校友會工作報告範文

廈門大學材料學院成立於20XX年，是一個年輕的學院，其前身為廈門大學材料科學與工程系，該系成立於1997年，隸屬於化學化工學院。20XX年，學校整合化學化工學院的材料科學與工程系與醫學院的生物醫學工程研究中心等資源，成立廈門大學材料學院，下設材料科學與工程系和生物材料系。

自97年建系以來，已招收了16屆學生，畢業生共計，很多已經成長為公司骨幹、青年人才，材料學院高度重視校友資源，紮實做好校友工作，把校友工作作為學院發展的重要戰略來推動。

一、成立材料學院校友會

材料學院建院僅六週年，在各領域有所成就的校友還不多。為加強學院校友之間的聯絡與交流，進一步推動學院校友工作的發展。20XX年5月，學院以五週年院慶暨十五週年系慶為契機，整合自XX年建系以來xx屆校友資源，編錄校友通訊錄，成立材料學院校友會，同時選出首屆校友理事會成員，選舉XX級校友王錦山為會長，XX級校友郭隆傑為副會長，XX級校友林旭榮為祕書長，校友王驥洲、王金明、曹亮為副祕書長。併為校友發放紀念品，邀請知名校友參加五週年院慶大會。

材料學院校友會的成立對學院建設和學校校友會的發展都具有重要意義，校友會設立聯絡部，加強與母校的聯繫，和與校友們的聯繫，最大限度地把校友們團結在校友會這個大家庭裏。聯絡校友、加強溝通、回報母校、擴大宣傳，校友會的成立構建起學院與校友之間

相互促進、共同發展的完備體系。

二、定期邀請校友回訪

學院有計劃地組織校友返校活動，充分利用年級校友聚會等形式積極開展校友聯誼。同時，學院領導和校友工作委員會成員經常到各地參加校友座談會等活動，加強學院與各地校友的聯繫溝通，促進地方校友工作的開展。通過形式多樣的聯誼活動，充分發揮校友的中介作用，促使母校資源與校友資源有機結合起來，促進共同發展。

20XX年10月4至6日，材料科學與工程系20多位XX級本科畢業生，雲集母校舉行畢業十週年返校團聚活動。10月5日上午，全體返校同學重走校園路，共話廈大情。下午，在材料學院科學樓報告廳，材料學院院長、書記等院系領導和任課老師走到了校友中間，一起暢談母系、母校的巨大變化，以及校友們畢業十年來的工作生活經歷、體會和感想，回憶當年的師生情誼。

三、邀請知名校友與在校同學交流

校友的言傳身教將激勵廣大在校學生投身社會做貢獻。校友對母校的固有感情和認同感，很容易轉化為校友與在校生彼此之間的認同。我院注重在校友與在校生之間搭建便捷的交流平台，創造良好的溝通機制，定期請校友回母校參加校友論壇、學院“天生我材”論壇等活動，開展校友與在校生互動活動，把他們寶貴的經驗帶給在校學生。

材料學院“天生我材”論壇是材料學院團委為同學們搭建的與名師和精英校友近距離交流、學習的平台。論壇以“聆聽智慧，啟迪未來”為活動理念，通過講演、自由對話、沙龍等豐富多樣的形式，引導同學熱愛專業，學好專業，將師長的人生經驗和成功心得傳授給大家，對同學們有所啟迪。

迄今為止，學院已成功舉辦八期論壇，邀請了包括中化集團（福建）分公司副總王錦山在內的數名校友與在校同學交流，與在校本科生、研究生暢談創業經歷、分享人生精華。

三、下一步工作

1、開通並逐步完善校友網站，提供信息交流新平台

為進一步加強校友與母校之間、校友與校友之間的聯繫溝通，為校友工作的開展提供新的平台，我院擬建立開通廈門大學材料學院校友網。校友網站的建設將成為學院信息化建設的重要組成部分，網站將開通在線查詢、新聞發佈、電子刊物、校友建議等功能，增強網站欄目的交互性，吸引更多的校友參與網站建設、關心學校與校友的發展。

