攝影師合同（精選6篇）

攝影師合同 篇1

甲方：_________________

乙方：_________________

甲乙雙方經協商，就甲方聘用乙方參加(以下簡稱本劇)劇組工作事宜達成一致意見，簽訂如下聘用攝影師合同。

一、甲方同意聘用乙方為甲方攝製________________集電視連續劇，擔任攝影師工作，乙方同意接受甲方聘用。今後如更改所攝電視劇名稱，不影響本合同的有效性。

受聘日期：從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日

二、乙方保證以自由身份簽署本合約，除本合約外，絕無任何其他合約之約束。如本合約的簽署引起任何第三方合約糾紛，乙方負完成責任及承擔一切後果。與甲方完全無涉。

三、乙方自簽約之日起，至完全履行本合約規定的一切責任為止，須全職為本片服務，未經甲方許可不得參與任何第三者(包括原單位、任何公司、私人或團體)的工作(包括義務性質的佔用時間)。乙方在本合約期內從事第二職業或兼職工作，不論是否對合同工作造成影響都視為乙方違約，乙方應負違約責任。

四、乙方對本攝影組的藝術創作和器材設備(特別市拍攝的素材)及人員管理負有領導責任，乙方保證按導演的創作意圖開展工作，並積極配合製片部門搞好本組的日常行政管理，以富於創造性的工作完成拍攝計劃。乙方同意甲方可以採取單獨調看回訪，外請專家評議等方式對乙方的`工作進行全程監督。對評議結果甲方可以採取物質獎勵、表彰、指正、減薪、中止合同等方式處理。對乙方由於過失而給劇組造成的一切損失(如器材丟失等)，甲方有權索取賠償。

五、乙方應模範遵守甲方所訂的規章制度。

六、乙方認可甲方提供的劇本，對其人物情節設置及片長無異議。乙方同意拍攝中導演、製片人有權對人物台詞、劇情作出適當增刪調整。

七、本片為甲方出品，甲方擁有一切有關權益，包括電影、電視、錄像帶、錄音帶激光碟及將來訴諸傳媒的全部版權、一切在本片中人物造型、對白、劇照及文字材料的版權和所有權。甲方有權決定如何處理本片有關的一切權益。

八、甲方擁有對攝影組人員的由聘用和辭退權及獎懲權。乙方有權對本組人員的聘用等提出建議，甲方應予以認真考慮，但乙方不得對甲方的最終決定提出異議。

九、如乙方按照本合約規定履行所有義務，甲方同意付予乙方(以人民幣計算)：_________________

1.每集_____________元，合計________________元。以上酬金包括籌備階段和拍攝階段的所有工作(含平日和節假日的加班費)。

2.付酬方式：_________________

(1)合同簽訂時，甲方付乙方總酬金的10%，即：_________________元;

(2)________年____月____日前，再付乙方總酬金的10%，即：________________元。

甲方(公章)：__________________乙方(公章)：_____________________

法定代表人(簽字)：___________法定代表人(簽字)：_______________

___________年________月_____日___________年________月_________日

攝影師合同 篇2

甲方(用人單位)

單位名稱：

乙方(勞動者)

姓名：

根據《中華人民共和國勞動法》等法律、行政法規、行政規章的規定，_________________婚紗攝影(以下簡稱：甲方)

與________________(以下簡稱乙方)，按照平等自願，協商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。

一：勞動合同期限

本勞動合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二：工作內容

乙方同意按照甲方的生產工作需要在________________婚紗攝影工作，具體工作內容和要求是：負責甲方攝影部技術及管理工作和日常客片拍攝任務。擔任_________________職務。

三：工作時間和休假

(一)乙方每月應享有月公休假_____天，春節年假_____，在公休假期間甲方不得扣除乙方公休假工資。

(二)甲方由於生產經營的需要並與勞動者協商後，或出現法律、行政法規規定的其他情形的，

可以依法延長工作時間。

四：勞動報酬

(一)甲方根據其生產經營的特點和乙方的崗位，確定對乙方實行月薪制度，乙方工資按照低薪加提成方式計算，乙方月工資底薪__________元，提成按後期______%提取。

