代表民炫公司、房地產酒店資源平台歡迎各位的蒞臨。今天，對我們來講，這是個大日子，也是個特別的日子。可以説今天請大家來既是參加我們平台“夢想相聚.合作共贏”的主題年會，也是共祝平台網站上線一個月。今天我們將分享20xx年的收穫與感悟，一起探討20xx年房地產與酒店行業發展趨勢，尋找豬年的合作機會。

各位朋友在年底百忙之中抽出時間參加今天聚會，既是對民炫平台和我本人的認可與支持，同時也説明這個平台有着廣泛朋友基礎的特色和優勢。民炫平台構思於朋友的需要，形成於朋友的支持，成長於團隊的共同努力。做一個温暖的平台，是我們目標之一。平台形成，於朋友的支持，有情有義成了平台的基因。今天現場的朋友，絕大數都是相識相知多年的老朋友，還有很多新朋友。對此，我首先要感謝無條件支持我們的老朋友，有了你們的支持，我們平台搭起來了，並逐步得到行業的認可;同時要感謝今天來參加年會的新朋友，正是你們的信任和支持，讓我們圈子越來越大，平台的基礎越來越好。有了新老朋友的支持，通過平台團隊的努力，相信民炫平台不會辜負大家的期待。

信任是目前社會稀缺資源，達沃斯世界經濟主席克勞斯.施瓦布最近也説，我們生活在信任瓦解的世界。在平台建設過程中，我們將珍惜現有的信任，努力創建新的信任。我們相信也希望未來的日子大家在這個平台上，無論是相處還是合作，都要重視感情，珍惜信任，換位思考，彼此尊重、互利互惠。

各位朋友，今天我們相聚在國際化大都市上海，相聚在國內最具前沿的一線城市北上廣中的上海，無論我們來自哪裏，我們都已經感受到上海成熟的商業環境和良好的商業文化。都已感受到並接受了上海開放、包容、創新和共贏的理念。作為發源於上海的民炫平台，應該也必須以開放、包容、創新和共贏為方針，這將是平台的地域優勢，也是我們以後要走的方向。

做為一個新興的互聯網平台，必然有着與互聯網時代有關的互聯網思維、移動互聯網、大數據，雲計算，O2O等理念，相信沒有人不知道互聯網時代的飛速發展和一切皆有可能的新概念。作為一個接地氣的平台，我們必須正視這個時代的浮躁，尤其“顛覆”的説法。我們需要冷靜的思考，既不能忽視低估互聯網的價值，更不能盲目跟風。互聯網BAT三巨頭的成功，我們認為不是所謂的“顛覆”，它只是解決了人們的需求和痛點，改變的是一種行為方式。比如最近阿里雲與12306的合作，更説明了阿里的成功是解決了問題和痛點。而民炫平台通過網站、客户端、微信和微博，將綜合發揮各種互聯網工具的優勢，嘗試解決行業人碎片時間多、信息不對稱的痛點，並將結合房地產和酒店的行業特性，努力做一個隨時隨地全方位整合資源、快捷高效開展業務的接底氣的互聯網平台。

各位朋友，通過兩年來大家的支持和我們自身的努力，平台的基礎工作已經完成。即將到來的豬年，我們將正式揚帆起航。在新的一年，我們主要從以下幾方面開展工作：

第一、升級管理規則，確定20xx版平台合作規則。民炫平台重視友情和感情，這和平台的法治精神不矛盾。以規則為保證的友情和感情，將會更具有持久性，更會得到健康發展。20xx年版平台合作規則將在20xx年版本的基礎上，完善管理團隊建設，完善平台合作模式，完善平台利益分配。我們期待各位朋友積極參與平台制度建設中來，為平台的健康發展提出建設性意見，相信健康健全的合作規則對每一個守規則的朋友來講都是有利可期的。

第二、建立平台功能部門。隨着平台進入實質性運作階段，我們需要有原先的全面關注逐步適當聚焦。我們將在現有管理團隊的基礎上設立招商事業部、產品事業部、會務與會展事業部、技術與諮詢事業部、線下活動事業部、線上運營事業部等功能性部門。上面各部門將公開招募方式，採取合夥人模式---風險共擔，利益共享。歡迎有志於平台建設的朋友屆時踴躍參加，積極參與。

第三、完善平台板塊和區域建設。20xx年，平台業務對接將逐步由目前的人工對接轉移到互聯網上來，板塊中心將承擔業務對接與管理的職能，各板塊中心將確立與責任相符的利益分配機制。平台中心管理人員公開招募，採取合夥人模式，風險共擔、利益共享。平台區域除採取公開招募的方式外，我們要整合平台成員現有的展廳和分公司、辦事處的存量資源和優勢，將建立和拓展新的合作模式。