2、聯絡校友設立學院助學基金

在過去的幾年裏，材料學院整合各方資源，設立了包括大平-容華乃梅獎學金、海堡獎學金在內的一系列獎學金。獎勵一批優秀的材料學子，鼓勵同學們在學業和科研上不斷進步，傳遞高度社會責任感的正能量。愛心接力，薪火相傳。

今後，學院將依託校友會設立助學基金會，設立專户管理基金，

想方設法籌集資金，獎勵和資助貧困學生及成績優秀學生。

3、開闢專門場所作為校友會根據地

由於學院辦學場所十分有限，至今未能為校友工作開闢專門辦公及活動場所。但鑑於校友工作的重要性，學院擬於近期整合部分利用率不高的空間資源，為校友工作開闢專屬場地，並委派專職工作人員開展校友工作。

材料學院全院上下充分重視校友工作，樹立了校友工作的全員意識，努力做到校友工作與教學、科研、就業等各項工作的有機融合，促進了學院與校友的共同發展。材料學院還很年輕，校友工作仍有許多值得改進和完善的地方，學院將不斷總結經驗，努力提高工作水平，開創我院校友工作的新局面，凝聚力量，為推進學院事業發展、創建世界一流材料學院提供強大動力支持。

幾年來，機關黨委認真組織學習《中國共產黨章程》和《黨和國家機關基層組織工作條例》等黨內條規，用黨的章程和條例規範機關黨建工作。一是及時調整配齊黨支部班子，鑑於人事變動，機關黨委及時對機關黨支部按業務處室和政工處室合理搭配設置，對支部進行了調整補充，配齊班子，建立黨小組，健全組織機構。二是做好黨員發展工作。嚴格遵循"堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展"的方針，做好黨員發展工作。幾年來，機關黨委共選送4名入黨積極分子到市直工委進行入黨前培訓，考察發展新黨員1名，預備黨員轉正5名，從而為黨組織增添了新鮮血液，注入了活力。三是做好黨費收繳工作。加強對黨員進行有關交納黨費的學習教育，並根據市委組織部和市直工委的要求，對黨費收繳標準進行了重新核定，使黨費收繳的標準符合上級黨組織要求。幾年來，共收繳上交黨費239224.8元。2019年5月12日，汶川大地震發生後，機關黨委組織全體黨員開展獻愛心活動，大家慷慨解囊相助，積極主動繳納"特殊黨費"共73350元，為災區人民獻上一片愛心。四是落實組織生活制度。堅持"三會一課"制度，每年召開民主生活會，開展批評與自我批評。認真做好民主評議和優秀黨員評比推薦工作。幾年來，經各支部民主評議，評選出優秀黨員45人次，其中龍忠同志被推薦評為20xx年度市級優秀共產黨員，受到市委的表彰。