(二)甲方因業務萎縮時有權終止本合同，並提前一個月通知乙方，合同終止時，甲方增發乙方一個月的工資，乙方主動提出解除本合同時，須提前20個工作日以書面形式通知甲方，調離時，且甲方不予增發一個月工資，但甲方必須結清乙方工資及提成。

(四)甲方應以貨幣形式按月支付乙方工資。

五：勞動紀律

(一)甲方依法建立和完善規章制度

(二)甲乙雙方必須遵守法律法規和甲方依法制定的規章制度

(三)甲方遵守法律法規和規章制度對乙方進行獎懲。

六：勞動合同的變更、解除、終止

(一)經甲乙雙方協商一致的甲乙可以解除勞動合同。

(二)乙方有以下情形之一的，甲方有權解除勞動合同：

1嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規章制度的;

2嚴重失職，營私舞弊、對甲方利益造成重大責任的;

3被開除、除名、勞動教養和依法追究刑事責任的。

(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應當提前15個工作日書面通知乙方：

1因患病或非因公事故受傷和其他重大原因，醫療期滿後，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2本勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動者無法履行勞動，經過甲乙雙方協商不能就變更勞動合同內容達成協議的。

(四)乙方解除勞動合同，應當提前20個工作日以書面形式通知甲方，但是有下列情形之一，可以隨時通知甲方解除勞動合同：

1在試用期內的;

2甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的

3甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

(五)乙方在下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同

1患職業病或者因公負傷的;

2患病或者負傷、在規定的醫療期內的;

3法律、行政法規規定的其他情形。

(六)本勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同終止。

七：甲乙雙方協商約定的其他內容：

(一)乙方泄露或盜取或私用甲方商業機密，造成甲方業務影響或者經濟損失時，甲方有權無條件開除乙方，並不負擔任何遣散費。

(二)甲、乙雙方在簽約期內，乙方要求提前解除合同應以甲方公司章程管理制度以及入職時所籤立的各項保證書執行，依照乙方個人職務之不同，最少應該提前30日內以書面形式通知甲方，否則甲方有權對乙方的方式有合法的罰款權力，執行甲方公司管理章程制度總髮的實施事項。

(三)簽約期中，乙方擅自到本市與甲方有相關業務、同行同類以及有相關業務競爭關係的單位工作時，乙方需要賠償甲方的損失。

(四)甲、乙雙方所籤立的保密責任書、法律責任書籤訂書以及本合同內各項規範事宜，甲、乙雙方皆屬認同，毫無任何異議。

(五)如乙方辭職或者被解僱在一年之內不允許在本地從事相關行業工作。

甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執，同意以所在地勞動仲裁委員會為第一審理機關。

本合同一式兩份甲乙雙方各一份

甲方：(簽章)

簽約法人：(簽字)

乙方(姓名)：(簽字)

攝影師合同 篇3

甲方：_________________

乙方：_________________

甲乙雙方經協商，就甲方聘用乙方參加(以下簡稱本劇)劇組工作事宜達成一致意見，簽訂如下聘用攝影師合同。

一、甲方同意聘用乙方為甲方攝製________________集電視連續劇，擔任攝影師工作，乙方同意接受甲方聘用。今後如更改所攝電視劇名稱，不影響本合同的有效性。

受聘日期：_________________至_________________。

二、乙方保證以自由身份簽署本合約，除本合約外，絕無任何其他合約之約束。如本合約的簽署引起任何第三方合約糾紛，乙方負完成責任及承擔一切後果。與甲方完全無涉。

三、乙方自簽約之日起，至完全履行本合約規定的一切責任為止，須全職為本片服務，未經甲方許可不得參與任何第三者(包括原單位、任何公司、私人或團體)的工作(包括義務性質的佔用時間)。乙方在本合約期內從事第二職業或兼職工作，不論是否對合同工作造成影響都視為乙方違約，乙方應負違約責任。

四、乙方對本攝影組的藝術創作和器材設備(特別市拍攝的素材)及人員管理負有領導責任，乙方保證按導演的創作意圖開展工作，並積極配合製片部門搞好本組的日常行政管理，以富於創造性的工作完成拍攝計劃。乙方同意甲方可以採取單獨調看回訪，外請專家評議等方式對乙方的工作進行全程監督。對評議結果甲方可以採取物質獎勵、表彰、指正、減薪、中止合同等方式處理。對乙方由於過失而給劇組造成的一切損失(如器材丟失等)，甲方有權索取賠償。

