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總審計師的述職報告範文【三篇】

總審計師的述職報告範文【三篇】

【篇一】

總審計師的述職報告範文【三篇】

各位領導、同志們:

一年來,本人在公司領導關心指導、其他同志的幫助支持下,圓滿地完成全年的工作和學習任務,在德、能、勤、績四個方面均取得了一定的進展,同時對自己的弱點也有了清醒的認識,明確了自己的努力方向。現把一年來的工作、學習情況報告如下:

一、履行職務情況

我具體分管財務和審計工作,參與領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算和監督等方面的工作。在日常管理工作中,較好地貫徹了公司經營管理方面的規定和精神,在税務工作中較好地維護了企業利益,較好地遵守了國家有關財經法規和上級主管部門的有關規定,在歷次税務檢查、財務檢查中得到了税務部門和主管業務部門的好評和肯定。

1、強化計劃管理,各項財務指標圓滿完成

年初,按照公司的總體部署,組織人員認真測算,反覆向公司領導彙報、修改,編制了公司年度財務計劃。在此基礎上,通過多次同各單位對接,努力做到科學、合理地分解指標,層層傳遞了壓力,逐級落實了責任。在計劃執行過程中,細化月度計劃管理,建立預警機制,及時發現計劃執行中存在的問題,對完成計劃指標較差、問題突出的單位,組織人員進行重點跟蹤監控,及時解決問題,確保了計劃平穩運行,圓滿地完成了總局下達的各項經濟指標。

2、進一步強化成本費用管理,加大成本控制力度。

成本費用的管理是日常財務管理的重要內容,在工作中我突出強調一定要嚴格控制成本費用支出,加強成本費用的定額管理,健全成本控制制度,認真審核成本費用的發生過程,防止跑、冒、滴、漏現象的發生。在具體工作中,認真執行公司制定的經費管理辦法,加大成本費用控制力度。同時,可能的減免銀行債務,,充分利用政策,儘可能減少企業税負。

3、全面落實企業年度生產經營計劃,認真落實天保工程核查驗收工作

年初,按照公司的總體發展要求及施工分佈情況,經公司經理辦公會討論通過了企業年度生產經營計劃。經過一年的努力,各單位已經較好地完成了各項指標,為企業加強經營管理、提高經濟效益奠定了基礎。同時,按照總局要求,對公司現在的專項資金計劃及使用情況進行了自檢自查,無違紀現象發生。

4、認真抓好審計工作,進一步規範了企業經營行為

認真履行監督職責,堅持以效益為中心,組織開展經理離任責任審計、經營承包指標考核審計、多種經營企業審計、基建工程審計等項。同時,緊緊圍繞企業經濟工作總體目標,擴大審計覆蓋面,加大內部審計力度。通過採取幫審結合的辦法,進一步規範了經營行為。通過審計,使各部門的管理要求滲透到各單位的經營活動之中,彌補了管理當中的薄弱環節,提高了企業的經濟效益。

二、廉潔自律情況

作為分管財務的領導,我始終保持清醒的頭腦,自覺遵守黨和國家有關廉潔自律的規定。以平常心看待手中的權力,利用好上級黨組織賦予自己的權力,多為企業的管理出力。

1、認真學習黨關於廉潔自律的規定,學習中紀委提出的四大紀律八項要求和“三個不得”,堅持心為企業所想,權為企業所用,不為自己謀私利。

2、用制度自律

我在工作中嚴格遵守相關的財經法規和制度,特別是在簽訂經濟合同、支付資金方面,按制度和程序辦事,不越權,不違規。在嚴格要求自己的同時,注重健全企業內控制度,互相制約,使想犯錯誤的人也犯不成錯誤,在會計人員業務設置和人員輪職上制度化。

3、注重業務學習,提高個人素質

在加快知識更新的時代,如果一個人不學習,就會被時代所淘汰,特別是我們財務會計工作,近年來改革力度變化較大,不學習就適應不了工作的要求,更談不上工作的創新,為此,我不斷加強學習,注重參加會計的繼續教育,隨時掌握國家財經、税務等方面的變化,更好地適應了工作要求。

三、存在的問題和今後努力方向

回顧自己一年來的工作,雖然圍繞自身工作職責和年初確定的工作目標,做了一定的工作,取得了一定的成績,但與組織的要求和同志們的期望相比,還存在一定的差距。我認為自身還存在兩個問題:實事的工作作風,用自身良好的形象維護公司的整體形象。五是研究強化公司整體運作水平的新途徑,重點是盤活資產,提高資金使用效率。

在新的一年裏,我將進一步提高工作水平,履行崗位職責,為年再創輝煌貢獻自己的力量。

謝謝大家!

