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員工轉正個人述職報告(通用20篇)

員工轉正個人述職報告(通用20篇)

員工轉正個人述職報告 篇1

尊敬的領導:

員工轉正個人述職報告(通用20篇)

我從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺三個月的試用期已經結束了,我也轉正為正式員工。一直以來,我努力實踐着自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優。下面,我就這三個月的工作情況向各位領導與同事作個簡要彙報。

一、技術培訓和作風紀律方面

作為一名剛剛畢業的大學生,四年的專業知識學習,養成了對於實踐的東西接觸的少,對於許多實際應用問題不瞭解。面對這種情況,依靠自己的認真的學習,對現實工作由理論迅速過渡到實際工作中。在實踐中學習,不斷提高工作能力。在接觸到新的陌生的領域時,缺少經驗,對於專業技術知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程,自己在領導同事的幫助下,能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中,我認真服從領導安排,遵守公司各項規章制度和各項要求,注意自己的形象,養成良好的工作作風。

二、學習生活方面

技術服務工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高技能,並且要有足夠的耐心。為達到這一要求,我十分注重學習提高:一是向書本學。工作之餘,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閲讀公司所發的新產品技術文件外,我還自費購買幾本塗料學參考書。二是向領導學。這段時間以來,我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風範和工作藝術,使我受益匪淺,收穫甚豐。三是向同事學。古人説,三人行必有我師。我覺得,我們公司的每位同事都是我的老師,正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。

進入貴公司以來,由於離家較遠,而且加之對生活習慣一時很難不適應,造成工作學習的耽誤。通過三個月的體驗以及在領導同事們的關懷與培養下,認真學習、努力工作,積極投身到工作中,已經逐漸適應了這裏的工作環境。對於領導與同事們的關心和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以後的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報,不僅能夠彌補自己耽誤的工作學習而且能夠有所成就,不辜負大夥的期望。對金錢、對名譽、對權力,我都沒有什麼奢求,努力工作是我最大的追求。説句實在話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領導和同志們的最好方式,也是一個人實現人生價值的惟一選擇。

三、工作體會

在三個月的工作學習中,我在學習、工作和思想上都有了新的進步,個人綜合素質也有了新的提高,回顧這段時間來的工作歷程,主要有以下幾點體會:

(一)要在思想上與集體保持高度一致

在工作、學習過程中,我深深體會到,公司是一個團結奮鬥的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進,才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入提高個人綜合素質,用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠與集體共同進步。

(二)要認真學習專業技能知識,在工作上爭創佳績

要成為一名公司優秀的一員,首要條件就是成為行業上的骨幹。對於剛剛走出大學校門參加工作的我來説,當前的首要任務就是要努力學習、熟練掌握專業知識,始終以積極的工作態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中;要在加強專業知識學習的同時,踏踏實實地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取在自己的工作崗位上做出優異的成績。只有這樣才能使自己成為工作上的能手和內行。

(三)要揚長避短,不斷完善自己

在這段時間裏,我雖然在工作與學習上每天都有了新的進步,但與其他同事相比還存在着很大差距,且與系統內的領導和同志們思想和工作業務交流不夠;因此,我在今後的工作中,不但要發揚自己的優點,還要客觀地面對自己的不足之處,逐漸改掉粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,注重鍛鍊自己的口才交際能力、應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己。

總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的專業水平及綜合素質,以期為公司的發展儘自己的一份力量。

此致

敬禮!

述職人:______

20__年__月__日

員工轉正個人述職報告 篇2

我個人的工作成績是與我們營業部的發展分不開的,員工轉正述職報告。20xx年,我的工作崗位是會計結算櫃,主要負責企業單位的開户、銷户、出售重要空白憑證、掛失、查詢、凍結等業務。

20xx年的工作主要有以下幾個方面:

一、認真貫徹落實國家相關金融方針政策、法律法規,執行行領導下達的各項工作任務,及時完成工作指標,創建一流的窗口一線員工隊伍。

二、時刻不忘學習,提高自身素質。營業部內每星期四都會組織員工學習,營造良好的學習氛圍。我能夠按時參加,並認真作好筆記。在平時辦理業務中若遇到類似學習過的業務問題,處理起帶來了很大的方便、也提高了辦業務的效力。擴展領域,不斷學習新的業務知識,在此我虛心向身邊的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環境和內容,轉正述職報告《員工轉正述職報告》。工作之餘,學習公關禮儀,使我的自身修養,思想素質有了很大提高。並與工作實際相結合,從中悟出新思路,新方法。

三、盡職盡責,力爭盡善盡美。一年來,我能夠認真遵守銀行的各項規章制度,嚴格約束自己。在自己平凡的崗位上,不計個人得失,不講條件,工作一絲不苟,力爭追求圓滿。

四、以“客户滿意,業務發展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象。一年來,我時刻以大局為重,深知自己責任的重大,不敢有絲毫的鬆懈。因為我們的一言一行,能代表農行的形象。所以,我對自己高標準、嚴要求,不該説的話不説,不該做的事不做,積極為客户着想,極大的方便了客户。同時,向客户宣傳我行的各項新技術,新業務,新政策,擴大我行的知名度。

20xx年,構想未來。也是我們銀行寧波深化改革的一年,機遇和挑戰並存。我們要在鞏固20xx年工作成績的基礎上,開拓進取,創新求實,做出新的努力,嚴格要求自己,及時完成領導交辦的各項工作任務。在新的一年裏,我力爭做到以下幾點:

今後我將努力做到以下幾點,希望領導和同事們對我進行監督指導:

1、自覺加強學習,向理論學習,向專業知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業務能力。

2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。

3、繼續提高自身政治修養,強化為人民服務的宗旨意識,努力使自己成為一名優秀的銀行從業人員。

員工轉正個人述職報告 篇3

時光荏苒,轉眼間我來九龍已經一年多了,在這段時間裏,我感覺自己取得了很大的進步,在生活與工作中,都體會到了一個嶄新的自我。在這段時間裏。公司領導、同事們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感覺到了九龍人“敢於拼搏,敢為人先”的精神,也體會到了九龍創業至今的困苦和艱辛。在對您們肅然起敬的同時,我也為能正式成為九龍的一員而驚喜萬分。

剛進公司的時候一切都是陌生的,新的環境、新的知識都需要我去掌握、去適應。我首先參加了公司的培訓工作,瞭解了公司的基本情況和規章制度,使我對九龍有了充分的瞭解,並學到了許多以前沒有接觸到的知識和理念,進入工作崗位後,起初,感到一切都很茫然,所幸的是公司融洽的工作環境鼓勵着我,在領導的關懷和同事們的支持與幫助下,我重拾信心,積極投入工作,遇到不明白的問題我就虛心向師父和前輩們請教,多問多學,立足於崗位工作,從基本做起,不怕不會,就怕不學、不問。在公司的領導下,我更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的九龍人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

在這幾個月裏,我遇到了許多困難,碰到了許多的問題。在解決的過程中,也使我學到了很多東西。對於工作,我始終將責任心放在首位,仔仔細細,一絲不苟,堅決杜絕錯誤的發生,不敢有絲毫懈怠,否則費時費工,嚴重影響客户出貨航班,我深感責任重大。從大學到社會的轉變,心態的不斷調整,知識的不斷積累,於我看來,就是一種工作經驗的積累。成功是什麼,就是每天進步一點點,我一直努力的充實自己,讓自己更快的融入到工作當中去,融入到團隊當中。

同時,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上的公司和領導是員工前進的動力。九龍給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。

員工轉正個人述職報告 篇4

各位領導、同事們:

大家好!

迎接20__年,仍然是機遇和挑戰並存,我們有必要回顧一年來的工作,及時對經驗教訓進行總結,以開創全新的工作局面,為完成明年更大的工作目標做好充分準備。下面我向大家做個人述職報告。

我個人的工作成績是與我們營業部的發展分不開的。20__年,我的工作崗位是會計結算櫃,主要負責企業單位的開户、銷户、出售重要空白憑證、掛失、查詢、凍結等業務。20__年的工作主要有以下幾個方面:

一、認真貫徹落實國家相關金融方針政策、法律法規,執行行領導下達的各項工作任務,及時完成工作指標,創建一流的窗口一線員工隊伍。

二、時刻不忘學習,提高自身素質。營業部內每星期四都會組織員工學習,營造良好的學習氛圍。我能夠按時參加,並認真作好筆記。在平時辦理業務中若遇到類似學習過的業務問題,處理起帶來了很大的方便、也提高了辦業務的效力。擴展領域,不斷學習新的業務知識,在此我虛心向身邊的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的。時間內熟悉工作環境和內容。工作之餘,學習公關禮儀,使我的自身修養,思想素質有了很大提高。並與工作實際相結合,從中悟出新思路,新方法。

三、盡職盡責,力爭盡善盡美。一年來,我能夠認真遵守銀行的各項規章制度,嚴格約束自己。在自己平凡的崗位上,不計個人得失,不講條件,工作一絲不苟,力爭追求圓滿。

四、以“客户滿意,業務發展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象。一年來,我時刻以大局為重,深知自己責任的重大,不敢有絲毫的鬆懈。因為我們的一言一行,能代表____的形象。所以,我對自己高標準、嚴要求,不該説的話不説,不該做的事不做,積極為客户着想,極大的方便了客户。同時,向客户宣傳我行的各項新技術,新業務,新政策,擴大我行的知名度。

20____年,構想未來。也是我們銀行寧波深化改革的一年,機遇和挑戰並存。我們要在鞏固20__年工作成績的基礎上,開拓進取,創新求實,做出新的努力,嚴格要求自己,及時完成領導交辦的各項工作任務。在新的一年裏,我力爭做到以下幾點:

1、自覺加強學習,向理論學習,向專業知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業務能力。

2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。

3、繼續提高自身政治修養,強化為人民服務的宗旨意識,努力使自己成為一名優秀的銀行從業人員。

述職人:______

20__年__月__日

員工轉正個人述職報告 篇5

尊敬的領導:

您好!

進入公司參加工作已經有段時間了,短短的兩個月試用期經已接近尾聲。首先感謝公司能給我展示才能、實現自我價值的機會。這是我畢業後所從事的第一份工作,這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。自始自終我對工作都是秉着謙虛謹慎、認真負責的工作態度

工作以來,在單位領導的精心培育和教導,及同事之間的相互幫助下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收穫。

作為一名剛剛從學校出來的學生,雖然有過專業知識的學習,但是實踐的東西接觸的少,對很多問題不瞭解。我在複合導線廠從事的是710框絞這個工作,剛上班的時候是處於一片茫然的狀態,對框絞機的很多工作流程還不熟悉,不知道該如何做好這項工作。遇到這種情況,我依靠班長和機長的指導,以及自己認真的向身邊的同事學習,處處留意,多看、多思考、多學習,不會的東西不去操作,以免引發事故傷人人傷己。漸漸地熟悉了工作情況,並融入了這個團體之中。

思想上,自覺遵守公司的規章制度,學習公司的企業文化,積極參加公司的培訓。自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質。要求積極上進,愛護公司的財務,一直以嚴謹的態度和積極的熱情投身於學習和工作中,雖然有成功的淚水,也有失敗的辛酸,然而日益激烈的社會竟爭,也使我充分地認識到成為一名德智體全面發展的優秀工作者的重要性。

生活上,雖然是陌生的環境和生活狀態,但是公司裏寬鬆融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇以及在各級領導的關心和幫助下,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

經過這兩個月的工作與學習,雖然收穫頗豐但還是有很多不足的地方。首先就是對公司的流程熟悉不夠,理論與實踐的結合做得較差。對公司的工作任務能認真完成,但積極性不夠。自身的整體素質和工作經驗還需要進一步豐富。

初入職場的我,難免有些經驗不足,但這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面。我相信在今後的工作和學習中,經過磨練,我會改善自己的不足,越做越好。

此致

敬禮!

