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主任的年度工作述職報告(通用12篇)

主任的年度工作述職報告(通用12篇)

主任的年度工作述職報告 篇1

尊敬的各位領導,各位同事:

主任的年度工作述職報告(通用12篇)

大家好,我叫____,現任碎礦車間副主任,主抓車間標準化建設工作,____年是我們碎礦車間不平凡的一年,雖然受供電供礦不足的影響,但我們車間全體員工在公司領導班子的正確領導下,在車間主任的帶領下,我們團結一致,克服困難,在車間各項工作中取得了較好的成績。

(一)積極配合車間主任做好設備管理工作

設備是生產的命脈之一,只有設備正常了才能順暢的生產。碎礦車間的設備管理突破了傳統的模式,把設備管理工作落到每位員工的頭上,讓每位員工都切身投入到設備管理的工作中,其中在機修班與操作班間設立相互監督制度,並把相應的權利下放給每位員工,使設備管理體制全面化,而且明確了設備管理獎懲制度。還把車間設備進行包機制管理,形成了責任明確的設備管理形式。在____年的設備管理中我積極配合主管設備的車間主任,在春節檢修中完成了圓振篩下5號皮帶兩個大漏斗的廢篩網鋪襯,以及粗碎,1號皮帶,3號皮帶6號皮帶進料漏斗的耐磨板鋪襯,讓漏斗的磨損週期從原來的半年延長到一年半,大大減少了漏斗的檢修量。將磨損嚴重的4號皮帶和7號皮帶進行了更換,為正常生產奠定了基礎,同時改造了顎式破碎機的機座,解決了顎式破碎機地腳螺絲易斷的問題。在正常生產期間車間利用停機時間用電磁除鐵器替換了原來的永磁除鐵器,而且更改了安裝方式,杜絕了一號皮帶,四號皮帶被廢鐵劃破的事故,大大延長了兩條皮帶的使用壽命。同時利用停機時間將磨損嚴重的2號皮帶進行了更換,對2號圓振篩受損軸承進行了更換。進入10月,碎礦車間積極響應領導安排,利用電不正常停機時間,對到了磨損週期的3號,5號,6號皮帶進行了更換,對車間所有皮帶的拖輪進行了加油維護,並配合電工對車間電機進行了維護保養,而且對中細碎兩個下料漏斗進行了鋪襯等,為明年的正常生產奠定了堅實的基礎。

總的來説碎礦車間____年的設備管理工作取得了很好的成績,車間按時按質按量完成了上級領導安排的各項檢修任務,及時把握好了各台破碎機的`襯板磨損週期,圓振篩的篩網磨損週期,有效利用了每月的停機檢修時間,車間無非計劃停機事故,無重大設備事故。

(二)但取得成績的同時,碎礦車間的設備管理工作還存在很大的不足:

1.執行力還不夠。

2.機修班與生產班之間設備管理的互動還不夠。

3.車間設備知識培訓還不夠。

4。細碎機上架體發熱,環氧樹脂開裂的根本故障還未找到,故障還是時有發生。

標準化建設有成效

____年一選廠的標準化建設搞得熱火朝天,我們碎礦車間也不列外,積極響應了標準化建設的熱潮,主管標準化建設的我開始從現場標準抓起,嚴格班組交接班制度,要求生產班組要做到設備無灰塵,欄杆無灰塵,門窗無灰塵,消防器材上無灰塵。車間還組織成立了標準化檢查小組,標準化檢查小組堅持每週四早上對車間清潔衞生,安全隱患,和設備進行檢查並對檢查出的問題進行及時整改。車間全年都堅持利用停機時間沖洗車間,保持車間的乾淨明亮。車間把材料,備品備件的堆放工作分給機修班,要求其材料分類,整齊擺放。車間以“一平二淨三清 四好 五無 三好 三有 兩暢通 一明亮”為目標,努力把現場標準化做得更好。自己對管理的標準化也絲毫不敢懈怠,班組選拔人才嚴格以任人唯賢,以德為先的原則,工資分配嚴格按照預算化管理分配,嚴格遵循多勞多得分配製度。堅持每週三召開車間調度室,及時傳達厂部的調度會議精神。嚴格要求各班組員工熟背安全職責,操作規程,二十項班組管理制度,應知應會等安全知識,嚴格填寫好班組台賬,車間班組都通過了車間,厂部,公司的安全標準化驗收。結合車間的實際情況,碎礦車間在車間標準化建設中做了很多努力,架設車間衞生沖洗管494.5餘米,架設噴霧水管590.8餘米,安裝除塵及綠化噴頭56個,車間設備色彩恢復約376。6平方米,欄杆色彩恢復約822米。在5號皮帶,粗碎房處修復破損水泥地皮共計66平方米,在6號皮帶外澆灌花台,共建設綠化草坪283平米。製作了中細碎電機蓋板平台,粉礦倉焊接了擋礦板,6號皮帶尾輪製作電纜線橋架蓋板。車間對1號2號尾輪以及圓振篩進行了密封除塵改造,並取得了一定的效果等等,標準化建設是一個長期的攻堅戰,我們做了很多努力,也取得了一定的成績,但碎礦車間的標準化還有很大的建設空間,與公司的要求還存在很大的差距,而且碎礦車間的灰塵還未徹底除盡,冬天一來,車間內水管就要結冰,沖洗衞生,噴霧除塵工作基本要停滯,碎礦車間的標準化建設還面臨這嚴峻的考應,但我始終相信越嚴峻的考應越能鍛鍊我們自身的能力,只要碎礦車間上下一心,團結一致每個人都開動腦筋,出謀劃策,再加上各級領導的鼎力支持,碎礦車間的標準化建設會越來越好。

