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護士個人個人述職報告範文(通用6篇)

護士個人個人述職報告範文(通用6篇)

護士個人個人述職報告範文 篇1

20xx年是新世紀的第一年,是全國衞生系統接着深化改革的一年,全體護理人員在院長重視及乾脆領導下,本着“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導佈置的各項護理工作,完成了20xx年護理安排90%以上,現將工作狀況總結如下:

護士個人個人述職報告範文(通用6篇)

一、提高護理人員業務素養

1、對在職人員進行三基培訓,並組織理論考試。

2、與醫務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內、外科學問,以提高專業學問。

二、提高護士長管理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,並依據護士長訂出的適合科室的年安排、季支配、月安排重點進行督促實施,並監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利於總結閲歷,開展工作。

2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每週召開護士長例會一次,內容為:支配本週工作重點,總結上週工作中存在的優缺點,並提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查狀況,並學習護士長管理相關資料。 3、每月對護理質量進行檢查,並剛好反饋,不斷提高護士長的管理水平。

4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進閲歷,擴大學問面:5月底派三病區護士長參與了國際護理新進展學習班,學習結束後,向全體護士進行了彙報。

三、加強護理人員醫德醫風建設

1、接着落實護士行為規範,在日常工作中落實護士文明用語50句。

2、分別於6月份、11月份組織全體護士參與温嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。

3、接着開展健康教化,對住院病人發放滿足度調查表,(定期或不定期測評)滿足度調查結果均在95%以上,並對滿足度調查中存在的問題提出了整改措施,評比出了最佳護士。

4、每月科室定期召開工休座談會一次,徵求病人看法,對病人提出的要求賜予最大程度的`滿意。

5、對新安排的護士進行崗前職業道德教化、規章制度、護士行為規範教化及護理基礎學問、專科學問、護理技術操作考核,合格者賜予上崗。

四、仔細落實各項規章制度嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保平安醫療的根本保證。

1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡迴護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。

2、堅持了查對制度:

(1)要求醫囑班班查對,每週護士長參與總核對1-2次,並有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。

3、仔細落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。

4、堅持牀頭交接班制度及晨間護理,預防了併發症的發生。

護士個人個人述職報告範文 篇2

在過去1年裏,在院領導、科主任及護士長的正確領導下,我堅持“以病人為中心”的臨牀服務理念,發揚救死扶傷的革命人道主義精神,並仔細嚴謹的看法和主動的熱忱投身於學習和工作中,踏實地學習與醫療護理工作中,順當完成了各項護理工作。

(一)思想道德、政治品質方面:

能夠仔細貫徹黨的基本路途方針政策,通過報紙、雜誌、書籍主動學習政治理論;遵紀遵守法律,仔細學習法律學問;愛崗敬業,具有劇烈的責任感和事業心,主動主動仔細的學習護士專業學問,工作看法端正,仔細負責,樹立了正確的人生觀和價值觀。

在醫療護理實踐過程中,聽從吩咐,聽眾指揮。能嚴格遵守醫院的各項規章制度的,遵守醫德規範,規範操作。能主動參與醫院和科室組織的各項活動並能敬重領導,團結同事。

(二)專業學問、工作實力方面:

我本着“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,主動圓滿的完成了以下本職工作:幫助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。仔細接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的摯友,親人,常常換位思索別人的苦處。仔細做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫須要仔細負責,看法端正、頭腦清楚。仔細書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本學問和基本技能)三嚴(肅穆的.看法、嚴格的要求、嚴密的方法)。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對於自己的工作要高要求嚴標準。在日常工作中看法端正。

(三)在看法、學習方面:

嚴格要求自己,對醫院每個季度的考核能仔細對待,看法端正,目標明確,基本上堅固的駕馭了一些專業學問和技能,做到了理論聯繫實際;除了專業學問的學習外,還留意各方面學問的擴展,在閒暇時間裏閲覽業餘學問,從而提高了自身的思想文化素養。

(四)在生活方面:

