鐵路述職報告範文4篇

本文目錄鐵路述職報告範文鐵路工務段辦公室個人述職報告鐵路領導幹部述職報告範文鐵路士官黨委書記述職報告範文

各位代表，按照路局工會關於職工代表定期進行述職的有關規定，現將自己在擔任昆明鐵路局一屆職代會職工代表期間的工作情況向大家進行彙報：

能夠被選為一名代表昆明客運段職工出席路局職代會的普通職工代表，充分體現了段各級組織和廣大職工對我的信任，這對我個人是一種榮譽，但我感到這份榮譽更多地體現出一種責任，它不斷激勵和鞭策着我圍繞段的改革發展形勢需要，積極在路局職代會上為加快昆明客運段的發展提出有針對性的議案。自××年擔任職工代表以來，我始終按照做一名合格的職工代表的標準來嚴格要求自己，不斷完善自己，提高自己的思想認識和理論水平，提高自己參政議政的能力，主要從學習、調查研究、參政議政三個方面來行使一名(更多精彩文章來自“祕書不求人”)普通職工代表的神聖職責。

學習方面：在提高個人素質方面，自己自覺學習了《工會法》、《勞動法》、《中國工會章程》等與職工代表正確行使個人職責密切相關的法律法規，從參政議政的基礎能力上對自己進行了強化;認真學習了鄧小平關於建設有中國特色社會主義的理論、“三個代表”重要思想、黨的xx大、xx屆四中全會報告，提高自己的理論修養和思想水平;同時，自己也認真學習一些客運業務相關知識，不斷掌握和了解當前客運工作的特點，以提出有針對性的提案。

調查研究方面：調查研究是提案質量的保證。為提出有針對性的提案，不斷提高提案的質量，我在日常工作中注意收集有關資料，與一線職工進行交流，瞭解大家工作中的困難點，尋找工作的着力點，思考提案的突破點。通過調查研究，幾年來，我共提出了關於重新核算並提高客運乘務人員工資的提案、加強鐵路企業文化建設的提案、加大對客運廣告投入的提案等多個提案。同時，自己積極對段的改革發展獻計獻策，響應段工會的號召，提出了關於在段開展團隊文化建設的建議，受到了肯定。

參政議政方面：要成為一名合格的職工代表，就必須嚴肅認真地行使好廣大職工賦予自己的神聖職責，積極地參政議政。作為一名普通的職工代表，在參政議政方面我堅持做到“兩結合兩思考一服從”，即結合路局工作部署，思考提案在路局長期發展規劃框架下的合理性;結合客運段工作的特殊性，思考提案在當前情況下促進客運工作發展的現實性;服從即在路局相關部門對提案進行解答反饋後再次進行對比反思，服從路局的採取的相關措施。

雖然自己在擔任路局職代會代表的過程中自覺地發揮了個人的一點點作用，但是離一名優秀的職工代表還有一定的差距，如在個人的參政議政的能力上還有待進一步完善，在提案的針對性和質量上也需要進一步提高。對自己的不足之處，我將不斷進行學習，不斷進行反思，不斷加強與廣大職工的聯繫與交流，以此來督促自己早日成為一名稱職的職工代表，不辜負各級組織和廣大職工的期望。

我將誠懇接受大家的意見和建議。

特點個人性

述職報告對自身所負責的組織或者部門在某一階段的工作進行全面的回顧，按照法規在一定時間(立法會議或者上級開會期間和工作任期之後)進行，要從工作實踐中去總結成績和經驗，找出不足與教訓，從而對過去的工作做出正確的結論。與一般報告不一樣的是，述職報告特別強調個人性。個人對工作負有職責。自己親身經歷或者督查的材料必須真實。這就要在寫作上更多地採用敍述的表達方式。還要據實議事，運用畫龍點睛式的議論，提出主題，寫明層義。講究擺事實，講道理;事實是主要的，議論是必要的。在寫法上，以敍述説明為主。敍述不是詳敍，是概敍;説明要平實準確，不能旁徵博引。

規律性

述職報告要寫事實，但不是把已經發生過的事實簡單地羅列在一起。它必須對蒐集來的事實、數據、材料等進行認真的歸類、整理、分析、研究。通過這一過程，從中找出某種帶有普遍性的規律，得出公正的評價議論，即主題和層義以及眾多小觀點(包括了經驗和規律的思想認識)。議論不是邏輯論證式，而是論斷式，因為自身情況就是事實論據。如果不能把感性的事實上升到理性的規律性的高度，就不可能作為未來行動的嚮導。當然，述職報告中規律性的認識，是從實際出發的認識，實踐理性很強，也就不需要很高的思辯性。不管怎樣，述職報告是否具有理論性、規律性是衡量一篇述職報告好壞的重要標誌。述職報告的目的在於總結經驗教訓，使未來的工作能在前期工作的基礎上有所進步，有所提高，因此述職報告對以後的工作具有很強的指導作用。任何一項工作都不可能是憑空而來，總是具有一定的繼承性與創新性。而繼承性，就是要繼承以前工作中的一些好的方面，去掉不好的方面，然後加以創新，工作才會有進步，完全拋離過去的工作創新是不可能的。策略性也是規律性的一個方面。策略即今後工作計劃，是述職報告的重點內容。

通俗性

面對會議聽眾，要儘可能讓個性不同、情況各異的與會代表全部聽懂，這就決定了講話稿必須具有通俗性。對於與會者來説，內容應當是通俗易懂的。即使是專業性、學術性很強的內容，也要儘可能明晰準確，以與會者理解為標準。形式更是通俗的。結構是格式化的。語言則是口語化的。不同於一般的科學文章，更不同於一般的公文，最明顯的一點是語言的口語化。一般的科學文章，主要訴諸人們的視覺，要讓讀者理解，語言就要概括精練，甚至講究專業性。而一般公文尤其是行政公文，語言更是規範的，有的格式用語甚至是特定的，最重視的是準確、明晰、簡練和。相反，講話稿的語言則由講話的本身性質所決定的，必須口語化。由於講話是聲入心通的人和人之間的傳播活動，需要更加適應人們的接受心理，拉近講話者和聽眾的心理距離，這就特別講究語言的大眾化、口語化。

藝術性

述職報告的藝術性是魅力所在，直接影響着整個報告這一藝術生命體。這樣，寫作述職報告必然聯繫整體的講話活動特點來進行。“述職報告”一詞，可以分為兩部分來看待：“述職”，是主體的實質性道理。“報告”，是呈現表像而又整體的藝術生命體。報告者要兩者並重。寫作述職報告，最好從上述總的認識出發。

