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銀行兩遏制自查報告(精選8篇)

銀行兩遏制自查報告(精選8篇)

銀行兩遏制自查報告(精選8篇)

銀行兩遏制自查報告 篇1

銀監局:

為認真貫徹關於州銀監局轉發的《開展銀行業金融機構網絡安全自查工作的通知》精神,我行專門召開了以網絡安全為主題的會議,並草擬了網絡安全責任制和有關規章制度,由我行科技部統一管理,各科室負責各自的網絡安全工作。嚴格落實有關網絡安全方面的各項規定,採取了多種措施防範安全有關事件的發生,總體上看,我行網絡安全工作做得比較紮實,效果也比較好,近年來未發現泄密問題。

一、計算機涉密信息管理情況

今年以來,我行加強組織領導,強化宣傳教育,落實工作責任,加強日常監督檢查,將涉密計算機管理抓在手上。對於計算機磁介質(軟盤、U盤、移動硬盤等)的管理,採取專人保管、涉密文件單獨存放,嚴禁攜帶存在涉密內容的磁介質到上網的計算機上加工、貯存、傳遞處理文件,形成了良好的安全保密環境。對涉密計算機實行了與國際互聯網及其他公共信息網物理隔離,並按照有關規定落實了安全措施,到目前為止,未發生一起計算機失密、泄密事故。

二、計算機和網絡安全情況

一是網絡安全方面。我行配備了防病毒軟件、網絡隔離卡,採用了強口令密碼、數據庫存儲備份、移動存儲設備管理、數據加密等安全防護措施,明確了網絡安全責任,強化了網絡安全工作。

二是日常管理方面切實抓好內網、外網和應用軟件“五層管理”,確保“涉密計算機不上網,上網計算機不涉密”,嚴格按照要求處理光盤、硬盤、優盤、移動硬盤等管理、維修和銷燬工作。重點抓好“三大安全”排查:一是硬件安全,包括防雷、防火、防盜和電源連接等;二是網絡安全,包括網絡結構、安全日誌管理、密碼管理、IP管理、互聯網行為管理等;三是應用安全,包括郵件系統、資源庫管理、軟件管理等。

三、硬件設備使用合理,軟件設置規範,設備運行狀況良好。

我行每台終端機都安裝了防病毒軟件,系統相關設備的應用一直採取規範化管理,硬件設備的使用符合國家相關產品質量安全規定,單位硬件的運行環境符合要求,打印機配件、色帶架等基本使用設備原裝產品;防雷地線正常,對於有問題的防雷插座已進行更換,防雷設備運行基本穩定,沒有出現雷擊事故;UPS基本運轉正常。網站系統安全有效,無任何安全隱患。

四、通訊設備運轉正常

我行網絡系統的組成結構及其配置合理,並符合有關的安全規定;網絡使用的各種硬件設備、軟件和網絡接口是也過安全檢驗、鑑定合格後才投入使用的,自安裝以來運轉基本正常。

五、嚴格管理、規範設備維護

我行對電腦及其設備實行“誰使用、誰管理、誰負責”的管理制度。在管理方面我們一是堅持“制度管人”。二是強化信息安全教育、提高員工計算機技能。同時在行內開展網絡安全知識宣傳,使全體人員意識到了,計算機安全保護是“三防一保”工作的有機組成部分。而且在新形勢下,計算機犯罪還將成為安全保衞工作的重要內容。在設備維護方面,專門設置了網絡設備故障登記簿、計算機維護及維修表對於設備故障和維護情況屬實登記,並及時處理。對外來維護人員,要求有相關人員陪同,並對其身份和處理情況進行登記,規範設備的維護和管理。