述職人:___

20__年_月_日

員工轉正個人述職報告 篇6

我叫____,現年39歲,中共黨員,大學文化程度,工程師,現擔任____公司____副科長職務。

時光如水,光陰似箭,充滿激情與奮進、機遇與挑戰的二o____年既將過去,在上級公司領導的幫助指導,加之分公司領導的正確帶領和全體員工的團結合作,協調奮進,在辛勤汗水和聰明智慧的投入中,我們分公司各方面的工作都取得了更新、更大的成就,有了更新的進步。當看到分公司這種欣欣向榮、蒸蒸日上、催人奮進的大好局面時,我內心則感到是無比的欣慰和驕傲。我想一個人只有經過不斷努力,不斷奮鬥,才能克服自身的缺點,才能不斷的超越自我,實現理想和人生的價值。

我是於1987年7月份參加工作的,並於1992年調入到我們____公司工作,曾先後從事過政工、企業管理、環境綠化、安全保衞、清欠、儲運、安全管理等工作,並於____年擔任現職務。

____年由於有分公司領導的正確領導和幫助,有全體員工的大力支持,再加上自己的不斷努力,工作上取得了一定的成績。在工作中我能夠忠實履行職責,不斷地提高自己的業務水平,不斷地開拓進取,是幹一行、愛一行,把自己全身心地投入到各項的工作實踐中。通過對自己的一年工作情況進行總結,感到自己是能夠勝任本職工作的。現將20__年的主要工作情況述職如下:

一、以提高自身素質為突破口,在不斷的學習中提高認識,掌握幹好工作的基本技能和知識

一年來,我經常地把自己放在分公司建設的總體框架中來反思自己,審視自己,看自身能力和素質的提高幅度,能不能適應分公司發展的需要、能不能適應形勢任務的需要,能不能適應完成正常工作的需要。經常地告誡自己,要在工作中能夠立得住腳,不辜負領導和廣大員工們的期望,自身素質的強弱是關鍵,自己畢竟是從事分公司儲運安全管理工作才幾年,從哪個角度上講都還是處在起步階段,必須在工作中不斷地提高自己。回顧近一年來的情況,為了提高自身能力素質,上讓領導放心,下讓員工滿意,我係統的學習了“石油庫設計規範”、

“石油庫儲運知識”、“消防安全管理”和“企業經營管理”等學習書目,全面地提高自己,力爭在語言表達的能力上有突破,在協調關係的能力上有突破,在組織管理的能力上有突破,在完成工作的標準上有突破。通過學習,感到既開闊了眼界,又豐富了頭腦,既學到了知識,更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質,增強了幹好本職工作的本領。同時在“保持共產黨員先進行教育活動”中,我更是認真積極地參加學習,系統的學習了“黨的關於加強黨的執政能力建設的決定”等重要文件和文獻,並做好學習筆記,定期撰寫學習心得,認真理解掌握精神實質,使自身政治理論水平有了明顯提高。認真對照黨章規定的黨員義務和黨員領導幹部的基本條件,按照“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,全面總結自己的思想、工作和作風等方面的情況,重點檢查存在的問題,從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源。總之,通過黨員先進性教育活動,切實的轉變了自己的思想作風、工作作風,堅定了理想信念、宗旨觀念和大局意識,進一步端正了世界觀、人生觀和價值觀,樹立了遠大的共產主義理想。

二、以提高工作效率為根本,在堅持原則的基礎上保證完成工作的標準和質量

1、一年來,由於工作的性質變化較大,需要協調、聯繫的工作也相應增多,在工作中,我注意總結摸索工作規律,注意與其他部門建立比較融洽的關係,以便於開展工作。作為分公司的質量、健康、安全、和環境的綜合職能部門,我注意隨時掌握各職能部門的工作動向和工作情況,做到隨時有事能夠隨時處理。作為一名____的副科長,要想順利完成工作,提高工作效率,就必須堅持原則,公司的各項規章制度要堅決遵守,違背原則的事堅持不做。

只有做到這一點,才能稱得上是為公司負責,為部門負責,更是為自己負責。年初以來,我就強調本部門在開展工作中要“動真情,講實理,辦實事”,堅持用“真心”、“愛心”和“恆心”來做好各項工作。一年來,做到了堅持原則、秉公辦事,不讓親情、感情、人情滲透工作之中,干擾原則,雖然這在一定程度上傷害了個人感情,影響了個人關係,但卻堅持了正常的工作程序,保證了安全管理工作正常開展,減少了不必要的阻力和壓力,工作效率也相應得到了提高,分公司的安全生產經營也得到了保證。

2、今年3月份,我受分公司領導的委託,到____公司參加qhse管理體系的建設工作,由於自己是初次到上級機關協助工作,個人平時的一言一行勢必會直接影響到我們分公司的形象,為此,從我到____公司參加qhse管理體系建設工作的那一天起,我就時刻提醒自己:無論是幹什麼事,做什麼工作,決不能給我們公司抹黑,一定要給我們公司爭光,一定要讓上級公司的領導看到我們公司出去的人員個個是響噹噹的,是能夠拿得出、站得穩、做得好,是能夠招之即來、來之能戰、戰之必勝的。也正是在這種理念的支配下,我先後參與了____公司qhse管理體系框架設計、管理職能分配、體系文件編寫培訓;管理手冊、qhse方針和

總經理承諾、體系文件的起草、審核和修訂,各直屬企業的簡易管理手冊、補充管理文件、作業指導書、應急預案的審核,體系文件的培訓、體系內審及股份公司對我們____公司的審核驗收等工作,並取得了優異的成績,受到了____公司領導班子和機關各處室的一致好評。在此值得一提的是:在____公司qhse管理手冊、方針和承諾、體系文件的起草、審核和修改期間,我更是發揚了不怕苦、不怕累的革命優良傳統,在長達100多天的日子裏,是夜以繼日、加班加點、放棄節假日休息,經常是不厭其煩、不辭辛苦、通宵達旦地對上述的qhse管理手冊、方針和承諾、86個體系文件進行審核和修改,經過多達17次的審核和修改,終於出台了《____銷售公司qhse管理手冊》和《____銷售公司qhse管理體系文件彙編》這兩部____銷售公司的綱領性管理文件,確定了____銷售公司qhse管理體系的正式建立,並於____年8月16日正式發佈與運行。在____銷售公司體系文件的起草、審核和修訂期間,我都是及時地把關於體系建立的有關資料在第一時間內傳送回我們公司,並擠出時間趕回我們公司協助體系辦進行體系的建立,從而確保了我們公司qhse管理體系於____年9月9日順利發佈和運行。

3、qhse管理體系發佈運行後,為了提高自己的業務知識和理論水平,我參加了由股份公司舉辦的“qhse管理體系內審員培訓班”,在培訓班學習期間,態度端正,認真學習,取得了qhse管理體系內審員資格證。學習結束後,為了解決在體系運行過程中出現的各種異常情況、為了做好體系文件的學習培訓工作和體系內審工作,我經常是備課到深夜,以便把自己所學到的知識傳授給大家,為確保一次性通過股份公司的體系審核驗收奠定基礎。在此期間我曾先後對公司機關各處室、潤滑油分公司、____公司、____分公司和____分公司等進行公開授課,通過耐心細緻的講解,使大家充分了解建立和運行qhse管理體系的重要意義,轉變和提高了體系意識,並自覺地維護體系的運行,從而確保了____銷售公司於____年11月21日~25日一次性通過了股份公司的體系審核驗收,並受到了______總經理、____副總經理和______處長的高度讚許。

三、以樹立良好形象為牽引,在堅持行為影響、示範引路的前提下激發部屬工作熱情俗話説:“喊破嗓子,不如做出樣子”,作為一個部門副職,如果在台上説的是一套,在台下做的又是一套,就會對下屬造成非常不好的影響,因此,在日常工作中,我非常注重自身的形象,特別強調全局觀念,工作到位不越位,有權不越權,當好助手,服從全局,認真貫徹落實分公司和科室形成的決議,要求部屬做到的,我自己首先堅決做到,要求部屬不做的,我帶頭不去違犯,不搞小動作,為人做事坦坦噹噹。在各項工作中,我做到了加班加點第一個到位,集中學習第一個到場,急難任務第一個先上,在部屬心目中樹立了善於吃苦,勤奮工作良好的形象。古人講,“業精於勤荒於嬉,形成於思毀於惰”。提高完善自我離不開勤,工作出成績也離不開勤,作為一個部門的副職,完成本職工作更要勤字當先,做到眼

勤、腿勤、手勤、腦勤、嘴勤,對待工作要有廢寢忘食的精神,要保證當天的事當天辦,事不過夜。一年來,平時經常加班加點到深夜,重大節假日基本沒有休息,雖然累是累點,但看到我們分公司在同行中皎皎領先,心中還是感到非常欣慰。在日常的工作和生活中,我非常注意關心、幫助公司裏的員工,並主動幫助他們解決實際生活困難,使大家有心裏話願意和我講,有困難事願意找我辦,有效的保證了人員思想穩定,形成了一盤棋局面。大傢什麼事都能以公司利益為重,以部門利益為重,講團結,講協作,出色的完成了各項工作任務。

四、存在的問題及下步打算

回顧一年來的工作,對照職責,認為自己還是稱職的。雖然在一年的工作中我取得了優異的成績,但也存在着一定的不足。首先,在工作中由於從事儲運安全管理工作時間不是很長,工作方法有些過於簡單,在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜;其次,在業務理論水平和組織管理能力上還有待於進一步提高;第三,自己在綜合素質上距公司的要求還有一定的差距。這些不足和差距,有待於在今後工作中加以改進和克服。在下一步的工作中,我要虛心向其它同志學習工作和管理經驗,借鑑好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。為公司在新年度的工作中再上新台階、更上一層樓貢獻出自己的力量。

員工轉正個人述職報告 篇7

各位領導,各位同事:

我是__項目部的___,於__年_月到公司工作,時光如梭,三個月的試用期轉眼間已接近尾聲。在這彌足珍貴的三個月裏,因為有領導和同事們的悉心關懷和指導,我很快融入了佛山市簡氏依立電器有限公司這個大家庭,並在發現問題、分析問題和解決問題三方面取得了長足的進步。本人現就近三個月來的工作情況向各位領導與同事作簡要彙報:

一、技能學習:

作為一名剛步入社會的應屆碩士畢業生,對現實工作由理論迅速過渡到實際工作,在接觸到陌生領域時缺少經驗,對於專業技能的學習是一個重新洗耳恭聽,然後躬親實踐操作的過程。在簡廣董事長及各位領導和各位同事的耐心幫助下,自己能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。通過不斷的實踐動手,我很快掌握了車間破碎、雷蒙、球磨、壓濾、真空練泥、成型、修坯、上漿、燒成等一系列設備的操作使用,同時能熟練使用實驗室各套設備,並能獨立操作納米機完成目前漿料的納米化處理和工藝過程控制,對紫砂產品各套生產工序也已經具備了較好的實際操作能力,並始終在不斷的實踐操作與學習提高中。

二、工作內容:

①配製已經定型的漿料配方,過納米處理,供應車間日常生產;

②對來樣及相關材料進行硅酸鹽化學成分分析,對化驗結果作出合理評價,選出合適的材料進行配方配比。在現有坯體配方、漿料配方基礎上進行分析,並適當結合納米技術,開發新配方,目前已協助開發出耐高温坯體配方,各驗證參數滿足相關技術要求,超高温坯體配方正在研發過程中;