通俗性和藝術性，一般表現在口語化、感情化、個性化的語言上。寫述職報告時要變文為有聲語言：1.語言生活化、口語化、大眾化。2.多用短句子，注意長短交叉合理，隨物(公務和感情)賦形。3.慎用文語(古語和歐化語)，作點綴之用。4.少用單音詞。5.避免同音不同義或易混淆的詞語。6.不隨便用簡略語。7.還可以適當增加語氣詞如“吧”、“嗎”之類。8.為了方便聆聽，有些標點符號還要用文代替，如頓號改為“和”，破折號改為“是”，引號表示否定時加“所謂”，括號補充另用文説明等。

真實性

述職報告是幹部工作業績考核、評價、晉升的重要依據，述職者一定要實事求是、真實客觀地陳述，力求全面、真實、準確地反映述職者在所在崗位職責的情況。對成績和不足，既不要誇大，也不要縮小。

其主要特點

述職報告，最初曾用“總結”或“彙報”的形式出現，經過一段時間的使用，逐步形成了獨具特色的體式，其主要特點是：自述性、自評性、報告性。

所謂自述性，就是要求報告人，自己述説自己在一定時期內履行職責的情況。因此，必須使用第一人稱，採用自述的方式，向有關方面報告自己的工作實績。這裏的所謂實績，是指報告人在一定時期內，按照崗位規範的要求，為國家做了些什麼事情，完成了什麼指標，取得了什麼效益，有些什麼成就和貢獻，工作責任心如何，工作效率怎樣，實實在在地反映出來。但是，要特別強調：所寫的內容必須真實，是實實在在已經進行了的工作和活動，事實確鑿無誤，切忌弄虛作假。

所謂自評性，就是要求報告人，依據崗位規範和職責目標，對自己任期內的德、能、勤、績、廉等方面的情況，作自我評估、自我鑑定、自我定性。述職人必須持嚴肅、認真、慎重的態度，既要對自己負責，也要對組織負責，對羣眾負責。對工作的走向，前因後果，要敍述清楚，評得恰當;所敍述的事情，要概敍，讓人一目瞭然，並從中引出自評。但要強調：切忌浮泛的空談，切勿引經據典的論證，定性分析必須在定量證明的基礎上進行。

所謂報告性，就是要求報告人，明白自己的“身份”，放下官架子，以被考核、要接受評議、監督的人民公僕的身份，履行職責做報告。要認識到，自己是在向上級彙報工作，是嚴肅的、莊重的、正式的彙報，是讓組織瞭解自己，評審自己工作的過程，因此，語言必須得體，應有禮貌、謙遜、誠懇、樸實、掌握尺寸，切不可傲慢，盛氣凌人，不可誇誇其談，浮華誇飾。報告內容必須實在、準確，而且要用敍述的方式，將來龍去脈交代清楚。

鐵路工務段辦公室個人述職報告鐵路述職報告範文（2） | 返回目錄

我叫＊＊，現年＊＊歲，自＊＊年＊＊月起，一直擔任＊＊。任職期間，本人兢兢業業、盡職盡責做好本職工作，取得了一定的成績。現在，將本人在＊＊＊年開展工作、履行職責方面所做的工作做一簡要述職。

一、加強業務學習，提高業務素質

由於畢業不久就在機關工作，我深知自己業務技能差，現場經驗缺，於是本着“缺什麼補什麼”的原則，努力學習業務，主動利休班時間到現場學習。平時，只要工作不忙，我就翻看《維規》、《安規》、《行規》、《技規》等安全技術標準及《鐵道工務》等書籍雜誌。遇到線上重點施工，如我段＊＊＊＊年開展的水害復舊施工、平改立施工、軌道衡施工等，我都利用休班時間前往施工地點學習，並虛心向現場施工人員瞭解情況、學習業務。在日常工作中，我還非常注重與生產一線的同志們溝通交流，虛心向他們請教業務方面的知識。“功夫不付有心人”，通過長期堅持努力，我的業務技能逐步得到提高。

二、做好信息上傳下達工作

三年的＊＊工作經驗使我深刻認識到＊＊工作的重要性。所以，我時刻要求自己：不能出一點差錯，不能漏報一條信息，不能漏通知一件事情。為了將工作幹好，我已養成了任何事情務必做筆錄的習慣，無論是交班會議上的要求，電話通知、彙報的各種信息，我都堅持條條筆錄。在收集沿線各單位上報的信息時，注意信息的完整性，不做簡單記錄，還要問明白、瞭解清楚現場的各方面相關狀況，為領導及各部門的科學決策提供準確數據。在處理信息時，我要求自己不能只做一隻傳話筒，要動腦筋、想問題，對於沿線上報的信息，我要進行分析、綜合，能處理的及時進行處理，不能處理的再向上級上報信息，並適時提出自己的想法和建議，方便領導更快決策。一年來，我從未發生過漏報信息等情況。

三、積極聯繫，為段各項施工爭取更多時間

＊＊＊＊年，我段的重點施工及其他單位在我段施工都較多，這就需要我們隨時隨地與上級部門聯繫，積極為線上施工爭取更多的時間、更大的空間。為此，我堅持每晚、每早與＊＊＊＊部門加強聯繫，瞭解近期車流狀況，提早提報施工計劃，並根據近期車流狀況，不失時機地提出自己的建議，努力爭取更長的“天窗”時間。今年，我段的重點施工有多處水害復舊的扣軌施工、平改立施工、和靜換軌、收軌施工等等，由於與上級良好的協調與配合，為每一項施工的順利完成做出了應有的貢獻。

四、規範調度內業管理

＊＊＊年，我認真領會＊＊＊會議精神，積極學習站段基礎資料管理的先進方法和經驗，結合我段實際，進行創新，規範、完善了我段的調度內業管理。一方面，將各方面的信息分門別類進行儲存，以備查；一方面，主動學習電腦知識，採用電腦進行信息整理歸檔、收集。

五、存在的問題：

雖然在工作中取得了一定的成績，但是距一個優秀的＊＊＊＊還有一定的差距，我不存在許多需要改正的缺點和不足，例如，我缺乏現場經驗，導致有時不能正確瞭解現場情況，語言表達能力和文水平都亟需提高。

以上就是對本人＊＊＊＊年工作的簡要述職，在今後的工作中，對於成績，我會繼續發揚，對於缺點，我會對症下藥，加強學習，進行整改，以期在工作上取得更大成績，在自身素質上有更大的提高。

鐵路領導幹部述職報告範文鐵路述職報告範文（3） | 返回目錄

各位領導、各位同志：

今天是11月28日，我在高鐵項目工作將近兩年了。回首過去，感觸頗深。一年多的鍛鍊使自己思想更成熟，工作也有所成就，但這些成績的取得與分局正確領導分不開，與班子成員的密切配合分不開，與全體幹部職工的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝！下面我就談談近一年多來的感受，再剖析一下自身的不足之處。