六、安全教育

為保證我行網絡安全有效地運行,減少病毒侵入,我行就網絡安全及系統安全的有關知識進行了培訓。期間,大家對實際工作中遇到的計算機方面的有關問題進行了詳細的

諮詢,並得到了滿意的答覆。

自查存在的問題及整改意見

我們在管理過程中發現了一些管理方面存在的薄弱環節,今後我們還要在以下幾個方面進行改進。

(一)對於線路不整齊、暴露的,立即對線路進行限期整改,並做好防鼠、防火安全工作。

(二)加強設備維護,及時更換和維護好故障設備。

(三)自查中發現個別人員計算機安全意識不強。在以後的工作中,我們將繼續加強計算機安全意識教育和防範技能訓練,讓員工充分認識到計算機案件的嚴重性。人防與技防結合,確實做好單位的網絡安全工作。

銀行兩遏制自查報告 篇2

按照黨中央、省委和局的安排,我們黨員幹部開展了新時期的羣眾路線教育實踐活動。按照xx819會議精神的指示,我們更加明白作為一名黨員領導班子成員的一份,更要踐行黨員的先進性的宗旨義務,即堅持黨性和人民性相統一。在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的羣眾路線教育實踐活動,在社會各界中的引起了高度的關注。這次教育實踐活動聚焦作風建設,集中解決形式主義、為官主義、享樂主義和奢靡之風。對此,作為黨員的我也積極履行黨員盡職盡責為黨和人民事業服務,堅持什麼、反對什麼,説什麼話,做什麼事,都要符合黨的要求。現就自查自己的 四風 整理一下,現就把相關內容羅列如下:

四風存在形式、存在的問題及原因

由於自身長期的工作作風,從而在不自在情況下產生了一些的小插曲現象的存在即以下的幾個問題:

形式主義走過程、走形式、跑龍套等方式的突顯; 形式主義不注重調查研究,不瞭解實際情況,思想認識上落實不到位;還存在只注重傳達會議文件的固有模式;即還存在走過程、走形式的思想。大部分的思想認識力度不夠(泛泛空談,坐而論道,紙上談兵, 以會議落實會議,以文件落實文件 );

為官主義的過時的思想的存在,即基層羣眾言路的傳遞速度沒有及時收集上來。生產經營制度上存在不合理工作流程:一方面,對大部分合作夥伴來説,審批流程太宂長,太複雜,行政審批制度有待於改進;另一方面,在生產經營模式上,還存在大項目、大業務方面,總體把握不到位;

工作方面存在享樂主義理念,即革命的優良作風有消減之趨、理想信念動搖,奉行及時行樂的人生哲學。

經營方面存在奢靡之風,即辦公用品的鋪張浪費有一定變動規律之勢,在這方面沒有得到很好的控制;

作為一名經營方面的領導班子成員的一份子,針對以上的問題的存在,我認真分析其產生原因。為什麼會出現此類問題的出現?原因要根源於自己長期的固有工作方式的存在,還有對存在的小問題關心度不夠,對基層羣眾的反映信息的傳遞時間沒有及時作好掌握而導致的;還有最重要的原因:在平時的工作中,存在工作時間合理化程度不夠完美,即時間安排上,沒有安排好處理文件精神的空檔期。

下一步的工作思路及解決問題的措施

廣大黨員幹部和專家學者普遍認為, 四風 問題違揹我們黨的性質和宗旨、指導思想和理論基礎,其要害是使黨脱離羣眾,喪失密切聯繫羣眾這個最大政治優勢。長此以往,必將從根本上敗壞黨同人民羣眾的血肉聯繫。因此,對 四風 問題必須高度重視並認真解決。總之,針對自身存在的問題,應必須高度重視並認真解決它。

從思想上,加強羣眾路線意識的認識力度

1、緊抓學習文件不放鬆,切實解決思想認識不到位的問題 思想上要增強黨的意識,盡職盡責為黨和人民事業服務,堅持什麼、反對什麼,説什麼話,做什麼事,都要符合黨的要求,真正做到 千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風 。做好自身的思想工作,必須講人民性。堅持人民性,就是要把實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益作為出發點和落腳點,堅持以民為本、以人為本。要樹立以人民為中心的工作導向,把服務羣眾同教育引導羣眾結合起來,把滿足需求同提高素養結合起來;要堅決克服有些宣傳方式脱離生活、不接地氣、同羣眾貼得不夠緊的問題,堅決克服一味迎合市場帶來的低俗化現象。