養成了良好的生活習慣,生活充溢而有條理,有嚴謹的生活看法和良好的生活看法和生活作風,為人熱忱大方,誠懇守信,樂於助人,擁有自己的良好處事原則,能與同事們和諧相處;在工作期間能相互幫助。

今後的目標:

在新的一年裏,我決心加強自身各方面的修養,並努力克服自己存在的問題,做到:

(1)紮實抓好理論學習,保持政治上的堅決性。

(2)在院領導、科主任的關切和指導下,順當完成醫療護理工作任務,仔細履行職責,愛崗敬業。

(3)以科室為家,工作主動主動,對待病員熱忱、耐性,滿意病人的需求。

在過去的1年中,我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待,感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分,感謝你們的和善和美妙,感謝你們讓我生活在這樣一個暖和的大家庭!希望來年,我們仍舊能夠榮辱與共,共同感覺感受生命和生活的美妙漂亮,共同去創建一個更加絢麗的將來!

護士個人個人述職報告範文 篇3

我是,現任科副護士長一職,回顧剛剛過去的20xx年,個人感受頗深,既有收穫,又有喜悦,更有成長;20xx年,在科室領導的正確帶領下,在全科廣闊護士的大力支持下,個人較好的完成了各項本職工作,現將本職工作詳細述職如下:

一、工作完成總體狀況

我擔當科副護士長一職,主要分管工作為基礎護理、病房管理、工休會、病房質控分析、護理品牌建設等工作,一年來,在工作中本着“救死扶傷”的宗旨、仔細履行“白衣天使”的各項職責,圓滿完成了各項護理任務,實現了病人對護理工作滿足度的不斷提高,病房管理水平的穩步提升,培訓效果成果志向,護理品牌建設卓有成效等目標,為醫院順當通過20xx年三甲評審做出了貢獻。

二、述職狀況

(一)強化學習,不斷提高自我素養20xx年,本人主動參與醫院組織的各種學習活動:一是仔細參與各種政策理論學習,系統的學習了十八大精神等黨的新理論、新政策,通過學習不斷提高自我的政治素養和內涵,二是剛好充電,緊跟時代步伐。本年度,重點學習了關於醫療衞生改革的各項精神要求,重温“護士長手冊”等,剛好給自己充電,不斷提高了自我的職業素養,使自己能夠更好的適應時代對醫護工作者的新要求。

(二)立足本職,紮實做好各項業務工作在基礎護理方面,仔細根據相關規章制度和操作流程,做好基礎護理工作,並不斷提高護理工作的細心度和責任心;在病房管理方面,認仔細真的對待每位患者,盡我們最大的實力,做好各項病房管理工作,從患者的需求動身,幫助他們解決各種困難,幫助他們從心理深處戰勝病魔,同時,每日堅持病房清潔,做好病房護理日誌等基礎性的工作;在分層培訓方面,結合醫院實際狀況,有針對性的組織護士進行不同層次的培訓活動,並指派老護士作為年輕護士的導師,手把手,一對一,實現了理論和實踐的相互結合,有力的提高了培訓的效能;

在病房質控分析方面,我們定期對病房質控組織分析,查找薄弱環節,制定整改措施,對因人為因素造成的各種問題現象,限期限時整改,確保了病房質控的穩步提升;在護理品牌建設方面,近年來伴隨着醫療行業競爭的加劇,不斷提高護理質量,塑造護理品牌,才能贏得患者的滿足度,才能提高我們的競爭力,因此,20xx年,我們狠下功夫和時間,在護理品牌建設方面,做好“質”的文章,品牌建設取得了良好的.成果;

在工休會方面。定期組織召開工休會,耐性細緻的為患者講解相關醫療衞生學問,並針對患者提出的建議和看法,合理分析彙總後,制定措施進行整改,切實提高我們的服務質量,供應良好的醫療環境。

(三)遵章守紀,領先表率

在工作中,我能夠嚴格執行醫院的各項規章制度,不遲到,不早退,團結同事,對於護士們遇到的各種難題,能夠主動幫助他們加以解決,與領導,與同事關係融洽,發揮了表率作用。

