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策劃疫情防控工作方案(通用20篇)

策劃疫情防控工作方案(通用20篇)

策劃疫情防控工作方案 篇1

1、1本預案規定了突發新冠疫情事件的響應和處置程序。

策劃疫情防控工作方案(通用20篇)

1、2適用於公司所屬生產、生活區域傳染病、羣體性不明原因疾病突發事件的現場應急處置和應急救援工作。

2應急處置的基本原則

本預案遵循“預防為主,防治結合”、“以人為本,善待生命”的原則,以突發事件的預測、預防為重點,以對危急事件過程處理的快捷準確為目標,統一指揮、分級負責,一旦發生傳染病疫情、羣體性不明原因疾病事件,能以最快的速度、最大的效能,有序地實施救援,最大限度減少人員傷亡,把突發事件造成的損失和影響降低到最低程度。

3危險源辨識

3、1。1所在地區突發疫情,職工被傳染。

3、1。2職工返廠途中感染疫情潛伏期未發現,上班後帶來傳染病源。

3、1。3外來人員帶來感染疫情。

4定義

4、1紅碼提示您有新冠病毒感染高風險;黃碼提示您有新冠病毒感染中風險。綠碼並不代表無風險;

4、2健康碼並非實施防疫醫學措施的唯一依據,防疫部門有權根據調查情況,採取相應的防疫措施;

4、3每個人應關注自己的健康碼和通信大數據行程卡(所在地或國務院客户端防疫行程卡、大數據行程卡),在出行前更新健康碼和通信大數據行程卡;

4、4“紅、黃碼”人員不主動報告、不遵守疫情防控有關規定,將有可能違反《中華人民共和國傳染病防治法》,且需承擔相應的法律責任。

5事件分級

5、1重大事件:公司職工出現新冠病毒感染高風險者

5、2較大事件:臨近鄉鎮區縣出現新冠病毒感染高風險者

5、3一般事件:公司職工出現有新冠病毒感染中風險者

5應急指揮機構及職責

5、1應急指揮機構

6、2職責

6、2。1總指揮職責:

統籌、指導全公司疫情防控工作

6、2。2副總指揮職責:

結合公司實際情況制訂疫情防控工作規劃、應急預案、處置辦法

6、2。3應急指揮部職責:

(1)貫徹執行落實集團委員會、基地領導及政府部門下達的各項疫情防控工作

(2)協調,發佈相關疫情防控信息,統籌執行公司疫情防控工作安排及疫情異常情況彙報集團。

(3)根據事件的實際情況、發展特點確定是否啟動預案響應。

(4)應急響應期間,負責與地方政府和上級主管部門的應急指揮機構聯繫,協調應急救援工作。

根據預案啟動後的處理情況決定結束應急處置。

(5)組織事故調查,總結應急救援經驗教訓。

6、2。4外部聯絡組職責:

(1)隨時關注基地疫情動態,負責相關政府單位、市區防疫指揮部等相關部門的溝通、協調確保獲取最新防疫防控政策。

6、2。5防控檢測組職責:

(1)根據疫情防控需要聯繫醫療單位,統籌基地所有人員進行全員核酸檢測。

(2)組織防疫工作相關會議,併發布通知、通報。

(3)負責調查新冠病毒感染風險者的流調工作,對接轉運組協同將新冠病毒感染風險者送往就近指定隔離醫療單位。

(4)對疫情工作落實不力的車間(部門)予以通報

(5)負責基地疫情防控的文宣工作並在規定時間內進行及時報道。

6、2。6協調保障組職責:

(1)負責疫情防控應急演練方案的具體制定。

(2)做好疫情防控工作的協調及執行指揮部安排的各項指示。

6、2。7防控消殺組職責:

(1)隨時關注基地疫情動態,及時在公司所有通信平台或信息平台對疫情情況及要求進行通報(形成通知、要求)

(2)負責基地所有區域的疫情防控消殺工作。

(3)指導協助各車間(部門)做好疫情防範工作。

(4)負責統籌計劃人員隔離期間的食堂食材的儲備工作。

(5)負責疫情隔離人員的住宿臨時安置工作(宿舍、辦公室、會議室)

6、2。8現場轉運組職責

(1)負責新冠病毒感染風險者的轉運工作。

(2)對疫情感染風險人員進行一對一的跟進。

(3)負責各車間人員的核酸檢測統籌工作

(4)負責各車間部門疫情防控的摸排工作

(4)做好各車間人員疫情防控思想動員及防疫政策宣貫工作

6、2。9防控警戒組職責

(1)負責各門禁人員、車輛的疫情防控檢查工作

(2)隔離期間負責對門禁進行警戒工作,防止人員出入。

(3)對公司各區域進行隔離分區,避免交叉。

(4)對隔離間、隔離區進行警戒。

6、2。10倉儲部職責

保障疫情發生時公司正常生產的必要防疫物資儲備工作,確保倉儲物資每日供應。

6、2。11採購部職責

做好疫情應急物資及生產物料的採購工作,隨時掌握供應商供應情況,確保緊急物資能快速到位。

6、2。12其他部門職責

其他相關部門根據應急指揮部命令,做好應急配合工作。

7演練內容

(模擬場景:公司大門入口)

位置及分工:

(1)應急演練所有工作人員提前10分鐘到達現場。

(2)檢查防控警戒組長(在公司大門處組織員工排隊)。

(3)值班保安在公司正門入口處檢測體温、檢查兩碼、維持秩序,發現員工健康碼異常(紅碼)按照預案立即處理。

8演練流程:

(1)所有工作人員到達指定位置開展工作。

(2)檢查防控警戒組長在公司門口進行疫情防控檢測,要求不能並列行走、前後距離一米以上並規範佩戴口罩。

(3)值班保安做好自身防護(戴好口罩,手套等),對進入公司的所有人員做好體温測量(體温測量區)兩碼查驗(兩碼信息查驗區)工作。

(4)保安檢查兩碼時發現單真車間一名員工的健康碼是紅碼,立即把紅碼人員及個人物品帶到臨時隔離觀察場所進行觀察,同時向保安隊長彙報,隊長向基地防控應急指揮部報告,總指揮指示:(立即隔離並做好隔離措施,指示外部聯絡組立即上報集團和萬寧市領導)。

(5)防控檢測組(___戴好口罩,手套等)要求該員工發送詳細行動軌跡等信息(包括有無疫情重點地區旅居史、或與確診、疑似病例接觸史,詳細瞭解密切接觸人員情況、上班路線、14天的行走範圍等),做好記錄並及時上報總指揮與公司防疫部門;同時電話通知公司司機做好防護措施並準備車輛,迅速將紅碼員工送去定點醫院做免費核酸與隔離,待健康碼轉綠後提供陰性核酸檢測報告、行程碼並等通知復工。

(6)防控消殺組立即組織衞生員(戴好口罩,手套等)對公司大門及周邊區域進行消殺,並對派送回來的車輛進行消殺。

(7)現場轉運組協同防控消殺組,立即對同車間台班的人員送至基地隔離房進行隔離。

(8)警戒組安排專人對隔離區域進行警戒。

(9)防控警戒組將公司大門其他員工現場引導並按正常流程繼續按前後距離一米排隊測體温、查驗兩碼,有序進入公司。

(10)防控檢測組組長___組織人員立即排查與該員工前一天接觸的員工進行體温檢測與兩碼查驗,持續關注他們的相關信息並及時報到應急指揮部。

(11)演練結束後所有工作人員到三樓會議室對本次演練做全面總結。

策劃疫情防控工作方案 篇2

為深入貫徹落實省、市、區部署要求,進一步科學精準做好區人大換屆期間疫情防控工作,根據《關於區、鎮兩級人大換屆選舉疫情防控工作的指導意見》(區選辦〔____〕2號)文件要求,為切實做好區人大換屆期間新冠肺炎疫情防控工作,平穩、有序、規範推進選舉工作,結合實際,特制定防控方案和應急預案,通知如下:

一、加強組織領導

各村(社區)、企事業單位要擔負屬地責任嚴格落實換屆選舉期間的疫情防控管理工作,做好各項疫情防控工作和可能發生的疫情應急處置,有效保障換屆選舉秩序穩定。

村(社)選區管控組組長:各村(社)聯繫領導;副組長:各村(社)書記;成員為各村(社)聯絡員、各村(社)幹部、___醫護人員、___轄區民警。機關事業選區管控組組長:___;副組長:___;成員為各機關事業聯絡員。企業選區管控組組長:__;副組長:___;成員為各企業聯絡員。

二、強化防疫工作

(一)加強過程防疫

1、選舉工作人員發放《選民證》、選票及其他資料時,應戴好口罩,做好防護措施。

2、通知選民,儘量留柯,確需離柯的不得前往中高風險地區,若與當前發現的陽性病例軌跡有交集及正在居家管控人員可進行委託投票。

3、選舉場所實行全封閉管理,除選民和選舉工作人員外,其他人員一律不得進入選舉點。選民需佩戴口罩經體温檢測和“健康碼”、“行程碼”查驗後方可進入選舉點。

(二)加強場地管理

1、做好現場佈置。規範設立進出通道和檢疫卡點,嚴格人流控制和秩序管控。會場、投票點入口進行體温檢測、健康碼查驗,對所有進入會場人員體温正常者、佩戴口罩方可進入。

2、做好環境清掃消毒。加大選舉場所通風、消殺頻次,保持所有區域衞生乾淨整潔、空氣流通,加強對重點區域(會場、投票站、洗手間等)環境的清潔消毒。

3、做好人員間距安排,保障1米以上安全社交距離,監督參加投票人員按要求有序排隊,保持投票良好秩序。

4、合理安排志願者。志願者做好進入會場與離開會場的有序引導。

5、加強物資貯備。各村(社區)、企事業單位要提前準備好體温槍、口罩、免洗手消毒液等防疫物資,供選舉時使用。

三、做好緊急應對預案

1、各村(社區)、企事業單位要設置臨時醫療服務點,與會場做到有效隔離,放置必要的消毒防護用品。

2、選舉日當天進場查驗時發現發熱(額温≥37。3℃)的健康異常人員或者“健康碼”出現異常(非綠碼)的,應立即轉送至臨時應急隔離場所,安排醫療衞生保障人員進行初步排查,並第一時間報街道防疫指揮部。指揮部應第一時間對接安排轉送事宜,並把握輿情主動權。對需轉送選民,等待期間可進行委託投票。

3、如有部分村(社區)或企事業單位被確定為中高風險地區,該地區相關選舉工作全面暫停,待上級通知後重新開始選舉。

策劃疫情防控工作方案 篇3

一、組織保障

(一)省網絡運營部負責全省疫情期間裝移修總體保障調度統計工作;督促代維單位落實智裝維人員及96480寬帶專家個人安全防護用品的配置到位及檢查;牽頭制定疫情應急保障預案。

(二)分公司網絡部負責應急保障預案的落實及細化;做好屬地固網通信保障及裝維服務組織、落實工作,確保正常的入户服務等工作的有序進行。

統一瞭解有疫情區域信息做好裝移修調度;做好每日修障、裝機工單記錄;

成立應急保障小組,設立專項接口人,做好本單位裝維人員每日健康狀態統計、新增重點防範疫區(主要是有疫情的醫院、小區)情報的收集,每天18點前將裝維人員健康狀況報告上報省公司(通過河南緊急事件溝通羣上報);

督促代維單位落實智慧家庭工程師個人安全防護用品的配置到位及檢查。

接收上級或指定疫區通信保障需求等各類保障事項。

(三)代維單位按預案要求落實裝移修服務保障;必須為在崗的裝維人員、96480寬帶專家配備口罩等預防藥品;配置紅外測温儀,每天做好體温檢測。及時配合局方做好各類應急問題的響應和處理。

(四)客户服務部:負責做好疫情期間客户服務工作指導,對於隔離等特殊地區暫時無法提供客户上門需求的,組織、制定對外服務口徑,並組織落實。

二、及時掌握裝維人員、96480寬帶專家人員情況

(一)各市分公司、代維公司要做好裝維人員、96480寬帶專家的防護措施,配備醫用或N95口罩、手套、酒精等防護用品;工作場所按照要求做好消毒工作。

(二)各分公司網絡部牽頭,組織代維公司做好裝維人員、96480寬帶專家人員返鄉(外出)以及返回工作地的時間,有無發熱、咳嗽等基本情況的統計。

對於交通受限無法按時返回工作地的情況,上報公司的同時,務必做好片區內入户服務工作安排,確保日常裝維工作的正常運轉。

(三)對於節後返回工作地的員工,請提醒其連續監測體温14天,提醒此類人員少外出、戴口罩、勤洗手、不握手。對於最近14天內去過湖北或

其他疫情較重地區、最近14天密切接觸過14天內來自湖北或其他疫情較重地區的人員、最近14天與疑似或確診病例有過接觸的員工,要求其居家或在固定場所不外出,進行自我監測。監測期滿無異常方可工作。

