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兼職教師聘用合同(精選8篇)

兼職教師聘用合同(精選8篇)

兼職教師聘用合同 篇1

甲方地址:

兼職教師聘用合同(精選8篇)

乙方: 身份證號: 地址 : 手機:

為了使乙方有一個穩定、正規的教學工作,同時為了保障甲方的教學質量,經雙方平等協商,本着平等、自願,誠信的原則,就甲方聘用乙方作為暑假培訓老師一事達成如下協議:

一、甲方的責任和義務

1、甲方聘請乙方作為暑假培訓教師,定期發放工資。

2、甲方為乙方提供穩定、正規的工作。

3、甲方為乙方的備課教案進行指導。

4、甲方有權對乙方的工作進行考核,並根據考核結果決定工資的獎罰及是否解除對乙方的聘用。

二、乙方的責任和義務

1、招生階段:服從甲方招生階段所有工作安排,並且認真仔細踏實的完成自己本職工作。

2、充分備課:備教材、備作業,認真做好備課與教學記錄,課前撰寫教案提綱。

3、認真指導:抓住學生特點,儘快轉弱點為優勢;嚴禁在課堂上做與講課內容無關的事。

4、善於分析:具體分析每一節課、每一道題,針對學生實際情況及時解決每個問題。

5、主動配合:積極與家長及甲方交流,經常反映學生學習情況,與家長及甲方齊抓共管、共同努力,把學生成績提上去。

6、總結提高:做好教學記錄,總結經驗教訓,互相交流學習,提高教學效果。

7、乙方在每次授課後都要給學生布置作業或指導預習、複習並在下次授課時檢查並講解。學生作業或預習、複習完成情況記錄在教案上。

8、乙方必須嚴格按照甲方的安排,根據學生的具體學習進度定時為學生髮放練習題和每月測試題,並與學生的學管老師做好溝通,在規定的時間內督促學生獨立完成,收回後在非授課時間根據答案和解析進行評分。

9、乙方對學生的輔導工作時間為正常上班時間(即八小時工作制),工作期間不允許請假曠課。

10、在工作授課過程中,乙方必須與學生及家長保持良好的關係,遵守家教禮儀,嚴格按照教學計劃和進度進行輔導,如出現意外情況,必須立即通知甲方,由甲方進行協商處理,不與學生和家長髮生任何衝突。

三、工資支付:

1、合同有效時間年月至2、合同有效期結束之日一次性支付乙方工資20xx元

3、合同有效時間沒有結束,而乙方單方面終止合同,甲方有權不發放乙方工資。

四、違約責任

1、乙方提供虛假個人信息或乙方與學生及學生家長有任何衝突的,甲方可以無條件解除本協議,不發放乙方工資。

2、乙方如有特殊情況(非各種考試原因)需要提前終止協議的,需要提前l5日以書面形式(包括申請書和原因證明)通知甲方,

3、乙方應對個人信息保密,包括目前工作狀態,具體教授年級,聯繫方式(學生、家長、老師都不得互留聯繫方式),還有自身工資數額情況,不得泄露甲方的一切商業祕密和資料,培訓內容。

4、乙方有事請假,需至少提前3天向學校領導提出申請,經過校方研究決定後批准方可執行,不經允許,不按時授課則視為曠課。

5、乙方必須嚴格按照上課時間上課,不得與學生攀談,不按規定時間上課,遲到5分鐘以上者。

6、上課之前,乙方應根據學生的情況認真備課,課後應根據學生學習情況,按要求做出上課計劃。

7、上課期間,一律不允許乙方使用手機,遊戲機等一切和授課無關的物品。進入教學區手機必須靜音或關機。

8、乙方假如因未充分備課或其他明顯的授課過程不認真,而導致學生退課,家長不滿意等。

9、若是乙方違反以上8條甲方有權扣除乙方工資200—1000元作為 賠償金,並追究乙方的法律責任。

五、附則

1、因自然原因災害等不可抗力或政府政策變化等導致本合同履行的另行處理。本附件與本協議具有同等效力。

2、本合同自雙方簽訂之日起生效,除乙方未通過甲方考核、未達到甲方工作要求標準外,期間雙方不得擅自解除本合同。

3、本協議一式二份,雙方各執一份:具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

(蓋章/簽字)________________ 乙方(蓋章/簽字)_______________ 年 月 日 年 月 日

兼職教師聘用合同 篇2

甲方(聘用單位):____________

法定代表人:____________

乙方(受聘人):____________

甲乙雙方本着友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自願、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同有效期:自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止,甲方聘請乙方擔任課程兼職任課教師,合同期滿聘用關係自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

