求職簡歷自我評價4篇

本文目錄求職簡歷自我評價畢業生求職簡歷中精彩的自我評價關於求職簡歷的自我評價個人求職簡歷自我評價要點詳解

一份好的簡歷可以幫助你在千軍萬馬中脱穎而出，而一個好的自我評價可以讓hr耳目一新，印象深刻。那麼怎樣寫好個人求職簡歷自我評價?下面是本站小編為您整理的個人求職簡歷自我評價範文，想了解更多，歡迎訪問本站。

自我評價範文一：

本人對工作能夠細心有耐性，自學能力強，有責任心，有相當的專業知識，具備良好的團隊合作精神，踏實肯幹，積極上進。有團隊合作精神，能夠虛心向他人學習，樂於助人，有較強的組織及領導策劃的能力。

自我評價範文二：

一、具備比較紮實的計算機基礎和軟件應用能力。熟悉電腦硬軟設備，熟悉其操作平台以及一些相關配置。熟悉office,dreamweaver， potoshop flash cad access 等一些常見可視化操作軟件與自學能力較強。對html asp vb vc 等非可視化操作性軟件有一定基礎性認識。

二、有過良好的社會經驗和一定的組織能力。

三、受家庭環境影響有較好的銷售經驗和推廣經驗。

四、思維積極;為人熱情爽快學習專心，處事有信心。

做事有較好的耐心與嚴格的自我要求。勤奮好學，注重實踐;注重社會分工和團 隊協作精神，誠實信用，效率優先，有較強的社會實踐性和適應性!

自我評價範文三：

我是20xx年畢業的應屆生，性格開朗、待人熱情、真誠。工作認真負責，主動積極，能吃苦耐勞。有較強的組織能力動手能力和團隊合作精神，能迅速的適應各種環境，並融於其中。本人熱衷於設計，在學校參加園林景觀設計比賽還獲得優秀獎。能熟練掌握autocad、photoshop、3ds mas、lumion和office等軟件。雖然我沒有這方面的工作經驗，但我勤奮好學。只要貴公司給我這個機會，我一定會好好表現。

作為一名應屆畢業生，我所擁有的是年輕和知識。年輕也許意味着欠缺經驗，但是，你也可以想象它是一張白紙，你能夠在上面畫出你想要的圖畫，只要你能夠給與機會，它必定能夠成長為你所需要的人才!我自信能憑自己的能力和學識，在畢業以後的工作和生活中能克服各種困難，不斷實現自我的人生價值和追求的目標。

自我評價範文四：

為人誠實，主動積極，可根據公司發展需要調動其他區域工作、責任心強且具備一定的管理創新能力及學習能力、親和力強、能吃苦耐勞，普通話、粵語流利，英文一般，擁有良好的商業談判能力與銷售技巧.具有優秀的服務意識、表達、溝通能力及工作心態，擁有優秀的團隊精神,對工作熱忱負責，抗壓能力強,具備處理突發事件能力，;掌握一定的汽車理論、維修技術及銷售溝通技巧和市場策劃，熟悉4s店各個部門工作流程。

自我評價範文五：

本人性格開朗，積極向上，工作學習上充滿熱情，有強烈的責任心和集體榮譽感，能在最短時間內學到所在職位的知識與技能，在校計算機協會從事技術維護工作的一年中，獲得了比較豐富的工作經驗，培養了刻苦耐勞的精神以及與夥伴共同協助的能力，能適應各種工作環境及承受較大的工作壓力，在生活和工作中有着自己一份追求和執着，勇於拼搏，希望公司給我一點陽光，我能還您一片燦爛。

應屆畢業生求職簡歷自我評價範文：

回首這四年，從一個對大學充滿好奇，對生活迷茫的新生，到如今對未來躊躇滿志的應屆畢業生。我一直在努力，一直在進步，一直在成長。

我始終謹記“厚德修身，博學致遠”的校訓，努力讓自己成為一個德才兼備的人。

在本科階段，我遵守紀律，認真學習，得到了師長與同學的肯定，並多次獲得獎學金。學習上我不侷限於教科書，善用圖書館和互聯網的學習資源，以求自己學的更多，更廣，更深。利用自己的閒暇時間，我自學英語、單片機、編程，並取得一定的成效。我深信在這個科技與日俱興的時代，沒有一定的知識貯備，沒有一個良好的學習習慣終將被社會淘汰。