3、裝維人員、96480寬帶專家人員每日上崗前要做好體温監控和記錄工作。如發現有發熱等疑似病例現象的,及時反饋上報公司主管部門,並組織其做好隔離處理。

4、裝維人員應做好每日修障、裝機工單記錄,包括服務地址、服務人員、去向跟蹤等信息統計,以便根據疫情變化隨時對密切接觸人員採取及時應對措施。

三、96480寬帶專家在線排障

(一)各外包公司要安排裝維能力突出的裝維人員、寬帶專家到96480坐席值班,協助指導用户進行自主排障;

(二)96480在接到用户報障電話或10010轉派的障礙工單時,要在線對用户進行指導,儘量通過電話指導用户解決問題;

(三)如遇大面積故障時,96480要及時給用户解釋,並報告各市分公司網絡相關部門或中心進行處理。

(四)對於實在不能在線解決的故障,區分有疫情和無疫情的區域分別處理。

1、針對有疫情的區域:“尊敬客户!為了響應政府號召,共同防禦疫情,保護大家身體健康,您所在區域的寬帶裝機和障礙暫時不能上門服務。”故障單派發,裝維人員工單上進行階段性回覆,做好跟蹤;疫情解除後,上門修障。

2、針對無疫情的區域:"尊敬客户!為了響應政府號召,共同防禦疫情,保護大家身體健康,您所在區域的寬帶裝機、修障如需上門服務。在您同意的情況下,我司將盡快安排上門服務"。工單派發後,裝維人員與用户聯繫,如能上門服務,請按照疫情期間裝維人員日常入户工作要求進行上門服務,如區域封閉,不能按時上門的,向用户做好解釋,並在工單中進行階段性回覆,條件具備後,上門修障。

四、疫情期間裝維人員日常入户工作要求

疫情期間的.入户裝維工作,請各市分公司務必做好組織和保障:

(一)暫停局方主動發起的各類上門服務。

防疫期間,客户對家庭寬帶網絡的依賴更為迫切,裝維、智慧到家業務需求可能呈增長趨勢。對於客户主動發起的裝維服務需求,按照日常入户服務要求及時響應處理。為避免交叉傳染,請裝維人員儘量減少入户次數,原則上除用户發起的裝拆移修服務需要上門外,暫停局方主動發起的各類上門服務(例如換貓、升級)等工作。

(二)處理故障時優先進行遠程指導;

接到客户主動報裝、報修需求的,裝維人員需及時與客户聯繫,主動彙報身體情況,同時詢問客户有無發熱現象,雙方確認無誤後,方可預約上門時間進行裝維服務。對於故障報修,通過測試線路無問題的,建議和客户説明原因,避免上門交叉感染隱患,徵得用户同意的,遠程指導客户排障處理。客户無法處理的,做好防護上門服務。

(三)上門前與用户聯繫,不得強行進行小區或上門。

必須入户處理的裝維訂單,上門前務必跟用户確認為非疫情封閉小區或場所,如為疫情封閉區域或不允許外來人員進入區域,請及時與客户進行溝通,説明情況,不得強行上門,在工單上進行階段回覆,暫不回單。在後續徵得用户同意後再入户裝維作業;

(四)入户前,做好安全防護

入户前,做好安全防護,務必佩戴口罩、(如果有護目鏡、眼睛等最佳)、鞋套入户。跟客户保持1米以上距離,保護好自己;入户後,先徵求客户同意,最好洗手後施工。施工完成,再進行洗手後,帶上施工垃圾離開。

(五)發生客户有發熱等緊急情況發生的,及時上報分公司,並按照隔離要求做好自行隔離監測。

五、客服投訴處理應對

針對客户對裝移修服務不及時的投訴,由省客服負責攔截及解釋,統一話術如下:

(一)針對有疫情的區域:“尊敬客户!為了響應政府號召,共同防禦疫情,保護大家身體健康,您所在區域的寬帶裝機和障礙暫時不能上門服務。涉及障礙處理先由我們寬帶專家在線進行指導”。

(二)針對無疫情的區域:“尊敬客户!為了響應政府號召,共同防禦疫情,保護大家身體健康,您所在區域的寬帶裝機、修障如需上門服務。在您同意的情況下,我司將盡快安排上門服務"。

六、營業廳協助做好用户解釋

結合疫情期間裝機服務保障要求,由營業廳協助做好前端用户的解釋工作,統一添加用户告知內容如下:“尊敬的用户!為積極響應政府部門號召,更好保障人民羣眾身體健康,業務受理後,我們的智慧家庭工程師將在接收到裝機工單後及時與您聯繫,提前與您確認上門服務時間,徵得同意後再上門。個別區域根據疫情防護需要,將暫緩上門,敬請諒解。”並同步明確用户預約時間並做好系統備註,以便人員調配。

七、發現疑似病例應急處理

一旦發現有裝維人員、9640寬帶專家人員疑似感染,立即逐級上報市公司網絡部經理、分管領導、省公司接口人、代維公司領導,並向當地政府疫情防控機構報告。全力救治、堅決隔離、排查密切接觸人員、根據統一規範發佈疫情信息。

八、裝移修工作應急調度

(一)當出現裝維人員、96480寬帶專家人員疑似感染、思想牴觸導致網格內在崗人員不能滿足裝移修服務保障需要時,啟動應急調度機制。

(二)網格內還有在崗裝維人員的,由網格長自行安排調度替補。無人在崗的情況下由地市網絡部專業負責人及代維單位負責人聯合調度處理。

策劃疫情防控工作方案 篇4

為保障攪拌站項目新冠疫情防控工作有序開展,確保____年順利復工和整體疫情穩定可控。

二、基本原則

以快速準確處置突發疫情為目標,統一指揮、分工明確,一旦發生異常事件,能以最快的速度、最大的效能,有序地實施管控。

三、應急小組職責

公司成立新冠疫情應急小組,組長由助理總經理擔任,副組長由人事主管擔任,成員由行政專員、人事專員、後勤人員、保安等崗位人員組成。

應急小組辦公室設在綜合管理部,應急聯繫人:____,聯繫電話:____,負責本預案的執行與日常管理工作。

組長職責:

1、負責防疫各項資金預算及申請。

2、根據預案啟動後的實際情況決定結束應急時間。

3、負責疫情防控小組的總體協調及工作跟進。

4、代表公司對接城建及主管部門的疫情防疫機構。

副組長職責:

1、根據防疫的實際情況及國家發佈的防控政策負責本預案的修訂及更新。

2、負責醫療機構的聯繫,省外返崗員工的對接管控及組織二次核酸檢測。

3、負責後勤保障,對返崗需隔離的員工設置專門的隔離區並提供必要的生活保障。

4、負責開展應對疫情的宣傳教育和引導工作。

5、應急時的車輛調用、確保及時有效出車。

6、保障公司口罩、消毒液、體温測量儀等防護物資供應。

7、負責春節放假防疫期間站內外宿舍的監管。

8、監督保安對防疫期間的門禁管控,檢查登記表是否完整。

行政專員職責:

應急預案響應期間,負責關注地方政府及城建部門的相關防疫政策,及時在防疫羣裏發佈。

疫情應急小組安排的其他事項。

保安人員職責:

1、負責站場各出入口的警戒工作,在門崗處設置明顯警戒標誌,未經批准嚴禁返崗人員入站。

2、嚴格落實健康篩查,負責每日進出站人員的體温檢測,車輛登記。

人事專員職責:

1、負責公司春節期間離(返)崗人員的統計報至城建防疫羣。

2、負責放假期間返鄉員工的健康情況跟蹤登記。

3、負責返崗人員核酸檢測結果收集、行程軌跡、行車路線,返崗時間登記上報

至防疫管理羣,加強防疫小組成員之間的信息互通。

4、負責新招入人員的健康監測及防疫日報。

5、負責收回保安亭、車隊辦公室員工體温登記及相關表格並歸檔管理。

後勤人員職責:

做好區域內的保潔和防疫消毒工作。

確保放假期間住站員工及保安人員的餐食供應。

四、突發疫情應急處置

1、返崗人員核酸檢測結果呈陽性時,小組成員立即將病情發生的情況(包括時間、地點、部門、姓名、核酸檢測碼等)報告至防疫小組,由組長將疫情信息第一時間上報甲方相關負責人。

2、嚴格執行”三不接觸”原則。

3、對其他進入站場人員體温測量高於38度或有感冒症狀者,健康碼有異常者嚴禁入站。

附件

《____年春節休假計劃表-服務單位》

《股份公司____年春節前用工監測表》

____有限公司

____年__月__日

策劃疫情防控工作方案 篇5

為切實做好我校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,切實保障師生員工身體健康和生命安全,根據《大理州教育體育局關於切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的緊急通知》、祥雲縣人民政府《關於啟動重大突發公共衞生事件Ⅰ級響應的通告》等文件要求,結合學校工作實際,特制定本應急預案。

一、總體目標

為切實做好我校新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,及時防範和應對學校可能出現的新冠肺炎疫情,確保在發生人感染冠狀病毒疫情時,能夠及時、迅速、高效、有序地處理疫情,做到“早發現、早報告、早診斷、早隔離、早治療”,學校以構建預防為主、防治結合的冠狀病毒疫情長效管理與應急處理機制為根本,積極提高快速反應和應急處理能力,有力保障師生員工身體健康,維護校園安全穩定。

二、工作原則

(1)預防為主原則

堅持“早發現、早報告、早隔離、早治療”的原則。預防為主,防治結合。加強對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的有效監測,如若發現疑似人員,採取有效的預防與控制措施,有效切斷傳播途徑,保護易感染人羣,迅速控制疫情的傳播和蔓延。

(2)羣防羣控原則

新型冠狀病毒感染肺炎目前是一種傳染性極強的疾病,必須有針對性地加強健康教育和法制宣傳,淨化環境,提高師生防範意識,發動學生家長和社會力量羣防羣控,切斷傳播途徑,保護廣大青少年這一易感人羣。

(3)預案啟動原則

當學校己發生新型冠狀病疫情且本校存在輸入的可能,或本校出現疑似人員時,根據專家評估,報經縣縣教育體育局批准,立即啟動本預案。

三、應急組織體系及職責

(1)應急組織指揮機構

學校成立雲南驛鎮感鄉國小新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控應急工作領導小組。組長:郭啟昌;副組長:楊大信;成員:楊濤、郭向紅、李雪豔

(2)工作職責

領導小組在縣教育體育局領導小組的領導和指導下,與衞生防疫部門密切配合,遵循預防為主、常備不懈的工作方針,貫徹統一領導、統一部署、反應及時、措施果斷、依靠科學、加強合作的指導思想,做好指導、指揮預防控制工作。若疫情發生,視疫情發展情況,報經縣教育體育局批准,落實學校停課、停學等措施。

四、具體工作要求

根據大理州教育體育局關於印發《大理州學校(幼兒園)師生返校新冠肺炎疫情防控工作指引》的通知和《祥雲縣新型冠狀病毒肺炎疫情流行期間托幼結構和學校防控指引(試行)》的通知精神,結合我校實際,切實做好以下工作。

(一)開學前準備

儲備一定數量的消毒和個人防護用品,並設立臨時隔離觀察室。對全校教職工開展必要的培訓。按照省教育廳要求,校長負責教職工、班主任負責班級學生,掌握全校師生員工的假期旅居軌跡、每日健康狀況等信息,根據排查結果合理安排人員返校。

整治校園環境。清掃、消毒要全面,不留死角。

返校條件。寒假中有省外經歷的師生員工,有14天醫學隔離記錄,並且進校前進行體温監測方可入校;假期中有省內縣外經歷的,出具14天居家隔離的體温監測及健康狀況記錄,還有承諾書,進校前再進行體温監測方可入校;不出縣的師生員工進校前只需進行體温監測就可入校;特殊情況,如有咳嗽、發燒、感冒症狀的一律不準進校,行動軌跡不明不入校,不戴口罩不入校,沒有進行體温監測不準入校。

(二)開學當天

所有師生員工必須佩戴口罩入校,門口有教師組織開展體温監測並記錄,學生不扎堆,間隔在1米以上,超過37.3攝氏度的堅決不準進入學校。落實好晨午檢制度,凡有可疑症狀的師生員工,立即報告,並及時隔離。落實因病缺勤跟蹤登記制度,如發現師生中出現可疑症狀或短時間內因病缺勤人數明顯增多,應及時上報中心校。

上好開學第一課,重點講解安全、防疫、要求,開展針對性的健康教育,提高師生員工的自我防護意識和防護能力,外出和進入公共場所要採取必要的防護措施。(戴口罩、勤洗手等)。