2、學習要抓在 深 字上下功夫,做到真學真懂真用

當前,思想文化不斷交流交融交鋒,觀念意識日益多樣多元多變,科學技術日新月異、傳播手段迅速發展,思想工作上社會條件已大不一樣了。有些做法過去有效,現在未必有效;有些過去不合時宜,現在卻勢在必行;有些過去不可逾越,現在則需要突破。 不日新者必日退 ,做好思想工作,比以往任何時候都更加需要創新;因此,加深真學真懂真用的思想意識必不可少。

3、整改要抓在 實 字上下功夫,以實際行動取信於民

打鐵還需自身硬、正人必先正己。教育實踐活動,關鍵在整改落實。教育實踐活動成效如何,就是看有沒有解決問題,不解決實際問題就是形式主義,就會失信於民。開展羣眾路線教育實踐活動,羣眾一方面拍手叫好,另一方面也擔憂會不會搞形式走過場四風 能不能真正剎住。

觀念上,要牢記把握常長的精髓

生產經營方面,踐行好新時期的社會主義核心價值觀、人生觀

享樂主義是艱苦奮鬥的大敵,作為領導班子成員一份子要抵禦誘惑,抵禦墮入腐朽的深淵。在平時的工作中,必須高度警惕享樂主義的侵蝕。我們在工作上要發揚不怕苦不怕累,不逃避責任,遇到困難和矛盾不繞着走,願意到生產工地和基層指導工作、開展工作;形成正確的人生觀、價值觀及世界觀。

行動上,提高自身帶頭作用,做好辦公用品的節約工作

總之,一切為了羣眾、一切依靠羣眾,從羣眾中來、到羣眾中去,集中起來、堅持下去。這樣的羣眾路線,是黨的生命線和根本工作路線。牢牢把握羣眾路線教育實踐活動這個根本方法,才能對準焦距、找準穴位、抓住要害,來一次大排查、大檢查、大掃除,集中徹底解決四風問題。認真按照 照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病 的總體要求,像過 檢測儀 一樣,對照標準檢視自己的言行舉止。 鏡子 照得準不準衣冠 着得正不正洗澡 洗得淨不淨治病 治得好不好,不能僅限於 自我評價 和 自我滿意 ,應更多地聽聽羣眾的意見和看法,接受羣眾的檢驗,敢於下決心、下狠勁、下猛藥,才能真正實現自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高。只有這樣做好了,才能更好地實現自已更高的人生價值;更好地引領正能量為公司的長遠發展奠定基礎。

銀行兩遏制自查報告 篇3

某某地方税務局:

我行系中國農業銀行股份有限公司,屬於國有金融企業。經營範圍:吸收公眾存款;發放短期、中期、長期貸款;辦理結算;承銷政府債券;買賣政府債券;代理收付款項;代理保險業務;辦理開放式基金的認購、申購、贖回、註冊登記等代理業務;經國務院銀行業監督管理機構批准的其他業務。

我行於1985年2月28日正式批准成立。設有營業網點、綜合辦公室、個人業務部、運營財會等部門。我行遵循金融企業會計核算方法,設置總賬、明細賬等。我行納税申報按照要求統一進行網上申報,各年度國税、地税申報税種有企業所得税、營業税、城建税、教育費附加、地方教育費附加、房產税、土地使用税、個人所得税等税種,均為自行申報。

根據貴局《吉林省地方税務局稽查局查前約談通知》吉地税稽約通【20xx】795號的文件精神,我行於20xx年4月12日至16日,對我行20xx年1月1日至20xx年12月31日繳納的地方各税和“三金一費”情況及開具、使用發票情況進行了自查。現將我單位的自查情況彙報如下:

一、營業税(城建税、教育費附加)

我總行開發的“新會計核算與報告系統(IFAR)”軟件功能強

大,營業税的各項收入,都由系統自動生成,準確率高,因而計税基礎數據非常準確。

1、我行不存在各項應納營業税收入長期掛賬,不按規定及時結轉收入的情況。

2、我行不存在罰款、罰息、加息、郵電費、賬單費等不全額計繳營業税的情況。

3、不存在企業的貸款利息收入記在“金融企業往來收入”,不按規定申報納税的情況。

4、不存在超過税法規定逾期貸款利息不根據權責發生制計入利息收入進行申報納税的情況。

5、不存在貸款利息收入直接衝減成本或費用的情況。

6、不存在購建固定資產的過程中一方出資、一方出地,按面積比例分配實物,不按規定申報納税的現象。

7、不存在發生貼現收入,不按規定繳税的問題。

8、不存在銷售不動產少繳營業税的問題,不存在出租房屋、廠房、機器設備、抵債資產變現收入未繳營業税的問題。

9、不存在銀行受託理財業務收取的手續費收入未按照規定納税問題。

10、不存在勞務、資產抵債未併入收入問題。

二、企業所得税

我行企業所得税由總行統一繳納。

三、個人所得税

1、不存在扣繳義務人對工資、薪金、獎金、實物、有價證券等發放已達到應納税標準的未按規定代扣代繳個人所得税款的情況。

2、沒有將工資、薪金所得與勞務報酬所得相混淆,少扣個人所得税的情況。

3、我行無“盈餘公積”和“利潤分配”賬户。

4、不存在不按會計制度核算,將管理部門的某些獎金直接通過“管理費用”科目以現金形式發放,而不通過“應付工資“賬户核算少扣個人所得税的情況。

5、不存在通過“應付福利費”賬户發放實物和現金,而不通過“應付工資”賬户核算少扣個人所得税的問題。

6、不存在將租金或營業外收入計入“其他應付款”等往來賬户貸方,然後再通過該賬户給企業職工發放實物或現金,而不通過“應付工資”賬户核算少扣個人所得税的問題。

7、不存在對個人一次取得的數月獎金、年終加薪,不按單獨作為一個月的工資、薪金所得計算扣繳税款,而按全年月份分攤計算少繳個人做的税的問題。

8、不存在行裏代職工買保險,保險公司一次性返還保金,未按規定扣繳個人所得税的問題。

四、房產税

1、我行沒有免税的自用房產和免税的房產。

2、不存在在房產出租時未按規定申報納税的問題。

3、不存在未按規定採用從價計徵或從租計徵房產税的問題。

4、不存在以不同名義掛記所支付的租金收入,將房產税的計税依據化整為零,少繳房產税的問題。

5、不存在自行建造的應税房產交付使用後,長期掛“在建工程”賬,既不辦理竣工結算,也未申報繳納房產税的情況。

6、我行未有固定資產未入賬,但已辦理了工程結算或已實際使用的房產。

7、不存在原有房屋進行改建、擴建,未按規定增加房屋的問題。

五、土地使用税

1、我行按照房產部門核發的土地使用證面積繳税,土地面積正確,非房產面積一併申報納税。市區內土地等級和縣以下土地等級劃分正確,單位税額正確。

2、不存在每期應納的土地使用税未按期繳納入庫的問題。

六、印花税

我行有“財產租賃合同印花税”和“借款給合同印花税”,都如期上交,沒有遺漏,税率正確。

七、發票

自查中未發現發票開具、使用錯誤。

八、“三金”一費

我行按規定正確繳納了“殘疾人保障金”和“工會經費”。我行財務制度健全,財務報表申報及時,嚴格執行國家各項税收制度。按時上繳税款。

以上自查情況,請審核。

銀行兩遏制自查報告 篇4

今年以來,我行積極落實從嚴治行的方針,做好安全保衞工作,完善內控程度,強化內部管理,切實防範金融風險,杜絕案件事故的發生,取得了較好的成效,保證了我行安全穩健高效經營。

