關於個人的辭職報告（精選23篇）

關於個人的辭職報告 篇1

敬愛的領導：

在遞交這份辭職信時，我的心情十分沉重。這段時間，我認真回顧了這x年來的工作情況，覺得來__x公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這x年多來公司領導對我的.關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由於我狀態不佳，加上一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，因此請求允許離開。

當前公司正處於快速發展的階段，同事都是鬥志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。

本人將在x年x月x日離職，以便完成工作交接，我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題，並希望能得到離職的准許!感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，並祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績和收益！

此致

敬禮

申請人：

20xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇2

劉總：

您好！

思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職報告。

很感謝能有機會與您共事，也是基於對您的認同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人説什麼，我不辯解，抗着，只希望努力是有結果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看着廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機會在樹下納涼。

而在眼下經濟危機的形式下，大多數的地產公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結合公司現項目的情況，是不是還需要養這麼多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了。從與各分管部門領導溝通的情況來看，建議如果在目前僅是山房項目的話，結合現在的工程進度安排與開發體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進行減員計劃（在目前而言，員工的合同將大量的於12月31日到期，對於確實不符合崗位要求的可以不再續簽，這樣可降低之後裁員的難度與裁員成本），對於山谷項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備，當然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細的斟酌確定。

另外，在與各部門溝通的時候，中高層對公司未來的發展基本都感到迷惘，公司的戰略目標不清晰，他們對自己的發展也感到迷惘，如果僅是山房項目而言，他們普遍認為僅需要十多二十人足亦（現在有56人），對於現在的人力感覺到甚是浪費，現在支撐他們留下的更多的在於您個人的人格魅力，但對於企業而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業的發展，企業的文化氛圍來留人，這才是長久之計，尤其對於中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發展與自我價值實現！對於企業的戰略是需要您和高層討論後確定的，對於企業的文化氛圍我想這應是09年度人事行政的工作重點吧。

同時，各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通，這可能跟授權與部門職責切分有關吧，這個在諮詢顧問來後會有好的解決方案了，就不多説了。

公司的組織架構與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但焦老師的能力基本上可以説是獲得了所有人的認可。之前所列的有關11月份的工作計劃，特別是有關09年人力規劃、招聘/培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關，我想這部份的工作也需要顧問的諮詢成果出來後做出來的規劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標的設定才是科學有效的，所以這也需要基於顧問的結果來進行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構、職責劃分的關係並不大，但卻是規範日常行為的必須的法寶。

一直以來都在思考自己的`發展與定位，因為地產，因為對您的認同，離開了所熟悉的it企業，從去年八月進公司算起，已經一年有餘了，雖然努力着，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動，曾以為自己在hr領域還算專業，但現在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的祕書到再兼做人力與法律事務聯繫，工作內容在不斷的變化增加着，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應該做什麼，迴歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失敗！專門的從事祕書工作？卻感覺自己的性格並不適合做祕書，也是非常的失敗。為此看來，我於公司而言並不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當。

祝願：，傳承百年！

辭職申請人：

xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇3

尊敬的業務部領導：

我很愧疚，因為我辜負了領導對我的關心。我懷着感激之情把這個離職申請寫長一點，希望領導能理解我，包容我。

説心裏話，雖然我工作很勤懇，但是收效甚微，既辜負了領導的信任，又對不起父母的厚望。事非經過不知難，我很感謝學校領導給了我這次歷練的機會，讓我發現了自身的很多不足，明白了很多道理。我想把我不能勝任業務部的工作，希望領導明鑑、批准為謝!

除此以外，因為我個人的原因影響業務部工作的原因還很多，我不再列舉。這並不是我故意去推諉，全是肺腑之言，全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。我只希望領導能體諒我，包容我，我一定會在以後的`工作中全力以赴，彌補我的過失和給領導帶來的麻煩!

此致

敬禮

20xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇4

敬愛的輔導員：

抱歉!