柳葉枯黃,但他永遠記得我們栽他時的艱辛,時光流逝,但我們永遠記得在生產不正常的情況下公司為我們正常發工資的艱難,這就是羊拉,艱苦的環境下鑄就着暖暖的人心,我抱着感恩的心回顧____年的工作,有很多的辛酸,但更多的還是歡笑,進入迪慶礦業,我結束了漂泊的生活,有了自己的家庭,進入一選廠我改變了暴躁的脾氣,結識了一羣相親相愛的朋友,進入碎礦車間我丟棄了胡亂混日的想法,有了明確的志向,從一個操作工到一名副班長,從一名副班長到一名班長,從一名班長到現在的副工段長,我感謝迪慶礦業給我這麼好的舞台。一年的工作忙忙碌碌,自己深知作為一名副工段長,自己要有公僕的能力,作為一名共產黨員,自己要具備榜樣的力量,作為一名選礦技術員,自己要有強硬的技能,所以初出茅廬的我在接下來的工作中要不斷的學習,提高管理能力,提高自身修為,提高技能水平,解放思想,創新創效,這樣才能跟上日益發展的時代步伐,從而更好的實現自己的人生價值,更好的回報為我們搭建舞台的迪慶礦業。

我的述職完畢,謝謝大家。

述職人:

主任的年度工作述職報告 篇2

我叫__×,從去年6月15日走上產科臨時管理崗位開始,我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰,在此感謝領導將這麼重要的崗位託付給我,這既是信任也是錘鍊和培養,同時也是一個自我展示的機會。一年過去了,現在我向各位領導各位評委談談自己對護理工作的感悟和今後的工作思路。

一、對護理工作內函的體悟:

我的理解,護理工作最重要的內函應該是實現醫護無縫對接。這是護理工作質量好壞最重要也是終極的評判標準。當然,我這樣講,也許會給人一種感覺,覺得這是在講人人皆知的廢話,有老生常談的嫌疑。問題的關鍵是:概念是概念,人是人,概念有沒有深入人心,與自己合為一體,這是在實際工作中可以檢驗的。

就拿我現在所在的科室來舉例,看看如下一些方面具體措施是否符合醫護無縫對接的理念,是否使得護理管理更規範化、制度化、標準化。

1、我明確工作計劃及目標,在日常管理中合理安排工作內容,按照計劃有序完成各項護理管理工作;通過交班報告、護理記錄、查房等途徑,掌握每天病區病人的病情、心理生理狀態及護士對病人實施的各項護理、治療工作是否及時到位與完成質量好壞,做到心中有數。

2、我根據本病區護理的工作情況、存在的問題與癥結和護理工作目標,結合本科實際制定各項護理工作考核標準和具體工作制度,如:基礎護理考核標準、各班工作考核標準、護理記錄考核標準、請假制度、交接班制度、獎金分配製度等,嚴格按照護理工作考核標準,工作制度進行護理管理,將責任落實到每個班次、每個人員,加強護士工作責任心,保證各項護理工作的順利完成。

二、淡化自己對護理工作的重要性

有句話説得好,“制心一處,無事不辦”,我覺得這就是我們常説的用心工作的要訣。尤其對於護理工作來説這一點更為重要,因為護理工作首先就要求我們有“三心”,即愛心、細心和耐心。

話是不錯,也許道理人人都懂,關鍵如何落實到護理工作中去。就我這一年的體悟來説,我覺得重點是要儘量的淡化自己,不要太執着於自我,重新定義一些關於自我的概念,比如安逸,比如快樂。就像我原來覺得沒有矛盾和壓力的那種輕鬆叫安逸,但慢慢我能體會到將它轉化成動力和進步的那種大安逸;我原來覺得有更多的時間娛樂就叫快樂,但我現在能體會到將更多的時間、關心以及知識給予別人後的那種與人同樂的大快樂。如此種.種,不一而絕。

三、如果還有機會擔任護士長,我更將做好以下工作:

1、在護理部主任的領導和科主任的業務指導下,認真履行護士長的職責和義務,按照護理質量標準,制定詳實的工作計劃,組織實施具體的工作。堅持“以病人為中心,以質量為核心,為患者提供優質、便捷、高效、文明服務”的服務準則,把好入院宣教與出院指導關,做好出院訪視工作。

2、不斷加強護患溝通,定期徵求各方面的意見,及時採取整改措施揚長避短,更好地為病人提供優質的親情服務,創立温馨病房、創造名護效應、培養護理明星,為營造羣眾滿意醫院貢獻應有的力量。

3、使科室人人都以主人翁精神參與管理,挖掘護士潛能,調動科室人員工作的主觀能動性,合理配置人力資源;同時,盡力化解科室、醫護、護護間的矛盾,以謙虛、謹慎和積極完成工作的態度對待領導;以和睦相處、取長補短的態度處理與兄弟科室間的關係;以博愛和感恩的心靈來體察、理解科室的每位同志,團結協作,讓全體同仁為提高護理質量而輕裝上陣。

4、強化護理安全意識,制定切實可行的崗位責任制度,嚴格遵守操作規程,堅決杜絕護理糾紛和護理差錯。做到有章可循、有章必循、責罰分明。及時完成各種有效記錄,把好護理環節的質量關。

5、發揚勤儉節約的傳統美德,加強經濟核算,控制科室支出,降低醫療護理成本,講究經濟效益與醫療護理效果雙贏,夯實科室的經濟基礎,保障科室走向可持續發展的道路。

6、科室做到年有目標,月有計劃,周有安排。爭取護理管理創新、護理服務創新、護理帶教創新,營造積極上進的工作氛圍,帶領全體護士姐妹把本科室建設成全院、乃至全市的模範科室。

各位領導、各位同仁們:勤懇奉獻的你們,教我學會了兢兢業業做事,公正而有責任感的你們,讓我懂得了堂堂正正做人。我不敢用謊言去賺取一份信任,那樣時間會把我還原;我不敢用短暫的熱情和衝動來表現一個自我,因為生生不息的護理事業需要澆注永恆的心血。

我也許不是最優秀的,但是在相應的崗位上,我一定是最合適的。我有千里馬的抱負,我期待伯樂們的慧眼,您們的支持與鼓勵將是我不竭的動力源泉。請相信我也相信您自己,給我一個平台,我將還您一生的精彩。我想用我的誠實、堅忍、熱情、善良,在人生的大舞台上,找到自己的位置,演繹自己的角色,實現自己的人生價值:為創建羣眾滿意的醫院,為醫院的社會和經濟效益能得到更大雙贏而奉獻自己畢生的精力!

謝謝大家!謝謝!