一、加強組織領導,落實工作責任制。

我行成立了支行安全保衞、綜合治理(創安、禁毒、普法和依法治行)領導小組,認真落實安全保衞目標管理和領導責任制,將安全保衞工作納入全年工作計劃,與支行營業部、各分理處負責人都簽訂了安全保衞目標管理責任書,做到誰主管、誰負責。並根據市人行要求和本行實際制定印發了<<樂清工行200*年創建金融安全區工作意見>>,明確各級負責人安全保衞工作職責,做到一級抓一級,分工到位、職責明確、相互配合、層層落實。

二、不斷健全內控外防機制,切實落實各項規章制度。

一是做好日常安全保衞基礎工作。首先是積極組織全行員工認真學習《中國工商銀行員工行為守則》(以下簡稱《守則》)、《中國工商銀行關於對違反規章制度人員處理暫行規定》、《中國工商銀行內部控制暫行規定》、《安全保衞責任書》等,加強全行員工法制教育,提高全行員工安全保衞意識。其次是加強經警隊伍建設。今年多次組織全行保衞、經警、交接人員的制度學習和培訓,規範保衞工作操作。特別是強化了經警軍事業務訓練、防爆槍訓練及經警人員的考核工作,對經警進行技能考核,優留劣汰,進一步提高了保衞隊伍的整體素質。同時做好員工動態管理工作,積極掌握員工工作和業餘生活情況,對懷疑有不良行為的或經商行為的員工進行重點監控,並對廣大員工進行防搶預案演習,熟練掌握有關安全保衞設施操作要領,明確報警電話。還拔出大量保衞專項資金,及時更新一部分已老化的技防設備。總之,在技防、物防、人防上進行大投入,把好人防、技防、物防關,及時消除案件事故隱患,防患於未然。

二是定期召開防範案件分析會,及時傳達上級行有關文件精神,通報有關案情,研究工作中出現的新問題、新情況、新特點,分析本行管理工作的薄弱環節和漏洞隱患,並針對本行的薄弱環節,採取相應對策,對不良苗頭立足於早發現、早教育、早防範,防患於未然。

三是定期或不定期地對所轄各機構部門進行嚴格檢查,包括進行現場檢查與考核,強化我行各項規章制度的全面落實,經常組織專業部門人員加強對重點部位、重點崗位和重要環節執行規章制度情況的檢查,對發現有違規違法行為嚴厲查處,及時整改。尤其是不斷強化安全保衞工作的檢查落實,堅持每週的保衞科長檢查制度及每月的分行行長檢查制度,對各項安全工作的管理落實到崗、到人,強化報告制度,及時掌握本系統的安全保衞情況,努力防範案件事故的發生。今年以來,我行先後開展了職業道德、規章制度和法制教育活動、規章制度執行月大檢查活動、業務高風險點檢查活動、“抓內部管理,促業務發展”活動,積極檢查我行業務經營發展中存在的問題,對檢查中暴露出來的問題進行認真整改,消除隱患,不斷完善內控機制,建立長效機制。

我行通過日常工作及開展各項專項活動,全面加強了全行幹部員工隊伍的思想政治建設、組織建設、作風建設和制度建設,提高了幹部員工的思想業務素質,進一步規範健全了我行安全保衞工作和內控機制,切實做到安全穩健經營,進一步樹立我行新形象。

銀行兩遏制自查報告 篇5

省、市税務局:

20xx年以來,我行根據廣東省地方税務局粵地税企文件《關於開展税收風險自評重點複核的通知》精神,在省、市地税局的領導下,以xx屆六中全會精神為指導,全面貫徹落實科學發現觀,按照我行領導的總體要求和重大部署,始終把會計工作的三個基本職能“服務、參與、監督”作為財務工作的指導思想,密切結合國家税務總局《税收徵收管理辦法》和我行税務自查工作的要求,有力地推動了各項工作,取得了豐碩成果,並與20xx年*月*日對我行20xx年**月——20xx年**月的賬務進行了自查,現將自查的情況彙報如下:

一、税務自查工作開展情況

在計劃制定階段,我行從全局發展的高度充分認識税務工作的重要意義,根據地方税局領導統一安排,結合我行實際,及時制定了年度税務工作方案,分階段明確了工作重點,成立了税務自查工作領導小組和工作小組。由財務部牽頭,負責税務自查的宣傳動員工作,組織對自查內容進行宣傳,並形成有針對性、操作性強的檢查方案和分工。紮實有效地開展了一工作.針對市税局領導提出的重要指導意見,我行高度重視,認真對待。

(一)深化税務文化建設,強化責任意識

依法納税是企業應盡的義務。作為商業銀行,更需要明確界定各項工作的分工、程序、手續、要求,把握規律,理清思路,規範納税過程行為。將增強税務工作相關人員的責任心、進取心作為税務文化建設的核心目標,倡導誠信納税的税務風險管理理念。

(二)增強工作執行力,防範税務風險

客觀分析本企業的税務風險,確定税務風險管理的重點,梳理税務風險管理流程和框架。進一步明確税務管理崗位職責和權限,確保税務管理的不相容崗位相互分離、制約和監督。改進手段,健全完善税務管理機制,按照誰主管誰負責,誰的問題誰整改的要求,堅持税務工作目標管理,將制度建設、思想政治學習、職業道德、行業作風、綜合治理等各方面,與年終獎金、評優、晉升等掛鈎,並採取有效措施對全所的職業道德和行業作風實行月查制度,直接同年終獎金掛鈎,使員工養成周密細緻、科學高效的行為習慣。

(三)完善教育培訓機制,增強專業技能

培訓內容專業化,重點培訓與我行密切相關的大税種,特別是加強增值税轉型和個人所得税有關內容的培訓。開展我行內部的互動式培訓,帶動相關人員業務水平的提高。並由專門涉税人員負責收集適用本單位的税收法律法規,對新頒佈或發佈的税收法律法規及時進行學習研究,準確理解和把握有關税收政策。今年以來,已組織税務專項培訓*次,相關專業人員培訓覆蓋率100%。

(四)抓好整治工作,保持我行穩定與發展

認真貫徹落實税收徵管體制改革和人事制度改革工作精神,結合單位具體情況,穩步推進,不斷深化,正確處理好改革發展與穩定的關係,依靠廣大幹部羣眾,順利完成了專項治理工作。

在治理過程中,充分發揮羣眾監督作用,依法辦事,在人事用工、分配製度改革方面引入競爭機制,按需設崗,按崗定酬,擇優聘用,定期考核,變身份管理為崗位管理,建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”以及我行自主用人的充滿生機活力的的人事管理體制,充分激勵職工工作積極性。通過治理,理順了單位税收稽查執法運行機制和管理機制,為我行的進一步發展奠定了堅實的基礎。

二、自查結果

20xx年度税務自查工作由財務、人資、內審、內控、營銷、物資等各專業人員聯合參加,將税種分解並落實到責任部門的責任人,按照廣東省税務局制定的自查提綱和自查工作底稿,結合我行的情況,逐項、逐條進行嚴格檢查,確保税務自查面100%覆蓋。增值税指標**萬元,企業所得税**萬元,其他税收指標**萬元,代扣代繳合計**萬元。(請您在這裏添加上貴單位需要交納的税款。)經檢查,20xx年共計上交各項税費*萬元,為發現應補税情況。

通過此次税務自查活動,我行進一步加強了税務風險管理,杜絕僅是出現問題後解決問題的情況,全面提高了税務工作能力,我行將繼續規範會計制度,提高税收工作水平,增強員工的税務風險管理意識,並將其作為企業文化建設的一個重要組成部分。

