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對於頻繁提問的HR 自我評價該怎麼回答

對於頻繁提問的HR 自我評價該怎麼回答

面對面試官總會問及的自我評價,我們該怎麼回答比較好呢,好的自我評價可是會讓加深印象的,所以一定要向好再回答,下面是小編收集整理的個人簡歷自我評價,歡迎閲讀參考!

對於頻繁提問的HR 自我評價該怎麼回答

個人簡歷自我評價範文1

1. 本人有逾20xx年的電子廠質量管理經歷,有豐富的客户投訴處理經驗。

2. 善長利用PDCA 的方法來改進個人工作

3. 熟悉品質系統(ISO-9000/ISO***審核技巧,來料控制,8D解決方法,4M1E,5個Why,5W2H,7S 以及抽檢方案的應用。

4. 有跟進產品安規及法律法規跟進的工作經驗(如:CCC,CSA,UL, 及ROHS, REACH )。

5. 熟悉QC 七大手法,MSA的應用。

6. 熟悉FMEA,PPAP,APQA,控制計劃的應用。

7. 流利的英語書寫與會話能力。

8. 具有良好的日本語的書寫與閲讀能力.

個人簡歷自我評價範文2

1、精通ISO9001:20xx國際質量管理體系、ISO14001:20xx環境管理體系以及OHSAS18001職業健康安全管理體系,有着豐富的體系推行和維護經驗,持有內審員證書;

2、熟悉大中型製造型企業的運作流程、品質控制流程,有着豐富的現場審核經驗,能獨立策劃和組織內審工作;

3、具有豐富的社會責任體系建立和審核經驗,熟悉歐美眾多大采購商的審核要求,有成功幫助企業推行和維護ICTI、BSCI、SEDEX的案例;

4、較強的語言表達能力和文案寫作能力,能獨立編寫質量管理體系、環境管理體系和職業健康安全體系文件;

5、熟悉相關環境、安全和勞動方面的法律法規要求及眾多歐美客户審核要求;

6、熟練使用各種辦公軟件,具備一定的英語水平,能用英語編輯文件和報告以及與客户溝通;

7、善於溝通,善於以原則性管理結合人性化管理來協調推行工作,敢於承擔責任,工作積極負責,屬於樂觀、積極型職員。

個人簡歷自我評價範文3

本人開朗闊達、喜歡交友,善於溝通,受過良好的高等教育,有廣闊的基本學識和系統的專業技能,自信、自強、自律,堅信命運掌握在自己的手裏!

我認為自己的優勢有:

1、很好的英語聽説讀寫能力,能夠自由的運用口語或書面來流暢的表達、溝通.

2、受過良好的大學教育環境和學習氛圍的薰陶,對自己的學識、技能、人生觀、價值觀都有很好的積累和認識.

3、 畢業後在華必信會計師事務所經過一年半時間的培訓和磨練,已經學會了如何面對工作的壓力,如何更好的為人處世,如何找尋更好的解決問題的方法!

4、在美國公司工作二年多,感受了外資企業良好的工作環境和員工自由發揮、發展的氛圍,瞭解外資企業財務運作流程, 工作中與外籍員工的溝通更增強了我的外語表達能力!

5、在美的公司工作,瞭解優秀民企管理運營的模式以及面對高強度工作挑戰的適應與鍛鍊了快速學習的能力。

個人簡歷自我評價範文4

集豐富的管理經驗與紮實的採購實踐技能於一身的綜合性人才。

具有10多年多大中型皮具公司及服裝公司從事採購部門管理的經驗;

擅長團隊組建,採購管理體系的建立與完善;

擅長與各類供應商交流,協調合作關係;善於冷靜處理各類突發事情,善於分析問題並督促供應商解決根源問題,並且幫助他們完善自身質量管理體系。

具有20xx年多皮具行業的物料開發,採購,對手袋物料相當熟悉(真皮<牛皮,羊皮,豬皮,馬皮等〉合成皮革,手袋五金,布面,裏料<尼龍,棉料,帆布,T/C布,色丁布,絨布,印花布等〉,拉鍊<金屬和尼龍〉,包裝材料,膠水,邊油等,特別對皮料,PVC,PU,布面裏料性能,質量檢測標準熟悉,善於價格談判,進行成本控制;

外貿採購流程優化、採購質量控制、採購總成本控制,等方面有豐富的經驗

非常熟悉整個外貿流程,實踐性很強,英語口語流利和書寫熟練;

對物流管理,倉庫管理知識,財務知識,外貿付款,國內付款流程熟悉。

個人簡歷自我評價範文5

本人品格誠實,有良好的職業素質,成本意識,有高度的責任感及敬業精神,性格隨和、待人真誠、助人為樂,與同事相處融洽,具有較強的團隊精神,協調、溝通能力強,在工作中,能吃苦耐勞,具有堅韌不拔的毅力。 如能承蒙你的青睞,我將與貴公司廣大同仁同甘苦.共推進,為我們的共有的集體儘自已的微薄之力.簡歷自我評價範文

個人簡歷自我評價範文6

本人有二年的採購工作經驗,熟練ERP/TIPTOP系統操作及採購作業流程;電腦操作熟練;思維敏捷且能吃苦耐勞;有較強的溝通能力及適應能力;有團隊合作的觀念;能充分的運用自己多年來採購經驗為公司節約成本.一個好的採購為公司節省1元相當於銷售賣出去11元的貨,這就是好的採購員的價值.

座右銘:"有志者事竟成"

個人簡歷自我評價範文7

1.公關社交及組織、溝通協調能力強,擅長交際及洽談。

2.適應能力及接受能力強,能夠勝任任意一項工作。

3.能承受較大的工作壓力,同時具有較強的團隊合作精神。

4.個性開朗樂觀、有明確的是非觀,工作踏實肯幹,認真負責、條理有序

標籤: HR 提問 回答
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