感想之一，做為一名領導幹部必須要有責任心。上任伊始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身經驗的不足，但是，我還是充滿信心地接領了這份工作。我想首先我要增強自身的責任意識，這是做好工作的首要前提。有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然幹了，就必須對上級負責、對我的職工兄弟負責。近一年多的工作證明，同志們對我的工作是十分支持的，尤其是其他班子成員的鼎立幫助更使我感到欣慰。儘管在這裏不談成績，但是，我確實取得了一些成績，這都是項目全體同仁共同努力的結果，憑我個人的力量是不可能取得的。

感想之二，領導幹部要有駕馭全局的思想和能力。我認為，作為一個領導要樹立全局的思想，也要鍛鍊駕馭全局的能力。作為一個項目的領導在思想上要“站得高”。也就是説要善於從宏觀上把握整體工作思路，佈置任何一項工作都要與項目的主體思想保持一致，同時要結合項目實際，引導全體幹部職工轉變觀念，樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發，導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

感想之三，廣大職工是一切工作的力量源泉。要抓好生產管理，一定要抓好廣大幹羣。制度是靠人落實下去的，再完善、再有效的制度得不到落實或執行不到位等於白紙一張，不完善的制度認真執行會收到比較好的效果。所以説做好羣眾工作是關鍵，但是怎樣能做好羣眾工作，我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”，放任自流等於害他們。要從制度上約束他們自覺地去遵守勞動紀律，執行制度必嚴肅，落實政策必到位。其次是“愛護”，不愛護羣眾的領導不是好領導。只有關心羣眾的疾苦，瞭解他們所想的事情，幫助他們解決生活上的困難，才能充分調動起他們的積極性，讓他們排除後顧之憂，全心全意地投入到工作中去。

感想之四，領導幹部必須率先垂範。做官如做人，為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領導幹部不管官位大小，其一言一行都是羣眾的一面鏡子，不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為廣大幹部職工起着表率作用。所以決不能搞台上一套，台下一套，而應該表裏如一、言出必行。放下一切私心雜念，全心全意地投入工作中去。管住自己，就一定能管住自己的幹部員工。這是我的又一個觀點。威信是自己樹立起來的，不是別人吹出來的，廉政是自己做出來的，不是別人寫出來的，想讓幹部們廉潔自律，自己本身要廉潔。與此同時，還要為幹部們創造能夠廉潔的條件。

感想之五，要積極鼓勵中層幹部發揮作用。事無鉅細，事必躬親有時體現了領導工作的認真細緻方面，但有時會束縛中層幹部的手腳。做為領導要掌握好抓大與放小的關係，圍繞中心工作去佈置具體工作，讓中層幹部充分發揮好橋樑和紐帶的作用。這樣宏觀決策與微觀指導相結合，思想教育與能力培養相結合，才能讓每個幹部在組織生產和在執行指令過程中既施展才能又不違反原則。這樣才能使我們的工作形成齊抓共管的良好局面，才能做到一級指導一級、一級對一級負責，根本問題得到解決。幹好工作的決心和信心都有，主觀動機向好的方向發展是人人所想，但工作中出偏出錯也都在所難免，我想每個人都是在不斷的總結與改正中取得進步的。

下面就剖析一下自己存在的不足之處，請領導和同志們給予指正，以便我在今後的工作中加以改進。

一、在思想觀念上，還不能完全適應科學發展觀的內在要求。

對科學發展觀的學習認識不夠全面，思想認識容易受到習慣思維的影響，難以跳出老經驗、老方法的束縛，工作突破性不夠，特別是在又好又快方面，還沒完全做到拓寬思路、開闊眼界。在工作方式上，傳統的手續較多，創新力度不夠大，雖然在凝聚人心、建立健全工作機制、強化重點工作推進等方面做了一些舉措，但仍需要按照科學發展的內在要求去不斷細化、創新和規範。

二、在工作思路籌劃方面，還需要進一步提高。

到高鐵項目工作近兩年了，雖然把握了總體情況，但就有些具體情況的瞭解仍不夠深入；雖然對重點工作特別是安全文明生產組織方面有所突破，但是對管理工作特別是部門質檢的合理調配還沒有能夠到位，在分管部門幹部精神狀態提升、能力提高、積極性調動、人員崗位配備調整方面有很多事情需要做；雖然在踐行科學發展觀的實踐中正常性的工作能按時保質完成，但對統籌發展的方方面面上還沒有完全觸及，有的僅僅是起步，比如説

三、在工作的力度使用方面，還存在欠均衡的問題。

一是在內容安排上不夠合理。注重了主觀能動安排、指令，而忽視了技術質量指導生產管理，注重了現行結構管理，輕視多向協調管理。二是在推進措施上不夠紮實。今年以來，我在整個工作安排上能夠注重有佈置有檢查，但是沒有更好地去研究工作落實的機制，這一關很值得注重。三是工作的鋭氣有待加強。特別是要加大對各項工作的考核力度，比如對近期安排的工作文明施工、進度控制、質量管控、相關業務人才的培養都要進行考核，並要注重加大考核結果的使用力度。

四、在工作的作風方面，需要進一步改善。

要進一步加強調查研究，特別是加強對同志們的溝通和協調。在倡導率先垂範方面，自己雖然做了一些工作，但各方面仍需要嚴格要求，比如説在與工作無關的應酬方面要繼續壓縮，不能因此影響工作。在黨風廉政建設方面總體情況是好的，特別是在有關時間、有些情況、有的環節上都能嚴格按要求處理，但有時也有卻不過情面的情況，應繼續按照慎權、慎微、慎獨的要求加強自身建設。

剖析不足、排找差距是為了更好地完成推動工作。今後，對我來説要發揚成績、改正缺點、認真學習、紮實工作，為項目、為分局作出應有的貢獻。在此，也清醒地認識到本人除了上進問題以外，仍有不足和欠缺，所以懇請各位同志給予批評、監督和幫助。

鐵路士官黨委書記述職報告範文鐵路述職報告範文（4） | 返回目錄

範文一

今年以來，本人帶領班子成員認真依照崗位目標責任要求，深入貫徹落實科學發展觀，立足全處大局，本着“工作思路抓創新、基礎工作抓規範、重點工作抓特色、責任機制抓完善”的原則，緊緊圍繞“夯實基礎、提高水平、培育亮點、突破難點”的黨建工作思路，切實履行黨建“第一責任人”的職責，解放思想謀思路，立足實際打基礎，創新載體抓落實，力求黨建工作跨台階、上水平，形成了黨建和經濟互助並進的良好格局，具體述職如下：

一、抓責任落實，建立黨建工作聯動機制

落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。作為辦事處黨委書記，在實際工作中我自覺樹立管黨意識，認真履行管黨職責。

