安保勞動合同（通用3篇）

安保勞動合同 篇1

甲方：___________

乙方：_____________

甲、乙雙方根據《中華人民共和國民法典》及有關法律、法規規定，在平等自願、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

一、勞動合同期限

甲乙雙方約定勞動合同自______年___月____日起至_______年___月______日止。

二、工作內容及要求

乙方根據甲方要求，從事學校保衞工作。

乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務。

三、工作時間和休息休假

甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定乙方實行輪流運轉工作制。

甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，依法給予乙方加班加點工資。甲方為乙方安排帶薪休假。

四、勞動保護和勞動條件

甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，並對乙方進行勞動安全衞生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。

五、勞動報酬

甲方應當每月以貨幣形式支付乙方工資，不得剋扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低於當地最低工資標準。

甲方承諾每月底為發薪日。

經甲乙雙方協商一致，對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月_______元;考核工資根據乙方的工作業績和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。

乙方加班加點的工資，按____元/天，_____元/夜的標準發放。

乙方病、事假期間，甲方扣除工資的標準為病假____元/天，事假_____元/天。

乙方依法享有帶薪假期。

六、社會保險和福利

雙方依法參加社會保險，由乙方按年度繳納社會保險費，乙方憑繳費單到甲方報銷。

如乙方發生工傷事故，甲方應負責及時救治，並在規定時間內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑑定，併為享受工傷醫療待遇履行必要的義務。

七、勞動紀律

甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程序，並向乙方公示。乙方遵照執行。

八、勞動合同終止的條件

經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動合同：

1、勞動合同期滿的;

2、乙方不能履行工作職責，經甲方多次教育仍然未改的;

3、連續病、事假____天的。

九、違反勞動合同的責任

勞動合同一經訂立，即具有法律約束力，雙方應當依法執行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續訂以及解除勞動合同經濟補償金的規定。

當事人一方故意或者過失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，並給另一方造成經濟損失的，應當依規定或者約定承擔賠償責任。

十、勞動爭議處理

甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，可以協商解決。不願協商或者協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起_____日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起_____日內向人民法院提起訴訟。

甲方違反勞動法律、法規和規章，損害乙方合法權益的，乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。

十一、其他

勞動合同期內，乙方户籍所在地址、現居住地址、聯繫方式等發生變化，應當及時告知甲方，以便於聯繫。

本合同未盡事宜，均按國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協商解決。

本合同不得塗改。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

本合同於簽字之日起生效。

甲方：___________

______年____月____日

乙方：___________

______年____月____日

安保勞動合同 篇2

聘用單位(甲方)：______________

受聘單位(乙方)：______________

簽定日期：_____________________

根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家有關法律法規，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同。

一、保安服務內容

第一條甲方聘用乙方保安員，對雙方確認的目標、區域實施安全保衞，做好防火、防盜、防破壞工作，預防和制止侵害甲方安全的行為發生。

第二條乙方保安員的具體執勤崗位、職責範圍和勤務安排，由甲乙雙方在法律法規允許的範圍內協商確定，作為本合同附件。

二、聘用保安數量、服務期限和服務地點

第三條甲方聘用乙方保安員共_______名。其中保安管理崗位_______名;人力防範崗位_______名;技術防範崗位_______名。

第四條服務期限。自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

第五條服務地點：____________。

三、工作時間

第五條保安員實行綜合計算工時工作制，綜合計算勞動工時。若甲方需要保安員加班，應遵守《勞動法》規定的時間限制。

四、服務費標準及支付

第六條保安服務費標準為：

保安管理崗位每人每月____________元人民幣;

人力防範崗位每人每月____________元人民幣;

技術防範崗位每人每月____________元人民幣。

以上保安服務費合計為每月人____________元人民幣(大寫：人民幣)。

第七條保安服務費實行按預付制，以方式支付。支付日期為。如支付日期最後_______日為國家法定節假日、公休日，則節假日、公休日後的第1個工作日為支付期限。

第八條甲方要求乙方保安員在國家法定年節假日或者超過法定工時工作的，應在本合同服務費標準之外依照國家有關規定另行支付加班加時工資。支付期限為加班加時工作次月5日前。支付期限最後1日為節假日、公休日的，節假日、公休日後的第1個工作日為支付期限。