述職人:

20xx年xx月xx日

【篇二】

20xx年,是集團公司提出的鞏固提高年,是繼續深化推進1336工作思路,圍繞“改革發展創新”主線,以“三個建設”、以“依法治企年”活動為依託。確保公司持續健康穩定發展關鍵年。一年來,自己認真履行崗位職責,以堅定的政治立場、以團結和諧的大局觀念,以高昂的工作熱情,以開拓創

新的精神,求真務實的作風,圓滿完成了各項工作任務,向黨組織交了一份滿意的答卷。現將一年來的工作情況簡要彙報如下,請評議。

一、加強修養,提高思想認識,努力提升工作能力。

一年來,自己始終把學習作為推動工作,加強個人修養的有效途徑。四月份,自己參加了國資委在國家會計學院舉辦的總會計師崗位培訓,進一步提升了自己履行工作職責的能力。同時結合工作實際,先後把領導藝術、學哲學、用哲學,企業戰略管理、經營管理、經濟法律與合同管理等與自己工作密切相關的理論知識作為學習重點。同時,在日常工作中,充分利用黨委中心組理論學習和公司舉辦的領導幹部培訓班等學習機會,不斷充實自己。通過學習,不但獲得了知識,提高了自己的思想認識,而且還學會了創新思維的能力,提升了個人履行崗位職責的能力。在工作中能聯繫實際貫徹落實科學發展觀,能認真貫徹省公司黨組的部署和決定,把集團公司的具體工作與科學發展相結合,及時協調解決公司發展中的突出問題,使集團公司能持續健康穩定的向前發展。

二、愛崗敬業,履行職責,不斷提升工作質量。

1、抓好經營管理工作,確保公司各項考核指標的全面完成。根據自己分管的工作特點,提早動手,年初組織召開了公司經營工作會議,積極調研經營情況,聽取各經營單位的意見,並全面部署了公司的經營工作,修訂完善並簽定了各單位經營業績考核責任書。組織召開了公司各個季度的經濟活動分析會,通過參加各經營單位的經濟活動分析會,深入瞭解公司的整體經營狀況,認真研究公司經營管理中存在的問題,及時組織職能部門協調並解決各個經營單位反映的實際問題,確保了公司年度經營指標的全面完成,預計將全面完成省公司下達的各項經濟考核指標。

2、加強資金管理,嚴格成本控制,規範會計核算,完善財務指標考核。組織召開了公司資金管理、成本管理等專題會議,規範公司項目部資金撥付流程,嚴格控制備用金額度。加強項目成本管理,帶隊對內蒙古通遼市風電項目的成本情況進行調研,為進一步強化項目成本管理工作積累了資料。規範會計核算工作,分析解決公司運行中的有關財務問題。使公司財務狀況進一步提升,確保了財務考核指標的完成。

3、根據國網公司、省公司“依法治企年”活動的統一部署,認真抓好集團公司依法治企年活動的開展,先後組織各單位、部門召開專題會議,檢查落實各項制度情況,認真分析公司依法經營問題,並由審計與紀檢監察部進行效能監察,使公司依法治企年活動落到實處,取得實際成效。

4、抓好公司的社保基金和工資資分配管理。針對公司現場聘用人員規模不斷擴大的情況,工資津貼開支不規範等情況,及時組織召開專題會議研究解決,通過與正規勞務公司簽訂協議合同等辦法,逐步規範了聘用人員的待遇管理。加強公司的社保基金管理工作,按時上繳各項社保基金,把提高職工福利待遇放在重要的位置。細化公司的工資收入分配管理,規範現場的津貼管理,按照公司制訂的收入分配政策,向一線員工和現場骨幹傾斜,對調動現場員工的積極性起了良好的作用,對穩定公司隊伍起到積極作用。