五、乙方應模範遵守甲方所訂的規章制度。

六、乙方認可甲方提供的劇本，對其人物情節設置及片長無異議。乙方同意拍攝中導演、製片人有權對人物台詞、劇情作出適當增刪調整。

七、本片為甲方出品，甲方擁有一切有關權益，包括電影、電視、錄像帶、錄音帶激光碟及將來訴諸傳媒的全部版權、一切在本片中人物造型、對白、劇照及文字材料的版權和所有權。甲方有權決定如何處理本片有關的一切權益。

八、甲方擁有對攝影組人員的由聘用和辭退權及獎懲權。乙方有權對本組人員的聘用等提出建議，甲方應予以認真考慮，但乙方不得對甲方的最終決定提出異議。

九、如乙方按照本合約規定履行所有義務，甲方同意付予乙方(以人民幣計算)：_________________

1.每集_____________元，合計________________元。以上酬金包括籌備階段和拍攝階段的所有工作(含平日和節假日的加班費)。

2.付酬方式：_________________

(1)合同簽訂時，甲方付乙方總酬金的10%，即：_________________元;

(2)________年____月____日前，再付乙方總酬金的10%，即：________________元。

攝影師合同 篇4

甲方（僱主）

乙方（僱員）

甲乙雙方本着友好互利原則，訂立本條約，以資共同信守。

第一條：聘用期限

聘用期為_____年，合同期限自_________年_______月_______日______時至_________年_______月_______日______時止，超出工作時間半小時起計加收10%超時費。

第二條：工作內容

具體拍攝任務：_____________________________________________________

雙方協定交稿時間：_____________個工作日

工作要求要點：________________________________________________________

第三條：雙方的權利與義務

1、甲方聘用乙方為甲方合約攝影師。

2、乙方同意甲方條款並配合甲方要求進行拍攝工作。

3、乙方按時按質的完成甲方的工作。

4、甲方對於作品有肖像權，乙方擁有版權，未經雙方同意，乙方作品不得私自公開宣傳，甲方不得私自將作品用於商業行為，乙方於交稿前對作品有保管責任。乙方攝影器材如在工作中因甲方相關人員人為損壞，須由甲方負責，否則追究法律責任，如出現非乙方或經乙方批准的第三方攝影師干預拍攝，乙方攝影師有權停止拍攝。

第四條：勞動報酬的支付

甲方應付乙方工作報酬共__________元，須先付50%定金共_________元，定金不得退還（可換作其他相應攝影服務），餘下金額於攝影工作完成當天付清。

第五條：違約責任

當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履行、採取補救措施或者賠償損失等違約責任，如其違約行為對對方造成損失，應賠償對方________元賠償。

第六條：爭議的解決

如發生爭議雙方應本着友好的原則協商，協商不成，可訴至______人民法院解決。

第七條：合同的生效

1、本合同自雙方簽字蓋章後生效。

2、本合同一式兩份，雙方各持一份。

甲方：（簽章）

乙方：（簽字）

_______年___月___日

攝影師合同 篇5

甲方（用人單位）

乙方（勞動者）

根據《中華人民共和國勞動法》等法律、行政法規、行政規章的規定，_________________婚紗攝影（以下簡稱：甲方）與________________（以下簡稱乙方），按照平等自願，協商一致的原則，訂立本勞動合同，共同遵守。

一：勞動合同期限

本勞動合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二：工作內容

乙方同意按照甲方的生產工作需要在________________婚紗攝影工作，具體工作內容和要求是：負責甲方攝影部技術及管理工作和日常客片拍攝任務。擔任_________________職務。

三：工作時間和休假

（一）乙方每月應享有月公休假_____天，春節年假_____，在公休假期間甲方不得扣除乙方公休假工資。

（二）甲方由於生產經營的需要並與勞動者協商後，或出現法律、行政法規規定的其他情形的，可以依法延長工作時間。

四：勞動報酬

（一）甲方根據其生產經營的特點和乙方的崗位，確定對乙方實行月薪制度，乙方工資按照低薪加提成方式計算，乙方月工資底薪__________元，提成按後期_____%提取。

