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影像科醫生述職報告怎麼寫【三篇】

影像科醫生述職報告怎麼寫【三篇】

【篇一】

影像科醫生述職報告怎麼寫【三篇】

一年來,在院領導的正確領導下,在醫院各科室的大力支持下,我科室同志齊心合力,堅持以病人為中心,提高醫療服務質量為主題,樹立高度的事業心和責任心,努力學習、鑽研業務,圍繞本科室的工作性質,求真務實、踏實苦幹,較好地完成醫院下達的各項工作任務,現將本年度的工作總結和科室開展情況作一系統回顧:

一、基本情況

放射科分為ct室和普放兩個科室,現有醫務人員5人,其中1人為聘用人員,ct室2人,普放3人。獲資格證書3人,放射上崗證5人具有。

醫療設備方面:ct室、西門子ct機一台、柯機激光相機一台、洗片機1台、空調3台,為了報告單的規範整潔,並配置了計算機及打印報告工作部。

普放方面:現有上海500ma及北京萬東300max光機各一台,洗片機2台,空調1台,除濕機1台,為了報告的規範性也配置了計算機以及打印機。

二、工作開展情況

科室全體人員主動參加院內外的業務學習,努力提高自己的業務素質和業務水平,不斷更新、知識、提高技術水平,加上我院主動開展樹行業新風,創一流服務活動,就醫人員不斷增加,截止到12月31日

1、普放攝片人數達到4520張,其中合醫1080張,醫療保障720張,門診和住院病人檢查2720人次,檢查人次比XX年增加880人次。甲片率張數3616,其符合率達到80%,乙片張數452,其符合率小於15%。診斷符合率達到70%。

2、*方面:幹部職工健康體檢1102人次,學生1328人次,徵兵體檢60餘人次。特殊造影:48例。其總收入為144390元。

ct室:由(10月7日至12月30日)共接待病人338人次,總收入74360元。月收入突破2萬元以上。

三、存在的問題

1、書寫報告不規範,詳簡不一,沒有統一認可的標準,漏診率較高,導致臨牀不信任放射科報告。

2、提高質量不高,許多體位不夠標準,有責任心因素,技術因素,暗房及膠片因素。

3、部份醫生態度差,話語不夠温馨,顯示不出以病人為中心的宗旨。

4、與臨牀科的協調度不夠。

5、發放報告不及時。

四、20xx年整改措施

1、規範書寫報告,減少漏診率。

(1)採取復簽報告形式。主班醫師書寫報告,報告形式分描寫和印象,描寫部分要詳細規範。

(2)當發現報告有誤,需要修正報告時,必須經過兩簽報告醫師。

(3)中午及晚上值班時由值班醫師單獨發報告。

(4)複診拍片對比必須拿到舊片對比,寫出對比意見;舊片未歸還,報告一律不發出。

2、強化執行評片制度,提高拍片質量。

3、建立新的借還片制度。

五、20xx年的工作計劃

1、加強科室管理。

科室不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按標準化操作,並有嚴格的獎懲制度。

科室各種資料管理有條有序,資料完整。各項設備儀器均有專人負責保養並定期檢查。

2、努力鑽研業務。

科室全體職工主動參加院內、外的業務學習,努力提高自己的業務素質和業務水平。不斷更新知識,提高技術水平。

堅持每天早讀片的制度,着重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。

3、樹立優良的醫德醫風。

樹立優良的醫德醫風,大力弘揚白求恩精神,加強職業道德和行業作風建設,發揚救死扶傷,治病救人的優良傳統。全科人員努力文明禮貌服務,時刻為病人着想千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋,儘量提前治病人發診斷報告,滿足病人的需求。全科人員嚴格醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,主動主動,互學互尊,團結協作,全年無一人收*。

4、把好質量關,提高經濟效益。

面對繁重的工作量,我們沒有絲毫放鬆把好質量關,照片質量和診斷報告達到教學醫院標準。這表明放射科是一支技術精湛,作風頑強的隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個又一個勝利。全年無一例醫療責任事故安全。