5、抓好分管單位的經營管理工作。對分管的物業公司,在調整班子成員後立即召開有關會議,要求物業公司班子成員分工明確,工作責任到位,通過逐步改善硬網條網和服務水平,控制好費用的開支,確保三項費用的控制,確保小區服務質量提高,並配合好小區基建工作,今年先後改造了水直供系統,使多年以來職工反映強烈的停水問題得到徹底解決,多方協調供電局改造小區的直供電和電費直收問題,為今後公司節約電費支出打下良好的硬網基礎。同時要求物業公司幹部員工轉變觀念,提高認識,做好後勤服務,使員工放心,離退休職工滿意。

6、抓好基建工程的招標管理工作,根據小區建設進度,在基建工程監督小組及公司審計與紀檢監察部的全程參與下,在保證質量的前提下,公開公正的對小區建設的主體工程,材料設備進行了招標,保證工程順利進行,積極協調處理基建工程中的有關問題,加強在招標過程中的監督機制和廉政辦事機制,倡導“幹事乾淨”,規範基建專項資金管理。保證小區建設的順利進行。

7、積極組織開展“小金庫”專項治理工作。按照國網公司的要求,及時組織召開會議,開展自查自糾工作,對各經營單位和職能部門進行動員檢查,及時上報自查報告和整改方案,使專項治理工作落到實處,取得實效。堅決杜絕小金庫的滋生。

三、勤政廉正,以身作則,努力提升廉潔自律意識。

在日常工作中,能保持清醒的頭腦,以“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”規範自己的一言一行。對自己分管的工作能夠嚴格按照有關規章制度辦事,每個工作環節都實行陽光操作、透明處理,無論事大事小都要做到廉潔自律、奉公守法。帶頭踐行“幹事乾淨”的廉政理念,能嚴格要求自己、家人和分管單位的人員,自覺遵守廉潔自律的各項規定。不斷加強自我學習,按照“七個不準”的要求,開展自查和剖析,提

高廉潔意識,自覺抵禦各種腐朽思想的侵蝕,虛心聽取羣眾的批評意見,自覺接受黨和羣眾的監督,始終保持共產黨員的蓬勃朝氣、昂揚鋭氣和浩然正氣。對責任區內的黨風廉政建設進行了認真研究、佈置和落實,做到警鐘長鳴,防微杜漸。經常對分管單位的領導進行廉正談話,解決職工反映的熱點和尖鋭的問題,分管單位未發生違法亂紀事網和損害職工利益的事網。也使分管支部的黨員幹部心繫集體,情緒穩定,發揮了黨員幹部的帶頭作用,為更好的推進公司廉政建設制度化打下良好基礎。

四、查找不足,明確方向,努力提升自我發展能力。

自覺學習新知識、新理論不夠深刻,創新思路、創新工作方法不夠,政策法規的掌握與運用不夠,理論聯繫實際深度不夠。深入基層,特別是深入現場一線調研工作不夠主動積極,與一線同志交換意見不夠多,溝通深度不夠。今後我將堅持不斷學習,不斷創新、堅持與時俱進,努力提高自己的政治素質和領導能力,不斷增責任意識和表率意識,積極主動,甘於吃苦,勇於奉獻,不斷鑽研業務知識,提高領導能力,認真履行好職責,決不辜負黨組和職工的期望和重託,盡職盡責做好本職工作,為公司發展做出自己應有的貢獻。

以上述職述廉報告,請大家批評指正。

述職人:

20xx年xx月xx日

【篇三】

尊敬的各位領導、同志們:大家好!