主任的年度工作述職報告 篇3

本人自星辰實驗學校成立,擔任音樂學科主任至今。在這三年多的時間裏,能以星辰主人翁的身份,老實做人,勤懇工作,取得了一些成績。20____年獲武進區教學評優課國小組一等獎,教學能手競賽國小組一等獎,並分別在區、市、省級刊物發表論文數篇,20____年9月在武進區音樂教師新教材培訓活動中為全區教師上示範課。

我所取得的這一點成績,與領導的支持以及本學科組同仁的幫助是分不開的;這一點成績和學科組其他同仁的業績相比也是微不足道的。學科組的每一位老師都有着良好的師德、紮實的基本功,在武進、常州以及江蘇省的課堂教學領域、第二課堂領域、論文撰寫等方面都有一定的知名度。全組老師羣策羣力、團結協作,成功地開展了片、區、市級音樂教學研討活動達20人次以上,為新教師上示範觀摩課3人次,巢春林老師獲武進區教學評優課中學組一等獎,教學能手競賽中學組一等獎。在第二課堂這一領域裏,更是碩果累累,陳麗娟老師輔導的古箏興趣小組、吳萍老師輔導的舞蹈興趣小組、汪維林老師輔導的合唱興趣小組、巢春林老師輔導的鼓號隊、管樂隊、成麗萍老師輔導的小提琴興趣小組、陳潔老師輔導的琵琶興趣小組以及本人輔導的鋼琴興趣小組,多次配合電視台、工會、團市委、團區委、少工委等等,把一檔檔精彩的節目展現給社會各界,為星辰增加了亮麗的色彩、贏得了奪目的榮譽。如:由吳萍老師輔導的《小鏡頭,大世界》獲得全國比賽一等獎,教師舞蹈《繡》獲得武進區一等獎,陳潔老師在武進區教師唱歌比賽中獲得一等獎,由陳麗娟、巢春林、汪維林老師輔導的《音詩畫》參加由中共常州市武進區委舉辦的“電大杯”大型廣場文藝晚會《頌歌獻給黨》的演出,由成麗萍、吳萍老師輔導的舞蹈《京戲娃》參加“武進首屆經貿洽談會”開幕式的演出,吳萍老師輔導的舞蹈《飄動的彩虹》受省電視台邀請參加江蘇省電視台承辦的“魅力家世界”大型文藝晚會的演出,均受到各級領導和觀眾的一致好評。

我們學科組的教研氛圍特別的寬鬆、特別的濃郁,辦公室裏真正做到了言論自由,常常為某一個觀點爭論得面紅耳赤,又常常為教學的某個細節一起出謀劃策,彼此不分你我。同時又能利用課餘時間,認真學習《新課標》,嘗試着把新的教學理念落實在具體的課堂教學中,課後不斷總結,不斷反思,共發表區、市、省級論文80餘篇。由巢春林老師負責的課題《中學生音樂教學培養學生創新品質的實踐研究》,得到了區教研室的肯定。

在全校師生共同打造星辰品牌的同時,我們也一直在努力打造着音樂學科組的品牌。不負眾望,本學科組每學期都獲得“優秀學科組”一等獎,今年又被推薦為“武進區巾幗示範崗”。在今後的工作中,希望大家能給予音樂學科組更多的支持與理解。

主任的年度工作述職報告 篇4

各位領導,下午好!

20____年對我來説是忙碌而又充實的一年,有耕耘、也有收穫。__________社無論是在經營環境、內部管理還是職工整體素質都有了很大的提高和進步。這些成績的取得,與全體職工的不懈努力、與聯社的正確領導和大力支持是分不開的,正因為有了你們的關心和支持才使我積累了一定的管理經驗,才使我們這個小集體各項工作能夠有條不紊的向前邁步,實現了全年的各項經營目標,藉此機會我深表感謝!現將這一年以來的工作情況述職如下:

一、各項存款跨上新台階

為使存款穩中有升,我社一是抓指標考核落實,將存款任務具體分解到人,使每位職工都感覺到壓力,有了主動營銷的意識;二是加強對______卡發行的宣傳,利用宣傳單、櫃枱及信貸員下鄉進行宣傳,讓客户認識到信用社______卡給大家帶來了方便、快捷,與他行間的結算差距逐步縮小;三是加強服務,牢固樹立顧客就是上帝的思想,實行統一着裝、統一掛牌、微笑服務;四是美化室內外環境,營業室內外擺放了鮮花,平日做到辦公用品擺放整齊、窗明地淨,環境優雅,使客户到我社辦理業務有一種?温馨如家?的感覺。通過我社員工的共同努力,截止20____年11月,各項存款達到________萬元,比年初增加________萬元,是存款增幅最快、餘額增長最多的一年,年內存款首次突破________萬元大關。

二、不良清收取得新突破

______社現有不良貸款餘額小,清收難度大,為抓好不良貸款的盤活促進經濟效益的增加,實現信貸資金良性循環,根據不良貸款清收難的實際,倡導一户一策,專門對所有不良貸款進行集中清收。利用傍晚、雨雪天農民不能下地幹活的有利時機,進行突擊清收,使有錢不還的賴債户、釘子户無處藏身,同時有些貸户也被我們的精神所打動,還清了積欠多年的老貸款,收到了良好的清收效果,順利完成了全年的清收任務,也為今後的清收工作積累了經驗。通過一年來的努力,我社清收不良貸款工作取得了較好的成績,截止12月末,按五級分類不良貸款餘額為______萬元,比年初下降______萬元;全年實現貸款利息收入______萬元,完成任務______萬元的______%。

三、安全保衞工作有了新局面

在安全保衞工作中,我定期對職工進行安全教育,提高人防能力,做到經常對職工開展安全法制案例教育,做到經常抓,會會講。消除職工麻痺思想,增強職工法制觀念和安全意識,常溝通、常交流、及時掌握職工思想動向,做好自控、互控、監控,完善信用社的防範措施,做到經常性檢查,查隱患堵漏洞,增強職工的責任感和安全意識,把問題消滅在萌芽狀態,防患於未然。

通過這一年多的磨練使我深深體會到?只要功夫深、鐵杵磨成針?,就像我剛調到________社時,有人曾經對我説:‘你那兒只能完存款任務,完成不良貸款任務已經不可能了’!但我希望我管轄的網點是優秀的!更希望我能得到大家的認可!一年來,跟在座的各位主任一樣,我也曾為清收一筆有難度的不良貸款絞盡腦汁而徹夜難眠,也曾