3.本合同期滿後,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條甲方的權利

1.要求乙方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和複印件;組織乙方參加受聘前的面試,面試通過後方可允許乙方上崗。

2.要求乙方的正式受聘後的第一節課作為試講課,甲方免付授課報酬。

3.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,保證教學內容真實有效;於每次授課時要求乙方提供教案交予甲方。

4.組織學生對乙方的授課質量進行評議,並根據學生的評議結果制定整改措施。

5.根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。

6.要求並監督乙方遵守相關工作紀律,並對違規行為進行相應處理。

第三條甲方的義務

1.按時支付授課報酬:甲方在確定無教學質量方面的問題後,按每標準課時___________元作為授課報酬支付給乙方。無特殊情況,甲方需在次月15號支付乙方每月的授課報酬。

2.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的已有業務資料。

3.協調乙方與學生的各項事務。

4.為乙方的教學提供良好的授課環境和必須的已有教學軟件。

第四條乙方的權利

1.按本合同的約定取得相應授課報酬。

2.有權在不圍反此合同及國家相關規定,學校的相關規章制度的前提下保護自己的合法權益。

3.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的已有相關業務資料。

4.要求甲方作為中間人協調與學生之間的各項事務。

5.要求甲方提供良好的教學環境和必須的已有教學設備。

第五條乙方的義務

1.向甲方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和複印件;在受聘前必須參加甲方組織的面試,在獲得甲方認可後方可受聘。

2.乙方的正式受聘後的第一節課作為試講課,不計授課報酬。

3.按照甲方要求按教學計劃、按時完成授課,維護授課時的教學秩序,保證教學內容真實有效;於每次授課時向甲方提供教案。

4.接受甲方與學生對授課質量的評議,並根據甲方提供的評議結果與整改措施做出相應舉措。

5.乙方在工作期間,需遵守甲方的工作紀律,並接受甲方的監督以及對違規行為的處理意見與懲罰措施。其中,乙方如不能按計劃或按時授課,至少應提前一天告知甲方並説明理由,事後應補上所缺課程課時;乙方如遲到、早退,甲方可從乙方的授課報酬中按___________元/次扣除;乙方調課、停課的次數不得超過學生總課時數的________%,如乙方擅自調課、停課,甲方可從乙方的授課報酬中按_________元/次扣除;乙方如在教學過程中敷衍了事、閒聊與課程無關的內容,甲方可扣除乙方本次全部的授課報酬;乙方因自身原因造成甲方生源流失,扣除當月全部授課報酬。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂後,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。如乙方在本合同期限內無故辭職,則甲方有權扣除乙方當月授課報酬的________%作為補償。若乙方要求中止合同,需提前8周以書面形式通知所在甲方,經甲、乙雙方經協商後可解除合同。

2.確需變更合同的,雙方應協商一致,並按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

3.經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。

4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,並且不承擔違約責任:

(1)發生不可抗力,即不能預見、不能避免並不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;

(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的,

(4)通過組織學生對授課質量進行測評後,甲方有理由認為乙方教學不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事責任的;

(6)不按學校的相關服務條款向學生及其家長提供正當教輔服務。

甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。

6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

(2)由於身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,並提供相關證明,但應提前30天通知甲方;

第七條其它事項

1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字後生效。

3.本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時,以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經雙方協商後簽訂補充協議。

甲方(簽章)______乙方(簽章)______

聯繫電話:______聯繫電話:______

______年______月______日

兼職教師聘用合同 篇3

甲方:

乙方:(受聘方)_____

可教授科目:____________________ 工作單位:_________________ 可授課年級:____________________ 聯繫電話:_________________ 可上課時間:____________________ 現詳細住址:_________________

根據《中華人民共和國勞動法》,結合具體實際,經甲乙雙方協商一致,鑑定本協議。

第一條 甲方的權利與義務

1、 為乙方提供教學工作需求的條件;

2、 根據工作需要和學校的規章制度及本協議條款對乙方進行管理;

3、 對乙方的教學工作進行考核;

4、 每月準時發放兼職教師報酬及獎勵;

第二條 乙方的權利與義務

1、 認真如實填寫教師信息表,提供身份證、家庭住址,學歷證件複印件等;

2、 按照甲方的要求,按時參加學生訪談,並根據學生實際情況制定個性化教育方案;

3、 在聘期內,不得在其他培訓機構任課;

