黨性自我鑑定（精選5篇）

黨性自我鑑定 篇1

20xx年3月，我有幸參加了州委組織部在州委黨校舉辦的XX年春季縣處級領導幹部培訓班。在州委組織部、黨校的周密安排、任課教師的專題講授、班主任潘貴春的精心指導和班委的組織帶領下，我能擺正位置、虛心好學，端正學風、潛心修學，聯繫實際、活學善學。在學習期間，我們通過聽取黨校教師、外請專家們的專題講座和豐富全面的教研活動，讓我收穫很大、體會很多、感受很深。為了發揚成績，克服不足，促進以後的工作與學習，現作自我鑑定如下：

一是態度端正，刻苦學習。我十分珍惜這次學習、鍛鍊的機會，把學習、修德作為學習的第一前提。雖然是脱產學習，但由於就職於縣副處級領導崗位，單位的日常工作比較繁重，仍每天基本在課餘時間和週末正確處理好單位的事務，做到了工作、學習兩不誤。同時，我深知只有不斷更新知識，拓寬視野，解放思想，才能更好地成為服務型黨委政府中的一名合格領導幹部。因此，在學習過程中，我始終做到認真對待每一門課程，仔細聽講，做好筆記，積極消化吸收，對課堂上不懂的或覺得有待更深入的，我下來虛心向老師請教，或從網上搜索、學習，不斷從老師的講解中尋找新的體會和感悟。

黨性自我鑑定 篇2

在黨校一個多月的學習培訓中，通過聆聽老師講課，向各位同學學習和交流，以及到廣安、儀隴、紅旗渠等地實地學習，我感覺受到了很好的思想教育，感觸很多。

一、存在的問題和不足

對照黨校的要求和身邊的同學們，我發現自己有很多不足，在學習、工作、生活上都存在不少的問題，在這裏自我剖析，請大家多批評，幫助我。

一是理論功底較差，政治學習不夠。平時理論學習不深入、不系統、不紮實。學習還停留在聽、寫、記、看上，平時對黨的理論學習主要通過網絡、報刊，比較碎片化，沒有學習專著、原著。以前對待政治學習應付心態較重，學習缺乏主動性，總是上級要求就學一點。對中央的決策部署，有時只是記住幾個標題，沒有深究內涵外延，沒有學深學透，特別是聽到黃立鴻同學在課前三分鐘時很短的時間內，就結合所學理論介紹了四川交通的情況，更是感覺自己沒有將政治學習和自身工作實際很好地結合起來。

二是思想改造放鬆，自我要求不嚴。在工作和生活中存在一些自滿、懶惰、奢侈的問題。有時認為自己在本職工作方面已經是行家裏手，安於現狀，對本職工作以外的知識被動學習，領導沒安排就不管不問。存在不求有功，但求無過的思想，遇到本職工作之外的事，存在能躲則躲的思想。這次通過在黨校的學習，發現一些同學，比如説任冬善同學、姜蔚同學對財政的工作的瞭解比我還深刻還清楚。感覺非常慚愧，發現自己的知識面需要進一步拓寬，除了自身的專業法律以外，對財政和各單位的部門預算等等都亟需加強了解。此外，對照班上的同學，自己還存在愛面子，愛攀比的心態，在一些方面不能做到勤儉節約，存在奢侈浪費。

三是敬業感情缺乏，工作作風不實。工作中幹勁不足、熱情不夠、效率不高。存在“少做少錯、多做多錯”，“混日子”的心態，缺乏爭先意識，缺乏勇於解決問題化解矛盾的擔當精神。對一些單項的重複的工作感到厭煩，興趣不高。有時還存在對工作能拖則拖的思想，缺乏時不我待的緊迫感。特別對照我們組龍永瀾同學，他在黨校學習期間，晚上和週末經常都回單位加班，這種敬業精神非常值得學習。