（二）甲方因業務萎縮時有權終止本合同，並提前一個月通知乙方，合同終止時，甲方增發乙方一個月的工資，乙方主動提出解除本合同時，須提前20個工作日以書面形式通知甲方，調離時，且甲方不予增發一個月工資，但甲方必須結清乙方工資及提成。

（四）甲方應以貨幣形式按月支付乙方工資。

五：勞動紀律

（一）甲方依法建立和完善規章制度

（二）甲乙雙方必須遵守法律法規和甲方依法制定的規章制度

（三）甲方遵守法律法規和規章制度對乙方進行獎懲。

六：勞動合同的變更、解除、終止

（一）經甲乙雙方協商一致的甲乙可以解除勞動合同。

（二）乙方有以下情形之一的，甲方有權解除勞動合同：

1、嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規章制度的；

2、嚴重失職，營私舞弊、對甲方利益造成重大責任的；

3、被開除、除名、勞動教養和依法追究刑事責任的。

（三）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應當提前15個工作日書面通知乙方：

1、因患病或非因公事故受傷和其他重大原因，醫療期滿後，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

2、本勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動者無法履行勞動，經過甲乙雙方協商不能就變更勞動合同內容達成協議的。

（四）乙方解除勞動合同，應當提前20個工作日以書面形式通知甲方，但是有下列情形之一，可以隨時通知甲方解除勞動合同：

1、在試用期內的；

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的

3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；

（五）乙方在下列情況之一的，甲方不得解除勞動合同

1、患職業病或者因公負傷的；

2、患病或者負傷、在規定的醫療期內的；

3、法律、行政法規規定的其他情形。

（六）本勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同終止。

七：甲乙雙方協商約定的其他內容：

（一）乙方泄露或盜取或私用甲方商業機密，造成甲方業務影響或者經濟損失時，甲方有權無條件開除乙方，並不負擔任何遣散費。

（二）甲、乙雙方在簽約期內，乙方要求提前解除合同應以甲方公司章程管理制度以及入職時所籤立的各項保證書執行，依照乙方個人職務之不同，最少應該提前30日內以書面形式通知甲方，否則甲方有權對乙方的方式有合法的罰款權力，執行甲方公司管理章程制度總髮的實施事項。

（三）簽約期中，乙方擅自到本市與甲方有相關業務、同行同類以及有相關業務競爭關係的單位工作時，乙方需要賠償甲方的損失。

（四）甲、乙雙方所籤立的保密責任書、法律責任書籤訂書以及本合同內各項規範事宜，甲、乙雙方皆屬認同，毫無任何異議。

（五）如乙方辭職或者被解僱在一年之內不允許在本地從事相關行業工作。

甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執，同意以所在地勞動仲裁委員會為第一審理機關。

本合同一式兩份甲乙雙方各一份。

甲方： （簽章）

乙方（姓名）： （簽字）

_______年___月___日

攝影師合同 篇6

根據《中華人民共和國勞動法》以及相關勞動法律法規之規定，經雙方平等協商一致自願達成本合同。締約雙方之間的勞動關係受本合同之約束，合同雙方均應謹慎履約，以求各自合法權益之保障和共同之發展。

