2023公司年會策劃方案_年會策劃（精選24篇）

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇1

一、年會主題：

融合夢想 贏在未來

二、年會時間：

20__年1月22日上午8:00-17:00 會議時間：8:00-11:30 午宴時間：11:30-14:00 抽獎、遊戲時間：14:00-17:00

三、年會地點：

奧威國際(河北保定市容城服裝工業城區奧威路100號)

四、年會目的及意義：

1、對20__年公司發展成績總結，以及制定20__年公司總體規劃;

2、加強員工之間的交流，增強團隊協作意識，提升公司綜合競爭力;

3、表彰優秀員工，通過獎勵方式，調動員工工作積極性;

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;

5、給員工提供展現自我的機會，增強企業歸屬意識。

五、年會與會人員：

公司領導及全體員工

六、年會流程與安排：

8:00全體參會人員到達會議指定地點按指定排座就位，各部門清點本部門實到人數，等待年會開始;

8:10-8:20主持人致辭;

8:20-9:00總經理針對2020__年度總結暨20__年戰略部署講話;

9:00-10:00各部門負責人20__年度工作總結及20__年工作部署;

10:00-11:00各部門致新年賀詞;

11:00-14:00年會午宴;

14:10-16:00聯歡文藝匯演;

16:00-16:20互動遊戲;

16:20-16:40表彰優秀員工;

16:40-16:50主持人邀請總經理髮言，宣佈大會結束。

七、年會準備及相關注意事項

年會的通知與宣傳：公司人事部門將本次年會活動進行公示和宣傳(公司網站、海報)，達到全員知悉，爭取全員參加。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇2

辭舊迎新之際，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司將舉辦20__年度總結表彰暨迎新會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

【年會主題】

【年會時間】20xx年2月10日(星期六)

【年會地點】羅拉漫咖啡

【年會目的】 對公司發展成績總結，以及制定公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。 加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。 表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一，工作都有出色的表現。 豐富員工生活，答謝全體員工一以來付出的辛勤努力。 讓員工充分的展現自我，在會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。 加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞台共同交流、聯歡。

【年會內容】本次會內容分為五部分 第一部分 20xx年度總結會 光陰似箭，日月如梭。我們一起度過了一個緊張、忙碌的20__年，又迎來了嶄新、旺盛的20xx年。

在新的一年到來之際，我謹代表公司感謝公司的所有員工在對公司做出的貢獻，為了在更好的完成公司安排的工作，我們在此召開度總結大會，希望全體員工認真聽講、認真記錄學習，現在我宣佈大會開始。

會議時間 2月10日上午8：30分(預計3-4小時)

會議地點

會議主持人： 、

會議內容

20xx年年度工作總結和20xx年工作規劃

由各部門人員對工作總結和下一度工作計劃; 聽取營銷部負責人工作總結和工作計劃; 聽取技術支持部負責人工作總結和工作計劃; 聽取研發部工作總結和工作規劃; 聽取人力行政部工作總結和工作規劃; 總經理對工作總結及部署重點工作

會議結束語

今天我們都認真總結了的成績也提出了的工作目標這讓我們看到了公司蓬勃發展的曙光，這個會議可以讓我們認識的不足，又可以讓我們把壓力變為動力。通過這次會議我們充分相信，我們會在公司領導下，同心同德，艱苦奮鬥、開拓創新，我們一定會譜寫出輝煌燦爛的新篇章。 最後，祝全體員工在新的一工作愉快，身體健康，閤家歡樂。 現在我宣佈，會議到此結束。 (請全體員工共進午/晚宴，度一個歡樂祥和的時刻!)

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇3

一、年會主題：

北京__公司20__年度年終總結會

二、年會時間

20__年12月31日下午14點00分至21點30分

會議時間：14:00-17:30

晚宴時間：18:00-21:30

三、年會地點

______酒店一層多功能宴會廳

四、年會參會人員

公司全體員工(41人)

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一) 年終大會議程安排

13:50 全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;

14:00-15:30 大會進行第一項，各部門及各項目負責人上台分別做年終述職報告......

15:30-15:45 大會進行第二項，由行政人事部負責人上台宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45-16:00大會進行第三項，副總經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上台領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00-17:30 大會進行第四項，總經理做總結性發言。

17:30 大會結束，員工散會休息，酒店佈置晚宴會場

(二) 晚宴安排

18:00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:00-19:00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19:00-21：00 娛樂時段： 文藝節目(23個節目)

遊戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

遊戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘後，箱子內省的球最少的勝出;

文藝節目(23個節目);

遊戲2：搶凳子; 用具：5把椅子，圍成一圈;

遊戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍着椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶着的輸;

文藝節目(23個節目)

遊戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴裏叼一隻

筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上，為贏。

遊戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;

遊戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手裏6個曲別針，

每個人在轉呼啦圈的同時，要將手裏的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;

遊戲5：踩氣球;用具：100個氣球

遊戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，

主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘後，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

每個人手裏有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

最後主持人邀請全體員工上台合影留念

六、年會準備及相關注意事項

(一) 年會的通知與宣傳：公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面

的《關於20__年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

(二) 條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：北京__公司20__年度年終總結會(條幅規格： )

(三) 物品的採購：抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、

筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場佈置所需氣球、拉花、花籃;遊戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。

(四) 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇4

一、年會籌備小組

總策劃：

總執行：

成 員：聯達置高及蘇蓉科技所有部門成員

二、年會內容

活動名稱：____有限公司

活動基調：喜慶、歡快、盛大、隆重

活動主題：以客户為中心，以奮鬥者為本

活動目的：對20__年公司的工作成績進行總結，展望公司20__年的發展願景;同時豐富員工企業文化生活，激發員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

活動日期：20__年_月__日 16：00-20：00

活動地點：____酒店

參會人數：聯達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人，共計313人。

參會人員：聯達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

活動內容：總經理致辭、文藝匯演、晚宴

三、工作分工

(一)文案組成員5名。

負責主持人形象設計，串詞、祝酒詞起草、審核;

總經理講話稿起草、審核;

(二)會場佈置組成員5名。

負責設計、聯繫製作年會舞台背景牆、橫幅、簽名板及各種材料的打印和製作;

負責鮮花或花籃的採購/租賃;

現場攝影、DV攝像、照相;

開場PPT製作，年會期間除節目音樂外所有音樂蒐集。

負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，並播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

(三)節目組成員5名。

1、節目類型：唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

2、選取節目規則：以抽籤的形式，每個部門可抽取2個節目籤，從中選取一個類型節目表演。

3、節目質量標準：若彩排時達不到質量要求，須重新編排直到達到要求為止。

4、節目彩排時間：1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節目內容的要求是“以客户為中心，以奮鬥者為本”。節目組負責人具體工作如下：

負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及後期的彩排工作;

負責節目的編排及演出的順序和流程銜接;

負責聯繫租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化粧等;

負責小遊戲的提供、抽獎獎項設置等;

負責安排文藝節目評委及獎項設置;

負責確定頒獎人員。

(四)迎賓組/禮儀組成員5-6名。

年會進場入口處迎接嘉賓，並引領入座;

負責嘉賓、參會人員的籤，併發放年會禮品(做好登記);

負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;

負責年會過程中放禮炮。

(五)後勤組成員5名。

負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、 準備、保管及發放;

負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)

五、相關注意事項

(一)活動前

年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執行方案”。

在年會開始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。

確保年會場地佈置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

(二)活動中

對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機的開通(統一設置振動)便於及時聯絡。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現場環節的控制及管理。對於演出的催場候場，舞台上的道具提供，對於整體活動的節奏的把握都是非常重要的。

(三)活動後

年會後期的紀念視頻製作、發放(由行政人事部部製作DVD，行政人事部部統一發放，每人一張)

年會照片的收集及保存;

年會總結。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇5

一、活動目的：

1、增強員工的團隊凝聚力，提升__的競爭力;

2、對20__年營銷工作進行總結，對市場業績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規劃，明確20__年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司優秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題：一個團隊一個夢想

三、年會時間：20__年 月 日下午 時

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

四、年會地點：___大酒店_樓__廳

五、年會組織形式：由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員：客户羣、領導;邀請業界領導;公司工作人員。

1.會場總負責：___

主要工作：總體工作協調、人員調配。

2.策劃、會場協調、邀請嘉賓：___

主要工作：年會策劃、會議節目安排、彩排、舞台協調;對外協調、現場資訊採集。

3.人員分工、布場撤場安排：___

4.嘉賓接待、簽到：___

5.音響、燈光：___(會前半小時檢查音響、燈光等設備)

6.物品準備：___

主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

七、會場佈置：

■ 會場內：

方案：

1、舞台背景噴畫：

內容：

文字內容：

2、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

3、舞台兩側放置易拉寶各4個，內容：宣傳企業文化。

■ 會場外：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

2、酒店入口處掛紅布幅。

3、酒店內放置指示牌。

文字內容：

八、年會流程：

形式：領導致辭、表彰優秀員工、表演節目，同時公司聚餐。

備註

1.主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上台致辭。

2.公司領導上台致辭。

3.嘉賓致辭。

4.表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲。

外請演員表演節目、中間抽獎。

演出內容：20__年會節目單

策劃主線:結合增強員工的團隊凝聚力，提升___的競爭力,以中西結合的節目，加以時尚元素打造一台視聽盛宴。

氣氛:歡樂、和諧、熱烈

時間:20__年 月 日晚

地點:宴會廳

主辦:

主持人：

19：00—19：05女子動感打擊樂中國的傳統樂器-紅色的大鼓，鼓身上全部繡有金色的龍，鼓面上裝水，修發飄逸的女演員配上動感震撼的音樂激情演奏《中國龍》、《龍騰虎躍》等經典曲目

19：05—19：10：主持人開場詞

19：10—19：15：跳動的嘉年華巴西最熱情的舞蹈，絢麗的服裝，激情的音樂，節日的喜悦此時此刻進入觀眾的眼簾，讓觀眾有一起歡樂舞動的慾望。將貴賓們帶入節日氛圍。(女8人)

19：15—19：25：男聲獨

唱劉德華超級模仿秀(20__年央視夢想劇場總冠軍，20__年央視星光大道季冠軍)激情演唱劉德華經典歌曲《中國人》等。(歌曲可以挑選)

19：25— 19：35：領導發言，嘉賓發言表彰優秀員工敬酒。

19：30—19：45：遊戲及幸運抽獎

19：45—20：00：《動感街頭元素》前衞時尚的少男少女，激情表演街舞花式籃球，動感小輪車等。歡快震撼的音樂，加上驚險刺激，朝氣蓬勃表演，把現場觀眾帶到那個前衞青春的年代。(女2人，男4人)

20：00—20：05川劇變臉神奇的蜀中絕技，幾百年的中華藝術瑰寶，讓您身歷其境的體會傳統藝術源遠流長，亙古不滅的藝術魅力。三個人同時在舞台上演繹變臉絕活更為精彩，在舞台下面和觀眾零距離接觸，體驗變臉的魅力男1人

20：05—20：20 遊戲及幸運抽獎

20：20—20：25武術《武魂》中華武術源遠流長，他體現了中華兒女的博大情懷。隊員全部來自於中國武術的發源地—河南嵩山少林寺。他們將激情表演—拳術、兵器演練、硬氣功、太極等。(男6人)

20:25—20:30傣族舞蹈《吉慶有餘》美麗的傣族少女，身着鯉魚一樣的服裝裝，在優美的音樂下翩翩起舞。就像一條一條漂亮的鯉魚，在水裏暢遊，跳躍，祝福在場嘉賓年年有餘。(女8人)

20：30—20：40時尚電音組合:《火美娃娃》動感青春的四人電子絃樂組合，節奏時尚動感，青春逼人，曾多次參加山東，河南等地春節晚會的錄製，現場氣氛熱烈，配合燈光的運用，將現場推向高-潮。她們將演奏《勝利》《賦格》等火爆曲目。(女4人)

20：40—20：45墨舞丹青：北京奧運會開幕式表演上的墨舞讓全世界人們驚歎，他將做過的古典舞蹈和書法完美的結合，用誇張的舞蹈形式把中國書法的精髓體現得淋漓盡致。(男2人)

20：45—20：55 遊戲及幸運抽獎

20：55—21：00 大型舞蹈《千手觀音》絢麗的燈光，優美的音樂再加上古樸，典雅的舞姿讓現場觀眾震撼、感動。(女8人)

21：50—22：05 幸運抽獎

22：05—22：10 主持人致結束詞：

20__年迎春聯歡年會物品準備(建議)

類別

名稱

內容

份數

1.員工激勵獎

2.幸運抽獎獎品

特等獎

一等獎

二等獎

三等獎

幸運獎

3.問答題獎:1.搶答獎 2.遊戲獎 3.參與獎

嘉賓紀念品參加紀念品

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇6

一、年會的意義

年會是企業重大節日!