首先感謝經理、書記及班子其他成員對我工作的關心、支持、指導和幫助,感謝公司上下各位領導及職工同志們長期以來對我工作的支持和幫助。

本人,任公司總會計師,班子分工我協助行政正職全面負責公司經營管理工作和資金回收工作。主管單位:現場攪拌站。

一年來,我作為一名普通的領導幹部,始終把學習作為“修身、做人、為官”的頭等大事,加強政治理論學習,用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“科學發展觀”理論武裝自己的頭腦,提高思想素養,堅定政治方向,牢固樹立正確的“人生觀、價值觀和利益觀,”時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念。在實際工作中,能夠認真履行崗位職責,發揮好表率作用,凡事以大局為重,做到心口合一,秉公辦事,從不自以為是,堅持做到按原則、按程序辦事,不以權謀私。能夠自覺踐行“一崗雙責”和“黨風廉政五個一”的有關要求,始終牢記“兩個務必”,嚴格遵守《國有企業領導幹部廉潔從業若干規定》,正確對待權力、地位和自身利益,認真落實黨風廉政責任制,較好的完成了主管和協管的各項工作任務,下面我將從學習、工作、廉潔自律等方面做彙報,請各位領導及同志們指正。

一、理論學習和思想政治表現

工作中,我始終把加強理論學習、提高理論素養放在首位,始終把加強學習作為不斷強化自身黨性修養和提高政策理論水平、工作能力水平的重要手段。

1、認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“科學發展觀”理論,並且認真研讀了xx屆五中全會報告,通過學習,提高了自身的政治理論水平,使自己的理論水平、思想覺悟和用“科學發展觀”指導工作的能力方面有了提高和進步。也堅定了正確的政治方向,確保了自己在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致。

2、按時參加公司黨委理論中心組的學習,通過學習和交流,自己受益匪淺,政治理論水平、廉潔自律意識、管理理論水平、理論聯繫實際的能力等方面均有不同程度的提高。

3、深入學習和深刻領會“科學發展觀”的精神實質,重新審視自己的思想,樹立改革觀念、創新觀念和服務觀念。

4、堅持理論與實踐相結合的學風,在實踐中學,在實幹中用。學習政治理論,增強政治敏鋭性;學習上級政策,把握好正確發展方向;學習業務知識,提高決策水平;學習行業先進經驗,促進開展工作。

5、在思想意識上,做到“常思貪慾之害,常懷律己之心,常棄非分之想,常修為官之德”,用“六個強化”(強化政治使命感、強化依法管理意識、強化責任效能意識、強化競爭意識、強化公僕意識和強化協作意識)來提高自己的綜合素質。

二、履行職能與工作實績

一年來,自己能夠按照公司的總體工作部署,突出重點,統籌兼顧,創新思路,狠抓落實,分管的各項工作都有了新的進展。

1、工作中,能夠弘揚大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體,下級服從上級,做決策、辦事情能從大局出發,凡事以大局為重,服從大局,服務大局。

2、在工作中能嚴格遵守和執行民主集中制各項原則和制度,始終堅持集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定,做到不該説的話不説,不該做的事不做,全力維護班子的團結和統一。能牢固樹立團隊意識,認真履行工作職責,工作中能求真務實,紮實工作,盡心盡責,始終把“出實招、重實幹、求實效”作為工作的出發點和落腳點。

3、在實際工作中,能堅決貫徹班子的決定,發揮好表率作用。對上,自覺接受和服從,把“堂堂正正做人,規規矩矩用權,清清白白為政”作為自己的行為準則;對下,能夠團結同志,關心下屬,樂於助人,同時嚴格要求,求真務實,力求高效,力爭知實情、講實話、辦實事、求實效;有較強的工作事業心和責任感,有話講在當面,坦誠相待,不隱瞞自己的觀點,處理問題能堅持“公開、公正、公平”的原則。

4、履行崗位職責時,能始終圍繞“工作重點”不放鬆,盡心盡力幹好本職工作。

20xx年是公司“經營管理強化年”、省公司“依法治企年”和國資委“小金庫專項治理年”。在工作中能緊緊圍繞這三項重點工作不放鬆,取得了較好的成效。

一是以“經營管理強化年”活動為載體,不斷強化內部經營管理工作,緊緊抓住“資金、成本、合同、結算”等重點環節,努力實現規範管理、降本增效。

(1)通過恢復“財務總監委派制”,加大對項目和專業公司的監督和指導力度,以實現進一步規範管理,預防經營風險。

(2)進一步強化企業的血液----資金的管理,在做好內部資金集約管理和管控的同時,積極協調、催要外部欠款,在公司黨政主要領導的大力協助下,自己能充分發揚“釘子精神”,不厭其煩的跑,通過各種途徑想辦法回收資金,取得了較好的成效,年初圓滿完成了華能銅川電廠項目430萬元、大連泰山熱電廠項目230萬元剩餘尾款的回收(這兩個項目圓滿的畫上了句號。

