2022安保合同（精選3篇）

2022安保合同 篇1

聘用單位(甲方)：__________

受聘單位(乙方)：__________

簽定日期：__________

根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關法律法規，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同。

一、保安服務內容

第一條 甲方聘用乙方保安員，對雙方確認的目標、區域實施安全保衞，做好防火、防盜、防破壞工作，預防和制止侵害甲方安全的行為發生。

第二條 乙方保安員的具體執勤崗位、職責範圍和勤務安排，由甲乙雙方在法律法規允許的範圍內協商確定，作為本合同附件。

二、聘用保安數量、服務期限和服務地點

第三條 甲方聘用乙方保安員共_____名。其中保安管理崗位_____名;人力防範崗位_____名;技術防範崗位_____名。

第四條 服務期限 。自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

第五條 服務地點：__________ 。

三、工作時間

第五條 保安員實行綜合計算工時工作制，綜合計算勞動工時。若甲方需要保安員加班，應遵守《勞動法》規定的時間限制。

四、服務費標準及支付

第六條 保安服務費標準為：__________

保安管理崗位每人每月 ________元人民幣;

人力防範崗位每人每月 ________元人民幣;

技術防範崗位每人每月 ________元人民幣。

以上保安服務費合計為每月 人 ________元人民幣(大寫：__________人民幣 )。

第七條 保安服務費實行按 預付制，以 方式支付。支付日期為 。如支付日期最後1日為國家法定節假日、公休日，則節假日、公休日後的第1個工作日為支付期限。

第八條 甲方要求乙方保安員在國家法定年節假日或者超過法定工時工作的，應在本合同服務費標準之外依照國家有關規定另行支付加班加時工資。支付期限為加班加時工作次月5日前。支付期限最後1日為節假日、公休日的，節假日、公休日後的第1個工作日為支付期限。

第九條 因甲方原因致保安員不能享受國家法定年休假的，甲方應依照國家規定標準支付相關費用。

以上費用的支付方式和期限為：__________ 。

五、雙方的權利和義務

(一)甲方的權利和義務

第十條 甲方有權指派人員對保安員的工作進行監督、檢查和指導，有權要求調換不適合在甲方工作的保安員。

第十一條 甲方應為保安員提供必要的執勤裝備、通訊技術設備。

第十二條 甲方應為保安員提供食宿及開展文體活動所必要的工作、生活條件。甲方因條件限制不能提供食宿的，應支付每人每月伙食費 ________元人民幣、住宿費 ________元人民幣， 人合計每月 ________元人民幣(大寫：__________人民幣 )。 以上費用的支付方式和期限為：__________ 。

第十三條 甲方有責任及時、認真研究解決乙方提出的安全問題，採取必要的改進和防範措施。

第十四條 甲方有義務教育其員工尊重保安員的工作，對保安員履行職責的行為予以支持、配合，尊重和保障保安員的合法權益。

第十五條 甲方負責處理保安員在執勤中與甲方人員及進入執勤區域的外來人員發生的爭議。

(二)乙方的權利和義務

第十六條 乙方負責保安員的勤務指揮、人員調整和休假安排。

第十七條 乙方對保安服務範圍內的不安全隱患有權向甲方書面提出改進意見和建議。甲方未及時採取有效措施造成甲方或第三方人身、財產損失的，乙方不承擔責任。

第十八條 乙方有權拒絕提供合同約定範圍以外的服務，有權拒絕甲方指定負責人以外人員的直接指揮。

第十九條 乙方負責支付保安員的工資和福利費用，提供保安員執勤所需的制式服裝。

第二十條 乙方負責保安員的思想教育、業務培訓等日常管理和保安員違紀問題的處理。

第二十一條 乙方保證所派保安員具備任職崗位職業資格。

第二十二條 乙方應及時調換不適合在甲方工作的保安員。

六、雙方協商的其他內容

(一)

(二)

(三)

(四)