二、存在上述問題的根源

反思自我的問題，對照黨章和習近平總書記“三嚴三實”的要求，從思想根源深挖，我覺得這些問題是自己長期對自己要求不嚴不實的結果。

一是思想改造不夠。沒有時刻用共產黨員的標準來要求自己，學習黨的理論知識時重形式輕效果，重讀讀寫寫輕入腦入心。有時還因為工作任務重，就把理論學習和工作對立起來，認為工作都搞不完，學習就放一放，忽視了學習。

二是宗旨觀念淡化。相比在縣鄉工作的3年，到省級機關的這近7年，直接與羣眾接觸少了，造成了思想上忽視羣眾的主體地位，創造精神;忽視羣眾的根本利益，真情實感。在工作上依靠羣眾少，不注重集中羣眾智慧，體現羣眾利益。為羣眾想的少，做的少，解決問題少。

三是自我要求過低。在執行紀律上認為只要不違法亂紀就行，沒有更高要求自己;在讀書學習上好讀書不求甚解，沒有深入鑽研精神;對工作任務只圖落實完成，沒有做精做細做優做專的思想，和大膽創新的魄力。

三、我的幾點體會和努力目標

通過反思和剖析，我體會很深，也更加清楚了自己的努力方向，在此與大家共勉。

第一點體會是要做一個真實的人。一要對黨對組織真誠。牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，時刻牢記入黨誓詞，一心向黨，在黨憂黨，在黨為黨。二要對領導對朋友真心。對領導要既敢於説實話、説真話，向領導如實反映情況，提供真實的決策依據，又善於想辦法、出主意。對朋友既要知無不言、言無不盡，又要善於傾聽、相互理解，做到待人以誠、行事以信。三要對事業對工作真做。堅持從點滴開始，從小事做起，把小事做實，把小事做好，出實招、幹實事、求實績，絕不搞阿諛奉迎，絕不搞弄虛作假，絕不搞欺上瞞下。

第二點體會是要做一個乾淨的人。一要堅定理想信念，做內心乾淨的人。《大學》裏説：“欲修其身者，必先正其心。”要樹立崇高的理想目標，不斷淨化靈魂、錘鍊黨性、堅定信念，自覺把“三嚴三實”的要求內化於心、外化於行。二要常思貪慾之害，做經濟乾淨的人。經濟上乾淨是黨員幹部的底線，作為一名年輕的黨員幹部，必須正確看待利和義的關係，要時刻廉潔自律，時刻防微杜漸，要想見戴必蓮同學也不能到紀委裏面去見。三要慎獨慎微慎友，做生活幹淨的人。要有一個健康的生活方式，培養健康生活情趣，自覺脱離低級趣味。要在細節上把持住自己，“勿以惡小而為之”。要有一個清新的交際圈子，朋友交往擇善而從、見賢思齊。

第三點體會是要做一個有擔當的人。一要心有牽掛，敢做脊樑。要在工作中強化使命意識、責任意識，不斷昇華想幹事的境界、培養敢幹事的作風、提高會幹事的能力，不論在家裏還是在單位，都要挺直身板、硬起雙肩，勇於擔當、敢於擔當，做家庭、做黨的事業的脊樑。二要捨我其誰，敢為人先。我們在工作中都會碰到這樣那樣的難題，特別是在當今深化改革的進程中，不可避免地要接觸和開拓一些全新的領域，在這些領域，需要敢為人先、鋭意創新，需要開動腦筋、大膽探索，需要超前思考、獨闢蹊徑，只有拿出捨我其誰的氣魄，敢於“亮劍”的精神，才能譜寫人生的華麗篇章。三要不懼風險、敢擔責任。在工作中難免會出現失誤，我們如果沒有敢於擔責的意識和勇氣，不敢承擔自己在工作中出現的錯誤和責任，改革的重擔就無法挑起。所以，要堅決破除“不惹事”、“老好人”思想，面對工作不躲閃迴避、面對危機不優柔寡斷、面對改革不患得患失。只有真正做到對黨負責，對人民負責，對自己負責，才有助於黨和人民事業的健康發展。

