晚會模特僱傭合同（通用3篇）

晚會模特僱傭合同 篇1

甲方：___________公司

聯繫方式：

乙方：___________公司

負責人：___________模特經紀人

聯繫方式：

本合同經甲、乙雙方友好協商，在平等互利，資源互補，互惠互利的基礎上達成如下共識。

第一條 甲、乙雙方合作內容：甲方聘請乙方公司的模特 和 作為甲方________活動需要的模特。乙方承諾該模特為乙方的模特，並依據簽約內容有權代理該模特簽訂合同，依法保證甲、乙雙方商定的肖像權使用;甲方承諾按合同約定支付乙方所得的相關費用。

第二條 甲方聘用第一條所列模特主要用於_____________。乙方該模特事務包括：

1.模特所需要的服裝、化粧、道具等由 方提供或負責;

2.模特來回交通、飲食、住宿相關費用由 方負責承擔;

3.甲方承諾該模特形象的使用期限為：從_________年________月________日至__________年_________月__________日止。(共計___________日)

第三條 乙方酬金底薪為每日人民幣 元，酬金形式為現金。甲方支付酬金方式為自合同簽訂生效日起三日內提前預付總酬金的50%。拍攝結束後三日內支付其餘的50%。

第四條 第三條所説酬金含税金，模特個人所得税由乙方代繳。

第五條 甲方承擔對模特形象進行設計、化粧、造型、裝飾、拍照、廣告宣傳等，乙方依據甲方要求進行並以甲方最終認可的造型完成甲方要求的形象，並依據活動宣傳方案執行，費用由甲方承擔。

第六條 甲、乙雙方承諾保護彼此商業祕密，未盡一方許可另一方不得向任何第三方披露、發佈、複製和傳播，包括但不限於：

1.甲方所有商業計劃書、策劃案、廣告宣傳方案;

2.甲、乙雙方的商業計劃、財務、人員、資產和管理情況;

3.模特個人隱私和個人相關信息;

4.其他雙方可能涉及公司名譽、誠信和經濟利益的相關文字、圖片、視聽產品、創意等。

第七條 任何一方違約，受損方有權依法維護自己的合法權益，要求過錯方承擔違約責任和賠償責任。

第八條 本合同自雙方簽字之日起生效，至合同約定甲方藝人形象使用期限截止終止。

第九條 特別約定：因不可抗力因素使得甲方無法完成合同約定的活動，乙方應返還甲方已支付的酬金;因甲方單方面原因致使活動無法進行，乙方有權獲得合約約定的全部酬金作為違約金。

第十條 未盡事宜雙方協商可對本合同進行修改、補充，但對本合同的任何修改、補充均以書面形式明示。

第十一條 本合同一式二份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方負責人簽字(印X)： 乙方負責人簽字(印X)：

簽字日期： 年 月 日 簽字日期： 年 月 日

簽約地點： 簽約地點：

晚會模特僱傭合同 篇2

甲方：

乙方： 身份證號：

經甲、乙方雙方協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、 合同期限

甲方聘用乙方從事服務員工作，聘用期限為 ，時間為 年 月 日至 年 月 日。試用期為 。約定期滿，本合同自動終止，如雙方同意，可以續簽。

二、 工作時間

(1)甲方安排乙方執行不定時工作制度。

(2)甲方給予乙方每月 天例休，在不影響正常營業情況下，由甲方部門合理安排。

三、 甲方權利與職責

(1)甲方支付乙方每月工資 ( )。

(2)甲方負責乙方工作期間內的食宿。

(3)甲方保證為乙方提供完善的工作條件。

(5)甲方有權根據乙方人員的勞動態度和工作效率對工資做出合理的調整。

四、 乙方權利與職責

(1)乙方必須身體健康，確保無任何傳染疾病。

(2)乙方必須服從甲方管理安排，遵守甲方各項規章制度。

(3)上班期間必須保持服裝和個人形象整潔。

(4)乙方需交納制服及工作保證金人民幣 元整，合同期滿，乙方辦理完畢離職手續後，此保證金隨工資一同退還。

(5)乙方由於自身原因要求解除合同時，必須提前 天通知甲方，給予甲方足夠的時間重新聘請替代人員，或由乙方推薦合適的替代人員，方可正式解除勞動合同，否則甲方有權扣發當月工資並要求乙方承擔由此造成的經濟損失。

五、 乙方有一系列情況甲方可解除合同

(1)違反規章制度、職業道德的。

(2)聘用期間乙方觸犯法律、法規的。

(3)因病或因事不能完成工作的。

本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，在甲乙雙方簽字後生效，兩份協議具有同等的法律效力。

甲方代表人： 乙方：

時間： 時間：

晚會模特僱傭合同 篇3

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：(以下簡稱乙方)

第一條、本合同期限自年月日開始，至年月日終止，其中試用期天。

第二條、乙方同意在甲方從事工作。

第三條、甲方每月20日之前以貨幣形式支付乙方工資，注：(計件按實數、包月按規定發放。)其中試用期間工資為元。

第四條、乙方必須嚴格遵守設備或工具的安全操作規範，按要求使用，嚴禁違規操作。

第五條、乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的;

5、不服從廠領導或不能按公司的規章制度進行日常工作的。

第六條、下列情形之一，甲方可以直接解除合同。

1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作的;

2、乙方勞動未達到勞動合同規定的質量和數量的。

第七條、乙方必須遵守的工作規章制度如下：

1、乙方年齡必須在17週歲以上，身體健康、勤勞守紀、沒有任何病史，如有在來廠之前個人就有嚴重的疾病。要詳細的對甲方提出個人病例證明，並在聘用合同書上註明。在工作期間如有病發，造成的所有醫療費用甲方概不負責。

2、乙方進廠工作期間必須嚴格按照甲方規定時間上下班，不得遲到或早退。

3、乙方必須嚴格遵守設備或工具的使用安全操作規範，嚴格執行操作流程。

4、乙方嚴禁在廠區內打架鬥毆或聚眾鬧事。

5、乙方嚴禁在工作崗位上追打嬉鬧，聚眾鬧事。

6、乙方嚴禁在公司內(包括廠房、宿舍等)盜竊公物或其他私人物品。

7、乙方嚴禁在上班時間任何區域飲酒及酗酒後回廠工作。

8、乙方或因飲酒造成的個人身體傷害、引發疾病或生命損傷甲方概不負責。

9、乙方因飲酒或個人工作失誤造成的甲方財產損失必須照價賠償。

10、乙方在工作期內或離廠之後所有因個人疾病所造成的醫療費用或生命損傷甲方概不負責。

11、乙方在工作期間嚴禁飲酒，一旦發現處罰金200元，再次發現處罰金400元。

第八條、以上規定需雙方共同監督與遵守，凡乙方觸及以上任何規定會視情節輕重給予以50元----200元的經濟處罰或開除處理。情節嚴重者追究其法律責任。

第九條、合同未盡事宜甲乙雙方共同協商註明以下(注：有病史的請填寫此處)。

乙方家屬子女簽字：

見證人簽字：

第十條、本合同書一式三份，由甲方存檔保管。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日