勞務用工承諾書（精選3篇）

勞務用工承諾書 篇1

為規範我單位勞務人工費和勞務工工資的支付行為，保障勞動者的合法權利不受侵害，促進建築市場健康有序的發展，我單位 就 工程向 做下列鄭重承諾：

一、我單位嚴格執行國家、當地政府部門的法規、政策及總承包單位規章制度，依法進行施工作業和用工管理，不使用未培訓的社會閒散人員。使用勞務工人，保證做到先培訓，後上崗，特殊工種、操作工人(如挖土機、推土機、平地機、壓路機、灰土拌和機、吊車或起重設備等機械操作工人及電工、電焊工等)持證率達到100%。

二、我單位使用勞務工人，依法與勞動者本人簽訂書面勞動合同，明確雙方的權利和義務，詳細約定勞務作業的內容、計價方法、支付勞動工資的時間和發生違約後各自應承擔的責任，並經雙方簽字(章)認可;我單位承諾在本工程中使用的勞務工人簽約率100%。

三、我單位嚴格按照勞動合同約定向勞務工人發放勞動工資，不管在任何情況下，決不拖欠勞務工人工資，每次發放工資經勞動者本人簽字，每月將工人勞動工資發放記錄表於下月申請計量支付時提交總承包單位所在工程項目部財務科;如我單位未能按時提交，總承包單位有權拒絕進行中間計量支付或將中間計量支付扣留協議價 5 %作為總包單位進行轉移支付我單位在本項目的勞務用工工資(該5 %不包含質量保證金和安全保證金)，就本條款我單位對此放棄抗辯權並協助辦理。

四、我單位接受總承包單位的監督與管理。執行總承包單位勞務用工和工資支付的相關規定，在總承包單位項目經理部的直接監督管理下，做好勞務工工資支付工作。並按照總承包單位的要求，每月按時報送勞動報酬支付情況統計表至總承包單位所在工程的項目部財務科。

五、如我單位發生資金矛盾時，無條件優先先行支付勞務工工資。

六、如我單位拖欠勞務工資，且處置不當導致引起工人上訪，造成不良影響的，除對相關責任人作嚴肅處理外，願根據與總承包單位就本項目簽定的工程施工勞務協議約定，對我單位處以壹萬元/次的罰款，如事件比較惡劣，總承包單位將沒收我單位協議總價 5 %的民工工資保證金，如我單位出現三次同類事件，總承包單位亦可單方面終止施工勞務協議。

七、我單位成立勞務工工資支付糾紛處理領導小組，法定代表人是處置工資糾紛在企業和項目的第一責任人，並有專人負責此項工作，保證把糾紛化解在本單位，決不以任何藉口進行推諉，拖延。一旦發生上訪事件，我單位及時向地方政府彙報，主動做工作，爭取最大限度化解矛盾，減小負面影響。

八、我單位在工地張貼建築勞務工人工作糾紛處置告示，公佈勞務工工作管理制度，發生糾紛的處理程序，我單位在工地公佈負責處理糾紛的人員姓名、電話和地點。熱情接待、認真處理好每起工資糾紛。

九、我單位嚴格遵守總承包單位安全管理規章制度，履行安全生產協議，做好勞務工人安全教育培訓工作，接受總承包單位安全生產監督檢查並承擔相應的責任。

十、本承諾書為 工程勞務協議不可分割的一部分，具有同等法律效力。

十一、本承諾書一式四份，總承包單位三份，承諾單位一份。

承諾單位(蓋章) :

承諾人：

聯繫電話 :

承諾日期：

勞務用工承諾書 篇2

根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

經甲乙雙方協商一致， 勞動合同期限採取下列第_____種形式：

1、有固定期限勞動合同

本合同於_____年_____月_____日生效，於_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。

2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。

3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

二、工作內容和工作時間

3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

三、勞動保護和勞動條件

4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育，對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。

5、甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衞生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。其中建築施工現場要符合《建築施工現場環境與衞生標準》(JGJ146-20__)。

6、甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產製度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

四、工資待遇和保險待遇

7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿後月工資(或日工資)為_____元。

雙方約定的工資不得低於當地最低工資標準。

8、甲方安排乙方加班加點，應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

9、甲方應在每月_____日發放乙方的工資，並由乙方簽字確認。

甲方在勞動合同終止、解除後應當一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________

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10、甲乙雙方依法參加社會保險。

11、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇，按照國家、省有關規定執行。

五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

(一)在試用期內的;

(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

(四)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衞生條件的。

14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

(一)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架鬥毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

(三)嚴重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(四)被勞動教養或被追究刑事責任的;

(五)不服從甲方正當工作安排的;

(六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

15、乙方解除本合同，應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。

16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的，本合同即行終止。

六、經濟補償和法律責任

17、因甲方原因解除勞動合同，甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

18、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

七、當事人約定的其他內容

19、甲乙雙方約定的其他內容：

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八、勞動爭議處理及其它

20、雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

21、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

22、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的，按照有關規定執行。

23、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(公 章)乙方(簽字或蓋章)鑑證機關(簽章)

法定代表人或委託代理人

(簽字或蓋章)

年 月 日年 月 日年 月 日

勞務用工承諾書 篇3

甲方：

乙方：

本合同本着雙方自願、公平、公正雙方協商擬定以下條約供雙方遵守。

一、甲方種植哈密瓜140畝，種植模式(平地套種)。

二、乙方有14人負責此140畝瓜地種植管理及田間除草。

三、甲方付乙方每月3800元工資及吃住。

四、甲方從20xx年4月5日至哈密瓜成熟賣完為止，與乙方合同終止。 在此期間所有用工勞動都由乙方14人承擔，而且要按照甲方的要求進行，並且要聽從甲方的安排。因為哈密瓜是季節性作物，整理枝條、打叉要及時，雜草要除乾淨，不能拖延。

五、如果乙方不能按時完成甲方交待的工作，甲方有權僱用零時工將其完成，但是所產生的費用由乙方承擔。(比如：打瓜叉、整理瓜條。)

六、合同期滿甲方一次性付清乙方14人的工錢，不得拖欠。在4月5日至合同期滿之間如乙方用錢，甲方應相應付給乙方部分工資。

七、乙方中途不得無故不履行合同，自行回家，自行回家的甲方有權不付乙方所有工資，並且給甲方造成的損失由乙方其它人承擔。

八、本合同一式二份，雙方各執一份，簽字後立即生效。

甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

_________年________月_______日　　 _________年________月_______日