我本想在您的指導下繼續努力工作，但出於一些原因，在經過冷靜認真的思考後，我鼓起勇氣向您遞交辭職申請書。

我辭職的原因有二：

首先，下學期我可能會跨大類轉專業。大學聯考後我的第一志願是材料類，後來被調配到xx院，相比之下，材料科學才是我最感興趣的。我希望能夠通過自己大一一年的努力，轉到材料專業去，那麼，下學期我將會離開xx班，所以我覺得應該提前辭去班長一職。

其次，通過一個多學期的工作，我覺得自己進不了不少，但仍然有許多不足，覺得自己暫不適合職場工作，況且我班上還有許多人能勝任班長一職，可以讓他們好好鍛鍊，我也好主攻學習。

本來新學期開始時，我就打算辭職的`，但考慮新學期開始一段時間，工作任務多、壓力大，加上班上一些主要班委換了，怕自己辭職後，新任班長會忙不過來，對班級有較大負面影響，同樣的原因，待到期末再辭職也不妥，只有此時，開學時一些主要的事物都已差不多辦妥，新任團支書、班委也已基本熟悉工作，我班班長輪換才不會對班級有較大影響。

我班現在整體情況還不錯，學習氛圍良好，同學們也團結互助。我辭職後，尚有等同學可以勝任班子這一職務。同時學委也積累了一學期的經驗，團支書也可以在學習和工作上做出表率，生活委員xx處事幹練，文藝委員也積極進取，總體來説，您是可以放心的。

承蒙高輔導員的厚愛，讓我兼任物理院大一年級長一職。您上次交代的關於物理法學聯誼活動的事，我已和法學院年級長商量好了，形式上的一些活動是起不了多少作用的，比較有效的方法是：期末考試前一個月實施物理答疑，每個物理班派四、五名同學，每週兩、三個小時的答疑，相信能很好的提高法學專業的物理成績。我辭職後，有許多班長比我更能勝任此項工作，他們應該會有更好的提議。

出於上述原因，我向您遞交辭職申請書，希望您能理解、批准。

感謝你對我的教導、培養!

此致

敬禮!

辭職申請人：

20xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇5

x單位尊敬的領導:

您好！

首先，我深感抱歉。我懷着複雜而愧疚的心情寫了這份辭職申請。很遺憾此時突然向x x x單位遞交辭呈，純屬個人原因(家庭原因/身體原因等)。)，而且我不能在x x x單位繼續發展了！真的捨不得離開這個單位，捨不得離開同甘共苦的同事。我無法忍受同事之間的真誠和友好。但是還是要決定離職，請求單位原諒我離職，批准我辭職。

同時，我很榮幸能成為x x x單位的.一員，很感謝有機會在這裏工作和學習。衷心祝願所有在x x x x工作努力的員工工作順利，事業有成！

敬禮！

辭職申請人:

20xx年12月7日

關於個人的辭職報告 篇6

您好，自從x年xx月進公司至今，轉眼已有近x年時間流逝。在這短短x年時間裏，非常感謝公司為我提供專業平台讓我學習到很多校園以外的知識技能。

自從進(公司名稱)的第一天起，有幸得遇、（領導同事名字，領導名字在前哦）等領導同事的指導和關照，一步步接觸、瞭解、掌握了（工作崗位）的維護及應用技能，這些都必將讓我在以後的學習工作中受益匪淺。生活上更是得到領導同事的照顧，大家和諧相處，彼此支持與協助，正因為如此，我才有了愉悦的心情和工作熱情度過了近x年的美好時光。感謝領導多年來的信任和幫助，我很留戀（公司）的日子!由於我的工作能力、文化水平所限，做事情、考慮問題上不夠周全妥當，也難免給單位和同事帶來諸多不便之處，一定程度上辜負了領導的教導與期望，敬請諒解。現在因為我個人的原因，經過深思熟慮地思考，我決定辭去目前在（公司）的工作。對由此有可能對公司造成的'不便，我深感歉意，希望領導對我的申請予以考慮並批准為盼。最後，衷心祝願我們的（公司）建設明天更美好！

此致

敬禮！

20xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇7

尊敬的集團董事會：

首先，感謝董事長和董事會給我的機會和信任，讓我在集團中擔任重要職位，獲得更豐富的生活經驗。

在我來到公司之前，我充滿了對公司良好發展前景的渴望。我希望加入這個團隊，努力在公司開闢的新增長點或新項目中發揮自己的作用，與您一起創造和見證公司的發展，反映他們在工作和成果中的生命價值。