1、加強黨委班子自身建設，營造良好黨建氛圍

黨委班子自身是黨建工作的一面旗幟、一個標杆，所以，我堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。一年來，不斷強化班子的政治理論學習，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規章制度，嚴格執行民主集中制;建立了黨委委員黨建工作聯繫點制度，要求每個黨委委員每週到村支部檢查指導工作不得少於2次，處黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨委委員的黨建工作情況彙報，研究解決重要問題，通過層層分解、細化量化、責任到人，從而形成了黨委統一領導、有關部門各司其職、一級抓一級、上下貫通的黨建工作格局，構建起上下同心齊抓黨建的良好運行機制，班子成員之間工作相互配合，困難面前相互支持，形成了領導班子“合心、合拍、合力”和“風清、氣正、勁足”的良好氛圍。

2、加強組織領導，確保黨建工作層層落實

成立了由處黨委書記為組長，黨委委員為成員的黨建工作領導小組，並配備了專職組工幹部，設立了組織工作辦公室，辦公設備、工作制度、人員分工全部到位，確保了黨建工作的紮實落實。同時，在全處18個村(居)黨支部配備了專職黨建副書記，形成了黨委書記負總責，黨羣副書記書記主抓，黨委組織委員組織實施，黨總支和黨支部具體落實的黨建工作網絡。

3、健全責任機制，規範管理

一是健全述職述廉制度。定期召開村黨支部書記述職述廉會議，由組織辦公室負責實施，每季度組織一次，聽取村黨支部書記工作開展情況的彙報，促進農村幹部廉潔勤政。目前，全部完成了18個村(居)黨支部書記的述職述廉工作。

二是完善考核機制。年初組織制定了年度黨建工作計劃，明確了全處黨建工作重點，年終根據工作細則嚴格進行黨建工作專項考評;健全完善了《村幹部年度工作考核和獎懲辦法》，在對村級常規性工作實行全過程考核的同時，實行重點工作一事一考核，憑政績、憑貢獻定報酬、定獎懲，實現了村級管理規範化、制度化。

二、抓班子建設，凝聚基層黨員發展力量

1、強化龍頭建設，選優配強黨支部班子

一是選好帶頭人，發揮領頭雁的作用。基層工作的開展，關鍵在書記。我處以211換屆年為契機，通過走訪座談、調查摸底、民主評議和組織考察等方式選優配強村書記，先後調整軟弱渙散村黨支部書記3名，;要求各村書記做好年初表態承諾、年中回頭小結、年末總結考評，狠抓工作落實;注重發揮村書記的作用，要求村書記以“講政治、講發展、講穩定、講制度、講隊伍”為標準自律，並通過村書記例會、現場會等形式，不斷提高村書記的綜合素質。

二是選優配強村級班子。在實行村(居)“兩委”班子換屆時，通過調查摸底、走訪座談，將一批政治強、作風正、靠得住、有文化、有本事、能夠帶領羣眾致富的優秀黨員選進村“兩委”班子，實現了16個村黨支部書記主任“一肩挑”，村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”比例達到94%，增強了村黨支部的戰鬥力和凝聚力。

2、規範黨員管理，提高黨員素質

一是強化分類培訓，全面提高基層組織幹部素質。以政治理論、農村政策、法律法規、致富知識為內容，分期對全處黨員進行輪訓，培訓黨員725名，撰寫心得體會8多篇，提高了村幹部文化知識水平，提升了村幹部帶領羣眾致富的能力，廣大黨員的思想素質也明顯提升。建立健全了村務公開、財務代管、述職評議等一整套規範化、標準化管理制度，廣大黨員幹部的法律素質和依法行政能力明顯提高，廉潔勤政意識明顯增強。緊緊圍繞農村黨員隊伍狀況，結合實施千村萬户農民科技培訓工程，實施黨員幹部“素質工程”，增強駕馭市場經濟的能力。充分發揮農村黨員幹部現代遠程教育網絡的作用，堅持多種形式搞好培訓，使每一名黨員掌握一門實用技術，提高黨員幹部帶頭致富的能力。截止目前，全處17個村實現了遠程教育全覆蓋，共培訓黨員5多人次。

二是嚴格黨員發展“四票決、三公示”制度，黨員發展嚴格有序。處黨委對年度黨員發展工作進行了專題研究，把解決XX年以上未發展黨員的村作為工作重點，制定了黨員發展計劃。注重在致富能手中培養黨員，把黨員培養成致富能手，重點在有文化、 “雙帶”能力強的青年和婦女中發展黨員，不斷優化黨員隊伍結構。今年，全處發展黨員21名，轉正黨員23名。

三是加強流動黨員管理。定期溝通交流，從思想、學習、工作和生活等方面關心幫助他們，定期走訪流動黨員親屬，免除他們的後顧之憂。深入開展“三聯一促”活動，建立困難黨員幫扶機制，村幹部與貧困户、貧困生結成1多對幫扶對子，定期走訪，黨員先鋒模範作用得到了充分發揮。

3、加強後備幹部培養，儲備實用人才

在農村黨員中，不斷培養農村後備幹部，每村挑選2名以上年紀輕、致富潛力大的黨員作為培養對象，重點培養村黨支部書記和村委會主任後備幹部;挑選2名以上思想覺悟高、羣眾基礎好的種植、養殖、加工、營銷大户作為實用人才培養對象。目前，我處共培養農村後備幹部33名，農村實用人才38名。

三、抓載體創新，開展為民服務基本活動

堅持把親民、為民作為黨建工作的出發點和落腳點，不斷創新載體，密切黨羣幹羣關係

1、以“創先爭優”活動為載體，不斷提高羣眾服務水平

突出“一個主題”：即圍繞全處確定的“創先爭優求突破，科學發展促趕超”活動主題;堅持“兩個注重”：即堅持注重創新、實施分類指導，注重羣眾參與、講求工作方法;開展“三項活動”：即黨員公開承諾、領導點評、羣眾評議活動;抓好“四個載體”：即在窗口單位，以爭做“服務之星”為載體，提高服務水平和辦事效率;在農村，以爭做“帶富先鋒”為載體，大力培養農村致富能手、外出能人。在衞生院、學校等事業單位，以爭做“愛崗敬業先鋒”為載體，通過創建黨員先鋒團隊，切實提升工作能力;在“兩新”組織，以爭做“創業先鋒”和“奉獻社會先鋒”為載體，廣泛開展“亮身份、比貢獻、做表率”主題實踐活動，進一步增強責任感、使命感，增強大局意識、責任意識、奉獻意識，更好地發揮先鋒模範作用。