銀行兩遏制自查報告 篇6

一、健全組織,強化領導

為確保此次自查工作順利進行,我局成立了以紀檢書記為組長的自查自糾清查小組,積極開展自查自糾工作。

二、嚴格清查,不走過場

成立清查小組,局領導要求認真學習文件精神,對照自查內容進行自查。做到不走過場不留死角,及時發現和解決存在的問題。

三、認真自查,及時自糾

按照《綿竹市財政局關於開展全市財政資金安全檢查工作的通知》的要求,我局對本單位內部控制制度、財務管理制度和財政資金的管理情況進行了自查。

1、建立健全行政事業單位內部控制制度。我局嚴格按照收支“兩條線”原則,所有的業務收入都全額繳入財政國庫,並按時間、單位、票據票號、金額做好每筆收入台賬,每月末按時與財政國庫科對賬;每一筆業務支出都嚴格按照經辦人——部門負責人——財務審核——分管領導審核——領導審批的審批程序執行財務報銷制度。

2、財政票據指派專人專管,建立了票據領用、核銷台賬,年底按財政票據管理要求進行清零並註銷。

3、我局財務印章管理原則是:分開存放保管,監督審批使用。財務專用章由會計負責保管,法人印章由出納保管。財務印章保存在安全地方,並且經常檢查,非保管人員不得使用,非經單位負責人同意,不得攜章外出。禁止非財務事項加蓋財務印章,嚴禁財務印章外借。

4、財務科的職能職責明確,下設會計和出納兩個崗位,各自職責分工明確,會計與出納之間,相互協調配合,並相互制約。月末出納的現金、銀行日記賬與會計的賬務相核對,會計的賬務必須與銀行和財政的相核對,確認無誤後方可結賬。會計並定期與不定期的對出納的庫存現金進行抽查。

5、我局財務核算基本按照行政事業單位會計制度進行核算與管理,但還不夠完善,下步應按照要求進一步完善會計核算。

6、無違規開設銀行賬户,現有賬户按照要求管理使用,對賬制度每月末認真落實。

7、財政資金按相關規定進行管理與使用,財政資金撥付流程科學規範,財政資金審核及時到位,無財政資金未納入國庫集中支付。

這次自查自糾,是促使我局財務工作自我完善的一次切實可行的行動,使我們及時發現問題,並針對存在的問題及時加以整改,從而使我局財務工作更加完善有效。

銀行兩遏制自查報告 篇7

為配合分行個人金融部開展201X年盡職監督檢查,本着規範業務經營,強化風險管理,紮實推進合規管理和風險防範,增強全員合規經營意識,減少案件風險隱患,確保安全、穩健運行,我行進行了嚴格規範的自查活動。現將有關檢查情況報告如下,請審查:

第一,個人貸款業務方面

截至自查之日,我行個人貸款餘額為49XX萬元,其中“隨薪貸”餘額2X萬元,其他個人貸款餘額20xx萬元(包括不良貸款餘額1X萬元)。為強化對不良貸款存量的管理和控制,我行嚴格按照《中國XX銀行信貸業務管理辦法的通知》和《中國XX銀行分行個人信貸業務管理實施細則的通知》的要求,及時採取有效措施以防止不良貸款的增長,並積極組織業務人員通過上門催收、電話催收等方式減少現有不良貸款,截至自查之日共收回不良貸款利息XX萬元。

“隨薪貸”業務從受理、審查到發放全過程嚴格按照《X銀X辦發(20xx562號)》等相關規則制度執行,不存在資金髮放方式、資金用途等違規行為。

第二,客户管理系統方面

根據PCRM、CFE相關文件要求,我行及時更新新用户和清理宂餘用户,到目前為止我行在客户管理系統中共有4名操作人員。根據我行實際,我行鍼對性的組織操作人員進行集體討論、