第九條因甲方原因致保安員不能享受國家法定年休假的，甲方應依照國家規定標準支付相關費用。

以上費用的支付方式和期限為：____________。

五、雙方的權利和義務

(一)甲方的權利和義務

第十條甲方有權指派人員對保安員的工作進行監督、檢查和指導，有權要求調換不適合在甲方工作的保安員。

第十一條甲方應為保安員提供必要的執勤裝備、通訊技術設備。

第十二條甲方應為保安員提供食宿及開展文體活動所必要的工作、生活條件。甲方因條件限制不能提供食宿的，應支付每人每月伙食費______________元人民幣、住宿費______________元人民幣，人合計每月____________元人民幣(大寫：人民幣)。以上費用的支付方式和期限為：____________。

第十三條甲方有責任及時、認真研究解決乙方提出的安全問題，採取必要的改進和防範措施。

第十四條甲方有義務教育其員工尊重保安員的工作，對保安員履行職責的行為予以支持、配合，尊重和保障保安員的合法權益。

第十五條甲方負責處理保安員在執勤中與甲方人員及進入執勤區域的外來人員發生的爭議。

(二)乙方的權利和義務

第十六條乙方負責保安員的勤務指揮、人員調整和休假安排。

第十七條乙方對保安服務範圍內的不安全隱患有權向甲方書面提出改進意見和建議。甲方未及時採取有效措施造成甲方或第三方人身、財產損失的，乙方不承擔責任。

第十八條乙方有權拒絕提供合同約定範圍以外的服務，有權拒絕甲方指定負責人以外人員的直接指揮。

第十九條乙方負責支付保安員的工資和福利費用，提供保安員執勤所需的制式服裝。

第二十條乙方負責保安員的思想教育、業務培訓等日常管理和保安員違紀問題的處理。

第二十一條乙方保證所派保安員具備任職崗位職業資格。

第二十二條乙方應及時調換不適合在甲方工作的保安員。

六、雙方協商的其他內容

(一)

(二)

(三)

(四)

七、合同的變更、解除、終止和續訂

第二十三條甲乙雙方經協商可以書面變更本合同。

第二十四條合同期內遇國家或鄭州市重大政策變化，甲乙雙方可以協商調整服務費價格。

第二十五條一方因不可抗力不能繼續履行合同時，應及時通知對方，由雙方根據具體情況協商確定責任的承擔。

第二十六條本合同期限屆滿即終止。如一方要求續簽，應在本合同屆滿前一個月內提出，由雙方協商確定。

八、違約責任

第二十七條在合同有效期內，任何一方單方解除合同，應承擔違約責任，向對方支付違約金。違約金數額為所聘保安員總數人一個月的服務費____________元人民幣(大寫：______________人民幣)。

第二十八條甲方遲延支付服務費或加班加時工資的，每遲延一日，應按遲延支付部分的千分之三向乙方支付逾期滯納金。甲方遲延支付服務費超過一個月，乙方有權解除合同，並要求甲方承擔違約責任，支付違約金。

第二十九條甲方指派保安員從事本合同約定以外工作，由此造成對保安員、甲乙雙方或第三方的經濟賠償責任，由甲方承擔。

第三十條因乙方保安員失職造成甲方財產損失，甲方有權依據有關部門出具的相關認定證明追究乙方的賠償責任。

九、爭議的解決

第三十一條本合同爭議由雙方協商解決;協商不成可以向北京仲裁委員會申請仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。

十、附則

第三十二條未盡事宜由雙方依法另行協商。

第三十三條本合同一式份，甲乙方各執份。

第三十四條本合同經雙方簽字(蓋章)生效。

甲方(蓋章)：______________乙方(蓋章)：______________

法定代表人：____________法定代表人：______________

/授權委託人：______________授權委託人：______________

地址：___________________地址：_____________________

電話：___________________電話：_____________________

郵編：___________________郵編：_____________________

開户行：____________開户行：_____________________

帳號：___________________帳號：_____________________

簽訂日期：____________年____________月____________日

安保勞動合同 篇3

委託人(以下簡稱甲方)：

受託人(以下簡稱乙方)：

合同簽訂地：

根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關法律法規，甲乙雙方在平等、自願、公平和誠實信用的原則基礎上，就乙方向甲方提供安保服務事宜簽訂如下協議，以資共同遵守：