2、以“實事承諾”活動為載體，切實為羣眾辦理實事

實施“五個堅持”，切實做好全處的實事承諾工作，即：堅持民主定承諾、堅持公示明承諾、堅持實幹踐承諾、堅持考核評承諾、堅持獎懲促承諾。XX年，全處共承諾實事62件，投資1萬元，着力在基礎設施建設、產業結構調整、改善民生等方面加大力度，務求實效。

3、以“雙建雙帶”活動為載體，切實幫扶困難羣體

一是深入開展“三聯一促”活動，建立困難黨員幫扶機制。處直機關黨支部、機關黨員與全處貧困户、貧困生結成3多對幫扶對子，定期走訪，黨員先鋒模範作用得到了充分發揮。同時，每名村幹部及致富黨員每人聯繫1户貧困户，幫助聯繫户找準1條致富路子、提供1條致富信息、輸轉1名剩餘勞動力、解決1個實際困難、開展1次科技培訓。

二是客觀確定了示範村、基礎薄弱村和中間狀態村，通過組織現場會，典型宣傳等形式，由示範村帶動基礎薄弱村和中間狀態村發展。

三是實行無職黨員“設崗定責”，目前全處對3多名農村黨員“設崗定責”，各村都設有“黨風黨紀監督員”、“遠程教育信息員”、“致富帶富督導員”等崗位。通過無職黨員“設崗定責”，增強了農村基層黨組織的凝聚力和戰鬥力。

四、抓制度規範，完善黨建工作管理程序

1、完善辦事程序，實現透明化操作。

以“村級工作規範提升”活動為載體，健全完善政務、財務公開制度，公開辦事政策、辦事程序和辦事時限，設立公開欄，對政務、財務情況定期公開，實現了行政管理的公開、透明。規範村級工作程序，完善了黨務、村務公開與民主管理、村級事務程序化管理、村章處管等一系列規章制度，進一步完善了《村規民約》、基層組織建設工作責任制和村幹部幹事激勵約束與監督落實機制，實現村級規範化管理。

2、加強村級財務管理，實現事前監督

在村級財務上，推行“陽光政務”，實行村級財務“雙重”管理。對村級財務，實行包村管理制度，處經管站派出3名財經專業人員，定期對村級財務進行監督，定期進行公開，並創新工作機制，實現了由事後監督到事前監督、全程監督的轉變。經管站站長每月向分管領導及處紀委彙報村級財務運轉情況、存在的問題和下一步工作打算，每月通報一次，村級管理不斷規範。

3、推行“五議五公開”工作法，決策程序進一步規範

按照“集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定”的原則，進一步建立健全了以民主集中制為核心的議事規則和決策程序，同時推行“五議五公開”工作法，重大問題事先徵求黨代表、人大代表和政協委員意見，按照書記辦公會提議、黨委會討論、黨政聯席會議審議、幹部大會通過的程序進行表決，先黨內後黨外，廣泛聽取黨員幹部羣眾的意見建議，確保黨員羣眾參與村級事務，保證了民主、科學決策。目前，我處組織各村幹部開展了“五議五公開”工作法專題培訓，17個行政村現已全面推廣了“五議五公開”工作法，截至目前，建制村平均實行“五議五公開”工作法進行決策2次，最多4次，最少1次。

4、健全村級檔案管理制度，推進村級組織檔案規範化建設。

做到黨員、實用人才、積極分子、後備幹部全部“一人一檔”，每村配備檔案櫃和各種活動記錄本，確保工作、學習、議事、財務等情況清楚有記錄。

五、抓村級發展，保障黨建工作有序推進

只有把黨建工作與經濟建設、社會發展相結合，才能為黨建工作注入活力，才能讓廣大羣眾感受到黨建工作的成果。

1、壯大村級集體經濟，提高基層組織造血功能

辦事處黨委結合各村實際，圍繞社會主義新農村建設，把發展現代農業、培養新型農民、帶領羣眾致富、維護農村穩定貫穿農村基層黨組織活動始終，把選好配強黨組織書記、發展壯大村級集體經濟作為增強農村黨組織功能的重點工程來抓，發揮黨組織在建設社會主義新農村中的領導核心作用。因地制宜地採取土地租賃、盤活閒置資產、招商引資、創辦實體等形式，加快發展村級集體經濟。有條件的發展第三產業，如十號湖、七灣村;有條件的招商引資，如多種場、菜科所、劉嶺;有條件的處置閒置資產，如金銀河、左場等;無條件的就是學習聯興村反租老百姓土地，集體種植，增加收入，大面積的推廣。集體經濟發展了，才有錢辦實事，有錢發展社會事業。目前全處有14個村集體經濟年純收入達到了5萬元以上。

2、實施“三個結合”，實現黨建工作促進社會建設

一是把黨建工作與項目建設相結合。堅持積極跑項目、爭資金，全年項目總投資完成7972萬元，重點完成了科技推廣、沼氣能源、整村推進、危房改造、移民搬遷、社會事業等24個項目。爭取資金3萬餘元，對6個村陣地進行了重新佈置，全部更換了上牆牌子;完成了2個村檔案室佈置;統一標準、統一模式，逐村規範了黨建基礎資料和文檔管理;對遠程教育接收站點進行了規範。

二是把黨建工作與防汛抗旱生產相結合。面對今年6月份的持續乾旱和7、8月份的暴雨，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，組織黨員帶領羣眾抗旱排澇，生產自救。

三是把黨建工作與改善民生相結合。帶頭深入羣眾，瞭解羣眾生產生活中的實際困難，通過“城鄉互聯、結對共建”活動，爭取資金79.57萬元投入到農村基礎建設。

3、落實基層幹部待遇報酬，確保黨建工作有效運轉

一是不折不扣落實村幹部基本報酬。根據基本報酬全面覆蓋、財政全額支付、公平合理、績效掛鈎的原則和不低於我市農村勞動力平均收入水平的標準，全面解決村幹部的基本報酬。為村幹部購買養老保險，切實解決村幹部的後顧之憂，確保農村基層幹部“幹有所為、退有所安、老有所養”，促進農村社會和諧穩定。明確村級組織運轉經費的保障措施，加大財政支持力度，強化監督管理，力爭用XX年左右時間，逐步建立資金穩定、管理規範、保障有力的村級組織運轉經費保障機制，確保村級組織依法有效履行職能。

二是完善黨內關懷機制。“七一”期間慰問老黨員和困難黨員27人，送去慰問金45元 ，表彰優秀黨員、黨務工作者共61人;深化農村卸任主職幹部生活補助制度，及時足額發放生活補助。