1、年會的綱領:為了父母的微笑，我在努力的路上!

2、操辦原則：怎麼讓員工有感覺就怎麼來!

3、企業的靈魂：經營好員工的動力，實現員工的夢想，順便實現老闆的夢想!

4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事!

5、年會的目的：

拉動員工

a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮採取行動，讓更多的員工看到跟我們公司乾的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司幹;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情，迅速進入工作狀態。

拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客户來參加我們的年會，在年會的現場讓我們客户感到神聖，感恩我們的客户，並且向客户展示我們的團隊及公司文化，藉此向客户傳遞一個印象!

b、可以邀請一些意向客户來參加我們的年會，在年會的現場讓老客户做一個分享，以此來打動新客户，讓新客户對我們公司產生一個良好的印象。

拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區的納税大户等)。

二、會場的佈置：

1、有好的音響和好的環境，能讓大家一起就餐。

2、地場兩邊掛着關於公司理念的一些條幅(如：公司文化的展示，產品，願景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現場，並通過員工展示體現)。

3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客户和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

5、公司優秀員工和元老，總經理的照片做成展架放在會場兩側。

6、老闆年會期間不用上台説話，而是坐在最後一排看所有員工展示、表演。

(會場佈置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發員工的動力，當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片，內心深處一定會發出一股強烈的神聖感，內心自然會升起一股衝勁，所謂一念升起，所向披靡)

三、擬邀嘉賓

1、員工：要求全員必須參加，不可請假。

2、公司各部門領導

3、客户：儘量邀請重要的大客户，或者對公司有恩的客户。

4、優秀員工及主管父母：提倡孝文化。

5、重量嘉賓：地方領導或者行業內知名人士等(可提前説為神祕嘉賓)

四、崗位安排：

1、成立專門會務組：

年會最重要的參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務，每上領導各自申請會務組職位，定好機制，如果不全身心付出怎麼辦!

1)會務總監：

2)場外：簽到組二人(同時負責茶歇)

3)場內：

4)主持人：

5)男女DJ:

6)負責在場後給所有前十名包括優秀員工頒獎時戴紅花的：

7)燈光攝影：

8)物資：

9)白板組：

10)迎賓組：

11)禮炮手：

2、圍繞流程進行採購。

所需要所需物資：紅地毯，追光燈，花環，獎盃，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅，水，茶點等!必先提前兩天配齊!

五、具體流程：

1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務組的所有成員必須着統一服裝，特殊崗位除外，例攝影)。

2、客户簽到，(客户要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(場外由主持人引導，紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴們、嘉賓入場，由主持人引導進會場，會場門口宣佈客户進場，聚光燈引導客户座位上(注：大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

4、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞!)

6、放視頻(全年回顧)

7、頒發獎勵，主持人逐次邀請受獎人上台來領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)

A、業績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講台領獎)

B、最佳狀態獎(公司裏狀態最好最持續的，並且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態)

C、無私奉獻獎(公司裏平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻着，無怨無悔)

D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選，評選標準由公司商討決定)

E、最上進員工獎(在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內的員工)

F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關心最多，大家有什麼事都願意和她去説，像天使一樣關愛身邊的人)

G、最大貢獻獎(在過去的一年裏，對公司有着某一方面的巨大貢獻的)

H、最佳狀態獎(公司裏狀態最好最持續的，並且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態)

I、晉升任命書

J、給客户頒獎

8、下半場入場兩場熱場舞

9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態，展示我們決心，展示我們的優勢，勢氣，狀態，禮儀。

10、讓各部門定明年業績目標。

11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位，讓領導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領導的脾氣來決定，核心是讓其樂。

12、行業內重量嘉賓(神祕嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業裏的精英學習，更利於員工的進步和對此行業的理解。

13、頒佈新一年裏公司的各項政策(可由副總頒佈，要有書面文件，最好是紅頭文件)

14、頒佈20_年的各項獎勵機制(要清晰要透明，要讓人一目瞭然，不可含糊不清)

15、老闆做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發展方向和發展前景，將現場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣佈大會正式結束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

六、重點備註：

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業帶來什麼!

2、每一位上台的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;

3、每一個上台者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上台者聚光燈必須配合;

5、會務必須嚴謹每個一個環節，物資，人員的調配;

6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;

7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少説!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化：

感謝父母養育之恩

感謝客户幫助自己實現夢想

感謝公司給我平

01

年會時間安排

年會時間安排可以説是排在整場活動最前端的，只有確定了年會的舉辦時間，我們才能去對接其他所有的項目，才能讓所有工作人員把握好時間安排。

02

年會場地選擇

年會場地的選擇也是極為關鍵的，它會直接影響到你們公司的年會佈置、節目形式、物料準備等多個方面的選擇。

03

年會參與人員

年會參與人員也是在活動前期需要得到確定的重要信息，這關係到接下來人員分工、場地大小調整等工作的開展。如果能夠在這個時候把邀請的嘉賓人數、嘉賓姓名等信息也一併確定下來就最好不過了。

04

年會整體預算

在確定好活動地點、活動時間，也和策劃公司進行初步溝通後，我們就可以得到大致的年會整體預算了，將預算的細節整理清楚，就可以在企業內部提交審核，以儘快達到通過。

05

年會創意策劃，也叫亮點策劃

這個環節通常來説需要策劃公司的參與，在策劃公司的配合下，結合公司的活動需求，做好整體的創意策劃方案，對於後續的工作展開有很好的幫助。

06

年會節目選擇，與節目編排

根據年會策劃所制定的創意方案，在公司內部徵集節目表演，最好能夠有多重不同的表現形式，如果能夠叫上高管一起來表演節目那就更好不過了。如果想要提升整體表現，還可以要求策劃公司提供一些專業的表演節目作為輔助。

07

年會場地佈置

年會場地佈置一般來説都會選擇比較喜慶的顏色，讓人感覺到快樂。當然在有策劃公司的參與下，我們還可以增加更多創意設計，讓活動現場本身就變得具備話題性，從而讓大家更有參與激情。

08

年會舞台及燈光音響

舞台與燈光音響其實是場地佈置裏的一環，但我們還是要單獨拿出來説，因為它對整場活動的最終呈現效果有着難以取代的決定性作用。

09

年會晚宴

一般來説，在完成場地對接的時候，年會晚宴的菜單都已經確定好了，在活動執行的時候，我們只需要和做好和酒店的對接工作即可。

10

年會各項目負責人安排

為了讓活動的執行工作有條不紊，我們還是需要針對年會的各個環節安排好相應的負責人員，把責任落實到人有利於大家有目的的執行和確保自身負責的環節不出差錯。

以上，便是年會策劃方案包含的十個部分，大家可以根據自己公司的需求進行製作。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇7

一、年會主題

一次企業年會活動，主題非常重要，如果主題不明確，勢必影響到具體的策劃與實施。主題的策劃，應當根據公司的經營目標、經營策略、經營狀況，同時考慮企業文化和外部市場等因素來確定。如：深圳某企業__年度企業年會的主題是：“__改革創新發展迎新春晚會暨優秀員工表彰大會”。策劃這一主題的思路是：

1、__年，該企業面對市場競爭激烈的形勢，在公司高層管理團隊成員的決策和領導下，對外加強市場推廣、品牌宣傳，進一步提升公司產品與服務的知名度;對內強化內部管理，以績效為目標，向管理要效率，推行改革與創新，使公司上下團結一致，齊心協力，圍繞一個共同的戰略目標，實現了業績穩步的增長。對於該企業來説，剛剛過去的__年，是企業競爭中求生存，穩健中求發展的一年。

2、在這一年裏，企業內部湧現出了一大批兢兢業業、勇於創新、樂於奉獻、追求卓越，並取得突出業績的員工。該企業文化倡導的價值觀是：勤奮、務實、創新、發展、卓越。對於這些員工的業績以及他們在追求業績過程所表現出來的那種企業文化精神的體現是值得大力宣傳的。

3、“發展才是硬道理”，對企業對員工來説都是一樣。要發展，就要敢於面對挑戰、打破常規，勇於創新，對與發展不相適的企業內部管理及流程應進行大膽地改革和創新，從而不斷提升企業競爭力。一年來，企業通過內部優化和改革，取得了一些突破性地變化和發展;同時，要求員工要善於學習，向市場學習、向競爭對手學習、向客户學習，向自己身邊的同事學習，努力提升個人職業技能和綜合素質，這樣才能不斷地隨着企業的發展而發展。

基於上述三方面的考慮，最後年會主題確定為：“__改革創新發展迎新春晚會暨優秀員工表彰大會”。

二、年會內容及操作流程

根據年會主題，設計出整個年會的活動內容。一般來説年會內容可以包括以下幾個方面：

1、回顧與展望。這個環節呈現的形式一般是企業領導講話，即對過去和未來市場形勢的分析回顧，同時，對一年來企業所取得的經營業績進行總結，並對存在的問題進行分析，最後向企業全體員工展望下一年或近期目標與計劃。

2、領導嘉賓致辭。一般來説，企業年會往往會邀請幾個主管部門領導或嘉賓，因此，年會上須邀請他們致辭，讓員工感受到來自其他方面對企業的關注，並以此產生一種自豪感。

3、 優秀員工表彰。這是年會的重頭戲，一定要策劃好表彰形式。表彰形式可以按以下流程進行：

1)分類表彰。如：企業評選出優秀員工、優秀銷售員、金牌銷售獎等，在表彰時一個類別一個類別地分開進行表彰。

2)分類頒獎。針對不同表彰類別，邀請不同級別的領導或嘉賓頒獎。

以上兩道流程的具體操作可以這樣進行(別忘了背景音樂，以營造頒獎氣氛)：

a 指定頒獎領導或嘉賓上台，宣讀表彰名單;

b 受表彰員工分類別一一上台，接受領導或嘉賓頒獎;

c 頒獎領導或嘉賓與受表彰員工合影留念;

d 台前釋放禮炮(適合室內放的彩紙禮炮)。

3)優秀員工代表發言。這個不用多説，選擇一兩名或每個類別一名受表彰的員工代表上台發言，表達獲獎感言及獲獎心情，分享他們成功的喜悦，激勵更多的員工向他們學習，併成為來年的優秀者。

4、吃團圓飯。聚餐，是一項大家都會的項目，在此不必多言，總的原則吃好、吃得開心，多備些茶水酒菜和水果點心之類的，因為這是一個非常時刻。敬酒是這個環節的一項重要內容，員工們必定會在這種場合下借興以酒相敬，表達自己對企業、企業領導、自己的上司、下屬和同事的感恩之情和友情。

5、迎新春晚會。莊重的環節和吃喝敬酒的環節都告一段落，接下來進入的是輕鬆愉快的環節了，那就是文藝節目表演。表演的節目一般來自企業內部各個部門、分支機構員工自發排練的，也有少量來自業務合作伙伴企業或單位的。這是一個員工才藝大比拼的環節，充分展示員工在工作之外的其他方面的才藝，也是企業發現複合型人才的好機會。晚會的成功與否與主持人的關係很大，因此，選擇好晚會的主持人至關重要。包括前面提到的領導或嘉賓講話致辭、優秀員工表彰，都需要有好的主持人把握整個環節。

6、抽獎送大禮。這是最激動人心的環節和時刻。一般獎項可分等級，如特等獎、一等獎、二等獎。。。。。。。獎品可分為一部分現金(紅包)，一部分物品，如彩電、冰箱、手機、mp3和其他日常用品等。具體操作流程：