以上是我的報告，請大家批評指正。

黨性自我鑑定 篇3

作為一名共產黨員，與黨員先進性的標準要求比，做得還不夠全面，存在着一定的差距。工作中有非先進性的表現，思想上有不適應的地方。查找問題和不足，主要有以下幾個方面：

1、想得多，學得少;説得多，做得少。學而不思則殆，思而不學則罔。在學和思之間，把握得不好，學得少，想得多，理論功底不夠紮實。工作中，喜歡想辦法、出點子、耍聰明，缺乏吃苦耐勞、任勞任怨的精神和作風。工作困難面前，缺乏闖勁、韌勁，瞻前顧後，患得患失，總習慣從壞處着想，行動上按部就班，缺乏敢於打破常規、風風火火、大膽開拓的勇氣和魄力。

2、自以為是，應變能力不強，靈活性不足。有觀點、有思想，自以為是。自己認準的事理，有“咬定青山不放鬆”的執着，缺乏審時度勢、隨機應變的靈活，不善於吸取他人意見。

3、不善於團結同志。愛憎分明，喜怒皆形於色。自己認為不對的、看不慣的人和事，恨之憎之，容易過之。性情急燥，愛管閒事，經常得罪人，不善於表揚人。

4、對自己要求不夠嚴格。自己有違反紀律行為時，不能夠深刻地檢查自己，總是找這樣那樣的理由，給自己下台階，自我開脱，自我安慰，習慣“下不為例”。習慣成自然，思想懈怠，紀律觀念不夠強，工作作風不夠嚴謹。

這些缺點和不足，表現在工作和生活中，根子生在思想裏，問題出在學習上。下一步，我決心以這次保持共產黨員先進性教育活動為契機，緊緊依靠組織關懷和全體同志們的共同幫助，認真加以整改。

一是深入學習理論知識。系統地學習辯證唯物主義和歷史唯物主義知識，提高認識、分析和解決問題的基本能力;認真學習黨的理論，堅定理想信念，強化宗旨意識，端正工作態度，激發工作動力。

二是全面學習業務知識。紮實地學習自己的業務知識，透過現象看本質，把握工作中的內在規律，自覺按規律辦事。廣泛學習黨的方針、政策和國家法律法規，當好執行政策和執法執紀的表率。努力學習現代科學技術知識，緊跟時代前進步伐。學用結合，不斷增強為人民服務的本領。

三是經常學習規章制度。經常地學習單位的各項規章制度和黨紀、政紀、法規知識，不斷增強紀律觀念和責任意識，自覺做到警鐘長鳴，嚴格做到遵章守紀。

四是定期開展自我批評。階段性地對自己的學習、工作和思想進行總結，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，不再“下不為例”，做到防微杜漸。

五是虛心學習先進模範。近朱者赤，近墨者黑。多和品質好、覺悟高、作風正、有知識、有能力、有水平的同志在一起，充分認識他們的優點和長處，對照先進找差距，虛心向他們學習，取人之長，補己之短。

黨性自我鑑定 篇4

從去年6月至今，伴隨集團改制整合，我經歷了公司由子公司向分公司的轉變，感受了集團公司向做實做強目標的發展壯大。其間，我經歷了兩次崗位調整，去年12月，我從分公司到人力資源部，今年3月底，我從人力資源部到黨羣工作部，並於4月底當選為團委副書記。面對形勢、崗位的變化，我都能積極轉變角色，儘快調整心態投入工作。回顧一年的表現，自認為符合黨員要求，自我評價:合格。下面從三個方面向同志們彙報。

第一部分:一年情況小結

思想上，我理解、支持、參與改革，積極適應形勢，適應崗位，以良好的心態面對工作、面對領導和同事。通過一年中四次中心組擴大學習會和年度兩會，提升了個人思想意識和境界。