③協助成功開發出火山泥精紫砂漿料,基本替代原5#漿料用於生產。獨立開發兩套精紫砂漿,效果尚可,待中批量試產後再行評定。提出向漿料中引入適量羧甲基纖維素,現已徹底解決了漿料易沉底的現象;

④開發用於不加熱淨水壺的紫砂濾芯產品,現已基本確定原料、配方、泡沫材質規格要求、工藝過程,經多次試驗,強度性能已經明顯提高,能滿足淨水壺紫砂濾芯的強度使用要求;

⑤針對現生產使用坯體配方出現的凸底問題,通過多次試驗驗證,提高原料配方中氧化鋁含量能一定程度上改善凸底問題;

⑥提出增加泥料陳腐工序,並長時間跟蹤記錄泥料陳腐時間對成型工藝的影響,發現兩次真空練泥後,陳腐7天再真空練泥一次能大幅度提高成型成品率;

⑦參與問題產品的品質分析,提出解決辦法。

三、工作體會:

“三人行,必有我師,擇其善者而從之,其不善者而改之”,向同事虛心請教學習,彌補自身不足,進而做的更好。在這三個月的時間裏,我體會到了什麼是工作精神,個人概況為以下8個字:

1、誠信,誠實信用是為人之本,工作更應該腳踏實地,實事求是,不可誇大其詞,好大喜功,做材料開發、實際生產必須堅持求真務實的工作精神。

2、敬業,是個人工作心態問題,熱愛工作崗位,一步一個腳印做好本職工作,不管是修坯,上漿等工序,都要有端正的態度和紮實的作風,愛崗敬業,在為企業工作的同時,企業也在給我們提供成長和進步的平台,我們在敬業的同時也在實現自身的價值。

3、責任,人可以不偉大,但不可以沒有責任心,選擇了一個工作崗位,你就選擇了一份責任,擁有了一份使命。只有具備責任心,工作中才能有激情,才能講奉獻。作為公司的一員,無論身處什麼崗位,都要有強烈的責任意識。

4、團隊,人心齊,泰山移,團隊精神已成為各行各業的核心,人的能力只有融入團隊,才能實現的價值,一個紫砂成品是每個工序上的各個成員眾志成城、共同協作的結果。

四、存在的問題

三個月來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,也取得了較大的進步,但綜合起來,深覺自身還存在以下缺點和不足:

第一,為人、辦事不夠成熟、幹練,自身言行舉止缺少約束,隨意性大;

第二,技術仍不夠嫻熟,不夠細心,對工作的預見性和創造性不夠;

第三,理論研究和實際生產區分不夠徹底,延續了在校期間實驗研究的一些陋習;路漫漫其修遠兮,在今後的工作學習中,我定會進一步嚴格要求自身,虛心向領導和同事請教,相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

總結三個月來工作,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成各項工作,在工作中能夠發現問題,解決問題,並積極全面的配合公司要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往的秉承,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷提升自身專業技術能力及綜合素質,為實現依立夢儘自己的一份薄力。

員工轉正個人述職報告 篇8

時光荏苒,一回眸,已是三月之久矣。想昨日之略帶青澀,今日之一步步接近成熟,感謝曹經理的指導、幫助,感謝許總的信任,也感謝同事們的支持。

企業的價值在於實現經濟利益的同時貢獻社會,員工的價值在於腳踏實地的做事,勤於手,思於腦,身體力行,為公司創造崗位價值,然後實現個人的成長與發展。我亦是如此。

企業發展部證券專員的職責在於做好證券事務代表的助手角色。以上市公司信息披露為核心,會前撰寫材料,做到及時、準確、完整。會中作好記錄。會後進行整理,撰寫遞交給深圳證券交易所相關材料,並請部門領導審閲。然後對三會材料整理歸檔,使之條理清晰,查閲方便。外借有記錄,歸還有痕跡。

投資者關係管理是一家上市公司與外界交流的窗口,及時更新、維護是我的職責。接聽投資者電話,回答一些的問題,使偏好型、中立型投資者的對我們公司的信心進一步增強,使保守型投資者認識我們企業,逐漸建立起對我們公司的信心,這是我在做的,也是我以後要做的更好的。

有一日,曹經理在八樓辦公,我在九樓,一位投資者打來電話,情緒激動,口氣帶着抱怨:“你公司股票這段時間股價下行的幅度大於大盤指數和同行業大多數其他上市公司股票下跌幅度,我仔細分了原因就出現在—你們公司大股東增持股份後,違背了‘大股東增持股份後6個月內不得減持’的規定,大股東違規減持,造成了股價下行,造成了投資者的虧損,我要向有關單位檢舉這種違法行為”。我隨即記下了他的問題和他的依據,答覆道:“此事情有些重大,我會請示領導後會儘快給您回覆的”,擱下電話,我打開電腦,在交易軟件上去核實他所謂的依據,幾月份增持,幾月份減持,一核實,發現他説的的確“對”,網上查閲相關法律法規確也有這樣的規定。可是癥結就出現增持股份是指—通過集中競價或者大宗交易等方式買入公司股票,而年度利潤轉增股份不屬於增持行為。交易軟件上的增持正好是年度轉增股份導致股東“增持”這一現象的,所以違規就無從談起。我把查詢結果請示了曹經理,經理確認不屬於違規後,我電話答覆了這位投資人,也感謝他對公司的關注,順便告訴他公司生產經營穩定。而且今年年度淨利潤同比預增“30%—50%”。一場“風波”就這樣平息了,這樣的處事態度來源於:曹經理一直教導我的做事的時候一定要求實、認真。

企業是行業裏面一分子,企業的發展脱離不開行業背景,國家經濟背景,全球經濟的大環境。行業分析有利於公司知曉外界同行業的發展動態,為政策的制定提供一些參考。每月一份行業分析報告是我的責任。供自己一份綿薄之力,只為對公司有些許參考之用。最近公司再融資的一些資料也有我行業分析的影子。

政策變化的跟蹤一般在行業分析中得到體現。

三個月不長,參與過這期間三會資料的撰寫、記錄、財務報表的局部審核;行業分析報告;公司網站投資者關係欄目的後台上傳;再融資資料的部分整理,三會資料的複印、整理、裝訂等。還有經理安排的臨時性工作。

XX月XX日(星期五)下午,由證券公司的研究員和私募基金公司的研究員組成的機構投資者隊伍一行20多人來我們公司調研,董事會祕書許總和公司董事長曾總熱情地接待了他們,我負責做好會議記錄。會前我佈置好會場:鮮花、水,資料。待賓客一落座,我則請每一位外來的與會者填寫了《保密承諾書》,會議中我認真的記錄着。許總向參會者問候了幾句之後,開始了公司業務的介紹,隨後介紹了再融資的募投項目,第三部分是回答與會者的問題。會間許總未帶稿件,談話娓娓道來,如若諸葛亮穩坐大軍帳,一切公司“軍務”如數家珍,滔滔不絕。回答提問也是多數問題張口即來,少數問題稍做思考,即可回答。這些足見許總對公司的財務、經營計劃、管理等的熟悉,連我這個年輕人都頓生敬佩之感。第四部分是許總引領與會者參觀了公司一樓的產品展廳,熱情洋溢的介紹了公司榮譽以及產品等。參觀結束後,我則送與會者上車離開。

我踏實肯幹,肯學習上進。工作日下班後有些時日義務加班,週六、日義務加班整理資料、撰寫材料(如機構投資者見面會記錄)等。我本布衣,不求聞達於公司,只求勝任於崗位、為公司發展貢獻自己的綿薄之力。

員工轉正個人述職報告 篇9

我是北京冠____地產諮詢有限公司商務部總監助理杜____,我於20____年10月21日進入公司,開始為期三天的無薪試用,20____年10月26日正式進入試用期,屆時試用期已滿一個月,特向公司提出轉正申請。下面我主要就我的工作內容、工作目標、執行計劃、執行效果、執行總結及轉正後工作展望五個方面進行彙報:

一、工作內容

進入試用期以來,我的工作主要是:

1、掌握按揭貸款的相關知識,並給銷售部人員培訓;

2、協助我們的按揭客户準備辦理按揭所需資料;

3、及時更新銷售狀態的記錄。

二、工作目標

有目標才會有前進的方向。

試用期中,我的個人目標是在20天內可以有思路的安排自己的工作事項;一個月後能夠順利轉正。

三、執行計劃

為了實現工作目標,我的執行計劃如下:

1、工作前三天上網搜索按揭貸款的相關知識,並整理成資料。

2、工作7日內就我瞭解的按揭知識對銷售部人員進行理論知識的培訓。工作思路是:在培訓之前整理好培訓資料,為方便講解,製作成ppt。培訓後,總結銷售部人員期望瞭解的按揭問題,並在一週內整理出來。

3、通知我們的首位按揭客户準備辦理按揭資料,擬定在20天內準備齊全。由於之前沒有經驗,協助我們的首位按揭客户準備按揭資料,主要是在“通路”,一方面瞭解辦理按揭需提供什麼資料、怎樣準備資料,一方面與工行負責按揭的曹主任、宋經理建立良好的友誼,樹立好公司形象和個人形象。

4、工作15日內有能力為銷售部人員培訓按揭貸款的知識,並讓他們感覺到我很專業。工作思路是:在第二次培訓之前,對比較常見的問題進行總結,並對自己存在的疑問及時向工行的宋經理詢問、總結,使培訓資料不斷完善、更加準確、有理有據。

5、在3天內,結合認購單、簽約單、收據制定出簽約信息統計表、回款情況統計表及月度銷售簽約資金回收統計表,保證內容一致。

6、在試用期,端正學習態度,做好自己的本職工作。做到不遲到、不早退、不曠工,並自願加班學習專業知識,以求順利開展工作及順利轉正。

四、執行效果

“華人管理教育第一人”餘世維曾經説過“決戰商場,贏在執行!”這説明了執行力在工作中的重要性,換言之,一個人的工作業績和他對工作的執行情況是密切相關的。現將我對工作的執行情況總結如下:

1、我超額完成了“無薪試用”的工作任務。

剛進入公司,李總給我出了按揭貸款的八個問題,包括按揭貸款的含義、按揭出現的原因、辦理按揭的條件、流程、所需資料、按揭貸款還款方式、按揭客户能否提前還款、二次購房按揭的規定,要求我在三天內完成。實際上,我在第一天就順利完成了八個問題的解答。在第二天下午下班後我就按揭貸款的八個問題給李總和同事劉冰進行了講解,講解時我做到了完全脱稿,李總對我的工作態度、工作思路給予了充分肯定。

2、就按揭貸款的知識,我先後對銷售部人員進行了兩次培訓。

第一次主要是針對按揭理論知識進行培訓,儘管我做了充分的準備,但由於我接觸按揭貸款的知識只有一個星期的時間,只是學習了按揭的理論知識,沒有對辦理按揭過程中遇到的實際問題進行研究,所以在培訓時不能及時、準確的解答銷售部人員提出的實際問題。為了使銷售部人員對按揭知識有更全面、更準確的認識,半個月後我給銷售部人員進行第二次培訓。在第二次培訓之前,我對比較常見的問題進行了總結,並對自己存在的疑問及時向工行的宋經理進行詢問,之後自己加以總結,使培訓資料不斷完善,更加詳細,鑑於第二次培訓的時候我對按揭知識已有深刻的理解,所以我可以自信的給銷售部人員講解並準確的回答他們提出的問題,培訓結束前我就培訓內容進行了隨機提問,根據銷售部人員的回答情況,表明他們掌握的情況良好。