1)分類分時間段抽獎。

a 獎品分類抽，一般從小項獎抽到大項獎，特等獎最後抽取，以保持員工整個晚會的高昂情緒。

b 獎品分時間段抽取。根據晚會的時間長短，安排好每個獎項的抽取時間。

2)指定抽獎領導或嘉賓。確定獎品分類和抽取時間段後，每一類獎品的抽取按規定時間段和出席領導或嘉賓的級別指定領導或嘉賓抽取。具體操作如下：

a 指定領導或嘉賓上台，為員工抽取三等獎;

b 中獎的員工上台，領取中獎禮品或現金(紅包);

c 抽獎領導或嘉賓與中獎員工合影留念;

d 台前釋放禮炮(適合室內放的彩紙禮炮)。

二等、一等和特等獎的操作流程同上。

3)獲獎員工發表感言。這個環節主要是針對獲得一等獎和特等獎的員工設計的，讓他們把獲得大獎的喜悦分享給晚會現場的每一個人。

7、員工合影留念。這個環節是員工自發的行為，很多員工平時工作很少一起交流，特別是分公司與總部的員工更是如此。如今大家相聚在一起，又是這麼一個令激動的時刻，彼此間相互合影留念是非常有必要的。

三、年會形式

年會形式按主題內容來確定，可以整體進行，也可以分部進行。所謂整體進行，是指工作總結與計劃、優秀員工表彰、吃年夜團圓飯、春節晚會(聯歡會)和抽獎活動等一起連續進行，但要考慮時間的合理安排，這樣做可能會需要很長的時間。

分部進行，是指總結與計劃和優秀員工表彰為一部分;吃年夜團圓飯、春節晚會(聯歡會)和抽獎活動等為一部分分別進行，這樣可能效果會更理想一些。因為總結與表彰，涉及到工作，大家會一起探討和分享，氣氛相對嚴肅緊張;而晚會與抽獎，則氣氛相對輕鬆愉快。大家在對一年來的工作進行了認真地總結，並設計好了來年的計劃，接下來就可以放鬆自己盡情地開開心心地欣賞或展示才藝了，而且還有機會獲得大獎。

四、年會實施

一個好的策劃方案，最終的效果如何關鍵還在於方案的實施。企業年會的具體實施可以從以下方面着手：

1、 年會場地選擇與佈置。

年會場地的選擇須根據參加年會的具體人數和內容來確定。一般考慮這個場地須能夠用於會議、聚餐、演出、與企業所在地的距離等因素。

場地的佈置應考慮的因素有：春節臨近時間、年會主題和內容。總體來説，年會場地的佈置應該喜慶、爽心悦目，令人興奮。

2、 聚餐菜譜與酒水安排。

菜譜的選擇，應考慮大多數員工的籍貫和當地飲食特色相結合。酒水則考慮具體的人數即可。菜譜和酒水的選擇還要考慮的一項重要因素就是經費問題。

3、 抽獎獎品選擇與採購。

抽獎獎品的選擇和採購應考慮的因素，一是對員工的吸引力，二是獎品的實用性和紀念性，同時，也要考慮的重要因素就是經費問題了。

獎品除了企業自身採購外，還可以根據平時的業務開展範圍和合作夥伴，從中拉一些贊助，並以此拉近雙方的合作關係，同時，也可以節省年會的費用開支。

4、 晚會節目組織與篩選。

節目的組織可以分部門，包括分支機構去落實。比如，每個部門，包括分支機構出一到兩個節目，節目形式和內容可以根據企業需要和年會主題來確定。

節目出來以後，須組織採排，對所有節目從形式到內容上進行審核，最終篩選出參加年會表演的節目。

為了提高排練員工的積極性，可以對所有參加年會表演的節目進行評獎，並給予獲獎節目人員一定的獎勵。

如果安排了節目評獎，還要考慮好評委的選擇和評選標準的設計。

5、 領導與嘉賓確定與邀請。

一般企業年會都會適當地邀請一些相關主管部門的領導或嘉賓前來助興，以示對企業的關懷和重視。至於邀請哪些領導、哪些嘉賓，邀請多少，應該根據年會的規模、主題和內容以及費用來考慮，同時，需要與企業高層領導去確定。

邀請領導和嘉賓時，別忘了設計好漂亮的邀請函，最好把年會相關的信息告知對方。

6、 主持人確定與培訓。

年會主持人的選擇非常重要，直接影響到年會的實際效果。一般選擇兩名，男女搭配，也可考慮多名。主持人選擇的標準：端莊大方、富有激情，性格開朗活潑，親和力強，有一定表演能力，聲音甜美，善於扇情，能極大地調動年會現場員工的情緒。男主持英俊瀟灑，女主持青春靚麗，讓人看到舒服，同時，也是代表企業的形象。

主持人確定後，指定專人根據年會主題、內容和流程撰寫主持人台詞。台詞寫好後，交相關領導審核，主要是流程和邀請領導或嘉賓的審核。

最後是根據台詞對主持人進行培訓，包括着裝、禮儀、出場、台詞的朗讀、聲音的表達及突發性事件的應急對策等等。

7、 年會項目人員確定與培訓。

一般企業年會根據具體內容劃分出項目小組，並以此確定需要參與的工作人員：

1)年會方案總策劃與監製;

2)年會總執行;

3)年會項目實施小組：

a 迎賓接待禮儀組;

b 物品採購配送組;

c 表彰組;

d 聚餐組;

e 晚會組;

f 抽獎組;

g 宣傳報道組。

項目小組確定後，需確定好每個項目小組的工作職責，並每項具體的工作都有指定責任人，以便每項工作都落到實處。

8、 參會人員迎送住宿飲食安排。

一般企業年會須根據規模、地區和人數考慮外地人員或邀請領導或嘉賓的迎送住宿飲食的安排。讓外地員工有回家的感覺，讓受邀請的領導和嘉賓有貴賓的感覺。

9、 年會費用預算。

這一項是最重要的內容之一，年會的規模和檔次都應在經費允許的情況下來設計和考慮。總體原則：經濟實惠、效果良好，讓大家滿意。要達到這一要求，需要多從年會的形式上去考慮，有創意，有氣氛，有誠意。

五、年會總結

年會結束後，別忘了對整個年會的實施進行及時地總結。除了好的一面，更多地要把存在的問題找出來，並對問題進行分析，以便來年的年會辦得更成功。

另外，對於年會過程中照片、攝影、和趣聞要及時地通過各種形式報道出來，讓員工在年會過後再次回味年會中的美好感覺。同時，要對年會中默默奉獻的工作人員進行表揚和宣傳，可以編輯一些年會背後的故事，讓員工感受到他們在年會中的美好感覺離不開這些默默奉獻的工作人員的辛勤工作和無私奉獻。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇8

一、 概況：

1、晚會時間：20__年2月5日(正月十四)

2、晚會地點：

3、晚會形式：圓桌西餐自助形式

4、參與對象：___公司全體員工

5、目的：

6、晚會分4個板塊：20__年工作總結、表彰、節目演出、抽獎問答

二、 晚會流程：

前期準備

1、節目徵集：2月2日前上報辦公室，每個部門至少一個節目，___負責。

2、會場佈置(舞台、橫幅製作等)辦公室、外聯部、___負責。

3、點心、瓜果每桌約70元/桌(約20桌共1400元)___負責。

4、辦公室採購證書。

5、安保(____負責)

6、音響組(____、____)

7、主持人：____、____

晚會流程

1、介紹出席晚會的領導及嘉賓;

2、_董事長做20__年度工作總結(準備話筒架);

3、優秀員工表彰會(托盤、禮儀、頒獎領導);

4、_董事長宣佈晚會開始;

5、開場舞，節目演出;

6、演出期間，穿插抽獎問答：(1)問問題，答對者送紀念品一份。(2)抽獎，

設一、二、三等獎，一等獎1名。二等獎2名，三等獎3名，把所有員工的名字投入到抽獎箱裏，由公司領導分別抽獎。

7、結束歌舞，晚會結束。

三、費用預算：

1、點心、水果、菜品等__元。

2、禮品：

3、證書：

4、節目是否評分?

主持詞

男：尊敬的各位(___)領導，女：尊敬的各位來賓，

合：親愛的同事們，大家下午好!

男：今天，恰逢我國傳統的元宵佳節，一元復始，大地回春，花好月圓人團圓，盛世良宵啊!女：是呀，今天我們聚集在錦都國際大酒店多功能廳舉辦20__年元宵晚會。

男：是的，讓我們相約在這裏，享受緣分帶給我們的幸福，享受今天沒好的時光!今天出席晚會現場的領導有：………讓我們用熱烈的掌聲對各位領導及嘉賓的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!女：晚會議程分為四個板塊，工作總結、表彰、節目演出、抽獎問答

下面我們一次進行，讓我們用熱烈的掌聲有請我們的_董事長給我們做20__年度工作總結。 _總做工作總結。

男：感謝我們的_董事長振奮人心的工作總結，掌聲歡送_董就席入座。

女：回顧過去我們心潮澎湃，感慨萬千，但請收起我們留戀的目光。

男：是的，展望未來我們鬥志昂揚，申請滿懷，下面進行20__年度優秀員工表彰會。

念獲獎名單，獲獎者上台領獎，有請_董、_董、_總、_總、_總、_助理給獲獎者頒獎。女：祝賀獲獎的同事們，大家羨慕嗎?羨慕，今年努力吧，明年上台領獎。

男：下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎_董事長宣佈晚會開始

_董宣佈晚會開始

開場舞

女：我看剛才一首開場曲《歡天喜地鬧元宵》就奏出了我們對美好生活的期盼，更舞出了我們的現實——熱烈、祥和、蒸蒸日上。

男：不錯不錯，中國人的吃喝玩樂可是大有名堂的，在元宵到來之際啊人們都要舞龍猴、賞花燈、猜燈謎、吃湯圓。

女：是的，今晚我們也會有猜燈謎活動哦，大家期待嗎?好了，好了，不逗大家了，還是先開始我們的演出吧，請欣賞……

適合公司年會合唱的歌曲

一、男生年會小合唱歌曲：

1、《讓我們蕩起雙漿》

2、《歡樂年華》

3、《我們的生活充滿陽光》

4、《真心英雄》

5、《中國龍》

6、《從頭再來》

7、《熱血忠魂天地間》

8、《中國軍魂 亮劍主題曲》

9、《曙光在前頭》

二、女聲年會小合唱歌曲

1、《我不想説》

2、《請到青年突擊隊裏來》

3、《喜洋洋》

4、《好地方》

5、《紅紅的日子》

6、《天天好時光》

7、《年年紅》

8、《趕上好時候》

9、《家鄉步步高》

三、年會男女對唱歌曲

1、《共享美好時光》

2、《冰糖葫蘆》

4、《馬鈴兒響來玉鳥兒唱》

5、《好人好夢》

6、《知心愛人》

四、年會大合唱歌曲

1、《歡樂頌》

2、《陽光樂章》

3、《希望的中國走向未來》

4、《開心中國》

5、《明天會更好》

6、《我們的祖國歌甜花香》

7、《江山》

8、《希望家園》

9、《中華大家園》

10、《吉祥頌》

11、《美麗家園》

12、《情繫人民》

13、《送給你》

14、《沿着社會主義大道奔前方》

15、《祝福祖國》

16、《為祖國乾杯》

17、《小康天堂》

18、《和諧中國》

19、《高歌嚮明天》

20、《祝福春天》

21、《我們的明天比蜜甜》

22、《愛我中華》

23、《春風不忘》

24、《錦繡年代》

25、《祖國在召喚》

26、《又是好日子》

27、《大展宏圖》

五、公司全體人員年會大合唱重點推薦歌曲

1、 《團結就是力量》

2、 《感恩的心》

3、 《年輕的朋友們今天來相會》

4、 《讓世界充滿愛》

5、 《朋友》

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇9

年度是山姆士事業蓬勃發展的一年，公司所取得的每一點進步和成功，離不開全體員工的的辛勤勞動和無私奉獻!為增強企業凝聚力，表彰先進樹立楷模，激勵員工奮發上進，特制定__年度總結表彰會方案及評比方案。