第四、摸索建立B-O2O模式。我們要針對目前020模式存在的問題，將建立屬於自己的B-O2O模式。通過與平台關聯行業的合作，利用各自的資源和人脈優勢，根據大家都能接受的商業規則，創新合作模式。

第五、打造行業人的家園。我們平台因朋友而誕生，以後更要服務於新老朋友。我們要發揮平台自身的優勢，利用好平台自己的資源，同時導入大家需要的各種資源。在民炫平台上，除了工作和事業，生活、學習和家庭，我們同樣關注。 希望，通過我們的努力和大家的支持，將民炫平台打造成行業人的家園。民炫，將是您工作和事業的平台，同時也是幸福生活的好幫手，好夥伴。

各位領導、各位嘉賓，各位朋友，非常感謝大家以前對民炫平台的大力支持，以後的日子，民炫平台更需要您的鼎力相助。同時，期待您成為民炫的朋友、諍友和合夥人。

馬馳元野繁華茂，猴躍神州事業興。各位朋友，即將到來的一年是值得期待，我們相信，只要大家尊重，交流，交心，合作。一定能實現“相聚民炫平台，攜手共贏未來”的平台夢。

祝各位豬年愉快!事業進步!身體健康!家庭幸福!

謝謝大家!

20xx年企業董事長年會致辭篇5

尊敬的各位領導、各位來賓、各位同事：

大家晚上好!

歲月如歌，跋涉似舞。20xx年，XX又走過了不平凡的一年。20xx年，在世界經濟發展速度明顯放緩的一年，是我們XX人挑戰自我、超越自我的一年。今天的年終總結表彰大會事實上就是榮華興業的一次盛大閲兵。在這裏，我要真誠地向各位合作伙伴，機關領導，向為公司勤勉服務的全體員工緻以崇高的敬意，並再次感謝大家的支持和幫助!

下面我將總結20xx年，展望20xx年：

齊心協力、同舟共濟、持續創新、迎接挑戰，擴大XX版圖

20xx年年初我們定下了“提高素質，提高質量，提高效率，提高覆蓋面”的四提目標，面對日益變幻激烈的市場風雲，XX人迎難而上，在激烈的市場競爭中，勇立潮頭，在市場的波濤中歌唱，在競爭的刀鋒上舞蹈。用行動，譜寫了一首首讚歌。大家緊緊圍繞着戰略部署，以與時俱進的市場開拓、無微不至的服務，贏得了廣大顧客的滿意和信賴。經過一年的拼搏，我們終於不負眾望：

⑴在原有公司文化基礎上，重新定位公司，建立XX企業員工基金，用以表彰優秀員工以及幫助有困難員工，並且由設計部組織策劃的榮華企業內刊也同步進行，讓每一位榮華人因企業而感到自豪，將企業當作自己的另一個家!

⑵引進德國全新海德堡6+1印刷機器，將印刷質量提升到一個新的高度，在色彩上得到更大的完善，在紙張的選用上更是精細化，採取優勝劣汰，保留最優質的紙張供應商，保證為客户做的產品物超所值!

⑶重新制定員工勞動分配方案，重新規劃老帶新方案，盡最大努力發揮每一位員工的優勢，經過一年的努力，產能較之20xx年提高了65%。

⑷20xx年，公司以北京、上海兩地為中心點，實現擴散式發展，在北方，成立以北京為圓點，天津、石家莊為兩翼;在南方，成立以上海為圓點，蘇州、無錫為兩翼的拓展布控，成功實現了公司前進發展戰略三步走的第一步。

目標的實現離不開廣大顧客和合作夥伴的信賴與厚愛，離不開XX人的頑強拼搏和團結奮鬥。作為公司的總經理，我深深的被全體員工以公司的發展為己任、忘我工作的精神所感動，如我們北京工廠的海德堡機器的機長李XX，不過是20多歲的小夥子，可是與XX印刷機的聯手卻已有9年的時間。每一次的機器保養，必定能夠看到這個小夥子的身影，從一個國中還沒畢業就出來打工的孩子，到現在對機器的熟練度不差於一個專業的人士。總經理助理助理兼人事部經理王XX，為公司挖掘出數位人才;配送中心的全體員工，經常加班加點工作，幾萬件貨物都是自己扛上樓等等，還有許許多多令我萬分感動的員工，他們用自己的實際行動，在榮華興業這個舞台譜寫着自己精彩的人生。