過程中積極協助建築公司和送變電公司回收工程款4800餘萬元,同時從十月份開始大力開展資金回收工作,目前銀河電纜廠、正大製藥廠、一公司户縣電廠、彬縣小機組電廠等均有不同程度進展,經過多方努力,澄縣羣生電廠970萬元欠款有望近期圓滿解決,灞橋電廠、渭河電廠、蒲城三期、略陽電廠擴建等項目資金回收工作年底有望取得較大進展,有望緩解公司年底資金緊張的局面。

(3)進一步加大調研工作,一方面加強在建項目成本管理和控制,加大過程監督檢查力度,自己親自帶隊,先後赴公司所有在建一級項目部和專業公司進行經營檢查和成本對比分析,和基層的同志一同分析項目管理存在的薄弱環節,從而總結出公司管理的“軟肋”,以利於管理決策,取得了較好的效果。另一方面深入到管理和效益比較好的民建企業----陝西一建等進行調研,學習先進的管理經驗和方法,以利於促進工作。

(4)認真抓好合同管理,將合同與付款嚴格掛鈎,以促使項目能按照公司要求及時簽訂合同,明確甲、乙雙方責權利,從而促進管理、預防風險。

(5)針對調研、檢查及分析後得出的物資管理薄弱的問題,公司及時調整思路,將物資部單設,來進一步強化物資管理,目前物資部結合管理實際和暴露出的問題,經過反覆推敲、論證,已經完成了從物資市場調研、招議標、合同評審與簽訂、採購、驗收、保管、限額領料、統計分析、報廢、管理考核等全過程的建章立制。並且完成了公司資產的管理責任區域的劃分,消除了資產管理盲點,達到了所有資產有人管、所有涉及資產事項有規範的目標。

(6)配合張玉林經理和有關主管領導,積極協調一公司韓城二期、蒲城三期、渭河、灞橋、南京、漣源等項目結算工作,特別是發揮自己和審計事務所的人脈關係,積極協調略陽、蒲城三期、渭河、灞橋等項目的結算審計工作,有望在年內審結出報告,以便於公司及時回收資金。

二是以“依法治企年”活動為依託,加強國家法律法規、上級制度和規範的學習、貫徹、落實,進一步強化內部管理和控制,確保“決策合法、程序合規、管理有序、風險可控。”

三是以“小金庫專項治理”活動為契機,進一步規範內部管路,堵塞管理漏洞,防範經營風險和操作違法違規等風險,確保經營安全和管理操作者個人安全,按照上級要求的程序認真開展自查和糾偏工作,進一步完善了管理制度和管理流程,特別是聯合紀檢監察等部門下大力氣規範廢舊物資的報廢處置工作,嚴格做到“報廢審批、處置、監督”三權分離,收到了良好的效果,有效的預防了違規行為的發生。

5、在抓好分管工作的同時,積極配合、協調市場開發工作,為公司的發展貢獻自己微薄的力量。先後出面積極跟蹤“華能左權電廠輸煤工程”(目前投標已經完畢,等待集團公司審核階段),並積極跟蹤延長集團榆林能源有限公司靖邊甲醇項目2台5萬機組自備電廠項目等。

三、黨風廉政建設情況

能夠認真執行黨風廉政建設責任制,以身作則,廉潔奉公,努力樹立領導幹部的良好形象。

1、加強廉政學習,提高廉潔意識,注重自我預防。

能夠積極參加公司組織的廉政教育活動,學習黨和國家關於黨風廉政建設的有關規定、各項黨紀政紀,認真領會精神實質。通過不斷學習,不僅使自己在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識,還增強了嚴於律已的自覺性。

