黨性剖析彙報（檢察公訴人員版）大綱

我是XXXX年X月份參加檢察工作，我從事檢察工作已將XX個年頭。XXXX年X月份加入中國共產黨，黨齡X年。在新的世紀裏，領導和同志們的關心和幫助下，加上自己主觀的努力，我在思想、工作和學習上都取得了一定的成績。回顧已經過去的思想、工作、學習，作以下自我剖析。

首先，我在認真學習《保持共產黨員先進性教育讀本》的基礎上，對照黨章規定的黨員義務和黨員領導幹部的基本條件，按照“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”的要求，全面總結自己近年來的思想、工作和作風等方面的情況，重點檢查存在的問題，從世界觀、人生觀、價值觀方面剖析思想根源，從權力觀、地位觀、利益觀方面進行剖析。其次，對照《新時期共產黨員先進性標準》、對照黨政機關黨員隊伍建設中存在的11大類問題和77種表現，我本人認為存在的不足和問題主要有以下幾個方面，具體向黨組織彙報如下:

一、存在問題

(一)在理想、信念方面，自己存在的主要問題是缺乏責任意識和政治敏鋭性。在檢察工作中，實踐“三個代表”重要思想的觀念不強。政治學習的自覺性不高。雖然平時能積極參加集體組織的各項活動和學習，但自己花時間學習黨的理論文章的自覺性不高，鑽不進去，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習得不透，沒有力求全面發展，偏重於與本職工作有關的內容，對當前新的政治理論掌握得不深，不透。

(二)在宗旨觀念方面，存在着考慮個人利益多，自覺履行黨員義務不夠的問題。在近幾年提職、晉級等問題上，想得多的是自己應該得到什麼，很少思考自己作為一名黨員為黨和人民多做一些什麼。在從事檢察工作中，存在着對律師、當事人態度不夠和藹的問題。

(三)在黨的觀念方面，片面地認為，檢察工作應該獨立。有片面追求單一的法律標準的傾向，不太重視領導批示，對檢察工作中常常忽視了黨的領導，對紀委等單位對案件的批指示，態度上不夠尊重，有單純的業務思想。

(四)在業務學習和工作方面，近年來，工作滿足於過得去，缺乏開拓創新意識，對新形勢下檢察工作中出現新情況、新問題缺少對策，解決複雜案件、破解難題的能力不強，工作中創新意識不強。

近年來，公訴部門頻頻有辦案人員和部門領導出問題，我沒能積極地從這些反面例子中吸取教訓，反而消極地認為公訴工作目前也屬“高危”部門，有平安安完成任務，甚至有平平安安混退休的想法，缺乏用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。

回憶近年辦理過的事實不清，證據不足的無罪案件主要有劉國兵、劉永遠、李金土、林惠玉等案，雖然在審查中我能依據事實和法律提出無罪的意見，但遇有開庭時卻只把無罪的依據向法庭提出，不説自己的結論意見，僅説“請法院依據本事實，依法裁判”。有迴避責任，踢皮球給法院之嫌。糾其原因還是對疑罪從無的刑事原則缺乏徹底貫徹的勇氣，不能理直氣壯執法。

仍存在重實體輕程序的傾向，對於違反程序的案件多注重實體上的解決，沒有解決程序糾正的對策，缺乏解決的辦法。在辦案中重就案辦案，自己身處是上級公訴部門，卻忽略了對下級院的指導。遇下級院查問批覆理由或對批覆提出置疑時，往往缺乏做耐心的解釋工作，有時態度生硬，甚至在報告中直言下級院對法律理解有錯誤。對基層同志的工作不夠尊重。

自以為從事檢察工作XX年，出了不少力，把人生的青春年華都獻給了檢察事業，做好本職工作，滿足於不出問題，當好一名普通的檢察幹警，做好份內的事就可以了，沒有爭當先進的意識。因此，工作中，只是平平淡淡，只求本職工作完成好，領導安排的任務去完成，被動地工作，本職以外的、領導不安排的不管不問，有與己無關的思想，超前意識不強。如此影響了工作能力的發揮，在工作中有一定的消極作用。

（五）保持和發揮黨員的模範作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同於一般羣眾，降低了對自己的要求和標準。滿足於過得去、差不多，對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊。

（六）業務能力不夠過硬。雖在XX年的檢察實踐工作中積累了一些實際工作經驗，平時也不斷地加以總結，能與業務能力較強的同事同行交流，並通過業務實踐不斷加強提高業務水平。但因為以往正規全面系統的專業理論學習的缺失，和長期只注重實務，只注重解決所辦案件中存在問題的對檢察業務認識上的偏頗，導致理論基礎不夠紮實，不夠系統。對此，近年來，我不斷通過業餘時間，通過對所辦過的案件進行總結。

