基層幹部述職報告範文

20xx年基層幹部工作結束了，述職報告怎麼寫?下面是小編整理的基層幹部述職報告，歡迎大家閲讀與借鑑!

基層幹部述職報告範文篇一

(一)加強思想政治建設，提升鄉村幹部作風素質。一是加強黨性教育。以學習貫徹黨的和習系列重要講話精神為中心，深入落實xx屆三中、四中全會精神，結合開展第二批黨的羣眾路線教育實踐活動，進行理論教育、思想政治教育、廉潔自律、道德文化建設等學習教育工作。二是加強能力建設。堅持把工作是否過得去過得硬，作為衡量一個班子成員、一名幹部是否合格優秀的標準。給包村領導、包村幹部、村幹部壓擔子，每週一排查，每月一督導，實現了對村級班子的動態管理和及時掌控。三是加強民主集中制建設。堅持民主集中制原則，嚴格落實“四議兩公開”，加強村務監督委員會建設，進一步完善了黨委內部的議事和決策機制。

(二)提高基層黨建工作水平，紮實開展黨建各項活動。一是認真實施基層黨建“五項工程”。先後投資6萬元，新建村級便民服務中心5處，維修改造黑木村部1處，建成黑木村老年日間照料中心1處、休閒文化廣場1處，不斷完善配套設施。同時，安排25名在職黨員到社區報到，提升服務羣眾水平。二是全面抓好黨員隊伍建設。在村“兩委”換屆後，嚴格按照“三有三帶”標準，用好、管好村黨組織書記、大學生村官和農民大學生，對新任村幹部進行集中培訓。年內共發展入黨積極分子25名，納新黨員9名，按期轉正黨員15名。依託7個遠程教育站點，採用“站點+基地+農户”形式培訓黨員幹部1500多人(次)。

(三)健全基層黨建工作機制，全面落實黨建工作責任制。一是落實黨建工作定期研究機制。先後6次主持召開鄉黨委會議，研究領導班子建設、基層組織建設、村級班子建設等工作，制定下發了《20xx年太莪鄉基層組織建設安排意見》等12個規範性文件。二是建立黨建工作彙報機制。堅持每季度召開1次包村領導、村黨支部黨建工作情況彙報會，各村黨支部定期召開支部會議，將黨建工作作為重要議題，根據工作情況，分析解決黨建工作中存在的困難和問題，研究部署下一步工作重點。三是完善領導聯繫帶動機制。建立了領導幹部黨建聯繫點制度，每個鄉黨委成員聯繫一個村黨支部和一個鄉直單位，深入一線抓黨建、解難題，推進“雙聯”結對共建，促進了黨建工作任務的落實。

基層幹部述職報告範文篇二

在縣委、政府和我局領導的關心指導下，我被安排到aa鎮aa村駐村開展幫扶工作，結合工作實際，現將20xx年述職報告如下：

一、摸清民情概況

aa村地處aa縣aa鎮東北部，毗鄰aa鄉aa村。佔地16平方公里，其中田2600畝，土3500畝。aa村設黨總支，共有黨員95名，下設五個支部，總支班子成員6名。全村五個支部轄12個大組，25個村民小組，共有826户，3348人。全村以烤煙為主導產業，金銀花、高梁為輔助產業，20xx年實施“一事一議”財政獎補公路20公里。

二、制定工作計劃

駐村後，我常常深入各個村落、羣眾家中和田間地頭開展調查研究，通過召開村兩委會議、黨員大會、村民代表座談會，拜訪村裏的老幹部、老黨員、老同志及部分在外工作的鄉賢，詳細瞭解了村情民意，既闡明駐村任職的目的任務，又爭取羣眾支持。經過一段時間的摸查，我對村情民情有了較為深入的瞭解，也有了初步的工作思路。通過調查瞭解，對存在的問題進行認真梳理，經過認真的分析，並在與村支兩委幹部充分討論的基礎上，然後制定出相應的駐村工作計劃，並切實按照計劃展開工作。

三、工作開展情況

(一)《駐村工作計劃》制定後，按先易後難原則，從羣眾最關心、最直接、最迫切的問題入手，狠抓工作落實，有序推進幫扶工作。

(二)紮實開展“支部結對、黨羣連心”、“困難羣眾”、“困難學生”等慰問活動。

(三)紮實開展“計生三結合”幫扶活動。

(四)積極向上爭取資金，半年來，共爭取、協調幫扶資金9.63萬元。

(五)紮實開展抗旱救災工作。

(六)認真做好村委會的日常工作和基本工作。

(七)開展好各項宣傳活動。

(八)積極協助我局領導和村支兩委幹部開展好各項工作任務。

四、下步工作打算

回顧駐村以來的工作，雖然取得了一定成績，同時也增長了見識、提升了自我，但離各級領導的要求、羣眾的期望還有一定的差距。在今後的工作中，我將充分運用掛職鍛鍊學到的知識和經驗與本職工作相結合，不斷加強學習，立足崗位。