一、會議名稱：____集團____年度總結表彰會

二、會議主題：總結工作，表彰先進，展望未來。

三、會議主持人：___、__

四、會議時間：____年_月__日(暫定)

四、會議地點：________

五、出席人數：集團領導、_________,合計約____人;

六、評優具體標準及內容：見附件《優秀員工及優秀團隊評選方案》

七、節目表演：

1.節目要求：形式以歌曲、舞蹈、小品、朗誦等為主;以表現____公司的日常工作、生活為題材，反映____公司的發展歷程，體現____員工的精神面貌為宗旨。

2.節目數量：____;

3.審核時間：年月日——年月日之間

八、會議工作組：

1.祕書組：負責會議進行過程中與會人員的發言的提示，控制娛樂節目時間及順序的正常進行。負責部門：總經辦

2.資料組：制發會議通知、請柬和邀請函等，編寫會議方案、議程及領導人發言稿的收集和準備等。負責部門：總經辦

3.組織組：

①負責會前評選項目及獎項排序的最終確定和獎金的到位情況。負責部門：人力資源部

②負責會中與會人員簽到，編排位次，檢查引領與會人員入席。負責部門：____部

③文化娛樂活動的組織與安排。負責部門：人力資源部

④負責會後會場所有設備的清理，收回。負責部門：總經辦

4.宣傳組：負責會場的背景佈置以及音響效果、燈光等、會議的宣傳報道以及攝影、錄像等工作。負責部門：企劃部

5.後勤組：①負責會前各獎項錦旗、證書的製作等。負責部門：企劃部

②負責主席台排名及座次的佈置。負責部門：總經辦

③負責會場中間信息的傳遞、茶水等安排工作。負責部門：____部

④負責會場各種零星會議用品、資料的收尾工作。負責部門：___部

6.保衞組：負責會場秩序以及清退會場中無關人員，保證會議地點的安全。負責部門：保衞部

總經辦

____年_月__日

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇10

一、年會主題：

“####公司20__年度總結、表彰暨20__年迎新會”

二、年會時間

20__年2月8日下午14:00 至 18:00

會議時間：14:30——18:30

晚宴時間：19:00——21:00

組織離開：21:00——21:30

三、年會地點

####國際大酒店18樓會議室

四、年會目的及意義

1、對20__年公司發展成績總結，以及制定20__年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等;

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力;

3、表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工工作積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現;

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞台共同交流、聯歡。

五、年會參會人員

公司領導及全體員工

六、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一) 年終大會議程安排網

14:20 全體參會員工到達會議指定地點，按指定排座就位，各部門清點本部門到場人數，等待年會開始;

14:30—14:40 大會進行第一項，主持人致歡迎詞，宣佈大會開始。

14:40—16:00 大會進行第二項，總經理針對20__年度總結及20__年的公司戰略部署講話。

16:00—16:10大會進行第三項，各分公司各部門員工新年賀詞。

16:10—18:25 聯歡會文藝匯演、先進優秀表彰及員工互動遊戲【節目-表彰(頒獎-代表發言，合影留念)-遊戲】。

18:25—18:30 大會進行第五項，所有演員上台，齊唱【相親相愛一家人】。

18:30 主持人宣告此次大會結束，組織員工離場，一同前往晚宴地方。

(二) 晚宴安排

用餐地點：本站

19:00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。(背景音樂)

19:30—21:00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

21:00—21：30 組織離開。

七、 年會準備及相關注意事項

(一) 年會的通知與宣傳：公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉，爭取全民參與。

(二) 條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“####公司20__年度總結、表彰暨20__年迎新會”

(三)物品的採購準備：遊戲獎品:小兔子、筆、簽到表、公司總經理席位卡、會場佈置&遊戲所需氣球、拉花等;會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。

(四) 現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇11

一、活動目的

武陵山片區，位於中國大地的森林“綠地心臟”，是苗、土家、侗等少數民族最原生態聚居地，富有莽原長河、林海石山、奇峯異嶺、懸崖絕壁、深壑幽谷、高瀑深潭、迷洞暗流，藴含户外運動自然資源豐富、少數民族原始風情獨特、地域孕育歷史文化厚重，是中國户外愛好者的天堂。值國家武陵山片區扶貧攻堅整體開發戰略深入推進之際，於全國户外運動蓬勃發展之中，為促進武陵山區户外運動組織加強交流溝通，整合資源優勢，增進團結友誼，共同發展進步，齊心協力打造武陵山片區成為全國及至全球影響力的户外運動探險綜合發展地區，決定舉辦20__年武陵山片區户外(首屆)聯合年會活動。

二、活動主題

匯演邊區驢友風采，共繪武陵户外藍圖。

三、活動時間

活動主體時間是20__年12月27日(星期六)全天。

四、活動地點

湖南省花垣縣古苗河景區蚩尤銅像廣場(馬場)。

古苗河，湘西武陵福地户外一個明珠，在國內外享有盛名，堪稱為湖南省最經典的溯溪線路，集驚、奇、險為一身。這裏峽谷鬼斧神工，苗河水清如水晶，大小瀑布連綿不絕，白水河如畫鑲嵌在苗河盡頭。

五、活動形式

採取娛樂、晚宴、抽獎、晚會、篝火等相結合的形式。

六、參會人員

武陵山片區户外運動愛好者均可報名參加，以各縣市及其所在户外組織為單位逐層統一報名為準，各縣市及其所轄各户外組織須保證參會人員身心健康並遵紀守法。

七、活動流程

(一)12月26日(星期五)，外地本地户外俱樂部報到。

(二)12月27日(星期六)

1.8:00—10:00 ，全體參會驢友從縣城徒步1小時到會場，簽到後領胸卡入場;

2.10:00—12:30 ，參觀20__年户外活動照片;

3.13:00—15:00 ，遊戲互動;

4.15:30—17:00 ，聚餐;

5.18:30—23:00，文藝晚會及頒發相關獎項、篝火。

(三)12月28號(星期天)活動結束。

八、活動內容

即12月27日白天遊戲互動等活動安排：

1.泡泡糖

目的：活躍氣氛

道具：驢子們

遊戲規則：主持人召集若干人上台，人數是奇數，當大家預備好時，主持人喊“泡泡糖”大家要回應“粘什麼”，主持人隨機想到身體的某個部位，台上的人就要兩人一組互相接觸主持人説的部位。比如，主持人説左腳心，那麼台上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。而沒有找到同伴的人被淘汰出局。當台上的人數剩下偶數時，主持人要充當1人在其中，使隊伍始終保持奇數人數。最後剩下的兩人勝出。由於遊戲並不具有技術和智力上的難度，所以在勝出人獲得獎品時，還可以稍微刁難一下，比如讓他站在椅子上用身體表現一個字(可以是他的名字之類)或者讓他表演一個節目等。此遊戲要留意，主持人喊出的身體部位要有一定的可實行性，要是不慎喊出上嘴脣，恐怕大家都得笑暈。

2.行騎兩項比賽

徒步和自行車騎行十公里鐵人兩項，男女各取前五名。獎品另定。

3.銜紙杯傳水

目的：增進親近感，考驗成員配合、協作能力

道具：紙杯 水 量筒

遊戲規則：人員選八名一組，男女交替配合。共選十六名驢子，分二組同時進行比賽。另有二名人員輔助組第一名人員倒水至銜至的紙杯內，再一個個傳遞至下一個人的紙杯內，(再傳遞下一人的紙杯前兩人需用屁股擠破一個氣球)最後一人的紙杯內的水倒入一個小缸內，最後在限定的五分鐘內，看誰的缸內的水最多，誰就獲勝。

4.集體參與或感受花垣苗族新年習俗，如苗歌、苗鼓、苗服、打餈巴等。

5.集體項目待定。

九、注意事項

1、憑票入場。所有參加活動人員必須憑紀念胸牌和入場捲入場、進場前副卷交予報到處統一存入抽獎箱 。請妥善保管入場券，如丟失則不可參與抽獎環節。

2、活動經費。報名費每人50元，AA制(多退少補)，請儘量提前到場領取入場券。

3、人數預定。凡需要提前預定入場券的，請於12月20日前聯繫。請核定人數，以便晚餐安排等。

十、活動徵集

1.人員徵集。全體參會人員報名時間：即日起—12月20日截止。電話或跟帖報名、並在截止日前到繳費領票並做登記。

2.相片徵集。徵集時間：12月20日截止，每人1—3張。內容為20__年度户外精彩活動照片。

3.才藝徵集。才藝表演節目，如唱歌、跳舞等各種特長表演，不限類別、不限人數。(背景音樂)曲名+歌手名+表演者姓名+聯繫方式。徵集時間：12月20日截止。

十一、活動職責

本次活動由武陵山片區各户外組織集體聯合舉辦，湖南花垣邊城户外運動俱樂部牽頭負責整個活動的主要事務，其它各户外團體按照分工抓好相關事務。為確保首屆聯合年會的順利開展，請各家户外組織高度負責，積極配合，認真履職，精心組織，帶好隊伍;請各位驢友湧躍參與，遵守紀律，規範言行，注意安全，講究環保，共同保障本次活動團結、和詳、安全、成功。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇12

一、年會前言:

走過往昔，奮鬥的汗水剛剛拭去，回首旅途，勝利的笑容正在蔓延攜手今宵，高歌這一路榮耀感動，展望明朝，夥伴們，讓我們攜手同行，一曲歌唱出心中摯愛，一段舞跳出熱血豪邁。執着、夢想、追求、團結、我們共同燃心為香，巔峯領躍!

二、年會主題:

放飛夢想 超越無限

三、操辦原則:

造場，借勢，深入人心

四、年會的準備

1、會場的佈置:

一、有好的會場音響舞台燈光效果和好的年會環境，能讓大家一起就餐

二、年會場地兩邊掛着關於公司理念(文化)的一些條幅

三、為公司第一名(業績和各崗位優秀員工)準備獎盃，大紅花，獎金(優秀員工和優秀父母獎金)，也準備一些特等獎和安慰獎。

四、參加人員:公司全體員工、公司各部門領導、優秀員工父母及領導父母、公司大客户

五、座位安排:嘉賓及領導由專門人員引導入坐

六、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片(展架)

七、公司優秀員工和元老，總經理的照片做成展架放在會場兩側

八、年會流程安排:

1、業績前十名分享(主持人從十到一順序)

DJ:上場頒獎時要放震撼人心的音樂和舞蹈音樂

主持人宣讀他們的業績並對每個人做簡短的介紹(前十名最後上場走紅地毯到台上，全程聚光燈聚焦，掌聲和吶喊聲不斷)

2、頒獎儀式:獎勵旅遊的優秀員工，現場頒獎

3、頒發偉大的父母養育獎(此獎由對公司有幫助的人或會員頒發)

4、分享

業績前十名每人分享三到五分鐘(控制在5分鐘以內)，對大家有幫助的業務經驗或心路歷程(前三天讓分享的員工就開始準備)

客户或企業的分享，可分享自己的成功故事或站在客户的角度給員工提意見!

5、晚會節目

每個部門或小組出幾個指定的節目，節目前三名有豐厚的獎勵，拉動員工積極參加

一個好的年會創意節目需要結合今年比較流行趣未事件，搞笑片斷

也可以從公司今年發生的大事件入手創意年會節目。

6、互動遊戲

互動不宜久:遊戲環節 1~2 個最為適宜， 每個互動遊戲不宜超過5分鐘，小品表演類不宜超過 10 分鐘，否則會造成晚會雜亂與觀眾審美疲勞。

7、節目完事後，老闆上場宣佈明天機制調整(提幾個預選領導)明年員工幹多少營業額有多少提成目的是員工聽完了就興奮，想做事，老闆私下一定要規劃好，蓋好章後每個部門一份，明年年底兑現承諾。

8、讓各部門定明年業績目標，以團隊風采展示的形式在年會上承諾。

9、頒發年貨(年貨最過年能用上的，在過年的時候時時刻刻忘不了公司老闆)

如果發獎金:本來今年這個員工1000元，拿給他分成幾塊:

買年貨200元(越實用越多越便宜)

300元給員工

100元給孩子

200元給媳婦兒

200元給員工父母

八、年會會務的組安排:

年會最重要的參與者是員工而非領導，所以所有領導必須為員工服務，每位領導各自申請會務組職位，定好機制，如果不全身心付出怎麼辦!