然而，在過去的六個月裏，由於市場條件的變化和公司決策計劃的'調整，我可以在這裏發揮的環境條件也發生了相應的變化，我的價值很難得到應有的體現。我越來越害怕我可能無法在公司創造我最初期望的價值。因此，我特此要求辭去集團執行副總裁的職務，希望董事會批准。

最後，在過去的六個月裏，董事長和全體員工再次關心、幫助和支持我，衷心祝願集團明天更加繁榮。

此致

敬禮!

關於個人的辭職報告 篇8

尊敬的領導：

感謝公司三年來對我的指導和培養，感謝公司帶領着我完成了由一個學生向一個社會人的過渡，更感謝公司給了我們蓄水池這樣一個平台，來展現自己，完善自己。作為一個走出校園直接走向社會的學生，我想我是幸運的，我選擇這個企業的同時，也被企業所肯定和認可，贏得今天的成績。

三年的時間，從無到有，在公司學到了很多東西，但我從未感覺自己學識飽滿，相反到今天要離開的時候仍然報有許多的遺憾，還有那麼多的部門沒去鍛鍊過，沒去親身經歷過。在公司的三年的時間裏，和這個企業一起見證了多家門店的開業，一次次銷售記錄的刷新，今天的離開有太多的眷戀和不捨。

但是，我將於7月份去北京的一所學校，繼續續習，希望可以用兩年的時間繼續強化自己的專業知識和技能，因為是脱產學習，所以不能繼續在公司工作，現提出辭職。

希望學有所成後能繼續為公司工作，與公司一起進步！

此致

敬禮！

申請人：

20xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇9

尊敬的各位領導：

您好，這是一份來自辭職報告。

來到欄目組已近xx個月了，在這xx個月裏承蒙您的關照與厚愛，讓初來乍到的我不斷的學習、不斷的練習、不斷的進步，在這裏工作的每一天都是那麼新鮮的，大智的獵奇心極大滿足!如您所至愛的這份事業，這也是我深愛的一份工作。每個人都有理想，堅持理想，幸福而又孤獨，堅持自已，執着而又艱辛。我想我們都一樣，不斷的.肯定理想又否定理想，又找尋新的理想，也不斷的肯定自已又否定自已，又找尋新的自已。一個有理想的人是非常令人欽佩的，過去的日子，我能為您夢想大旅的這一小段征程效力，深感榮幸!

目前由於個人原因向您提出辭職，原因有以下三點：

其一、家庭原因：也是關鍵原因。經營，剛開張，缺少人手，加婚房裝修趕工，外加馬上要開始結婚的各種準備，在未來的近三、四個月事情很多。家是兩個人的責任，我只顧着做自已喜歡的工作，把一堆事都扔給豆腐一個人，他實在分不開身，覺得自已不能自私，應該分擔。加之我們的休息時間也不是特別規律，工作時候的投入，以至對家事關心太少，身為人妻，頗為失職!哎~簡直就是姑娘到婦女的悲哀!

其二、工作本身原因：組裏只要是宣傳片或者廣告，基本都是扔我一個人，當然活動也是我要參與的事，做活動或節目可以幾個人同時探討共同負責，然而宣傳片永遠都是我，我也一直沒能在工作環境裏找到可以教我讓我在這方面有更多成長的人，全部的摸索都得靠自已，更主要的是，摸索了也沒有前行，我也不斷反醒自已的領悟能力，當然，這個問題我在很早之前就跟您提過。目前是有點厭倦了自已水平般般的停滯狀態。

在一個環境裏做一件事，沒有人能指出你的好與不好時，這是最恐怖的!其三、自身原因：最近特別疲於上班，每天早上起牀，一拖再拖，感覺像生活在一口鼓裏，嗅不到生活的清新。外加現在豆腐晚上熬夜看店，沒法早起送我，上班變得好遙遠，自已也沒時間學車，再拖下去要駕校除名了(您也注意一下學車時間，應該跟我差不多要被除名了)。想停下來，把車學了，把心平了。

希望xx老師這次傳媒之行能找到如意能人，這樣我也不至於因為自已的離開耽擱到組裏的工作。對於辭職一事，深感歉意!稽查大隊的宣傳片我會繼續完成，速貸幫的合作商談我會繼續跟進，不會因為有辭職打算而影響工作質量，這個您大可放心!

