部隊述職報告範文大綱

彙報分三方面內容：一是實施崗亭職責狀況；二是存在的不敷及因為剖析；三是勞動中的幾點理解。

最終講第一個題目：實施崗亭職責的狀況：

一、抓學習，陸續升高自身勞動才能。

任職後我能時候牢記自已是一名新兵，沒有下層履歷，更缺乏政工方面的體驗，剛下下層時，先輩通知我，政工幹部應該練好“四功”：“腦功”，便是要認真搞勤學習，用知識武裝自己的大腦，具備比力紮實的表面功底和廣博的知識，會思考題目；“口功”，便是要有較強的口頭表達才能，授課有説頭、有聽頭、有想頭，有吸引力和傳染力；“手功”，便是要勤動手，有較強的寫作才能； “腿功”，便是要多放工排，掌握第一手原料，多深入安排中間做思維勞動。

為了練好四功,我主要從以下四個方面着手：

一是從竹帛中學習

自已可以或許自覺做到勤看、好學、勤記、勤問、勤寫，多買書、多看書，多藏書，多借書，多向帶領和兄弟單元主官討教。堅持表面關聯現實，全力實現“兩個轉化”，即把竹帛本資料權屬公事員考察001放上鼠標依照提示察看公事員考察001知識轉化為表面素養，把表面素養轉化為指導實踐的才能。幾年來共公佈學術論文13篇，此中一篇在三軍唯一的體育專業刊物《解放軍體育學院學報》上公佈，二篇獲中國軍事教誨學會教導成績三等獎。本年公佈二篇。

二是在壓力中學習

我極度明晰的知道，語言表達才能欠安是我最大的缺陷，為此，一方面我多此向隊長討教，向兄弟隊的主官學習，取其精深，補已不敷，另一方面，在逐日看信息前開展的演講中，我蓄意識的增加了每天一個小故事，這個故事就有我自已來講，這也是自已的一個升高的歷程，通過一段時間的全力，固然和另外下層主官另有必定的差距，但是我感想升高仍然蠻大的。

三是邊總結邊學習

為了更好地勝任自已的勞動，我能準時的看報讀報剪報，並把資料，包羅院系的原料總結，另外兄弟單元的體驗素材全都掃進了電腦，總結了大量的一手資料，並耗費了二個月的時間製作了個體的網站。為自已的寫作提供了大量的可以鑑戒的素材。

四是邊互換邊學習

我把我的大局部時間都留在學員隊，與寬大學員同吃同住，同娛樂，使大眾在最短的時間內明白我，從而不把我當外人，從而有利於我勞動的開展。孔子説，三人行，必有我師，我從每一論理學員的身上，也學到了不少的工具。

二：抓導向，陸續升高政治教誨的才能。

作為教誨員，務必擔保單元建築的正確目標。江主席對部隊建築的“五句話”總要求，第一條便是“政治及格”。確保“政治及格”不只是下層主官要通常思考的題目，更是要付諸實踐、再現在舉動上的主要工作。

主要做了以下三項勞動：

一是把好自已的政治關

自己政治態度剛強，才略領導部下高舉旗子、維護焦點；自己政治頭腦甦醒，才略領導安排繼承各類磨練，抵抗各類非無產階層思維的腐蝕；自己政治敏捷性強，才略領導安排自覺維護政治順序，防備產生政治性題目。

二是嚴把學員的思維關

能深入一線搞好觀察切磋，準時掌握學員的思維，摸準他們的思維脈搏，並有針對性地搞好教誨，到達主意。針對主幹換屆，下屆主幹和本屆主幹若何怎樣相通，若何怎樣調劑好意態的題目，我兩次請了人文教研室副主任陶本傳副老師來到學員中間，舉行了專門的心境教導；針對學員對xxxx知之不深的狀況，我們請了政治表面教研室耿寶森老師就xxxx的發生配景作了專門的教導講座。針對學員有寫作的主動性，卻覺得無從動手的時辰，我們請了宣傳科有豐裕寫作體驗的項志明做事作了“若何怎樣寫好信息稿件”的專題講座。這樣，有志於此的學員就感想心照不宣；有章可循；有法可依。