九、年會會務流程

頭一天下午先到會場把會場佈置好，會務組全權出馬就行!

十、年會當天

一、上午

7:00所有會務組人員在會場準時集合(要求會務組的所有成員必須着統一服裝，特殊崗位除外，例攝影)

7:10由會務總監統一點名，安排崗位

7:40會場外各就各位，準備迎接所有員工到來

8:00所有員工統一進場，前十名及父母和企業的天先進，然後按照簽到的先後順序進場!(這期間場內必須放非常非常感動的音樂)

8:30場內一切準備就緒，主持人做準備(這時可以放一段公司員工平時活動或者日常的一些照片集錦)

8:40準時開始，主持人上場，開場詞之後，先跳兩曲瘋狂的舞蹈，(由所有領導上前領舞)!

9:00前十名分享(每人3-5分鐘)做一個(時間到)的提示牌

9:50第一個抽獎環節

10:00中場休息，要有茶歇

10:10中場休息結束回到場內

10:15主持人上場，跳一曲舞蹈

(1)頒獎儀式(每個領獎的人挑自己喜歡的人給自己頒獎，拿到獎後用一句話表達自己的心聲，多一句不讓説，時間有限)

(2)頒發最偉大養育獎(此獎由公司的老闆或對公司幫助的人頒)

(3)客户或企業的分享，可分享自己的成功故事或站在顧客的角度給員工提意見!(每人五分鐘，3到5個人即可)

12:00中午休息(聚餐安排在晚上比較好，大家可以放開點吃)

二、下午

13:00下午進場，優秀員工和父母和公司的貴人先入場

13:20節目表演(節目控制在三個小時左右)期間有打分環節，所以不要讓人員先走動

16:20分第二個抽獎環節

16:30中場休息

16:50下半場開始上場宣佈明年機制調整(提幾個預選領導)明年員工幹多少營業額有多少提成(命脈是員工聽完了就興奮，想做事，老闆私下一定要規劃好，蓋好章後每個部門一份，明年年底兑現承諾

17:30各部門定目標，(以團隊風采展示的形式表現)

18:30公佈並頒發節目前三名或前兩名的獎項(一定要當場兑現)

19:00頒發年貨!

三、晚上

19:30所有人員聚餐!

21:30第三次抽獎

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇13

一、主持人開場白:

各位同仁，不知不覺中我們同事的感情關係又增加了一年了。__年是企業最艱難的一年，但是我們__的所有人同心、同步一起走過，使公司各項業務都穩健發展。__年是虎年希望各位同仁能夠在虎年，個個拿出";虎虎生威";的精神，讓公司的業績在創新高!當然好的業績來肯定來源於一個好的決策人，下面有請我們公司的最高決策人";總經理";講話。

請嘉賓講話今天這頓是年夜飯，按照我們中國人的習俗，所以在這裏送大家一付春聯。

上聯:

吃盡人間美食，不要浪費;下聯:

喝盡天下美酒，不要喝醉;橫批:

吃好喝好，一切都好!";接下來讓我們共同舉杯，敲響您面前的玻璃桌面，使勁地敲，用力地敲，敲壞了沒有關係，碎碎平安!讓我們一起幹杯吧!好像我們的氣氛還不夠熱烈，那就大家來做一個遊戲吧，每個人都要參加，遊戲很簡單，我們的獎品很豐富哦。

二、遊戲:

1、拍7令遊戲:從1-99每人報數，數到";7";或7的倍數，帶7的都不能説出來，列如:

7、1

4、17只能舉一下手，説錯的人就要懲罰。(出節目或喝酒)(大家公認表現好的，給一份禮物、遊戲結束問大家誰表現的最好禮物:卡枚兒沐浴露(選出2個)其餘(美加淨潤膚霜)前面這個是熱身遊戲。

2、尋寶行動禮品重頭遊戲放中間，讓大家各自看看自己的凳子底下，有粘着一個信封，把信封交給主持人。(獎品內容在信封裏面)老闆頒發優秀員工獎主持詞:

a:你們是同事中的佼佼者、你們是我們公司的主力員。

b:你們的卓越貢獻與忠誠品質，將在公司廣為流傳。

a:你們樸實卻不普通，你們平凡卻不平庸;b:你們用行動和力量感召大家，為我們公司增添華彩的樂章。

a:我們歡迎高經理為__年度的優秀員工頒發獎金。

請優秀員工講獲獎感言，呵呵。

3、喝啤酒:每組選1人共3人。看誰先喝完一瓶啤酒。

第一名:剃鬚刀一個後面2位:力士洗髮露二套

4、折報紙:一男一女，站在報紙上，回答腦筋急轉彎，回答不對的報紙對摺，觀眾不能幫忙否則罰酒。男女在回答問題時，身體不能接觸報紙以外的事物3組共6人(各選1男1女):男輕揚洗髮水3女怡口蓮禮盒3

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇14

活動策劃背景：

每到一年快結束的時候，各個公司都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動。

一方面：在這個“企業盛會”中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進人與人之間的交流，實現企業內部的團結，增加企業凝聚力。

再一方面：在這個“家庭盛會”中，公司藉以來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，並表彰年度各項先進，迎接新的一年，促進公司的企業文化建設，表達對員工的問候和愛戴。

活動主題：總結表彰上一年、戰略部署下一年

活動目的：振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌

活動安排：

(一)企業全體大會議程安排

12：30：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

13：00—13：10：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣佈員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，並鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。

13：11：大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同，這個時間具體把握)

16：40—16：50：大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關於表彰工作先進集體和個人的決定》。

16：50—17：00:主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上台領獎，同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經理合影留念，主持人鼓掌祝賀。

主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17：00—17：10：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上台領獎，同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎盃，先進集體領獎人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。

主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17：10—17：20：主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上台，合影留念。(攝影師拍照)

17：20—17：30：主持人對本次員工大會做簡要總結。宣佈員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

(二)宴會相關安排

18:30之前：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

18:55之前：總經理到主席台向大家紙《祝酒詞》

19:00之前:主持人宣佈晚宴開始，並第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝願公司明天更美好。

19:00—22:30：與會者共同用餐、活動

(三)活動相關安排

條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演(哪怕你是上台説説話)。

1.全體表演節目：演唱(明天會更好)

2.公司領導人(多個人也可以)表演節目，這個不能推掉，就算是説上幾句話、唱一首歌等等都可以。

3.相關部門經理(多個人也可以)表演節目。

4.部門全體表演節目。

5.員工自由安排表演節目。

(四)簽到許願安排

條件：每一個公司人員進來都要簽到，並且寫下願望，掛在許願牆上，最後整理做許願冊

(五)遊戲相關安排

不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那麼遊戲這個環節就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。

一：大型團隊遊戲活動：團拜年

人數：無限制

用具：酒

酒杯

方法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新的一年

二：成語對接

參與人數：全體

道具：無

方法：以生肖為話題，成語對接，第一個人説一個成語，第二個人以第一個人的成語最後一字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節目、喝酒

三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個遊戲的名字只是用來迷惑大家，而並不是真的要接龍。選出幾位年輕人上台，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為遊戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最後一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之後，讓大家都把自己的成語向台下觀眾讀一遍。然後讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚後、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚後(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............

四：喝啤酒比賽

參與人數：若干

工具：酒、奶瓶

亮點在容器，用嬰兒的奶瓶當酒具~~叫一棒大男人上台喝啤酒，規定時間內誰喝得多水勝出嘿嘿，最後的結果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈

五：熊來了(我愛你更有趣)

參加人員：約束8-15人，分成若干組

遊戲規則：

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然後第2個人問：“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人説：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”，而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然後再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的説“熊來了”

(7)每組最後的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲説：“不得了了!快逃!”然後全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。注意：正確瞭解規則，確實地重複回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣

遊戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中，那麼這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

(六)與會人員須知

一:員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批准同意後方可離開。

二:晚宴及活動中，員工可着休閒裝或運動裝等;但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員着正裝出席。

三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己

(七)預算費用

1.本次年會活動所需支持的費用預算，一定要有老闆的明確批覆。整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。

2.各項環節都要有專人負責，各項費用也要落實到人。

3.各項支出都要有明確的票據。

(八)各個主要點

1.時間的控制(更好的掌控，不要太晚)

2.錄像拍照(豐富企業文化)

3.任務分工明確(年會晚會更加順利進行)

4.進場、散場的接待、回家工作，落實好(要有頭有尾)

5.年會預算要清晰明瞭(預算統計表)

預祝大家：新年快樂吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見，相關負責人做好離場各項工作。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇15

企業如何在變幻莫測的市場環境裏，在競爭激烈的現實環境中，在金融危機的撞擊下，堅實的向着自己的目標努力奮進，取得成功?如何在“冰凍時期”安全過冬為來年積蓄能量?如何保持和提高士氣，續寫曾經的輝煌?——企業年會是您的選擇。

大多數企業都會在年底開個年會，讓辛苦工作了一年的員工，徹底的休息、放鬆。並在年會上對這一年的業務和運行做一個回顧和總結，將企業的下一年的規劃和目標灌輸給全體員工，以增強企業凝聚力，鼓舞士氣，為來年計劃打好的基礎。

年會上領導對公司內部優秀員工進行表彰和獎勵，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性調動起來、增強區域員工的內部凝聚力、提升競爭力。年會可以讓大家在一種放鬆地、愉快的氣氛中進行溝通。員工可在年會上與高層進行零距離的溝通，而平時不太有機會接觸的員工也可以藉助年與其它部門的同事們溝通。如果邀請公司的大客户參與其中，還可以讓其更深刻的瞭解企業的文化、提高信任度與忠誠度，更進一步的推進業務往來的發展。

如何不斷創新開好年會，達到更好的效果?這個問題讓每一個年會籌辦者都煞費苦心。今年讓你們的年會不要再是簡單的把酒言歡，不再是短暫的歌舞昇平了，讓我們加入更多專業的項目和新穎的元素，讓年會達到一個全方位目標吧!

一、休閒年會方案(A：一日B：二日)

二、拓展年會方案(A：一日B：二日)

三、運動年會方案(A：一日B：二日)

四、特色燒烤年會方案(A：一日B：二日)

五、温泉休閒年會方案(A：一日B：二日)

休閒年會方案

休閒年會

【主旨】所有人身穿休閒裝，帶着輕鬆快樂的心情，到郊外度假村舉辦一次悠閒的年會。保齡球、沙狐球、籃球、羽毛球、健身、乒乓球、網球。在餐枱前小酌，一派輕鬆自在的場面。年會晚宴後，圍聚在篝火旁歡歌笑語，騰空而起的焰火將年會的主題推向高峯!