為一位大客户的流失而懊惱不已,也曾為工作中取得的一點成績而歡欣鼓舞。

在聯社的支持、我和同志們的努力下,________社連續兩年完成了不良貸款的清收任務,其他各項工作任務也圓滿完成。取得成績的同時我深感如下不足:一是自身的素質有待於提高,還需經常性開展學習,與時俱進,適應發展需要;二是職工的業務素質還有待提高,在以後的工作中要作為重點來抓,消除職工工作中的等、靠心理;三是平時對職工的生活關心較少,缺少溝通。在今後的工作中,我將盡職盡責做好本職工作,為保持信用社業務穩健發展,全身心投入到工作當中。自身不足之處,也將在今後的工作中改正。我有信心更有決心與全體職工共同努力,全面完成20____年聯社下達的各項工作任務。

特此述職,如有不當之處,請領導和同志們批評指正!謝謝大家。

主任的年度工作述職報告 篇5

在公司擔任行政助理一職已經有一段時間了,在這段時間裏,我在公司領導的關懷下,始終以一個黨員的標準來嚴格要求自己,加強自身業務水平鍛鍊。為大家帶來了行政助理年終述職報告,僅供參考,謝謝查看。多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了工作內容還有公司各個部門的職能所在,點點滴滴都讓我在工作中進步,受益匪淺。在過去的一年裏,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段時期的考驗和磨礪。現就進入公司以來的工作情況向各位領導及同事作簡要彙報一、前台日常工作 1、負責前台服務熱線的接聽和電話轉接,做好來電諮詢工作,重要事項認真記錄並傳達給相關人員,不遺漏、延誤;2、負責來訪客户的接待、基本諮詢和引見,嚴格執行公司的接待服務規範,保持良好的禮節禮貌; 3、負責公司接待室及領導辦公室的衞生清潔及桌椅擺放,並保持整潔乾淨;4、早上給同事開門。保障員工飲水的及時供應;報刊雜誌的收取和保管及信件的收取和發放; 二、行政工作方面行政工作是繁瑣的,小到複印、掃描、傳真、訂餐、發快件、印製名片、訂閲報刊雜誌、文件的保管、聯繫清潔公司清洗地毯、列需要採購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發、辦公設施環境維護協調、協助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統計、會議紀要的記錄和整理,大到費用結算、訂房、訂機票每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得最高的效率,這已經不單純是對現代企業從事業務工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用。

三、人事管理方面1、落實相關人事管理制度初到公司,由我負責公司的考勤統計工作。在執行過程中,我儘快適應公司的政策安排,儘可能做到實事求是地統計考勤,每月初以統計數據為依據製作考勤統計表,並及時交由財務製作工資表。

2、人事相關資料。為了方便開展人事工作,規範管理人員情況,部門根據工作需要,在上級的指導下,建立了相關人事表格並和寶雞方面統一了格式,包括《應聘登記表》《入職員工簡歷表》《車輛審批單》《請假申請表》《未打卡情況登記表》等,也加強了各部門之間工作的溝通與聯繫。

3、歸檔人事檔案及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對於公司的業務效率的提高是很重要的,因此需要及時更新通訊錄並上傳至羣郵箱中,給公司各位領導及辦事員備查使用。另外在員工檔案的管理上,做到分別以紙板和電子版備份,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊,並及時將最新的信息更新。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫,也是建立員工人才儲備的一個重要環節,它包括員工手寫檔案,包括在職人員員工檔案,離職人員員工檔案,以及應聘人員檔案存檔三部分,檔案的建立以及有效管理,有利於公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況,並建立公司的人才儲備庫。

4、製作員工生日統計表並及時提醒領導給大家準備生日禮物,為大家創造一個和諧温馨的大家庭的環境,也是我們公司的企業文化基礎建設的一部分。

5、組織每個月的團隊活動。先後組織到海底撈、醉秦坊、草原牧歌聚餐,到真愛唱歌及給員工慶祝生日,都取得了較好的效果,加強了同事之間的交流,活躍了公司氣氛。

6、協助部門主管起草行政文件、放假通知、温馨告示草案等。

新的一年對我們來説意味着新的機遇與挑戰。

主任的年度工作述職報告 篇6

尊敬的各位領導、親愛的各位老師:

大家上午好,我是板橋國小的李萍,我述職的題目是《漫漫教學路,吾將上下而求索》。

“德高為師,身正為範”,從站上講台的那天起此句古訓就成了引導我思想進步、進行師德修養的一面旗幟。於是我努力規範自身行為,愛崗敬業、為人師表、熱愛學生、尊重學生。在工作上,我不敢有絲毫馬虎,備好每一節課,上好每一堂課,批好每一份作業,教育好每一個學生,努力去做一個深受學生喜愛和信賴的老師。在生活中,我如一位大姐姐般教育着孩子們為人處事,愛清潔,尊長輩,熱了給他們準備防暑藥,冷了給他們準備好熱水洗臉洗腳。他們難過了,給他們一個擁抱,給他們一些慰藉。我深知教育對孩子們的重要性,深知自己肩上的責任,因此在教育教學中我總是“一日而三省吾身”,對自己的言行和靈魂都保持着嚴密的監控狀態。

因為我是專科生,在大學學習的知識較於淺顯,所以我十分注重學習。我積極參加各種聽課培訓活動,經常翻閲有關教育教學方面的雜誌、報刊,我還經常在網上學習,隨時關注大成網的教育板塊,加入了幾個很有學習氛圍的教師QQ羣,與全國的老師們共享教育方法,共同面對教學難題。特別是在guagua社區的“網絡教學”視頻學習中,我能免費觀看名師課堂,並與全國各地熱愛教育的草根教師們進行交流討論、共同備課,偶爾還能與全國名師面對面交流討論,在那裏我學習到了先進的教育方法,討論並認真做好了摘記,適時地將好的方法運用到我的教學中。我還將這個平台推薦給我身邊的同事,以求共同進步。我經常瀏覽一些名師博客,學習他們教學上的點點滴滴,諸如:竇桂梅的“玫瑰小語”博客、徐傑的“我愛語文工作室”等等。我努力借鑑他人的優秀教學經驗,取長補短,提高自己的教學水平。因學校師資不夠,我的工作任務不輕,難度也不小,我不敢懈怠,三年來,我的常規工作按時按質完成,在教育學生思想與行為方面,更是不遺餘力,經常與學生進行及時有效的溝通,與家長聯繫頻繁。確保這些以留守為主力軍的孩子們能健康快樂地進行學習與生活。三年中,我不斷要求自己進步,挑戰自我,在做好教育教學工作的同時,還積極參加學校的各種大小型活動,並認真進行撰稿和擔當主持人,贏得了學生和家長的一致好評。

