國小教師期末教學我自我評價怎麼寫（精選3篇）

國小教師期末教學我自我評價怎麼寫 篇1

一、一些做法

1.認真做好前期工作評價，和二冊教材培訓，保證實驗穩步發展。

寒假期間，教研室組織任課教師，進行了培訓。培訓中，佈置了典型個案發言(9人次)、論文交流、專家講座以及教材教法分析等。教師們經過這些不一樣的形式，評價第一學期實驗工作，找到經驗，反思不足，並展望第二學期的工作，為實驗的順利進行打下了堅實的基礎。

2.以專題研究的形式，推動課改的發展。

要想讓課改穩步發展，只靠幾個人來推進是不行的，必須要調動廣大教師的進取性。所以，就必須為教師們供給一個研究的載體。否則，教師們還會用以前的方法，來教此刻的教材。如果真是這樣的話，就失去了實驗的意義。

出於上述研究，在實驗中，我以“任務驅動”的方式，讓教師們確定專題，為其自我發展，搭建平台。首先，我組建了課題組。組建的辦法是：教師自我報名，只要有願望，願意在課改中展開研究，就能夠報名。結果70餘名教師報了名，教師們進取性很高。第二步，讓課題組教師確定自我的研究專題。我先公佈區裏的專題“情境化課堂教學”，並配發了一些相關的資料。課題組教師在確定自我的專題時，能夠在區內專題下來研究，也能夠從自我的實際教學工作出發，自我來確定專題。此刻，已在區裏備案的專題，包括來自22所學校的23個，佔全部實驗校(35所)的63%。

本學期末，準備進行專項評價。

3.加強實效，組織課題中心組獻課活動，促進實驗的深入發展。(因課題組過於龐大，我又在此基礎上，確定了20人的課題中心組。)

本學期，課改的任務很重。要進一步的學習、貫徹新理念;要進行二冊教材的使用實驗;並要進行評價方案的實驗;及專題的研究等。

為了完成上述的工作任務，我區組織了課題中心組獻課的活動。組織課題中心組成員(20人)，每人獻課一節。獻課過程向全區任課教師開放，自願參加聽課、評課。活動中，教師們經過聽課、評課，思考新理念在課堂教學中的貫徹與落實，並觀摩、研討教材的使用;經過自評、他評等形式，來學習和使用基教研中心的評價方案;結合獻課活動，進行短期專題的研究。我們把這次活動的專題定位在“計算教學”的研究上。經過研究，找出了計算教學低年級的一些方法，確定了基本思路：積累表象→發展思維→構成技能，並拿出了研討課，在全區展示。

另外，本學期，我區還完成了全市研究課、與宣武區交流研討等任務。

二、課改以來，課堂的變化

1.課堂教學氣氛發生了很大變化。

經過一年的課改，我區一年級課堂教學的氣氛，與以前相比有很大變化。以前的課堂，教師總是認為學生不懂事，尤其是一年級學生，主體意識差，所以更多的是指令性語言。學生的一舉一動都是在教師的指令下，這樣直接導致了課堂氣氛沉悶。

此刻的教學，教師們認識到了學生的重要，努力創設寬鬆、和諧的氛圍，減輕學生的心理壓力，讓學生簡便、自如地學習。此刻的課堂，教師的指令性語言越來越少，而與學生商量、徵求學生看法的語言越來越多，批評性的語言在很多學校的很多班級中已經絕跡，激勵性評價已深入人心。

2.教師的教學方式有了根本性轉變。

原先的課堂教學，教師更多的思考知識如何傳授，強調知識的完整，是以教知識為目的的。教師把學生看作客體，忽視了學生的主動性。

此刻，教師在設計課堂教學時，更多的關注學生的情景。絕大多數教師能從學生的年齡特徵、認知特點出發(即從學生共性特徵出發)，並有一些教師能針對本班學生情景，以及本班學生中的個別學生情景出發(即從學生的個性特徵出發)，來設計課堂教學，使教學過程更具有針對性。另外，教師在教學設計中，更多的關注學生的思維，關注學生的情感，把知識的積累、技能的構成作為學生的發展要素來看待，而不再是關注知識的本身。

3.學生的學習方式有了較大的轉變。

隨着課改的進行，學生的學習方式發生了重大的變化。從傳統的理解式，轉變為自主、探究的學習方式。學生成為學習活動的主體，教師為學生的學服務。

4.教學模式發生了變化。

隨着“情境化課堂教學”專題的實施，課堂中教學的情境化已得到落實。

從情境的組織形式上，教師們根據教學資料的不一樣，來選擇不一樣的形式。一些教師在教學“計算”或其他思維密度較大的資料時，根據學生的認知規律，採用“並列式”方式組織教學(多個情境依次出現，相對獨立)，經過不斷變換情境，吸引學生注意力;而在一些與生活實際聯繫緊密的課中(如統計等)，則採用“因果式”組織形式，即後一情境的出現是前一情境的結果(或説由前一情境推出後一情境)。

從設計情境的資料選擇上，教師們緊貼生活，有的就從身邊找素材，有的則直接組織學生活動參與，有的則與現實世界相聯繫。(如一位教師在加法的教學中，與今年春季北京沙塵暴相聯繫，設計了環保主題。)

從情境使用的目的上，有的教師創設情境，讓學生感受數學的價值，調動學生進取性;有的教師創設情境，利用學生的好奇心理，激發學習興趣;有的教師創設情境，讓學生經過操作，獲得自我發展……