六、存在的問題和困難

回顧2xx年的基層黨建工作，雖然取得了一些成績，做了一些積極嘗試，但仍有一些問題和困難，主要表現在三個方面。

1、抓基層黨建的精力相對不夠到位

2xx年，針對處域經濟總量偏小，大項目、大企業支撐缺乏等主要矛盾，我把大量的精力用於招商引資、平台建設和小城處規劃建設方面。在班子分工中，黨羣書記、組織委員都還有行政工作兼顧，致使黨建工作的精力不夠集中，對全處黨建工作缺乏系統深入地研究。

2、基層黨建工作還存在需要進一步突破的難點

對少數村缺乏後備幹部、集體經濟缺少固定收入、村級財務管理不規範、農村黨員教育管理難等難點問題沒有很好突破，致使少數村戰鬥力不強、推進工作慢、不穩定因素時有發生。

3、人力和項目資源還比較缺乏

隨着城市化、信息化推進，農村一些有頭腦、有文化、有實力的能人在外創業多，滯留在農村的村幹部資源相對較少;另外，村級發展集體經濟依然存在缺規劃、缺路子、缺項目的問題。

七、2xx年全處基層黨建工作打算

2xx年，我將繼續完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎上，充分履行好處黨委書記的職責，並與黨委班子成員一道，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，為“打造三區、建成兩園”目標的實現提供堅強的組織保障。

1、統攬全局，加大基層黨建工作力度。

自覺加強領導科學、領導方法的學習，提高領導水平，進一步把握黨委書記“科學發展抓謀劃、社會和諧抓穩定、加強黨建抓隊伍”三大主要工作職責，科學調配自身的時間和精力，合理安排行政資源，做到自身有更多的時間和精力抓黨建，黨羣書記和組織委員主要精力抓黨建，班子成員能夠齊抓共管推動各黨組織加快隊伍建設和自身建設。對全處基層黨建中的難點、重點問題親自調研、提出研究，切實加以解決。

2、創新思路，通過抓黨建促發展保穩定。

2xx年楊市辦事處發展任務很重，園區的建設項目很多，推動發展、推動工作中的內部矛盾增多，創新思路、構建齊抓共管的黨建工作新格局十分必要、十分重要。我們將持續深入地開展創先爭優活動，進一步推行實事承諾和“五議五公開”，規範村級財務，端正風氣、鼓舞士氣，為楊市辦事處經濟社會發展做出新貢獻。

範文二

認真回顧反思一年的工作，我以為，XX年對xxxx對我都是不尋常的一年，是承前啟後、繼往開來的一年。在這一年裏，我xx的政治經濟生活發生了新的變化。我自己也在xxxx工作三年中迎來會考。三月xx黨委在認真審視近兩年工作的基礎上，明確提出了新的發展思路和抓住機遇、加大經濟結構調整力度、加大改革開放力度、有力推進黨的建設新的偉大工程、早日脱貧致富實現小康社會目標的思路和要求。四月xxxx黨委對**黨委領導班子作了重大調整。經過兩年多的調整充實，各級領導班子不斷實現合作和交替，一批德才兼備的中青年幹部走上領導崗位，幹部隊伍建設得到進一步加強。

經過兩年多的堅持不懈的調整、改革，我們緊緊抓住發展的機遇，緊緊依靠各級黨組織和人民羣眾，認真全面地履行中央賦予的屯墾戍邊的歷史使命，動員全xx上下為加快改革開放和加快發展而努力奮鬥，使我**各項事業都有了新的發展，取得了新的成績。在這個進程中，自己經受了鍛鍊和考驗。在黨的教育培養下，在人民羣眾和同志們的熱情支持和幫助下，我的思想認識水平、政策水平和知識水平、領導水平和工作能力都有了新的提高。

作為**黨委班子的主要成員之一，我能恪盡職守，以飽滿的熱情，積極主動的態度，不畏艱難的精神和求真務實的工作與班子成員同心協力，與全**人民一起努力奮鬥，為**兩個文明建設盡了自己的責任。

下面就自己一年的工作和思想情況述職如下，請評議。

一、深入學習貫徹“三個代表”重要思想和十八大精神

十八大是我們黨在新世紀召開的第一次代表大會，也是我們黨在開始實施社會主義現代化建設第三步戰略部署新形勢下召開的一次十分重要的代表大會。要在新世紀新階段更好地履行屯墾戍邊歷史使命，形成共同的思想基礎，要在全面貫徹落實十八大精神的第一年做好各項工作，爭取一個良好的開局，最重要的首要任務是認真學習貫徹黨的十八大精神和落實好“三個代表”重要思想。

按照中央的通知要求，xx黨委做出了一系列安排部署，強調學習貫徹十八大精神必須要圍繞發展這個主題，把握“三個代表”重要思想這個靈魂，抓住解放思想、實事求是、與時俱進這個精髓，狠抓落實。在深入人心上下工夫，在開拓創新上下工夫，在力求實效上下工夫。

xx黨委全委(擴大)會議對學習貫徹黨的十八大精神進行了全面部署;xx黨委中心組認真學習了黨的十八大精神;制定了學習宣傳工作意見;xx黨委組織宣講團下基層宣講十八大精神;以團(處)級幹部為重點分層次有針對性地對全xx副連以上幹部開展培訓教育;各宣傳媒體和宣傳陣地都充分發揮輿論導向作用，集中力量宣傳十八大精神。使黨的十八大精神深入人心，推動全**迅速形成學習貫徹十八大精神的熱潮。

今年6月，中共中央發出了《關於在全黨興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的通知》， 7月1日 ，xx在中央“三個代表”重要思想研討會上作了重要講話。xx黨委迅速對學習活動作了統一安排和部署，重點抓了以下幾個方面的工作：

一是召開了全xx動員大會，對學習活動作了全面整體部署。

二是重點抓了各級黨委中心組的學習。截止XX年1月底，全xxxxxxxx兩級中心組共組織學習xx年裏，我苦苦思索和追求的是發展。xxxx是一個邊境xx，也是一個經濟落後、實力較弱的xx。我和所有xxxx人一樣，最大的願望就是思發展、盼發展、求發展、快發展。千道理萬道理，發展才是硬道理;這變化那變化，唯有發展才有大變化;這困難那問題，只有發展才能解決問題。

我深深地感到要完成中央賦予的屯墾戍邊歷史重任，必須加快發展;要實現好、維護好、發展好最廣大人民羣眾的根本利益，不斷滿足人民羣眾日益增長的物質文化需要，必須加快發展;要解決好經濟社會發展中各種矛盾和問題，保持社會政治穩定，必須加快發展。對xx黨委來説，解決不好發展問題，就會愧對中央，愧對xxxx人民羣眾，犯下歷史性錯誤。xxxx作為邊境貧困xx，在發展上面臨的機遇不少，面臨的挑戰和壓力更大，所以就更應搶抓機遇，加快發展。