第一條 勞動合同期限

1、本合同期限壹年，自 20 年 月 日生效，至 20 年 月 日終止。

2、本合同自生效之日起前三個月為試用期。該試用期包含於本合同第一條第1款所約定的合同期限內。

第二條 工作內容和職責

1、甲方聘用乙方在甲方的 部門從事 工作，乙方為合同制員工。

2、乙方的具體工作範圍是 。乙方應在此工作範圍內竭盡其能地、勤勉地完成工作任務所要達到的數額指標和質量指標。

3、乙方在本合同期限內，應以自己的努力工作維護並促進甲方的商業信譽和商業利益。未經甲方同意，乙方不得於本合同終止或者解除前在其它任何公司企業或者商業機構中兼職。

4、甲方可根據工作與業務的需要並結合乙方的工作能力與表現，適當合理地對乙方的工作崗位和職責進行調整，乙方對此予以認可並表示接受。

第三條 勞動保護與勞動條件

1、甲方應保證乙方在履行工作職責的過程中的人身安全健康，並根據乙方的工作崗位與工作內容為其提供必要的工作條件及勞動安全衞生保護措施。

2、乙方應合理使用甲方提供的勞動保護設施和條件，確保勞動安全與衞生，避免與杜絕一切安全事故的發生。

第四條 勞動報酬

1、甲方根據國家相關法律、法規的規定，參考昆明市有關本行業工資標準，並結合乙方的工作內容，每月以貨幣形式支付乙方基本工資人民幣 元（大寫： 元）；此外甲方還可根據乙方具體工作情況（包括但不限於：出勤、工作效果等）加付獎金，獎金具體數額和計算方式由雙方另行約定。

2、上述勞動報酬支付日期為每月10日。如遇法定節假日甲方可提前或者順延日期。

3、如遇勞動關係地工資標準發生調整或者變化，或者乙方工作內容發生變更，甲方可結合當時之情勢調整和變更乙方勞動報酬的數額和形式。

第五條 勞動紀律

乙方應嚴格遵守國家關於勞動用工的法律、法規的規定。遵守並執行甲方《員工手冊》和其它甲方內部制定的規章制度。

第六條 保證義務和保密條款

1、乙方在與甲方簽訂勞動合同前，必須保證向甲方提供（1）證明其當時無業、失業或者業已與其它用人單位解除、終止勞動關係的合法證明，或者（2）其它能夠證明乙方與任何用人單位不存在勞動關係的憑證。

2、乙方應保守其在甲方工作期間接觸、瞭解、掌握的任何甲方商業祕密，不得將該商業祕密向甲方內部無關部門和人員或者其它第三方暗示、泄露或者擴散。乙方掌握甲方商業祕密後，若本合同終止或者被解除，則自該合同終止或者解除之日起的1年內，乙方不得到經營攝影照相業務的任何用人單位任職，乙方亦不得自己經營攝影照相業務。

第七條 知識產權條款

乙方履行職務、執行甲方任務或者利用甲方物質、技術條件所完成的職務發明創造之專利申請權屬於甲方；乙方的履行職務過程中所形成的一切圖書、音像作品之版權屬於甲方。甲方鼓勵乙方在工作中積極提出合理化建議和技術創新與改進，並將視不同情況給予乙方物質和精神獎勵。

第八條 勞動合同的終止和解除

1、本勞動合同第一條第1款約定的合同期屆滿之日，本勞動合同自行終止。

2、若乙方具有《勞動法》第25、26、27條規定的情形的，甲方有權依法定程序解除勞動合同。

3、若乙方違反本合同第三條、第六條之約定的，甲方有權解除勞動合同。

4、若甲方具有《勞動法》第32條規定的情形的，乙方有權解除本合同。

5、經甲、乙雙方自願協商一致，可合意解除勞動合同。

第九條 違約責任

1、若甲方違反本合同第三條、第四條和國家其它相應勞動法律、法規規定的，乙方有權要求甲方更正和賠償經濟損失。

2、若乙方違反本合同第二第、第三條、第五條、第六條和國家其它相應勞動法律、法規規定的，甲方有權要求乙方更正，或者按甲方內部規章制度予以處罰，並有權要求乙方支付違約金和賠償經濟損失。

1、若乙方違反法律法規或本合同約定解除勞動合同的，應賠償甲方招收錄用乙方的費用、培訓費、違約金和對甲方經營造成的.直接經濟損失。

2、若乙方違反本合同第六條第1款之規定致使甲方聘用尚未與其它用人單位解除勞動關係的乙方，乙方應賠償甲方因此被第三方申請勞動仲裁、訴訟而支出的：

（1）必要費用

（2）賠償第三方的款額和

（3）其它因此而遭受的商業信譽損失及經濟損失。

3、違約金計算方式：因履行本勞動合同發生爭議之日的前十二個月乙方平均月收入的六倍。

第十條 本合同自雙方簽字之日成立並生效。

第十一條 本合同一式兩份，由甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方（簽字）：

年 月 日