總之，隨着課改的實施，課堂教學已擺脱了原先那種嚴肅、死板的模式，一種活潑的、充滿童趣的、更為貼近學生生活的課堂模式，正逐漸構成。

國小教師期末教學我自我評價怎麼寫 篇2

20__年_月_日，我參加了國小語文骨幹教師培訓會議。會上，我們觀摩了各位教師的展示課，並聽取了一些教師的精彩講座。這些課與講座，浸潤着她們對語文執著研究的心血。經過本次的學習，不僅僅使我對國小語文教學的理念，有了更新的認識，也為我在以後的教育之路上，立起了一盞指明燈。下頭就本次的培訓收穫略談一二。

一、走進繪本，迴歸生活

在這六節公開課中，給我印象最深的莫過於第一堂課。對於繪本，我只在電視中或圖書館裏見到過，但沒有想到它還能用於學生的學習教材。在課堂上，教師能以繪本資料為載體，配以動情的音樂和教師生動的語言，將圖片、文字精美的融為一體，烘托造勢，營造出了一種濃濃的繪本故事的氛圍，讓孩子們全身心的完全沉浸在其中。一堂課下來，孩子們有的早已淚流滿面。她讓學生連貫的讀，對於情節的理解掌握有好處，深深的抓住孩子們的心，而王教師的設問、旁白也很有講究：在故事中，最感動你的是什麼?大樹在一次又一次的失去中，為什麼還會高興呢?每個同學的感悟都是不一樣的，卻又是真實的……如此深刻的思想教育，不但使孩子們深浸於愛的洗禮中，更讓聽課的教師感動、學習、思考。而這正是繪本的魅力所在。

二、寫字教學新感悟

會上，聽取了教師關於寫字的講座後，可謂受益扉淺。對於寫字的訓練，我在課堂上也經常指導，可還是對孩子們的漢字書寫水平有所堪憂，聽完報告後，我才深知，原先寫字教學也是需要策略和方法的。寫字和寫字本事的培養，不光是一年級教師的專屬，它貫穿於整個語文學習階段。“師者，人之模也”，而一個語文教師的書寫水平對學生的寫字本事培養也會有進取的影響。都説，教師是學生的鏡子，每一天孩子們有一半的時間與教師共度，教師的言行時刻左右着孩子的成長。作為教師許多重要知識都需要用文字表述在黑板上，作業本上，教師自我的書寫對學生而言無疑就是一塊無聲的樣板，俗語説“近朱者赤，近墨者黑”久而久之，教師一手漂亮的好字必然對學生書寫產生潛移默化的影響，對學生寫字起到耳濡目染的作用。而普實的教師正是如此做的，從一年級到四年級，每節語文課，她的字都端端正正的，這無疑給孩子們的練字起到一個榜樣效應。另外，練字過程是個循序漸進耐力持久的過程，並非一年級練好了就能夠了，這就需要教師的策略了，教師在講座中還談到要對學生的寫字水平進行多元化的評價，因為僅有建立長效地評價機制，才會為學生的寫字過程樹立自信心，才會讓孩子愛上寫字，從而讓學生堅持下來，成為一種習慣、一

種本事。

當然，還有其他教師也給我留下了深刻的印象。正如有一位教師所説，這次培訓會，雖沒有名師大家的親臨，卻普實而深刻。這也正是我們一線教師需要的，它同樣帶給我沉甸甸的收穫，帶給我眾多的思考，作為一名年輕的語文教師，我會以這次學習為契機，在自身的課堂上去實踐研究，努力作有效教育改革的弄潮兒。

國小教師期末教學我自我評價怎麼寫 篇3

自從參加工作以來，我首先以師範生“學高為師，身正為範”的師德嚴格要求自我，要做一個合格的人民教師，與時俱進，愛崗敬業，為人師表，熱愛學生，尊重學生，爭取讓每個學生都能享受到高質量有效的教育，都能有不一樣程度的發展。

基於以上認識，我在工作中踏踏實實不敢有絲毫馬虎，備好每節課，上好每一堂課。批好每一份作業，關注到每個學生，努力去做一個受學生尊敬的和信賴的教師。在學科教學方面，我時刻告誡自我要做一個科研型教師，作為一名剛參加工作的青年教師來説，有的是一腔的熱情，和對職業的堅定信念，而缺少的是老教師的寶貴教學經驗，所以我要虛心的向她們學習上課中教學方法、教學技能和課堂調控技能等等。

在教研組教師的帶領和指導下，我進取參加組裏每週一次的教研活動，與教師們一齊學習新課程理念，探討教學教法。今年我們又開展了__工程，我們這些新徒弟更要虛心的認真學習，要紮紮實實完成好的此項教學活動。青年教師的成長，成熟要靠自我在教學中的苦練，摸索。

應對大班教學我不斷的思考，摸索，實踐：如何調動學生的進取性和主動性，消除課堂死角現象;如何既拔高優秀生又保整體質量。為此我也正在每堂課的教學中嘗試着進取製作教學用具設計靈活多樣的遊戲活動，使學生們在進取參與的同時獲得知識;在課後，我認真地給孩子寫評價，主動跟孩子們交流與家長溝通，不斷鼓勵後進生，幫忙他們解決學習上的困難，取得提高。

我深知自我此刻教學水平與一位優秀英語教師的標準還相差很遠，但我相信，經過學習、操作，再反思、總結，然後再學習、操作，這樣不停止、不放棄的學習，在不久的將來，我必須會取得提高，教出一批批優秀的國小生，實現一名國小英語教師一生不朽的價值。