(三)加強黨的作風建設，提高了機關黨的戰鬥力。

幾年來，我們以轉變作風為重點，把改進機關作風，提高工作效能作為機關黨建工作的切入點和突破口。加強學習教育，打牢作風建設的思想基礎，牢固樹立"以人為本、執政為民"的思想和全心全意為人民服務的宗旨觀念，大力弘揚求真務實精神，努力培育與促進社會和諧相適應的機關作風。一是積極開展作風建設主題月活動。我們按照市委統一部署，每年開展了作風建設主題月活動，緊密聯繫實際，深入查找思想、工作、生活作風等方面存在的突出問題，並認真抓好整改，強化宗旨意識、責任意識、實幹意識、紀律意識，樹立講黨性、重品行、做表率的良好氛圍。二是深入開展"兩幫兩促"、"一推行四公開"活動。我們根據市委的部署要求，每年派出機關幹部到企業和農村掛職鍛鍊，由委領導帶隊，組織機關幹部深入企業，調查研究，瞭解企情民意，幫助查找影響企業發展的困難和問題，研究解決的辦法和措施。今年，又紮實開展了"走訪羣眾聽民聲，深入基層解難題"的作風建設，派出了委領導帶隊的工作組，深入到黃花鎮合心村駐點工作，共走訪了508户村民家庭，協調解決問題40多個，受到了村民的歡迎。三是抓好黨風廉政建設。我們始終堅持把黨風廉政建設作為加強黨的作風建設的根本來抓，認真落實黨風廉政建設責任制，深入學習《廉政準則》，開展反腐倡廉教育活動，注重結合"八個禁止、五十二個不準"要求，認真抓好對照檢查，有針對性地制定完善制度，規範廉潔從政行為，強化對黨員幹部的監督，築牢了拒腐防變的思想防線，有效地預防了案件和違規違紀現象的發生。

(四)着力推進文明創建，彰顯了機關文明形象。

我們始終堅持把精神文明建設工作作為推進機關建設的重要抓手，積極開展文明創建活動。一是認真制定創建規劃。根據市直機關創建文明單位標準，結合我委實際，成立了精神文明創建工作領導小組及辦公室，修訂完善了文明創建工作規劃，並將創建目標層層分解量化到處室，形成層層有人管，事事有人抓的組織領導體系和工作機制。二是切實開展創建活動。我們積極參與創建全國文明城市活動，結合實際深入進行文明道德教育，開展了文明禮儀進機關，志願者文明勸導和社會幫扶服務，評選機關十大不文明現象，爭創"文明處室"、"文明家庭"、"文明個人"，"爭當雷鋒精神傳人，弘揚社會文明新風"捐助等系列活動。同時，重視委機關辦公基礎建設和環境美化，擠出經費更換電腦等辦公設備，租借花卉美化辦公區。2019年至今，我委被連續評為市文明標兵單位。

(五)積極開展各種活動，增強了機關黨組織的凝聚力。

幾年來，機關黨委堅持緊緊圍繞委黨委中心工作和市直工委部署的任務，發揮工、青、婦等羣團組織作用，開展豐富多彩的活動，進一步增強了黨組織的凝聚力。一是積極參加市直工委組織的各項活動。發動黨支部和廣大黨員，積極參加讀書演講、廣播體操、歌詠比賽、趣味運動會、球類比賽等活動。二是加強工、青、婦領導，發揮羣團組織作用。支持機關工會在機關建設服務和維護職工合法權益中發揮作用，努力為機關職工開展辦理補充醫療保險，發放生日卡等辦實事、送温暖活動;支持機關青工委開展適合青年特點的拓展訓練，義務植樹，志願者服務等活動;支持婦委會每年"三八"有計劃地組織機關女同志參加特色活動。三是開展體現委機關精神風貌的文體活動。先後組織了春節團拜會、特色黨日、書法比賽、知識競賽、徵文比賽、登山比賽、慶祝建黨90週年xx工人系列活動，豐富了幹部職工的文化生活，活躍了氣氛，加強了溝通，增進了瞭解，構建了團結和諧的良好工作氛圍。

幾年來，我委先後獲得了省作風建設先進單位;省推進新型工業化先進單位;xx市文明標兵單位;xx市直機關學習型機關;創建全國文明城市先進集體;市黨風廉政建設先進單位;市直機關先進基層黨組織;先進工會;先進婦委會等多項榮譽。這些成績的取得，是市直工委和委黨委的領導、關心和支持的結果，是機關全體黨員積極參與和努力工作的結果;在此，請允許我代表本屆機關黨委向一直支持機關黨委工作的各位領導、全體黨員表示崇高的敬意和衷心的感謝!但我們也清醒地認識到，我們的工作離上級黨組織、委黨委和全體黨員的要求和期望還有一定的差距，主要表現在：一是黨建工作的針對性、實效性還有一定差距，在如何把握"務虛"和"務實"的最佳結合點上還有待進一步探索;二是深入調查研究不夠，在如何圍繞中心開展工作，研究機關黨建工作新方法新思路上探索創新不夠。這些都有待於我們在今後工作中努力克服。