(四)廉潔自律,嚴於律己

在實踐工作中,嚴格遵守醫護人員職業操守和醫院關於醫風行風建設精神,堅決抵制各種“紅包”、“回扣”現象,全年無任何違紀現象發生。

三、存在不足

一是學習的力度不夠,尤其是對政策理論學習方面,仍需加強。

二是對年輕護士關係不夠,對於年輕護士的關切不夠,主要是思想溝通較少,對她們的思想動態駕馭不足。三是創新意識須要進一步提高。在工作中,簡單受到老思想,老傳統影響,這方面須要不斷加強創新力度,與時俱進。四、20xx-xx年工作安排

新的一年,新的起點,新的希望,在20xx年裏,我將緊密圍繞在醫院黨政領導班子四周,與科室領導和同事們一起,圍繞醫院發展重心工作,紮實做好各項本職工作,為醫院又好又快發展貢獻出自己的力氣。

護士個人個人述職報告範文 篇4

敬重的各位院領導、同志們:大家好!光陰似箭!一轉瞬,從我加入本院成為一名救死扶傷的護士,工作已有__年了。今年9月,我被任命為婦產科副護士長。在過去半年裏,在院領導、科主任及護士長的正確領導下,我堅持“以病人為中心”的服務理念,以仔細嚴謹的看法和主動主動的熱忱投身於學習和工作中。在踏實地學習與醫療護理工作中,在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領導、護士長的認可。順當完成了20__年的工作任務。現簡要總結如下:

一、思想道德、政治品質方面:

能夠仔細貫徹黨的基本路途方針政策,通過報紙、雜誌、書籍主動學習政治理論。敬重領導,團結同事。遵紀遵守法律,愛崗敬業,具有劇烈的責任感和事業心,主動主動地學習婦產科護理專業學問,工作看法端正,仔細負責。在醫療護理實踐過程中,聽從吩咐,聽眾指揮,規範操作。嚴格遵守醫院的各項規章制度,遵守醫德規範,主動參與醫院和科室組織的各項活動。

二、專業學問、工作實力方面:

從上任的那一天起,我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰。通過將近半年來的工作實踐,使我更深層次地相識到了一個副護士長的職責。本着“把工作做的更好”這樣一個目標,主動圓滿的完成了以下本職工作:幫助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。仔細接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的摯友,親人,能夠做到換位思索別人的苦處。

在醫療文書的書寫過程中做到仔細負責,看法端正、頭腦清晰。仔細學習科室文件書寫要求,規範書寫一般護理記錄,危重護理記錄等。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本學問和基本技能)三嚴(肅穆的看法、嚴格的要求、嚴密的方法)。對於自己的工作要高要求嚴標準,每次走進病房,我都利用有限的時間不遺餘力的激勵產婦,耐性的幫他們瞭解狀況、建立信念。為提高每位護士的理論和操作水平,常常組織、參與理論及操作考試。

三、學習、生活方面:

特別喜愛馬雲的一句話,他説:“一個人的胸懷,是被委屈撐大的。”工作越來越多年,經驗的事情也越來越多,現在發覺,反抗委屈的實力也越來越強了。以前覺得委屈的事,現在看來,都算不上了。靠着成為一名國優國標白衣天使的目標和對學問的劇烈追求,我嚴格要求自己,刻苦鑽研,勤奮好學,基本上駕馭了婦產科一些專業學問和技能,做到了理論聯繫實際。除專業學問的學習外,還留意拓展自己的學問面,廣泛的涉獵其他學科的學問,提高自身的思想文化素養。同時,在生活上堅持嚴謹的看法和良好的作風,養成了良好的生活習慣,生活充溢而有條理。為人熱忱大方,誠懇守信,樂於助人,能與同事和諧相處,主動參與各項活動,不斷的豐富自己的閲歷。

四、今後目標:

當副護士長的.半年時間很短,也不敢説自己取得了什麼成果。這半年,我只是在努力的適應,仔細的完成各項工作任務,同時,也意識到了自身存在的一些不足之處。比如説,對科室裏的護理工作安排不夠全面,處理一些護患事務時的溝通實力還有欠缺。我也知道,自己距離一名優秀的護士長還很遙遠。護理工作是平凡的工作,又是一項崇高而神聖的事業。在今後工作中,我將加倍努力,努力在科室護理隊伍中,以身作則,起表率作用。

1、紮實抓好理論學習,保持政治上的堅決性。

2、在院領導、科主任、護士長的關切和指導下,順當完成醫療護理工作任務,仔細履行職責,愛崗敬業。

3、以科室為家,工作主動主動,對待病員熱忱、耐性,滿意病人的需求。

在過去的半年中,我感謝院領導賜予我的指導和關切,感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待,感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分,感謝你們的和善和美妙,感謝你們讓我生活在這樣一個暖和的大家庭!希望來年,我們仍舊能夠榮辱與共,共同感覺感受生命和生活的美妙漂亮,共同去創建一個更加絢麗的將來!

護士個人個人述職報告範文 篇5

你們好!首先,感謝大家對我的信任,感謝領導對我工作的支持與確定,希望各位會因為我的報告而有一個好心情。現在我將20xx年度的工作作個彙報,對20xx年度的工作作個安排,懇請大家對我的工作多多提出珍貴的看法和建議。説句實話,剛接管門診部時我感到肩上的擔子很沉重,心中產生了從未有過的壓力,第一因為我從未參加過護理管理工作,對管理的實踐閲歷一無全部;其次面臨綜合門診病人的多元化和病情的困難性,護患比例的失調等因素使我感到無所適從。有句話説的好“路是人走出來的”,我在衡院長、趙院長、喬院長及護理部胡主任的幫助下化壓力為動力,分步制訂切實可行的方案。

第一、依據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和支配,將各班包括護士長的崗位責任制和每週、每月工作重點,彙總成表,標示明確,要求人人熟識並按之執行,並進行不定期考核,做到獎罰分明,公允對待;其次、對科室的基礎設施在現有條件上作出一些合理的調整和完善的;

第三、對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,進行規範化管理的;

第四、針對我科的特點和現有條件對門診管理作出了合理的改進和規範;對環境衞生實行包乾區責任制,落實到個人;第五、不斷深化平安管理,強化平安意識,做好平安護理工作;

第六、瞭解護理學科發展的新動向,定期組織護理人員進行業務學習,強化三基訓練,學習新業務、新學問、新技術,努力提高每一位護理人員的業務水平,使其跟上時代發展的須要,加強科室業務學習,定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練的;最終,護士長是科室的理財人,應發揚勤儉節約的傳統美德,杜絕奢侈;我要求全體醫護、工勤人員,從節約每一度電、每一滴水、每一張紙起先,從我做起,嚴格限制科室支出,對一切奢侈的現象,剛好提出指責,必要時輔以經濟懲罰,雖然這樣或許會得罪一些人,但我知道,加強經濟核算,降低醫療護理成本,講究經濟效益與醫療護理效果,都是護士長必需做到的。

我們科的護士比較少,工作量有時也很大,常常要24小時連班,其次天還要加班,但是大家都沒有怨言。在工作中,我總是去發覺她們的優點,剛好賜予表揚,工作中出現的疏忽和缺陷,我剛好發覺和訂正,讓她們自己去努力改正工作中的不足,而不是居高臨下地賜予指責,這樣是既維護了她們的自尊心,也克服了工作中的各種毛病和缺陷,讓她們發揮自己最大的.潛能,更好地為患者服務。工作中總會有很多不如意,擺正一種心態是最重要的,我曾經有過一次患者的經驗,全部的苦痛讓我更珍惜自己的健康,珍惜自己的工作,敬重全部病痛的人,沒有什麼比擁有健康的身體更重要的,生活中的不如意,工作中的不順心,我就會想,我比那些病痛的人華蜜多了,沒有人應當吝嗇自己歡樂。