一、合同概況

1.1合同名稱：;

1.2服務地點：;

1.3承攬內容：

1.4安保服務內容：安全保衞服務包括但不限於附件《安全保衞服務質量標準》中所列的保安服務、巡邏服務、門衞服務、守護服務、押運服務、技術防範服務等內容，服務工作應是包括針對人為和自然條件等所有情況下的安全保衞。乙方實際服務範圍由雙方在本合同1.3條中書面確定;

二、組成文件

合同文件應能相互解釋，互為説明。除專用條款另有約定外，組成本合同的文件及優先解釋順序如下：

1)、本合同簽訂後雙方形成的合同變更及補充協議

2)、本合同協議書

3)、本合同專用條款

4)、本合同通用條款

5)、履行本合同的相關文件(含雙方往來函件、會審記錄、會議紀要、簽證等與本合同相關的修正文件)

6)、合同清單

7)、標準、規範及有關技術文件

上述各項合同文件包括合同當事人就該項合同文件所作出的補充和修改，屬於同一類內容的文件，應以最新簽署的為準。

三、服務質量：

安保服務應當符合本合同約定及所附附件的要求;且應符合國家及地方政府指導性文件精神並符合園區甲方要求。乙方應對所提供的安保人員資質和能力進行審查，不符合安保要求的人員，不得報甲方確認，不得分派現場執行安全保衞工作。

四、服務時間

4.1總服務期：暫定3個月;安保服務啟動日期由甲方書面通知為依據;

4.2服務方式：乙方提供的安保人員按約定採用輪班制開展安保工作。乙方人員工作12小時後休息24小時，再開展第二次12小時任務，以此規則輪換執勤;

五、合同價格

本合同約定乙方出勤的經甲方確認上崗的保安員服務費每人每月為(人民幣)4600元，每月暫定安排保安員人數為50人，合同總價暫定為：￥690000元(大寫：人民幣陸拾玖萬元整);保安員具體人數由甲方需求通知確定，最終結算時按實際安排人數計算。

本合同為全費用清單單價合同，綜合單價包含乙方保安員執勤期間可能產生的一切費用，乙方應為保安員購買保險，且相關期間發生的安保傷害和風險防範及保險支出均由乙方全權負責承擔，甲方不再支付除此之外的任何款項;合同執行期間，單價不做調整。

六、付款方式：

每月5日前，乙方根據甲方安保付款資料要求申報上月服務費用，在當期服務經甲方確認符合當期要求後，服務費按甲方現場管理部統計數據作為基礎依據，由甲方合約部門審定後給付審定金額的90%，以電匯方式結算;剩餘10%在服務期結束後由雙方統一核算全部服務期最終安保工作成果，確認安保工作合格，甲方出具書面意見後給付剩餘全部款項;

七、發票開具

乙方在甲方支付相應服務費前，需提供給甲方當期付款同等金額的正規合格發票。甲方在收到對應發票後支付相應款項;

八、雙方權利及義務

8.1甲方權利及義務

8.1.1甲方有權指派人員對保安員的工作進行監督、檢查和指導，有權要求調換不適合在甲方工作的安保人員。

8.1.2若甲方同意為值勤保安員提供必要的通訊技術設備的，甲方仍有權要求乙方承擔相應設備租賃使用費。

8.1.3甲方有責任及時、認真研究解決乙方提出的安全問題，採取必要的改進和防範措施。

8.1.4甲方有義務教育其員工尊重保安員的工作，對保安員履行職責的行為予以支持、配合，尊重和保障保安員的合法權益。

8.1.5甲方有權不予支付不符合安保要求的執勤人員安保費用，是否符合安保要求以實際工作能力評價結果確定，不以乙方報甲方確認的上崗確認文件為準，但若乙方提供不符合要求的人員，造成甲方相關損失的，甲方有權向乙方進行索賠;

