煤礦述廉報告範文4篇

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尊敬的各位領導、同志們：

我於年六月擔任有限公司煤礦煤礦副總經理，分管礦井安全、生產工作。

本礦井建設由於手續不齊全，土地未通徵，礦井未立項核准，各項工程進展很不順利;三條井筒工程施工過程中經常受村民阻擾、火工品供應制約再加上施工隊伍素質差、施工人員流動性大等不利因素影響，工程進展緩慢，時干時停，直7月17日火工品停止供應以來，工程已停工4個多月，造成我礦安全生產管理工作壓力很大，面對壓力，我一方面堅持從科學管理入手，解放思想，更新觀念，將工作變被動為主動;另一方面，與相關部門協調溝通，積極爭取。解決不利條件，努力提高安全生產管理水平。保證了開工以來全礦安全生產。下面我就個人工作學習及廉政建設情況向各位領導和同志們作簡要彙報。懇請各位領導和同志們提出寶貴意見。

一、以保持共產黨員先進性教育活動為契機，加強政治理論和業務知識學習，不斷提高自己的政治素質和業務水平。

1、認真學習黨的路線、方針、政策，集團公司、中太公司一系列文件精神，不斷增強責任感和使命感，在思想上、政治上與集團公司黨委保持高度一致。

2、認真學習黨和國家關於安全生產的法律、法規及有關指令，煤炭行業技術政策，進一步提高對安全生產工作極端重要性的認識，增強了搞好本質工作，促進礦井安全生產狀況持續好轉的責任心、使命感。學習業務、經濟、法律以及工作需要的一切知識，爭做學習型、思考型的班子成員，不斷增強發現問題、分析問題和解決問題的能力。

二、認真貫徹落實公司及礦黨政統一部署，盡職盡責抓好安全生產管理工作，為礦井建設全面健康發展做出應有貢獻。

本人自分管安全生產管理工作以來，以高度的責任感和使命感，以極大的工作熱情投入到該項工作中，通過完善管理制度、明確工作職責、規範業務流程、實行嚴肅考核，使全礦的各項要求、會議精神得到深入貫徹落實，全面推進各項管理工作向前有序邁進，主要做了以下幾項工作：

1、認真貫徹落實上級有關安全生產的文件、會議精神，加大安全生產檢查和問題整改力度。及時組織有關職能部門對照三大規程要求對井下所有作業場所，進行全方位的督促檢查，每月的5號、15號、25號定期組織安全部、工程部、監理單位、施工單位管理人員對三個井筒的安全隱患進行排查，並採取不定期抽查、夜查，加大檢查力度，確保各類隱患及時得以治理。積極配合上級單位開展安全檢查活動，對查出的各類問題以積極的態度認真對待，及時組織整改，並做到舉一反三。

2、完善管理制度，夯實安全生產管理基礎。

建礦初期，各項制度不健全，煤礦安全管理體系不完善，根據本礦實際情況，積極組織指導安全監察部編制安全管理制度。制訂完善了《礦安全管理制度及安全生產責任制》，針對各部門下井發現的安全隱患不能及時反饋的問題，安全部制定信息卡彙報制度，從而保證了信息的流通，確保及時解決現場存在安全隱患。將安全辦公制度、安全教育培訓制度、安全監督檢查及隱患排查制度、安全技術措施審批制度文化、規範化。制訂了朱家峁煤礦安全生產獎罰條例。對各種違章行為的處罰方式，做出了具體詳細的規定。對違章行為的處罰有法可循，有章可依。為礦井安全管理走向規範化、制度化奠定了基礎。

3、有針對性地組織開展各項安全生產活動，營造良好的安全生產氛圍。堅持適時、有針對性的開展各項安全生產活動作為礦井搞好安全生產工作的一項主要措施來抓。先後組織開展了百日安全生產會戰活動、安全生產月活動、雨季三防安全整頓活動、冬季四防活動，通過專項安全生產活動的開展，大大提高了廣大幹部職工搞好安全生產工作的積極性，營造了學技術、強本領、保安全的安全生產氛圍。