基層幹部述職報告範文篇三

我名叫xxx，工作單位農井鄉農業服務中心。首先向前來檢查指導工作的各位領導表示歡迎，對一年來關心和支持我工作的各位黨員和村民代表表示誠摯的謝意。

按照市委組織部要求，實施“以城帶鄉萬民幹部駐村”行動，我有幸參與到這個活動中來，通過一年的紮實工作，提升了工作能力和水平，密切了黨羣幹羣關係，受到村民好評，為桂花村經濟社會發展，盡到自己的綿薄之力。下面我從“德、能、勤、績、廉”五個方面進行述職。

一、以德為本。

牢固樹立社會主義的道德觀、人生觀和價值觀，具體體現在擁護中國共產黨領導，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，嚴格執行黨的路線方針政策，嚴格按照國家的法律法規辦事。堂堂正正做人，清清白白做事，嚴以律己，寬厚待人，團結同志，樂於奉獻。

二、能力為先。

在實踐中學習，從工作中積累，不斷提高自身素質，不斷增強分析問題和解決問題的能力，以務實的作風，解決了不少實際問題，努力維護了地方穩定，以農業實用技術，促進農業增產、增收、增效，農業產業得到突飛猛進地發展，推動了農户萬元增收。

三、勤奮工作。

業精於勤，荒於之嬉。一般情況下每月在村裏工作10天左右，在鄉工作20天左右，通常週六週日不休息，與農民羣眾打成一片，一來，瞭解到農民所想、所盼;二來，增進與農民朋友的感情;三來，能瞭解到農業生產中存在的問題，以便提出解決的辦法。駐村工作中，盡最大努力解決老百姓的疑難問題，不擺架子，為老百姓辦實事，辦好事，受到老百姓愛戴。四、成績突出

(一)基本情況桂花村距縣城17公里，屬移民村，轄7個社幅員面積21平方公里，有耕地1300畝，全村794户2780人，經濟結構屬糧豬型二元結構，糧食作物有玉米、小麥、紅苕、洋芋。近幾年來蔬菜面積不斷擴大，常年種植蔬菜500畝，經濟效益十分明顯。特別是大棚蔬菜，效益可觀，常年畝產值在10000元以上。隨着農户萬元增收工程實施，林下養殖土雞也成為主要增收途徑，20xx年人均純收入4342元。

(二)具體工作

1、紮實開展農户萬元增收工作，把實施萬元增收工程

作為有力抓手，努力增加農民收入。與村支“兩委”一道，入户制定並實施農户增收規劃。建立了增收台賬，通過20xx年算賬，全村在家有勞動力農户553户，户均增加3000元純收入，人均增加800元。

2、因地制宜，制定發展規劃。桂花村屬低山村，海拔175-500米，光照充足，全年無霜期300天以上，水源好，草山草坡植被好，因此，發展蔬菜、柑橘、土雞、生豬、蓑草，都是適合發展的骨幹項目。為了搞好本村經濟發展，與村“兩委”一班人，制定了產業發展規劃，重點發展蔬菜、柑橘，突出發展生豬、土雞、蓑草。大棚蔬菜實施栽培蔬菜基地，初具規模。

3、領辦專業合作社，提高組織化經營水平。全村現有專業合作社5個(其中蔬菜合作社1個、柑橘合作社1個、土雞養殖合作社1個、蓑草合作社1個、生豬合作社1個)“合作社+基地+農户”經營模式初步形成。入社農户近300個户。

4、扶持規模企業發展。幫助鴻渝紅農業開發有限公司和家禽養殖專業合作社，做方案制定發展規劃。指導百畝柑橘大户防病治蟲，產值都在10萬元以上。

5、培育增收示範户。結合農技推廣體系改革，實行技術員包示範户，示範户帶動普通户。桂花發展70個示範户。當年增收萬元以上。

6、協助村“兩委”處理疑難問題。桂花場鎮飲水矛盾突出，多年來村民多次到縣鄉上訪，駐村後與村一道，通過協調得到解決;同時還解決了多起家庭糾紛，維護了地方穩定。

7、引進資金，新建種雞場，鴻渝紅公司投資200萬元，新建種雞場，達到年孵化小雞300萬隻規模。

8、大力發展技術培訓。在桂花組織移民培訓兩次，農民田間學技培訓一次，共培訓150人次。

9、基礎設施建設得到改善。自來水入户率達到50%.全村7個社，僅6社一個社不通路，公路通户率達到80%以上。電視覆蓋率達90%以上，電話入户率達50%以上。

10、協助村支部開展創先爭優活動，全面推行“一講二評三公示”制度，村級組織建設得到加強。

11、認真落實“三項制度”，協助村建立完善民情檔案，包户羣眾專訪覆蓋率達到100%，駐村工作每天都有記錄。

四、廉政建設

嚴格執行《黨員幹部廉潔從政若干規定》，廉潔從政，嚴於律己，工作中不吃、拿、卡、要，樹立了黨員幹部形象。