此致

敬禮！

辭職申請人：

xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇10

尊敬的領導:

自從20xx年入職以來，我一直熱愛這份導購的工作。衷心感謝領導對我的信任、培養和認可，感謝同事們的善意、幫助和關心。在這三位電腦導購員的工作中，我學到了很多與電腦產品相關的'銷售經驗和技巧，銷售能力有了一定的提高，這是我最寶貴的財富。我非常感謝公司給我這樣一個好機會，讓我的未來充滿希望。

但由於一些個人因素，最終還是忍痛選擇向公司提交了辭職申請，希望7月31日正式離職。希望領導能儘快找到相關人員接手我現在的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，以保證公司銷售業務的正常運轉，履行我對公司和客户最後的責任。

希望公司能理解並批准我的申請。

申請人:

20xx年x月x日

關於個人的辭職報告 篇11

尊敬的x單位領導：

您好!

首先致以我深深地歉意，懷着及其複雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向x單位提出辭職，純粹是出於個人的原因(家庭原因/身體原因等等)，不能在x單位繼續發展!離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批准我辭職。

同時，很榮幸曾身為x單位的一員，能有機會在這裏工作學習，不勝感激!衷心祝願所有在辛勤工作的員工工作順利，事業有成!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年x月x日

關於個人的辭職報告 篇12

尊敬的領導：

您好！

本人於xx年xx月到xx公司工作，一直住在公司的值班宿舍，負責庫房正常下班後的.所有出入庫工作。因庫房變動宿舍取消，無法解決住處問題。以及公司遲遲不發工資，正常的生活已無法維持，特此辭職。

辭職日期為12月6日（庫房房租到期的日子），並於辭職前結清所有所欠工資。

此致

敬禮！

20xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇13

尊敬的領導：

您好！

感謝您抽出寶貴的時間來讀閲我的辭職信。首先，感謝領導及同事在這x個多月裏對我工作的支持與幫助，讓我學到了很多東西。在xx公司這一段時間裏，是我工作中最為寶貴的財富，同時這段時間也發現了自己很多不足之處，需要改進的.地方也很多。

在貴公司工作期間與同事朝夕相處，建立了深厚的友誼。我從內心希望這分友誼能繼續並永久維持下去。但是因為我的個人原因，經過深思熟慮的思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對此為公司造成的不便，我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我個人實際因素，對我的辭職申請予以考慮並批准

最後，我真心希望xx公司能在今後的建設與發展旅途中步步為贏，蒸蒸日上！

此致

敬禮！

辭職申請人：

xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇14

尊敬的領導：

您好！

在公司做客服也快有五年的時間了，同事們的互相幫助、公司對我們員工的重視，讓我對公司、對這一個崗位都有了不輕的感情。説真的，跟公司提出辭職報告是我想來很久才下定決心的，畢竟在公司工作了這麼久，對這裏的每一位同事，甚至公司的每一處環境都是十分的熟悉，突然間要做決定離開這一個熟悉的環境，是很難下定決心的。可是現實的情況，就再告訴着我我比較需要好好休息一下了。

公司的客服工作，是我離開學校後的第一份工作，也是一份工作。我在大學裏面學習的專業就是電商，當時公司來學校校招，看到我的.成績之後麼就之後直接拍板了我通過了，複試都沒有弄，公司是給了我很大的信任的。在公司實習了五個月後，領導您跟我説要不要考慮留下來轉正。看到公司對我的信任，在嘉善各種待遇也還不錯，我就在畢業以後直接回到了公司，所以説公司是我從實習就一直待的，一直都沒有變過。這段時間，公司也有在考慮我將我往管理層發展，想要往我的肩上增加擔子。可是我註定要辜負公司的栽培了，在前段時間我們家去醫院體檢的時候，查出了我得了食道癌……癌症是多麼可怕的一個詞，當時我感覺天都快塌下來，我還年輕，我還有很多吃的、玩的、看的沒享受過。所以我前段時間，了我進入公司以來的第一次假，就是為了去各個醫院看病。好在在一家省醫院裏面，説可以考慮手術，不過成功機率不到一半。

