實習期間崗位合同（通用3篇）

實習期間崗位合同 篇1

受聘人_____

根據乙方的實習需要，甲乙雙方自願協商一致，就雙方責任，義務根據報酬等問題達成一致合同;

實習期限為_____年_____月_____號到_____年_____月_____號止

甲方負責對乙方進行政治思想 職業道德 業務技術 安全生產 及各種法規制度的教育

乙方應接受甲方的領導 對甲方負責 服從甲方對生產的安排並按其量要求質量標準完成任務。乙方必須嚴格遵守安全操作規程，執行本公司及本崗位的安全生產感到。

乙方 應遵守本公司的勞動管理規定和遵守國際國法。

勞動報酬 __________

1;勞動報酬每月1500元，每月預發1200元，《加班費另算》實習期限結束，一次性補發全額報酬。

2;試用期2個月。

甲方_____________ 乙方____________

實習生聘用合同書

甲方(用人單位)： 代理人：

乙方(實習生)：

為明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據《民法通則》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關規定，甲乙雙方在平等自願的基礎上籤訂本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

二、實習崗位

甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到 規劃實習生 崗位實習，乙方應按學校的教學內容及實習要求，努力完成實習任務。

三、實習津貼

依照按勞取酬的.原則，按甲方現行制度確定實習生的實習津貼。具體支付方法如下：實習津貼 ： 元/月，其他補貼:根據實習生在崗工作表現，以獎金形式發放。

四、工作時間及休息假日

1、甲方實行每日8小時工作制，保證乙方按照國家和本市有關規定享受各種休息、休假;

2、甲乙雙方具體約定：如有項目需要，本着自願原則加班。

加班補助細則如下：

1、法定假日加班，伙食補貼30元/天，報銷交通費用(憑地鐵卡充值發票和出租車發票)

2、工作日晚上加班，晚餐補助15元，報銷交通費用(憑地鐵卡充值發票和出租車發票)

五、保險福利待遇

1、由於乙方還是在校學生，甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衞生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作;

2、甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業;

3、甲方根據實習學生崗位實際情況，按國家規定向其提供必需的勞動防護用品;

4、實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

六、合同解除、變更、終止

1、經甲乙雙方協商同意，本合同可以變更或解除。

2、乙方在本合同履行期間可以在説明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7 天通知甲方，並作好工作交接，否則應承擔相關責任。

3、實習期間，甲方如發現乙方對甲方項目造成損失或乙方無法達到項目要求的，可以向乙方提出終止實習，在為實習生履行實習津貼支付手續後，解除本合同。

七、法律效力

本合同正本一式兩份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字後生效。

甲方 簽章

乙方 簽字

簽訂日期 年 月 日

實習期間崗位合同 篇2

甲方：_____________________(聘用方)

乙方：____________(受聘方身份證號：_____________________）

根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為實習員工,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致簽訂本實習合同,共同遵守本協議所列條款。

一、實習合同期限

本合同為無固定期限合同,自________年____月____日起至本合同約定的終止合同的條件出現之日止（乙方符合甲方要求,能勝任工作崗位）。

二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在______________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的實習期月薪為________________元。實習期滿後,並經考核合格,可根據平等協商的原則,簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務

1.甲方的權利

a.有權要求乙方遵守公司各項規章制度；

b.在實習期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任；

c.實習期間,乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責；

d.實習期間,乙方不享受公司社保與其他福利。

e.實習期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同；

f.乙方有突出表現,甲方可提前結束實習,與乙方簽訂正式勞動合同；

2.甲方的義務

a.為乙方提供必要的工作條件；

b.負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓；

五、乙方的基本權利和義務

1.乙方的權利

a.實習期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同；

b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利；

c.反對和投訴對乙方實習身份不公平的歧視。

2.乙方的義務

a.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規範的義務；

b.實習期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協商終止實習合同；

c.維護公司的聲譽、利益的義務。

六、本合同如有未盡事宜,雙方本着友好協商原則處理。

七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

甲方（蓋章）：________________乙方（蓋章）：____________

甲方（簽字）：_________________乙方（簽字）：________________

實習期間崗位合同 篇3

甲方：____________________________ (聘用方)

乙方：____________(受聘方) 身份證號：_____________________

根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為實習員工，雙方在平等、自願的基礎上，經協商一致簽訂本實習合同，共同遵守本協議所列條款。

一、實習合同期限

1、本合同為無固定期限合同，自 年 月 日起至本合同約定的終止合同的條件出現之日止(乙方符合甲方要求，能勝任工作崗位)。

二、根據甲方的工作安排，聘用乙方在______________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的實習期月薪為________________元。實習期滿後(前提是拿到畢業證)，並經考核合格，可根據平等協商的原則，簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務

1.甲方的權利

a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

b.在實習期間，乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度，甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節嚴重的追究法律責任;

c.實習期間，乙方由於個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負責;

d.實習期間，乙方不享受公司社保與其他福利。

2.甲方的義務

a.為乙方提供必要的工作條件;

b.負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

五、乙方的基本權利和義務

1.乙方的權利

a.享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

b.實習期間如變更單位，須提前一個月通知甲方，雙方協商終止實習合同;

2.乙方的義務

a.遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

b.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規範的義務; c.維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

a.實習期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同;

b.乙方有突出表現，甲方可提前結束實習，與乙方簽訂正式勞動合同;

七、乙方的其他權利、義務

a.實習期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同;

b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

c.反對和投訴對乙方實習身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本着友好協商原則處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

甲方：(蓋章)________________

乙方：(蓋章)____________ 簽約日期：_______________ 簽約地點：____________________