吃飯要錯峯,間隔在1米以外。

(三)開學後

學校實現封閉式管理,嚴格控制人員進出,無關人員一律不準進入校門。校內配備足夠的水龍頭、洗手液、幹手紙和含醇手消夜。勤洗手,保持良好衞生習慣。

疫情期間,減少校內人員的聚集,取消大型會議、集會等活動。所有師生員工應佩戴防護口罩,加強教室、辦公室、餐廳等區域通風清潔。

加強食堂衞生管理。堅持從業人員包括體温監測的晨午檢,杜絕從業人員帶病上崗,餐飲從業人員工作過程中必須佩戴防護口罩、戴一次性手套、穿工作服。加強餐廳的通風、餐具消毒,推行分餐、錯時就餐。

保持校內環境整潔,開展預防性消毒。可用高效低毒消毒劑對高頻接觸的物體和室內陸面進行消毒,活動室、餐廳等公共場所,使用後應進行預防性消毒。

校內禁止飼養動物和寵物,加強不明來源動物監測。

密切關注師生員工的心理健康,提供必要的心理教育與諮詢。

出現病例的班級建議立即停課,同班同學、任課教師及與該病例有過接觸的其他師生均列為密切接觸者進行管理。校內出現無流行病學關聯的病例,建議採取全校停課的措施。停課期間學校應指定專人做好停課學生管理,師生應居家或留在宿舍,減少外出,出現可疑症狀,應及時向中心校報告。

疫情就是命令,防控就是責任。當前,疫情防控工作責任重大,學校實行嚴格的責任制和責任追究制度。相信大家齊心協力、眾志成城,全力做好防控工作,一定會戰勝這場疫情,建設平安校園。

策劃疫情防控工作方案 篇6

各區、市建設行政主管部門,各建設、施工、監理企業,各有關單位:

為認真貫徹落實中央、省、市關於防控新型冠狀病毒感染肺炎工作的有關精神,防止疫情傳入我市建築、市政、軌道交通等工程施工現場,現就防控工作的有關要求緊急通知如下:

一、加強領導,提高認識,切實落實責任

各部門、各單位要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性,增強責任感,精心組織,全面動員,切實落實各項防疫措施,對疫情要嚴把輸入關、預防關、應急關,做到早發現、早報告、早隔離,防止疫情在各類建築工程施工現場發生和傳播,確保廣大從業人員的身體健康和生命安全。

二、成立防控工作指揮體系

各級建設行政主管部門,各建設、施工、監理單位要建立以主要領導為負責人的工作指揮體系,制定工作方案、應急預案,專人專責,落實防控措施,全面組織開展防控工作。

三、加強宣傳教育

各施工現場要全面啟動冠狀病毒感染肺炎相關知識的宣傳教育,提高現場人員的防控意識,自覺做好自身防護。

四、加強流動人口管理

(一)節後復工擬進場外地人員

節後復工擬進場外地市人員(含管理人員、勞務工人)

到青後,企業需安排在工地外固定場所按照有關要求進行自我隔離,到期無發病症狀後方可進入施工現場。非企業安排固定場所隔離的,需持其暫居地街道辦出具的已隔離證明方可進入建築工地。

(二)春節期間未停工工地的人員

已在工地內人員,不得外出流動。對人員做好登記和健康監測,每天2次對人員進行體温測量和登記,發現高體温人員,立即採取隔離、送醫等應急處置措施並報告工程所在地建設行政主管部門。

(三)外來配送材料、物資等人員

配送材料、物資的外來車輛進入施工現場,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由項目部安排工地內人員接收和裝卸。

(四)加強項目內部管理

各單位要嚴格落實流動人口登記管理制度,各工地要迅速完成本工地全體工作人員的登記造冊工作。要對進出工地的全體人員的姓名、籍貫、來去方向及時間等信息實施真實、動態記錄。工地大門值班人員要嚴格登記管理,嚴禁無關人員進入施工現場。做好生活保障工作,生活保障物資由專人外出採買,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案。

五、實行報告制度

防控工作要實行緊急報告和正常情況下的零報告制度。工地發現有發燒症狀、疫區輸入人員等情況的,應迅速實施隔離,實行緊急報告制度,撥打120急救電話,確保在第一時間採取正確的處理措施,同時將情況如實報送工程所在地的街道和建設行政主管部門;正常情況下實行零報告制度,於每日12:00上報情況。市內三區的建築工程直接報送市安監站,市政軌道交通工程報市市政管理處。各區市主管部門按照專業分別報市住房城鄉建設局相關部門。

六、加強施工現場衞生管理

各工地要開展愛國衞生運動,保持施工現場、宿舍衞生及室內空氣流通,落實環境消毒制度,切實做好施工現場的衞生和個人衞生防護,生活垃圾裝袋清理。

七、加強值班管理

各區市建設行政主管部門、各工程參建單位應明確值班制度,加強值班管理。要安排專人實施24小時值班和領導帶班,帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。

八、加強監督檢查

各單位要強化責任制,企業法人代表是第一責任人,項目經理是工程項目第一責任人,對疫情防控工作負總責。各級建設行政主管部門要加強對施工現場的監督檢查,確保目標責任的落實,對不報、緩報、漏報和瞞報情況的和行動遲緩、措施不力導致疫情發生及傳播的單位和個人要依法追究責任。

策劃疫情防控工作方案 篇7

一、工作原則

1、生命至上、主動搶險

突發疫情災害事件出現後,要把救助人員生命作為首要任務,最大限度實施救助,及時疏散處於危險之中的人員,盡最大可能展開救援工作。

2、迅速報告、及時處理

突發疫情災害事件出現後,當事人、目擊者及領導要在第一時間內向上級部門和領導報告,及時開展應對災害事件工作。

3、依法管理、強化領導

嚴格執行國家有關法律法規,對突發公共衞生事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理;對於違法行為,依法追究責任。

4、預防為主、保護財產

宣傳普及防治知識;提高防護意識;提高校園公共衞生水平;加強日常監測,發現病例,及時採取有效的預防與控制措施;迅速切斷傳播途徑。積極搶救財產,把事故損失減少到最低程度。

二、組織領導

1、有效開展突發疫情災害事件處理工作,學校突發疫情事件應急處置領導小組辦公室會同相關職能處室,成立現場指揮部。

2、突發疫情災害事件處理工作領導小組履行以下職責:根據突發疫情災害發生情況,決定是否啟動本預案;核實災情,制定救災方案,負責重大問題的決策並落實救災措施。

3、學校成立突發疫情災害事件應急處置領導小組

總指揮:校長、書記(法人)

副總指揮:副校長(分管安全領導)

成員:中層以上領導、各處室主任、年級組、班主任、保安

由校長擔任救援總指揮,(副校級領導)任現場指揮。

搶險行動組組長:___

成員:___

疏散引導組:各班班主任

通訊聯絡組:辦公室

人員救護組:校醫

後勤保障組:總務處

4、職責範圍

搶險行動組負責發生災害時迅速組織人員開展現場營救,盡力減少或避免人員傷亡和財產損失;

疏散引導組負責指揮師生轉移到安全場所;

通訊聯絡組負責對內對外的信息溝通和上報工作;

人員救護組負責為現場傷員實施及時有效的救護,並在第一時間就近送至鎮級以上醫院;

後勤保障組負責妥善保管從現場搶救出來的物品,對貴重和危險物品要派專人看管並逐件登記造冊,以免重複損壞、丟失;為現場救護工作提供車輛、水、食物等物資服務工作。

三、預警預防

1、加強領導,廣泛宣傳

學校成立學校疫情災害事件處理工作領導小組及工作小組,並明確人員具體職責;平時加強師生員工的安全衞生常識教育,學會自救的措施和技能,按照應急預案的要求組織師生演練。

2、建立預警,信息收集

關注上級疫情預報,落實迅情預警預報措施,做到提前預防,及時發現,及時報告,正確應對。

3、落實值班,及時報告

強化值班制度,公佈值班電話,白天、夜間專人負責看守,確保24小時有人值班,領導小組成員保證通訊暢通,做到提前預防。及時、如實、詳細地向上級做出彙報,確保報告數據詳實、可靠。

4、建立隊伍,保障供給

建立應急搶險救援隊,隨時待命,聽候調遣,準備處理突發事件。購置保障物資,確保用得上、足夠用。

5、安全自查,規範管理

學期始末,對學校進行拉網式安全自查,儘早發現問題,及時消除安全隱患。還要經常對建築物、樹木,排水,供電、廁所等組織檢查,針對出現的問題,落實整改措施。開展愛國衞生運動,搞好食堂、教室、宿舍和環境衞生,為學生提供安全衞生的學習和生活環境。

6、常抓不懈,養好習慣

(1)保持工作、學習、生活環境通風換氣。

(2)少去或不去人羣聚集的地方活動。

(3)飯前便後要洗手、正確洗手。

(4)加強鍛鍊,保證休息,增強體質。

四、監測報告

(一)突發事件監測

建立突發疫情災害事件的監測系統。健全學生晨檢、因病缺勤追查與登記制度。班主任對早晨到校的每個學生進行觀察、詢問,瞭解學生出勤、健康狀況。發現學生有傳染病早期症狀(如發熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等)以及疑似傳染病病人時,應當及時告知學校(年級—校醫),學校要進一步排查,將學生因病缺勤、傳染病早期症狀、疑似傳染病患病病人,進行登記,以確保做到對傳染病病人的早發現、早報告。

(二)突發事件報告

1、建立自下而上的突發疫情災害事件逐級報告制度,並確保監測和預警系統的正常運行,及時發現潛在隱患以及可能發生的突發事件。突發事件期間,學校實行24小時值班制,保障信息暢通。

2、嚴格執行學校突發疫情災害事件報告程序。在傳染病暴發、流行期間,對疫情實行日報告制度和零報告制度。各校應嚴格按程序逐級報告,確保信息暢通。

3、發現疫情要立即報告,任何部門和個人都不得瞞報、緩報、漏報突發事件。對違反規定的部門和個人,要嚴格疫情報告責任追究制度,依法查處,追究責任。

五、處置流程

班級處置流程:

1、日檢:每早關注學生的健康狀況,統計出勤人數。

2、報告:一旦發現疑似病人,立即告知年級、校醫。

3、勸説:發現身體不適或發熱學生,必須勸其看病,在家休養。

4、記錄:及時統計患病具體情況(班級、人數、症狀、就醫情況、上課情況、目前康復情況)並上報學校。

5、跟蹤:每天知道患病學生的身體狀況,做好跟蹤觀察。

6、家訪:積極做好患病學生的家訪工作,經常保持聯繫。

7、消毒:做好班級室內外消毒工作,停止集體性活動。

8、觀察:對痊癒後返校學生及其他同學,加強觀察瞭解。

學校處置流程:

學校一旦發現突發疫情災害事件應立即啟動本校應急預案,並及時上報上級教育主管部門。

1、事故發生。學校保持鎮靜,沉着應對,立即向上級教育主管部門彙報,並組織教職工施救及學生自救,努力將人員傷亡減少到最低程度。

2、緊急救援。根據事故性質向公安、交警、應急、衞生、防疫、交通管理等部門緊急救援,使災情較快得以控制,受傷人員及時得到救治。

3、事故現場。學校領導及有關人員立即趕赴事故現場,聽取彙報,召集領導小組應急處理會議,採取應急措施,迅速抽調搶險隊伍、物資,協同有關部門搶險救災,全力組織搶救,維持秩序,疏散師生,對受傷人員展開救援救護,就近送醫院治療,並保護現場,監控險情,關注事態發展。

六、善後處理

1、應急狀態解除由學校突發疫情災害事件處理工作領導小組宣佈。

2、突發疫情災害事件處理工作小組負責災後的善後處置工作,及時調查災情損失情況,傷亡人員情況,並形成書面材料上報,做好受傷人員的救治和災後現場處理、恢復正常教學秩序及重建等工作。

3、配合有關部門進行事故的調查處理,做好事故的善後撫卹及處理工作,並與保險公司等單位取得聯繫,依法處理,協調賠償,努力維護學校和社會的穩定。

4、對在突發疫情災害事件中,隱瞞不報、行動遲緩、貽誤戰機,抗令不遵等事件與責任人,將嚴肅處理!