3、我協助我們的首位按揭客户在18天內準備好了按揭資料,比預定目標提前了2天。

剛開始,我們首位按揭客户資料是按照工行提供的《資料清單》準備的,拿到工行審核,工行宋經理基於我們的首位按揭客户無法提交個人收入符合銀行要求的證明,又由於他是企業法人代表,所以讓其補充公司資料,我一方面通知客户補充資料,一方面完善《辦理按揭資料清單》,把學到的知識添加到資料清單中。三天後,我拿着該客户的資料到工行請宋經理再次審核,宋經理又提出了新的問題:驗資報告需整本複印、造三個月工資表,之後我再聯繫客户,再完善《辦理按揭資料清單》,並添加準備資料的注意事項,如此反覆補充了五次資料,我們的首位按揭客户的資料才準備齊全,辦理按揭的“路”走通了。同時,為了方便以後的按揭客户準備按揭資料,我制定出一套詳細的《萬利財富廣場購房客户辦理按揭材料》,包括《辦理按揭的條件》、《辦理按揭資料清單》、《辦理按揭的流程》、《分紅證明》(模板)、《企業經營情況報告》(模板)、《工資表》(模板),這些材料整理的詳細、具體、清晰,給辦理按揭的客户減少了許多麻煩,必定提高辦理按揭的效率。另外,由於我和李總製作的《辦理按揭資料清單》非常詳細,所以得到了工行宋經理的高度評價,並向我索要,當作了他工作的參考資料;通過與工行個貸中心曹主任、宋經理多次交往,我給他們留下了良好的印象,他們對我的言行舉止、辦理按揭的工作給予了充分肯定。

4、我根據認購單、簽約單、收據制定出簽約信息統計表、回款情況統計表及月度銷售簽約資金回收統計表。

現在,我負責銷售狀況的記錄、更新、上報,有新的認購信息或簽約信息,我會及時記錄,從不怠慢,並認真核對,因此確保了各項信息的一致。

5、屆時,我正在協助按揭客户準備辦理按揭的資料。

每個客户的情況都不一樣,協助每個客户準備資料對我來説都是極大的考驗。接下來,我將針對每個客户的具體情況整理出解決問題的方案。在整理的過程中,反覆思考,找出最佳的解決辦法。這樣做不僅可以提高辦理按揭的效率,而且可以提升我的思維能力。

五、執行總結

“對工作進行總結,才能有所發現,有所創新,有所前進。”

儘管我工作時間僅有短短的一個多月,但我在工作中卻有很多的收穫,自己的進步也很大,不僅體現在業務方面,而且體現在個人方面。

其次,為了今後更好的開展工作,我掌握了必備的專業知識和技能。現在,我熟練掌握了按揭貸款的相關知識。通過深入學習,我還了解到“錢是有時間價值的”“名義利率指的是年利率,實際利率指的是月利率”,“客户作按揭貸款的原因之一是理財的需要”等。另外,通過為我們的首位按揭客户準備按揭資料,引起了我的許多思考。例如,相對於購買住宅而言,購買商用房辦理按揭所需資料更加繁瑣。為什麼呢?我們的資料繁瑣主要體現在:是企業法人代表或股東的話,另需提交公司資料,包括營業執照複印件、税務登記複印件、機構代碼證複印件、驗資報告複印件;另外,資料要求更加規範,如須提交企業完税憑證、企業或個人對賬單。銀行為什麼會這樣要求呢?第一、我們這個項目是商業地產,購買房產需要資金比較多,另外還款年限不能超過十年,限定了每月的還款額比較多;第二、在購買我們的房產之前,我們的按揭客户大多都有不少的貸款;第三、歸根結底,銀行關心的是按揭客户的償還能力。當然,只要有證據證明個人或家庭的可支配收入能夠達到銀行要求,即可不提交公司資料。

再次,現在我可以有思路、有步驟的安排我的工作事項。每天我都會寫工作計劃,在工作計劃的指引下安排自己的工作,並且能夠達到預期的目標。

另外,在與工行的曹主任、宋經理,房管局備案科負責人交往時,我非常注意自己的言行舉止,因此,為公司和個人塑造了良好形象,給他們留下了非常好的印象,對我的業務開展而言,必將有很大的推動作用。

在個人方面,進入公司以來,我的工作態度一直都很端正,一方面是為自己負責,一方面是為公司負責。主要體現在:

1、嚴格遵守公司的規章制度,從未遲到、早退、曠工,也從未請過假。

2、在規定的上班時間,如果我沒能完成既定的工作任務,我會毫不猶豫的選擇加班,我一貫主張“今日事,今日畢”,並且一直在踐行;即使既定的工作任務完成了,我也會選擇自己給自己加班,因為我知道,我來公司的時間還很短,而需要我學習的東西還很多;

3、我每天都會給自己制定工作計劃,並且積極主動的去完成它。

由於大學的時候學的是法律專業,所以在工作之前我沒有對房地產方面的知識進行學習。剛來到公司,我的工作的內容可謂是我知識領域的空白。為了在最短的時間內勝任我所擔任的工作,我根據自身的`情況,廣泛學習按揭貸款的知識,並從中篩選有用信息,及時吸收消化。對於按揭知識的掌握,我經歷了三個階段:從廣泛學習到有針對性的學習,從有針對性的學習到對理論知識熟練掌握,從對理論知識的熟練掌握到活學活用、舉一反三。

儘管我在試用期中有很多的收穫,取得了一定的成績,但我也清楚的認識到我還存在許多不足,如:剛從學校畢業,社會經驗不足;儘管掌握了按揭的知識,但還不能做到活學活用;剛接觸按揭貸款、合同備案的知識,還不能站到一定的高度分析問題、解決問題,針對這些問題,我也做了分析,主要原因是我接觸這方面的工作時間短、思維不繫統造成的。為此我也制定瞭解決問題的方法:從點滴做起,從小事積累,端正學習態度,遇到問題及時解決,利用各種途徑搜索有價值的信息進行學習,並理論聯繫實際,做到舉一反三。

六、轉正後工作展望

我申請成為公司的正式員工,是為了今後能更好的開展工作,為公司實現更大的價值。轉正後,我的短期業務目標是:在網上合同備案系統開通五天之內完成按揭客户的合同備案,在合同備案後的15天內為我們的22位按揭客户辦理好按揭,按揭客户的餘款全部回款到賬。為了實現業務目標,我的工作計劃如下:

1、在網上合同備案系統開通的5天之內完成按揭客户銷售合同的備案。合同備案的流程在試用期初期我已掌握,只要我們網上合同備案的系統開通,我可以犧牲自己的休息時間進行加班,在當天將按揭客户的信息提交,並催促房管局合同備案的負責人審核,審核通過,我們將在第一時間進行合同打印,並通知按揭客户在兩天之內來公司換籤有編號的合同。另外,通過多次交往,我與市房管局合同備案的負責人建立了良好的友誼,這將有助於合同備案工作的開展。

2、在合同備案後的15天之內為按揭客户辦理好按揭。現在銷售部人員正在通知各自的客户準備辦理按揭的資料,我的目標是在合同備案的三天之內按揭資料能全部準備齊全。我預計市區工行審核通過需要兩天、市工行審核通過需要三天、房產辦理抵押、評估公司出具評估報告需要兩天、處理突發事件需要五天,共計十五天我們將順利為按揭客户辦理好按揭貸款,並讓銀行放款。

當然,轉正後我也給自己制定了短期的個人目標:在轉正後的45天內成為商務部政企業務主管。為了實現這一目標,我必須做到:

1、做好自己的本職工作;

2、與房管局備案科、抵押科、工行個貸中心的負責人搞好關係,並維持自己在他們心目中的良好印象;

3、端正學習態度、工作態度,一步一個腳印的做下去,不斷拓展自己的知識面和社會經驗。

因為喜愛,所以堅持;因為堅持,所以喜愛。不可否認,我喜愛這份工作,也喜愛這個團隊。同時,我還把北京冠智當作了自己的“家”,為了把“家”打扮的更漂亮,我有義務去努力的工作。我堅信:只有不懈努力,才能不斷超越。努力改變命運!

以上是我的述職報告,請各位領導審閲。

員工轉正個人述職報告 篇10

尊敬的領導:

轉眼間,自××××年××今一年的見習期一瞬即逝。回顧一年的歷程,在各級領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,我從一個懵懂的“憤青”逐步成長為一名勤奮敬業的“小資”。在這近一年的工作和學習中,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作一年以來,在各級領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,我完全融入到了公司這個大家庭。在此,我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝!下面,我將自己一年來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報:

一、思想上,自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質。

作為一名年輕工作者,思想上,自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質。首先,我主動加強政治學習,除了經常看電視、看報紙、關心時事政治外,我還認真學習了馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想,自覺樹立高尚的世界觀、人生觀,樹立社會社會主義榮辱觀,用先進的思想武裝自己;其次理論學習還要在行動上落實,注重其對實踐的指導意義,自覺地踐行“八榮八恥”,時刻用其來約束自身行為,改正不良習慣,繼續發揚優秀傳統。另外,除了幹好自己的本職工作外,還積極參加各項活動,對於公司組織的活動,能夠積極參加與配合,在生活上樂於助人,關心集體榮譽。通過以上努力,我感到自己的政治素質有了長足進步。

今後的職業生涯還很長,作為一名黨員,更應該將盡所能地對工作進行開拓,做出成績。為早日實現目標,我要求自己:努力工作,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為企業美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峯。

二、在工作上,努力夯實專業基礎,擴大知識面,力求更好的完成自己的本職工作。

作為一名剛剛畢業的大學生,雖然有三年的專業知識學習,但是實踐的東西接觸的少,對許多現場問題不瞭解。面對這種情況,依靠自己認真的學習,促成自身知識結構的完善和知識體系的健全,讓自己儘早、儘快的熟悉工作情況,少走彎路。在接觸到新的陌生的領域時,缺少經驗,對於業務知識需要一個重新洗牌的過程,自己在各位領導和老同志的幫助下,能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生

活中。

在見習期我走入了35kv變電站。大家都知道變電站是電力系統中接受電能和分配電能並能改變電壓的場所。它是發電廠和電能用户聯繫的中間環節,同時也是將各級電壓網聯繫起來的樞紐。我站擁有2台主變,擔負着一個鄉鎮的供電任務。許多人認為,變電站運行值班工作只是簡單的抄抄表、巡視設備、辦理工作票、進行倒閘操作;但是隻有做過的人才知道:作為有高度責任心的值班員來説,要保證一個變電站的安全穩定運行,僅僅完成以上工作是遠遠不夠的;要保證電網安全運行,最重要的就是善於對設備的缺陷進行分析處理,以便能使缺陷和隱患得到及時的控制或消除等等。無論何時處理工作現場的各項事務,都能夠認認真真,兢兢業業,認真服從領導、老工人師傅安排,遵守各項規章制度和各項要求,養成良好的工作作風。

三、學習生活上,完成了學生角色的轉變,完全進入工作狀態,努力開展工作。

初來公司參加工作,由於離家較遠,而且是完全陌生的環境和生活狀態,也曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作。但是公司裏寬鬆融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇以及在各級領導的關心和幫助下,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態,努力開展工作。通過近一年的體驗已經逐漸適應了公司的工作狀況,對於領導們的關心和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以後的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報,不辜負領導們的期望。

初到的我是努力學習的階段。“三人行,必有我師”,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對於我來説就是一筆寶貴的財富。記得我剛到變電站的時候,對設備運行管理知識知道的也有限,但是在站長、主值的盡心教導下,我受益頗多。帶着飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設備的操作。儘管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿着熱情。為儘快提高自己在本職方面的知識和能力,在站內除了做好自己的本質工作,認真學習、做好設備的缺陷進行分析處理的筆記。充分發揮自己的主觀能動性,我利用業餘時間找來了相關的資料進行學習。