從醫院回來之後，我沒有跟任何人説，因為我不想看到任何人的同情，再説這不還是有成功的機率嘛！回來之後，我依舊在客服的崗位上面工作着，不知道組什麼樣的決定，是活這幾年，還是拼一把多活幾十年。工作裏面，我的問題也愈發的明顯，經常喉嚨痛。再加上家裏邊一直在催我過去手術，相信醫生。想了很久很多，我還有很多的東西沒有體驗過，這是我自己的生命，我需要珍惜，所以我最終還是決定過去手術。

跟公司辭職，是我萬不得已的，我不想拖累公司，也不想耽誤公司的工作，所以就請大家祝福我吧！我一定會康復好再回來公司更大家一起奮鬥的！

此致

敬禮！

辭職人：x

x月x日

關於個人的辭職報告 篇15

尊敬的公司領導：

因本人工作能力原因，無法繼續擔任醫療器械華東區域銷售工作，所以提出辭職。在經過深思之後，發現還是自身工作能力不足的原因，對自己失去信心，無法達成銷售目標，給公司造成資源浪費，對此我感到抱歉。在這裏謝謝領導和同事在工作上給我的幫助，但是沒法在和您們並肩工作了。

從進入公司到今天，快一年一個月了，到目前為止我的銷售成績一直提升不了。公司領導和我一起分析過原因，主要是我的工作能力不足，在工作方法上還是有原來做方法的影響。其次在和接觸方法上一直沒有找到最有效的.方法，以至於對後期的工作帶來很多不利的影響。想了又想覺得以我的工作能力無法勝任這份工作，所以提出辭職。最後祝部門越來越好，領導工作順利。

此致，

敬禮！

申請人：

20xx年x月x日

關於個人的辭職報告 篇16

趙總：

您好!

從xx年到如今,在一起相處了快4年多時間,我也學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會,在良好的環境中工作和學習!在這樣的態勢下,我選擇辭職,我確實有點捨不得,也想了好久!選擇辭職，不是因為趙總您對我不好，也不是趙總您給我的待遇不好，這點您也應該知道，自從來公司正式入職後,我從來都沒有提過關於待遇問題的。我選擇辭職，主要原因是：雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話説“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。而在一個環境裏，工作時間長了，人沒有了上進的慾望，而且有些倦怠的感覺。其實從xx年年的時候，這樣的感覺就很明顯。而我最不願意地就是自己在這樣的狀態裏生活與工作。

自從我離開學校踏入社會的那一刻起,我就有個夢想,要麼擁有自己的事業,要麼努力做個職業經理人,雖然目前我距離這兩個都很遙遠,但是我自己的'夢想,我不能輕易放棄.要讓自己成為獨擋一面的能手,我必須放棄眼前的安逸,去新的環境磨礪自己,努力改變自己,突破自己,讓自己真正的能夠前進與成長。

而目前，我們公司的管理體系與態勢以及組織機構，我覺得都與我自己的夢想不太一致，在這裏，我可以取得還算不錯的收入，但這個不是我理想的全部。您也是個做事業的人。我想，您能理解我的這個想法。

我將把手上的業務交接給小盧，或者，您可以另外安排一個人，我想在3月下旬左右完成交接工作,當然如果在3月下旬，事情還沒有處理好，我會繼續延遲時間，直到把一切工作交接清楚。所以廣交會我也就不去了,您還是另外安排其他人,讓他們做好準備。（附件，是我手上現在正在做的和以前曾經做過客户！請查閲存檔！）

我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請趙總儘管分配，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。另外，希望趙總不要挽留我，其實，離開我也是很捨不得,但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難,再説,心已經不能定下了,事情也不可能做的很好，我在這裏繼續呆着，也不會有什麼突破，而且這些業務交給小盧，你也應該能放心他能把事情處理好，對公司也不會有什麼損失。關於從1月開始的到3月底，我經手的並且我自己收回款子的業務提成，請老闆能根據實際情況，結算好了，在任何您方便的時候還是匯給我原來的帳户。