培訓和學習,通過培訓,全體系統操作人員都能較為熟練的運用相關的功能模塊。

第三,客户關係維護方面

由於我行人員不足,尚不存在專門的客户經理,大堂經理和客户維護人員。對此,我行根據《客户關係營銷管理工作指引》要求指派專門兼職人員負責,維護重要客户和貴賓客户。並組織全體員工進行培訓,以保障為客户提供高效、優質的服務。

第四,基金代銷業務合規方面

我行根據上級產品發行文件和產品銷售文件,及時傳達至每一位員工,並根據《XX銀行證券投資基金代理銷售業務管理辦法》等通知積極組織宣傳銷售,但由於基金行情等原因,從XX年到目前為止尚未銷售成功,故不存在操作風險。由於我行目前暫無人員取得基金銷售資格,現正組織人員學習和培訓,以取得相關資格證書。

第五,個人理財及貴金屬方面

在自查過程中我行發現以前銷售個人理財產品中有個別客户存在尚未填寫《個人投資者風險承受能力評估問卷》等資料,保管也尚不完善。對此,以採取積極的補救措施。貴重金屬業務尚未開辦。

通過自查,發現我行在個人金融相關業務方面還存在規章制度執行不到位、業務受理不規範、風險管理不完善等諸多問題。對此,我行將及時根據制度要求進行整改,並在以後的工作中杜

絕類似不合規、不完善、有漏洞、有風險的情況發生。

支行

銀行兩遏制自查報告 篇8

為了迎接銀監會對商業銀行個人理財業務的檢查,規範支行個人理財業務,根據銀監會下發的《關於進一步規範商業銀行個人理財業務有關問題的通知》精神,我支行對20xx年以來的經營業務進行了全面、逐項、細緻的檢查,現將開展自查工作情況彙報如下:

一人員配備情況

為了確保個人理財業務的合規銷售,支行配備了專職理財經理一名,該人員已通過 銀行總行的理財經理資格考試、並取得了保險代理從業人員資格證書。所有銀行理財產品、基金、保險、券商集合理財產品均由專職理財經理銷售。

鮮有一般產品銷售人員向客户介紹理財產品情況發生,現已全面杜絕。

二銷售流程

支行理財經理均是在充分了解客户的財務狀況、投資目的、投資經驗、風險偏好、投資預期等的前提下向客户推薦理財產品,併為每一位購買產品的客户填寫《個人客户投資風險評估報告》(以下簡稱《評估報告》),理財經理根據其評估結果,向客户推薦相應得理財產品。《評估報告》經理財經理與客户進行簽字後,交由支行理財主管審核並簽字,單筆購買金額超過100萬的客户,《評估報告》還經由支行分管個人理財業務行長簽字。自查中發現有少數客户的《評估報告》未經支行理財主管簽字審核,已補交給支行主管審核。

在具體的理財產品銷售前,理財經理均向客户説明了產品結構、風險、收益等相關信息,讓客户在充分了解產品的基礎上作出選擇。理財產品的《合約》、《合同》、《風險揭示書》中客户資料均填寫完整。

資料檔案保存

20xx年以來,所有理財產品的《風險評估報告》、《合約》、《合同》、《風險揭示書》等文件資料均保存完整,並按期裝訂成冊,入庫統一保管,其中,《客户風險評估報告》實行專夾保管、一年內有效的保管機制。支行理財經理為每期產品和《風險評估報告》建立了詳盡的客户電子檔案,方便及時瞭解客户情況和日後與客户溝通。本次自查中發現有些風險評估報告未裝訂建表,擬定於今天下班前完成建表裝訂工作。

今後工作計劃

支行雖一直堅持專職理財人員介紹、合規銷售理財產品, 但本次自查中仍然發現了一些問題,這些問題我們將在近幾天集中整改。在今後的工作中,支行將繼續堅決貫徹執行《關於進一步規範商業銀行個人理財業務有關問題的通知》的精神,合規銷售、定期開展個人銀行理財業務自查工作,保證 銀行蕪湖 支行理財業務的健康、規範發展。

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