在公司的一年時間裏,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道什麼叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對於這門高深的學問,我這個門外漢只能説:“誠實做人、努力工作!”一路走來,我前後參與了35kv變電站的檢修及缺陷處理等工作。在跟隨負責人學習的過程中,深感自己技術的不足,

同時也體會到了基層工作的艱辛!為了更好的適應本職工作,我將進一步進修學習提高自己。在公司寬鬆融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇下,努力夯實專業基礎,擴大知識面,力求更好的完成自己的本職工作。

在短短一年中理論結合實踐,讓我對工作的認識有了真正的認識,這為今後的工作打下了基礎。

雖然,我在各級領導和老同志的幫助下,取得一定成績,但我深知自己還存在一定的缺點和不足,主要表現在以下幾個方面:

1、政治理論基礎不紮實,理論與實踐的結合應進一步提高;

2、對公司的工作任務能認真完成,但積極性不夠;

3、與公司裏的領導和同志們思想和工作業務交流不夠;

4、自己的整體素質和業務學習還有待進一步提高。

過去的一年,是不斷學習、不斷充實的一年,是積極探索、逐步成長的一年。在此,我要特別感謝公司領導的悉心栽培以及同事對我的見習指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我也深知,畢業只是求學的一小步,社會才是一所真正的大學。在今後的工作中,我將努力找準自己的定位,儘自己的所能為公司作出貢獻,為公司創造真正的財富,同時也為自身謀求一個更大的進步。

此致

敬禮

申請人:××××

員工轉正個人述職報告 篇11

尊敬的領導:

按上級要求,現將自己一年來工作、生活等方面執行廉政規定、踐行廉政承諾情況,向領導及同志們作一個簡要彙報。

一、加強黨性修養,增強自律意識,努力保持清正廉潔的幹部形象

做為一名副科級幹部,雖然在領導職務系列中是最小的,職位卑微,權力有限,但自己也深知廉潔從政是黨和人民羣眾對每個黨員幹部的基本要求,遵守黨紀國法是每個幹部必須具備的最起碼的基本條件。因此,一年來自己在局黨組的領導下,積極參加了上級統一安排的各項學習培訓和教育活動,自覺地接受了正反兩個方面的廉政教育,從思想上把加強黨性修養切實當做了自己政治生活中的一項重要任務。通過學習“三個代表”重要思想,接受程維高、李真等反面典型案件的警示教育,深受啟迪。從而進一步增強了廉潔自律的意識,樹立了“立黨為公,執政為民”的服務意識和公僕意識。在處理個人工作和生活上,努力做到了自重、自省、自警、自勵,保持了一個黨員幹部應有的素質和形象。

二、認真遵守廉政規定,自覺規範自身言行,努力踐行了廉政承諾

年初按要求履行了廉政承諾,為了踐行這些承諾,一年來自己能夠認真遵守上級有關廉政的各項規定,自覺地以《領導幹部廉潔自律的若干準則》規範自己的行為,較好地落實了各項承諾內容。

1、沒有利用職權干預和插手建設項目投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場活動。

2、沒有收受與自身行使職權有關的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證的問題。

3、沒有默許或授意配偶、子女以及身邊工作人員打着自己的旗號以權謀私的行為。

4、沒有到下屬單位報銷應由個人和親屬支付的各種票據的行為。

5、沒有購買、使用超標小汽車的問題。

6、沒有參與違反規定的娛樂休閒活動的問題。

三、落實“一崗雙責”,抓好分管範圍廉政建設,較好地維護了全局廉政形象

做為一名副職,按照廉政建設“一崗雙責”的要求,除保持自身廉潔外,還積極配合一把手和局黨組努力盡到了對分管科室全體工作人員的廉政教育和管理的職責。一年來,通過組織開展樹組工幹部形象活動,開展為基層辦實事活動,有效地增強了全體工作人員的勤政廉政和服務意識,所屬工作人員都能夠嚴格遵守各項紀律、規定,工作中努力提高辦事效率,改善服務態度和服務質量,沒有出現違規、違紀現象,在幹部職工和人民羣眾中,較好地樹立了人事幹部的良好形象。

四、存在的問題和今後的努力方向

一年來,自己雖然在諾廉、踐廉方面做出了積極努力,但與黨和羣眾的要求還有不少的差距,還存在一些不容忽視的問題:一是雖然沒有以權謀私的突出問題,但利用工作之便,説情辦事、吃人情飯等現象還依然存在。二是在隊伍管理上,重業務,輕教育、管理的問題還依然存在,對下屬工作人員使用的多,在政治上關心、幫助的少,管理不夠嚴格。

今後,要進一步增強廉政建設的自律意識和責任意識。一方面,要進一步加強自身學習,不斷提高自身修養,進一步構築廉潔從政的思想防線,真正在思想上樹起自重、自省、自警、自立的自我防犯意識;在生活上樹立慎言、慎行、慎思的自我控制意識;在工作上樹立清正廉潔、為民服務的公僕意識。另一方面,要進一步配合一把手和局黨組抓好黨風廉政建設,教育引導工作人員牢固樹立“立黨為公,執政為民”的思想,正確用權,秉公辦事,為把我局切實建設成為勤政廉政的“幹部職工之家”,做出應有的貢獻。

員工轉正個人述職報告 篇12

現在,由我對客服部崗職進行陳述。我們商城經過七年的風風雨雨,發展到今天,我還是第一次站在這個講台上,進行崗職陳述。隨着中國加入wto,首聯集團成立,公司產權制度的調整,我們企業面臨生存與發展的重大壓力。“三年磨一劍”,如今劍出鞘,我們的直線化工作已全面進入實施階段。

客服部雖説是一個新建立的部門,但是所含的崗位與職責範圍的匹配度與原來並無大區別,只是把三個部門合成了一個。但是對我而言,在這個年紀,擔任這個職務,仍感到很大的壓力。因為我知道,顧客是商城的“上帝”,顧客的滿意度是商城在競爭中生存發展的命脈。而從今以後,我要直接負責所有為“上帝”服務的環節。這就意味着每一天,我都將直接面對成千上萬的“上帝”的考核。

我深知責任重大,必會竭力以赴。下面談一談我的就職計劃:

一、提升值班經理素質,樹立“四有”形象。

我這裏所説的“四有”形象是指:有知識、有涵養、有耐心、有熱情。值班經理作為管理人員,不僅肩負解決顧客投訴,維持賣場秩序的任務。更為重要的是,他們是商城形象的濃縮。他們的舉止言談,接人待物,員工看在眼裏,顧客也看在眼裏。大家都在拿他們衡量商城的水平,可見,他們的素質對於商城形象是相當重要的。從某種程度上説,他們比任何一個x人都更體現商城的素質。所以,提升他們的素質,是在顧客眼中提升商城素質的最直接快捷的方法。

素質的提升不是一朝一夕之功,需要環境的薰陶和長期的引導。所以,重點要座以下四點:

第一,業務技能的訓練,我將利用一切機會,讓值班經理獲得更好的培訓。從商品運營到人員管理,儘可能讓他們具備更多的能量,這樣才能在工作中游刃有餘。

第二,嚴把素質教育。中國傳統文化雖然不再是我們學科考試的重點,但是我總認為學習傳統文化對做人的修為是很有益處的。所以,我希望讓值班經理多接受傳統文化的教育,薰陶儒雅之風,能夠滲透諸如“老吾老以及人之老”的精髓。這樣,首先從為人上會得到一個認可,利於他們處理解決賣場內出現的問題。

第三,發揮個人優勢,樹立職業化意識。值班經理年紀輕,形象好,這是優勢。而每個人又有不同的特長。所以在工作中要善於發揮他們的特長,同時要灌輸值班經理嚴於律己的苛刻意識。讓他們有職業化表率的意識。

第四,多溝通,多談心,不讓年齡與級別成為鴻溝。他們年輕,年輕總免不了會急躁。尤其顧客林林總總,什麼樣的人都有,每天好聽難聽都聽了,很可能就煩了。煩了,是幹不好工作的。所以,我作為領導應該為他們服務,讓他們把胸中的鬱悶吐出來,把不快説出來,然後有問題解決問題,沒問題繼續工作,保障工作氣氛積極、通達、樂觀。

二、以“快”“準”“穩”樹立收銀品牌形象。

到超市購物的顧客十之八九都怕交錢排隊,所以,收銀速度的快慢直接關係到顧客對超市的認可,也是直接影響我們客流動速的瓶頸。如何能夠把這個口擴大,才能在現有人力下,即保障平時不富裕閒散勞力,又能供應諸如兩節時期的繁忙需求,這是我首次接手收銀部後要考慮的工作。

我想在收銀員中提出一個樹立品牌形象的活動。使收銀員不僅僅成為一個部門,還是有口皆碑的一個品牌,這個品牌的特點就是“快”“準”“穩”。如果這個品牌樹立起來了,並且能夠通過社會媒介向大眾傳播,那麼不僅僅利於穩定收銀員情緒,利於收銀部本身的管理,還可以為商城增添一個招引客源的亮點。可謂一舉多得。

三、注重員工的思想動態,不僅關注本部門員工,還要協助營業部部長與主管調動員工積極性。

調動職工積極性,是在物力財力都不佔優勢的情況下,能夠與競爭對手抗衡的最重要的一點。現在前勤的改革已初露鋒。

四、穩定老顧客,開拓新商圈。

購物大班車一直是我們鞏固客源增強競爭力的有力舉措。現在,大車班工作基本上已按部就班理順流程。所以,下面我們要繼續對各個客源點進行監測,按購買力與車輛費用、美譽度的比率綜合評判是否需要更換客源點。儘量挖掘大車的潛力,提高它們的使用效率,同時注意維護和保養。讓我們的四輛大車開得更穩定更長久。

以上是我就職之後的部分計劃,因為對收銀部還不瞭解,對服務辦也不過只接了三個月,所以可能有些計劃框架還很粗,需要與具體主管進行進一步的探討。有些計劃還不深入,需要進一步挖掘。今年商城實施預算管理,雖然我們沒有明確的預算任務,但是我們的收銀、退換貨、大車維護保養都直接涉及商城大塊費用支出。所以,我會在儘快熟悉工作的同時,結合預算管理,使我們能夠為商城的增收節支作出貢獻。

最後我要講的是,一個部門要有靈魂,而部門的靈魂就是本部門的文明素質。通過我們的努力,以優質的服務給顧客帶來方便和享受,讓大家感覺到和諧和友善。以上就是我的崗職陳述。

員工轉正個人述職報告 篇13

尊敬的各位領導、親愛的老師們:

大家好!