三是抓政治教誨備課關

任職以來，共舉行了“正

確清楚交網友”、“樹立正確的婚戀觀”、“學習是學員的主要工作”、“依照xxxx的要求樹立自體態象”、“怎麼正確對付個體榮本資料權屬公事員考察001放上鼠標依照提示察看公事員考察001譽”等教誨，備課質量優劣是影響教誨質量和成就的重要因素之一。俗話説，“台上一分鐘，台下旬日功”。每做一次教誨，我都要蒐集大量的素材，認真的準備。從而做到對症下藥。從學員的反響看，根本上到達了預期的主意。

三、抓建築，充沛發揮黨支部的保壘作用。

我隊始終堅持只有把黨支部建築成剛強的戰鬥碉堡，學員隊的全面建築才有可靠的組織基本．主要做了以下三點：

一是強化支委成員的學習．

上任以來，始終抓支委一班人的表面學習，深入學習了＂xxxx＂表面，江主席的七一言語錄相和內容，重温了三講教誨，還自覺學習了英語計劃機等知識，隊長自費函授了南航切磋生，經過學習，解放了思維，更新了看法，理清了思緒，升高了決定程度．別的，支部一班人通常互換，同心協力，拼搏進步，樹立了精良的形象．

二是強化支部成員的聯合

一個下層單元的內部是否聯合融洽、奮進爭先，是否有凝集力、戰鬥力，與正副文牘為人的態度、勞動的原則有着直接的關聯。公佈、平允、剛正地勞動，大眾就敬佩，不然大眾就有怨氣；坦誠相見，以心換心，直言相告，大眾就親熱你，不然大眾就生疏你。我和副文牘陸偉盤同道，雖説一個南邊人一個北方人，一個吃米一個吃麪，性格也各具特色，但在勞動上我們不管大事小事都能多互換，多相通，合作也越來越理解，與兩位學員支委，我和副文牘在生存上關懷他們，在勞動上幫助他們。重大決定多聽聽他們的意見。多聽聽他們的聲音。這樣，我們的支委更聯合了，也更有戰鬥力了。

三是強化黨員隊列的建築 .

上任以來，始終把建築一支過硬的黨員隊列作為一項持久的政治工作來抓..一是黨員的成長上,嚴厲把關.做到老練一個成長一個,寧缺勿濫.在黨員轉正時,也是綜合權衡,實事求是.二是注重政治引導,確保目標.支部從學習“xxxx”着手，召開了總結會，要求每名黨員寫出學習理

解。準時組織收看建黨八十週年的教誨片。堅持黨課和思維報告制度，通常開展責備與自我責備；請系吳副政委作了《黨員從混名冊中走出來》的教誨，黨員品質顯然升高。三是強化對黨員的治理和監視。上半年以<<黨章>>為依據，制訂了《黨員考評細則》，連合黨員的呈現，羣眾基本等多項指標，舉行量化治理。下半年開展“一般學員心目中的黨員”運動，在每個月的最後一週的黨團運動上，由一般的學員對本連的黨員舉行一次講評，這樣，讓每一名黨員都有危險感。時候注意自已的一言一行，從而自覺的升高自已的勞動準則。在支部的帶領下，我隊黨員思維老練，作風過硬，勞動才能強，為中隊各項勞動開展做出了主動進貢。

四、抓重點，想方想法的升高學員隊的活力。

在任職時期主要做了三項勞動：

一是全院性的運動重點抓

六月份以來，在全院性的重大政治運動中，我隊根本上是走在全院的前線，七月份建黨八十三週年知識逐鹿，我們得到了第一名，玄月份的老師節，我們率先設立了老師節任事隊，先後修補電器、搬場、掃除衞生等二十餘次，受到了圈套帶領，額外是寬大教師的好評，並在老師節板報評比中得到了第一名，玄月份後，宣傳報道勞動也打了個翻身仗，豈論從數目上仍然質量上都有大的升高。中隊網站是全院最先上傳的三個網站之一，而且以內容全，打算新，更新快贏得了訓練部分的好評，隊裏有電腦職員都製作了各具特色的個體網站，我自已也帶頭製作了個體網站，在賀喜七一言語文藝匯演中，我隊的小品《知識逐鹿》是唯一的學員隊節目，並且以緊扣時間主題，幽默幽默的獻技得到了全院官兵的一概好評。受到了圈套的傳遞稱讚，在一年一度的教導勞動集會中，我們被評為進步單元，板報評比獲第二名。在11月份的院足球聯賽中，我隊是全院唯一的以中隊為單元單獨組隊的球隊，卻以不敗戰績得到冠軍，既展現我隊精良的靈魂風采，又為係爭得了榮譽。在全院每月一次的行管講評會上，除10月份外，我隊量化得分始終排在總積分的前二名。具體是1、2、3、5、11月第二，4、6、7、8、9月第一。