【特色】會議+娛樂+晚宴+焰火

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇16

第一步：入場形式：

入場是年會的最開始階段，一個有趣、讓人興奮的入場方式，最能直接地影響員工對年會的第一感覺。所以近年來，網絡上盛傳的各大公司年會的入場秀，也都是花樣百出。

常見的方式是紅毯秀，在年會會場門口處放置簽字桁架，員工沿着地毯方向走向會場，在簽字桁架處簽字、合影留念

進階一點可以在紅毯兩側擺放一些雜誌合影框，比如時代雜誌、GQ男人裝等等，根據公司文化可以自行定製，員工入場時可以合影留念

高級一點可以是cosplay走秀，在入場時，以部門/小組為單位，cosplay一組動漫或其他人物入場，這樣的形式往往更抓眼球，也極具趣味性

第二步：暖場方式

走完年會的入場秀，進入會場後，大家在找到屬於自己座位、桌次的同時，內場可以輪播音樂、視頻等進行暖場，等待年會的正式開始。

常見的暖場方式就是播放視頻，視頻內容可以截取公司一整年度的重大事蹟的回顧。

近幾年隨着互聯網行業的蓬勃發展，催生一些跨屏互動系統，暖場時候也可以用跨屏互動方式，建議結合視頻穿插播放，效果會更好一些

第三步：領導致辭

年會正式開始前，請領導對本次年會致辭/祝酒詞，作為年會的開幕式。在帶領全體同事回顧公司整年情況、展望明年預期之際，也要讓領導給大家一點福利，點燃現場氣氛，比如領導派紅包

平常我們都是用紅包塞現金派發，也有在公司內部微信羣發微信紅包，大家來搶

最近常見利用跨屏互動發紅包，掃描二維碼，就可以領取紅包的方式，也是一種創新的發獎形式

第四步：節目表演

每一年的年會演出都是最頭疼的環節，各部門也都絞盡腦汁策劃節目。當江南style或者小蘋果的音樂響起，真是完全提不起興趣哇有木有，作為策劃我們也可以給予各部門的節目一些建議，比如下面幾個節目可供參考

公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司大事記嗎

吐槽大會：平時不敢吐槽的東西可以一吐為快啦

情報局：我發現!運營妹紙是最漂亮的

第四步：熱場遊戲

策劃年會時，節目—遊戲—抽獎一定要穿插着來，讓員工保持期待和熱情。年會既然是大家放鬆、互相瞭解的場合，平時工作大家也都很忙，這次應該讓老闆和員工們多多互動，比如：

員工模仿老闆説話、老闆模仿員工動作、鼓動老闆表演等

另外可以借鑑跑男、極速前進、快本等熱門綜藝中的遊戲，相信員工們十分喜愛參與這類遊戲

第五步：抽獎環節

抽獎環節根據年會整體設計時長、節目數量安排，一般在兩個節目和遊戲後安排一次抽獎，從幸運獎、三等獎、二等獎降序抽取。而最後一個一等獎，可以放在0點時抽取，或者放在年會所有節目結束時候抽取。

傳統的方式是在抽獎箱裏，抽取中獎人員

也通過抽獎軟件，輸入獎品和參會人員信息，進行抽獎，主持人或者領導只需要喊開始、停止即可

第六步：讚賞評選

策劃時，根據實際情況，可以將公司部門/個人年度先進評選和頒獎放在年會中，對於受獎者無疑是最大的褒獎

同樣也可以設計年會最佳節目獎，現場投票評選年會中最有人氣、最有意思的節目，也是對錶演者們的認可和肯定

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇17

1、主題年會之——企業年會集市

可以將年會辦成一個小型的夜市一樣，擁有無數的攤位，無數驚奇的發現。有可口的小食，有好玩的小禮物，有刺激的遊戲……，憑藉着企業特有的年會虛擬貨幣穿梭在特色集市中，會讓人終身難忘。你可以從銀行無限制的貸款，可以用贏得的貨幣參與競拍各種年會禮物，可以去賭場豪賭，也可以做幾個精美的小手工，分享給同事朋友。亮點：擁有強烈企業文化主題的年會集市，用虛擬貨幣營造集市消費效果，更有各種攤位，拍賣等活動貫穿始終，讓人留下深刻印象。

2、主題年會之——遊戲之夜

將各種用於團隊建設的優秀遊戲貫穿於年會之中，在不知不覺的遊戲中，年會也變成了另一種企業文化建設的形式。讓大家在盡情的遊戲和美食中感受到企業帶給自己的獨特體驗。亮點：各種遊戲不僅僅極好的烘托年會氛圍，更可以通過遊戲進行團隊合作和團隊建設。

3、主題年會之——奧斯卡頒獎主題年會

將不同的獎項擬發給企業的不同部門，各部門編排節目，製做自己部門的VCR小電影。並在年會當夜上映，現場將頒發所有獎項的奧斯卡盛宴，紅毯、晚禮服、員工節目，等頒獎效果融入年會，使得年會拋開以往的沉悶給人耳目一新的感覺。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇18

一、主題：完美蜕變 時尚 生活 新個性 璀璨傾城

二、目的： 提升商場形象 拉動人氣 帶動消費全力打造一個適合時尚人士的休閒購物的地下潮流商業步行街

三、時間：慶典：9月3日;(暫定)

佈置完成：提前一週;

四、活動地點：直隸總督署廣場

五、具體實施：

①、商場外部氛圍營造：

1、在商城廣場門口放置主題拱門1個。

東西入口懸掛條幅2條

拱門內容：熱烈祝賀金頂小商品廣場形象革新、開啟潮流時尚之門

條幅內容：

蜕變 只為完美新生

百變時尚由你打造 歡迎步入時尚空間——金頂廣場

時尚異族 休閒之都 盡在金頂

同心同德 攜手金頂 共盈財富

金頂吹響小商品集結號

時尚潮流新領地，繽紛購物在金頂

金頂帶您暢遊小商品的海洋!

2、在商場東西入口之間鋪紅色地毯。

3、舞台(6_4米)、音箱、調音師一名

4、背景圖噴繪布6_3米

5、發單人員2人、演出人員3人、現場接待人員3人、禮品發放人員2名

6、遮陽傘2個、桌子2張、椅子5把(諮詢和領獎處)

7、城管審批、廣場審批(提前一週確定)

8、細節

(1).宣傳方案

單發放

建議：1，發放主要針對人口密集的社區，客流大的商圈，各大學校等。(具體時間待定)

2，發放人數(每天六人)預計每天發放6千張 發放3天共計18000張，活動當天2人發放2千張，彩頁總計發放數量2萬張。

B、短信平台

1、建議發送5-10萬條 發送時間活動前3天。發送位置市區以及周邊縣區。

2、短信內容：金頂小商品廣場九月完美蜕變!全力打造精品購物基地，時尚購物盡在金頂地址：___廣場負一層電話：;3、價格：發送短信五萬條以上每條0.03元(可以自己操作，控制)

D.晚報夾帶DM單 建議 2萬份

(2).活動宣傳

A.娛樂促銷 猜價競猜環節

活動方式：由商場提供商品 在活動當天 主持人隨機請來客上台猜商品的價格 每人只有3次的猜價機會 主持人可提示參與者價格高了或者低了猜中價格者商品免費贈送 猜中價格接近者 可出商品的半價購買商品

猜中者可領取工作人員開發的票據到商場內指定兑換處 領取商品

B.有獎問答(答對者 精美禮品贈送)

金頂小商品廣場開業時間?答案：20_.8.8

金頂小商品廣場營業時間?答案：上午9：00——下午18:30

金頂小商品廣場內主要經營的項目?(4種以上)

金頂附近的名勝古蹟，至少2個?答案：直隸總督署和古蓮花池

金頂廣場的運營面積?答案2萬平方米

奧特萊斯的含義?答案：名品折扣 品牌直銷購物中心

金頂商鋪多少錢一平?答案：138元

穿插謎語

A.什麼樣的山和海可以移動? 答案：人山人海

B.大象的左耳朵像什麼?答案：右耳朵

C.胖子從12樓下來會變成什麼?答案：死胖子

急轉彎

A.米的媽媽是誰?答案：花生米

B.米的爸爸是誰?答案：碟 碟戀花

C.米的外公是誰?答案：爆米花

D.一個人用1根米線上吊，結果死了，他是怎麼死的?答案：摔死的。

E.什麼東西只能加不能減?答案：年齡

C.舞蹈(街舞)

D.歌曲

E.時裝秀(由商場商户提供)商管部經理協調

靚麗服裝女裝秀(戴時尚小飾品由飾品商户提供)

可愛寶貝時裝秀(由童裝童鞋商户提供)

魅力男裝秀(由男裝商户提供)

②、商場內部氛圍營造：

1.門廳：擺放鮮花

2.通道：弧形綠色藤蔓，穿插少量花朵

3.主通道：掛弔旗

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇19

辭舊迎新之際，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚 力，公司將舉辦20xx 年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛 勤的工作與默默付出。

一、年會主題： 20xx 年度總結表彰暨20xx年迎新年會

二、年會時間：(時間待定)

三、年會地點：(待定)

四、年會目的：

(1)對20xx 年公司發展成績總結，以及制定20xx 年公司總體規劃，包括新年度計 劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有 出色的表現。

(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現自我，在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

五、參會人員：(待定) 公司全體人員，約人左右。

六、年會設置獎項：(待定)

材料商: 優秀供應商稱號(獎牌製作)

工人師傅：優秀水電師傅 優秀泥工師傅 優秀油漆師傅 優秀瓦工師傅 (榮譽證書加獎品製作)

公司員工：先進員工稱號傑出貢獻稱號 忠誠員工稱號 優秀團隊稱號 (獎盃加榮譽證書製作)

七、年會預算 項目 費用

(一)場地費用

(二)背景布

(三)條幅

(四)獎品 優秀員工，優秀師傅; 獎品數量待定;

(五)攝影攝像

(六)其他 預計總費用

九、年會流程

時間 活動內容 環節人物 細節描述 物料 簽到 站位，熱情 簽字簿、簽字筆 引領 動作標準 指示牌，桌牌 主持人開場 音樂、燈光 主持人上場音 樂，照相攝像 總經理致辭 麥克風，酒杯 頒獎 頒獎嘉賓，頒獎 詞，音樂，燈光 頒獎證書，禮品 用餐 用餐音樂、互動 結束 領取新年禮品

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇20

交通費用

交通費用可以細分為：會議室/廳費用

具體可細分為：音響系統、桌椅、主席台、白板或者黑板、油性筆、粉筆等，但一些非常規設施並不涵蓋在內――比如投影設備、臨時性的裝飾物、展架等，需要加裝非主席台發言線路時也可能需要另外的預算。

多媒體系統、攝錄設備等，租賃時通常需要支付一定的使用保證金，租賃費用中包括設備的技術支持與維護費用。值得注意的是，在租賃時應對設備的各類功效參數作出具體要求(通常可向專業的會議服務公司諮詢，以便獲得最適宜的性價比)，否則可能影響會議的進行。另外，這些會議設施由於品牌、產地及新舊不同，租賃的價格可能相差很大。

對於這些單項服務支持，主辦方應儘可能細化各項要求，並單獨簽訂服務協議。

住宿費用

住宿的費用應該非常好理解――值得注意的只是住宿費裏面有些價格是完全價格，而有點是需要另外加收政府税金的。對於會議而言，住宿費可能是主要的開支之一。找專業的會展服務商通常能獲得較好的折扣。

正常的住宿費除與酒店星級標準、房型等因素有關外，還與客房內開放的服務項目有關――譬如客房內的長途通訊、洗換、迷你吧酒水、一次性換洗衣物、互聯網、水果提供等服務是否開放有關。會議主辦方應明確酒店應當關閉或者開放的服務項目及範圍。

餐飲費用

會議的餐飲費用可以很簡單，也可以很複雜，這取決於會議議程需要及會議目的。

早餐通常是自助餐，當然也可以採取圍桌式就餐，費用按人數計算即可(但考慮到會議就餐的特殊性及原材料的預備，所以預計就餐人數不得與實際就餐人數相差到15%，否則餐館有理由拒絕按實際就餐人數結算――而改為按預定人數收取費用)

中餐及午餐基本屬於正餐，可以採取人數預算――自助餐形式，按桌預算――圍桌式形式。如果主辦方希望酒水消費自行採購而非由餐館提供，餐館可能會收取一定數量的服務費用。

通常，如果在高星級酒店餐廳就餐，餐廳是謝絕主辦方自行外帶酒水消費的，如果可以外帶酒水消費，餐廳通常需要加收服務費。在高星級酒店舉辦會議宴會，通常在基本消費水準的基礎上加收15%左右的服務費。

此項費用基本上是按人數預算的，預算時可提出不同時段茶歇的食物、飲料組合。承辦者告知的茶歇價格通常包含服務人員費用，如果主辦方需要非程序服務，可能需要而外的預算。通常情況下，茶歇的種類可分為西式與中式兩種――西式基本上以咖啡、紅茶、西式點心、水果等為主，中式則以開水、綠茶或者花茶、果茶、水果、咖啡、水果及點心為主。