七、合同的變更、解除、終止和續訂

第二十三條 甲乙雙方經協商可以書面變更本合同。

第二十四條 合同期內遇國家或鄭州市重大政策變化，甲乙雙方可以協商調整服務費價格。

第二十五條 一方因不可抗力不能繼續履行合同時，應及時通知對方，由雙方根據具體情況協商確定責任的承擔。

第二十六條 本合同期限屆滿即終止。如一方要求續簽，應在本合同屆滿前一個月內提出，由雙方協商確定。

八、違約責任

第二十七條 在合同有效期內，任何一方單方解除合同，應承擔違約責任，向對方支付違約金。違約金數額為所聘保安員總數 人一個月的服務費 ________元人民幣(大寫：__________人民幣 )。

第二十八條 甲方遲延支付服務費或加班加時工資的，每遲延一日，應按遲延支付部分的千分之三向乙方支付逾期滯納金。甲方遲延支付服務費超過一個月，乙方有權解除合同，並要求甲方承擔違約責任，支付違約金。

第二十九條 甲方指派保安員從事本合同約定以外工作，由此造成對保安員、甲乙雙方或第三方的經濟賠償責任，由甲方承擔。

第三十條 因乙方保安員失職造成甲方財產損失，甲方有權依據有關部門出具的相關認定證明追究乙方的賠償責任。

九、爭議的解決

第三十一條 本合同爭議由雙方協商解決;協商不成可以向北京仲裁委員會申請仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。

十、附則

第三十二條 未盡事宜由雙方依法另行協商。

第三十三條 本合同一式 份，甲乙方各執 份。

第三十四條 本合同經雙方簽字(蓋章)生效。

甲方(蓋章)：__________乙方(蓋章)：__________

法定代表人：__________ 法定代表人：__________

/授權委託人：__________/授權委託人：__________

地址：__________ 地址：__________

電話：__________ 電話：__________

郵編：__________ 郵編：__________

開户行：__________ 開户行：__________

帳號：__________ 帳號：__________

簽訂日期：__________

2022安保合同 篇2

聘用單位(甲方)：______________

受聘單位(乙方)：______________

簽定日期：_____________________

根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關法律法規，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同。

一、保安服務內容

第一條甲方聘用乙方保安員，對雙方確認的目標、區域實施安全保衞，做好防火、防盜、防破壞工作，預防和制止侵害甲方安全的行為發生。

第二條乙方保安員的具體執勤崗位、職責範圍和勤務安排，由甲乙雙方在法律法規允許的範圍內協商確定，作為本合同附件。

二、聘用保安數量、服務期限和服務地點

第三條甲方聘用乙方保安員共_______名。其中保安管理崗位_______名;人力防範崗位_______名;技術防範崗位_______名。

第四條服務期限。自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

第五條服務地點：____________。

三、工作時間

第五條保安員實行綜合計算工時工作制，綜合計算勞動工時。若甲方需要保安員加班，應遵守《勞動法》規定的時間限制。

四、服務費標準及支付

第六條保安服務費標準為：

保安管理崗位每人每月____________元人民幣;

人力防範崗位每人每月____________元人民幣;

技術防範崗位每人每月____________元人民幣。

以上保安服務費合計為每月人____________元人民幣(大寫：人民幣)。

第七條保安服務費實行按預付制，以方式支付。支付日期為。如支付日期最後_______日為國家法定節假日、公休日，則節假日、公休日後的第1個工作日為支付期限。

第八條甲方要求乙方保安員在國家法定年節假日或者超過法定工時工作的，應在本合同服務費標準之外依照國家有關規定另行支付加班加時工資。支付期限為加班加時工作次月5日前。支付期限最後1日為節假日、公休日的，節假日、公休日後的第1個工作日為支付期限。