大學裏，我特別注重培養自己的興趣愛好，讓自己更好的融入集體，我加入了游泳協會和拉丁舞協會，在那裏我不僅學會了如何與人溝通，還我學會了自信。因為這兩件事給我帶來的成就感增強了我的自信心。第一件事是我學會了游泳並可以指導那些不會游泳的師弟師妹們，第二件事是我們的拉丁隊在學校的舞蹈大賽決賽中獲得冠軍。我相信這些經歷將會為我以後的工作和生活提供動力，在遇到困難的時候，想想初學游泳，初學舞蹈的艱辛，再想想這兩件事。告訴自己：堅持下去，我能行的。

除了廣泛涉獵各種知識、培養自己的興趣愛好之外，我還爭取一切能夠鍛鍊自己，提升自我修養的機會。大學四年裏，做過許許多多的志願者服務活動，每一次的志願者服務活動都會給我帶來許多感觸，我深信，能夠為他人做一點點的好事，能夠為他人獻上一份微笑都是一種美德。也曾擔任過學校勤工助學服務中心的幹事、生活委員、班長、學習委員，這些學生幹部經歷，讓我更加懂得如何與人更好的溝通，如何應對一些特別的事件，以及如何讓別人信任你。

四年來，我一直尋找着大學的意義，曾迷茫，曾浮躁，曾輕狂，曾失意。然而，在即將畢業之際，正應了那句話：驀然回首，那人卻在燈火闌珊處。大學是人生的一個轉折，這裏是學習的起點而不是終點，大學所能做的就是讓你去鍛鍊自己，發掘自己，剩下的都要靠自己了。

畢業生求職簡歷中精彩的自我評價求職簡歷自我評價（2） | 返回目錄

本人性格開朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，能認真完成賦予我的每一項任務。有較強的組織能力、實際動手能力和團體協作精神，能迅速的適應各種環境，並融合其中。

本人以誠待人，有良好的溝通能力和團隊精神；對工作充滿熱情，能學好問，聽從領導的安排，適應能力強，踏實勤奮，創新務實，節奏快效率高，對公司負責同時也對自己負責；希望在工作中不斷的充實自我、完善自我。

做事塌實認真，能吃苦耐勞；學習能力強，可以很快的接受新事物；性格開朗，誠實正直，謙和自信，樂於進取、樂於奉獻，勤奮好學，積極上進，有較強的社會適應能力。工作踏實，認真細緻，具有強烈的事業心和工作責任心，善於處理人際關係，具有極佳的團隊合作精神。

本人熱心、自信、上進心強，工作認真負責，具有良好的團隊合作精神與較好的個人親和力；舉止優雅，有親和力，精力充沛，做事有條理，責任感強；具有優秀的思維、溝通和學習能力，熱愛團隊工作。

關於求職簡歷的自我評價求職簡歷自我評價（3） | 返回目錄

例一

責任心強，對工作耐心細緻，善於發現，對事物具備良好的洞察力;善於與人溝通，虛心接受他人意見並進行改正，人際關係良好，能做好一個協作者也能做好一個領導者;行動力、時間觀念強，對自我要求較高。

例二

本人具有紮實的會計專業知識，能獨立完成企業的日常賬務處理、結轉損益、核算成本、計繳税款、算賬、報賬等工作，所學的專業課程均取得優異的成績，並連續兩年獲得優秀學生獎學金;懂得手工做賬和電算化記賬，電腦操作熟練，熟悉金碟、用友、office、vfp、網業設計等軟件操作;外語水平較好，具有一定的英語對話、閲讀能力，取得大學英語四級證書;本人社交能力強，人際關係好，適應、學習能力強，對工作認真負責、為人誠實守信、熱情大方，具有良好的道德品質;多年的任職幹部讓我具備了很強的工作、組織、管理和溝通能力。我願意竭盡自己的才能為本公司的發展而努力工作!

例三

性格熱情隨和，活潑開朗;具有很強的進取精神和團隊精神，具有良好的協調溝通能力;適應能力強，反應快、積極、靈活，愛創新，有獨特的想法;並且具有一定的社會交往能力，具有優秀的組織和協調能力。

例四

表達溝通協調能力強，性格開朗責任心強，具有良好的團隊協作精神和客户服務意識。能吃苦耐勞，有不斷挑戰自我的能力和勇氣。重視市場信息，善於學習，思考，適應信息化時代的要求熟悉會計實務的運作，曾代表班參加過學院的會計基礎知識競賽，取得優異的成績，從中，加深了我對會計的一些體驗。讓我對會計式作等方面有了更全面的認識，也讓我懂得了會計對一間企業的重要性，同時也培養了我耐心與人溝通及認真對待每一件事的服務態度。

三年的大專生活讓接受全方位的大專高等教育，受到良好的專業訓練和能力的培養，在會計等各領域有紮實的理論基礎和實踐經驗，有較強的實踐和研究分析能力。

“工欲善其事，必先利其器”，“學而知不足”是我學習、工作取得進步的動力!

