校醫院護理組先進事蹟

校醫院護理組現有成員十二人，其中主管護師五名，專科以上學歷五名。近年來，在後勤服務集團和醫院院長的正確領導下，堅持“一切以病人為中心”的工作主題，本着“全心全意為人民服務”的宗旨，確立了“內強管理、外塑形象、深化改革、再鑄輝煌”的管理理念和改革措施，依靠管理創新、技術進步提升服務質量，不斷學習新知識，提高新技術。近來取得了一些成績，主要表現在以下幾個方面：

一、熱愛學習，不斷進取

近年來，校醫院護理人員利用業餘時間以上夜大、自學考試等形式努力學習，積極進取，其中四人已取得大專學歷，兩人專科在讀。儘管人少，工作繁忙，她們依然愛學善學，向同行學，向外行學，互教互學已成風氣。

二、技術精湛，熱情服務，責任心強

護理組的工作人員們能嚴格要求自己，對基本技術操作十分嫻熟。在丁家橋，常年都有一些年紀大、血管不好穿刺的輸液患者，我們的護士都能仔細認真地尋找靜脈，動作輕柔，盡力做到“一針見血”，以最大限度減輕患者的疼痛。特別是到了冬天，天氣寒冷，很多老年患者由於末梢循環差，給靜脈穿刺造成了困難，丁家橋校醫院的護士們特別精心準備了簡易熱水袋給患者使用，以改善局部循環，減輕他們的痛苦。她們精湛的技術，細緻體貼的服務，在周邊地區已小有名氣。

對於來院治療的患者，護士們給予了最大的熱心，積極接待，細心觀察，讓患者得到了良好的治療。她們急病人所急，想病人所想，努力提高服務質量和服務水平。如有些老年患者心情急躁，常常上班時間未到就來到醫院等候輸液，護士們只要看到，都能及時滿足他們的心願。有一個四歲的女孩在輸液過程中發生嘔吐，臉上、身上、牀上、地上都被污染，我們的護士看到後迅速拿出個人的餐巾紙幫助患兒家屬清潔，不嫌髒，不怕累。江浦校區一名學生輸液到中午沒有吃飯，我們的護理人員知道後，拿出自己準備的麪條給學生送去，使學生很受感動。還有一名學生下頜部、頸部長滿了唑瘡，已發炎化膿，創面大，有異味，需長期每天換藥，護士們克服心理不適，給他換藥，一站就是半個多小時，經過長期的換藥治療，病人的情況大為好轉。在丁家橋醫院有位教師需要連輸八瓶液體，護理人員犧牲了個人午飯、休息時間，以使她的治療得到保證。

護理人員們在護理崗位上默默地工作，不計個人得失，傾注着她們的愛心。在工作中，她們認真細緻，嚴格查對制度，遇有疑點能及時與醫生、藥房工作人員取得聯繫，避免可能發生的錯誤，體現了她們良好的工作責任心。

三、團結互助，克服困難

校醫院的護理組人少，工作量大，而且她們之中中年人的比例大，無論工作還是家庭的壓力都比較大。在家中她們肩負重任，時常遇到丈夫出差、小孩生病等困難，她們都能團結友愛，互相幫助，從未影響到校醫院的護理工作。有的護士自己身體不好，即使在生病時，她們首先想到的也是不能影響工作，堅持在工作的第一線。

四、節約成本，精打細算

護理人員們愛校、愛院，愛崗敬業，在工作細微處精打細算，注重節儉。自己做棉球、疊紗布、做敷料，為校醫院節約了成本，但卻增加了她們自己的工作量。

五、團結一心，勤奮工作

護理人員們保質保量完成好醫院的護理工作，使全校師生保持了良好的身心狀態，保證了本科教學評估的順利進行。

對於已經取得的成績，我們必須更加清醒地認識到，我們在工作中還存在一些不足。我們要繼續保持高昂的工作熱情，積極投入到本職工作中去，再接再厲，為提高護理質量，提高服務水平而不斷地學習。