第九條因甲方原因致保安員不能享受國家法定年休假的，甲方應依照國家規定標準支付相關費用。

以上費用的支付方式和期限為：____________。

五、雙方的權利和義務

(一)甲方的權利和義務

第十條甲方有權指派人員對保安員的工作進行監督、檢查和指導，有權要求調換不適合在甲方工作的保安員。

第十一條甲方應為保安員提供必要的執勤裝備、通訊技術設備。

第十二條甲方應為保安員提供食宿及開展文體活動所必要的工作、生活條件。甲方因條件限制不能提供食宿的，應支付每人每月伙食費______________元人民幣、住宿費______________元人民幣，人合計每月____________元人民幣(大寫：人民幣)。以上費用的支付方式和期限為：____________。

第十三條甲方有責任及時、認真研究解決乙方提出的安全問題，採取必要的改進和防範措施。

第十四條甲方有義務教育其員工尊重保安員的工作，對保安員履行職責的行為予以支持、配合，尊重和保障保安員的合法權益。

第十五條甲方負責處理保安員在執勤中與甲方人員及進入執勤區域的外來人員發生的爭議。

(二)乙方的權利和義務

第十六條乙方負責保安員的勤務指揮、人員調整和休假安排。

第十七條乙方對保安服務範圍內的不安全隱患有權向甲方書面提出改進意見和建議。甲方未及時採取有效措施造成甲方或第三方人身、財產損失的，乙方不承擔責任。

第十八條乙方有權拒絕提供合同約定範圍以外的服務，有權拒絕甲方指定負責人以外人員的直接指揮。

第十九條乙方負責支付保安員的工資和福利費用，提供保安員執勤所需的制式服裝。

第二十條乙方負責保安員的思想教育、業務培訓等日常管理和保安員違紀問題的處理。

第二十一條乙方保證所派保安員具備任職崗位職業資格。

第二十二條乙方應及時調換不適合在甲方工作的保安員。

六、雙方協商的其他內容

(一)

(二)

(三)

(四)

七、合同的變更、解除、終止和續訂

第二十三條甲乙雙方經協商可以書面變更本合同。

第二十四條合同期內遇國家或鄭州市重大政策變化，甲乙雙方可以協商調整服務費價格。

第二十五條一方因不可抗力不能繼續履行合同時，應及時通知對方，由雙方根據具體情況協商確定責任的承擔。

第二十六條本合同期限屆滿即終止。如一方要求續簽，應在本合同屆滿前一個月內提出，由雙方協商確定。

八、違約責任

第二十七條在合同有效期內，任何一方單方解除合同，應承擔違約責任，向對方支付違約金。違約金數額為所聘保安員總數人一個月的服務費____________元人民幣(大寫：______________人民幣)。

第二十八條甲方遲延支付服務費或加班加時工資的，每遲延一日，應按遲延支付部分的千分之三向乙方支付逾期滯納金。甲方遲延支付服務費超過一個月，乙方有權解除合同，並要求甲方承擔違約責任，支付違約金。

第二十九條甲方指派保安員從事本合同約定以外工作，由此造成對保安員、甲乙雙方或第三方的經濟賠償責任，由甲方承擔。

第三十條因乙方保安員失職造成甲方財產損失，甲方有權依據有關部門出具的相關認定證明追究乙方的賠償責任。

九、爭議的解決

第三十一條本合同爭議由雙方協商解決;協商不成可以向北京仲裁委員會申請仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。

十、附則

第三十二條未盡事宜由雙方依法另行協商。

第三十三條本合同一式份，甲乙方各執份。

第三十四條本合同經雙方簽字(蓋章)生效。

甲方(蓋章)：______________乙方(蓋章)：______________

法定代表人：____________法定代表人：______________

/授權委託人：______________授權委託人：______________

地址：___________________地址：_____________________

電話：___________________電話：_____________________

郵編：___________________郵編：_____________________

開户行：____________開户行：_____________________

帳號：___________________帳號：_____________________

簽訂日期：____________年____________月____________日

2022安保合同 篇3

甲方：_________________

乙方：_____保安服務公司

根據平等互利的原則，甲乙雙方協商一致，訂立本合同由雙方共同遵守。

服務範圍

1.乙方向甲方提供公司保安服務，服務包括門衞、守護以及巡邏等，並做好防火、防盜、防破壞、防事故等安全工作;