在對高檢貫徹“三個代表”“中國先進文化的前進方向”重要思想的前提下提出的“科技強檢”的意義理解得不夠深刻。雖對電腦網絡知識有一定的瞭解，僅僅把它當成一種工作技能，僅僅把它當做是完成日常工作的一個途徑，而沒有把它提高到與科技強檢，與貫徹“三個代表重要思想有機聯繫起來，更沒能把它與共產黨員的先鋒模範作用聯繫起來。比如個別同志不會用電腦不會打字，做為一名黨員也僅僅是幫他用電腦打打字，甚至把它當是一項任務完成，沒有想到對用黨員的先鋒模範作用去帶動他人，影響他人。沒有去考慮科技強檢的重大意義是整體地體現黨的進行性的具體表現，不是一個、兩個幹警掌握先進文化知識，而應該是檢察隊伍的黨員同志們的大事。

（七）開展批評和自我批評不夠好。在民主生活會上，存在開展自我批評方面點到為止，開展批評方面，打不開情面，放不下面子，害怕得罪人，保持一團和氣，做老好人，有人云亦云現象。就算講，也只是講了大家存在的共性問題，在自我批評時，沒有更好地認識到自己存在的問題，有時害怕揭短。

（八）在廉潔自律方面，雖能嚴格要求，對自己辦理的案件婉拒各種説情、禮送、吃情，但偶爾卻礙於情面受親友託請，向其他辦案人員或單位説請。雖能拒絕一切與案件有關的送禮和吃請，但對吃請僅僅是因為不會喝酒，厭於應酬，而不是對吃請的腐敗性質有足夠的認識。總以為，吃請是緣於中國古老的農業社會的文化傳統，吃吃喝喝是人情面子，是人際交往的方式，把吃請當小事，沒有把吃請與加強黨性原則聯繫起來。

二、存在問題的原因

(一)放鬆了理論學習。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，特別是“三個代表”重要思想學習不夠，政治理論水平不高，總覺得自己是一個普通的檢察人員，能夠依法做好檢察工作就是講政治了。

(二)放鬆了對世界觀的改造。隨着年齡的增長，個人主義、享樂主義也不斷有所滋生，革命意志薄弱。在司法實踐中，宗旨觀念淡薄，羣眾利益觀念不強。

(三)全局觀念和大局意識比較淡薄。對做好檢察工作與改革發展穩定的關係認識不深，不能自覺地把自己的工作同改革發展穩定聯繫起來，做好自己工作。究其根源主要是思想上對知識的學習沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為這些高新知識是上面的事，上面怎麼説就怎麼幹，被動地去學習，而沒有自覺地去學習，理解性地學習。

(四)進取精神不強，滿足於維持現狀，缺乏鑽研精神。對新形勢下檢察工作出現的新情況、新問題研究不夠，使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求，影響了辦案的質量和效率。

(五)在思想作風、工作作風、組織紀律方面仍時有放鬆對自己的要求的狀況。主要是認為不影響完成工作任務就是小事，甚至早上有時五點半起牀，仍然沒能準時到達。主要原因是沒有把紀律性問題提高到黨員的覺悟，貫徹“三個代表”重要思想和黨員先進性的高度來認識。

三、下步整改措施

1、加強學習提高素質。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、忠實踐行“三個代表”，學習黨政策、法律、法規、科學文化和業務知識，提高學習的自覺性，不斷拓寬知識面，提高業務能力，在不斷更新知識和快速發展的實踐面前甘當“小學生”，在知識的海洋中汲取營養，努力適應新的形勢，新的變化，與時俱進，開拓創新。

2、提高標準嚴以律己。高標準、嚴要求，嚴格遵守院裏、處裏的各項規章制度，積極參加院裏、處理組織的各項活動，時刻用黨員的標準嚴格要求自己，永葆共產黨員的先進性。克服自滿思想，紮實工作，要有強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，從現在做起，從一切能夠做的事情做起，把羣眾滿意不滿意，贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點，少説空話，多辦實事，在人民羣眾中樹立良好的黨員形象。牢固樹立一盤旗的思想，以大局為重，團結協作，勇於進取。

3、牢記黨的宗旨，一切從羣眾利益出發。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，嚴格執行黨的路線、方針和政策，服務是我們的天職，羣眾的需要就是我們的服務，我們要真誠地幫助他們，把他們的難處當作自己的難處，始終把羣眾呼聲作為第一信號，把羣眾滿意作為第一追求，公正執法，清正廉明，以良好的形象，一流的業績辦好各項公訴業務。一切從羣眾的利益出發，急羣眾所急，想羣眾所想，切實做到情為民所繫，權為民所用，利為民所謀，耐心細緻，高質高效地做好公訴工作，真正使羣眾感受到法律的公正，為國家的法治建議做出應有的貢獻。

4、與時俱進，開拓創新。創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉。檢察工作是法治建設的載體，法治環境的平台。今後，我們的任務還非常艱鉅，只有在工作中不斷完善，不斷創新，不斷進步，否則就要落後。公訴工作是檢察工作的窗口，作為窗口的一名檢察幹警，要積極努力，始終保持共產黨員的先進性，在公訴業務能力創優上很下功夫，增強政治責任感和歷史使命感，以創新的意識、創新的精神、創新的思路去工作，以良好的形象，一流的業績做好各項工作，為推進司法改革做出自己的貢獻。

5、努力學習業務。努力提高法學理論水平，始終以飽滿的革命熱情、最佳的精神狀態投入到檢察工作中去。

彙報完畢，請領導和同志們指正