謝謝！最後，希望公司的業績一如既往一路飆升！祝您及各位同仁工作順利！

此致

敬禮！

辭職申請人：

xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇17

尊敬的領導：

我非常抱歉在這個時候向公司提出了辭職。

我來到公司也有接近半年的時間了，在這段時間裏，公司的對我十分照顧，同事們對我也十分友好，對我無論在工作上還是生活上都提供了非常大的幫助。雖然工作有時會累一點，但是那微不足道付出跟我在這裏得到的相比，如同滴水之於x。

在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受，並認為能在這裏發揮自己的才能，實現自己的價值，但是現實是諷刺的，由於家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽，但是我寫這份辭職報告的時候，充斥在心裏的大多是內疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開，我愧對同事們的.幫助與照顧，愧對錯愛與關懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦，不能見證永興的輝煌，希望幾年後，我不會因為我今天的決定而太過後悔吧……

祝願公司蓬勃發展，蒸蒸日上。也祝願，同事們身體健康，工作愉快。

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年x月x日

關於個人的辭職報告 篇18

尊敬的領導：

您好！我懷着複雜的心情寫這封辭職信。由於您對我的能力的信任，使我得以加入公司，並且在短短的兩月間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在公司從事的x開發和x管理工作，使我在x開發，x管理等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激！

在公司實習的'這段時間我很開心，現在新學期開始，額，所以我又得回學校開始的我學習之路了。

對於由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮

申請人：

x月x日

關於個人的辭職報告 篇19

公司總經理：

各位領導，我帶着複雜的心境寫這封次致信。由於您對我的本事的信任，使我得以加入公司，並且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在公司從事的開發和管理工作，使我在開發，管理等領域學到了很多知識、積累了必須的經驗。對此我深懷感激!

由於薪金的原因，我不得不向公司提出申請，並期望能與今年xx月xx日正式離職。

對於由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也期望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以研究並批准為盼。

此致

敬禮！

辭職人：

日期：20xx年xx月xx日

關於個人的辭職報告 篇20

尊敬的領導：

您好！

因為諸多個人原因，經過冷靜分析思考之後，我正式向公司提出辭職要求。

我於x年年12月份進入公司實習，到現在已近一年時間，在公司領導和同事的幫助之下，我掌握了行業的基本知識與技能，並完成了從校園到企業，到社會的良好過渡，對於公司提供的.良好工作環境及培養，我深表感謝。然而就目前公司發展狀況與個人發展來看，我很慚愧無法勝任所在崗位的工作，另外由於自身一些其他原因，很遺憾不能繼續留在。

再次感謝領導關照並祝願公司發展越來越好！

辭職人：

時間：

關於個人的辭職報告 篇21

尊敬的校長：

你好!

我帶着複雜的心情寫這封辭職信。

由於學校的培養讓我逐漸變的穩重，再加之學校對我能力的信任，使我得以留校加入北京xx大學，自從20xx年5月入職以來，我一直都很享受這份工作。無論工作環境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。並在短短的兩年半間裏獲得了許多的機遇和挑戰。讓我完成了從學生到職業生涯的轉變，對此我深懷感激。尤其是董事長和許x老師從08年我剛到北京xx大學就對我的我的幫助和培養，x校長、x校長、x校長在工作中點點滴滴給予我的指導，使我在北京xx大學的這段時間裏不斷充實堅強而且更加成熟!同時也非常感謝各協助部門同事的真誠協作，如果沒有這份穩定的'學習工作環境，我不可能認識如此多優秀的領導、老師、同事，我不可能成熟和長大，不可能認識到自己今後要走的路。

在這樣好的工作學習環境中，本想和大家共同努力不斷踐行學校“質量立校、特色興校、人才強校、發展”戰略，把學校做強做大。但由於我父親計劃在北京籌建公司，有一些外出的事情沒有人幫忙，通過與我父親及諸多企業管理人幾次交流之後，發現自己能力十分有限，需要學習的還有很多，便決定去上海進修學習一段時間，原計劃請假幾個月，但通過考慮，接下來的幾個正值學校招生和入學時期，各項工作比較繁忙，銜接比較多，便不得不向學校提出辭職申請，並希望能於20xx年8月1日前正式離職。