2.乙方按甲方的要求提供與保衞、安全相關的其他服務。

運行方式

1.受甲方的委託乙方全權負責甲方安全保衞工作，並對甲方負責。乙方向甲方派駐保安人員，派駐的保安人員由甲乙雙方共同管理。

2.合同期限：合同期限為一年，其中試工期三個月。自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試工期。

服務人數：

1.乙方首次向甲方派駐的保安人員_____名，以後甲方有權根據工作需要隨時增減保安人數，需增加或減少保安人員甲方要提前_____天書面通知乙方。

2.服務費用及支付

3.甲方按每月每名保安_____元向乙方包乾支付服務費用;

4.甲方於每月_____日前以支票形式向乙方支付上月服務費。

5.乙方保安人員上崗必須着裝(着保安服、系武裝帶、配警棍，關鍵崗和巡邏人員配對講機)，堅守崗位、履行職責、文明執勤、保守機密。

6.乙方保安人員要遵守並嚴格執行甲方制定的所有規章制度，接受甲方的統一管理，維護甲方的利益，保障甲方的'財產安全。

7.乙方必須嚴格管理，制定內部規章及考核處罰規定，並嚴格檢查考核，按月將檢查考核情況報甲方管理人員。

8.乙方要定期對保安人員進行輪換，每期保安人員的花名冊應蓋乙方公章後，交甲方審驗和備查。

9.乙方有權隨時對乙方保安人員進行檢查，有權對違規或不稱職保安人員提出處罰、調換或辭退要求，乙方必須接受;如乙方保安人員違反甲方管理規定，乙方必須接受甲方的經濟處罰。

10.要求並監督乙方提供滿意的保安服務的權利;

11.對乙方保安工作進行管理、檢查及考核權利;

12.監督乙方對其保安人員支付合法勞動報酬和提供必要勞動待遇的權利;

13.對乙方失職造成財產損失賠償的權利;

14.按時支付服務費用的義務;

15.提供必要生活條件的義務;

16.配合乙方履行職責的義務。

17.當確定甲方要求的工作或活動屬違法性質時，乙方有權拒絕執行;

18.享有合法取得服務費用的權利;

19.乙方向甲方派遣的保安人員必須身體健康(持健康證)，接受過正規專業訓練且身高不低於_____米，_____以上畢業的男性;

20.自覺接受甲管理，遵守甲方的管理規定，保衞甲方財產安全的義務;

21.為保安人員提供勞動報酬和勞保福利;

22.為保安人員配備保安制服和裝備(武裝帶、警棍、對講機等)

23.承擔因乙方責任造成財產損失的賠償。

因乙方責任造成甲方財產損失的，由乙方按責任大小予以賠償，按公安機關或消防部門認定額不低於__________賠償。甲方並有權要求解除合同。

乙方保安人員在工作期間出現勞動爭議或發生人身傷害與甲方無關，由乙方依照勞動法進行妥善處理。

甲方為乙方保安人員提供住宿，水電費按甲方員工同等對待，享受甲方員工餐待遇(如甲方實行收費進餐，甲方給予適當補貼)。

合同一經簽訂，雙方原則上不得變更或解除。若確需變更或解除的，一方應提前一個月通知另一方，在徵得另一方同意後以書面文件予以確認;若未徵得對方同意，單方面變更或解除，則要追究違約責任。除違約方向對方賠償損失外，還要向對方支付違約金。有下列情形之一可解除合同：

(一)一方違約;

(二)試工期內。

未盡事宜，由雙方協商解決，並以補充合同的方式加以確認。

本合同一式兩份，甲、乙雙方各執壹份，經甲乙雙方簽字蓋章後生效。

甲方：(蓋章)_______ 乙方：(蓋章)_______

法定代表人：_________ 法定代表人：_________

_____年_____月_____日 _____年_____月_____日