4、強化職工培訓，狠反“三違 “，提高全員安全意識。針對三個井筒施工單位特點，工人素質相差很大，特別是副井單位，他們職工的文化素質和安全意識普遍較低，且受利益驅動流動性大，給安全工作帶來了很大的困難。及時有針對性地調整方案，強化培訓，找項目經理、施工人員談心，談話，講清利害關係，端正工作態度，提高安全意識。利用業餘時間對施工單位幹部職工進行輪流培訓，強制灌輸安全知識，提高職工的安全理念。對於違章違紀行為，我採用“敢“、“嚴“、“細“的辦法，堅持帶頭狠反“三違 “。通過採取各種措施杜絕了輕傷以上人身事故和重大僥倖事故，實現了礦井安全生產。

5、強化基礎管理，不斷推進安全質量標準化上等級、創水平。帶領礦安全質量標準化檢查組採用定期檢查和動態檢查相結合的辦法，組織安全質量標準化大檢查，突出抓了工作質量、工程質量和文明生產，對查出的問題限期整改。確保了礦建工程質量優良品率達到100%。

三、克服困難、精心組織、積極協調，加快礦建工程進度。

1、組織工程技術人員對施工現狀進行分析，對礦建工程統籌規劃，制定礦建年度、季度、月度及周計劃，對施工工程進行分階段考核。

2、組織三家施工單位加強勞動組織、提高工程質量、加快礦建工程建設。截止目前，三條井筒累計施工1369.5米，其中主井483米，副井413。5米，風井473米;工程優良品率100%。

四、克己奉公，廉潔自律，牢記“兩個務必“認真踐行“三個代表“重要思想。

一年來，我嚴格遵守“四大紀律“、“三個不得“、“五個不準“和“八個堅持、八個反對“等廉潔自律規定，始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，做好“六個表率“。牢記“兩個務必“，不斷加強世界觀的改造。認真履行黨員的權利和義務，在工作、生活作風等方面始終堅持按黨性原則辦事，實事求是，謙虛謹慎，做到自重、自省、自警、自勵，始終以八榮八恥規範自己的言行，加強道德修養，自覺抵制各種不正之風。樹立踏踏實實的工作作風，説老實話，辦老實事，大事講原則，小事講風格。在車輛使用和通訊費用上嚴格按照礦上的規定去做，沒有做過違反原則的事，沒有脱離職工羣眾，沒有為自己和家屬謀過私利，真正做到了踏踏實實幹事，清清白白做人。

五、工作中不足和今後努力方向

過去的一年裏，在張總的領導下，與公司班子成員密切配合，同籌建處全體員工齊心協力，克服重重困難，工作上取得了一些成績，但離集團公司黨委的要求，年初制定安全生產奮鬥目標差距還很大。一是：在外地建礦經驗不足，生活習慣，工作生活環境不適應;施工單位管理模式與山東差別很大，現場管理難度大，施工單位有時不服從管理，不按甲方要求施工。施工單位管理人員少，熟練操作工少，業務素質差，標準低，職工隊伍更換頻繁，短期內很難扭轉生產被動局面。二是：現場安全生產管理力度有待於進一步加大，對職工的安全素質教育和業務技能培訓還需進一步強化，安全文化建設與集團公司要求差距大，安全生產宣傳報道跟不上;三是：在困難面前客觀因素講的多，主觀能動性發揮不夠，管理能力、管理水平有待於進一步提高等。以上這些問題，我將在今後工作中高度重視，認真克服改進，並希望領導多批評幫助，我將繼續認真履行自己的工作職責，與其他班子成員同心同德、開拓創新、勤奮工作，努力完成集團公司、中太公司交給的各項任務，做一名稱職領導幹部，在朱家峁礦井建設中做出自己應有的貢獻。

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“以銅為鏡，可以正衣冠;以人為鑑，可以明得失;以史為鑑，可以知興替。”回顧過往的工作有利於總結經驗和查找不足，有利於明確下一步的努力方向。一年來，在上級領導的正確領導下，在我煤礦機電礦全體幹部職工的悉心支持下，本人做到了：努力學習政治理論，積極履行工作職責，團結協作當好後盾，廉潔自律乾淨做事，盡心盡責發揮作用，實事求是查找不足。現在，我着重從“五個立足”就一年來的學習和工作情況述職如下，請各位領導審議。