____學校

策劃疫情防控工作方案 篇8

當前正值冬春季疫情防控關鍵期,境外新冠肺炎疫情加速發展,國內部分省市報告本土散發病例或聚集性疫情,疫情防控形勢依然複雜嚴峻。20__年春節即將到來,人員流動性加大,聚集性活動增多,將增加疫情傳播的風險。為切實做好常態化疫情防控工作,營造健康祥和有序的節日生活,制定冬春季疫情防控方案如下:

一、基本原則

充分認識疫情防控工作的艱鉅性、複雜性和長久性,堅決把思想統一到黨中央、國務院、自治區和自治州黨委及縣委政府的部署要求上來,堅決克服麻痺思想、厭戰情緒。嚴格按照《伊寧縣關於做好冬春季疫情防控工作的意見》的分解方案,深入細緻做好冬春季疫情防控各項工作。

二、工作措施

(一)合理安排出行。

如無十分必要,建議不出境旅行和前往國內中高風險地區;確需出行,特別是跨省際出行,應提前詳細瞭解目的地的疫情形勢,備好口罩、手消毒液等防護用品,合理出行、錯峯出行、預約出行;如確有特殊原因須前往中高風險地區,要在出行前向所在村(居)及所在單位進行登記報備,返回後第一時間主動報告。老年人、慢性病患者、孕婦等特殊人羣不建議出行。

(二)減少人員聚集。

雙節期間,儘量減少人員聚集聚餐;如確需要,家庭聚集建議規模控制在10人以下,做好個人防護、保持安全距離。各級企業事業單位舉辦聚集性活動規模控制在50人以下;超過50人的,要有完備的防控工作方案。

(三)正確佩戴口罩。

廣大羣眾外出時應隨身攜帶口罩,在遇到自己無法確定風險的情況下及時佩戴口罩;去往商場、超市等人員密集封閉擁擠場所時必須佩戴口罩;前往醫院就診人員、陪護探視人員、有發熱或患呼吸道感染疾病的患者接觸其他人員或外出時必須佩戴口罩;在與他人1米內近距離接觸、乘坐公共交通工具、電梯必須佩戴口罩;年老及體弱者、有慢性疾病患者外出時,建議佩戴口罩。

(四)重點行業、重點場所做好疫情防控。

商場、超市、餐飲、賓館、農貿市場、火車站、汽車站和影劇院等重點場所從業人員要戴口罩、測温驗碼、保持社交距離;從事冷鏈、快遞、外賣、出租車(網約車)、公共交通、醫療衞生等重點行業從業人員必須佩戴口罩;工作場所要常通風換氣,定期消毒。

(五)堅持“人、物、環境”同防。

保持良好衞生習慣,養成間隔“1米線”、勤洗手、勤通風、戴口罩、不聚集、公筷制、打噴嚏或咳嗽時遮掩口鼻等衞生習慣和生活方式,出現發熱和呼吸道症狀時應及時到醫療機構就醫。選購冷鏈食品、清洗加工食材時,建議佩戴口罩和一次性手套,防止濺灑污染,做到生熟分開、分隔存放,並及時洗手和消毒器具;接收快遞包裹時,注意個人防護,做好物品表面消毒(建議用75%的酒精),處置完後立即洗手並消毒;避免直接接觸公共場所的設備、設施,若有接觸應及時洗手或進行手消毒。保持良好衞生習慣。要堅持“戴口罩、勤洗手、勤通風、少聚集、一米線、用公筷”等良好個人衞生習慣。儘量不聚集、不扎堆、不食用野生動物,建議不食用進口水產品。

(六)及時就醫。

發現發熱、乾咳、乏力等可疑症狀,一定要佩戴好口罩,及時到人民醫院或中醫院發熱門診進行篩查診治,切實做到早發現、早報告、早隔離、早治療,減少傳染病傳播風險。

(七)儲備物資。

加強醫療物資動態儲備,有效控制庫存量,嚴防過期物資或者不合格物資投入使用,醫療物資根據實際情況進行採購補充;要始終保持在3個月的儲備量,最低不少於2個月的儲備量,確保各類防疫物資有序、足量保質儲備。

三、工作要求

一是提高思想認識。認清當前疫情防控嚴峻形勢,做到未雨綢繆,做好冬春季可能出現疫情的應對工作,堅持防控保供意識不降、戰時保障機制不變,全力以赴做好生活和醫療物資保障工作;

二是強化組織領導。統籌醫療和生活物資保障供應採購工作,加強貨源組織,建立穩定可靠的銷售體系,切實保障各項工作有序正常運轉;

三是強化責任落實。物資儲備採購要嚴格按照冬春季疫情防控工作要求,做好至少兩個月的物資儲備工作,嚴格落實各項責任方案,切實夯實工作責任,將責任到人、到事,實現落實上細而又細。

策劃疫情防控工作方案 篇9

一.組織機構職責

公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組),並制定出科學可行的工作方案和應急方案,明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:

組長:

副組長:

成員:

領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。

1.領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護與知識教育,提高自我防範意識。

2.要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對於患有傳染病的員工,及時發現並建議其及時診斷病因,進行休息治療,痊癒後再上班工作。

3.公司所有辦公場所及生產場地設備,按照領導小組和應急安全衞生防疫等部門公佈的有關預防措施和要求,搞好各項衞生防疫。

二.公司各單位,各部門職責

1.辦公室:負責準確及時向公司員工發佈發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防範能力;認真瞭解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。負責人:

2.採購部:負責做好所需的消毒藥品,防護用品及設備等物資的保障工作。負責人:

3.生產部:負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。負責人:

4.後勤部:負責公司廠區生產區辦公場所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作;負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作;協調公司各相關部門協同開展應急處置,確保在領導小組的統一指揮下,使衞生防疫工作高效有序進行。負責人:

三.公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點,主要做好以下工作:

1.監控工作:每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體温,車輛進入要消毒。

2.通風工作:每天上下班時,必須打開全部門窗通風,保證空氣流通,地面清潔乾燥。

3.消毒工作:每天下班前場地設施設備清潔消毒,加強日常衞生保潔工作。

四.應急對策

1.所有公司進出人員,測量體温時發現感冒咳嗽發熱症狀人員,應勸其去醫院發熱門診治療,不準進入公司。

2.疫情一旦發生,員工馬上上報疫情應急工作領導小組,領導小組及時嚮應急安全衞生防疫等部門彙報單位出現的疫情,並全員隔離。

3.領導小組要及時把發生病情的員工送衞生部門進行救治,根據防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

4.對發生疫情的場所進行消毒處理,並根據疫情的情況建議或強制發生病情員工接觸到的員工到醫院等衞生部門進行檢查,避免疫情的擴大。

5.疫情發生時,公司要以疫情的防治做為工作的重點,領導小組要認真協調各部門做好消毒等病原體的消除工作,後勤部要做好疫情防治的後勤保障工作。

6.疫情發生時,領導小組要成立專人小組做好員式的教育和消除心理壓力及正確引導性工作,確保疫情期的儘早過去。

五.對外聯繫部門及電話

急救:120

街道應急辦:

策劃疫情防控工作方案 篇10

為深入推進“冬春季火災防控專項行動”,紮實推進 “清剿火患”戰役暨消防平安行動有效開展,切實做好全區今冬明春火災防控工作,有效預防和減少火災事故發生,確保重要季節、重要節日、重要活動消防安全,根據區防火安全委《關於印發北京市門頭溝區20_至20_年度冬春季火災防控專項行動方案的通知》(門防字[20_]15號)文件要求,決定在民政系統組織開展冬春季火災防控專項行動,制定如下工作方案:

一、組織領導

成立局長張翠萍任組長、副調研員陳壽東任副組長,局各科室負責人、直屬單位一把手為成員的民政局冬春季火災防控專項行動工作領導小組。領導小組下設辦公室在局辦公室,具體負責全區今冬明春火災防控專項行動的組織部署和協調督辦工作。

二、工作目標

全面貫徹落實《中華人民共和國消防法》和《北京市消防條例》,進一步深化消防安全“五大”活動和“防火牆”工程,切實開展“清剿火患”戰役暨消防平安行動,積極開展冬春季防火宣傳教育活動,深入宣貫《全民消防安全宣傳教育綱要》,有效增強消防安全意識,深入排查、清剿火災隱患,堅決杜絕重特大火災特別是羣死羣傷惡性火災事故的發生,確保元旦、春節和全國“兩會”期間民政系統消防安全。

三、重點工作

(一)進一步加大“清剿火患”戰役暨消防平安行動力度。按照市區文件要求,繼續在全系統組織開展以食堂、建築裝修工地、居民小區、林地等重點區域,人員密集場所、出租房屋及“三合一”等場所為重點,以單位消防安全主體責任落實情況、消防安全“四個能力”建設情況、建築消防設施設置運行情況和建築使用性質、裝修情況及建築外牆保温材料情況等為主要內容的清剿火災隱患行動。着力解決消防行政許可、安全疏散、消防設施器材、可燃材料裝修等方面存在的問題,排查消除火災隱患和消防安全問題。

(二)開展建築外牆保温材料消防安全專項整治行動。即日起至20_年12月31日,在全系統開展建築外牆保温材料消防安全自查整改,設有外牆保温材料的建築物要核查保温材料的防火性能、生產廠家和施工單位資質等,確保安全可靠。要在明顯位置設立禁放標識和防火提示牌,加強周邊巡視,確保萬無一失。

(三)加強弱勢羣體監護,杜絕小火亡人火災事故。要加大對養老機構、兒童福利機構中老、弱、病、殘、孤、寡等弱勢羣體,尤其是對60歲以上老人、殘疾人、常年卧牀病人、精神病人和智力缺陷人員的關注力度,開展聯合檢查和宣傳活動,指導各鎮對五保對象、敬老院入住老人、集中供養孤殘兒童生活起居場所進行調查摸底,建立台帳。簽訂《消防安全防範告知書》、《消防安全監護責任書》,切實排除住所消防安全隱患,採取安全監管措施做到“賬單清楚、責任明確、確保安全”,杜絕小火亡人火災事故的發生。

(四)組織開展可燃物清理專項行動。20_年12月至20_年2月,各直屬單位要組織對施工現場、出租房屋、單位食堂、庫房等易燃易爆場所、人員密集場場所,開展“拉網式”清理可燃物行動,全面清理可燃物、易燃物、堆積物、垃圾等,加大值班巡邏力度,降低消防安全隱患。

(五)組織開展元旦、春節消防安全保衞。20_年12月下旬至20_年2月上旬,在充分動員部署、宣傳發動的基礎上,重點做好五個方面工作:一是組織力量深入開展“清剿火患”戰役暨消防平安行動,進一步加大節日期間社會面火災防控工作力度。二是加強節日特別是煙花燃放期間的安全檢查和值班巡邏,對施工現場、養老機構周邊要設立禁放標識,落實最嚴密的節日火災防控措施。三是充分利用公開欄、電子顯示品、宣傳欄等載體開展消防知識宣傳,提高幹部職工消防防範意識。四是對節日接待單位、人員密集場所、施工場地、生產場所、出租房屋反覆開展消防安全檢查,及時督促整改火災隱患。

(六)組織開展全國“兩會”消防安全保衞。20_年2月上旬至3月中旬,重點做好三項工作:一是督促各單位進一步落實消防安全責任制,開展消防安全自查自改,廣泛開展消防宣傳活動,嚴格落實各項火災防控工作措施。二是組織專門力量,對養老機構、婚姻登記中心、光榮院、裝璜廠、社區中心、天山陵園、殯儀館等服務保障單位反覆開展消防安全檢查,及時發現和消除火災隱患。三是全國“兩會”期間,各單位要加強消防安全值班巡邏,加大督查、檢查力度,認真組織好現場執勤,確保全國“兩會”期間社會面的消防安全。

四、工作步驟

(一)動員部署階段(20_年11月中旬)

局專項行動領導小組於近期召開專門會議對此項工作進行動員部署。各單位要按照《區民政局20_至20_年度冬春季火災防控專項行動實施方案》,成立相應的冬春季火災防控專項行動領導小組,同時結合實際研究制定工作方案,明確工作目標和工作重點,召開會議部署重點工作,嚴格組織開展冬春季火災防控專項行動。

(二)組織實施階段(20_年11月中旬至20_年3月中旬)

各單位要按照重點工作安排,有計劃、有步驟地組織落實各項工作要求和任務。要認真履行消防安全職責,做好相關工作的組織部署、指揮協調、督查驗收事宜;要抓住本科室、本單位業務工作特點和消防安全重點,組織開展消防安全宣傳教育和專項檢查行動,全面摸排及時消除火災隱患。局專項行動領導小組將按照重要時間節點,定期不定期組織對各單位消防安全宣傳、台帳建立、隱患摸排整改等情況進行專項檢查,對領導不重視、落實不到位、整改不徹底的單位要進行通報,並提交局黨委研究處理。

(三)總結考評階段(20_年3月下旬)

20_年3月下旬,各單位要對開展冬春季火災防控專項行動情況進行總結。局專項行動領導小組將適時組成專門督察組,對全區開展冬春季火災防控專項行動情況進行督查和考評。

五、工作要求

(一)高度重視,加強組織領導。各科室、單位要充分認識加強冬春季火災防控工作的重要性和緊迫性,逐級落實消防工作責任制,各單位主要領導要親自掛帥、親自研究、親自組織,層層分解任務,逐級落實責任。要結合各自實際,認真分析研判火災形勢,有的放矢,認真研究並採取具有針對性的工作措施,單位主管領導要定期對本單位落實情況進行檢查、指導,確保各項工作部署落實到位。