雖然辭職意味着離開，但是xx大學三年多對我的感情不會抹去，我更不會忘記母校，忘記這第一個工作的地方，我會一直關注和支持北京xx大學的發展。尤其是團委、青年志願者協會的發展。在完成工作交接離職之後，我的手機也會隨時保持暢通，如果有同事對我以前的工作有任何疑問都可以隨時打電話找我，我會全力以赴。同時希望學校能早日找到合適的人選接替我的工作。

對於由此為學校造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望學校能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮！

辭職人：

日期：

關於個人的辭職報告 篇22

尊敬的領導：

您好！

對不起，我因為個人原因不得不跟醫院提出辭職，我來到咱們醫院急診科不到兩個月，我知道你肯定會認為我是在把工作當兒戲，我想告訴您的是，恰恰相反，我十分的尊重自己的崗位，護士這兩個字在我心目中是有着沉甸甸的重量的，至於我為什麼要辭職，是因為我們醫院的輪班制度，讓我十分的不能理解，搞得我在工作上狀態極差，我要是再為此找出解決辦法，我自己都無法安心工作下去。

我這段時間的工作中沒有給您填過什麼麻煩吧？一直都是很好的完成自己的分內工作，但是最近這這一週我被醫院安排到晚上值班，一天兩天也就都算了，我連續一週都是如此，我知道做護士就應該做好熬夜的準備，值夜班那是經常的事，但是我怎麼都沒想到，我會連續一週都是如此，我其實最怕的就是值夜班，不是説我膽子小，是因為我個生理鍾是十分的有規律的，您要是讓我晚上值班，白天睡覺休息，那我指定是睡不着的，我只有在晚上才睡得着。一次兩次值夜班我還能扛過去，這樣高強度的工作我實在是堅持不下去了。

每天晚上都要按時去病房進行巡視，密切觀察以及記錄病人的病情變化，隨時做好搶救的準備，畢竟我們這是急診科，送來的哪個病人不是危重病人，最近送來的病人那麼多，我們急診科的病牀都快滿了，但是值夜班的護士只有三個，平攤到每個人肩上的工作量就十分的重，可是卻不見護士長多給我們增添點人手，搞得我每天晚上是又累又餓有困的，我一到晚上那個瞌睡蟲就找上我了，纏着我，趕都趕不走，但是我知道我現在是在工作時間，我要盡好自己的職責，好好地值班，不能出一點差錯，我就每天晚上都是着靠咖啡、紅牛來提神，或者是去洗手間洗冷水臉，刺激一下精神，很抱歉我實在是忍受不了每天都是這樣的工作狀態了，這也是對我自己工作的不負責。

我因為這事跟護士長申請了好幾次，要她給我調班，給我放到白班去，可是人家不肯啊，還對着我一頓批評，説我就是想偷懶，不願意吃苦，不就是值夜班，這點小困難都克服不了，將來怎麼當護師。後來我又去找她，要她給我們多增派那麼一兩個人手過來，又是一頓批評，説我就我事情多，以往我們急診科都是三個人值夜班，怎麼到我這就要多加幾個人了？她説我就是想偷懶，想盡了辦法找理由。對不起，我實在不想去自討沒趣了，我選擇辭職，我還是去其他醫院，換個科室工作吧，急診科我是真的幹不來。

此致

敬禮！

辭職人：

領導：

關於個人的辭職報告 篇23

尊敬的：

我自xx年來到ktv，工作中得到ktv和您的培養，個人得到了很大的成長，ktv的文化和環境也令我工作得非常開心。

現由於個人原因，我不得不提出辭職，希望能於xx年xx月xx日正式離職，請ktv批准我的這份辭職書。並請ktv在X月X日前安排好人員接替我的工作，我將盡心交接。

再次對您xx年來的'培養和指導表示衷心的感謝。

最後祝您及ktv的所有同事一切順利！

此致

敬禮！

辭職人：

xx月xx日