2、能嚴格遵守黨風廉政和廉潔從業有關規定,嚴格以身作則,處處防微杜漸,始終保持共產黨員的政治本色。

我深知“為政重在廉,做人重在誠,説話重在信,辦事重在實”,因而我常常“自重、自省、自警、自勵”。能嚴格遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則(試行)》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》以及中紀委對領導幹部的各項規定,同時也能嚴格遵守國網公司、省公司及公司的各項廉政規定,規範自己的行為。

3、在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定。做到了廉潔奉公,忠於職守,沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規定。沒有假公濟私的行為;沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益。

4、能夠認真落實“一崗雙責”的有關要求。既對分管部門的業務負責、又對黨風廉政建設負責,既抓業務工作,又要抓分管部門人員的思想教育和廉政建設,做到了黨風廉政建設和業務工作一起部署,一起落實,一起檢查,一起提高。

5、樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀,正確行使權力。

作為一名黨員幹部,做到了正確對待和行使手中的權利,用責任心看待和運用權力,一是做到了“慎權”。二是做到了“慎欲”。從未謀取規定以外的特殊利益,不放縱自己的慾望,不貪享樂、不貪圖名利地位,堂堂正正做人,明明白白工作。三是做到了“慎微”。做到了時時刻刻從大處着眼,小處着手,見微知著,防微杜漸。力爭做到大事不糊塗、小事不馬虎,自覺增強“守一”意識,不越雷池一步。四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表裏如一,任何時候、任何情況下,都自覺以黨性原則和道德規範衡量、約束自己,嚴格進行自我監督。

6、能夠認真落實領導幹部配偶、子女從業的有關規定,自己的妻子在西高新陝西中誠信能源開發有限公司工作,所從事的工作與公司的建築業務沒有任何聯繫,兒子在交大二附中上學。

四、存在問題與不足

1、對理論學習不夠深入,平時理論學習的主動性、系統性還不夠強;用理論指導工作實踐,分析解決實際問題的能力和水平還有待於進一步提高。

2、工作佈置多,抓落實不夠。有很多工作想到了,看到了,也安排佈置了,但在“抓落實、抓督促、抓監督、抓考核”上有所不足,致使工作成效不明顯。

3、協調處理問題多,事務性工作多,業務應酬多,影響了抓大事、講大事的時間和精力,缺乏綱舉目張的工作方法。

4、深入基層和市場調查研究不夠。對基層單位和市場的一些信息缺乏準確的把握,決策分析還欠缺第一手資料。

五、今後努力方向

針對自己的不足,在今後的工作中要努力做好以下幾方面:

一是把加強理論學習、提高理論素養放在首位,特別是要在全面和深入領會“科學發展觀”上狠下功夫,不斷強化自身黨性修養和提高政策理論水平和工作能力。

二是要進一步改進工作方法,不斷提高領導水平,要多在抓落實上下功夫,提高工作成效。

三是要善於抓大事、抓主要矛盾,抓問題的主線。

四是重調查研究,努力探索解決新問題的有效途徑和方法。要進一步牢固樹立黨的羣眾觀點,多深入基層,多搞調查研究,及時掌握基層第一手資料。要擠時間、抽時間深入基層,調查研究,對分管部門和聯繫點要多過問,多查看,瞭解情況,解決問題,並總結經驗,以點帶面,指導全局工作。同時認真汲取基層幹部、羣眾的聰明才智,全面準確掌握基層工作實際,通過經常性的調研活動,逐步理清自己的工作思路,努力探索解決新問題的有效途徑和方法。

回顧近一年來的工作,我雖然取得了一定的成績,主要是得益於同志們的幫助、支持和羣眾的信任理解。離組織的要求,領導的希望,羣眾的期望還有一定差距,我決心在今後的工作中發揚成績,克服不足,進一步加強學習,努力提高綜合素質。緊緊圍繞大局,認真履行崗位職責,提高工作水平,腳踏實地、勤政廉潔、真抓實幹,為推進公司的健康可持續發展做出新的貢獻。

以上彙報如有不妥之處,懇請各位領導和同志們給予批評指正,我將虛心接受,鼎力改進,以便把工作做得更好。

述職人:

20xx年xx月xx日

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