二是系裏安頓的工作具體抓

八月份我們隊承當了沉重的留守工作，為了高質量完成系裏交給的工作，我們支部多次發動，主幹黨員帶頭留住，大局部學員都專門寫了申請書，回家的學員也時候聽候招換，一個德律風，招之既來，來之就戰，任勞任怨，毫無怨言，先後出動50餘人次。沒有違紀，都高準則的完成了工作，我們兩名

幹部，都沒有回家，始終戰鬥在第一線，並擔當具體認真人，並以高度認真的靈魂，給校方留住了非凡深刻的印象，既為系裏創收盡了一份力，也穩固了與共建單元的情感。

三是學員的綜合品質天天抓

上任之初，重新設立了宣傳報道小組；板報組；網絡勞動組，多媒體勞動組；又設立了曲藝隊和舞蹈隊，每天使用業餘時間舉行排演；而且重點抓了籃球隊、足球隊和田徑隊的訓練，我們的訓練從玄月份就緊急而有序的舉行。我們籃球隊和足球隊取得的成就與我們充沛的準備是分不開的。另外兄弟單元都説我們足球隊，並沒有額外突出的隊員，整體勢力無非是在四五名，最後卻得到了冠軍，有些想欠亨，我要説的是，我們是有備而來，我們的勢力是有目共睹的，得到冠軍是受之無愧的。在國慶節時期，我隊在全院率先舉行了“奮進杯”班級籃球賽，這項運動我感想很勝利，我感到我們整其中隊在那次運動後，有一種氣象一新的感想。為什麼？由於它發掘了羣眾的氣力，一個班9個體，籃球場上5名，保險2名，教員1人，啦啦隊1人，全班發動，全體參預。凝集力聯合心肯建都會得到昇華。最下層的班聯合了，中隊容貌肯定也會氣象一新。從玄月下旬開始，我們使用晚上看信息前20分鐘的時間，開展了“三個五”的運動，既五分鐘的演講，五分鐘的講評，五分鐘的小故事。這項運動的開展，既升高了學員的語言表達才能，又增長了知識，升高了士氣，起到了精良的成就。我們還打算在元旦舉行“迎新春”文娛晚會、“拼搏杯”班級萬米接力賽。“友愛杯”班級撥河逐鹿。

以上成就的取得主要取決於我們二隊每一名成員的羣策羣力，取決於我們隊長科學的治理。取決於前任教誨員盛學銘同道與隊長打好的堅固的基本。

五、找差距，時候提示自已強化責肆意識。

抓好政治勞動的落實，下層政工幹部務必嚴厲依照職責要求，撲下身子，潛心苦幹，領導學員隊在抓好各項勞動落實上下工夫、見效果。看待一個沒有體驗的下層勞動者來説，更該云云。我認可差距，但不克總把眼光放在間隔上，而是要想方想法縮小差距。我主要從三個方面來要求自已。

一因而劇烈的行狀心幹勞動

沒有行狀心、責任心．就幹欠好勞動。下層政工幹部要想真正幹一番行狀．就務必夜以繼日、食不甘味地勞動，把心時候操勞在下層建築上。到中隊後，我根本上是捐軀了小家，我是國慶節前幾天完婚的，第二天就住到了學員隊，岳父在這邊的二十多天，沒有一次陪他到南京轉一轉，愛人也總是埋怨我，整天看不到我。家也不象個家。但我以為為了中隊這個大眾，值。

二是要以科學的辦法幹勞動

抓落實要講科學，講辯證法。抓下層政治勞動，也要注意使用科學的辦法，升高勞動效果．要征服盲目性，吃

透上級靈魂，控制本級現實狀況和官兵的實際思維，找準“連合點”；如我們的小品《知識逐鹿》之因而深受好評，主要便是明白了上級靈魂，控制了時間主題。第十五期戰神報，由於抓住老兵復退這一當月勞動重點，一下子就公佈了5篇文章。