8.1.6甲方應當按照本合同的約定支付服務費用。

8.2乙方權利及義務

8.2.1乙方有權要求甲方支付本合同約定的服務費等相關費用。

8.2.2乙方負責保安員的勤務指揮、人員調整和休假安排。

8.2.3乙方對保安服務範圍內的不安全隱患有權向甲方書面提出改進意見和建議。

8.2.4乙方指派的保安員的工資福利、社會保險、加班、工傷、年休假等依規定全部由乙方負責，並提供保安員執勤所需的制式服裝、必要的執勤裝備，如因未及時提供而造成甲方損失的，由乙方承擔賠償責任。

8.2.5乙方負責保安員的思想教育、業務培訓等日常管理和違紀問題的處理。

8.2.6乙方保安人員應當遵守甲方的規章制度。

8.2.7乙方應定期對指派的保安人員進行專業培訓。

8.2.8乙方承諾在服務期內對甲方工作人員進行二次安保專業知識和法規教育的培訓工作。

8.2.9乙方與該保安員的勞動合同複印件必須交甲方備案一份。

8.2.10負責執勤區域內的安全防範措施的落實，做好人員進出登記，維護區域範圍內的治安秩序和人身財產安全。

8.2.11妥善處理突發情況，對發生在執勤區域內的刑事案件、治安案件，及時採取有效措施將傷害減至最低，並配合公安機關的偵查工作。

8.2.12協助完成甲方安保監管人安排的臨時性勤務、勤雜工作。

8.2.13乙方不得提供不符合安保條件要求的人員進行執勤安保;若提供的安保人員不符合安保要求的，乙方需承擔因此造成的甲方損失;

九、違約責任

9.1在有效服務期內，除本合同約定或雙方協商解除外，任何一方單方解除合同，應承擔違約責任，並向對方支付違約金。違約金數額為合同暫定安保服務費總額的30%違約金。

9.2乙方安保服務不符合雙方約定或國家及地方要求的，由甲方視乙方人員違約情節嚴重程度，酌情給予罰款處罰;對乙方相關安保人員處罰為50~1000元/次，同時對乙方處以合同暫定總額0.5%~3%的罰款;罰款累計總額不超過合同額10%;乙方需同時承擔因乙方安保不力對甲方造成的相關損失的全額賠償責任;

十、合同變更、解除或終止

10.1經甲乙雙方協商一致，可以變更、解除或終止本合同。

10.2合同期滿後，如一方不要求續簽，應在本合同屆滿前一個月內提出，若不通知，則自動解除。

10.3當出現以下情況時，甲方有權解除合同，並同時要求乙方承擔合同金額30%的違約責任，如乙方所造成的甲方損失超出違約金賠償額的，就超出部分乙方應另行承擔賠償責任：

10.3.1乙方收到甲方進場通知後，超過要求進場時間7天仍無法安排到位進場執勤的;

10.3.2乙方以自己的行為表示不再繼續提供安保服務的;

10.3.3乙方不解決實際安程中遇見的問題，在甲方催告的合理期限內仍未解決完成的;

10.3.4乙方指派的人員不遵守甲方規章制度或甲方認為其不勝任工作的，經向乙方提出更換乙方安保執勤或管理人員，乙方未及時更換的，經書面要求後7天內仍拒不更換的，或乙方管理人員擅自離開執勤崗位累計達7天的;

10.3.5乙方提供虛假的企業資質、管理人員資料或者現場實際管理人員與所報人員不一致的;

10.3.6因乙方的原因致使園區安保工作嚴重不達標，導致無法挽回或可挽回工作在甲方提出的合理期限內，乙方拒絕修正的;

10.3.7合同服務有效期間，存在重大隱患或乙方人員存在不廉潔自律的問題，索賄受賄的;

10.3.8因乙方原因，導致乙方指派的現場執勤人員提起勞動仲裁、舉報、信訪等行為的。

10.3.9乙方違反合同約定或者不服從甲方管理，因管理責任被甲方處罰(包括違反本合同的處罰以及違反施工現場制度的處罰)後，甲方同時有權解除合同。

10.3.10因乙方原因導致甲方無法繼續履行合同或者繼續履行合同將給甲方造成損失的。

10.3.11甲方根據市場需要進行變更，導致相應承包服務項目不存在時。甲方有權解除合同，並無需承擔任何違約或賠償責任。

10.4合同解除時，已完成的工作量由甲乙雙方書面確認，甲方對工作量確認後書面通知乙方，乙方48小時內未提出書面異議，視為乙方認同確認結果。如乙方拒絕確認工程量，則以甲方委託的第三方諮詢機構(包括監理單位)確認的為準，乙方不得對抗該確認結果。