我叫---,漢族,19--年12月19日出生,中國共產黨員。忙忙碌碌間,三年的時光一晃而逝,三年前剛剛考上特崗的情景仍然歷歷在目,仿如昨天一般,而今天,我已坐在這裏要對這三年的工作進行總結了。在這三年裏,我勤勤懇懇、踏踏實實,將自己的大半精力都投入到了教育教學工作中,其中既有成功前所經歷的各種艱難與辛酸,也有成功過後細品時的那份愉悦與甘甜,每一份都是我人生中寶貴的財富。回顧工作,總結經驗,以啟迪來年的工作。現在,就請大家允許我彙報一下這三年來的工作情況吧:

一、思想品德方面:

本人堅持黨的四項基本原則,熱愛祖國,熱愛人民,恪守一名共產黨員的信仰,遵紀守法,作風正派。忠誠於黨的教育事業,將教育好學生視為自己的神聖使命和畢生追求。在工作上,我兢兢業業,一步一個腳印的踏實進取,認真負責地完成各項任務,保持一種良好的工作態度。與同事之間也能和睦相處,共同鑽研業務,互相學習,共同進步。

二、教育教學方面:

三年來,在教學方面,為了有效地提高教育教學能力和教學質量,我首先從自己做起,改變觀念,努力改進課堂教學,做了以下幾點:

1、課前認真備課,做好課前準備,上好每一節課。

教師的陣地在課堂,不打無準備之仗,只有認真備課才能在課堂上充分調動學生的積極性,上課效果才會好。因此在上每一節課前,我都會認真鑽研教材,鑽研學生,並嘗試從學生的角度去思考問題,預設他們在課堂中可能會提出哪些問題,遇到問題時可能會如何回答,以及還可能會出現哪些突發狀況。經過這樣的思考,再精心修改自己的教學環節。為了調動學生的積極性,必要的時候我會自己動手做教具,如在教學《荷葉圓圓》時,用綠色卡紙做了很多荷葉卡片,《小壁虎借尾巴》一課,親自做了一隻小壁虎,《四個太陽》一課中做了四個各色的太陽,《菜園裏》、《自選商場》等課文則帶來實物,這些道具的運用,都充分調動了學生在課堂上的積極性,也使我越發的重視起課前的備課。

2、注意培養學生良好的學習習慣。

沒有良好的學習習慣,學生是無法端正學習態度的,這一點對於一年級的學生來説尤為重要,因此,在平時,我要求他們大到上課聽講,小到鉛筆、橡皮的準備,書本的擺放等等,都做了統一要求。

3、改變學生的學習態度,優化學習方法。

不管學習能力如何,良好的學習態度是保持上進的基礎。針對畢業生心理較為浮躁的現象,我常常在課餘蒐集一些小故事,小笑話之類的來激勵、鞭策學生,讓學生明白學習的重要性,自覺去學習。並且引導、幫助學生總結學習方法,有意識地進行自我歸納與總結,讓學生感覺到學習並不是一件困難的事情,減少畏難情緒,輕鬆應考。

4、認真批改學生作業。

學生的作業,我一直是認真及時地進行批改,而且重視訂正,使我能夠及時瞭解到學生的學習情況,並在輔導中做到有的放矢。

5、積極向他人學習,提高自己的教學能力。

剛剛走上工作崗位,為了讓自己的課能夠順暢、連貫,僅僅看參考書是不夠的,因此,我從網上、雜誌上找到大量的視頻、課堂實錄等一遍一遍地聽、一遍一遍地看,甚至將人家的每一句話都背下來,嘗試在自己的課堂中照本宣科,慢慢地,我能夠根據班中學生的實際情況進行選擇、取捨和修改,形成我自己的課堂教學風格,也終於不再迷茫和彷徨。我並沒有停下學習的腳步,手邊的參考書、網絡、名師、身邊親切的同事,甚至是剛剛走上工作崗位的新教師,他們都或多或少的有自己的一套法寶,可以為我所用。學無止境,如果説這三年來我最大的收穫是什麼,就是我從他人身上學到了很多很多,成為我一筆寶貴的財富。

三、班主任工作方面:

作為班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響着學生,對學生起着言傳身教的作用,因此在工作中我一直對自己和學生都很嚴格。為了抓好學生的思想品德教育,我經常利用早自習、班會,甚至是課下,對學生進行思想品德教育,有時也通過講故事,與孩子談心的方式來達到這一目的,以培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。我經常與孩子們説這樣的話:“你的學習可以比別人差,但在做人方面,你一定要比別人強。”“學習成績差,別人仍會和你做朋友,可是人品差了,那就連朋友都沒有了。”一年級的孩子年紀小,可塑性強,在這方面我更是常抓不懈,雖然有些話他們聽不懂,但我仍會以講故事的形式來和他們進行討論,甚至從家長入手,改變他們的思想觀念,進而來督促自己的孩子的日常行為。我很少對家長疾言厲色,也能理解他們的苦心,也因此與家長建立了一種良好的合作關係,大部分家長對我的工作都給予了很大的支持與配合,也使我的班主任工作變得輕鬆不少。

相信學生的能力,給他們更多自主動手的機會,讓他們進行自主管理一直是我在班級管理中採取的一貫方式。無論是六年級的學生,還是一年級的學生,他們其實都很能幹。就拿我今年所帶的一年級來説,我常常會把他們當成大孩子來看待,因為他們的年紀雖小,能力卻不弱,班中的一羣小幹部是我的得力助手,在我偶爾偷懶的時候,他們仍能將班級管理的很好,其他學生也在遵循班級規定的基礎上,進行學習活動,我只要做好引導和監督工作就行了。

我的教育理念一直是希望孩子們能夠學習各種各樣的知識,多方面發展,而不是隻會學習的書呆子。因此,學校各種各樣的活動我都會積極鼓勵孩子們去參加,如寫字比賽、運動會等,甚至是自己組織學生開展各種綜合實踐活動,或者是組織學生一起玩遊戲等等。我只希望孩子們能在這一過程中,感受到學校生活的快樂,能夠健康成長。

四、其他方面

在這三年中,我嚴格遵守學校的各項規章制度,遵守學校的作息時間,不遲到,不早退,不曠工,積極配合領導的工作,對於分配給自己的檔案工作也是認真負責地進行組織、完善和管理。

未來的路還很長很長,我需要去學習的東西仍然很多。如新修訂後的課程標準,如何讓班中的學困生孩子樂學、愛學,如何改變學生懶散、拖沓的壞習慣太多太多,我無法一一列舉,我只能説,在以後的日子裏,我仍會像現在一樣,積極思考,做孜孜不倦的學習者和勇於探索的研究者,讓青春流逝在三尺講台上,讓歲月寫下我奉獻的足跡,讓孩子們的臉上溢滿笑容,讓我的人生更精彩。

員工轉正個人述職報告 篇14

三個月的試用期轉眼就要過去了。這段我人生中彌足珍貴的經歷,給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時間裏您們給予了我足夠的寬容、支持和幫忙,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為冠華天視的一份子而驚喜萬分。

這段時間,在領導和同事們的關懷和指導下,我透過不懈努力,各方面均取得必須的進步,現將我的工作狀況做如下彙報:

一、透過理論學習和日常工作積累我對系統工程較為深刻的認識。

我進公司拿到的第一份資料是《北京電視中心工程投標文件技術部分》,然而對其中資料的認識只是停留在字面上,那裏的一切對我來説都是新鮮挑戰,不懂就學,在這段時間裏,我複習了以前製作WEB的知識,閲讀了各方面關於WEB的資料,從網絡上獲得了不少的知識和素材。並且完成了關於北京電視中心觸摸屏的WEB製作。而後在成都出差的一段時間了,不僅僅對培訓資料詳細閲讀,而且在設備日常的配置與設置的時候留意觀看並深記,所以對成都乘客諮詢引導信息發佈系統有了較為深刻的認識,並能獨立對軟件INFOTV、VNC4.0、系統維護軟件、網絡監控軟件進行操作。透過日常完成領導交給的任務,認識並熟悉了公司所做工程的其他設備及配件如INFOTV,高清板卡等。

二、明確崗位職能,認識個人技術潛力不足。

根據崗位職責的要求,我的主要工作及學習任務是(1)各種製作軟件學習;(2)系統工程的安裝與維護;(3)相關工程的策劃及籌備;(4)擔任講解培訓工作;(5)領導交辦的其他工作。目前在軟件、工程籌劃等方面存在不足。為了讓自己做一個更稱職的人員,必須努力學習並克服各種不足。

三、提出自己努力計劃。

1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,並用於指導實踐。

2、“業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中不斷學習知識,透過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。

3、不斷鍛鍊自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的潛力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,用心、熱情、細緻地的對待每一項工作。

員工轉正個人述職報告 篇15

一、師德表現

平時積極參加全校教職工大會,認真學習學校下達的上級文件,關心國內外大事,注重政治理論的學習,於__年_月_日順利完成組織轉正程序。同時配合組裏搞好教研活動。每週按時參加升旗儀式,從不缺勤。服從安排,人際關係融洽。

二、教育教學情況

在教學工作中,我注意做到以下幾點:

1、深入細緻的備好每一節課。在備課中,我認真研究教材,力求準確把握重點,難點。並注重參閲各種資料,制定符合學生認知規律的教學方法及教學形式。注意弱化難點強調重點。教案編寫認真,並不斷歸納總結提高教學水平。在此基礎上總結的教育教學隨筆和論文被學校推薦發表和參加比賽。

2、認真上好每一節課。上課時注重學生主動性的發揮,發散學生的思維,注重綜合能力的培養,有意識的培養學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質。保證每一節課的質量。

3、認真及時批改作業,注意聽取學生的意見,及時瞭解學生的學習情況,並有目的的對學生進行輔導。

4、堅持聽課,注意學習組裏老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。本學年平均每週聽課二到三節,對自己的教學促進很大。不僅如此,還抓住每次外出學習的機會,取長補短,收穫不少。

5、注重教育理論的學習,並注意把一些先進的理論應用於課堂,做到學有所用。一年來,我在學校開了多次公開課。通過開公開課,使自己的教學水平得到很大的提高,但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處,一年教齡公開課受到各位老師的好評。

6、紮實自己的基本功。通過向老教師、幫教老師的學習,切實提高自己的基本功,在學校組織的青年教師基本功比賽中,是一個獲得二等獎的新教師。

三、班主任工作情況

學校領導出於對我的磨鍊與培養,讓我一個普教畢業生一進特校就做六年級的班主任,一年的工作使我認識到作為一名班主任,尤其是聾教育的班主任,除了維持好正常的教學秩序,保證同學良好的學習環境外,更應該關注每一個學生的思想狀況,全面瞭解學生情況。我平時非常注重與學生的交流,通過與學生談心,家訪等各種手段,排除學生思想上的顧慮,解決他們的實際困難,以有利於他們的學習和生活。現在班級情況穩定,學習氣氛濃厚,同學互幫互助,在各項活動中表現突出。

走進21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

員工轉正個人述職報告 篇16

光陰荏苒,不知不覺中我踏上教師這個工作崗位已將近一年,這一年對我來説非常重要,同時也是我職業生涯中最關鍵的一年。還記得剛入職時的興奮和忐忑,第一次上公開課的緊張與激動,第一次組織活動的手忙腳亂。這一切的一切,都帶給我前所未有的挑戰,也讓我從另一個角度重新審視了教師這個職業。

老師,多麼親切又神聖的名字,曾幾何時,我一直把成為教師當作自己一個渴望而不可及的夢想。大學聯考時,看着我夢寐以求的師範大學,我就暗下決心一定要儘自己最大的努力成為這裏的學生,當拿到錄取通知書的那一刻,我的心久久不能平靜,我知道自己離夢想越來越近了。四年的大學生涯,我時刻用準教師的要求嚴格規範自己的言行,在學習上一絲不苟,在生活上謹言慎行,用自己的努力和拼搏,換來了幾乎所有的榮譽,更憑藉過硬的專業知識和能力,如願以償的獲取了保送碩士研究生的資格。我深知,要想成為一名優秀的教師,沒有紮實的專業知識和較強的綜合能力是不行的,我必須不斷學習和充實自己,為以後踏上工作崗位,打下堅實的基礎,成為一名受學生尊重和同行認可的好老師!