再加上從事會計工作三年的經驗，使我日後從事會計行業增加不少的自信心。

個人求職簡歷自我評價要點詳解求職簡歷自我評價（4） | 返回目錄

實事求是簡歷的真實性是人事經理一致的要求。在求職者書寫“自我評價”時，千萬不要有虛假成分，例如誇大自己的能力、優點或工作經驗等。經驗豐富的hr很容易通過求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實。一旦語句讓人感覺到浮誇，hr往往會不露聲色地把求職者的簡歷淘汰出局。

找到真正的閃光點很多人的自我描述沒有重點，或者過於大眾化，難以讓自己出挑。人事經理往往希望看到你是否有閃光之處，並且這些閃光之處到底和這份工作有無聯繫。因此，建議在寫自我描述之前，仔細羅列自己的工作經歷，回憶自己在以前的工作中到底積累了什麼樣的優勢，挑選出自己與其他人的不同之處，以突出自我的優勢。

以此次刊登的簡歷為例，該求職者應聘公關關係的職位，從人事經理的角度來看，他希望看到你是否有極強的溝通能力、項目協調能力，以及是否有創意等。但是，這位應聘者只側重於一個方面，這就比較可惜。

同時，如果求職者積累了一定的行業資源，也可以在自我描述中提到這一點，起到畫龍點睛的作用。

語言需要簡練職業自我描述的語言風格也是一個值得求職者考慮的問題。

有些人喜歡用極感性的話來吸引人事經理的注意，這種做法很可能出奇制勝，但多數情況下是一種冒險。

通常來説，語言儘量不要過於口語化，在描述自己的學習能力、團隊合作精神等方面用語應嚴謹、平實，讓人事經理在閲讀簡歷時候能夠充分感覺你對這份工作的誠懇態度。

必須避免的3大錯誤

1.不要不要隨意寫一些自己不具備的特質。

很多同學再寫自我評價的時候會寫自己：謹慎，做事仔細，這可以，但是一定不能在簡歷中出現那些“小馬虎”才犯的錯誤，比如：錯別，缺，多，語句不通順，排版錯亂，體不一，不留聯繫方式等等。

這些看起來有些“低級”的錯誤，其實是hr每天都一定會看到的，大家一定要引起重視，不要再犯。

你可以適當的誇誇自己，但是剛誇獎自己這方面很好，就犯相應的錯誤，那hr會怎麼想呢?

2.不要説一些特別虛的話，“吃苦耐勞”“的領導能力和溝通能力，優秀的協調能力和應變能力，富有團隊精神。”等等。假期做過促銷員就説自己吃苦耐勞?當過班長就具備的領導能力?敢説自己具備領導能力的人有幾個?

不管是説話還是做事，都要踏踏實實的，這才是企業希望找到的好員工。

3.不要把簡歷中的各種經歷在自我評價中全部重複一遍，有的同學自我評價從國小開始，到大學結束，各種獎勵説了一遍，問題是，國小的小紅花能説明你適合某個職位嗎?誰長這麼大還能沒點“光榮歷史”啊，不要讓hr跟着你回顧一遍，最好得出你小時候明顯比現在優秀這樣一個結論，對吧。

自我介紹案例：

本人具有團隊協作精神，溝通能力良好，性格開朗，樂觀;對工作充滿熱誠，樂意接受挑戰，工作中認真積極、責任心強、踏實;學習方面，刻苦認真，對專業知識認真汲取;同時我也是一個欠缺經驗的人，目前急需一個努力鍛鍊自己的機會，讓自己能更加了解各方面的知識，希望能有機會，讓我能全面地發展。

案例點評：

這段自我評價中有這麼一句話，感覺很多同學都有這樣的問題，挑出來説説，大家都知道醫院吧，醫院裏很多醫生，如果要做手術，你會希望一個實習醫生做還是一個有多年經驗的醫生做呢?每個有經驗的醫生都是從實習醫生做起的，這一點大家都知道，但是沒有人願意用自己的手術去嘗試;企業也一樣，你沒有經驗也就算了，千萬不要説去他的企業鍛鍊，你去是工作不是鍛鍊，這一點請注意，學生與職場人的轉變這是其中很重要的一點，沒有複習，沒有補考，達到要求是必須的，做不好就被淘汰是正常的。

這家如果遵守以上原則，注意規避那些攘夷讓人反感的錯誤，就能在簡歷裏展現出一份優秀得體的自我介紹了。