(二)加強宣傳教育,營造濃厚氛圍。堅持邊排查整治邊宣傳教育,廣泛宣傳報道消防法律法規、消防安全知識,組織開展多元化的消防安全教育培訓,使不同層次、不同領域、不同崗位人員都能瞭解基本消防安全知識,掌握基本防火滅火技能,形成良好的消防安全氛圍。

(三)及時進行總結,加強信息反饋。要加強專項行動情況信息反饋工作,及時收集彙總各階段工作進展情況。各單位請於20_年11月23日前上報本單位制定工作方案及動員部署階段小結,20_年12月26日、20_年1月25日、2月24日前分別上報階段性工作小結,20_年3月21日上報整體工作總結,所有材料以電子郵件方式發送至局辦公室。

策劃疫情防控工作方案 篇11

為貫徹落實省委省政府災後重建、疫情防控工作會議精神,確保全省中國小(含市縣屬中職學校、幼兒園,下同)秋季如期開學,恢復正常教育教學秩序,結合我省實際,制定如下實施方案。

一、工作目標

在省委省政府的領導下,樹牢“人民至上、生命至上”理念,堅持“省級統籌、地市組織、縣級實施、分類指導、因地制宜”的原則,壓實屬地管理責任,指導各校秋季開學工作安全有序進行。堅持災後重建、疫情防控、恢復教育教學秩序、宣傳教育等工作相結合,一地一策、一校一案,一院一校、一院多校,分區域、分學校、分學段制定差異化實施方案和具體措施,確保全省中國小學期恢復教育教學秩序。

二、重點任務

(一)科學研判開學時間

按照教育部要求,中高風險地區學校暫緩開學、學生暫緩返校。各地要科學研判疫情形勢,堅持把全省廣大師生生命安全和身體健康放在第一位,學校疫情防控條件達不到當地疫情防控要求的,不能返校;學校各項防控措施落實不到位、沒有落實“一院一校、一院多校”協作機制的,不能返校;有效應急預案和演練落實不到位的,不能返校。要確保醫院和學校聯防聯控,每所擬開學的學校,都要由一所屬地醫院進駐,指導疫情防控工作,做好應急處置。按照“市定省批”的原則,各地開學時間經當地疫情防控指揮部同意後報省教育系統疫情防控工作專班審批,經審批後方可開學。尚未進行新生入學註冊的地市,要抓緊利用網絡平台進行新生入學註冊,確保秋季正常開學。

針對受災學校,各地要加快改造和修繕,及時維修補充課桌凳等教育教學設施設備。要聯合當地住建、衞生、安全等部門,對受災學校進行評估,確定校園無安全隱患的,方可正常開學。受災嚴重,經評估達不到開學條件的學校,各地教育行政部門要提前謀劃、優先安排、優先投入、優先落實,“一校一策”制定專門工作方案,通過合併安置、就近分流、臨時週轉等方式,確保受災學校學生與其他學校學生同步開學,恢復正常教育教學秩序。學生入學安置方案經當地政府批准後報省教育廳備案。

(二)做好入學入校各項準備工作

1、科學制定開學方案。各地教育行政部門要在當地疫情防控指揮部的領導下,認真履行疫情防控和秋季開學的主體責任,對照國家最新疫情防控技術方案和我省有關要求,“一地一策”“一校一案”因地制宜制定本地開學返校工作方案,經當地疫情防控指揮部批准,並報省教育系統疫情防控工作專班同意後實施。對不能正常開學的地市,要提前做好網上教學方案,確保正常教育教學秩序,實現“停課不停學”。

2、全面整治校園環境。嚴格執行《河南省學校傳染病防控消毒指南》,開學前對校園環境開展一次全面整治,對重點部位和重點區域開展清潔消殺,對學校疫情防控、校園安全和開學準備情況進行一次全面排查。

3、錯時錯峯安排返校。開學前,全面掌握前14天師生行蹤和健康狀況,在安全可控的情況下,按照“錯區域、錯層次、錯時、錯峯”的要求,合理確定師生返校批次和時間間隔。中高風險地區師生暫緩返校。原則上,高三、九年級的學生先返校開學,幼兒園最後開學。

4、精心組織開學前“線上家長會”。在明確開學時間後,各地教育行政管理部門要指導各校和班主任充分利用現代信息技術手段,面向班級學生和家長召開一次“線上家長會”,將本地疫情防控形勢、防疫知識、本校防控措施、教學計劃安排等向學生和家長進行宣講,增強其對入學後學校疫情防控的信心,引導其瞭解並遵守疫情防控管理制度和措施。

5、認真上好入學後“開學第一課”。各地各校根據自身實際,充分利用省教育廳統一提供的“開學第一課”視頻資料及其他相關教學資源,針對不同學段學生特點,用開學一天時間上好“開學第一課”。要聚焦“搶險救災”和“疫情防控”主題,深入挖掘搶險救災和疫情防控中的典型事蹟、人物,凸顯“人民至上、生命至上”的核心理念,“眾志成城,不怕艱險”的拼搏精神,“一方有難,八方支援”的民族情懷。

6、高度重視師生心理疏導。各地各校要高度重視災情和疫情對師生心理健康的影響,返校開學後第一時間開設心理專題講座,指導各年級、班級做好心理健康教育工作。要構建起“家長、班級、年級、學校”四級聯動的學生心理健康教育模式,通過班會活動、課堂觀察、談話、問卷等渠道全面瞭解學生身心狀況,準確把握學生心理需求。以班級為單位開展重大危機事件下心理調節活動主題班會,對因災因疫導致不良心理狀況的學生開展個別心理輔導,對面臨升學壓力的九年級、高三學生及家長開展心理輔導,對貧困、留守、殘疾、單親等困境學生給予重點關愛,最大限度降低疫情災情對中國小生心理健康造成的衝擊。

(三)提前做好網上教學籌備工作

1、提前開展教師網上教學培訓。各地要於8月25日前,通過視頻會議形式,對擬參與網上授課和在線輔導的教師進行一次系統培訓,指導教師進一步掌握網絡教學的技術要求和基本規律,熟練利用教學平台和公共交流工具,科學開展教學組織、直播授課和在線輔導。要求同一學校儘可能選用統一的直播教學和在線交流工具,減少家長和學生需安裝多個APP、上不同課反覆切換APP的煩惱。

2、多種模式開展網上教學。一是搭建在線直播課堂。依託各地遴選的直播平台,組織本地學校開設直播課堂,進行線上授課。二是開展在線點播教學。組織學生根據教學進度和本人需求,綜合利用“國家中國小網絡雲平台”、省基礎教育資源公共服務平台和市縣兩級教育服務平台優質資源在線自主學習。同時,針對高中階段新老教材交替問題,委託省內名校錄製高中同步課程,提供給相關地市使用,並在省基礎教育資源平台提供訪問端口。三是組織線上輔導答疑。各地各校組織在線學習的同時,可利用微信羣、QQ羣、釘釘、騰訊會議等免費在線交流方式,組織教師進行在線答疑輔導,跟蹤學習成效。四是要建立線上班會、線上家長會的工作機制,加強家校互動,引導家長做好學生管理和輔導,科學、適度安排學生學習、生活和鍛鍊,保障學生身心健康。

3、家校協同育人,營造良好學習交流環境。學校要積極主動與學生家長溝通,給學生營造一個良好的學習和生活環境。班主任要和家長保持密切的溝通聯繫,動員家長主動配合學校和衞健疾控部門開展的各項調查摸底工作,配合老師幫助學生在家做好學習安排。教師要以對學生高度負責的態度,認真鑽研探索“互聯網+”教學方法和遠程教學管理方法,創新教學方式,提高教學效果。家長要關注學生的身體健康和心理健康,及時向學生傳達黨和政府防控疫情的有力舉措和周密方案,增強自我防病意識和疫情防控信心,做到科學防控疫情。

三、組織保障

(一)加強組織領導,壓實屬地責任。在省教育系統疫情防控工作專班和省教育廳學校災後恢復重建工作專班領導下,各地教育行政部門要健全完善組織機構,制定工作方案,加強部門溝通協作,形成各負其責、齊抓共管、共同推進的工作格局,督促指導學校全面落實學生秋季開學的各項防控措施和準備工作,落實好屬地管理責任。

(二)確保“課前到書、人手一冊”。各地教育行政部門要與新華書店科學統籌安排,在做好疫情防控工作的'同時,堅持“一校一案”,優化細化教科書配送、發放工作措施和流程,嚴密做好各環節的消毒和防護工作,落實“一人一袋”,安全有序做好秋季中國小教科書供應保障工作,保證中國小教科書到校率、到生率均實現100%,完成“課前到書、人手一冊”任務。

策劃疫情防控工作方案 篇12

為科學、規範、有序得開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,加強幼兒園在開學後防控新冠肺炎疫情的工作指導,提高疫情防範和應急處置能力,保障全園師生員工的身體健康和生命安全,維護學校正常的教育教學秩序和校園穩定,特開展本次新冠肺炎防控應急演練活動。

一、演練目的

1.切實做好我園新型冠狀病毒感染的肺炎疫情預防與控制工作,認真做好監測和各項應急準備工作,有效預防和應對傳染病的發生。

2.全面提高我園傳染病處置的應急反應能力,熟悉應急處置過程,做到早發現、早報告、早隔離,有效阻止傳染源,保障師生安全。

二、演練時間、地點

時間:

地點:

三、組織機構

組長:

副組長:

安保組:

醫護組:

疏散組:

後勤組:

信息組:

四、職責分工:

1.組長職責:

全權負責、指揮協調相關部門做好演練的各項工作,取得實質性效果。自發生疫情狀況起,20分鐘內完成口頭報告,40分鐘內完成書面報告,及時上報屬地街道衞生科、街道教育科、區疾控和區教育局。

2.副組長職責:

協助組長做好現場調度、協調工作。如突發情況下,日常教學活動的應急協調、消毒處理,對與突發發燒、嘔吐、咳嗽等症狀的教職工與幼兒的密切接觸調查統計、後續隨訪等工作。

3.安保組職責:

負責幼兒園治安及警戒工作,維護秩序、保障安全。

4.醫護組職責:

對教職工進行體温檢測,協助將發熱教職工轉送至當地社區指定發熱門診醫院,並做好與該發熱教職工密切接觸者的暫時留置處置工作。

5.疏散組職責:

負責突發疫情下,將幼兒疏散至無污染地方,隔斷幼兒間的接觸,安撫其他幼兒情緒及與家長聯繫等。

6.後勤組職責:

負責應急物資保障準備及清潔消毒工作。

7.信息組職責:

負責演練活動的攝像、拍照、報道等記錄工作。

五、演練內容:

演練一:幼兒入園時,發現有發熱情況

1.行政值班人員、保健老師、保安提前換好防護服,戴好口罩、手套和護目鏡,使用額温儀對入園幼兒進行體温測量。所有幼兒進校門前-律測量體温並及時記錄。(組長、副組長、保健醫生、保安)

2.保健醫生髮現一體温異常並伴有咳嗽症狀幼兒。立即將讓其轉移至另外一個門口(無人區),保健醫生重測體温,做好記錄。詢問14天內幼兒及共同居住人員有無疫情重點地區旅居史、途徑史或與確診病例、疑似病例接觸史。立刻勸返,由家長按要求及時到定點醫院就醫並按照醫療機構指引處理。(保健醫生、保安)

3.保健老師和班主任做好溝通、聯繫工作,班主任做好該幼兒身體情況跟蹤。(保健醫生)

4.經醫院檢查確認為新冠病毒後,立即上報幼兒園疫情防控領導組長。組長同時上報街道文教科、街道疫情防控指揮中心和新市區教育局。(保健醫生、組長)

5.班級老師做好該名幼兒後續身體情況追蹤及每日上報,直至幼兒康復。(班級老師、保健醫生、組長)

演練二:上班時間,園內教工發現發燒、咳嗽情況

1.小一班李甜甜老師在上班時間,突發咳嗽並伴有發熱症狀,立刻前往保健室。(教師)

2.保健醫生幫李甜甜老師測量體温、詢問身體情況。經測量,該教師第一次體温超過37.3攝氏度,複測後,仍超過37.3攝氏度,進入臨時隔離室。保健醫生做好該老師的身體情況記錄,並立即上報總指揮進行應急處理。(保健醫生)

3.核查該教師近期14天有無疫情重點地區旅居史、或與其他病人接觸史、近期身體情況等,並做好相關記錄。(保健醫生)