事實上，聯誼酒會/舞會的預算可能比單獨的宴會複雜，宴會只要設定好餐標與規模，預算很容易計算。但酒會/舞會的預算設計到場地與節目支持，其預算可能需要比較長的時間確認。

視聽設備

除非在室外進行，否則視聽設備的費用通常可以忽略。如果為了公共關係效果而不得不在室外進行，視聽設備的預算就比較複雜，包括：

●設備本身的租賃費用，通常按天計算

●設備的運輸、安裝調試及控制技術人員支持費用，可讓會展服務商代理

●音源――主要是背景音樂及娛樂音樂選擇，主辦者可自帶，也可委託代理

演員及節目

通常可以選定節目後按場次計算――預算金額通常與節目表演難度及參與人數正相關。在適宜地點如果有固定的演出，那預算就很簡單，與觀看錶演的人數正相關――專場或包場除外。

雜費是指會展過程中一些臨時性安排產生的費用，包括打印、臨時運輸及裝卸、紀念品、模特與禮儀服務、臨時道具、傳真及其他通訊、快遞服務、臨時保健、翻譯與嚮導、臨時商務用車、匯兑等等。雜費的預算很難計劃，通常可以在會務費用預算中增列不可預見費用作為機動處理。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇21

一、年會總述

1. 年會背景

_年會是全球__的一個年會

促進__全球管理者在年會上的溝通與交流

從公司層面做到感謝、感恩，讓與會者感動，留下美好的回憶

策劃思路

環節緊湊、輕鬆愉快，體現出公司對每位員工的感謝、感激之情，現場的氣氛要呈現出一種親和力。

本次年會主體內容涉及到會議、論壇、頒獎和晚宴四個環節，不僅要組織得當，還要協調有力，讓每個環節都能自成一體。

活動調性

優雅、懷念、感恩、和諧是此次活動的基本調性;

表現風格特色 優雅!温情!精彩!

考到__公司背景，一定要中西合璧(傳統藝術、西式演繹)，才能讓每個與會者滿意。

年會主題

年會主題：感謝有你

副主題：____年工作年會

二、年會策略

年會概述

時間：__年1月5日

地點：深圳___酒店

參會人員：

_全球300名管理者

年會主要環節

_主要領導講話

與會領導致開幕辭

環節一：年會

室內會議現場論壇

與會領導與__員工

環節二：論壇

__年個人獎項

__年團隊獎項

環節三：頒獎

年會與會者晚宴

晚宴現場活動

環節四：晚宴

年會時間安排

年會前一天：與會人員陸續到達，簽到入住

活動當天：

09：00-10：30：年會

10：30-11：30：論壇

14：30-16：30：頒獎

18：30-20：30：晚宴

環節一：年會

現場環節

入場儀式

主題背景板合影區

年會暖場片

會議啟動及各領導發言

主題會議結束

入場儀式

_公司領導

_年會與會嘉賓

主體設計：嘉賓走秀

紅地毯鋪設根據酒店實際情況。

(酒店外、大堂內、過道等)

主題背景板合影區

嘉賓合影區

嘉賓合影區

位置：主會店門口

人員：__年__年會與會嘉賓

在紅毯盡頭設巨幅年會背景牆，與會人士可在背景牆上簽字，拍照留念區。

年會暖場片

播放時段：會議開始前

播放內容：《感謝有你》專題片

播放時間：5’

回憶__四年來的成立、發展狀況，通過__管理者和員工的工作、生活、團隊等情節，再現__四年來的美好生活。

年會啟動及各領導發言

開場辭

_領導致開幕辭，宣佈____年工作年會開始。

各部門領導發言

順序依照領導安排

會議結束及茶歇

會議結束

_領導宣佈__年會總結會議部分結束

中間休息

準備下一個論壇環節

年會現場流程

時 間 內容 描述

08:30-09:00 嘉賓入場 大屏幕播放入場嘉賓

09:00-09:05 專題片播放

09:05-09:10 致開場辭 領導上台講話

09:10-09:40 __ceo發言

09:40-10:00 ___領導發言

10:00-10:15 __領導發言

10:15-10:30 __領導發言

10:30 發言結束 ，進入到下一個環節

論壇背景

內容

主題

亮點

現場環節

嘉賓邀請

嘉賓討論選題

答與會者

酒店外集體合影

場地選擇

場地搭建

現場整合

合影留念

論壇背景

論壇主題

第一部分主題：

追憶__似水年華

在__四年工作時間中的成績分享，通過在工作上的努力所取得的成就

第二部份主題：

驚鴻一瞥

在__工作的經典故事分享，員工與員工之間、與團隊之間的、與客户之間的

論壇背景

論壇內容

以追憶__四年來的創業歷史和在信息安全與存貯解決方案領域的成績為主。

回憶__的歷程

經典往事

論壇背景

活動亮點

活動現場led大屏幕現場選題，讓每個與會者都有參與的機會，與大家一起分享個人的故事。

操作方法

現場預先設置短信端口

號召與會者參與短信互動(參與收取晚宴環節的一等獎)

服務後台與led大屏幕連接

ed現場大屏滾動字幕

現場環節

嘉賓邀請

_公司主要領導

論壇準備邀請的領導

環節中選擇的主題參與者

現場環節

嘉賓討論與選題

現場討論

根據大屏幕顯示的內容，有針對性的選擇討論主題

酒店外集體合影

酒店外集體合影

1、因為考慮到上午時光線較好，集體照片能夠清晰地展現每一名與會者。

2、上午年會內容安排有較充足的時間進行集體合影。

場地選擇

大梅沙喜來登酒店

酒店外集體合影

現場搭建

主題背景板

與酒店方事先溝通協調，在會議當天搭建__集體合影區

現場站位與座位調配

參考酒店現場地型，做到錯落有致，前面的後不影響後面的

酒店外集體合影

合影留念

主題背景板

與酒店方事先溝通協調，在會議當天搭建__集體合影區

現場台位編排

根據需要，擺放適合團隊集體合影的次序

年會現場流程

時 間 內容 描述

10:30-10:40 嘉賓入場 大屏幕播放入場嘉賓

10:40-10:45 專題片播放

09:05-09:10 致開場辭 領導上台講話

09:10-09:40 __ceo發言

09:40-10:00 ___領導發言

10:00-10:15 __領導發言

10:15-10:30 __領導發言

10:30 發言結束 ，進入到下一個環節

頒獎流程

開場秀

個人獎

中場表演

團體獎

結束

頒獎流程

開場秀

開場環節一：激光show (30秒)

激光秀形式點題“__年度__頒獎典禮”,以視覺上的衝擊效果吸引觀眾注意。

效果一：一束激光束在大屏幕上游動，走出一幅世界地圖輪廓，之後地圖中主要的__分公司區域的位置發光，__標誌圖案先聚後散，散開的光束最後組成“__年__年度人物頒獎典禮”定格。

效果二：激光束快速閃動，分散為四個朦朧部分，每一部分逐漸凝結成炫舞的人，在舞動中逐漸發散，組成“__年__年度人物頒獎典禮”定格 。

流程説明-編組規劃

分組：3組(按實際人數)

編制：6人/組

登台順序：每組按台上標記站好

左台口上，右台口下

頒獎順序：頒獎嘉賓按組號分別頒發

發言：每組獲獎代表發言(3句話)

流程説明-獎項揭曉

方式：

主持人話外音邀請開獎嘉賓

嘉賓2人上台，站側台，簡單調侃，宣讀手中獎者名單

大屏幕播放____年度人物獲獎片花介紹(或播放裝飾背景素材)

獲獎者聽到名字後依次登台

獲獎video片花

video背景：絢麗的照片畫面或實拍鏡頭，包括：獲獎者員工介紹、分公司、部門等等。

流程説明-頒獎方式

主持人話外音感謝開獎嘉賓，同時邀請頒獎嘉賓登台。

頒獎嘉賓按組別分別為獲獎者頒獎。

大屏幕切換現場畫面。

嘉賓代表向獲獎者致賀。

獲獎者代表感言(主持人提醒，用詞彙概括)

流程説明-中場表演

踢踏舞——為青春喝彩

踢踏舞是一個團體表演形式——團隊協作的寓意

提領團體獎項環節

易於__員工學習和排練，且在短時間內達到效果。

編組規劃

分組：3組((以研發、支持與運作、銷售與市場)

編制：16人/組

登台順序：每組按台上標記站好

左台口上，右台口下

頒獎順序：頒獎嘉賓按組號分別頒發

發言：每組獲獎代表發言(3句話或_個代表心情的詞彙)

獎項揭曉

方式：

主持人話外音邀請開獎嘉賓

嘉賓2人上台，站側台，簡單調侃，宣讀手中獎者名單

大屏幕播放____年度人物獲獎片花介紹(或播放裝飾背景素材)

獲獎者聽到名字後依次登台

獲獎video片花

video背景：絢麗的照片畫面或實拍鏡頭，包括：獲獎團隊介紹、分公司、部門貢獻內容和價值等。

頒獎方式

主持人話外音感謝開獎嘉賓，同時邀請頒獎嘉賓登台。

頒獎嘉賓按組別分別為獲獎者頒獎。

大屏幕切換現場畫面。

嘉賓代表向獲獎者致賀。

獲獎代表感言(主持人提醒，用詞彙概括)

結尾

方式：

1、頒獎結束後音樂響起《忘不了(蔡琴)》，大屏幕video 回放和快速

切換上午會議照片及頒獎現場鏡頭。

2、大屏幕出現主視覺畫面“感謝有你”的字幕，大屏幕滾動字幕：

感謝短詩詞。

3、主持人宣佈頒獎典禮結束。

現場環節設計

宴會開場

領導祝酒辭

節目表演

晚宴抽獎

晚宴結束

宴會現場環節設計

宴會開場

領導入場

小提琴表演

宴會門口小提琴表演，在享受美酒的同時並等待入場，使每位到場嘉賓在參加晚宴之前放鬆精神，與工作在同一戰線的同行交流，在隨意交流中等待晚宴入場。小提琴四重奏古典音樂，營造高貴大氣的氛圍。

備註：小提琴演奏貫穿全場

宴會現場環節設計

宴會開場

現場表演一：

花式調酒

在pub文化大行其道的今天，它逐漸成為人羣追捧的焦點。在晚宴中邀請技藝精湛的高級花式調酒師，將讓人瞠目結舌、眼花繚亂的高超調酒技術帶到現場演繹，讓嘉賓體會真正的花式調酒的魅力，為晚宴增姿添彩!