二、下一屆機關黨委工作建議

2019年，我們黨將召開18大，學習和貫徹黨的18大精神，是今後一個時期各級黨組織的一項重要任務。面對新形勢和新任務，立足新起點，實現新跨越，新一屆機關黨委的工作任重而道遠。建議在6個方面開展工作：

1、加強黨員的學習與思想道德建設，全面提升黨員隊伍素質。要繼續開展創學習型機關活動，堅持不懈地抓好理論武裝和形勢政策教育，把學習貫徹黨的xx大精神作為今後一個時期的首要政治任務。深入開展學習實踐科學發展觀活動，紮實搞好經常性的思想政治教育，不斷提高黨員隊伍的能力和素質，自覺地把智慧和力量聚集到加速推進xx工業經濟發展的偉大實踐中來。

2、加強黨的組織建設，不斷提高黨的戰鬥力。要建立健全黨的組織機構，加強黨支部班子建設，增強抓黨建、帶隊伍、促發展的意識，建設思想型、能力型、創新型、和諧型、廉潔型的高素質領導班子。要做好黨員的發展和培訓工作，加強對入黨積極分子和黨員的培養教育、管理、監督和服務，作好黨費收繳工作。要加強對工青婦組織的領導，引導和支持羣團組織圍繞黨的中心工作，開展適合自身特點的活動。在各項工作中充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。

3、加強制度建設，進一步建立完善黨建長效機制。要結合形勢變化和黨建工作實際，進一步建立健全各項黨建工作制度，要加強督促和管理，堅持"三會一課"，召開組織生活和民主生活會、民主評議、黨務公開等制度，不斷提高制度執行力，使機關黨建工作進一步制度化、規範化。

4、加強作風建設，進一步樹立機關良好形象。要把改進機關作風，提高工作效率作為機關黨建工作的重要內容來抓。各級領導，黨員幹部要深入基層，深入企業調查研究，求真務實，真心實意地為企業、為羣眾解決困難和問題。要深入學習貫徹《廉政準則》，深入開展反腐倡廉教育，築牢拒腐防變思想道德防線。強化對領導幹部的監督，加強關鍵環節和重要部位的控管，有效預防腐敗現象發生，促進機關黨風廉政建設，樹立我委機關廉潔、勤政、務實、高效的形象。

5、加強機關精神文明建設，繼續開展創文明標兵單位活動。根據省、市關於"文明單位"六年一循環的評比規則，我委機關已進入第二輪文明點安慰的創建評比階段，要繼續落實創建文明單位方案。完善爭創機制。根據前幾年我委創建工作的實踐，進行調整和完善，不斷鞏固和發展文明創建成果。要深入開展學雷鋒活動，不斷提高服務質量，優化辦公環境，加強勞動紀律，進一步推進機關文明建設，為構建社會主義和諧社會發揮表率示範作用。

6、開展各類活動，增強機關黨組織的凝聚力。要開展形式多樣，幹部職工喜聞樂見，體現委機關精神風貌的各種文體活動，積極參加市直工委組織的各項活動，進一步活躍機關生活。

同志們，新的時期給我們機關黨建工作提出了新的更高要求，新一屆機關黨委將肩負着光榮而又艱鉅的歷史使命。讓我們在市直工委和市工信委黨委的堅強領導下，更加緊密地團結起來，圍繞上級黨委提出的工作目標，進一步認清形勢，明確責任，解放思想，開拓創新，以更加飽滿的工作熱情抓好機關黨建工作，為加速推進新型工業化和信息化建設，實現xx工業經濟又好又快、率先發展而繼續努力奮鬥。