三年來,通過不斷努力,我在工作中總算取得了一定的成績。拿到了川師的自考本科畢業證,曾兩次在區國小語文競教中獲一等獎,一次獲國中語文競教二等獎,在“奉獻山區教育,做快樂教師”演講比賽中獲特等獎,製作的教學ppt也獲得了不錯的成績,20__年被評為學校優秀特崗教師,並榮幸地成為特崗教師代表在區教師大會上彙報工作,20__年榮獲“國培優秀學員”光榮稱號。我所帶領的國小班成績穩步前進,國中班的成績也一直名列片區前茅。

當然,教學中我也有很多的不足,比如在班級管理這塊,我一直在摸索,效果卻不佳;在輔導後進生時,也缺乏一些有效的方法;在研讀文本時,我經常是借鑑教參和名師課堂,很少有自己的見解,很難進步;諸如此類的不足還有很多,總歸一句話:漫漫教學路,吾將上下而求索。

最後,我要感謝儀隴給我提供特崗教師這樣的一個平台,讓我可以實現自己的願望及價值,並衷心期待可以繼續在這片熱土上揮灑熱情;感謝學校領導和各位老師給我的關心支持與幫助,讓我在這裏不斷成長,不斷進步;感謝那些我教過的與沒有教過的孩子們帶給我的感動,讓我更有大步向前的動力;同時感謝在座的各位聆聽我的嘮叨。祝大家快樂安康!謝謝!

主任的年度工作述職報告 篇7

尊敬的領導:

您好!

按照院護理部的整體要求和部署,認真抓好科室分管工作,通過加強對本科室護理工作的管理,較好地實現了醫院規劃和目標。科室護理工作在院領導及護理部的關心與支持下,在全科護士的共同努力下,圓滿地完成了院方交給的各項任務。現將20__年的護理工作總結如下:

一、科室人員分工明確,加強護理人員職責制度管理

按照護理部的要求,科室建立建全了各項規章制度。科室護理人員按工作量明確分工,實行責任制護理。工作中,加強護理人員的職責制度管理,使每名護理人員都能明確工作職責,認真、細緻地做好護理工作。

二、以患者為中心,提倡人性化服務,加強護患溝通

為了適應醫療服務的需求,營造高層次的服務理念和人文關懷,樹立良好的社會形象,推動醫院持續穩定的發展,科室堅持以患者為中心,在尊重、理解、關懷患者的基礎上,為患者提供温馨、周到的人性化服務,尊重患者的人格尊嚴,重視患者的人格心理需求,以限度地滿足患者的生理及心理需求。

管牀護士熱情接待新入院患者,把患者送至牀邊,主動向患者或家屬介紹病區環境,作息時間、規章制度及主治醫師等。在患者住院治療期間管牀護士將心理護理和疾病知識宣教納入護理工作重點。瞭解和關注患者的心理、生活狀態與需求,把親情化服務納入工作之中。科室護理人員在生活中關心患者,幫助困難患者排憂解難。加強心理護理,用充滿仁愛的親情去慰藉患者,增強患者戰勝疾病的信心,促進早日康復。在護理工作中注重與患者的溝通、交流,以不歧視,尊重和關懷的態度贏得了患者的理解和信任。

三、加強病房管理,為患者創造一個良好的就醫環境

為保證病房物品擺放整齊、整潔、有序,護士長每日帶領護士為患者進行濕式掃牀,整理牀單元及物品擺放。加強對病區清潔工的管理,為患者做好衞生保潔工作,使病區環境整潔、優雅、患者感到舒。

四、加強消毒隔離,嚴格控制院內感染的發生及發展

嚴格執行院內感染管理領導小組制定的消毒隔離制度,護理操作中認真執行無菌技術原則。為患者處置,做到一人一針一管一帶,每日濕式掃牀。每日用消毒毛巾擦牀頭櫃及牀,每日消毒擦拭治療室枱面,進行紫外線照射消毒。每月定期做空氣消毒及空氣培養,各種醫療垃圾認真做好毀形、浸泡、分裝、並和相關人員做好交接,及時、認真地做好登記。患者出院後,牀單位做好終末消毒處理,杜絕了院內感染的發生。

五、加強護理文件書寫及各項護理工作的定期檢查考核,提高護理質量

質量管理是醫院永恆不變的主題,定期進行檢查考核,是提高護理質量的保證。為了提高護理質量,科室針對本部門護理工作特點,結合護理部制定的檢查與考核細則,每月制定護理考核重點,從護理表格、文件書寫及基礎護理等方面進行檢查、考核,並認真做好記錄。在基礎護理質量管理上,加強對危重患者的基礎護理工作。在工作中,嚴格執行護理操作規範,強調和執行無菌操作,認真做好個人防護。在環節質量上,注重護理病歷書寫的及時性與規範性。病歷書寫要求規範,同時要求護理人員在及時,真實,準確的基礎上不斷豐富、充實書寫內容,提高護理病例的內涵質量。

六、重視提高護士職業素質,加強三基三嚴培訓

為了更好的服務於患者,讓患者減少痛苦,護理人員必須具備良好的職業技能及紮實的專業知識。為此科室注重護理人員的業務素質的培訓。在院護理部的嚴格要求及組織下,積極參加全院的業務培訓及講座,科室每週定期組織護理人員進行專業知識及操作技能的學習和培訓。

一年來(1—11月)我科總收入_元,共收治新患者_人次,一級護理_人次,危重患者_人,搶救患者_次,搶救成功_次,死亡_人,靜脈輸液_次,靜脈輸血_次,靜脈注射_次,肌肉注射_次,中藥灌腸_次,中藥濕敷_次,穴位按摩_次,推拿_次,鍼灸_次,拔火罐_次。

以上是內科20__年的護理工作總結,在肯定成績的同時,我們也應該清醒地看到存在的不足,在管理意識上還要大膽創新,持之以恆;在規範化服務方面,我們還有待提高;在規章制度執行方面,仍有少數同志意識淡漠。因此在20__年我們還要不斷提高和加強科室護理隊伍的建設,人人從本質工作做起,不斷充實和完善自已,做一名高素質的優秀護理人員。我們相信在院領導、護理部及科室全體護理人員的努力下,我們一定能把護理工作做得更好!