第三條 考勤紀律及處罰

1、 上課不能遲到,遲到10鍾以內,每次罰20元;遲到10分鐘以上,每次罰30元;

2、 上課須有教案,若被甲方發現無教案,給予乙方每次20元的處罰;

3、 上課期間,手機需關機。上課期間接聽電話、玩手機,每次罰20元的處罰;

4、 教師調課、請假必須經過奧林教育。私自調課,每次罰20元;教師每月調課、請假至多一次,超過者,每次罰20元;

5、 學生或家長“投訴”授課教師,視情節嚴重給予20-50元處罰;要求“調換”授課教師,每次50元處罰;因教學質量要求“退費”,每退一名處罰教師300元;

6、 教師授課期間不得中途離職,必須待學生結業,才能離職。強行離職處罰,按教師所帶學生數量處罰,每位學生按300元進行計算。離職須提前2個月向單位申請,把剩餘課時完成。

7、 乙方不得無故曠課,因有事不能授課,需提前一天通知奧林教育,無故曠課一次將罰款500元,無故曠課兩次或倆次以上,甲方單方面解除合同,並一次性給予1000元處罰;

8、 乙方不得將甲方學生,私下聯繫脱離甲方,進行自己授課或介紹他人授課,此種行為視為盜竊行為。將追究乙方法律責任,賠償標的為10倍的學生所購買的課時費用;

9、 上課地點為本中心,不得隨意更改上課地點。比如:去學生傢伙將學員帶回老師家;

10、 第一次課後遭到家長投訴、退費的,課酬費不予支付;

第四條 獎勵

1、 學生或家長“續費”,學校給予授課教師續費金額的2%作為獎勵,小班參照小班制度;

2、 介紹1對1一個學生獎勵300元;

3、 介紹教師1名,學校考核合格並使用獎勵100元;

第五條 課酬

1、 課酬支付日期:每月20-25日支付上月課酬。

2、 備註

附則:

1、 因自然災害等不可抗拒力或政府政策變化等導致本合同無法履行的另行處理。

2、 本合同自雙方簽訂之日起生效,至乙方給甲方最後一次安排學生輔導結束時自動終止合同。

3、 本協議一式倆份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

4、 甲方會根據情況,適合的修訂兼職教師聘用協議內容,修訂後的協議,具有同等法律效力。

甲方: 乙方:

代表簽字:________簽字:_________

簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

兼職教師聘用合同 篇4

編號:_____________________

甲方:_____________________

乙方:_____________________

根據《中華人民共和國勞動法》,結合具體實際,經甲乙方雙方協商一致,簽定本協議。

第一條:____________甲方聘用乙方從事_________系(部)教學工作。

第二條:____________乙方的任務:____________

第三條:甲方的權利與義務

1.為乙方提供教學工作需求的條件;

2.根據工作需要和學院的規章制度及本協議條款對乙方進行管理;

3.對乙方的教學工作進行考核;

4.依據考核、考查情況對乙方實施獎勵和減免酬金;

年末甲方將根據本________年度所有兼職教師的考核結果,評出的優秀兼職教師,給予一次性獎勵,並頒發榮譽證書。

6.按照本協議及學院有關規定,給予乙方受聘於甲方從事教學工作應得的報酬及獎勵。

第四條:乙方的權利與義務

1.認真如實填寫兼職教師信息表;

2.嚴格按照教學大綱授課。開學一週內將自己所任課程的教學進度交所在系(部)審查,合格後備查;

3.遵守甲方教學管理規章制度,接受甲方的教學管理及教學檢查,並參加必要的教研活動;

4.在甲方工作期間,須遵守國家政策、法律和甲方的規章制度

甲方(聘用單位):____________

乙方(受聘人):____________

________年________月________日

兼職教師聘用合同 篇5

甲方:

甲方委託人:(部、中心負責人姓名)

乙方(兼職教師):

乙方工作單位:[如為退休職工,則填寫:已退休,原工作單位為···]

乙方身份證號碼:

乙方固定電話及手機:

乙方通訊地址及郵編:

甲方為提高教學質量與辦學效益,有效利用和共享社會優秀人才資源,現經甲、乙雙方平等協商,甲方聘請乙方為甲方的兼職教師,並共同遵守如下條款:

一、甲方聘請乙方為兼職[教授、副教授或講師](主要從事

課程的教學工作/學術交流活動)。聘期從年月至年月止。

二、乙方在聘期內,應獨立承擔甲方安排的課程教學任務,遵守師德規範、教學工作規範等要求,確保人才培養質量,並接受教師教學質量評價。

乙方在聘期內,可以甲方外聘兼職教師的名義參加學術活動,或為社會提供技術諮詢服務。

三、甲方為乙方建立聘期內的工作檔案,並在乙方完成甲方安排的教學工作並接受教師教學質量評價後,按照《重慶工學院外聘兼職教師管理規定(試行)》及學校有關規定,及時向乙方核發酬金,發放時間與本校教師同等。

四、在聘期內,甲方負責就乙方完成的由甲方安排的工作計發酬金,但不改變乙方原有的人事、供給、保險等各種關係。作為外聘兼職教師,乙方不享受甲方在職職工的有關待遇。

五、合同的解除、終止:

乙方在甲方的聘請期限內,因自身原因不能履行或未完成甲方交付的教學工作,甲方有權終止合同。

乙方如以甲方教師或兼職教師的名義從事違反法律法規和損害甲方利益的活動,對甲方聲譽或經濟上造成惡劣影響或損失,則甲方有權終止合同,且甲方將依法追究乙方責任。

乙方如出現《重慶工學院師德規範及其考評辦法(試行)》規定的師德考評可定為“不合格”結論的情形的;或者在教師教學評價中排名在所在二級學院(部、中心)所有教師(包括專任教師和兼職教師)中位居後5%的;或者發生了2次Ⅱ級教學事故或者1次Ⅰ級教學事故的,則本合同自動終止。

六、聘期屆滿後,如須續聘,應按《重慶工學院外聘兼職教師管理規定(試行)》重新履行聘任程序,並辦理相關手續。

七、本合同一式三份,甲方執兩份(其中一份交學校人事處備案),乙方執一份,雙方簽字(蓋章)後生效。

八、甲方向乙方提供《重慶工學院外聘兼職教師管理規定(試行)》作為本合同之附件。甲方有關師德規範、教學工作規範等規章制度乙方可從甲方校園網上查閲。

甲方委託人:

乙方:

(單位公章)年月日月日

兼職教師聘用合同 篇6

甲方:___________________

委託代理人:_____________________

辦公地址:_______________________

乙方:___________________________

身份證號碼:_____________________

家庭住址:_______________________

根據中華人民共和國相關法律、法規的有關規定,甲、乙雙方經平等協商,一致同意簽訂本合同,共同遵守。

本合同性質為勞務合同。

第一條工作內容

1.1乙方同意在被聘用期間,根據甲方工作需要,在學校從事__________教學工作。

1.2乙方應按照甲方的要求,按規定標準完成工作。

第二條協議期限

本協議有效期自_____年___月____日起,至____年____月____日止。

第三條勞動時間

3.1乙方在被聘用期間執行學校規定的上課時間,即在保證完成甲方安排工作任務情況下,工作休息時間由乙方自行安排。

3.2乙方必須盡職盡責完成甲方規定的教學工作,並達到規定的質量標準。

3.3乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業務、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切後果乙方自己負責,同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。

第四條勞動紀律

4.1乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律,嚴格遵守教學管理制度和工作規範,愛護甲方的財產,遵守職業道德。

4.2乙方違反勞動紀律及各項規章制度的,甲方可視情節輕重,給予調職、降薪或提前解除本合同。

4.3合同期間,未經對方允許任何一方不得擅自調課、停課、減課;乙方如中途中止合同,甲方將不支付任何費用,針對乙方對學員造成的影響,甲方有權向乙方提出賠償。

第五條兼職勞動報酬

5.1甲方將在此班級結束後____個工作日之內支付乙方的講課費用,共計:______元。

5.2甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇,並且不負責承擔乙方的任何醫療保險費用。

第六條保密義務

協議期內,乙方須在甲方許可之範圍內使用甲方商業信息;協議期內以及協議終止後,乙方必須為甲方之一切商業信息保守祕密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏,如果乙方違反上述義務,給甲方造成任何損失,乙方自願承擔最終的賠償責任。

第七條合同的終止

以下情形發生時,本合同可以終止,甲方向乙方將不支付任何費用:

7.1在合同有效期內,乙方如不能達到甲方的工作要求,甲方將給予警告;如果在一次警告後仍然不能達到甲方的工作要求的,甲方提前7日告知乙方,本合同即可提前終止。

7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同。

7.4因乙方原因不能繼續負責本班級的課程,甲方可以單方終止合同。

第八條其他

8.1因履行本合同發生的糾紛,雙方通過友好協商解決,協商不成的可以向當地人民法院提起訴訟。

8.2本協議自簽訂之日起生效,本協議未盡事宜,按國家有關規定執行;必要時,經甲乙雙方協商一致後方可對本協議進行修改或補充;對本協議的任何修改或補充,經雙方簽字、蓋章後方可生效,並具有與本協議同等的法律效力。