4.確定無疫情重點地區旅居史、或與其他病人接觸史,通知其家人將其接回到醫院檢查。確定有疫情重點地區旅居史、或與其他病人接觸史,立刻上報總指揮並撥打120,或電話聯繫該教師家人,通知其家人或配合120將其送到定點發熱門診及時就診。(組長、副組長、保健)

5.立即停止幼兒園羣聚活動,停止可能造成流行的一切活動。(副組長)

6.班級老師帶領孩子撤離出教室,到室外(班級老師);後勤消毒人員穿戴防護服、口罩等進入班級進行消毒工作。(保育員)

7.對與該教師的密切接觸者進行相關統計工作。(副組長)

8.對與該教師的密切接觸者進行流行病醫學調查以及身體健康狀況確認。(保健醫生)

9.與該教師家屬進行跟蹤隨訪,如經檢查確認,立刻與防疫站聯繫,進行終末消毒。(保健醫生)

10.立即上報街道、區教育局等相關部門。(組長)

11.按要求做好隔離室的消毒工作。對隔離室地面和門窗、桌椅、門把手、水龍頭、洗手池、衞生間以及公共走道等使用濃度為500mg/L的含氯消毒液進行噴灑消毒。消毒完30分鐘後,打開門窗,可恢復正常使用。(保育員)

12.做好該名教師後續身體情況追蹤及每日上報,直至教師康復。(保健、組長等)

演練三:幼兒在上學期間,突發咳嗽、發燒及嘔吐情況

1.小三班1幼兒在班級突發咳嗽、嘔吐,班級保育老師立刻拿出嘔吐理包進行處理。(班級老師)

2.班級老師通知保健醫生到現場,保健醫生對幼兒進行體温檢測、身體狀況詢問等。經測試,第一次體温超過37.3攝氏度,複測後,仍超過37.3攝氏度,第三次仍超過37.3°攝氏度,立刻帶領幼兒前往臨時隔離室,上報總指揮並進行應急處理。(保健醫生)

3.班級老師電話聯繫家長,另一老師將其他幼兒帶離教室,安撫其他幼兒情緒,保育員立即對教室進行消毒工作。(班級老師、保育員)

4.班級老師聯繫家長。核查該幼兒近期14天有無疫情重點地區旅居史、或與其他病人接觸史等,並做好相關記錄;確定無疫情重點地區旅居史、或與其他病人接觸史,通知其家人將其接回就醫。確定有疫情重點地區旅居史、或與其他病人接觸史,立刻上報總指揮並撥打120。(班級老師)

5.立即停止幼兒園羣聚活動,停止可能造成流行的一切活動。(組長、副組長)

6.6.對該幼兒進行流行病醫學調查以及身體健康狀況確認。(保健醫生)

7.對與該幼兒的密切接觸者進行流行病醫學調查以及身體健康狀況確認。(保健醫生、班級老師)

8.現場協調,對與該幼兒的密切接觸者進行相關統計工作。(組長、副組長)

9.配合120轉送發熱門診定點醫院。(保健醫生)

11.保健醫生及班級老師跟蹤隨訪幼兒情況。(保健醫生、班級老師)

12.按要求做好隔離室的消毒工作。對隔離室地面和門窗、桌椅、門把手、水龍頭、洗手池、衞生間以及公共走道等使用濃度為500mg/L的含氯消毒液進行噴灑消毒。消毒完30分鐘後,打開門窗,可恢復正常使用。(保育員)

13.一旦確診,立即上報街道、區教育局等相關部門。(組長)

14.班級老師做好該名幼兒後續身體情況追蹤及每日上報,直至幼兒康復。(班級老師、保健、組長等)

策劃疫情防控工作方案 篇13

為統籌做好全區學期開學和學校新冠肺炎疫情防控工作,保障師生生命安全和身體健康,確保學期正常、安全、有序開學,特制定本方案。

一、總體原則

秋季學期開學各項工作要始終堅持把師生員工的身體健康和生命安全放在第一位,按照“服從國內大局、堅持屬地管理、強化系統聯動、確保萬無一失”的總體要求,壓實“四方責任”,落實“四早”措施,根據新冠肺炎疫情防控形勢和屬地防控要求,“錯區域、錯層次、錯時、錯峯”有序推進秋季學期開學,統籌做好秋季學期開學前、開學中、開學後各環節疫情防控。

1、學校疫情防控條件達不到疫情防控要求的,不能返校;

2、學校各項防控措施落實不到位的,不能返校;

3、有效應急預案和演練落實不到位的,不能返校。

二、開學時間

1、中國小校(含中職學校)、特殊教育學校_月_日組織學生報名入學,_月_日開學行課,幼兒園參照執行。

2、高校按既定校歷做好疫情防控和開學準備工作,並在開學前一週將開學工作方案報區教育局備案。

3、__級新生按照學校錄取通知書通知的報到時間報到。

若國內、省內、市內疫情發生重大變化,將根據疫情形勢和防控要求及時做出調整並進行全區統一調度。

三、師生返川返校要求

1、總體要求

中高風險地區師生暫緩返川返校。低風險地區的師生按“錯時、錯峯”分批次返校。師生返校前14天做好自我健康監測,向學校報告個人身體健康狀況,如有異常第一時間報告。高校師生員工和省外返川的中國小幼兒園師生員工須持48小時內核酸檢測陰性證明入校。

2、川內師生員工返校要求

1)低風險地區的學校師生員工非必要不離川,不前往省內外中高風險地區。中國小幼兒園師生開學時持“四川天府健康通”綠碼入校,高校師生持48小時內核酸檢測陰性證明及“四川天府健康通”綠碼入校。

2)近14天內有中高風險地區旅居史或“四川天府健康通”黃碼、紅碼的師生員工暫不返校。黃碼、紅碼轉為綠碼後,持48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼入校。學校按相關規定做好師生健康管理。

3、川外師生員工返川返校及新生報到要求

1)在川外低風險地區的中國小、幼兒園師生員工應至少提前14天返回區內居家觀察,途中做好個人防護措施。持48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校。

2)在川外低風險地區的高校師生員工和新生,按照學校規定時間持48小時內核酸檢測陰性證明及“四川天府健康通”綠碼返(區)入校。到校後,學校應在第一時間組織返校師生再次進行核酸檢測,對核酸檢測結果待出的師生進行妥善管理安置,並充分做好服務保障和溝通解釋工作。

3)近14天內有中高風險地區旅居史或“四川天府健康通”黃碼、紅碼的師生員工暫不返川返校。所在地風險解除後,須持登機登車前48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校,到校後第一時間再次進行核酸檢測。學校應按相關規定做好師生健康管理。

4)在中高風險地區所在地級市域內其他縣(市、區、旗,直轄市為所在區)的師生員工,由學校會同區教育局、區衞健局綜合評估後,按學校通知持登機登車前48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校,到校後再次進行核酸檢測。學校應按相關規定做好師生健康管理。

4、境外師生員工返川返校要求

境外師生員工返校嚴格遵守外事部門和教育部門有關規定,經批准入境後方可返校,入境後按疫情防控管理規定,落實“14+7”隔離管控及各項防控措施。

5、其他特殊情況返校要求

1)近14天內有本土確診病例報告但暫未劃定中高風險地區的人員,未返校的暫緩返校;已返校的應立即再次進行核酸檢測,檢測結果為陰性的納入社區管理至離開疫情發生地14天為止。學校按相關規定做好師生健康管理。

2)返校前一週有發熱、乾咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等症狀的師生及時向學校報告,治癒後返校。

3)教育培訓類機構師生員工參照以上規定執行。

四、開學前準備工作

1、健全機制

1)學校要按照“一校一案”制定完善疫情防控方案、開學工作方案。

2)提前與屬地鎮(街)、衞生、公安、市場監管等部門聯繫,落實“一對一”常態化協作專班機制,健康副校長主動到校指導學校疫情防控工作,協同聯動保障開學秩序。

2、健康監測

1)學校要動態掌握師生暑假期間健康狀況和行蹤情況,完善師生員工健康狀況和中高風險地區旅居史人員報備制度,“一人一檔”建立台賬,確保每名師生返校前14天的旅居史、健康史、接觸史底數清、情況明。

2)學校嚴格落實相關信息“日報告”“零報告”制度。

3)對暫緩返校師生員工要保持“一對一”聯繫,充分做好溝通和解釋工作。

3、疫苗接種

1)_月__日前,完成12—17歲應接未接學生第一針的查漏補種。

2)高校要引導、提醒大一新生暑假期間儘早在屬地接種疫苗。

4、門崗管理

1)假期中國小和幼兒園一律封閉管理。

2)高校要嚴格門崗管理,未經允許非暑期留校學生不得提前返校。校外無關人員不得進入校園。確需入校的,要核驗身份、查驗健康碼、詢問健康情況、開展體温檢測,做好信息登記。

報到註冊時發現健康碼異常,應及時核實旅居史、健康史、接觸史。必要時請屬地政府協助核查。核查無異常,可正常返校,做好健康監測;核查有異常,立即報告區教育局、區衞健局,按當前國內重點地區來(返)蓉人員健康管理規定進行健康管理。

策劃疫情防控工作方案 篇14

一、督查範圍

全市所有在監房屋建築和市政非交通類工程建築工地。

二、督查時間

3月10日起至疫情結束,每週三天(週二、週三和週四)。

三、督查重點

1.疫情防控措施落實情況

2.人員到崗履職情況

3.復工條件落實和保持情況

以上內容詳見督查表(附表一)

四、督查組織

1、督查共分12個檢查組,每組2—3人,由上海市建設工程安全質量監督總站(以下簡稱“總站”)、上海市建築建材業市場管理總站(以下簡稱“管理總站”)、上海市住房和城鄉建設管理委員會行政服務中心(以下簡稱“行政服務中心”)、上海市建設工程設計文件審查管理事務中心(以下簡稱“審圖中心”)等單位抽調人員組成,其中管理總站、行政服務中心、審圖中心等共計8人,總站不少於16人(巡查科3人、質量、安全各2人、市場科、技信科、執法科各抽1人、監管科不少於6人等)搭配組成。

2、第一到第九組各對口一片區域(見下表),第十到十二組直接對口總站直管工程。

3、總站負責將各組片區內復工工地詳細清單分發到各組組長,管理總站、行政服務中心、審圖中心聯繫人每週五向總站提供下週二三四參與督查人員名單和聯繫電話,服從督查安排。

4、組長科室負責本組督察實施,行政措施單開具,每日情況快報;檢查數據彙總和檢查情況總結工作。

組別組長組員對口區域

第一組總站安全科總站巡查科閔行、自貿區

第二組總站安全科管理總站浦東、臨港

第三組總站質量科管理總站長寧、松江

第四組總站質量科管理總站黃浦、崇明

第五組總站巡查科管理總站楊浦、奉賢

第六組總站巡查科行政服務中心靜安、金山

第七組總站市場科行政服務中心虹口、青浦

第八組總站技信科行政服務中心普陀、寶山

第九組總站執法科審圖中心徐匯、嘉定

第十組總站監管科總站監管科總站直管工程

第十一組總站監管科總站監管科總站直管工程

第十二組總站監管科總站監管科總站直管工程

五、督查數量

各組每天抽查2—3個工地直至疫情結束,每個行政(功能)區必須覆蓋。

六、彙總和歸檔

1、各組長科室確定一名聯繫人,每天四點前將當天督察表傳至安全科(趙偉豪),安全科彙總完成後每天五點前報站領導。

2、每週四檢查結束檢查完成後,上報本週擬通報工地,參建單位,責任人名單。

3、各組長科室負責所查工地的證據固定、立案、總結等後續處置,每月報立案工地數和月度小結,安全科每月底彙總完成報站領導。

4、檢查完成後,按要求整理檢查檔案報總師室歸檔。

七、督查回頭看

因疫情防控不力而被通報的建築工地整改完成,提交整改報告後,列入下一月必查工地,進行督查回頭看,如果整改不力,將進一步嚴肅處理。

八、督查後勤保障

1、檢查車輛、防疫保障物資由總站統一安排調配(行政服務中心、管理總站、審圖中心三家單位協助提供4輛公務車輛,每週具體車輛和司機應保持固定不變,報給總站統一安排調配);

2、市區抽查工地回683號就餐,在郊區時則在對應區站就餐。

提示:

1.現場檢查應確保自身防護,避免人羣聚集,並遵守工地防疫管控要求。

2.違反黑體字部分必須開出行政措施單或要求停工整改,並納入擬通報批評名單。

3.工地與社區、疾控部門對接人員必須明確人員姓名和聯繫方式;社區、疾控部門等對接部門必須明確聯繫人姓名、聯繫方式;對現場人員隨機抽查(2—3名)並記錄姓名,是否人員登記在冊、是否有當日體温記錄,查看“隨申碼”。