功夫不負有心人,在畢業的這一年,我幸運的通過了新教師招聘考試,成為了一名中學音樂教師,應該説為我七年的師範學習畫上了一個完美的句號,同時也拉開了我教師職業生涯的序幕。當學生時,看到的都是教師沉着自信的外表,認為他們就像百科全書一般,彷彿生來就無所不能;當教師後,才真正體會到,要想立足三尺講台,讓學生尊敬甚至佩服,背後所要付出的努力,是無法衡量的。就拿最基本的備課來説吧,剛工作時,我連備課筆記的格式都不知道,備課內容就是具體的上課流程,有時還把銜接句或者口頭禪都記錄在案,生怕自己在課堂上説錯話,這樣的備課筆記看起來長篇大論,根本體現不出教學目的和重點,就像流水賬一般,更重要的是,在真正的課堂教學中,我根本就沒有時間看筆記上的流程,往往是想到哪裏講到哪裏,課堂效率大大降低。這樣上了幾節課後,我開始慌了,甚至懷疑自己是否適合教師這個職業,因為我發現即便自己在學科專業知識上再自信,沒有好的教學方法,一切都等於零。

教學並不是教師一個人的表演,而應該是與學生建立良好的溝通,用科學的方法,把自己所學有效的傳遞給學生的過程,如果只把注意力放在自己身上,不顧學生的課堂反饋,一味考慮如何講的多,講的精彩,那麼最終只會換來學生的茫然和困惑。在我們音樂教師的圈子裏就流傳着這樣一句箴言:優秀的音樂家不一定能成為一名優秀的音樂教師,而一名優秀的音樂教師肯定是一位優秀的音樂家。現在想來,這句話對當時的情境來説是再恰當不過了。頂着研究生學歷的光環,憑着過硬的專業素質,剛工作時,我確實是很自信的,甚至有點自負,對於給國中生上音樂課這件事我很不以為然,而且還一度認為,只要和在學校裏讀書的時候一樣,努力一點,什麼困難都能自己解決,想法很自我也很簡單,但是幾次失敗的授課經歷,給了我當頭一棒,讓我清醒的意識到,作為教師,光以自我為中心,不去思考與學生建立良好溝通的方式,不去考慮學生現有的知識儲備和學習能力,那麼哪怕你自己的知識再全面,能力再強,你也算不上一名合格的教師。明確了這個問題之後,我慢慢虛心起來,也開始向老教師們討教好的教學方法,從如何寫好備課筆記開始,逐步規範自己的教學行為,在此過程中,我收穫了很多,主要是在課堂管理、教學設計、評價模式等方面有了一些感想和體會,下面我就具體談一談

首先,在課堂管理方面,剛開始,由於有過在大學任教的經驗,我上課的方式比較輕鬆自然,而且還天真的以為,現在的國中生無論在生理還是心理上發展都比較快,應該和高中生或者大學生差不多,已經具備了一定的自控能力,可以在良好的氛圍中,完成每一堂音樂課,而無需像上文化課一樣,氣氛嚴肅緊張。但是,幾次課上下來,我就發現,國中生雖然看上去比國小生成熟,但是內心還是很幼稚的,有些行為習慣差的學生甚至還不如國小生自覺,必需要老師明確指出錯誤,甚至採取一定的懲罰措施,才會規範自己的言行。起初,為了不耽誤授課進度,我很少停下來管理紀律,以至於有些班級,哪怕我大吼大叫還是會亂成一團,這也成為了我工作伊始最頭痛的問題。

後來,一位老教師告訴我,在國中教育中,對學生的行為習慣進行規範並提出要求是教師教學工作中的一項重點,只有你具備了有效控制課堂紀律的能力,才能保證教學質量。試想,如果一個班級大多數人都在走神或者講話,你老師講的再好又有什麼用呢?並且這項工作,最好在剛接手班級的時候就立即展開,讓學生明白,上這個老師的課必須做到幾點要求,做不到的話會有怎樣的後果,只有規範了課堂要求,今後的教學才能順利的進行。聽取了她的建議後,我馬上調整了自己的授課方式,不再對課堂上的紀律問題視而不見了,而是及時停下來糾正學生的錯誤,並制定了一定的獎懲措施,讓學生明確了音樂課平時成績的評價要求。雖説有的班級剛開始有點不適應,從喜歡我慢慢變得有點畏懼我,但整體來説,學生無論在課堂表現還是聽課效率上都有了較明顯的改善和提高,隨着時間的推移,他們上音樂課的好習慣也在逐步養成,我停下來管紀律的時間也越來越少,從另一個角度來説,也間接促進了我的課堂教學。

其次,在教學設計上。起初,我比較重視預設,備課時怎麼安排,上課時就按部就班,因為是副課老師,所以像所有的副課老師一樣,經常一堂課要反覆上十幾遍,而我卻並沒有考慮到每個班級學生的特點和不同,不管學生的反應如何,總之就按照我設想的來,以至於同一節課,不同班級學生的學習反饋大相徑庭,基礎好一些的學生學起來輕鬆又有興趣,而基礎差一些的學生卻因為理解不了而逐漸喪失學習的興趣。出現了這些情況之後,我就進行了一系列的教學反思,最終明確了自己的問題,即違背了教學中因材施教和循序漸進的原則,我的教學設計,只重視教材分析,卻忽略了學情分析,違背了新課程倡導的以學生為主體的教學理念。在這之後,我及時調整了備課策略,根據我對不同班級,不同學生的瞭解,採用了分層教學法,有時甚至一課幾備,對不同的教學對象提出不同的要求,在授課過程中,我也更加關注學生的反應,不僅按照預設的內容進行教學,還更注重課堂生成,抓住學生答題中出現的每一個亮點或問題,為他們做出及時而有效的引導。

最後,在評價模式上,通過一年的學習和實踐,我對音樂學科的學習評價也有了更全面的認識。上學期,基於音樂教研室的壓力,我對學生的學習評價主要以期末筆試成績為參考,筆試中包含的內容主要是與音樂相關的理論知識和欣賞知識,雖然涵蓋的知識面挺廣泛,題目類型也很豐富,但是涉及的內容卻並不是學生感興趣的,很多還是服從於教材的安排,學生學起來累,做起來錯誤率也挺高,而且對於音樂還要考試這件事,他們很困惑也很排斥,但是有一點不可否認,考試對於相對班級人數較多的`學校教育來説,依然是檢驗學生學習效果的最快也是最公平的方式。但是,從學生的臉上,我還是看出了他們或無奈或不屑的表情,這也激發了我為改變音樂學習評價模式作一點努力的興趣。

本學期,通過一系列準備和考慮,我把音樂期末考試的形式分成了兩塊,一方面是音樂表現技能考核;一方面是音樂理論基礎知識測驗,雖然同樣是考試,但是模式還是發生了很大的變化,特別是在技能考核方面,我允許學生自選想要表現的音樂技能,可以是演奏、演唱、表演中的任何一種,曲目還可以自選,當我公佈了這個評價方法後,學生們都歡呼起來,很多人表示了贊同並表達了自己願意積極參與的願望,同時在成績權重方面,結合音樂學科的特點,我也特意弱化了筆試成績所佔的份額,突出了音樂技能考核的重要性,讓很多學生信心滿滿的投入到最後音樂期末考試的準備中來。這件事,也讓我意識到,學生對音樂課提不起興趣不是真的不喜歡音樂,而是老師沒能挖掘出他們在音樂表現上的能力,沒能用一些更多元化的評價方式,給予他們施展自己才華的機會,如果作為老師能多從學生的角度出發,進行思考,相信很多難題就不再是問題。

總之,通過一年的實習,我在怎樣做一名合格的教師,怎樣規劃自己的職業未來方面,進行了很多學習和反思,這些經歷,讓我更加明確了作為教師,要承擔教書育人責任的艱鉅和偉大,也讓我清楚的看到了自己作為教學新手所存在的問題和不足,相信只要我秉持着勤學善思、吃苦耐勞、堅持不懈的精神,我一定能在通往優秀教師的這條佈滿荊棘但又芳香四溢的道路上勇往直前!

員工轉正個人述職報告 篇17

尊敬的領導:

20xx年x月xx日,市xx屆人大常委會第xx次會議任命我為市人大常委會法制工作委員會副主任,近一年來,在各級組織和常委會領導的關心以及機關各位同事的支持和幫助下,嚴格按照法工委負責人的崗位職責,認真做好自己負責的各項工作,現將自己一年來的學習、工作情況的報告如下。

一、堅持不懈學習

一年來,通過參加集中學習培訓、業餘時間自學等方式,政治學習與業務學習並重,認真學習政治理論及黨的路線方針政策、法學基本理論以及法律實務知識,特別是科學發展觀和中國特色社會主義法律體系理論相關知識。虛心向領導、同事和聯繫部門工作同志們學習,進一步提高自己的政治思想素質和業務素質,理清了法工委工作流程及框架,為履行好崗位職責奠定基礎。

二、勤勉盡責履職

一年來,始終把精細、高效、踏實、創新作為本工委及個人工作的指導思想,做到細心謀劃,精心組織,出精品,高效率。

(一)按照工作計劃安排,有序推進本工委主導的有關工作。

一是深入調研,認真思考,制定好本工委工作計劃。緊密結合全市工作重點、人民羣眾關心的熱點難點以及代表議案建議集中反映的問題,深入相關部門徵求意見,制定好本工委工作計劃,增強工作計劃的針對性、實效性和可操作性。

二是為常委會和主任會議聽取和審議有關工作情況報告和專項工作彙報做好相關工作。一年來,常委會會議聽取了市政府關於掃黑除惡、村(居)兩委換屆選舉工作情況以及市法院關於涉訴特殊困難羣體執行救助機制運行情況、市檢察院關於環境資源檢察工作情況的報告,主任會議聽取了市政府關於民主法治村創建工作、《禁毒法》實施情況及市檢察院關於反瀆職侵權等專項工作情況的彙報。通過提前深入有關部門瞭解掌握有關情況,認真聽取,詳細詢問,積極發言,提高審議質量。

三是為常委會組織代表開展視察、執法檢查和專題調研做好相關工作。一年來,組織部分代表對《食品安全法》執行情況進行了執法檢查,對社區管理服務工作進行了專題調研,組織政法專業代表小組視察了基層法庭建設情況,聽取了市公安局打擊和預防詐騙犯罪的情況彙報。視察、檢查及調研前深入相關部門,與其一道認真研究制定方案,有序組織推進,着力提高視察、檢查和調研的質量。

四是做好人大工作制度建設工作。積極探索會同常委會有關委室總結前期工作經驗,認真研究,廣泛徵求意見,先後主持修訂、起草了《市人大常委會街道工作委員會議事規則》《市人民代表大會代表辭去代表職務的辦法》、《市人大常委會街道工作委員會工作規則》及《市人民代表大會代表工作規則》等規範性文件,經常委會會議審議通過印發執行,推進了我市人大工作規範化、制度化。

(二)過渡期間協助人事代表聯絡工委做好有關工作

雖然我由人事代表聯絡工委調整到法工委工作,但由於人事代表工作具有連續性,其工作交接有一定過程,在此期間,仍積極配合人事代表委做好日常代表活動組織、代表選舉、補選、培訓等有關工作,保證工作順利平穩交接。

(三)做好機關宣傳工作

一是繼續做好《人大信息》收集、彙總、編輯、發佈工作,不斷思考實踐提高刊物質量的途徑和方法。

二是做好日常工作信息上報省、市人大刊物工作,被上級人大刊物和黨報採用的稿件數量有所增加。

三是思考、探索重建網上宣傳陣地的工作,目前已做好建立人大博客、微博的有關準備工作,重新構建人大工作的網上宣傳渠道。

(四)做好其他工作

一是與有關部門配合做好相關工作。組織代表參加法院庭審競賽評分,配合檢察院做好加強人大代表聯繫、人民監督員推薦選任的有關工作;二是做好上級人大有關立法徵求意見的組織工作;三是做好常委會接待人民羣眾來信來訪和申訴工作;四是做好領導臨時交辦的工作。