宴會現場環節設計

宴會開場

領導祝酒辭

香檳塔

節目表演結束後，__領導發表祝酒詞，並邀請其他領導或與會者上台共同開啟香賓，倒入預先準備好的酒杯香賓塔內;

由服務生將酒杯分送到主要領導桌; 全場舉杯，晚宴正式開始。

宴會現場環節設計

宴會現場

現場表演二：

變臉&服裝秀

在優雅的音樂背景中，六位身穿旗袍的“__佳人”或“__帥鍋”手託着蠟燭從白霧中走出;音樂突變，變臉大師隨即上場，為與會來賓表演最具中國古文化特色的國粹。

備註：服裝秀對於__員工來講比較容易操作，學習容易，現場簡單

宴會現場環節設計

宴會現場

現場表演二：(備選)

舞蹈(探戈)

在激情的音樂背景中，八對身穿探戈服的__員工在台上激情演出。

宴會現場環節設計

宴會現場

抽獎環節一：

二、三等獎抽出

抽獎方式

1、指定現場追光燈在現場轉換

2、指定領導或宴會現場人員喊停

3、追光燈最後定格所照射人員為三等獎換得者

宴會現場環節設計

宴會現場

抽獎環節二：

一等獎抽出

抽獎方式

1、結合上午論壇參與者短信手機號碼

2、大屏幕滾動手機號碼

3、領導或現場嘉賓喊停

4、所顯示號碼為一等獎獲得者

宴會現場環節設計

宴會現場

晚宴結束

小提琴協奏曲

當現場燈火逐漸暗場，之前的小提琴四重奏的演奏者在台上瞬間褪去黑色的長裙，露出性感但又得體的橙色(同__logo顏色的)緊身服，拉起低音的樂章。

現場來賓頓時鴉雀無聲，欣賞着面前動感的音樂和舞姿;5分鐘後現場煙霧四溢，演奏者消失。

宴會現場流程

時 間 內容 描述

18:30-19:00 嘉賓入場 大屏幕播放入場嘉賓

18:30-19:00 音樂show 小提琴舒緩音樂伴奏

19:00-19:05 調酒師表演 花式調酒

19:05-19:10 致開場辭 領導上台講話

19:10-19:15 倒香檳塔 服務員分主要領導，舉杯慶賀

19:25-19:30 抽取三等獎

19:30-19:40 晚宴現場

19:40-19:45 變臉&服裝秀

19:45-19:50 抽取二等獎

19:50-20:10 晚宴現場

20:10-20:15 抽取一等獎

20:15-20:20 小提琴表演 四重奏

20:30 致結束辭 晚宴結束

三、年會設計

略

四、年會執行(略)

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇22

一、前言

為豐富員工們的生活，為答謝全司員工一年以來付出的辛勤努力，我司將在___舉行春節文藝晚會。

二、節目形式

節目設置上總體迎合各年齡層次觀眾的口味，以年輕化為主，並要求節目形式以及總體設計上的新穎，這是本次晚會籌備的首要任務。同時要採用一些傳統的節目，豐富本次晚會的節目形式，使本次晚會定位與流行與傳統的結合處，這將是本次晚會的出彩點。

同時，本次晚會將採用大量的多媒體技術，全方位提高春節晚會的技術含量以及品質，也能提升現場熱度。

節目環節中穿插遊戲，提高晚會的互動性和參與性，真正達到全員聯歡的效果，更有助於同事關係的進一步融洽。

三、會場

會場四周用氣球、燈籠、綵帶等進行佈置，舞美設計也要體現融洽祥和而喜慶的氣氛，同時舞台設計上考慮到互動環節的觀眾進入場的方便。

多媒體設備：投影儀×1、投影布×1、電腦若干。

在場觀眾依靠投影觀看會場比賽遊戲，大廳投影在中途對每台電腦屏幕遊戲進行切換，使其達到互動。

四、觀眾羣體

__公司：IT事業部、軟硬件銷售事業部、財務部、綜合發展部

__軟件研發基地

五、工作人員

籌備組工作人員若干：負責晚會的總體策劃方面工作，分為舞台設計及會場佈置小組、節目審查小組，均由綜合發展部具體負責。

工程組工程人員若干：負責晚會的電腦、組網以及大廳投影切換，由技術總監等人負責。

服務組工作人員若干：負責晚會禮儀、後勤方面的工作，本工作由行政主管具體負責。

文案小組工作人員若干：負責晚會主持人串詞的撰稿以及相關的通訊報導，該小組由客户服務部經理主要負責。

主持人：主持人由4名員工組成，男生2名，女生2名。

六、籌備進程

確定演出準確地點和時間

確定方案涉及到的費用的準確預算

作各部門的籌備動員

確定晚會主題以及各項籌備事宜

進行節目初選

通知節目審查通過名單、各演出單位上報服裝道具經費預算、籌備組作節目安排，主持人串詞確定。

晚會彩排，同時對節目進行復查

晚會正式演出

七、待選節目

1)待選遊戲

遊戲：CS、找碴、草裙舞、踩汽球、跳舞(跳舞毯、的士高、交際舞)

棋牌：麻將、鬥地主、跳棋、五子棋

2)各系部節目正在排練中，尚未上報。

七、晚宴

時間：18點以後

創意公司年會策劃方案3 

一、年會主題：

___公司20__年度年終總結大會

二、年會時間

20__年12月31日下午14點00分至21點30分

會議時間：14:00——17:30

晚宴時間：18:00——21:30

三、年會地點

___酒店一層多功能宴會廳

四、年會參會人員

公司全體員工

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一)年終大會議程安排

13:50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;

14:00—15:30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上台分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項，由行政人事部負責人上台宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項，副總經理宣讀20__年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上台領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項，總經理做總結性發言。

17:30大會結束，員工散會休息，酒店佈置晚宴會場

(二)晚宴安排

18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。使用創意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂

18:00—19:00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19:00—21：00娛樂時段：

文藝節目(2—3個節目)

遊戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

遊戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘後，箱子內省的球最少的勝出;

文藝節目(2—3個節目);

遊戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;

遊戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍着椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶着的輸;

文藝節目(2—3個節目)

遊戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴裏叼一隻筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上，為贏。

遊戲4：呼啦圈傳區別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;

遊戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手裏6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手裏的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出;

遊戲5：踩氣球;用具：100個氣球

遊戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘後，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

每個人手裏有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

最後主持人邀請全體員工上台合影留念

六、年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關於20__年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

(二)條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20__年度年終總結會”(條幅規格：)

(三)物品的採購：抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場佈置所需氣球、拉花、花籃;遊戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。

(四)現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇23

一、年會主題：__年度晚宴

二、年會時間

20__年1月14日下午16：00至22：00

遊戲時間：16：00——18：30

晚宴時間：18：30——22：00

三、年會地點

__酒店鑽石廳

【年會目的及意義】

1、對20__年公司發展成績總結，以及新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

3、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

4、讓員工充分的展現自我，在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

5、實現領導和員工的互動，讓企業各部門工作者在共同的平台下交流、聯歡。

四、年會參會人員

公司全體員工(辦公室估計共100人，包廂座位為：10人_10桌)

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一)宴前安排

16：00全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位(左排中間第三桌)，等待年會開始;

16：15—16：20大會進行第一項，主持人出場和發言。

【5分鐘左右，祝詞和宣佈晚宴安排，兩個主持人，三個負責人(全場控制和安排)。】

16：20—16：30大會進行第二項，發佈錄音視頻。

16：30—16：40大會進行第三項，領導分別致詞。

16：40—18：30大會進行第四項，三——四個遊戲和互動環節。具體時間安排大概如下(可根據具體情況變動)：

16：40——17：00：遊戲1：夾乒乓球用具：乒乓球10個

遊戲規則：每組選手兩名，用肩部以上部位夾住乒乓球，順利走到終點得一分，途中乒乓球掉落要回到起點重新出發，4分鐘。在內得分最多的隊伍獲勝。可選三組進行比賽。出現平分情況，都算獲勝者。

17：00——17：20：遊戲2：佔領陣地;用具：報紙若干

遊戲規則：出3隊，每隊6人。遊戲開始後都站在一張報紙上，身體任何部位都不能碰地，然後兩隊各出一人，進行划拳，輸的一方把報紙對摺一半，繼續站上去，直至不能站好為止。

17：20——17：30：吉他節目

17：30——17：50：遊戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴裏叼一隻筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上，為贏。

17：50——18：10：遊戲4：豬八戒背媳婦;用具：

遊戲規則：男女組合，男生背女生，男生當“豬八戒”用紗巾矇住眼睛，女生給男生指路，繞過障礙物到達終點，最早到達者獲勝。其中，路障設置可擺放椅子，需繞行;氣球，需踩破;鮮花需拾起，遞給女生。

18：10——18：30：遊戲5：3塊5;

遊戲規則：在遊戲中，一名主持人，遊戲參加人員不限制。首先參加遊戲的成員按男女間隔的形式圍成一個圈，手牽手，主持人在圈中間。其中男性代表1元錢，女性代表0.5元。主持人打拍子節奏，遊戲的成員按照節奏集體轉圈。主持人根據情況會忽然報出一個數字比如2.5元，此時遊戲參與人員必須在5秒內自動組合成符合2.5元的小組(方式不限定，可以強拉，軟硬兼施都可)，互相抱在一起。2.5組合可以有2個GG加一個MM組成，也可以1個GG3個MM組成。其他沒有組成符合2.5要求的組合的隊員為失敗者，必須接受大家懲罰。(喝酒、俯卧撐、或者表演節目等懲罰。

其他備用遊戲：

遊戲6：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴裏叼一隻筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上，為贏。

遊戲7：正話反説

遊戲規則：主持人事先準備好一些詞組，如2、3、4、5個字的，找幾個酒量好的人上來參加(個人建議)，先規定出題的字數，比如這一輪出題必須在四個字以內，“我是好人”那麼答題人必須在5秒鐘之內把剛才的那句話反過來説，也就是“人好是我”，如果説不出或者説錯就算失敗。失敗者接受懲罰。

(二)晚宴安排

18：30—22：00會餐正式開始

18：30晚宴正式開始

1、晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝願公司的明天更加美好。(背景音樂)。

2、領導敬酒。(提示領導。)

18：30—22：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。(主持人用語言拉動各個桌和員工直接的交流。主持人發揮。)

19：20——19：40：遊戲：七_用具：兩粒骰子，一個骰盒(中台要玩)遊戲規則：輪流搖骰，每人搖一次則立即開骰，如果尾數是7的則加酒，尾數是8的則喝一半，尾數是9的則要喝全杯，其他數目則過。(可以幾桌同時進行。主持人過渡，之後可以各桌進行。)

20：30——20：40：開始抽獎環節，抽出三等獎10名，二等獎3名，一等獎1名，特等獎1獎

其它：計劃穿插即興小遊戲節目(具體未定)，如“抽東西”(以桌為單位，主持人指定一種小物件，能找出最多這種物件的桌為勝)。

20：40後主持人可再引導各桌輪流給領導們敬酒;

領導或主持人致詞總結，晚宴結束。

六、年會準備及相關注意事項(會有詳細的版本)

(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

(二)條幅的製作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“__年度晚宴”(條幅規格：4、9m_2、3m)

(三)物品的採購：各類乾果小食品(放在宴席前)，各類獎項，用品等(要提前4天準備好)

(四)現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。(公司相機和相關人員相機。)

(五)獎項設置：

特等獎1名

一等獎1名

二等獎3名

三等獎10名

歡樂獎若干(作為遊戲獎勵)

2023公司年會策劃方案_年會策劃 篇24

在這辭舊迎新之際，為增強員工的溝通交流，提高團隊凝聚力，總結過去一年公司的發展收穫，表彰優秀先進，為新一年的發展提出期望，公司將舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，與全體員工一同迎接新年的到來!

一、年會主題

xx公司20xx年迎新年會

二、年會時間

1、年會策劃期( 年 月 日至 月 日)：

本階段主要完成年會方案的前期策劃，並最終以內部通知的形式發佈。

2、年會準備期( 年 月 日至 月 日)：

本階段主要完成人員分工、物料採買、場地選擇、節目排練等準備工作，為年會的順利進行做好準備。

3、年會倒計時期( 年 月 日)：

本階段主要進行年會最終節目單的確定，進行年會節目的最終挑選和排練工作，溝通好禮儀小姐、主持人等信息，在公司內部發布具體的活動通知，告知活動地點和活動時間，給出路線指引。

4、年會正式演出時間：

xx年xx月xx日時於xx酒店正式舉辦。

三、年會地點(待定)

四、年會目的

1、加強員工彼此間的交流與溝通，增進同事之間的情誼，增強團隊的凝聚力，提升公司全體員工的工作積極性。

2、邀請公司領導對20xx年公司發展成績進行總結，並制定20xx年公司的整體發展規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

3、通過表彰優秀先進員工的方式，以調動員工積極性，鼓勵大家在接下來的工作中更為用心，創造出更加喜人的成績。

4、豐富員工生活，讓全體員工得到精神上的放鬆，答謝全體員工這一年為公司所付出的辛勤努力。

5、給員工一個充分的展現自我的機會，讓大家通過年會活動提升替我認知和對公司的認同感。

五、參會人員(待定)

公司全體人員，約xx人左右。

特邀嘉賓xx人，具體名單如下：

六、年會設置獎項

特等獎x名，獎品為

一等獎x名，獎品為

二等獎x名，獎品為

三等獎x名，獎品為

優秀員工獎x名，獎品為

七、年會預算

詳見附件：年會預算表

八、年會流程

以最終策劃案為準，然後參照活動舉辦時間確定具體年會流程。