策劃疫情防控工作方案 篇15

根據新型冠狀病毒感染的肺炎疫情形勢,按照國務院、國資委、公司關於新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署的要求,為全力做好公司疫情防控工作,堅決遏制疫情蔓延勢頭,現結合各單位實際情況,特制訂本應急方案如下:

1、總體要求

本着“把人民羣眾生命安全和身體健康放在首位”的工作原則,按照“縝密防控疫情、審慎防範蔓延”的工作思路,嚴格落實早發現、早報告、早隔離和及時移送處置的工作措施,因地制宜落實疫情防範知識宣傳、敏感人羣排查登記、人員密集公共場所定期消毒等工作要求,堅決防範集團疫情發生和蔓延,確保集團生產經營穩定、員工健康安全。

2、組織領導

2.1 成立以公司主要領導為組長,相關班子成員為副組長和成員的__防控新型肺炎疫情應急工作領導小組。

組 長:___

副組長:__

成 員:___

職責:負責方案制修訂和啟動取消、資源調配。

2.2 成立公司防控新型肺炎疫情應急工作辦公室,安全生產管理部牽頭,各分、子公司,事業部,職能部門為成員。

主 任:___

副主任:___

成 員:___

職責:在公司防控新型肺炎疫情應急工作領導小組指導下,負責方案組織執行、資源調配、信息獲取和報送、疫情跟蹤、工作監督檢查。

2.3 各分、子公司成立相應疫情防控領導機構。

各子公司成立相應工作機構,明確責任分工,落實防控措施,結合工作實際和屬地要求,加強組織領導,按職責分工,制訂專項工作方案。主要負責同志要靠前指揮,要確保各項防控工作落到實處。

各分、子公司將工作組織機構組成名單于20_年1月27日前公司報安全生產管理部備案。(安全生產管理部聯繫人:___)

職責:分別做好所屬轄區、職責範圍內的疫情防控宣傳、防控指導、人員登記、信息報送、應急處置等工作。

2.4 各分子公司、事業部抽調精幹力量成立疫情應急處置隊伍,充實防控一線,強化人員培訓,提高防控質量。

3、工作要求。

提高政治站位,將員工生命健康放在首位,堅持底線思維,高度重視疫情防控工作,緊密圍繞國家、集團公司、地方政府關於新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,聚焦關鍵防控環節,結合本轄區、本部門(單位)職責,科學、有序應對,千方百計做好疫情防控和處置工作。

3.1 高度重視,認真落實部門職責。

各部門、各單位要充分認識疫情防控形勢,提高責任意識,明確守土有責,要按照工作要求,進一步強化工作安排部署,確保疫情防控、病例發現、移送和輿情管控等各項措施落實到位。

3.2 注重聯防聯控。

要時刻關注疫情動態,把疫情防控關口前移,積極配合相關單位、人員,做好人員密集場所、公共場所的消毒、流動人員體温檢測、登記,排查發熱病例,把好第一道關卡。

3.3 加強協調配合,強化科學防控。

一旦發生疫情,要第一時間上報,並配合衞生防疫部門啟動應急響應機制,堅決果斷處置,嚴防疫情擴散、蔓延,確保員工生命安全。

3.4 嚴肅工作紀律。

各部門、各單位要嚴格執行疫情防控工作制度和工作紀律,全力以赴做好本次疫情防控工作。對因工作不力造成疫情防控出現重大失誤的單位和個人,將啟動問責機制,情節嚴重的,追究法律責任。

4、應急方案內容

4.1 宣傳教育引導措施

4.1.1 疫情教育。各部門、各單位逐級開展全員形勢教育,發放通知或告知卡,傳達上級管控部署,要求員工樹立自我防範意識、落實單位要求。

4.1.2防控知識科普。各單位宣傳部門結合國家、省、市、區發佈的新型冠狀病毒防控知識,充分利用多種途徑、方式,廣泛深入開展防治宣傳教育,普及防控知識。

4.2 信息獲取措施。

4.2.1 保持信息溝通暢通:公司值班人員及時與樂凱集團值班室聯繫,瞭解上級指示。各級單位及時獲取和掌握相關轄區和外部區域疫情,及時瞭解和通報疫情。

4.3 工作場所管控措施。

4.3.1 加大環境衞生整治力度。 認真組織開展愛國衞生運動,廣泛組織開展大掃除和消殺活動。

4.3.2 強化現場科學防護。

科研生產辦公場所、員工食堂和其他人員密集場所保持新風系統運行和組織專業性消毒。

無新風系統的單位(如辦公室)每日至少開窗通風一次,切實消滅、阻斷新型冠狀病毒的傳播風險。園區維護單位負責公共區域的衞生清掃。配備員工班車的單位,每日定期對班車消毒。

4.3.3 減少廠區出入通道。

各單位臨時封閉部分廠區出入通道,保留必要人流、物流通道,便於管理。

4.3.4 銷售、採購部門管控。

採購管理部加強進出車輛、貨物、原材料消毒。

4.3.5 個人防護。

1、各單位配發口罩、消毒液。員工勤用消毒液洗手,公用設施定期消毒。衞生間配備消毒液、洗手液。員工保證充足睡眠,避免過度疲勞。堅持每日數次開窗通風,保持室內空氣清新。

2、儘量避免前往人員密集、空氣流動不佳的場所。必須前往時,佩戴有效防護口罩。

3、接觸公共環境或公用物品後,用肥皂或洗手液,採用六步洗手法認真洗手,用流水衝淨。如沒有洗手設施,可使用含有70-80%酒精的搓手液(免洗洗手液)潔淨雙手。

4.4 物資配備措施。

4.4.1 提前儲備口罩等個人防護物資。

4.4.2 提前儲備過氧乙酸或者含氯消毒劑等消毒藥品。

4.4.3 提前儲備紅外體温監測儀等體檢物資。

4.4.4 提前儲備防護服、膠鞋、護目鏡等處置物資。

4.4.5 合理調配應急車輛、通訊等保障裝置。

4.5 人員流動管控措施。

加強人員追蹤、監測、密切接觸者管理,減少和管控人員流動,早發現、早治療病患。

4.5.1 湖北等疫區管控。駐湖北的分公司、銷售網點,動員和建議在湖北人員停止跨地區流動。如有相關人員已經到達其他單位,隔離觀察 14 天。

4.5.2 休假和出差人員自覺隔離和彙報:

休假和出差人員不要上門拜年、走親訪友、聚餐、聚會、參加紅白喜事,不要出入電影院等人員密集場所或空氣流動不佳的場所。員工保證充足睡眠,避免過度疲勞。堅持每日數次開窗通風,保持室內空氣清新。出行佩戴有效防護口罩。要求員工向單位主動上報健康狀況和出行信息,重點篩查員工和接觸的人員有無在湖北上學、工作、住宿、停留、旅遊、購物、交通樞紐路過行為,篩查員工住宿地、工作場所有無疫情發生。加強相關人員居家觀察管控。

4.5.3外來人員管控:各廠區、各單位減少和暫緩外來人員接待,建立外來人員登記制度,設置入口問詢處,監測體温,登記姓名、是否到過湖北等疫區、是否與湖北等疫區人員有接觸、聯繫電話等信息。

4.5.4 在崗員工管控:

取消幹部、員工非正常休假。保持健康飲食、作息時間。禁止員工串崗,儘量採取郵件、網絡、視頻等形式辦公。下班後不要上門拜年、走親訪友、聚餐、聚會、參加紅白喜事,不要出入電影院等人員密集場所。員工接觸公共環境或公用物品後,用肥皂或洗手液,採用六步洗手法認真洗手,用流水衝淨。如沒有洗手設施,可使用含有70-80%酒精的搓手液(免洗洗手液)潔淨雙手。

各單位監測並登記上班員工身體健康狀況,每班次至少監測1 次,排查咳嗽、發燒等症狀。

4.5.5 減少人員外出和聚集:各單位加強審批,暫停減少或取消出差,原則上不準離開駐地。取消節後復工會在內的中大型會議和聚集活動。

4.5.6員工宿舍管控:各員工公寓、集中租住地,建立訪客登記制度,設置入口問詢處,監測體温,登記姓名、是否到過湖北等疫區、是否與湖北等疫區人員有接觸、聯繫電話等信息。

4.6 應急值守措施。

4.6.1 嚴格落實領導帶班和專人值班制度。各值班領導、人員要保持 24 小時值守、通訊暢通。

4.6.2 加強響應期間日常信息報告。 落實疫情“零報告” 機制,值班人員每天將相關疫情隨安全生產信息一併逐級報告。

4.6.3加強轄區出現疫情後的信息報送。保持信息暢通,落實報告制度。各子公司時刻保持警戒狀態,建立健全疫情防控信息互通、共享網絡,24小時安排專人值班,對需要緊急應對的事件,及時上報並安排專業人員處置。

4.7 突發情況應急處置

4.7.1 對從重點疫區(現為湖北省)返回工作所在地的職工,須居家觀察 14 天,確認身體健康後方可返回工作崗位;

4.7.2 對離開工作所在地赴其他地區旅遊、探親後返回的職工,須居家觀察 7天,確認身體健康後方可返回工作崗位;

4.7.3 對與重點疫區(現為湖北省)人員有密切接觸史的職工,須居家觀察 14 天,確認身體健康後方可返回工作崗位;

4.7.4 對與新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例、疑似病例接觸的職工,須嚴格按照屬地衞生防疫有關要求進行隔離;

4.7.5 對有發熱、乏力、咳嗽等症狀的職工,須待症狀緩解、並排除新型冠狀病毒感染的肺炎後,方可返回工作崗位。

4.7.6 外來人員進入廠區前,如發現高燒,各園區保衞部門直接禁止其入廠,相關接觸人員隔離觀察,並按要求上報信息。

4.7.7 存在發熱、咳嗽、咳痰、打噴嚏等症狀的人員廢棄的口罩,使用5%的84消毒液按照1:99配比後噴灑消毒。如無消毒液,也可使用密封袋、保鮮袋密封后丟入垃圾桶。

4.7.8 轄區內發現有人員出現發燒等肺炎症狀,就近就醫。發現和確診後,事發單位立即上報。

4.7.9 轄區發生確診或疑似病例時,涉事單位通知本園區(公司)領導和防控工作領導機構,涉事區域取消作業、會同衞生醫療機構進行加強消毒,對相關接觸人員進行放假隔離觀察14天。相鄰單位和業務往來單位和人員禁止擅自進入涉事區域。

4.7.10 發生確診或疑似病例的園區和公司:報告至公司值班人員,並逐級報送至集團公司。

4.7.11 發生確診或疑似病例的公司和所屬上級單位:有權調整響應等級或範圍,調整應急措施和生產經營組織活動,直至全員放假。

4.8 其它措施

4.8.1 各單位發揮自身能力,由黨羣團工部門牽頭,組織對湖北等疫區的捐款、捐物。

4.8.2 根據國家、集團公司部署,或依據公司防控新型肺炎疫情應急工作領導小組或屬地政府指令,必要時延長春節假期或持續全員放假。

策劃疫情防控工作方案 篇16

為了認真貫徹落實上級關於新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作要求,切實把人民羣眾生命安全和身體健康放在首位,全力做好--街道辦事處集貿市場疫情防控應急工作,特制定本方案。

一、工作原則

(一)統一領導,分級負責。新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的處置由疫情防控工作領導小組統一領導,全體人員無條件服從領導小組的指揮調度。具體處置過程中,堅持“誰主管、誰負責”的原則,落實責任制,各負其責,相互配合。

(二)以人為本,預防為主。以維護好、實現好、發展好以職工羣眾根本利益為出發點和落腳點,依照法律法規和政策辦事,防止因處置不當而造成疫情蔓延事件發生。

(三)正確疏導,説服教育。注重教育疏導,以情感人、以理服人,理順情緒,化解矛盾;廣泛宣傳有關政策,釋疑解惑,教育引導羣眾以理性、合法的方式反映問題,解決矛盾,依法維護自身合法權益。

(四)快速反映,協同應對。疫情發生後,立即啟動應急預案,上報當地衞生防疫部門,同時上報礦疫情防控工作領導小組。與有關單位相互協作、相互配合,確保信息收集、情況報告,指揮處置等各環節的緊密銜接,在最短的時間內控制事態。

二、工作措施

1、加強疫情防控宣傳培訓工作。向職工羣眾宣傳新型冠狀病毒感染肺炎的防護知識,疫情的特徵和後果。以及正確佩戴使用個人防護用品,保持辦公區域空氣暢通,不參加人流密集的公眾活動等,減少疫情綠色作文網的傳播。

2、加強對疫情排查報告。每天進行排查,有異常情況及時上報疫情防控領導小組;進入市場人員必須佩戴口罩,檢測體温,發現有體温升高、咳嗽的人員,要進行留觀,並向衞生防疫部門報備。嚴格落實24小時值班制度,一旦發生疫情,第一時間將信息報送主管部門。