此致

敬禮!

主任的年度工作述職報告 篇8

20____年,我在縣委、政府的領導下,在上級部門的指導下,團結帶領全縣各族婦女為推進峨邊發展新跨越,作出了應有成績。一年來,不斷加強理論學習,提高政治素質和業務素質,認真履行職責,全面完成縣婦聯各項工作任務。現述職如下:

一、加強理論學習,提高自身綜合素質

1、加強政治理論和業務學習。堅持理論學習,提高自身政治素質,學習貫徹黨的______全會精神;加強“兩法”、“兩綱”等法律法規的學習與宣傳,與時俱進,開拓創新,進一步提高自身綜合素質,努力做一名合格的部門領導。

2、理論與實踐結合,完成學習培訓任務。按照省、市婦聯有關要求,參加了____、____等地學習考察培訓,在實踐和考察中啟發了思維,增長了知識,學習她們在婦女兒童工作方面的先進經驗,並結合我縣實際,尋求突破,努力嘗試婦女工作新思路。

二、履行職責,圓滿完成各項工作任務

1、搞好部門業務工作。

(1)、加強理論培訓,提高婦幹素質。

舉辦了鄉(鎮)婦聯主席、城區婦委會主任、婦代小組長參加的婦聯幹部培訓班。組織婦幹學習黨的________全會精神、新《婚姻法》、《婦女權益保障法》等,通過培訓,使婦女幹部增強了理論修養,提高了業務素質。團結動員廣大婦女在全面推進峨邊發展新跨越中“創造新崗位,創造新業績,創造新生活”,爭做時代新女性,不斷促進自身進步與發展,使“三創”精神深入人心,成為廣大婦女的自覺行為,充分發揮婦女半邊天的作用。

(2)、深化“三大主體”活動,促進峨邊經濟發展

一是繼續開展“雙學雙賽”活動,積極與農業、畜牧、科技局等單位配合,搞好農村實用技術和有關法律法規知識宣傳,並組織農村婦女進行技術培訓,幫助農村婦女增收致富。二是以推進“巾幗社區服務工程”為重點,抓好城鎮婦女工作。進一步深化在城鎮女職工中開展“巾幗建功”活動,製作了巾幗風采系列專題片,全面展示峨邊婦女積極參與社會、經濟建設的精神風貌。指導峨邊地税局直屬税務所創建了市級“巾幗文明崗”。三是深化“五好文明家庭”創建活動,促進家庭文明工程實施。在全縣深入開展創建“五好文明家庭”、“家庭道德宣傳實踐月”、評選“尊老愛幼模範”和創建“學習型家庭”等活動。

(3)、以活動為載體,認真宣傳“兩法”“兩綱”,搞好婦女兒童工作

在“三八”期間,組織城區各界婦女500多人,開展了長跑、拔河、端乒乓球等趣味體育比賽活動和優秀婦乾等表彰活動。“六一”期間,組織有關單位到城區各中國小、幼兒園進行了慰問;開展了“春蕾女童”進樂山尋找愛心媽媽活動;組織8名大齡女童到北京農家女學校免費學習文化、實用技術知識。

以“四五”普法為契機,切實維護婦女兒童的合法權益和維護社會的穩定。一是利用電視、標語、街頭宣傳等多種形式,認真宣傳有關法律法規知識;二是積極組織婦幹參加全省“四五”普法知識考試;三是關心未成年人健康成長,積極與公安部門聯繫,深入到6名違法青少年家中瞭解案情,做耐心細緻的思想教育工作,幫助他們改邪歸正;四是認真抓好婦聯繫統社會治安綜合治理工作,制定社會治安綜合治理整體聯動防範工程實施意見和機關制度。五是搞好羣眾來信來訪,全年共接待來訪來電15件,辦結率100%。

認真搞好“家庭道德宣傳實踐月”活動和向全縣家長髮出“爭做合格父母,培養合格人才”倡議,以及開展“不讓毒品進我家”活動,做好《國小生家庭教育》教材徵訂工作,把未成年人思想道德教育工作和家庭教育工作提高到一個新水平。

搞好______鎮中心校“______”班的辦班工作。__月____日,在省、市婦聯的關心支持下,省婦聯副主席____,省註冊會計師協會祕書長黃友,向“______”捐贈____款____萬元,向“________”授牌,同時省婦聯、省註冊會計師協會、市婦聯還捐贈了電視機、書包等禮品。縣婦聯加強對“春蕾女童班”經費的監督管理,使“______”能安心學習。

(4)、認真搞好籌備工作,第四次婦代會勝利召開。

根據《中華全國婦女聯合會章程》規定,組織經縣委批示,縣婦聯認真搞好第四次婦代會籌備工作,於20____年__月____日—____日在縣委禮堂召開了峨邊彝族自治縣第四次婦女代表大會,全面總結了過去十年峨邊婦女發展和婦女工作的成績與基本經驗,深刻闡述了婦女運動的指導思想,提出了未來五年峨邊婦女事業的發展目標和婦聯組織的主要任務。選舉產生了自治縣婦聯第四屆執行委員會委員、常委、主席、副主席。

2、積極參政議政,履行人民代表和政協委員職責。我作為自治縣第六屆人民代表、人大常委會委員和政協委員。一年來,認真學習《選舉法》、《組織法》、《代表法》等有關法律法規,按時參加常委會會議,認真審議各項議題,積極建言獻策、參政議政,認真履行職責。