10.5甲方解除合同或者要求暫停服務，在發出要求乙方撤離人員和設備的通知後48小時內，乙方須撤出施工場地。如乙方在甲方出具相關通知之日起超過48小時仍拒絕撤出施工場地，造成甲方不能清場的，乙方每延遲一日應按合同總金額2%支付延遲履行金，如超出5天仍未清理完畢的，甲方有權要求乙方承擔合同總金額30%的延遲退場賠償金，同時甲方有權將乙方遺留在工地的設備材料視為乙方遺棄物品，甲方可自己予以處理，如由此造成乙方任何損失的甲方無需承擔任何責任。

10.6乙方出借資質與甲方簽定合同，甲方有權解除合同，並要求乙方對造成的所有後果承擔經濟賠償外，補償甲方合同總額10%的違約金，並保留進一步索賠和法律追訴的權利;

10.7合同解除後，不影響雙方在合同中約定的結算和清理條款的效力。

十一、現場代表

為明確職權，切實維護雙方利益，本合同約定雙方負責人員;

甲方指定(身份證號：;聯繫電話：)作為本次安保工作的甲方代表，負責聯繫和溝通乙方相關安保服務事宜;甲方代表簽署的可能涉及經濟性文件，還需通過甲方領導確認同意方可產生實際約束力;

乙方指定(身份證號：;聯繫電話：)作為本次安保工作的乙方代表，負責對接甲方工作並反饋實際工作情況;乙方代表在乙方授權範圍內有權簽署相關經濟文件，並對乙方產生實際約束力;

雙方變更合同負責人應提前7日書面告知對方，特殊情況無法提前7日書面告知的，應儘可能通知至對方，避免造成不必要的損失;造成違約的，按合同約定處理;

十二、其他約定

12.1甲乙雙方必須遵守商業道德標準，除法律要求或履行合同必須外，不得向除甲乙雙方外的任何第三方泄露任何有關本合同的內容及相關商業信息資料。

12.2甲方不得直接向保安員布臵安保職責範圍以外的工作任務，保安員有權拒絕執行甲方的違法指令。甲方不得因保安員不執行違法指令而解除本合同。

12.3保安人員在執勤期間，因防止、制止甲方的財產遭受侵害而使自己受到損害的，按規定協商解決辦法。

12.4保安員在執勤時，屬職責範圍內發生消防、治安及刑事案件，應及時保護好現場，彙報甲方和相關公安機關。經公安機關偵察認定是保安員工作失職所造成損失的(不包括現金、有價證券、金銀珠寶、古董字畫、郵票等)，由甲乙雙方按合同約定處理，無約定的由雙方共同協商解決或參照現行的法律法規進行處理。

12.5因甲方單位技防、物防、人防實施不到位，經乙方提出合理化建議，而未採取措施的，乙方不承擔賠償責任。屬甲方本單位工作人員監守自盜，乙方不承擔賠償責任。

12.6甲方指派保安員從事本合同約定以外工作，由此造成對保安員、甲乙雙方或第三方的經濟賠償責任，由甲方承擔。

十三、附則

13.1甲乙雙方因履行本合同發生糾紛時，應當協商解決，協商不成的，任何一方均有權向本合同簽訂地人民法院提起訴訟。

13.2本合同未盡事宜，經甲乙雙方協商一致，另行簽訂補充協議，補充協議同本合同具有同等法律效力。

13.3合同份數:本合同正本貳份，甲乙雙方各持一份;副本暫定陸份，甲方持伍份,乙方持壹份。副本數可根據實際需要增持，但若副本內容與正本不一致的，以正本內容為準;

13.4本合同自甲乙雙方法人代表或授權代表(需提供授權委託書)簽字並加蓋單位公章之日起正式生效。

13.5本合同及其附件是甲方與乙方經過平等協商擬定，雙方對有疑義的條款已進行了充分的溝通和説明，乙方已充分理解和約定其全部條款的內容，並對其無異議。

甲方(公章)：乙方(公章)：

住所：住所：

法定代表人：

授權代表人：