【篇二】

20xx年是醫療改革不斷深化的一年,也是衞生系統繼“醫院管理年”和“雙優一滿意”活動後創建平安醫院和進一步落實“以病人為中心,以提高醫療質量為主題”的提升醫院質量關鍵的一年。回首,一年來的工作總結如下:

一、深入學習,規範醫德醫風

為了適應時代要求和工作需要,本人一直把加強學習作為重要任務。首先,始終堅持黨的路線、方針和政策,深刻領會“三個代表”的思想精髓,認真學習科學發展實踐觀,全面提高自身的思想覺悟和政治素養,工作中能夠講大局、講原則。其次,認真學習相關的法律法規,自覺做到學法、知法、懂法、守法。主動參加醫患溝通技能培訓,進一步樹立以人為本的服務理念,增強病人第一、服務第一、質量第一的認識。工作中遵循醫師規範,恪守職業道德,不以醫謀私。最後,嚴格遵守單位各項規章制度,服從領導安排,關心集體,團結同事,主動參加單位組織的各項活動。

二、熱愛本職工作,提高業務水平

對於一名醫務工作者來説,如果滿足於自己的現有水平,那他的醫療技術就會止步不前,更談不上更好地服務於病人。現代醫學進入到了技術領域和人文的深層次境界,優質的服務必然離不開優質的醫療水平,這就要求醫務工作者必須技術過硬。本人熱愛本職工作,事業心強,熟悉科內各種檢查設備的操作使用。在科內能勝任主治醫師職責範圍內的工作,高質量地完成報告審核任務,晨會讀片中勤于思考、主動發言,毫無保留地傳、幫、帶科室年輕同志成長,及時做好放射質控疑難病例的定期隨訪及手術追蹤記錄,參與課題研究和論文發表。同事之間團結協作,互尊互學,取長補短,共同進步。業餘時間通過各種媒體手段瞭解放射影像學的最新進展,主動參與網上影像學習、交流和疑難病例的討論。定期參加繼教充電,從而學習新知識、積累新經驗用於本職工作。鑽研業務,精益求精,診斷水平走在科室前列。今年在沒有磁共振設備和未系統學習的情況下通過自學順利通過了全國大型醫療設備診斷上崗證考試。我對畸形性骨炎、腹繭症和家族性骨幹發育異常等疑難病例的確診解除了病人多年的思想顧慮和無謂的奔波求醫,給患者留下了深刻印象。

三、溝通交流,和諧醫患關係

本人工作盡心盡責,始終把病人利益放在第一位,堅持“優質,方便,規範,真誠”的服務準則,把以“病人為中心”的服務理念落實到實處。接待病人熱度主動、文明禮貌,不“生、冷、硬、頂、推”,不與病人爭吵。站在病人角度換位思考,急病人之所急,想病人之所想,配合醫院綠色通道合理優化檢查流程,儘量縮短檢查及取片時間。嚴格履行崗位職責,安全認識強,用“愛心、耐心、責任心”對待每一位患者,嚴防醫療事故的發生。規範操作每一次檢查,仔細閲讀每一張片子,認真書寫每一份報告。加強醫患交流與溝通,耐心解釋,儘量滿足病人需求,取得病人信任,多次協調和化解了幾起可能導致醫療糾紛的投訴,給科室和醫院減少了不必要的損失。遵守醫德規範要求,堅決響應反商業*,廉潔行醫、嚴以律已,自覺做到“八不準”和“十個嚴禁”。主動開展批評與自我批評,經常找差距、找不足,從點滴做起,在實踐中不斷改進和提高服務質量。

獨絲難以成線,獨木難以成林。其實,我所做的一切都離不開領導們的支持和同事們的幫助,正是有了“我們”這個大集體,讓我對工作充滿*,更讓我對未來充滿希望。雖然取得了一些成績,但我深知服務無止境的道理,仍將一如既往地以務實的態度和紮實的工作不斷挑戰自我、超越自我。明年當以進修為契機,爭取在德、能、勤、績等多方面收穫更多,做一名出色的白衣戰士,為醫院和廣大患者多作貢獻。