3、正確引導疫情防控輿論,不傳謠。黨羣工作部加強對員工輿論的正確引導,教育職工不傳謠,不在微信、微博亂髮虛假信息,樹立正確的宣傳觀,以官方發佈的信息為準,減少社會負面輿論影響。

4、加強疫情防控物資保障。每天對市場進行消毒,積極聯繫對所需應急物資的採購,尤其近期市場緊缺的口罩、測温儀器等物資的採購,為有效控制疫情提供物資保障。

三、工作要求

(一)要採取多種方式,提高相關人員對疫情的正確認識,積極預防,力爭將疫情消滅於萌芽階段。

(二)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,關乎生命與社會穩定大局,任何單位和個人面對疫情發生時,都要認真妥善處置,不能互相搪塞、推諉,更不能置之不理,任由事態發展,確保各項預防措施落實到位。

(三)研究對策,妥善處理。在處置疫情時,要服從疫情防控工作領導小組的統一調度,全力配合當地衞生防疫部門做好疫情防控工作,防止疫情的擴大和蔓延。

新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處理結束後,要及時總結經驗,對在處置過程中暴露出的問題,要研究防範措施,預防疫情的再度發生。

策劃疫情防控工作方案 篇17

為全面紮實做好常態化疫情防控工作,按照__縣聯防辦、__縣經發黨委疫情防控工作要求,現制定我單位疫情防控工作方案如下:

一、加強單位內部防護,落實疫情防控要求

隨着冬季疫情反彈,疫情防控壓力持續增大,加之臨近春節,人員流動性大,市場交易活躍,聚集性活動增多,按照__縣聯防辦“減少人員流動、減少路途風險、減少人員聚集、加強個人防護”的原則,全體幹職要帶頭落實疫情防控要求,並從嚴落實以下幾方面措施:

(一)從嚴控制聚集性活動。疫情防控期間,單位不再舉辦大型會議和培訓,取消年前各項慰問。幹部職工不得參加10人以上聚餐、聯歡等活動,若前往人員密集場所,必須佩帶口罩,與他人保持一米間距,做好個人防護。

(二)嚴格管理工作人員省外出行。全體幹職在春節期間應減少不必要的出行,避免前往中、高風險地區。確需出省的,必須事前向辦公室報備,返__前要向辦公室告知省外出行軌跡,由辦公室登記相關信息後,報告__縣聯防辦,根據反饋意見,告知本人是否採取14+7居家隔離和核酸檢測措施。

(三)完善症狀監測報告。按照__縣疫情防控指揮部相關要求,我支部建立基層衞生員機制,分別由___、___、___3位同志擔任。主要職責是:協助辦公室做好本系統人員症狀監測和隔離送診,___、___主要負責人員症狀信息監測和就地隔離、辦公環境消殺等工作,___負責將發熱人員送至__縣醫院發熱門診進行診斷,根據縣醫院診斷情況,___負責向__縣疫情防控指揮部報告。疫情防控期間,全體幹職若出現發熱症狀,不要抱僥倖心理,第一時間向___或___報備,確保本系統排查、檢測措施到位,減少風險隱患,保障全體幹職生命安全。

(四)加強本系統及外來人員監測。辦公室要根據縣疫情防控指揮部要求,完善系統內疫情監控機制,督促___、___落實陝西一碼通場所碼申請和工作人員信息註冊,並在醒目位置張貼場所碼。___負責督促門衞室做好進入辦公樓相關人員掃碼、測温和定期消殺工作。___負___等區域人員掃碼、測温工作。若來訪人員年齡大、不會使用智能手機,無法掃碼,可進行信息登記和測温。本系統內工作人員必須堅持每日掃碼一次,堅決服從疫情防控各項措施要求。目前,我__系統已註冊申請___、___、___等3個場所碼,場所碼管理員分別為___、___、___3位同志。

此項工作由___負責,___、___、___等同志具體落實。

二、幾點要求

(一)全體幹職要牢記疫情防控要求,做好個人防護,堅持戴口罩、勤洗手、保持1米以上社交距離,注意家庭和辦公室清潔衞生,存儲必要的防疫物資,如:口罩、消毒液等。

(二)全體幹職要無條件服從大局,科學合理安排各崗位業務,在應急時期,不得以任何理由推諉,保質保量完成__工作任。

策劃疫情防控工作方案 篇18

一、復工復產前期防疫準備

1.工廠收集官方專業機構有關防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業微信、電子大屏等等開展宣傳。

2.統計儲備的醫用口罩、KN90或KN95口罩,防護服(主要以環衞消毒)、防護眼鏡,75%酒精(脱脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、温度計、紅外測温儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。3.制訂發生員工發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀的應急處置措施,隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯繫等預案。

二、復工復產防疫工作安排

1.工廠各級部門提前統計各自人員預備到崗情況並彙總報告到人力資源部門。從本市區以外員工以及較大疫區返工的員工、相關方(含供應商、物流、業務外包、派遣方)進入工廠前須組織醫務人員全部檢查後無異常方可進入。復工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。

2.提醒員工在家期間及恢復生產後在疫情管控做好自我防護和消毒工作。

3.全體員工上班後有任何員工發現身體異常如:發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀必須立刻上報各管理層,並立刻進行現場消毒和安排員工及時去醫院就醫並將確診結果通知公司。

4.所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須接受門衞紅外測量體温,門衞負責記錄體温,體温超過37.3攝氏度禁止入場,並報告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業務方工廠提供臨時預備口罩)。

5.做好外來人員登記確認工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過疫情中高風險地區信息。按照政府規定向企業報備自我隔離,工廠按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信QQ視頻抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。

6.乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩,下車後應及時使用洗手液洗手,通勤車使用後必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。

7.復工復產前,上班前,各工廠組織醫務人員對工廠所有場所進行一次消毒,之後每三天一次。重點區域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調按照技術書採取進風消毒過濾。

8.確認各工廠集中食堂的安全衞生措施,食堂禁止採購未經宰殺未經檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環節嚴格生熟分開。餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢查,體温測量並保留檢測記錄,作業中必須統一佩戴手套、防護鏡和醫用口罩、防護鞋。一次性的必須集中扔棄,重複性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反覆使用。餐具統一由服務人員配發,禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子裏夾菜,飯菜統一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規定執行。

9.在衞生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便後必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

10.門衞、服務人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。

11.復工後,工廠組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前採購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質按需發放。必要時安排專人負責統一廢舊換新,防止不合規扔棄傳染。

策劃疫情防控工作方案 篇19

按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發公共衞生應急條例》的有關規定,結合我公司實際,特制定防控工作方案,方案內容如下:

一.組織機構職責

公司成立疫情防控工作領導小組(以下簡稱領導小組),並制定出科學可行的工作方案和應急方案,明確各操作環節上的處理步驟及處理方法和具體責任。小組成員如下:

組長:

副組長:

成員:

領導小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項工作落到實處。

1.領導小組要加強對全體職工的預防控制傳染病等疫情知識的教育,加強健康防護與知識教育,提高自我防範意識。

2.要求員工在認真做好日常工作的同時,注意個人的健康防護。對於患有傳染病的員工,及時發現並建議其及時診斷病因,進行休息治療,痊癒後再上班工作。

3.公司所有辦公場所及生產場地設備,按照領導小組和應急安全衞生防疫等部門公佈的有關預防措施和要求,搞好各項衞生防疫。

二.公司各單位,各部門職責

1.辦公室:負責準確及時向公司員工發佈發生疫情的信息和本公司疾病預防控制的措施,做好員工防病知識宣傳,提高公司員工自我防範能力;認真瞭解社會不同時期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。負責人:

2.採購部:負責做好所需的消毒藥品,防護用品及設備等物資的保障工作。負責人:

3.生產部:負責每天生產場所設施設備清潔消毒工作。負責人:

4.後勤部:負責公司廠區生產區辦公場所設施設備每天清潔消毒監督檢查工作;負責公司廠區公共區域每天清潔消毒工作;協調公司各相關部門協同開展應急處置,確保在領導小組的統一指揮下,使衞生防疫工作高效有序進行。負責人:

三.公司各部門要將預防可能出現的疫情作為工作重點,主要做好以下工作:

1.監控工作:每天登記所有公司進出人員要帶口罩量體温,車輛進入要消毒。

2.通風工作:每天上下班時,必須打開全部門窗通風,保證空氣流通,地面清潔乾燥。

3.消毒工作:每天下班前場地設施設備清潔消毒,加強日常衞生保潔工作。

策劃疫情防控工作方案 篇20

一、復工復產前期防疫準備

1.工廠收集官方專業機構有關防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業微信、電子大屏等等開展宣傳。

2.統計儲備的醫用口罩、KN90或KN95口罩,防護服(主要以環衞消毒)、防護眼鏡,75%酒精(脱脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、温度計、紅外測温儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。3.制訂發生員工發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀的應急處置措施,隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯繫等預案。

二、復工復產防疫工作安排

1.工廠各級部門提前統計各自人員預備到崗情況並彙總報告到人力資源部門。從本市區以外員工以及較大疫區返工的員工、相關方(含供應商、物流、業務外包、派遣方)進入工廠前須組織醫務人員全部檢查後無異常方可進入。復工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。

2.提醒員工在家期間及恢復生產後在疫情管控做好自我防護和消毒工作。

3.全體員工上班後有任何員工發現身體異常如:發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀必須立刻上報各管理層,並立刻進行現場消毒和安排員工及時去醫院就醫並將確診結果通知公司。

4.所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須接受門衞紅外測量體温,門衞負責記錄體温,體温超過37.3攝氏度禁止入場,並報告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業務方工廠提供臨時預備口罩)。

5.做好外來人員登記確認工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過湖北省等信息。按照政府規定向企業報備自我隔離,工廠按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信QQ視頻抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。

6.乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩,下車後應及時使用洗手液洗手,通勤車使用後必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。

7.復工復產前,上班前,各工廠組織醫務人員對工廠所有場所進行一次消毒,之後每三天一次。重點區域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調按照技術書採取進風消毒過濾。

8.確認各工廠集中食堂的安全衞生措施,食堂禁止採購未經宰殺未經檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環節嚴格生熟分開。餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢查,體温測量並保留檢測記錄,作業中必須統一佩戴手套、防護鏡和醫用口罩、防護鞋。一次性的必須集中扔棄,重複性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反覆使用。餐具統一由服務人員配發,禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子裏夾菜,飯菜統一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規定執行。

9.在衞生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便後必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

10.門衞、服務人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。

11.復工後,工廠組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前採購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質按需發放。必要時安排專人負責統一廢舊換新,防止不合規扔棄傳染。

12.在各自勞動崗位上,非人與人接觸環境,宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護用品。禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶。

13.各工廠的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風(不含中央空調),每天上下午各至少兩次,每次30分鐘。

14.工廠在防疫期停止前,暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,儘量減少或停止因公出行、聚會等。如需要,須向各級管理層報告並取得同意。

15.不信謠,不傳謠,嚴禁利用社交媒體傳播不實信息製造恐慌情緒。

16.對不作為、慢作為、亂作為的,對搞形式主義、官僚主義的,對瞞報、漏報疫情的,要及時追責問責,釋放狠抓落實、不容鬆懈的強烈信號。

六必須

企業節後復工生產務必做好“六個必須”

①必須建立企業疫情防控工作機制;

②必須制定企業疫情防控工作方案和復工生產實施方案;

③必須排查每名職工假期期間流動信息情況;

④必須提前對廠區內公共場所、人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫;

⑤必須對原材物料儲備情況進行盤點、研判保障連續生產的週期;

⑥必須對生產設施設備進行安全檢查。

五到位

企業開工第一天務必做到“五個到位”

①企業復工生產“六個必須”要到位;

②企業進出車輛、人員,登記、消殺防疫措施要到位;

③疫情防控宣傳資料發放要到位;

④以車間、班組為單位的疫情防控知識宣講要到位;

⑤企業工參與配合屬地政府、社區(村)聯防聯控承諾要到位。

四堅持

企業正常生產期間務必做到“四個堅持”

①堅持每日全體人員體温檢測進廠;

②堅持每日上班前、下班後消殺防疫(人員集中的重點區域應多次消殺);

③堅持每日進出車輛、人員登記、消殺防疫;

④堅持每日向屬地政府、社區(村)報告情況。

建機制

連續生產工業企業務必健全機制做好落實

①嚴格按照上述三個疫情防控指導意見抓好工作落實;

②抓緊成立企業疫情防控工作領導機構;

③制定企業疫情防控工作方案;

④在疫情防控響應機制解除之前每日向屬地政府、工信主管部門、社區(村)報告情況。

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