三、自覺遵守黨風廉政建設規定,保持清正廉潔

認真學習中央、省、市、縣關於廉政建設的有關規定和有關法律法規,強化廉政意識,嚴格要求自己。同時,切實抓好本單位黨風廉政建設,加強對身邊幹部的教育、管理和監督,沒有任何不廉潔的行為和違法違紀行為發生。

四、存在的主要不足

一年來,我腳踏實地,努力工作,取得了一定成績,但離黨組織的要求還有差距。在學習、工作和生活中,也存在一定的問題和不足,主要表現在:一是思想解放還不夠,觀念還需進一步更新;二是學習的系統性不夠;三是深入基層,調查瞭解的時間不夠。

在今後的工作中,我將加強婦女工作的宣傳,呼籲全社會共同關愛婦女兒童事業,繼續深入基層調查研究,嘗試婦女工作新的方式和手段,使婦女工作再上新台階。

主任的年度工作述職報告 篇9

尊敬的老師,親愛的同學們

大家好,大一上學期的工作即將告一段落,回顧這幾個月來的工作。在這裏向大家做一次彙報。首先,我想感謝在座的每一位學生幹部在過去的一學期裏對財會3班班級工作的幫助、支持,感謝輔導員老師給予的指導和教育。

自我當選以來,我一直謹記當時競選時的承諾:少説空話,多辦實事,盡心盡力為同學們服務!所以剛上任時,我每天都很緊張,怕這件事辦得不好那件事辦的不周詳。剛開始時壓力很大,因為我要把每件事都要做的公平公正,讓同學們覺得我能勝任。有些事不太明白就像有經驗的老班委請教,向輔導員請教!在他們的幫助、支持下我很快就適應了這個職位,並且在這個職位上越來越熟悉,處理事情也變得輕鬆從容了很多

通過這幾個月鍛鍊,自己的辦事能力提高了,自己的説話能力提高了,自己的素質提高了。在自己的負責下辦理的各項工作也有條不紊的進行,並且在很多方面都名列前茅。但也能看得出還有些方面做得不夠完善,所以本學期要總結前幾個月的經驗,從各個方面在提高一下,把班級工作再帶上一個高峯。

學習上,定期的開展班會。再次強調本學期學習任務的重要性和艱鉅性,強化同學們的學習熱情,明確本學期班級成績的總目標,如牢固學好基礎會計、經濟數學、質量法規等重要專業基礎課。學習委員負責做好班級學習相關的各項基本工作,盡心盡責為同學們學習做好相關服務,仍然以“興趣小組”為基本單帶動班級整體學習氛圍的增強。

生活上,繼續發揚團結友愛,互幫互助的精神,做好班級相對困難同學的推薦及幫助工作,文體委員和組織委員負責開展班內各種有益活動,並積極鼓勵班上同學積極參加院系內各類活動,豐富大家的課餘文化生活。號召同學們養成良好的生活習慣,規律生活。

工作上,各班委,學生會幹部以身作則,嚴格自律,以高度的責任感和認真態度完成職責範圍內的工作任務。在這方面,我班各班委表現優秀,都表現出極大的工作熱情,為同學們做了不少貢獻。此外,我班學生幹部這塊表現活躍,成績突出。

思想上,我班同學積極追求進步,現有入黨積極分子佔很大比例,同學們注重自身修養和道德水平的提高,修身立志,志存高遠。

誠然,我班工作上也有欠完善的地方,也有極少數人在學習、生活、心理方面有些困難。特別是有同學對學習很不重視,屢次違返校紀班規,使得我班在考勤方面很大程度上落後於同系其它班。但是,在同學們的努力下和每個班委的幫助下,一切將會有所改觀。我們堅信,財會3班的明天一定會更好!謝謝大家

主任的年度工作述職報告 篇10

20____年度,這是一個機遇與挑戰並存、責任與使命共擔的年份。我項目部全體職工遠赴千里之外,奔赴塞北參與包神鐵路的建設,我們帶着中鐵二十一局四公司勇於奮鬥的精神使命,懷着“逢山鑿路,遇水架橋”的崇高職業理想,秉承“不辱使命拼搏奮鬥,和諧有序安全優質”的優秀職業精神,爭創“高起點、高標準、高質量”的優質工程,交給神華集團一份完美的答卷,這是公司、業主給我們的機會,也是我們中鐵二十一局集團詮釋“人為本誠信守法,和諧自然建造精品”的又一時刻。作為項目總工,我深知崗位責任重於泰山、工程質量高於一切。我們將秉承“精品,人品,同在”的信念為之勇創佳績。

一、緊密配合、嚴密部署、科學管理

以項目經理程世峯為核心,把建好新建塔韓鐵路作為重心,緊密配合項目經理、項目書記、項目副經理,精心編制實施性施工組織設計、科學制定各項施工方案、合理安排各項工作計劃。

在前期施工測量中,經過細緻嚴密的部署,積極展開導線複測、施工放樣、三角控制網建立、導線點加密等技術準備工作,做好測量技術交底記錄資料,確保後續工程順利進行。

經過日常例會探討,根據當地氣候、地形地勢、我項目部測量人員組成、工程進度要求等因素,野外測量工作人員分成兩組。一組以李少鵬為組長,主要負責導線複測、施工中邊樁放樣等;另一組以寇夢子為組長,主要負責用地紅線的恢復、導線點加密、三角鎖建立等。測量內業整理工作由術質量負責人沈天文完成。測量過程中,及時發現測量成果的問題所在,通過分析討論,確定採用全站儀重新測量,嚴格遵照監理要求,認真執行鐵路施工勘測規範。

為做好各項技術交底工作,及時編制各項施工方案、施工計劃,認真審核,及時報批監理,保證方案到位、計劃得體、施工連續。科學合理地計劃安排施工員、安全員、質檢員等工作人員到施工一線,分別指導施工、進行安全管理與督促文明施工、做好質量檢測記錄,充分了解施工現場的各種情況,掌握施工進度,確保工程質量和施工安全,杜絕“偷工減料”、“三違”現象。對於不合格工程,堅決整改重做。