一、立足行風以廉取信

我以廉潔自律博得職工的信任和擁戴，以深化優質服務樹立企業形象。大力加強黨風廉政建設。大事小事秉公辦事，大節小節廉為節。堅持標本兼治、綜合治理的方針，注重從源頭上預防和治理腐敗行為，構建預防職務犯罪體系，致力於建設成一個乾淨幹事的班子。身有正氣，不言自威。本人能按照廉政責任制的要求，堅持廉潔自律，率先垂範，嚴格執行上級黨委關於黨風廉政建設的各項規定，牢固樹立廉政勤政意識，時時處處嚴格要求自己，時刻做到“自重、自省、自警、自勵”。生活上、工作上堅持做到艱苦樸素、勤儉節約，不講排場，不揮霍浪費。在全礦開展“三築”活動，築起黨員幹部思想上防腐拒變的心裏防線，築起有職務人員在行動上防範違法犯罪的心理防線，築起有權力職工在意識上防範違規違紀的心理防線。

二、立足信念堅持學習

鳥欲高飛先振翅，人求上進先讀書。學習增長才幹，知識改變命運，勤奮走向成功，能力成就事業。作為煤礦機電礦長，我深知面對新的形勢、新的任務，唯有堅持不懈地學習，才能不斷充實自己，才能不斷適應新形勢，才能強身固本不辱使命。通過自身的學習，不斷的攝取營養，提高了政治理論水平，提升了政治理論素養，為自己做好本職工作奠定了思想理論基礎。

三、立足本職構建和諧

“自古不謀萬事者不足以謀一事，不謀全局者不足以謀一域。”我始終牢固樹立大局意識、服務意識和責任意識，堅持“精益求精，一絲不苟”的原則，時刻保持謙虛謹慎，奮發有為的精神狀態，具有很強的事業心、責任心，奮發進取，一心撲在工作上;每件小事都會當成大事來做;當天事當天完成，不拖拉;不計名利和得失。

四、立足自身查找差距

孔子曰：吾日三省吾身。按照黨的實事求是的思想路線，我經常反思自己。通過半年多的學習和實踐鍛鍊，自己的理論政治水平和工作能力有了很大提高。但我深知距上級的要求還有很大差距，通過對半年來工作的總結，我深入挖掘在思想觀念、工作定位、工作方式方法、工作作風等方面存在着“五個不夠”，一是鑽研理論缺乏恆心，在政治理論上的學用結合不夠，在黨員幹部學教結合實際上不緊密，在思想觀念上因循守舊，開拓精神和創新意識不夠;二是在工作定位上有侷限性，工作的前瞻性不夠，站在全局發展的高度研究謀劃工作的意識不夠;三是有時在工作方法上不注意細節，工作方式上不講究策略，易產生急躁情緒，缺乏冷靜慎重思慮，與班子成員之間的交流和溝通不夠，在瞭解職工的思想動態和關心職工生活上週到細緻程度還不夠;四是工作經驗有待豐富，同行政事務的溝通協調不夠，靈活運用政策解決實際問題的經驗不夠;五是在抓廉政建設上，缺乏抓好各項制度落實的有效性，對不同身份的職工教育形式缺乏多樣化，針對性和有效性結合不夠;在行風建設和優質服務的創建上還存在死角，“全員皆兵”的思想意識不夠。

五、立足現在展望明天

路漫漫其修遠，吾將上下而求索。在今後的工作中我將以“近期工作力求時效，長遠規劃做到持久”為工作原則。工作主要是“六個長效”一是深入學習實踐科學發展觀活動雖然已經結束，但在學習實踐過程中查找出的不足和制定的整改措施還需我們在今後的工作中加以改進和落實，在實踐活動中所形成的科學發展的理念將是我們今後進期各項工作的指導思想;二是繼續完善“四好”班子建設長效機制，以提高執行力、領導力和溝通協調能力為重點，努力提高班子的整體合力;三是建立健全“三節約”活動的長效機制，在“三節約”活動中做“緊”文章，努力打造節約型團隊;四是堅持不懈地加強行風建設和強化廉政教育，強化職工的優質服務意識，提高服務質量，加強以“清身潔己”為核心的廉政文化建設，提升黨員幹部遵紀守法和廉潔自律意識;五是以加強為指導思想和總體目標，加強礦區建設，堅持圍繞發展抓安全建設，力爭把安全工作滲透到生產、經營等各項工作的全過程。抓好員工隊伍素質建設，使廣大員工牢固樹立主人翁意識，愛崗敬業，勇挑重擔，為企業發展做貢獻。第六就是學無止境，建立我個人長期的學習機制，以知識武裝頭腦，用學識開闊視角，加強個人修養，提高自身能力，使自己更加適應和勝任本職工作。