二、一年中，我始終用發展的思想思考問題，拓展思路，開展工作。

主要從以下幾個方面做好工作：

(一)創新發展思路。

發展思路是反映執政能力和領導水平的重要環節，是“三個代表”重要思想與實際工作相結合的集中體現。我認識到：要發展就要有一個好的發展思路。確立正確的發展思路，必須按照全面建設小康社會奮鬥目標的要求，遵循社會主義市場經濟的發展規律，着眼於國內國際兩個市場、兩種資源，立足於對自身實際的定位和準確的把握，充分體現廣大人民羣眾的根本利益和願望。

一個好的思路形成的過程實際上是在不斷總結、不斷實踐中完善創新的過程。xxxx黨委新一屆班子在認真調查研究的基礎上先後召開了以深化改革為主題的xx黨委深化改革會議，以結構調整為主題的四屆五次全委(擴大)會議，以加快發展為主題的黨委工作會議，以全面貫徹落實十八大提出的建設小康社會目標的四屆七、八次全委(擴大)會議。

四次具有重要指導意義的會議確定了xxxx的發展思路：即強農興牧、重工活商、深化改革、調整結構、發展庭院，種養加相結合，產供銷一體化，加快城鎮建設，放寬政策，貿工農全面發展的總體思路。為把這些思路貫穿到具體工作中，XX年xx黨委提出了“努力實現一個目標，突出兩項工作重點，緊緊抓住三個關鍵，積極培植三個經濟增長點，加快推進四項改革，牢固樹立五種觀念，切實實現六大變化”的工作方針。

結合自治區黨委召開的南疆農村經濟發展工作會議、北疆經濟工作現場經驗交流會的重大發展思路和一系列重要舉措，我在xx扶貧掛鈎彙報會上，xx興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮動員會上，xx黨委經濟工作會議上提出了“加快結構調整的力度，推進優勢資源轉換”的新思路，從進一步推進產業結構、區域結構、所有制結構和生產力結構的調整的角度，提出了積極推進優勢資源轉換，推進經濟結構戰略性調整的要求。

實踐證明，近兩年xx黨委結合xxxx實際，在發展思路上提出的加快結構調整力度，加快農業產業化進程，大力發展畜牧業，深化改革，加快城鎮建設等發展思路，對加快我xx改革步伐，推動城市建設和xx小城鎮建設，對不斷增加職工收入和增強xx實力，對積蓄經濟發展後勁起到了積極的作用，推動了經濟快速發展和經濟社會事業的全面進步。

(二)加大改革力度，加快經濟發展。

xxxx自然條件較差，基礎薄弱，每年都要遭受多種自然災害，尤其是今年春夏期間，一場突如其來的非典災難降臨，更對我xx的經濟特別是二三產業帶來了很多困難，造成了嚴重影響。這期間我xx經濟增長滑落到1%左右，為近幾年最低。在這種情況面前，xx黨委按照黨中央提出的“一手抓防治非典不放鬆，一手抓經濟建設不動搖”的要求，“聚精會神搞建設，一心一意謀發展”，始終扭住“抓經濟建設這個中心不動搖”。一年來，我們堅定不移地進行經濟結構戰略性調整，產業結構和所有制結構調整力度加大;城鎮化建設有新的進展;擴大開放、招商引資出現新局面;加強對經濟運行的調度，及時解決突出矛盾和問題;繼續實施科教興xx戰略，不斷提高對新技術的推廣應用;繼續實施千名幹部幫扶畜牧業有了新的發展。經過上上下下的共同努力，XX年xxxx經濟保持了較快增長。

1、國民經濟持續快速健康發展，綜合實力上了一個新台階。............

2、加快結構調整，促進經濟全面健康發展。...........

3、基礎設施建設取得新成果，重點建設工程進展順利。..........

4、各項改革不斷推進，經濟發展活力增強。...........

5、職均收入穩步增加，生活質量和水平進一步提高。................

6、社會各項事業穩步發展。 社會保障體系進一步鞏固........

三、精神文明建設邁上新台階，黨的建設全面加強

加強精神文明建設，促進職工思想道德素質和科技文化水平的提高。宣傳輿論工作和思想道德教育不斷加強，職工羣眾精神文化生活日益豐富。以落實《公民道德建設實施綱要》為核心，深入開展了創文明單位、十星級文明户、小康連隊等創建活動，一批先進集體和個人湧現。大力開展文化活動，滿足職工羣眾精神文化需求。堅持以軍墾文化為特色，以文化廣場為依託，以職工羣眾為主體，以高尚精神為追求，積極開展豐富多彩、有聲有色的文化活動。

工、青、婦等羣眾團體的橋樑紐帶作用進一步增強。及時召開了xxxx政治工作會議，參觀學習了先進單位的經驗現場，對先進典型和事蹟進行了會議交流和推廣，對新形勢下進一步做好思想政治工作提出了新的要求：強調思想認識要有新高度，政治工作要有新機制，服務大局要有新水平，政工幹部素質要有新提高，反腐倡廉要取得新成效，組織人事工作要有新重點，宣傳思想工作要有新舉措，精神文明建設要有新面貌，文化體育工作要有新亮點，統戰民政工作要取得新成效，維穩戍邊工作要有新加強，工會、共青團等羣眾工作要有新發展。這12個新的要求使我xx思想政治工作在新形勢下得到了全面加強。

大力加強領導班子及領導幹部隊伍建設。以貫徹落實“三個代表”重要思想和十八大、xx屆三中全會精神為重點，不斷加強幹部的思想建設，作風建設和廉政建設。加強領導幹部的理論學習和領導班子民主生活會制度，不斷完善領導班子和領導幹部考評體系。加大幹部教育培訓工作力度。去年，全xx送出去培訓副處級以上領導幹部 115人(次);內部培訓各類幹部4餘人;兵地雙方互派23名幹部掛職鍛鍊。同時積極推行領導幹部的競聘上崗和建立科學規範的後備幹部工作制度。以xxxx“兩級黨建聯創”和推動企業基層組織充分發揮政治核心作用為重點，不斷提高黨建工作水平，增強黨組織的凝聚力，基層黨建工作有了新的進展。全面落實《xxxx人才資源開發“十五”計劃和XX年規劃》，實施人才戰略，推動人事人才工作新發展，加大了幹部人事制度改革力度，建立健全乾部管理工作制度，各級領導班子建設得到加強，幹部隊伍整體素質有了新的提高。

四、不斷加強理論學習，努力提高駕馭宏觀的能力

領導幹部是領導別人的，需要科學判斷形勢，瞭解發展規律，正確把握大局，這就需要理論。加強學習，首先就要學習理論，學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。只有具備較高的理論素養和水平，才可能清醒堅定，成為一個強有力的領導者。加強理論學習，提高理論水平和解決實際問題的能力，在改造客觀世界的同時改造主觀世界，是新時期對領導幹部的基本要求。