作風上，我按照黨員標準，高效做事，低調做人。無論是作為職能部門負責人還是基層部門負責人，我都要求自己不要僅僅作一個發號施令者，還要承擔一些實際而具體的工作。因此，我能始終實事求是地面對問題分析問題解決問題，能與一線職工保持密切的工作聯繫和深厚的同事情誼;能時刻警醒、自我批評、保持謙虛謹慎作風。

紀律上，我嚴於律己，寬以待人。首先做到帶頭學法知法守法用法，這個法既包括國家政策法規，也包括企業規章制度。工作中要求別人做到的自己首先做到，自己做不到的，決不苛求他人做到。

學習上，崗位的調整使我必須不斷學習業務知識。我不斷強化自己的學習能力，向領導、向前任、向下屬學習，利用專業書籍、專家講座、網絡資源，不斷歸納總結個人、他人的經驗教訓。一年裏，我對物業管理、人力資源管理、企業管理和黨羣工作有了更多的理解和體會。有人説，人類區別於動物就在於人類知識的傳承。我深表贊同，因為我的進步，就離不開在座每一位的關心和幫助。

工作上，按三個階段來談。

在物業中心(公司)，我與同事們一起重新梳理了管理制度，健全了制度體系，編制了員工手冊;調整了內部機構，使各部門各小組職責更趨合理，優化了工作流程;制訂了工作目標，突出了重點難點，採用項目管理手段加強控制，保證情況瞭然於心，一切盡在掌握。針對物業公司特點，強化了“圖難於其易，為大於其細”、“在細節中創造神奇，在平凡中實現價值”的細節管理理念。通過努力，無論重慶煙廠新舊廠區、職工宿舍管理，還是職工公積金和住房補貼管理，都基本做到了職工滿意，領導放心。事實上，經過溝通，房改物管工作在領導心目中的難度係數和關注程度已經大大降低。

在人力資源部，我得到李部長的指導和王勤的幫助，先後參與了公司中層幹部和子分公司班子年度考評、年度教育培訓計劃編制、機電技術培訓和包裝工藝技術培訓等工作。我始終如一地按照細節管理思想，細化目標任務，確保工作成果。如天津科技大學外培技術一事，領導重視，職工關注。雖然後面的學習效果和不太清楚，但我從充分溝通領會領導意圖、選拔學員確保學習效果、聯繫學校設置課程等方面，投入了大量精力。到天津科大後，我與三名學員一起找住處，一起聽課，與院系領導溝通，個人認為，為建立融洽的師生關係、包括包裝工程學院領導、系領導的聯繫，都打下了良好基礎。

在黨羣工作部，由於事務繁多，點多面廣，我只有把主要工作報個流水帳。主要有四個方面:

一是團委工作，做了四件事。一是建立健全了基層團支部，配全了支委;二是召開了集團公司第一次團代會，成立了團委;三是成立了青年突擊隊，這是按涪陵團區委要求，同時我們一班人馬還有另一個名字:青年志願者服務隊;四是團的工作逐步開展。如宏聲度假村舉行了演講比賽，宏聲寬帶網絡公司舉行了趣味運動會;華福團支部開展了“青年創新百人百點子”合理化建議徵集;機關物流團支部開展了“提質降耗百人百小事”收集，目前整理了一件。

二是工會工作，做了五件事。一是起草了工會工作要點初稿;二是結合迎奧運健身運動擬定了宏聲集團全民健身計劃，機關本部成立了籃球隊;三是開展了職工體檢工作;四是4月2日組織了登山拓展訓練活動;五是提質降耗工作，隨劉書記到各子分公司檢查督促，出了兩期簡報。當然，我們是提供素材，最終由辦公室編制宏聲信息。