8.3本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):____________

代表人:_____________

日期:__________年__________月________日

乙方(簽字):_____________________

日期_________年__________月_________日

兼職教師聘用合同 篇7

甲方:_______________教務處

乙方:_______________

為保證____________學院教學工作的順利進行,受甲方聘請,乙方同意為____________學院系(部)承擔課程的授課任務,為確保教學質量和教學工作順利開展,經雙方協商簽訂協議如下:

一、乙方自願接受甲方聘請的授課任務後,要按照《____________學院外聘兼職教師管理暫行辦法》的規定,承擔如下義務:

1.應主動了解甲方的各種規章制度,遵守甲方的各項教學管理規定,接受相關部門的管理和監督,包括學院對其課程教學進行評價;

2.外聘教師必須嚴格認真執行課程教學大綱,制定課程教學計劃,認真做好教學、考核和質量監控等教學環節工作;

3.接受聘任後,不得中途提出辭職,如有特殊情況確需辭聘時,需提前一個月向所在系部提出,徵得同意後方可辭聘;

4.在教學過程中,對於學生提出的意見和反映的問題有責任改進,及時解決存在的問題;

5.外聘教師因事、因病擬更改上課時間,需提前向所在系部提出申請,經批准後方可調、停課,所調、停的課程應在本學期補上。

二、乙方在受聘後享有以下權利:

1.受聘期間,可以對本門課程使用教材、參考書提出參考意見和建議;

2.在教學過程中,可以對學院的教學工作提出意見和建議。

三、乙方受聘後的待遇:

1.乙方職稱為,受聘後,每課時按________元、以月為單位計發(按規定學院代扣個人所得税)。乙方在授課期間的交通、醫療、保險、意外傷殘事故等費用含在課時酬金之中。

2.乙方須保證課程教學質量,若有遲到、早退、缺課等教學事故發生,按有關規定扣減乙方的課時費。

四、乙方受聘時間為:____________年________月_______日至________年________月_______日。

五、外聘教師若有以下情形之一者,學院可予以及時解聘:

1.違反教師職業道德;

2.不能勝任教學工作,學生反映強烈;

3.曠課達2學時以上;

4.病假或事假超過12學時,不能堅持正常教學工作。

六、本協議自雙方簽字之日起生效。本協議未盡事宜,由雙方協商解決。協議一式三份,甲乙雙方各執一份、系部存檔一份。

甲方(蓋章):_______________乙方(簽字):_______________

處長簽字:_______________

________年______月______日________年________月_______日

兼職教師聘用合同 篇8

甲方:____________

乙方:____________

為了更好的培養新一代跨世紀人才,經甲、乙雙方商議,甲方聘請乙方為本藝術團兼職教師。乙方願意受聘。為保證甲、乙雙方利益,達成如下協議:

一、甲方負責日常招生、宣傳及管理工作、協調。

二、乙方負責協助宣傳,以教學為主,按甲方安排班級上課時間為準,上課時不得隨便遲到早退,請假至少提前一天請假。並保證教學質量和學員上課時安全;

三、乙方應根據學員基礎,制定教學計劃,教學內容須徵得甲方認可,並確保一個班學員半年出兩個成品舞,並提供教材、音樂、服裝設計等;

四、工作報酬:乙方每月上完甲方安排的課程,甲方次月__________日前結算給乙方工資,按乙方每次課(1小時35分________元付課酬。(如增長到25個以上學員的每次課增加十五元,如此類推)教齡達一年將逐年遞增工資;

五、如甲方有活動及演出需要,乙方有義務配合積極參加;

六、聘用期為____________年,從_____________年___________月___________日至_____________年___________月___________日止。如乙方在協議期間,中途退出或其他違約,並影響甲方聲譽及教學安排的,甲方有權提前終止本協議,乙方要賠償甲方因此而產生的所有損失。甲方將扣除乙方上________月全部課酬,乙方還須另外支付甲方1個________月課酬作為違約金。

七、如遇政策性因素,不能延續本協議,以政策變化為準,未盡事宜,雙方可以協商解決;

八、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具同等效力。本協議自簽字之日起生效。

甲方簽字:____________

乙方簽字:____________

日期:____________

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