在學習中，我努力把理論學習同總結實踐經驗，同分析xxxx及基層單位的實際情況，同解決xxxx經濟社會中的突出矛盾，同提高自身的思想政治素質結合起來。我不斷提高對理論學習重要性的認識，積極參加黨委中心組的學習，認真學習上級的方針政策、領導的重要講話和文件，認真做好讀書筆記，以此指導自己的工作。一年來我重點分專題學習了“三個代表”重要思想，黨的十八大精神及黨的xx屆三中全會精神，xx同志“七一”講話，中紀委六次全委會xx同志講話等。在學習的過程中，能夠勤于思考、勇於探索、敢於創新，做到重實際、説實話、辦實事、求實效。

認真撰寫了近六萬的讀書筆記和學習體會，又帶着問題深入全xx大多數單位進行調研，撰寫了用“三個代表”重要思想指導xxx改革和發展;對xx改革發展的思考;如何緊緊抓住新世紀頭二十年是我國現代化建設的重要戰略機遇期;認真用“三個代表”重要思想指導xx各項事業發展;與時俱進，推進幹部工作“兩個機制”的創新;加強學習，不斷提高領導幹部理論素養和領導能力;牢記“兩個務必”，努力開創xx工作新局面;認真落實自治區南北疆經濟工作會議精神，推進xx改革和經濟發展等。根據日新月異的形勢發展變化，我十分注重學習新知識，熟悉新學科，注意學習掌握有關經濟、政治、科技、法律、哲學、歷史等最新知識，把學習理論同學習其它新鮮知識結合起來。注重理論聯繫實際，着眼於馬克思主義的運用，着眼於對現實問題的理論思考，着眼於新的實踐和發展，切實解決我xx存在的問題，增強駕馭全局、應對風險的能力。

一年中，我比較系統地理清了自己的思想認識，尤其是對在新的國際國內形勢下，我們如何加快發展，確立什麼樣的發展觀問題;如何進一步完善市場經濟體制，深化農場和國有企業改革;如何實施優勢資源轉換和經濟結構戰略性調整;如何妥善處理社會轉軌時期出現的各種困難和問題;如何加強黨的建設和精神文明建設;如何堅持兩個務必，加強黨的執政能力;如何加強幹部隊伍和人才隊伍建設;如何建立一支數量足夠多、穩定的、素質較高的職工隊伍;如何進一步健全社會保障體制，進一步解決就業和再就業問題等，有了比較深刻的認識，廓清了認識上的謎團，明確了努力方向。

特別是聯繫自己對一些大是大非問題的認識和關鍵時刻的表現，認識反思剖析自己的世界觀、人生觀和價值觀，堅定了共產主義信念，堅定了走建設中國特色社會主義道路的信心，增強了政治意識、大局意思和責任意思，增強了貫徹執行黨的路線方針政策的堅定性和自覺性。加強學習不僅增強了理論素質和領導能力，也提高了自己的思想水平和黨性修養。良好的學風和運用理論指導實踐水平的不斷提高，對解決實際問題和推進工作起到了重要作用。

五、立黨為公，廉潔自律

立黨為公、執政為民、廉潔奉公是對一名黨員領導幹部的基本要求。在廉潔自律方面，我能夠自覺按照“八十八”個不準和 “八個堅持、八個反對”的要求，嚴格要求自己，始終保持清政廉潔的作風。堅持經常下基層調研，傾聽羣眾的呼聲，每當羣眾來信來訪，我都認真接待，或做好釋疑工作或責成有關方面認真解決。我深知自己手中的權利是黨和人民賦予的，只有用好權利，真心實意地為職工羣眾謀利益、服好務，才能履行好自己的職責，才能贏得職工羣眾的信賴和對事業發展的支持。在工作中我敢於堅持實事求是的原則，不人云亦云，有強烈的工作事業心和責任感，有多做事、幹好工作的強烈願望。能夠堅持原則，敢於開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。堅持民主集中制，遇事能與班子其他成員交換意見，溝通思想。

尤其是在重大問題上，注意發揚民主，廣泛聽取意見，集中大家的智慧，注意維護班子的團結和xx黨委的權威。我經常對廉潔自律的問題進行認真反思，能夠認真貫徹中央、中央紀委對黨政幹部的有關規定，牢記一個共產黨員的崇高使命和責任，自覺抵禦腐朽思想的侵蝕，用黨員標準嚴格要求自己，防微杜漸，自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作鬥爭，根除特權思想，下基層輕車簡從，不參加吃請。同時告誡家屬、子女、身邊工作人員要嚴格自我約束，加強教育、監督和管理，不搞特殊化。堅決從小事做起，絕不認為是一些小事就放鬆對自己的嚴格要求，時刻警醒自己，堅定共產主義理想信念，身體力行共產主義道德。

憑心而論，我有強烈的工作事業心和責任感，黨把我培養成為一名廳局級領導幹部，只有努力工作，全心敬業，為黨為人民多做一些事情，才對得起黨的培養和人民羣眾的厚望。工作上敢想敢幹，有一定的開拓精神，面對xx的困難，面對廣大幹部羣眾的期盼，面對xx黨委的信任，面對西部大開發的機遇，我和黨委一班人總想在有限的任期內能實實在在多幹些工作，多做些事情，不圖別的，起碼要對得起共產黨員這個稱號，對得住自己的良心和黨性，對得起xx的職工羣眾。

回顧一年的工作既感欣慰，又感不足。欣慰的是因為在中央的關懷下，在自治區黨委、政府、xxxx黨委的正確領導下，在地委、行署的關心和全地區各族人民的支持下，通過全xx廣大幹部職工羣眾的團結奮鬥，xxxx的事業不斷向前邁進，xxxx的面貌不斷髮生着新變化，為此自己做了很大努力，付出了很多心血，盡了應有的責任。不足和不滿意的是有許多工作還沒有做好，xxxx廣大職工還不富裕，職工收入還不高，大的、新的能夠帶動產業化發展的經濟增長點還不多，全xx的經濟實力還不強，幹部職工的整體素質有待進一步提高。作為黨委書記、xx裏的主要領導，無疑自己是有重要責任的，為此常常感到不安，需要在今後的工作中不斷努力，不斷改進。

XX年是進一步學習貫徹十八大和xx屆三中全會的一年，也是全面實現十八大提出的奮鬥目標和各項任務的關鍵一年。讓我們更加緊密地團結起來，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟，在十八大精神的指引下，不拘於已有的成績，開拓創新，鋭意進取，發奮工作，為實現“致富職工羣眾，發展壯大xx，增強戍邊實力”的工作目標，為創造xxxx的發展建設做出新的努力，創造新的業績.