我記得一句話説:微笑對於女人是一種最好的美容,對於男人是一種最好的武器,其實生活就是一面鏡子,你對他笑,他就會對你笑,我們的患者也是一面鏡子,你對他笑,他也會微笑地回報你,這是不用投資的美容方式,卻會讓我們受益匪淺,同意我觀點的,請微笑一次。

護士個人個人述職報告範文 篇6

20xx年,是可喜的一年、收穫的一年、彰顯朝氣的一年!我們**醫院在院領導的正確領導下,通過全體醫護人員的共同努力,管理制度漸漸規範、工作程序進一步完善、學術研討縝密推動、業務領域穩步拓寬,各科室人員在各自的工作崗位上盡職盡責,使醫院整體上呈現出一個按部就班、健康向上的良好發展態勢!

我從20xx年7月份進入**醫院工作以來,在全部同事的幫助下,很快對醫院的人員結構、軟硬件設備有了肯定的瞭解,使自己快速進入角色,投入到自己的工作崗位上,在進一步的工作中,我還對醫院護理工作方面的一些環節提出了自己的一點建議,並在徵得院領導的認可後,主動着手分步實施。經過幾個月後,承蒙院領導對我工作上的信任,委以重任,把護士長這一重擔交給了我。為了把工作做細、做實、做紮實我便進一步留意視察我們護理隊伍中的每一個成員,摸索她們的脾氣性格,駕馭她們工作中的優缺點,並依據大家不同的特點,分別制定了有針對性的工作安排,有條不紊地把預定的工作目標逐一實現,但由於我剛來醫院不久,又是一個特殊缺乏工作閲歷的年青人,我意識到,要想把工作做好,就必需努力在生活上關切每一個人,在思想上貼近每一顆心,化解每一個可能成為工作中的磕磕拌拌,不玩虛套子,不耍眼前花,嚴格要求自己,以身作則,帶動全體護理人員,在思想上提高自己,在業務上鍛造自己,更好更優質地完成護理任務。通過一段時間的工作實踐,使我更深層次地相識到一個護士長應有的職責,我要更努力地把這支護理隊伍帶好,幫助各科室的工作,圓滿完成護理任務,更多地與各科室的醫生們進行溝通,更詳盡地駕馭每個病人的狀況,以便更精彩地完成護理任務,為患者服好務,為醫院樹品牌!我們知道:醫院的發展與進步,離不開一個團結奮進的領導團體,也離不開醫護人員的共同努力,更離不開每個人對這份事業的不懈追求!心中有幻想,行動才有方向,在新年度的工作中,我將進一步明確自己的工作目標:要在思想上做好大家的指導員,在業務上做好大家的`輔導員,紮紮實實抓學習,實實在在地做工作,努力讓全院護理人員的業務水平再上一個台階,讓每一個護理人員都能在自己的工作崗位上實現自己的價值,為我們醫院能實現更大更強的發展目標打下堅實的基礎!

20xx年我將努力做好以下幾方面的工作:遵紀遵守法律,嚴格遵守醫院的規章制度,嚴以律己,以身作則,專心來靠近大家,用人格來感染大家,竭力打造一支更具凝合力的護理隊伍;

主動參加應急公共衞生突發事務及本院急救危重病人的搶救援理工作;按要求着裝,整齊乾淨,不濃裝豔抹,不戴首飾;

嚴格按行為規範要求護理人員,以病人為中心,做到:服務周到、看法親善、語言文明,做到四心、兩滿足、四一樣(治療細心、護理細心、家屬放心、病人安心;病人滿足、領導滿足;白天晚上一個樣、領導在與不在一個樣、查與不查一個樣),病人對護士的滿足度達95%以上。相互協作,主動協作各科室工作,圓滿完成各項護理任務;不斷提高自身素養,並有安排、有目標地對全體護理人員綻開業務學習,定期進行考核,並作記錄留存。

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