天行健，君子以自強不息;地勢坤，君子以厚德載物。我理解這是為人做事的準則和真諦。思想有多遠，腳步就能走多遠，再好的規劃貴在付之行動，形式代表不了實質，説到不如做到，就如同我今天的述職一樣，不在於我用什麼形式，我注重的是實質，注重的是做事。各位領導，同志們：借今天述職的機會，感謝半年來各位領導及同仁對本人生活上的關心及工作上的支持與幫助，在今後的工作中請大家放心，也肯請大家在給予我一如暨往的關心與支持的同時，對我今後的工作提出忠懇保貴的意見和建議，我會發揚成績、克服不足、立足本崗，勤勉盡責，來回報大家的信任，我將同大家攜手並肩，為煤礦機電礦的發展做出應有的貢獻!

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尊敬的各位領導：

大家好!

共此次機會首先向關心，幫助支持我工作的同志們表示衷心的感謝，現將一季度以來的工作總結如下：

一年來我按照礦長和公司領導的安排，堅持生產一線有針對的制定工作計劃，在工作不斷完善，並堅持不懈的做到每天瞭解生產一線情況，召開調度會，分配和安排各工種的工作，做好當班的各工種工作，保持清醒的頭腦，迅速的進入工作狀態，工作中加強與各部門的聯繫和協調，工作分清輕重緩急，盡職盡責，帶班井下一班完成安全生產任務。

一、不辱使命，恪盡職守，做好帶頭人。

“沒有不好員工，只有不強領導”日常工人坦誠交流，給他們精神上鼓舞，“以真成合作” 帶動他們，採取措施為他們排憂解難，做好服務工作，讓他時刻感到困難，首先想到的是由我們給他做後盾。在工作中嚴格要求，對安全隱患更不放過，特別是在去年剛到後山垣煤礦和今年剛開始回採4203工作面，壓力大支架不好用工作面時大時小給我們工作造成了很大的困難。但在礦領導的大力支持下，我把我多年來的管理經驗和學到本領運用到工作，並且和我們的職工一道想辦法大膽創新採用了多種手段保證了回採工作面的正常推進。採掘面面

臨失調，4024工作面還沒有準備就緒，掘進量大，任務重，為不使採掘失調就要在掘進上下功夫，按正常的人工掘進是完不成的，所以必須要想辦法，通過自己的努力和領導的支持大膽創新，採取人工與風鎬配合，才能達到了預期的效果，保證了採掘閉失調，完成了上級下達的任務。

二、改變工作習慣方式，經常檢查做到調度的職責。

一年來，我改變了以往的工作方式，特別是夜班各工種的工作需要加強調度，因此我經常在夜裏，多看多交流，多檢查，發現問題及時糾正和處理，發現違章立即制止，特別是在檢修班，因為工作面不穩定，經常延長縮短，和設備的檢修，頭緒多工作繁瑣，所以在工作中不能放鬆，經常檢查操作規程和勞動紀律的執行情況，對違反的人員進行嚴肅批評教育和考核，並且對工人細心教育，説明利害關係，從思想讓工人接受教育，促使他們遵守紀律完成任務。

三、勤聯繫，多提醒，做好調度工作。

生產調度工作室保障完成任務的基石，上請下達，按照礦委的要求，督促人員，“勤觀察，細調整”加強與礦領導的聯繫，做好人員的調配，力求人工的勞動和各工種調度和工作的協調配合，積極維護公司和領導的決定，做到我礦安全生產正常運行。我主動與礦領導聯繫，及時彙報第一線的生產情況和安全動態，合理安排安排人員，隨時解決安全生產中存在的矛盾，工作中多指導、多指揮、多教育、把安全隱患消滅在萌芽狀態，嚴格交接班制度、巡迴檢查制度，組織班組長召開會議，分析討論生產終於到的問題，定期檢查各工種的隱患，確保完成任務。