三是黨委工作，做了六項工作。一是起草了黨羣工作要點初稿;二是成立了集團公司計劃生育工作領導小組;三是開展了民主評議黨員和黨內評先活動，即我們今天的會議;四是支部書記座談會準備;五是演講比賽安排;六是黨支部書記和入黨積極分子培訓。

四是團隊建設，即部門內部管理，三項工作，即三講。一是講學習，每週定期進行學習，不定期交流，大家將報刊雜誌的好文章與大家共享;二是講情誼，通過AA制方式，過生日、各節日，如六一節、端午節一起共進午餐;三是講集體，系統大於各要素之和，大家樹立“一榮俱榮，一損俱損”的集體榮譽感，部門不是三個人的簡單相加，而是體現優勢互補，勝過一個諸葛亮。

第二部分:不足之處及根源

一是學習上存在滿於現狀思想。我也象明龍、雪平一樣，不是從事本專業工作，而且走的部門比較多，自己也比較注重學習。橫向比較，覺得比一般人學得多，懂得多，因此，學習的壓力不大，動力不足。

二是工作上存在急功近利思想。在人力資源部，吳總部署了擬訂本部主管以上人員工作績效考評方案，我當時查閲了大量資料，進行了比較全面深入的思考，但也感覺本部各部門工作不好量化考核。就黨羣工作部而言，更不好量化。因此，我對做了工作看不到成績，甚至短期看不到成績的工作缺乏熱情，缺乏興趣，不願意幹。對於大家看得到，可量化的工作就喜歡做。

三是交友上存在人以羣分思想。俗話説“物以類聚，人以羣分”。豺狼老鼠總是成羣結隊，獅子老虎總是獨來獨往。優秀的人總與優秀的人來往。我雖然不夠出色，但還是力求上進。因此朋友圈子比較窄。我也感覺到這個問題。我常説嚴於律己寬以待人，但事實上我對別人的期望值很高。我是覺得“人至清則無朋，水至清則無魚”，我要改變自己的交友原則。不然，相識遍天下，真正的朋友沒有多少。

四是工作彙報上存在不足。以前老是隻向分管領導彙報，對一把手彙報少。(比如李總談到對我們的工作不瞭解，就是因為幾年來，我向李總直接彙報工作的次數屈指可數)。始終覺得向領導彙報就是邀功請賞，領導本來事情多，工作忙，經常打擾不好。但其實領導也需要掌握信息，只有全面瞭解情況才能在更高層面上進行宏觀決策。

第三部分:今後努力方向

努力方向主要體現在工作的開展上。簡單來説就兩個方面。

一是提升素質。途徑就是讀萬卷書行萬里路結萬人緣。讀書是學習的捷徑，增強學習的針對性實效性系統性。無論是本質工作還是其他部門、子分公司的工作，我都想了解熟悉之後才有發言權，否則寧願不説。現在圍繞提質降耗工作，我還要繼續經常向胡明龍、黃部長、兩個分公司等學習工藝質量知識。避免工作敲邊鼓搞過場走形式。

二是幹出業績。不管怎麼説，關鍵要工作有成效。在時間和精力分佈上，常規工作(基礎管理)20%，重點工作40%，創新工作40%。當然，這不是絕對。重點本身是因時因勢而異。

總的來説，我始終認為，只有認清差距，才能明確努力方向;只有克服不足，才能完善提升自己。個人的自我評價難免_迷，因此，請各位從客觀的角度給我提出寶貴意見。我還是很有自信，所以大家不必擔心我的心理承受能力，我的心態是:聞過則喜、有則改之、無則加勉。以後我會努力學習，勤奮工作，以工作業績體現一個共產黨員的先鋒模範作用。