山不厭高，海不厭深。事業的發展與管理的進步又相互依託、休慼與共。我們深知管理的重要性。20xx年，我們建立競爭機制，加大員工責任心的培養力度，讓敢於承擔責任的員工主動跳出來，形成“能者上、平者讓、庸者下”的競爭氛圍，天津分公司負責人萬XX就是在員工內部競爭中產生;加強“每月之星”的評選工作，充分調動員工的積極性，XX總廠員工宋XX就先後獲得4次每月之星獎，XX分公司吳XX、田XX等人先後獲得3次該稱號，員工裏有100多人次獲得每月之星的稱號;在積極應對市場競爭的前提下，我們苦練內功，創新並完善制度，制定適合公司發展的員工手冊，規範了公司管理，做到有法可依;成立內控部，加強公司對各部的監管工作，提高運作效率和市場反應能力;堅持“以人為本”，加大培訓力度，每月定期組織員工培訓，邀請知名培訓公司對全體員工進行培訓。為了加大學習創新力度，我們多次派遣中層幹部去深圳、廣州和東莞學習，使人力資本不斷增值，形成員工與企業共同成長的喜人局面;加強企業文化的建設，使企業文化成為大家的共同信仰和精神家園，成為企業可持續發展的動力之源。加強團隊建設，建立起一支能夠把握大局、駕馭市場、充滿活力的管理隊伍。

20xx年，在各級經營團隊和全體員工的共同努力下，XX先後取得了與摩托羅拉、西安楊森、融科、XX醫學論壇報、BMJ英國醫學雜誌社、交通大學的再次續約,並且獲得與英格索蘭、北京現代、上海通用集團的首次合作等振奮人心的重大突破;在經濟發展速度明顯放緩的20xx，公司各項經濟指標比往年均有了較大增長……這些令人欣喜和振奮的成績證明：我們的戰略是清晰的，定位是準確的，決策也是正確的;通過這些成績，我們看到了一個充滿生機和活力的新榮華。

在這裏，感謝一年來全體榮華興業人的不懈努力!祝我們的廣大客户在新的一年裏身體健康!事業順利!生意興隆!20xx年，是XX與廣大客户共同進步、合作愉快的一年，是XX與許許多多的新老朋友攜手共進、增進友誼的一年。祝所有的新老朋友們在20xx年，大展鴻圖!事業有成!身體健康!家庭幸福!

20xx年企業董事長年會致辭篇6

各位領導、各位嘉賓、各位會員、各位股東：

大家好!今天是甘肅省裝飾材料行業協會20xx年迎新年會召開的大喜日子，也是甘肅新絲路國際商貿有限公司揭牌的好時刻，在此，感謝大家對我的信任與支持，選舉我為甘肅新絲路國際商貿有限公司第一屆董事會董事，並在第一屆董事會第一次會議上，推選我為董事長，謝謝各位股東、各位董事!

俗話説：一元復始，萬象更新。在過一個月就是中國傳統的節日春節，在新春佳節來臨之際，我們甘肅新絲路國際商貿有限公司正式成立了，在這美好的日子裏，祝我們甘肅省裝飾材料行業協會越辦越好;祝我們的甘肅新絲路國際商貿有限公司興旺發達;祝大家身體健康、萬事如意;希望我們每位股東在新的一年裏齊心協力、共創佳績!前期公司在各位股東和員工的辛苦努力下組建完成。我們將秉承聯合、務實、進取、創新、發展的理念，乘西部大開發之東風，依市場需求為導向，集建築裝飾材料研發銷售、材料科技開發;貨物倉儲、物流配送;加工製造、市場開發;物業管理;經營建築材料、裝飾材料商品的進出口業務;中外合資經營、合作生產業務;國內外來料加工、來樣加工、來件裝配業務;諮詢服務、展覽、技術交流業務為一體的市場平台，實現資源共享，合作共贏。我們公司將充滿了無限的生機與發展潛力!

夢想是飛翔的翅膀，發展是前進的風帆。今天，新公司成立後，我們要滿懷信心、身擔責任、努力開發、鋭意進取、精心建設，通過多種方法和途徑，打開一個面向鄰省、服務西北的國際建築裝飾業建材大市場，不斷開創又好又快發展的新局面!當然風險與收益相併存。但我相信，我們首屆董事會一定能夠攜手同心，不斷提高自己的經營管理水平，用好我們的每一筆資金，開發建設好每一個項目，決不辜負各位股東對我們的信任與支持!

最後，祝各位領導、各位嘉賓、各位會員、各位股東，萬事如意，心想事成!

謝謝大家!