【篇三】

本人20xx年12月晉升為放射科主治醫師以來,在院領導及部門負責人的關心支持下,主動開展各項工作,很好地完成了這些年的工作任務。在這個過程中,我在德、勤、質、績諸方面均得到了很大提高,總結如下:

一、醫德方面:每年醫院都組織許多集體政治思想教育活動,我堅持每次大會到位並做學習筆記。在科裏,我能同黨員同志們們一樣以身作則,時刻為病人着想,發揚救死扶傷,治病救人的優良傳統,文明禮貌,不與病人爭吵,耐心解釋,儘量提前給病人發診斷報告,千方百計為病人着想,滿足病人的需求。同情患者,特別是農村貧窮的病人,在不違背醫院規章制度的前提下,,面對現今醫療費用貴的問題,我們應盡能力為病人採取經濟有效的方法來解決診斷上的需要。目前,放射學的診斷技術不斷提高,可能某些專業知識,臨牀醫生並不十分清楚,平時通過加強與臨牀醫生的交流,瞭解臨牀醫生需要了解什麼,目前,我們可通過什麼檢查方法達到臨牀醫生的目的;介紹我科診斷技術的特點及優點,讓臨牀醫生能更好的選擇適當的檢查,讓臨牀檢查更有針對性,從而有效的減輕患者的負擔,儘量減少病人的不必要檢查,為患者節省開支,平時對待病人態度和藹,檢查時認真細緻,對一些腫瘤的早期發現,為患者贏得了治癒的機會。與同事之間互學互尊,團結協作,從未收過病人的*。雖然收入不高,但每年都參加慈善捐贈。

二、工作勤務方面:日常工作中本人遵守醫院各項規章制度,從不遲到、早退,由於放射科人員不足,診斷的同時,還要兼顧投照工作,平時總是加班加點,放棄了很多休息日,多年來從未修過放射假。堅持每天早晨集體讀片,對疑難雜症及典範病例做好統計工作,積累了不少經驗。開展了肺結核病臨牀治癒後X線跟蹤觀察,消除了臨牀醫生在DOTS療程結束後不敢停藥,過度治療的現象;在頸椎病的X線早期發現及臨牀干預方面進行了大量的統計和研究,為控制頸椎病的年輕化做了做出了一定的貢獻。特別是從放射前輩們那裏本人不但學到了知識,而且學會了怎樣做人和崇高的品德。由於工資待遇不高,曾有一段時間想跳槽,但想到家鄉的醫療水平還比較落後,培養一名影像科醫生也不容易,就一直堅守在基層醫院工作,一晃已經過去了20多年。業餘時間還參加各項體育運動,在衞生系統舉辦的職工運動會上,兩次獲得象棋比賽第一名,為醫院爭了光。

三、專業學習方面:作為一個臨牀輔助性科室,我們放射科每天都要為大量的患者進行檢查,為臨牀診斷提供依據,本着對病人健康負責的態度,最重要的就是如何更加準確及時的發送報告,所以個人的業務水平及科室的整體水平是至關重要的,我和我們科室的每一位醫生都有一顆上進的心,不論在理論上還是實際工作中,都堅持不斷的學習,使個人的業務水平不斷提高,作為科室負責人,對整個科室,本人一直要求不斷完善讀片會診、病例追蹤制度,通過讀片會診及病例追蹤,提高大家對複雜病例、疑難病例的診斷水平。參加工作以來,我訂閲了《中華放射學雜誌》和《實用放射學雜誌》,積累了大量的影像資料。參加了蘇州大學醫學影像專升本的學習,並於20xx年去東南大學附屬揚州醫院進修深造,對平時工作中出現的漏診與誤診的情況,我通過認真分析,吸取教訓,儘量避免醫療差錯,盡職盡責,任職期間無一例醫療責任事故發生。

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