二、貫徹落實基本建設方針、政策、指示;嚴格執行施工技術規範、規則、標準

貫徹執行包神公司領導部門制定的方針、政策,遵照關於鐵路建設的指示,嚴格執行工程建設標準強制性條款,並認真貫徹落實工程建設的標準和規範,配合項目經理完成項目管理工作,健全並嚴格執行各項規章制度,強化合同管理,加強對在建中-張家渠隧道、橋涵、路基等的指導和管理工作,確保在建工程的施工安全和施工質量。

加強與監理方的溝通交流,認真執行公路橋樑、隧道、路基工程施工技術規範、規則、標準和安全生產規程,落實質量和安全生產責任制,建立完善的質量和安全生產管理體系,確保工程原材料、施工工藝、實體質量達到設計要求。

三、加強技術管理嚴控工程質量,落實各項方案確保施工安全

全面細緻地審核施工圖紙,做到施工前的“三個及時”,及時發現施工圖中存在的問題和不合理情況,及時提交設計方進行處理變更,及時報告監理方、建設方確認並相應增減工程量和造價。

在熟悉施工圖紙的基礎上,明白設計意圖,掌握工程特點和難點,確定技術難題,擬定解決方案;並組織計量人員詳細核算工程數量,編制工程量清單,並對照設計方提供的工程數量,及時發現問題,做好工程二次預算。

根據監理方的要求,認真組織編寫施工日、周、月報,合理制定施工月、季度、年度計劃,並對工程進度跟蹤檢查,實行動態控制管理,確保工程如期完成。

認真審查各分部分項施工方案、專項施工方案、冬、雨期季節性施工方案、施工事故應急處理預案,負責制定確保工程安全、質量的技術實施方案、施工組織設計以及與施工相關的環境保護等措施,建立健全安全、質量保證體系,強化質量監督與安全管理,切實有效解決工程建設質量中的重大技術問題。

四、在工作中力求踏實、穩健,盡職盡責,創零錯誤的工作業績

工作中我積極發揚民主集中制,集思廣益,認真聽取廣大技術幹部的意見,對技術管理工作中存在的一些不足進行了彌補。

主任的年度工作述職報告 篇11

各位領導、黨員、村民代表、組長:

同志們好,我叫___,20__年4月擔任村支部書記。近年來,在鎮黨委政府關心和村班子成員的理解支持下,我本着多為羣眾辦實事,辦好事的理念,以人為本,忘我得工作,贏得了羣眾的首肯和信任,也取得了些許成績。現將近一年來的工作向各位作如下彙報。

一、班子建設情況。

在五顯鎮黨委政府的領導下,我首先配齊了村兩委班子,成立了並健全了韋窪村監督委員會,民兵營,婦聯,村民調解委員會等組織。對兩委班子成員進行了明確分工,責任到人,各司其職,使各組織機構得到了有效的運行,在村級工作中遙遙領先。

二、為民辦實事。

近幾年來,在同志們的支持和廣大幹羣努力下,韋窪村兩委班子實實在在地辦了一些小事。

(一)根據上級要求,一村要有一室,20__年我村建起了衞生室一所,為羣眾解決了看病難,條件差,醫療人員不夠的難題,使韋窪村醫療的硬件和軟件都達標。

(二)我村在全兇齙攪艘環狡槳病

三、人口與計劃生育。

村兩委積極貫徹落實國家計劃生育政策,對計劃生育長抓不懈,每年年初和年底都要對全村人口進行摸排,確保一年四季度的孕環檢百分之百到位;加強對重點育婦的管理和服務;對隱性婚姻發現一個查處一個,力保我村沒有一個多孩出生。

四、民生工程。

村兩委高度重視民生工程,這是建設和諧新農村的基本保證。每項民生工程,我們都保證落到實處,嚴格按照應有的程序操作,決不帶任何私人感情,公開透明,陽光作業。

同志們,以上小事微不足道,能讓羣眾更加富裕,更加文明才是每一位村兩委成員的初衷。當然,在實際工作中,我們會遇到很多的困難,也有許多不足,請各位領導和廣大羣眾對我以後的工作給予指導和監督,我將會一如既往地勤勤懇懇工作,努力提高村幹部自身素質,以更飽滿的熱情和持之以恆的精神與廣大幹羣一起,同心同德,為建設和諧而美好的韋窪新農村而努力奮鬥。謝謝大家!

主任的年度工作述職報告 篇12

轉眼間,我進____公司近一年了,回顧這一年來的工作,我在車間領導、師傅及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作,工作思想、方式有了較大的改變,以下是我的個人工作總結。

一、加強學習,提高自身素質

我們車間崗位比較多,在什麼崗位我始終以飽滿的熱情對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的本職工作。反應簡單,操作同樣需要嚴謹細緻,這要求我要對設備及反應過程情況必須熟悉的瞭解與掌握,同時還應具有較強的理論知識。我想自己的工作經驗一方面是自己工作的積累,更重領導和同事們信任和支持的結果!正因如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱情與努力爭取更大的進步!

二、嚴以律己,寬以待人

一年來,我在平時工作中,始終嚴格要求自己,遵守車間的各項,力求時刻嚴格要求自己,有條不紊地做好各項工作。我認真堅持廠裏的制度,積極學習各種操作規程和方法,在思想覺悟和對崗位職責的認識上均得到了進一步提高。通過系列的學習與批評和自我批評活動,我的思想得到了淨化,工作的責任心得到了加強。

三、對安全的理解與認識更加深刻

進入公司以來,從入廠安全教育、車間、班組安全教育上,學到很多知識,真正懂得人生安全和生產安全。公司還定期以發放簡報、問卷的形式,宣傳安全知識,提高員工安全意識。我深深感到,要保持生產的安全穩定運行,各級領導的重視和支持是基本條件,全體職工的積極參基本保證,安全資金的大力投入是物質基礎,落實各級安全責任制是根本關鍵。而這些,我們公司做的很好,特別每次總結安全工作和案例時,我們清醒地看到安全上存在的不足,使我們在今後的工作中逐步加以改進。

四、缺點與不足

在工作過程中,細節上面處理的不夠好,不會造成影響損失,細節處理不好就是隱患,還需繼續努力。與同事交流少,這直接影響大家經驗交流和學習。我的工作存在不足,我會努力改正,不斷完善自己,堅持不懈地努力工作,爭取為公司發展做出自己的貢獻。

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