黨性自我鑑定 篇5

20_年_X的各項工作基本告一段落了，在這裏我只簡要的總結一下我在這一年中的工作情況。

隨着年齡的增長和各種工作經驗的增多，我對我個人在_X工作中的要求也在不斷的提高。我所在的崗位是農行的服務窗口，我的一言一行都代表着本行的形象。我的工作中不能有一絲的馬虎和放鬆。眾所周知，朝陽支行有兩個儲蓄所是最忙的，我那裏就是其中之一。每天每位同志的業務平均就要達到二三百筆。接待的顧客二百人左右，因此這樣的工作環境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真，嚴格按照行裏的制定的各項規章制度來進行實際操作。一年中始終如一的要求自己，在我的努力下，20_年我個人沒有發生一次責任事故。在我做好自己工作的同時，還用我多年來在儲蓄工作中的經驗來幫助其他的同志，同志們有了什麼樣的問題，只要問我，我都會細心的予以解答。當我也有問題的時候，我會十分虛心的向老同志請教。對待業務技能，我心裏有一條給自己規定的要求：三人行必有我師，要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中幫助其他人，就要使自己的業務素質提高。

我有渴望學習新知識的熱情，在每一次行裏發展新業務的時候。只要需要有人在單位加班，我都是頭一個站出來。不論加班到幾點，我都從來沒有任何怨言。因為我知道，這也是單位領導對我個人的信任。我也會積極的利用好每一次學習新業務的機會，做好各項新業務的測試工作，不給整個支行的工作拖後腿。在這種想法下，我很好的完成了分理處交給的每一項工作。也受到了同志們的好評。

我所在的長營儲蓄所是分行級的青年文明號。就象所裏賈琳同志説的：是一個互敬互愛的大家庭。常聽知道我們所情況的其他同志講，從沒見過有那個單位有我們這裏這樣同志間關係如此融洽的。不論是工作上，還是生活上，同志間都象一家人一樣，從沒有一點矛盾，如果有意見也是工作上的不同，這樣的意見就意味着工作水準的不斷提高。我一直認為我這個人的先天性格決定了我非常適合在儲蓄做，因為我的脾氣非常好，而且隨着工作月曆的增加，做事也越來越學會的穩重。好脾氣對所裏而言首先就意味着好的服務態度，我堅持以青年文明號的標準來要求自己。因此我工作到現在，從沒受到過一次外面顧客的投訴。在平時有顧客對我們的工作有不同看法的時候，我也能把客户不明白的事情解釋清楚，最終使顧客滿意而歸。

_X位於城鄉結合部，有着密集的人口。在儲蓄所的周圍還有好幾所大學與科研所。文化層次各不相同，他們每天都要為各種不同的人服務。我時刻提醒自己要從細節做起。把行裏下發的各種精神與要求落實到實際工作中，細微化，平民化，生活化。讓客户在這裏感受到温暖的含義是什麼。

所裏經常會有外地來京的務工人員來辦理個人匯款，有的人連所需要的憑條都不會填寫，每次我都會十會細緻的為他們講解填寫的方法，一字一句的教他們，直到他們學會為此。臨走時還要叮囑他們收好所寫的回單，以便下次再匯款時真寫。當為他們每辦理完匯款業務的時候，他們都會不斷的我表示感謝。也許有人會問。個人匯款在儲蓄所只是一項代收業務。並不能增加所裏的存款額，為什麼還要這麼熱心的去做，我這裏用_X另處一名同志的話來解釋。“他們來北京都不容易，誰都有不會的時候，幫他們是應該的。”我認為用心來為廣大顧客服務，才是的服務。當我聽到外邊顧客對我説：你的活兒乾的真快……那個胖胖的小夥子態度真不錯……農行就是好……這樣的話的時候。我心裏就萬分的高興，那並不光是對我的表揚，更是對我工作的認可，更是對我工作的激勵。

新的一年裏我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。明年會有更多的機會和競爭在等着我，我心裏在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實實，目光不能只限於自身周圍的小圈子，要着眼於大局，着眼於今後的發展。我也會向其他同志學習，取長補短，相互交流好的工和經驗，共同進步。徵取更好的工作成績。