四、遇事冷靜，處事果斷。

一年來，工作中午論遇到多麼棘手的問題，從不感情用事，是非分明，公正、公平的對待發生的任何事，在今年剛剛開始工作面壓力大，過破碎帶式罵我在現場發現工作面不能正常維護時，我就果斷下令停止生產，採取措施，進行機組停止採煤用人工前探粱方式向前推進，分組作業，步步向前，環環相扣，通過這樣果斷的處理使工作面有了好轉，並沒有影響正常的工作，完成了任務。

五、自我壓力，增加巡檢次數確保安全生產：

安全生產調度管理伸縮性大，我始終認為我身負重任，發生任何事感到很對不起自己的崗位，更對不起礦領導和集團公司領導我的信任，既然領導給我使命，我就要管理做好，首先嚴格要求自己，要求別人做到的自己首先要做到，不想要別人説半個 “不”縱向由分身術多好，那樣我就能多做工作，面面俱到和各崗位的同志一起探討，報工作做好，有效的制止違章，杜絕事故發生。

六、今後的努力方向：

1、在管理上精益求精，主動查找生產中存在的問題，及時調整工作方式，對得起自己的崗位，保證完成任務。

2、現在我進行4200回採工作面的回採工作，在生產過程中多探討，多想辦法，提高資源回採和人工工資。

3、認真學習新技術，和公司的厥詞保持一致，適應公司的發展壯大，逐步加強管理和監督強度提高各種事故的應急能力，保證安全生產。

4、作為一名調度主任要以身做責，工作中和積極製造條件，樹立主人翁意識維護企業的利益維護管理者的職責，開頭進去做一名合格的管理人員。

我的述職完畢，謝謝大家。

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20xx年，我自覺踐行“三個代表”重要思想，始終牢記“兩個務必”，認真履行工作職責，堅持解放思想不動搖，認真貫徹落實黨的十八大精神，尤其是關於黨風廉政建設責任制等有關規定，針對工作中所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標，緊緊圍繞我礦年度生產經營的總體工作要求，以飽滿的工作熱情和奮發向上的精神狀態開展各項工作。一年來，本人能夠結合礦各項生產計劃和工作安排認真組織和指揮生產調度，主要做了以下幾方面的工作：

一、加強政治理論學習不斷提升個人修養

一年來，我能夠認真學習貫徹執行黨的方針、路線和政策，按時參加幹部政治理論學習，在學習的過程中，能夠做到邊學習、邊整改、邊提高，並堅持業餘時間學習，記學習筆記10000多，思想覺悟得到了提高。我在工作中認真學習本職業務知識，把學到的知識用於生產實踐中，通過學習提高了業務水平，樹立科學的安全生產理念，促進了安全生產，增強工作責任感和事業心，增強了工作的實效性、提高了自己的工作業務能力。

二、精心調度，確保原煤生產銷售穩步提升

一年來，帶領生產部全體重點開展“保生產、保銜接、提檔次”三項重點工作，克服種種不利因素，以回採工作面工程質量、原煤煤質管理為突破口開展工作，全礦1至11月份，基本實現產銷平衡，產量、灰分兩項指標均較好地完成了集團公司下達的任務，為我礦順利完成全年度工作目標奠定了良好的基礎。

三、全力協調，質量標準化建設工作成效明顯

一年來能夠認真落實礦黨政關於加強質量標準化建設的指示，下大力氣對井下各主要巷道的安全環境進行了治理。安排各專業分管副部長重點排查，並親自安排的抽調人員、部署工作，先後進行了巷道整修、巷壁噴白、底板硬化、管線吊掛以及大巷使用水泥蓋板硬化等工作，使井下環境進一步優化，作業環境得到了進一步改善。尤其是-400水平大巷、四二猴車下山、四一軌道下山的標準化建設得到了領導的認可，成為我礦井下的亮點，受到集團公司領導的表揚。