三因而紮實的作風乾勞動

勞動作風是思維作風的反響。下層勞動是實真實在的工作，最根基的是落實條令條例和上級的決定指示。下層政工幹部決不克搞方法主義，也不克犯權要主義，更不克搞招搖撞騙，務必紮紮實實地幹好每一件具體勞動，管好每一個體、每一個樞紐，確保不產生任何題目。

報告的第二個內容：存在的不敷及因為剖析，到中隊半年多來，應該説做了一些有益的勞動，也取得一點成就。但自我檢查，還存在不少缺點，突出表如今以下四個方面。

一是待人勞動的才能還不敷，做事言語不克做到三思爾後行，偶然是自已不經意的一句話，在自已還知道的狀況下，就已經傷了一些人的心。從而傷了朋儕間的情感。以後要重點的校正。

二是對下層的知識重視不敷，自覺性不高，知之未幾、曉之不深。記得到我們中隊第一次加入晚點名，就出了錯。主持集會包羅支委會和支部黨員大會，也有失足的地方，這闡明自已缺乏的地方還許多，必要學習的地方還許多，向兄弟單元主官向隊長學習的力度還不敷，以後另有待於進一步的強化。

三是學習上還需進一步的全力。對有些表面性的題目鑽研不敷深。學習的面還顯偏窄，對高新技能的學習、政工干係知識的學習，還顯不敷，抓黨支部全體黨員的學習，深入的研討不敷，偶然缺少辦法，轉化的工夫另有待強化。對團總支的運動的安頓根本上是計無所出，不知從何動手，對黨團運動的安頓上還需進一步的完竣。

四是處置現實題目時還欠思考。有不細、不深、不新的題目，偶然饜足於平常化的勞動格式，疏通偶然顯得力度不敷，辦法偶然顯得簡略、躁急。如：軍訓時期對學員教官的治理辦法，對晚生黨員的責備格式都有待於升高。

以上四個方面的不敷，究其因為：主要是思維上的題目。作為一名中隊幹部時候要保留振奮的靈魂狀態，務必不知足，不煩躁、不攀比，駐足本職，始終如一，高準則地完成上級交給的工作，管好自己的人，看好自己的門，做好自己的事。

述職彙報的第三項內容：勞動實踐的幾點理解

在中隊勞動的半年，深深覺得其崗亭重要、責任重大，圍繞做好本職勞動，連合勞動實踐的思考，理解有以下幾點。

理解之一、一個全體是否有凝集力戰鬥力，是下層全面建築的要害，也是順遂開展各項勞動的基石。小平同道曾經指出，一個全體，要是個別品質很強但不聯合，肯定是個弱全體；要是個別品質不是很強但很聯合，肯定是個強全體。全體的每一名成員都應該有很強的聯合認識，像愛惜自己的眼睛一樣自覺維護全體的聯合。

理解之二、中隊主官之間的相互尊重與聯合是一其中隊是否有凝集力的有力擔保，隊長教誨員是中隊的軍政主官，同是隊首長，對中隊全面建築起要害性、決定性的作用，並負完全責任。常言道：軍政“一台戲”。不跳“光桿舞”、不演“獨角戲”，是搞好中隊全面建築的基本，而隊長教誨員猶如鳥之雙翼、車之兩輪，缺一弗成，相互只有相互尊重、相互聯合、相互協作，才略把中隊建築搞得更好。

理解之三、學習應當成為一個體的終身追求。學習是一個體駐足社會的決定性條件，是使人成才的重要條件。知識讓人充足，啟民氣智，給人本事，使人尊貴。作為一名下層主官面臨飛速成長的形勢，面臨高科技時間的知識爆炸，面臨自身應當實施的勞動職責，要多向專家討教，多向竹帛學習、多向實踐學習、多向一般學員學習，攝取豐裕營養，説新話、辦實事、做大眾書賴的人。 理解之四、下層幹部的威信要害在於自身品質。喊破嗓子不如做出樣子。金盃銀盃不如老黎民口碑，千獎萬獎不如羣眾誇獎。處在下層一線，面臨面的帶領，形象尤為重要。作為中隊幹部，要全力使自已成為行家的開明的務實的下層主官，充沛使用知識、品行、情感的氣力，這樣你的言才有份量，行才有魅力。