三、嚴格自律講原則

一是嚴格遵守市委、市人大機關有關黨風廉政建設、機關日常管理規定和工作紀律,嚴格按章辦事,厲行節約,廉潔自律。

二是補選為市四屆人大代表及人大常委會委員以來,嚴格遵守《代表法》及代表工作的有關法律法規及代表履職的有關規定,履行好一名人大代表和常委會委員的職責。

四、存在問題及今後努力方向

一年來,自己雖然做了一些工作,取得了一些成績,但我深知,這與常委會黨組和領導以及同事們的培養、關心和支持幫助是密不可分的。自己與人民的要求和組織的期望還有一定差距,在學習、工作上還有許多需要改進和完善的地方,例如工作思路不夠開闊,工作開展在一定程度上顯得被動等,特別是與前幾任的法工委負責人相比,我欠缺政法部門的工作閲歷和經驗,一定程度上對自己做好法工委的工作造成了一定侷限,這些都是我當前和今後一定時期需要通過自身努力來彌補和突破的,因此,在今後的工作中,我將從以下幾個方面入手,不辜負組織的信任和人民的重託。

一是繼續加強學習,進一步深入、認真學習黨的路線方針政策、有關法律法規和工作業務知識,以及代表履職方面的知識,加強與有關部門的溝通聯繫,開闊思路,在實踐中加強學習鍛鍊,彌補自己在知識結構和工作經驗上的不足。

二是在視察、檢查、調研及聽取工作情況報告和彙報時,認真觀察思考和總結,積極發表高質量的意見建議,提高審議質量。

三是積極探索,認真思考在現有法律框架內加強基層人大制度建設的方法和途徑,特別是監督工作方面的制度建設,進一步建立健全和改進完善人大各項工作制度。

四是根據法律法規修改情況,計劃對國家機關工作人員任前法律考試試卷進一步修改完善,提高試卷質量。

五是繼續做好信息宣傳工作,努力提高人大信息的出刊頻率和刊物質量,加強網上宣傳渠道建設,提高人大工作的影響力和公眾知曉度。

員工轉正個人述職報告 篇18

尊敬的各位領導:

時間過得真快,在學校工作已有兩年,在校領導及其他教師的關心與幫助下,自己已經從第一次入校上課慢慢地進入了為人師表的角色。作為一名新手,在學校這兩年的時間裏學到了許多東西。俗話説:活到老,學到老。在這兩年裏,我承擔了多個班的副班教學任務,參加了二零-年、二零--年的職業技能大賽和蘆子溝煤礦職工的培訓工作,期間受益匪淺。教書育人,這是個神聖而又艱鉅的任務,接過教鞭已經兩年,雖能較快適應了學校的教學工作,但作為一名教育工作者,我深深地覺得自己要學的還有很多、很多。

我是因為喜歡才從事教師這個職業的,所以我的工作態度是積極的、主動的。從執教的第一天起,就要求自己的舉止行為要更加規範,因為從今以後我將為人師表,一言一行都影響着一批人,即我所教育對象的未來,我要對他們負責。

在教學活動中,我把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處於一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,給以熱情幫助。意圖使出他們恢復自信,走出自我評價的誤區。人的感覺是相互的,教師的真誠學生同樣能夠感受到的。平時我與學生平等相處,鼓勵他們談自己的想法,儘量使師生之間形成一種交流的習慣。學生們都喜歡自己的老師熱情慷慨、樂於助人、有責任心、公平客觀、耐心周到,雖然我離這個目標還有很大的距離,但我堅信:只有當學生接受了你這個人,才可能以主動的態度接受你的教育。

盡到教書育人的職責,光有愛心是不夠的,還要勤奮鑽研、科學施教。教育活動有其客觀規律,正確運用教學規律,能提高教師的工作效率。這個規律的核心便是科學、有效的教育方法,靠自己不斷地摸索才能得到。記得我做學生的時候,很多的同學都是勤奮好學的,但總有不乏努力卻不見成效的例子,分析下來,就是學習方法不得當吧。從那時起,我就想以後去做老師,把好的學習方法介紹給別人,讓別人受益。然而在教學活動中貫徹實施這項工作是非常辛苦的。“授人以魚不如授人以漁”,教育的目的是教會孩子們如何去自己獲取知識,只有這樣才能適應當今的社會。未來的社會是一個不斷更新的社會,要立足於之,就必須不斷地學習,獲得新知識,充實自己。在當代這樣一個發展極為迅速的社會,教師要給學生一瓶水,自己就要成為一條常流常清的小溪。一個教師的知識不隨着時代的發展而不斷的更新,他的知識就會變的陳舊、變的無用。因此教師必須不斷更新自己的知識,常教常新。換句話説,在學校學的那些具體知識,是遠遠不夠的,所以我們要給學生的是一種能延續的東西,這就是自學的能力,那麼,無論什麼時候,無論哪個領域的知識,只要他想學,都不會覺得無師的困惑。

教師的責任是幫助學生由知之不多到知之較多,由不成熟到成熟,最終是要促成學生能夠不再依賴於教師,學會自學,學會判斷,學會選擇,而不是永遠牽着他們的手。社會是在不斷髮展變化的,學習的標準,道德的準則,價值的取向也是不斷變化的,整個世界發展的基本特點之一就是多元化。我們不可能期望在學校裏教授的東西能使學生受用終生。因此我們要鼓勵學生善於根據變化着的實際情況有所判斷、有所選擇、有所發揮。

科學施教同時要求教師不斷地完善自身、提高業務水平、擴大知識面,因為學生形成良好的學習習慣以後,他的發散思維得到了開發,提的問題自然就多了,面也廣了,所以不管工作有多忙,堅持反覆鑽研教材,大量閲讀參考書,以提高自己的業務能力,我想,作為教師,知識面越廣,自己的認識、能力不斷的提高,教師的教學水平才有可能滿足多層面學生的需要。

教育是一項高難度的工作,要做好它,十分不易。但我相信,只要愛崗敬業,定會有所收穫,人生才會有價值。

"金無足赤,人無完人",我自感收穫頗豐但還是有很多很多不足的地方等待我去提高。需要不斷的提高專業知識水平,培養優良的個性品質,不斷學習先進的教學方法,我相信在今後的工作和學習中,我會加倍努力、不斷磨練,改善自己的不足,做一名優秀的人民教師。

員工轉正個人述職報告 篇19

一、認真學習,努力提高思想覺悟

熱愛教育事業,對工作不講任何條件,儘自己最大的能力把工作做好,遵紀守法,有良好的師德師風。認真學習黨的理論方針政策,在教育教學工作中努力踐行,處處做同事們的表率。

二、積極實踐,錘鍊教科研能力

進入教師角色後,我迅速熟悉學校的常規教學方式、方法,對備課、上課、作業佈置安排等常規工作進行了認真的實踐。本着向課堂四十分鐘要效率,我能認真備課,精心設計課堂教學,課堂上以學生為主體,儘量兼顧到各層面的學生,使每位學生學有所得。課後精心佈置作業,儘量做到適度、適量。每一次作業及時批改,發現問題及時糾正。在實踐中遇到自己無法解決的教學問題就主動向同事們請教,努力做到課前準備好、課中講解透、課後督促檢查嚴。

平時,我還經常去聽本科組教師的課,到外校去聽優秀教師觀摩課及講座,甚至跨學科聽課,並且積極參加新教師培訓,從中都得到了很多寶貴的經驗。在學習別人經驗的基礎上,勇於實踐,多次在學校以及科組內上公開課,並受到好評。自己的教育教學實踐能力也得到不斷的進步和提高。

在上好每一堂課的基礎上,我也能通過網絡及報刊雜誌查閲資料,及時瞭解當前教壇新動向,隨時調整自己的教學心態。積極參加區、學校組織的實地教研、網絡教研以及課題研究,能及時利用網絡資源,學習別人的經驗總結,瞭解別人研究的動向。同時我還能對自己的教學和工作不斷進行反思和改進,努力提高工作實踐能力。

三、踏實工作,努力提高業務素養

一年來,我能積極參加校本培訓並攢寫培訓的心得體會,教書之餘,我自覺的學習與教育相關的知識,如《義務教育數學課程標準(20__年版)》、《國中數學教學設計》等相關書籍,並能認真做好讀書筆記,不斷積累教學經驗,提高業務素養。同時注意適量閲讀科普書籍、歷史讀物等,以拓寬自己的知識面,提高個人的文化知識素養。

四、班務工作,常抓不懈

首先,營造氛圍,促進優良班風的形成,狠抓日常行為規範和養成教育,做到“抓反覆、反覆抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《班級制度》,儘可能貼近學生的生活,所出台的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。

其次,改革班級制度,大膽任用人才,放手學生管理。開學初期我結合本班學生的實際情況先任命了班幹部通過一個月的表現,以及通過各種渠道瞭解他們的詳細的成長變化情況,本着用人唯賢,選出了新的、得力班幹,組成班委。我本着“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班幹,安排好職務,下放權力,大膽放手他們去管理班級,效果不錯。

五、加強溝通,讀好人生實踐這本書

在生活上,我嚴格要求自己,注意自己的一言一行,謹遵“正人先正己”的古訓,時刻提醒自己,重視“為人師表”的職業形象,自己能做的事自己做,儘量不給學校添麻煩,努力保持正派的工作作風,與校領導和同事們和睦相處,講團結、講正氣,日常注意關心學生的冷暖,用愛心構築與學生們、同事們的橋樑和紐帶,努力和每一個學生、每一位老師都成為好朋友。

在不知不覺中一年的時光悄然而逝,在學校領導的正確指引下;在全校師生的大力支持、努力配合下,我較好的完成了學校佈置的各項工作任務。回顧一年來的工作,忙碌伴隨着充實,汗水伴隨着收穫。

我也清楚地看到了自身的不足,一是理論學習抓得不夠緊,缺乏較深刻的理論功底;二是工作中有時存在急噪情緒,特別是在工作任務比較繁雜的時候,忽視方式、方法的有效運用;三、工作經驗不夠成熟,做事較性急,有時工作不細緻。

“路漫漫,其修遠兮,吾將上下而求索。”作為一個新教師,我知道我的工作才剛剛開始,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,勇於進取,不斷創新,取得更大的成績。

六、努力方向:

1、加強理論學習,努力提高教科研能力。

2、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養。

3、加強對學生的管理,提高自己的課堂調控能力。

4、培養良好的作風。在今後的工作中,更加增強工作責任心,儘快養成嚴謹、細緻的工作作風。

5、嚴格要求自己,嚴厲約束自己,時刻警示自己。

在充分認識到自己的缺點的基礎上,努力改變工作中遇事處理不果斷、不細緻等問題,工作中、生活中有不如意之處,多從自己身上找原因。克服鬆懈心理,樹立生活、工作目標,保持旺盛的戰鬥力,永遠保持自己積極肯幹、吃苦耐勞、艱苦奮鬥的優點。

員工轉正個人述職報告 篇20

尊敬的領導:

你好!首先,感謝您給我機會到______公司從事前台文員工作。

我於__年__月__日成為公司的試用員工,在試用期屆滿之際,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

建築這個行業是我以前很少接觸的,和我的專業知識相差也較大,但是領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。作為一名前台文員,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能為公司做出更大的貢獻。當然,初入公司,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這三個月,我已經能夠很好的完成我的崗位職責,例如內部接待工作;總經理辦公室雜務;辦公室文件打印、校對、複印;辦公用品的管理;公司人員考勤的登記等。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的能力。

在這三個月的工作中,通過領導的指導與教育,讓我學到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

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