四、加強管理確保生產平衡有序進行

今年以來本人加強對重點地區重點關注，督促檢查任務落實完成情況，及時對各部門進行人力、物力等合理調度，確保生產各環節的理順與協調。要求分管開掘副部長每日每天統計、彙總全礦重點地區進度，定期協調平衡;對生產中出現的問題專門制定了“定措施、定期限、定效果”的“三定”辦法，以嚴格的閉環管理確保了8260工作面掘進、安裝以及8263工作面掘進，為礦重點地區銜接打下了堅實的基礎。

同時在工作中本人能夠身先士卒起到帶頭作用。8465薄煤綜採工作面安裝期間本人提前謀劃，組織人員調查進架路線，現場安排處理沿線的問題，有利的保證了安裝工作順利進行。

五、嚴細管理，做好節支降耗工作。

今年以來，我礦生產經營形勢相當嚴峻，礦黨政提出了關於壓縮開支、降低消耗的要求，本人認真排查，對井下可以修理在使用的管路、設備安排人員回收利用。組織制定了《設備入井驗收規定》、《入井設備防腐刷漆管理規定》延長了設備使用年限。同時對多年來因各種因素導致無法回收、繳納租賃費超過5年的1577根單體液壓支柱，本人多次向上級有關部門反映，並結合集團公司設備管理中心，辦理了註銷手續，僅此一項每月可減少租賃費支出3萬多元。

六、建立健全管理機制，完善調度室軟硬件建設

根據上級部門及礦領導要求，建立健全了調度室各項管理機制和制度和領導值班制度，加強調度指揮中心建設，充分發揮了調度監控指揮中心作用。今年一到三季度調度專業質量標準化在全局名列前茅。

七、廉潔自律方面

在黨風廉政建設責任制和廉潔自律問題上，本人能夠認真學習落實中紀委全會精神、《廉政準則》以及集團公司礦黨風廉政建設的各項規定，結合思想實際和工作實際，嚴格履行《黨員幹部“十不準”》，進一步築牢思想防線，把自己置於組織和羣眾的監督之下，不論在工作和生活上，我都能積極主動地接受組織和紀檢部門的監督，經常徵求班子成員和羣眾的意見和建議。我堅持在重大問題和重大決策上，充分發揚民主，廣泛徵求大家意見，從來不搞一言堂和家長制作風。在民主生活會上，積極開展批評和自我批評，主動查找問題，並誠懇地接受大家的批評意見，做到有則改之，無則加勉。我還經常保持與羣眾的聯繫，經常徵求他們對黨委、政府班子在廉政建設工作中存在的不足，及時予以解決。

另外我能夠嚴格約束自己的言行，不散佈不負責任的言論，不説不利於工作和不利於團結的言論，不説不利於穩定的話，與上級黨組織保持高度一致。

第三，本人從不不接受個人禮品，沒用公款辦私事，沒有利用公款大吃大喝，沒有不正當收入，做到清正廉潔，廉潔自律，嚴於律己，不搞特殊，認真履行了黨風建設責任制。

第四，深入羣眾，按照黨支部要求每月與分管副部長及班組職工談心徵求意見。做到了有則改之，無則加勉，能夠積極解決職工的思想問題和生產上的實際問題。

第五，嚴格要求自己，要求他人不做的，自己首先不做，要求他人做到的，自己首先做到。做到了愛崗敬業，不怕吃苦，不計個人名利得失，經常加班加點，早來晚走，將許多節假日奉獻在了工作崗位上。

回顧即將過去的20xx年，在總結一年工作成績同時,根據自己的工作，結合崗位要求，自身還存在以下幾方面不足：

一是主動參與精神不夠。主動思考問題方面不夠，有時處於被動的工作狀態。

二是管理需進一步提升。工作常常是安排的多，檢查考核落實滯後，工作的精細化程度有待進一步提高。

在過去的一年內，我也只是把自己份內的事做好，成績不是很突出，在今後的日子裏，我有信心、有決心，在礦領導、各科室的支持下，紮紮實實、腳踏實地的幹好調度室的本職工作，為我礦的和諧、穩步發展恪盡職守、盡職盡責，為我礦的發展做出自己的貢獻。